natgillin/translations-raw huggingface dataset:
Hvis De har været ansat som arbejdstager hos en arbejdsgiver i mindst 8 uger og har været beskæftiget i mindst 40 timer inden for de sidste 4 uger før uarbejdsdygtighedens indtræden, er arbejdsgi­veren forpligtet til at udbetale Dem dagpenge i indtil 13 uger (ar­bejdsgiverperioden).
If you have been working for an employer for at least eight weeks and have worked for at least 40 hours during the four weeks imme­diately preceding the beginning of your incapacity for work, your employer must pay you sickness benefit for a period of up to 13 weeks (employer's period).
Dagpenge fra kommunen
Sickness benefit payable by the commune
Hvis uarbejdsdygtigheden fortsætter ud over 13 uger, eller hvis der ved uarbejdsdygtighedens indtræden ikke er ret til dagpenge fra arbejdsgiveren, udbetaler kommunens social­ og sundhedsforvalt­ning dagpenge.
If your incapacity for work continues for more than 13 weeks or if you are not entitled to sickness benefit from your employer when you become unfit for work, sickness benefit is paid by the social and health department of your commune.
Dagpenge udbetales i begge tilfælde fra 2. fraværsdag.
In both cases the benefit is paid from the second day of absence from work.
Kommunen udbetaler dagpenge fra 1. fraværsdag efter 3 ugers sygdom, såfremt anmodningen om dagpenge indgives senest samme dag.
The commune pays sickness benefit from the first day of absence from work after three weeks of illness, provided that a claim for benefits was submitted on the same day.
b) Dagpenge ved fødsel eller adoption
(b) Cash benefit for childbirth or adoption
En kvinde har under forudsætning af, at hun opfylder visse betingelser mht. beskæftigelse og indtægtens størrelse (forsikringsperioder tilbagelagt i en anden medlemsstat medregnes som beskæftigelsesperioder), ret til dagpenge på grund af graviditet og fødsel.
A woman who satisfies certain conditions relating to her employment and the level of her income (insurance periods completed in other Member States are counted as periods of employment) is entitled to cash benefits for pregnancy and childbirth.
Dagpenge kan tidligst ydes fra 4 uger før det forventede fødselstidspunkt og ydes efter fødslen i 14 uger.
Payment of such benefit may at the earliest commence four weeks before the expected date of confinement; it continues for 14 weeks after the birth of the child.
Adoptionssøgende kan ligeledes få dagpenge i 14 uger efter modtagelsen af barnet.
Persons seeking to adopt a child may likewise receive cash benefit for 14 weeks after the actual date of adoption. tion.
Fra 1. juli 1984 kan der ydes dagpenge efter fødsel og adoption i tilsammen 20 uger til barnets forældre, heraf indtil 6 uger til faderen. ren.
From 1 July 1984 cash benefit may be paid to the child's parents after the birth or adoption of a child for a total of 20 weeks, up to six of which to the father.
Fra 1. juli 1985 er dagpengeperioden 24 uger, heraf indtil 10 uger til faderen.
From 1 July 1985 the period of benefit payment is 24 weeks, up to 10 of which payable to the father.
Fra 1. juli 1984 har faderen desuden uafhængigt heraf en ret til dagpenge i indtil 2 uger efter fødslen eller barnets modtagelse i hjemmet.
From 1 July 1984 the father also has a separate entitlement to cash benefit for up to two weeks after the birth or adoption of a child.
Dagpenge ved fødsel eller adoption udbetales af kommunens social- og sundhedsforvaltning.
Cash benefit for childbirth or adoption is paid by the social and health department of the commune.
Der gælder særlige regler for kvinder, der har sikret sig dagpenge efter den frivillige ordning.
There are special rules for women who have taken out voluntary insurance to receive cash benefit.
Dagpengeydelsen
How these benefits are paid
Dagpenge udbetales for en uge ad gangen og udgør 90% af indtægten.
Cash benefits are paid for one week at a time and amount to 90% of the worker's income.
