natgillin/translations-raw huggingface dataset:
Tidsskriftet vil indeholde en række ar­tikler fra eksperter med nye oplys­ninger om forskning, aktiviteter og be­
The magazine will contain a series of specialist articles on new information, research, activities and events at both the European and e-mail: information@eú-osha.es Internet: http://www.eu-osha.es
Nettet vil blive udvidet i takt med EU's udvidelsesplaner.
Network membership will expand with the enlargement plans of the European Union.
De Central og Øst­europæiske lande, som er med i udvi­delsesprocessen, har allerede anmodet om at blive tilknyttet nettet.
The central and eastern European countries which are part of the enlargement process have already asked to be associated with the network.
Brugerska­ren vil fortsætte med at vokse i takt med, at Internettet ved brug af den nu­værende teknologi når ud til stadig fle­re og bevæger sig ind på nye ukend­te områder.
The audience base should continue to grow as Internet technology reaches wider audiences within current technological solutions and expands into new unknown areas.
Det første nyhedsbrev fra Arbejdsmil­jøagenturet udkom i februar 1998, og der vil fire gange om året udkomme et nyt med henblik på at holde bru­gerne af Arbejdsmiljøagenturets net samt fagfolk og beslutningstagere på arbejdsmiljøområdet orienteret om Ar­bejdsmiljøagenturets aktiviteter og ud­viklingen på arbejdsmiljøområdet.
The first Agency newsletter was produced in February 1998 and will be produced periodically four times a year in order to update Agency network users, health and safety professionals and decision­makers on the activities of the Agency and developments in the area of safety and health.
Der vil være tale om oplysninger af tek­nisk, videnskabelig og økonomisk art vedrørende arbejdsmiljøforhold.
The information provided consists of technical, scientific and economic information on health and safety issues.
Ny­hedsbrevet skal fungere som en kilde med de nyeste oplysninger på ar­bejdsmiljøområdet.
This information will act as a source of the latest information in the OSH field.
Formålet med op­lysningerne er ikke, at de skal være udtømmende, men at de skal inde­holde en række nøglepunkter ved­rørende den nyeste udvikling på ar­bejdsmiljøområdet.
The information does not aim to be comprehensive but provides essential and key points to new developments in the area of health and safety.
I forbindelse med hver enkelt artikel er der anført en kon­taktadresse eller et andet sted, hvor det er muligt at få yderligere oplys­ninger om emnet i artiklen.
Each article has a contact address or destination in the form of a 'further information' section through which the reader can find out more information about the subject of the article.
Arbejdsmiljøagenturet har etableret et system med nationale redaktører, som skal bistå med udformningen af nyhedsbrevet.
In order to advise on the development of the newsletter, the Agency has set up a system of national editors.
De skal desuden frem­sende artikler fra de nationale net med de seneste pressenyheder og be­
They are also responsible for providing articles from the national networks on the latest news stories and events in occupational safety and health. Each
SOCIAL­ OG SUNDHEDSMINISTER TERTTU HUTTU­JUNTUNEN:
WORKERS SHOULD BE 'FIT' FOR THEIR RETIREMENT
ARBEJDSTAGERNE SKAL VÆRE »PENSIONERINGSEGNEDE«, NAR DE GAR PA PENSION
Terttu Huttu-Juntunen, Minister for Social Affairs and Health
^\β ¡w\ Λ,,\%ί\. ' bejdsmiljøuge, hvor emnet var risiko­vurdering.
*•* this, an occupational health and safety strategy is required.'
V\ giveren, arbejdsgiveren og arbejdstage­ren arbejde side om side, og der er i den forbindelse behov for en arbejdsmil­jøstrategi«, udtalte hun.
Risk assessment depends on work places themselves assessing the consequences of hazards more accurately than before, so that the risk can be minimised in advance.
Ministeren begrundede behovet for en sådan strategi i bl.a. den foruroligende stigning i udgifterne til arbejdsulykker og erhvervsbetingede sygdomme.
The minister based the need for a strategy on trends such as the disturbing increase in the cost of occupational accidents and diseases.
I Finland udbetaler forsikringsselskaberne ar­bejdsulykkeserstatninger for 2 mia. FIM, og de samlede erhvervsbetingede sund­hedsudgifter skønnes at udgøre 20 mia. FIM om året.
The Finnish insurance institutions pay out FIM 2 billion in compensation for accidents at work and an estimated FIM 20 billion total annual expenditure can be attributed to the effects of occupational health hazards.
I Finland har der været gjort en stor ind­sats for at vurdere risici på arbejdsplad­sen og dermed få dem under kontrol.
