natgillin/translations-raw huggingface dataset:
2. forbud mod diskriminering af arbejdstagere, som hævder deres ret (f.eks. klager), eller som nægter at udføre forbudt arbejde
(vii) principles of continued payment for public holidays and sick leave;
3. ansattes ret til at give udtryk for deres holdninger i spørgsmål, der vedrører dem personligt
(viii) cooperation between public authorities to deal with transfrontier temporary labour;
Den tyske regering afventer ligeledes med stor interesse den yderligere drøftelse af de aspekter af handlingsprogrammet, som endnu ikke er afsluttede (navnlig direktiverne om europæiske samarbejdsudvalg og — skønt i en opstrammet og stærkt revideret form — om lige behandling med hensyn til deltidsarbejde og tidsbestemte arbejdsforhold (»atypisk arbejde«)).
The German Government welcomes the fact that the Commission too, attaches due importance to the concept of minimum standards, though it is unfortunate that the Commission has restricted itself to this abstract demand, despite the fact that the German Government, the conference of labour and social affairs ministers of the German Länder, the social partners and — we understand — other Member States too, have indicated specific subject areas for minimum provisions.
Sidstnævnte direktiv kunne blive en vigtig bestanddel i et grundlæggende sæt af europæiske minimumsstandarder på det arbejdsretlige område.
We have thus, for the time being at least, missed the opportunity for a broad public discussion of particular social policy proposals.
4. beskyttelse af personlige data for ansatte, navnlig vedrørende indsamling, behandling og formidling af personaleoplysninger
(x) creation of an across-the-board, impartial and free-of-charge system for vocational counselling and job placement.
6. princippet om, at ingen arbejdstagere i Fællesskabet må stilles ufordelagtigt i forhold til andre på arbejdspladsen på grund af sit køn; dette udelukker ikke særlige til fælde af positiv særbehandling for at udligne eksisterende skævheder
In making these proposals, the German Government reaffirms its commitment to the social dimension as an indispensable element of the European unification process. cess.
Fællesskabets indsats skal begrænses til de kompetence områder, der tildeles Fællesskabet i EØF-traktaten og den sociale protokol, under hensyntagen til subsidiaritetsprincippet. Den tyske regering er af den opfattelse, at hvad der mangler i Kommissionens dokument er en klar afgrænsning af de forskellige kompetenceniveauer i overensstemmelse med subsidiaritetsprincippet.
The German Government takes the view that the current approach of laying down minimum standards should be continued pragmatically, having regard to what is feasible and capable of achieving consensus, and in strict compliance with the principle of subsidiarity.
regering store forbehold vedrørende en række af de aktionsområder, der fremlægges til diskussion i grønbo­gen.
The Ger­man Government also keenly anticipates the proposals made by the other Member States and all other inter­ested parties.
Den tyske regering har indsigelser, som den ønsker at fremsætte vedrørende spørgsmål 44 (del III, C 3), med hensyn til, hvorvidt konvergensen mellem landenes soci­alpolitik bør fremmes gennem en »definition af fælles mål og overvågning« i overensstemmelse med de »over­ pæisering« af væsentlige områder af socialpolitikken med uforudsigelige konsekvenser.
whereas the 'convergence criteria' for the EMU are firm­ly rooted in the EC Treaty, similar concrete and contrac­tual aims in terms of social policy were not negotiated at the Intergovernmental Conference, nor were they pro­vided for in the Treaty.
Der er også fare for forskellige fortolkninger. For eksempel har De Europæi­ske Fællesskabers Domstol ved fortolkningen af kravet om lige rettigheder for mænd og kvinder afvist tanken om forskellig pensionsalder for mænd og kvinder under arbejdsmarkedspensionsordninger, mens den tyske for­fatningsdomstol er af den opfattelse, at en fremrykning af pensionsalderen for kvinder retfærdiggøres af ønsket vågningsprocedurer«, som anvendes i den økonomiske om at kompensere for ulemperne ved kvinders dobbelt­ rolle på arbejdsmarkedet og i familien.
The use of these mechanisms and convergence objectives in the form of specific indicators for social benefits is not possible, given the differences in social protection and labour law systems, and would blur the distinctions between economic and social policy, for which similar procedures are not appropriate, either in terms of content or of the range of policy instruments.
For så vidt angår borgernes rettigheder, bør Fællesskabet holde sig til ordlyden i artikel F(2) i traktaten om Den Europæiske Union om grundlæggende rettigheder og friheder og ikke foregribe afgørelser, som måske vil blive truffet på kommende regeringskonferencer.