Der gælder dog en fast grænse for dagpengenes størrelse, det højeste dagpengebeløb, som hvert halve år fastsættes på grundlag af den gennemsnitlige timefortjeneste for alle arbejdstagere i hele landet.
However, there is a maximum rate which is fixed each half-year on the basis of the average hourly earnings of all persons employed in the country.
Beløb, der beregnet på grundlag af indtægten for 1 uge er mindre end 10% af dagpengenes højeste beløb, udbetales ikke.
Amounts which, calculated on the basis of weekly earnings, are less than 10% of the maximum benefit rate are not paid out.
Ved delvis uarbejdsdygtighed kan der ydes nedsatte dagpenge.
In the event of partial incapacity for work, cash benefit may be paid at a reduced rate.
Ved den frivillige dagpengeforsikring for personer, der udfører husligt arbejde i eget hjem, kan der højst udbetales 1/2 af det højeste dagpengebeløb.
Under voluntary cash benefit insurance for persons doing domestic work in their own homes, the maximum benefit payable is half the maximum rate.
Hvad skal De gøre for at opnå dagpenge?
What to do to obtain cash benefit
Hvis De har ret til dagpenge fra arbejdsgiveren, skal De hurtigst muligt anmelde sygdomstilfældet til arbejdsgiveren og på forlangende dokumentere, at De er syg, f. eks. ved lægeerklæring.
If you are entitled to cash benefits from your employer, you should inform him as soon as possible that you are ill and, if requested, submit supporting documents, e.g. a doctor's statement confirming that you are ill.
Hvis sådan dokumentation ikke fremkommer, bortfalder retten til dagpenge fra arbejdsgiveren.
If you fail to supply the evidence requested, you cease to be entitled to sickness benefit from your employer.
Hvis De har ret til dagpenge fra kommunen, skal De på en særlig blanket afgive erklæring om årsagen til uarbejdsdygtigheden mv. Social- og sundhedsforvaltningen kan også forlange en lægeerklæring, som lægen afgiver på en særlig blanket.
If you are entitled to sick benefit payable by the commune, you should submit a statement on a special form specifying the cause of your incapacity for work, etc. The social and health department may also require a medical certificate on a special form to be completed by your doctor.
Anmodning om dagpenge ved fødsel eller adoption skal indgives til social- og sundhedsforvaltningen inden 6 måneder efter fødslen eller modtagelsen af barnet.
Claims for cash benefit for childbirth or adoption should be submitted to the social and health department within six months of the date of birth or actual adoption.
Varigheden af dagpengeydelsen
Duration of benefit
Udbetalingen af dagpenge ophører, når der er udbetalt dagpenge for mere end 91 uger i de forudgående 36 måneder.
The payment of benefit is discontinued after it has been paid for more than 91 weeks during the past 36 months.
Heri medregnes dog ikke de første 13 uger af fraværsperioden for lønmodtagere og de første 3 uger for selvstændige erhvervsdrivende.
However, this period does not include the first 13 weeks of the period of absence from work in the case of employed persons and the first three weeks for selfemployed persons.
Da dagpenge principielt er en korttidsydelse, skal social- og sundhedsforvaltningen efter 3 måneders forløb i det enkelte tilfælde tage den sikredes forhold op til vurdering.
Since these cash benefits are basically short-term benefits, the social and health department must, after three months of illness, reassess the condition of the person concerned.
Der kan være tale om at tage skridt til revalidering eller overgang til førtidspension.
Consideration may then be given to granting rehabilitation measures or granting an early retirement pension.
Personer, der oppebærer social pension, eller som på grund af svigtende helbred kunne have opnået en sådan pension, hvis betingelserne i øvrigt havde været opfyldt, eller personer, som er fyldt 67 år, har kun ret til dagpenge i en begrænset periode (13 uger inden for 12 måneder).