Risk assessment has very broad implications in Finland.
Ind­satsen for af forebygge ulykker har fra første færd taget udgangspunkt i, at fa­rerne kortlægges og fjernes.
It means looking not only at accidents but also at the effects on mental well-being of chemicals and poor ergonomie and working conditions.
I Finland forstås risikovurdering bredt.
We should all be in sufficiently good health to enjoy retirement when the time comes.
Ud over de egentlige ulykkesrisici vurderes kemikalier, dårlig ergonomi og arbejds­forhold, der har betydning for den en­keltes velbefindende.
This was the point made by Terttu Huttu-Juntunen, the minister responsible for health and safety at work, at the seminar on risk assessment held in Finland during the European Week on Health and Safety
Ifølge Terttu Huttu­Juntunen har alle par­ter meget at gøre blot for at mindske an­tallet af ulykker. »På dette punkt bør lov­
According to Terttu Huttu-Juntunen, all the parties concerned have their work cut out simply to reduce the number of accidents.
Eksperter fra hele verden mødes den 12.­16. april 1999 i São Paulo (Brasilien) til den 15. verdenskongres om sikkerhed og sundhed på arbejdspladsen.
Experts from all corners of the world are due to meet from 12 to 16 April 1999 in São Paulo, Brazil, for the XVth World Congress on Occupational Safety and Health.
Under det overordnede tema »Sikkerhed, sundhed og miljø: en global udfordring« vil deltagerne drøfte holdninger, erfaringer og individuelle modeller til beskyttelse af mennesket og miljøet.
Under the general theme 'Safety, health and the environment: a global challenge', the experts will discuss attitudes, experiences and individual solutions for the protection of human beings and the environment.
ringsrepræsentanter, repræsentanter for fagforeninger og arbejdsgiverorganisati­oner samt eksperter inden for sikkerhed, sundhed og miljø.
productivity, technology and labour. This session will be followed by a plenary discussion panel involving speakers, senior government, social and industrial representatives, and specialists in safety, health and the environment.
De følgende dage er afsat til mere dybt­gående analyser af de vigtigste problem­stillinger, som udkrystalliserer sig fra det over­ordnede tema.
The following days will be devoted to analysing in greater depth — in parallel sessions — the main questions arising from the general theme.
Der arbejdes i parallelle mø­degrupper, og også andre områder af særlig interesse tages op til behandling:
Other areas of special interest will also be discussed, for example:
Denne kongres, der for første gang afhol­des i et latinamerikansk land, er organi­seret af tre instanser: det brasilianske ar­bejdsministerium, Den Internationale Ar­bejdsorganisation (ILO) og Det Internatio­nale Forbund for Social Sikkerhed (AISS).
This congress, taking place for the first time in a Latin American country, is be ing organised by three bodies, namely Brazil's Ministry of Labour, the International Labour Organisation (ILO) and the International Social Security Association (ISSA).
Repræsentanter for Mercosur, NAFTA, Den Europæiske Union og andre organisatio­ner vil ud fra forskellige synsvinkler be­handle forskellige aspekter af det over­ordnede tema.
Representatives of Mercosur (Southern Cone Common Market), NAFTA (North American Free Trade Agreement), the European Union and other organisations will debate in depth, and from different angles, various aspects relating to the general theme.
sektorspecifikke problemer inden for f.eks. byggeri, minedrift, kemisk indu­stri og andre højrisikoerhverv, landbrug, skovbrug, servicesektoren, sundheds­og børnepasningssektoren.
problems specific to particular sectors, for example construction, mining, chemicals and other high-risk industries, agriculture, forestry, tertiary sector, health sector and child labour.
• forbedring af og kontrol med arbejds­vilkår og miljø
• improvement and monitoring of work ing conditions and the environment;
• sikkerhed og sundhed på arbejdsplad­sen i små og mellemstore virksomheder
• occupational safety and health in small and medium-sized enterprises;
Den første dag vil eksperter på et plenar­møde drøfte følgerne af den stigende in­tegrering af nationale økonomier i regio­nale markeder og på verdensmarkedet via handel, investeringer og andre finansielle strømme.
On the first day, in plenary session, the experts will discuss the implications of the growing integration of national economies into regional markets or the world market via trade, investments and other financial flows.
Også emner som udveksling af varer og tjenesteydelser, finansieringskil­der, produktivitet, teknologi og arbejds­kraft vil blive taget op.