The German Government further expects the Commis­sion to discuss its proposals for specific minimum stan­dards with the Member States before it finally presents its White Paper.
I lyset af de betrag­telige økonomiske og sociale forskelle mellem medlems­staterne bør disse betingelser for udøvelsen af fri bevæ­gelighed opretholdes indtil videre.
Although there is no question-mark over the idea of convergence of social policies in the sense of step-by-step agreement on common objectives, this is not some­thing which must lead to the (statutory) harmonization of national social policy legislation.
Fællesskabet bør ikke opfordre til de uretmæssige grænseoverskridende krav på sociale ydelser.
In terms of social pol­icy, we must proceed with great care and by, in the main, preserving national legal systems.
Fællesskabets regler og forordninger bør ikke føre til, at folk kan opfylde deres behov (sygdom eller alderdom) ved at flytte til det land, hvor de bedste sociale ydelser findes.
The Commission's call for 'quantified objectives' (Part III.B) as a basis for the convergence of social policies amounts in practice to unwanted harmonization and goes way beyond the 'definition of common objectives', quite apart from the problems involved in seeking and finding quantified objectives for the differing systems and applying them in practice.
Sådanne regler og forordninger ville lægge urimelige byrder på de mennesker, der beta­ler skatterne og/eller bidrag til sociale sikringsordninger.
Furthermore, the Commission's Green Paper touches on aspects of social policy which, in the opinion of the Ger­man Government, should not be a matter for Commu­nity concern.
Selv om der ikke sættes spørgsmålstegn ved tanken om socialpolitisk konvergens i betydningen gradvis enighed om fælles mål, er dette ikke noget, der nødvendigvis fører til en (lovgivningsmæssig) harmonisering af den nationale sociallovgivning.
Community action must be restricted to the areas of competence allocated to the Community and to the framework set by the EC Treaty and the Social Protocol, bearing in mind the principle of subsidiarity.
Inden for socialpolitikken må vi gå meget varsomt frem og ved generelt at bevare de nationale juridiske systemer. Kommissionens ønske om mål, der kan sættes tal på (del III, B), som grundlag for konvergens på det socialpolitiske område, svarer i prak­sis til en uønsket harmonisering og går langt ud over »definitionen af fælles mål«, helt bortset fra problemer­ne med at lede efter og finde kvantificerbare mål for de forskelligartede systemer og anvende dem i praksis.
The German Government feels that what is missing in the Commission's document is a clear delineation of the var­ious levels of competence in accordance with the princi­ple of subsidiarity.
Endvidere berøres aspekter af socialpolitikken i Kommis­sionens grønbog, som ifølge den tyske regering ikke bør være genstand for Kommissionens opmærksomhed:
Because of this, the German Government has considerable reservations on a number of the areas for action presented for discussion in the Green Paper.
Den tyske regerings — og formentlig også de øvrige medlemsstaters — politik går ud på at begrænse og styre indvandringen af tredjelandes stats­borgere på en række forskellige måder.
The fact is that enshrining these rights would exceed the Community's statute and case-law and would lead in practice to the 'Communitization' of important areas of social policy, with unforeseeable consequences.
Det for­holder sig rent faktisk således, at en fastlæggelse af disse rettigheder ville udgøre en overskridelse af Fællesskabets status og sædvaneretten og i praksis føre til en »euro­
These mechanisms were negotiated exhaustively for the economic and monetary union in the Maastricht Intergovernmental Conference and enshrined in the Treaty in the form of economic indica­tors and non-economic-policy goals. In other words,
spørgsmål for et fælles anliggende i henhold til ordlyden i artikel K 1(3) i traktaten om Den Europæiske Union. Det er ikke acceptabelt, at én medlemsstat åbner ensidig adgang til alle øvrige medlemsstater.
As regards citizens' rights, the Community should stick to what Article F(2) of the Treaty on European Union has to say on fundamental rights and freedoms and not jump the gun on decisions which might be taken by subsequent intergovernmental conferences.
Spørgsmålene giver imid­lertid det indtryk, at det er hensigten at ændre eksiste­rende lovgivning og gribe ind i medlemsstaternes rettig­heder.
In Germany, one of the aims underlying the voluntary benefits granted by employers under occupational pension schemes is to reward employees for their loyalty to the firm.
I henhold til revisionsproceduren af 1993, dækker forordningerne for strukturfondene, herunder forord­ningen for Den Europæiske Socialfond, de økonomiske tilskud frem til udgangen af 1999.
Coordination at Community level which would lead to such loyalty no longer being given the importance it deserves would continue to meet with the disapproval of the German Government.
Der er kun behov for yderligere lovgivning i forbindelse med tiltrædelsesfor­ arbejdsmarkedspension (spørgsmål 34, del III, C 1). I For­handlingerne med Østrig, Sverige, Finland og Norge.
(ii) The Commission's call for the general freedom of movement (Questions 34 and 35, Part III.C.1) likewise warrants more detailed discussion, although the German Government at the present time sees no compelling need to go beyond what is laid down in Maastricht and in the current secondary legislation.
En koordinering på fællesskabsplan, som ville medføre, at en sådan loya­litet ikke længere tillægges den betydning, den fortjener, vil møde fortsat modstand fra den tyske regerings side.
In view of the considerable economic and social differences between the Member States, these conditions regarding the exercise of the freedom of movement should be maintained for the time being.
henhold til fællesskabslovgivningen har medlemsstater­ne ansvaret for at gennemføre strukturfondenes forord­ninger.
The Community should offer no encourage ment to the unjustified transfrontier claiming of social benefits.
Det påhviler således ikke Kommissionen at undersøge gennemførelsesmekanismerne på medlems­statsplan (spørgsmål 52) og ej heller at bidrage til fjernel­sen af »institutionelle og systemmæssige hindringer« (spørgsmål 53).
Community rules and regulations should not lead to people being able to meet their needs (illness or old-age) by moving to wherever the best social benefits are on offer.
Den opgave, Unionen og medlemsstaterne nu står over for, er at koncentrere ressourcerne på de områder, som i højeste grad vil kunne medvirke til at lette presset på arbejdsmarkedet.
Such rules and regulations would place an unreasonable burden on the people who pay the taxes and/or social security contributions.
Der bør også tages hensyn til medlemssta­ternes ansvar for erhvervsuddannelsernes indhold og form (artikel 127(1) i EF­traktaten).
Account must also be taken of the Member States' responsibility for the content and form of vocational training (Article 127(1) of the EC Treaty).
I det tosidede erhvervsuddannelsessystem i Tyskland garanteres den ønskede åbenhed til videre uddannelse på et bredt grundlag bestående af specialviden og nøglekvalifikatio­ner, og erhvervsuddannelsessektoren styres med god grund ikke af staten, men hovedsagelig af arbejdsmar­kedets parter, forskellige sociale grupperinger og den frie konkurrence.
In the dual system of vocational training in operation in Germany, the desired open ness for continuing training on the basis of the broad provision of specialist and key qualifications is guaranteed, and the training sector is, for good reason, not regulated by the State, but is primarily a matter for the social partners, various social groupings and free market competition.
Derfor kan unge ikke »garanteres« et arbejde eller en erhvervsuddannelse (spørgsmål 1, 20; del III, B).
For this reason young people cannot be 'guaranteed' a job or training (Questions 1, 20; Part III.B).
Det står heller ikke klart, hvem der skal stille en sådan garanti (Fællesskabet, medlemsstaterne, erhvervs­livet?).
Nor is it clear who is supposed to offer such a guarantee (the Community? the Member States? business?). What is more.
Spørgsmål 1 synes endvidere at antyde, at man overvejer at indføre en almindelig ret til arbejde, hvilket vi ud fra de samme årsager må afvise.
Question 1 would seem to indicate that thought is being given to the institution of a general right to work, which is something which we have to reject, for the same reasons.
Uanset disse kritiske kommentarer har den tyske rege­ring store forhåbninger til den kommende drøftelse i Ministerrådet af først grønbogen og senere hvidbogen, som den nyligt igangsatte diskussion om den fremtidige retning for den europæiske socialpolitik skal udmøntes i.
This would mean that, despite not being in employment or being the children of employed persons, students would qualify for grants in another Member State according to that Member State's legal provisions, i.e. in Germany under the Training and Education Promotion Act, although hitherto the various Member States' grant systems have differed widely.
Den tyske regering håber, at der i hvidbogen opstilles en konkret og realistisk tidsplan for Unionens fremtidige socialpolitik.
The German Government's thinking is that Council Directive 93/96/EEC of 29 October 1993 concerning the right of residence of students constitutes the basis for equal treatment of all students.
Det er den tyske regerings opfattelse, at Rådets direktiv 93/96/EØF af 29. oktober 1993 vedrørende studerendes opholdsret danner grundlaget for lige behandling af alle studeren­de.
We have similar objections to the unrestricted granting of a right of residence for persons with a permanent abode, equal opportunities in terms of employment, education and training and a simplified naturalization procedure.
duktionen som følge af en mangel på kvalificeret arbejdskraft.