They will also discuss other topics such as the exchange of goods, services, sources of funding,
Der er på nuværende tidspunkt fastsat to hovedmålsætninger for kongressen: dels at udstikke perspektiver for, hvordan man kan foregribe og tilpasse sig de verdensom­spændende ændringer, dels gennem per­sonlige kontakter at fremme udvekslingen af synspunkter og erfaringer mellem alle de tilstedeværende, der beskæftiger sig med eller interesserer sig for forebyggelse.
The next congress has already set two main objectives. Firstly, to provide participants with ideas on anticipating and adapting to global changes, and, secondly, to pro vide maximum interaction between all those actively involved or interested in preven tion, through the exchange of views and experiences in personal contacts.
teknologi og interaktive kommunikati­onsmidler
education and training needs in a changing world;
ÆNDREDE ARBEJDSFORHOLD ÆNDRER ARBEJDET IARBEJDSMIUØRADET I IRLAND
CHANGING WORK CONDITIONS CHANGES THE WORK OF THE AUTHORITY
Vi er kommet langt, siden rådet først blev etableret i 1989.
We have come a long way since the authority was first established in 1989.
Vort mål har altid været det samme, nemlig at sikre, at enhver arbejder, som går på arbejde, også kommer sikkert hjem, når arbejdsdagen er omme.
Our aim has been constant — that of ensuring that every worker who goes to work returns home safely at the end of the working day.
Men arbejdsforholdene ændrer sig hele ti den og med dem rådets arbejde.
But working conditions are changing all the time and the work of the authority with them.
Det be tyder, at vi for at forbedre sundheds- og sikkerhedsstandarden, må målrette vor kon trolindsats mod de områder, der har det største behov.
This means that to improve health and safety standards we must target our inspections at the areas of greatest need.
Men lige som vi må ændre vor tilsynsstrategi, må vi også udvikle al ternative strategier for at fastholde sikkerheden på arbejdspladsen.
But as well as the strategy of inspection, we must also develop alternative strategies to ensure workplace safety.
For denne gruppe af virksomheder kan nøglen til forbedrede sundheds- og sikkerhedsforhold være at skamme dem ud, hænge dem ud og gennemføre sanktioner, eftersom moral og materielle fordele ved at overholde god forretningsskik ikke er nøglen.
For this group of companies, the key to im proving health and safety may be shame, opprobrium and penalties, since the moral and material benefits of good business practice are not the key.
Det er forresten sådan, at de bøder, der i gennemsnit gives af domstolene til de forsømmelige virksomheder, også langsomt stiger, men de befinder sig end nu ikke på et niveau, som vi vil betragte som alvorligt afskrækkende.
Incidentally, the average fine imposed by the courts on the errant companies is also increasing slowly but is not yet at a level which we would regard as a serious deterrent.
sted i årets løb.
inspections and in our other strategies.
Det er , nu den næstfarligste beskæftigelsessektor; den farligste er transportsektoren..
It is now the second most dangerous sector of employment, the most dangerous being, transport.
Disse alternative strategier indebærer, at vi må udvide vort arbejdsprogram til at omfatte mere end tilsyn, og vort tiltag af spejler de forskellige sundheds- og sikkerhedsstandarder, som vi kommer ud for.
Those alternative strategies mean broad ening our work programme to include more than inspection and our approach reflects the different standards of health and safety we meet.
Vi har et potentielt effektivt system for sikkerhed på arbejdspladsen her i landet, og vi har også nogle af Europas sikreste ar bejdspladser.
We have a potentially effective workplace safety system in this country and we also have some of the safest workplaces in Eu rope.
Alligevel kommer fortsat om kring 500 mennesker til skade om ugen på deres arbejdsplads.
Yet there are still about 500 people injured each week in our workplaces.
Mange af disse ulykker kunne undgås meget nemt og billigt.
Most of these accidents are simply and cheaply preventable.
I velfungerende virksomheder er sundhed og sikkerhed nu en integrerende del af pro duktiviteten, ikke bare et supplement.
In well-run companies, health and safety are now an integral part of productivity.
God praksis for sikkerhed er en del af den dag lige ledelsesrutine og -planlægning.
Good safety practices are part of their routine daytoday management and planning. ning.
Sidste år var en af vore strategier at skrive til offentlige myndigheder og anmode dem om at sikre, at offentlige midler og kontrakter kun går til de virksomheder, som ikke alene opfylder deres skatteforpligtelser, men som også opfylder deres ar bejdsmiljøretlige forpligtelser, og som har en sikkerhedspolitik. Det glæder mig, at Dublin Corporation har gjort dette og ud viser en ansvarlig adfærd som forvalter af det offentliges penge og offentlige velfærd.