Speech by the Minister for Labour, Evangelos Giannopoulos
I dag er de besejrede lande, Tyskland og Japan, blevet USA's konkur­renter.
'Ladies and Gentlemen,
Samtidig er en sådan løsning socialt og politisk uaccep­tabel.
Mr Flynn is a distin­guished Irishman, who has been minister in several gov­ernments, and has held many other important posts in Ireland.
De grundlæggende mål er stadig de samme for Den Eu­ropæiske Union: en stræben efter økonomisk og socialt fremskridt som to sider af samme sag og viljen til at sikre, at integrationsprocessen går hånd i hånd med øget social velfærd og en forbedret levestandard.
As Commissioner responsible for social affairs, may I say that he has succeeded in making his name a household word both outside the Community and in all the countries of the European Union, the former EEC.
Grækenland var engang en af sejrherrerne (men med hvilke omkostninger?), men vi synes ikke altid, at vi bliver behandlet retfærdigt.
In accordance with the programme of the National Con­ference on the Green Paper on European social policy, I wish to declare open the debate on this subject.
Af den ene eller anden årsag er det altid Grækenland, som får skylden, når vi forsvarer vores nationale interesser.
I would also like to extend a warm welcome to Mr P. Flynn, the Commissioner responsible for employment and social affairs.
Den vestlige socio­økonomiske model blev skabt efter Anden Verdenskrig på fundamentet af fuld beskæftigel­se og velfærdsstaten — dvs. på basis af socialpolitik. Dette fundament gav sammen med politisk demokrati og menneskerettigheder denne model sin dynamik.
Ladies and Gentlemen, the Community is one of the wealthiest regions in the world.
Men lad os se fremad. Selv blandt landene i Den Euro­pæiske Union er der store forskelle.
The Greek Ministry of Labour organized this conference in cooperation with the Commissioner, who is respon­sible for employment and social matters.
Mellem 1970 og 1992 var den økonomiske vækst og væksten i beskæfti­gelsen på henholdsvis 70% og 11 % i Vesttyskland, 77% og 6% i Frankrig, 75% og 18% i Italien, 51% og 3% i Det Forenede Kongerige.
In other coun­tries the ministries of labour, like ours, are called either Ministry of Employment or Ministry of Labour or Ministry of Labour and Social Affairs or Ministry of Social Affairs.
I dag, hvor verden ikke længere er opdelt i to militære blokke, vil konkurrence og samarbejde på verdensplan i stigende omfang blive baseret på en succesrig socioøko­nomisk udvikling.
There is no doubt that all Europeans want to live in a world in which economic and social progress go hand in hand, a society in which men and women can partici­pate as equals.
Det ønsker jeg endnu engang at understrege, fordi den økonomiske udvikling og social velfærd altid må følges ad.
However, in recent decades, employ­ment, the welfare state and equal opportunities have been facing new challenges.
Kun 60% af Europas befolkning i den erhvervsaktive alder har job mod henholdsvis 70% og 75% i Japan og USA.
I will introduce it and present the positions of our ministry.
Ikke desto mindre står Europa i dag over for en uacceptabel høj arbejdsløshed, ulighed mellem mænd og kvinder, fattigdom og social udstødelse og voksende usikkerhed i jobbet.
Then Mrs Sotiriadou, in charge of employment and the man­agement of social resources, will take over.
Det betyder, at Europa har et større, skjult antal perso­ner, som ønsker at arbejde, som opsluger nye job uden at reducere arbejdsløsheden.
Although Europe experienced major growth during the 1980s with the creation of over 9 million new jobs, unemployment has continued to increase and the wel­fare state has been coming under increasing pressure.
Med andre ord angår den arbejde, social beskyttelse, arbejdsforhold, levestandard og livskvalitet samt arbej­derens og borgerens værdighed.
We are a new government, and I met him in Brussels when I went as Minister for Labour to the last meeting of the Belgian Presidency, when Mrs Smet was in charge, and handed over to me.
Sandheden er — som nævnt i hvidbogen om vækst, konkurrenceevne og beskæftigelse — at der ikke findes noget universalmiddel, som kan kurere alle vores dårlig­domme.
Since the early 1970s, unemployment in the Community has been increasing steadily, except for the second half of the 1980s.
Det skyldes, at protektionisme ikke kan komme på tale, da det strider mod Den Europæiske Unions mål­sætning over for tredjelande.
Today there are over 17 million jobless per­sons in the European Union.
Desuden ville det på lang sigt virke mod hensigten, fordi vi trods alt er verdens største handelsblok.
Full employment can no longer be considered as the norm, as the automatic result of economic policies that generate growth.
Offentliggørelsen af grønbogen falder sammen med en ny og afgørende fase i processen mod europæisk inte­gration.
The proof is that, while in the past 20 years the increase in GNP was in the region of 80%, total employment increased by only 9%.
For det første har ikrafttrædelsen af traktaten om Den Europæiske Union og ¡sær fællesskabspagten om arbejdstagernes grundlæggende sociale rettigheder forstærket Unionens rolle på det sociale område. Som bekendt var det kun Det Forenede Kongerige, der ikke underskrev fællesskabspagten.
In other words, while a high level of economic development is essential for creating new jobs, the increase has been small and the problem has not been solved.
Vi kan heller ikke atter sætte skub i økonomien, fordi det kun har en meget kortsigtet effekt.
We have asked Mr Flynn to address us as well, because he is the person behind the Green Paper.
En generel reduktion i arbejdstiden og en national omfordeling af arbejdet kan heller ikke hjælpe os, fordi det ville føre til et fald i pro­
These two papers should be seen in tandem, in our view, a view that is also shared by Mr Flynn.
For første gang turde man i Fællesskabet tale om aftaler, som gælder for hele Europa, noget som mange stadig betragter som utopi.
In the Community, where economic growth was greater — 80% — employment rose by only 9%, while in Japan where the economy grew by 173%, employment rose by only 25%.
har ramt de europæiske samfund af i dag, fået Unionen til at tiltræde hvidbogen om vækst, konkurrenceevne og beskæftigelse.
In the medium term such a policy would create serious damage in the shape of inflation and external imbalances and would ultimately lead to an increase in unemployment.
Den centrale idé i hvidbogen er den organiske sammenkædning af sociale og økonomiske faktorer og en søgen efter nye produktionsformer, hvor job skabelse skal være et centralt strategisk mål og ikke blot et biprodukt af udviklingen.
Neither can the general reduction in working time and the national redistribution of work help us, because this would lead to a downturn in production due to lack of skilled personnel.
Den Europæiske Union og Det Europæiske Råd har med rene ord sagt, at økonomiske og sociale fremskridt skal gå hånd i hånd, og at det er meningsløst at hævde, at sociale fremskridt skal komme i anden række efter økonomisk succes — dvs. landenes økonomiske prestige eller økonomiske status.
Finally, to reduce wages and to cut benefits, with a view to aligning the European Union with its competitors in the developing countries, would worsen the crisis, because it would reduce the domestic demand essential for development and for maintaining jobs.
Det er med andre ord forkert at hævde, at økonomisk prestige kan nås ved at give afkald på eller begrænse sociale rettigheder.
As well, such a solution is socially and politically unacceptable.
Jeg tror kun, at vi kan bekæmpe arbejdsløsheden ved at oprette og udbygge virksomheder, industrier, forretninger, kommercielle foretagender osv.
Now the competitors of the United States are Germany and Japan, in other words the vanquished countries.
Ved starten af dette årti og med det skub, som fælles skabspagten om arbejdstagernes grundlæggende sociale rettigheder har givet fremad, begyndte situationen at ændres. Som De ved, blev fællesskabspagten støttet, godkendt og integreret i fællesskabslovgivningen under det græske formandskab, da Giorgos Gennimatas var arbejdsminister og stod i spidsen for arbejsministerrådet.
The fundamental goals of the European Union remain the same: pursuit of economic and social progress as two sides of the same coin and the volition to ensure that the integration process goes hand in hand with an increase in social welfare and an improvement in living standards, rather than a reduction.
I 1982 startede arbejdet med fællesskabspagten i arbejdsministeriet, og jeg kan sige, at vi havde hænderne fulde.
Greece, one of the victors (but at what cost) finds that it is not always being treated fairly today.
Under det græske formandskab blev fælles skabspagten en regulær kontrakt mellem Fællesskabets medlemsstater.
For one reason or another, it is always Greece that gets the blame, even when it is defending its national interests.
Vi må derfor søge efter løsninger og forsøge at få bugt med det økonomis ke systems mangler i form af uopfyldte behov og uudnyttede ressourcer.
These foundations in conjunction with political democracy and human rights were what gave this model its dynamism.
Vi er enige i mange af de foreslåede løsninger.
Between 1970 and 1992 economic development and growth in employment were, respectively, 70 and 11 % in Ger many, 77 and 6% in France, 75 and 18% in Italy, 51 and 3% in the United Kingdom.