* Last year one of our strategies was to write to State bodies asking them to ensure that public monies and contracts go only to those companies which not only meet their tax obligations, but also meet their work place safety obligations and have a safe ty statement. I am pleased to see that Dublin Corporation has done so and is be having responsibly as a custodian of public monies and public well-being.
Gode virksomheder arbejder hårdt for at undgå ulykker.
Good businesses work hard at having no accidents.
De er ikke bare heldige, de er simpelt hen kompetente, professionelle og pålidelige.
They are not just lucky; they are simply competent, professional and reliable.
Vi erkender dette, og mange af disse virksomheder arbejder nu sammen med rådet som rådgivere inden for rammerne af nabohjælpsordningen for de mindre virksomheder, som de gør forretninger med. Vi håber på at kunne videreudvikle dette partnerskab med disse virksomheder.
We recognise this and now have many of these companies working with the authority as mentors, through the 'Good neighbour' scheme, for smaller companies with which they do business. We hope to develop further this working partnership with these companies.
Vor deltagelse i Den Europæiske Uge for Arbejdsmiljøet er en fortsættelse af vore be tydelige forbindelser med resten af Europa.
Our involvement with the European Week of Safety and Health at Work is a continuation of our considerable links with Europe.
Sidste år havde vi i rådet særlig travlt, idet vi var stærkt inddraget i det irske formand skab af Den Europæiske Union.
Last year was particularly busy for the authority as we were heavily involved in the Irish Presidency of the European Union.
Lad mig gentage pointen: Hver uge kommer omkring 500 mennesker galt afsted på ar bejdspladsen ved ulykker, som det ville være enkelt og billigt at undgå.
Indeed, the agricultural sector has been one of our big success stories. In the past, farming was always one of the highest accident risk sectors.
Det er ble vet bekræftet af en undersøgelse foretaget af Teagasc om forekomsten af ulykker in den for landbruget, som viste ikke alene en velkommen reduktion på 50 % i antal let af ulykker i landbruget over de seneste tre år, men det blev også bemærket, at de fleste landmænd ikke anså de nødvendige sikkerhedsforanstaltninger, som de måtte træffe, for at være for dyre.
Due to the hard work of the farming organisations and the farm ers themselves — along with the authority — effective actions have been taken re sulting in the 50 % reduction in farm accidents over the last three years.
Vor strategi over for den anden gruppe af virksomheder - dvs. de virksomheder som endnu ikke er kommet helt op i omdrejninger på arbejdsmiljøområdet, men som af et ægte hjerte forsøger at forbedre de res sikkerhed - er at målrette vores er hvervsstøtteordning over for virksomheder, således at de får alle nødvendige oplysninger og faglig bistand.
Our strategy with the second group of companies — those companies which are not yet fully up to speed on health and safety but which are genuinely trying to improve their safety — is to target our business support scheme to provide them with the necessary information and technical assistance.
Faktisk har landbrugssektoren været en af vore store succeshistorier. Tidligere var land bruget altid blandt sektorerne med den høje ste risiko for ulykker.
Since most of the health and safety legislation in this country derives from Europe, it is absolutely essential that we can par ticipate in the agenda-setting and reflect Irish needs and realities at the very early stages of legislation.
Som følge af en stor indsats fra landbrugsorganisationerne og landmændene selv - dette i samarbejde med rådet - er der taget effektive skridt, hvilket har resulteret i en 50 % nedgang i an tallet af ulykker over de seneste tre år.
The staff of the au thority along with the social partners have made a substantial and important contribution to this process and, indeed, some of the current European chemical safety legislation had its origins here in the Health and Safety Authority.
Rådets personale har sammen med arbejdsmarkedets parter ydet et betydeligt og vigtigt bidrag til denne proces, og faktisk havde en del af den europæiske lovgivning om sikkerhed i den kemiske industri sit udspring her i det irske arbejdstilsyn.
In all other sectors of employment, the accident rates have become worse but we are particularly concerned about the doubling of accidents in the transport and warehousing areas and we are, of course, ad dressing this problem.
Der eksisterer desværre en tredje gruppe af virksomheder: De virksomheder, som bevidst omgår grundlæggende sundhedsog sikkerhedsforanstaltninger.
Unfortunately, there is a third group of companies: those companies who are wilfully flouting basic health and safety measures.
Dem, der kommer til skade på deres arbejdsplads, deres familier, de gode virksomheder og skatteyderne, betaler alle omkostningerne ved disse virksomheders forsømmelighed.
Those injured in their workplaces, the families of those injured, good businesses and the taxpayer are all carrying the cost of their negligence.
I alle andre arbejdssektorer er ulykkesstatistikken blevet dårligere, men vi er mest bekymret over den fordobling af ulykker ne, som vi har været vidne til i transportog lagersektoren, og naturligvis tager vi fat på dette problem.
Most of these accidents are simply and cheaply preventable
Afsluttende må ¡eg sige, at den generelle arbejdsmiljømæssige tilstand i Irland fortsat lader noget tilbage at ønske, idet kun lidt over 50 % af virksomhederne har en erklæret sikkerhedspolitik.
Overall, I have to say that the state of workplace health and safety in Ireland is still patchy with just over 50 % of companies having a safety statement.
Men der er man ge lyspunkter, som vi kan fremdrage som eksempler på, hvad vi kan gøre.
But there are many bright spots which we can use as examples to show what can be done.
De fleste af disse ulykker kunne man undgå enkelt og billigt
For some years now, construction has been prioritised for authority
Vi målretter vore kontroller mod disse virksomheder.
We target our inspections at these companies.
Vort årsregnskab for 1996 viste en stigning på 7 % i antallet af tilsyn og en stigning på 36 % i antallet af påbud.
Our annual report for 1996 showed a 7 % increase in inspections with a 36 % rise in enforcement proceedings.
Det var faktisk sådan, at der i omkring én ud af fem af alle inspicerede virksomheder var et eller andet problem med sikkerheden.
In fact, in about one in five of all companies inspected, there was some problem with safety.
RENSNING AF OFFSETTRYKKEMASKINER MED VEGETABILSKE RENSEMIDLER
CLEANING OF OFFSET PRINTING MACHINES WITH PLANT-BASED DETERGENTS
Indførelsen af erstatningsstoffer på vegetabilsk basis som rensemidler inden for offsettryk blev fra december 1995 støttet gennem et EU-projekt kaldet Subsprint i 12 europæiske lande. Subsprint var en del af innovations- og teknologioverførselsprogrammet Sprint under EU-Kommissionens GD XIII.
The introduction of plant-based substitutes as detergents in offset printing was supported between December 1992 and December 1996 by an EU-sponsored project entitled Subsprint in 12 European countries.
Projektet var ikke kun rettet mod nogle få innovative virksomheder eller store trykkerier, men mod en hel industri, lige fra producenterne af trykkemaskinerne til de mindste virksomheder; en stor udfordring for projektparterne.
The following methods of technology dis­semination proved to be particularly rele­vant in a European context:
Følgende metoder til formidling af teknologien har vist sig at give gode resultater på europæisk plan:
'~ improvement of working conditions in print shops;
• seminarer og informationsarrangementer for interesserede virksomheder, tekniske skoler og myndigheder
38J seminars and information meetings for interested firms, vocational schools and authorities;
• organiserede besøg på trykkerier, som anvender vegetabilske produkter
• organised visits to print shops using plant­based products; reduction of solvent emissions into the envi­ronment;
• indskoling i samarbejde med erfarne trykkere (også grænseoverskridende)
• training in cooperation with experienced ano« reduction of fire hazards in print shops; rinters (including on a transnational asis);
• støtte af virksomheder til løsning af praktiske problemer i opstartfasen
• w help for the firms with practical prob­lems in the initial phase; j i use ot renewa ble raw materials;
• omkostningsbesparelser også på små trykkerier.
• workshops with manufacturers of print­ing machines and detergents; a - , cost savings even in small print shops.
brugsanvisninger, plakater og audiovisuelle hjælpemidler
• operating instructions, posters and audiovisual aids;
• kontakt og diskussion med alle relevante parter i offsetbranchen og opbygning af et informationsnetværk
All the institutions involved were non­profit­making organisations acknowledged as neutral and independent advisory bodies.
Med dette pro jekt blev den nye renseteknik overført gennem en organiseret teknologioverførsel fra Danmark og til andre europæiske lande.
With this project, the new cleaning technique was transferred from Denmark to other Euro­pean countries by means of organised tech­nology transfer.
Alle deltagende organisationer var såkaldte nonprofitorganisationer, som var anerkendte
contact and discussion with all relevant partners in the offset printing industry and the setting­up of an info­network;
• understøttelse af brancheaftaler
• support for branch agreements;
Arbejdsgiverrepræsenlalioner
• contacts with institutions;
Projektet startede i 1992 i Forbundsrepublikken Tyskland, i Danmark og i Spanien.
The project started in 1992 in Denmark, Germany and Spain.