Persons receiving a social pension, persons who could have claimed such a pension by reason of their ill health if all the other conditions had been fulfilled, and persons who have reached the age of 67 are entitled to sickness benefit for a limited period only (13 weeks over a 12-month period).
Der kan ydes hjælp til uddannelse og erhvervsmæssig optræning eller omskoling til enhver, der har fast ophold i Danmark.
Assistance may be granted for education, vocational training and retraining to any person resident in Denmark.
Hjælpen er betinget af, at der ikke kan ydes hjælp af Statens Uddannelsesstøtte eller efter andre regler uden for den sociale lovgivning.
A general condition is that no assistance can be provided by the national educational loans and grants committee (Statens Uddannelsesstøtte) or from other schemes outside the scope of social legislation.
Der kan også ydes hjælp til anskaffelse af værktøj og arbejdsmaskiner, til etablering af selvstændig virksomhed samt til hjælpemidler, herunder motorkøretøjer, til personer, der er ramt af invaliditet eller sygdomsbetinget svagelighed.
Grants may also be obtained towards the purchase of tools and machines, for establishing one's own business, and for appliances and aids (including motor vehicles) for disabled persons or persons in poor health.
For støtte til uddannelse og omskoling er det en betingelse, at hjælpen er påkrævet af hensyn til ansøgerens mulighed for at kunne klare sig selv og sørge for sin familie.
Educational and retraining grants are available only if they are necessary, account being taken of the claimant's means to support himself and provide for his family.
Hvad skal De gøre for at opnå revalideringsmæssig bistand?
How to obtain rehabilitation
De skal henvende Dem til social- og sundhedsforvaltningen i Deres bopælskommune for at få revalideringsmæssig bistand og hjælpemidler.
To obtain rehabilitation or aids and appliances you should apply to the social and health department of your commune.
I visse tilfælde træffes afgørelsen dog ikke af kommunen, men af amtskommunens revaliderings- og pensionsnævn.
In certain cases, however, the relevant decisions are not taken by the commune but by the rehabilitation and pensions commission of the county administration (amtskommunens revaliderings- og pensionsnævn).
Kommunen vil give Dem nærmere vejledning herom.
Further information on this matter may be obtained from the commune.
D. Begravelseshjælp
D. Death grant
Når en person, der har ret til ydelser efter sygesikringsloven, dør, yder kommunens social- og sundhedsforvaltning en begravelseshjælp til boet.
On the death of a person with entitlement to benefits under the Law on the Public Health Service, the social and health department of the commune pays a death grant to the survivors.
Begravelseshjælpen er dyrtidsreguleret.
The rate of the death grant is linked to the cost-of-living index.
E. Tilkendelse af ydelser i en anden medlemsstat
E. The grant of benefits in another Member State
Se vejledning nr. 1, Fællesskabsforordningerne.
Please consult Guide No 1 on the Community regulations.
Hvis De er utilfreds med en afgørelse, kan de inden for en frist af 4 uger efter, at De har fået meddelelse om afgørelsen, indgive en klage eller fremsætte indsigelse.
If you disagree with a decision you may within four weeks of receiving the decision lodge an appeal or a protest.
Der kan ses bort fra overskridelse af fristen, når der er særlig grund hertil.
Appeals lodged after this four-week period may nevertheless be admitted under special circumstances.
Til hvilken myndighed skal klagen indgives?
Where to appeal (a) County Appeals Board (Amtsankenœvnet)
En afgørelse truffet af kommunens social- og sundhedsforvaltning, undtagen i København og Frederiksberg (se pkt. b) nedenfor), skal indbringes for amtsankenævnet i det amt, hvor De bor.
Appeals against a decision of the social and health department of the commune, with the exception of Copenhagen and Frederiksberg (see (b) below), should be lodged with the County Appeals Board (Amtsankenævnet) of the county where you live.
Amtsankenævnets afgørelser kan normalt ikke indbringes for anden administrativ myndighed.
As a rule, no further appeals are possible against decisions by a County Appeals Board.
Sager af principiel betydning kan dog efterprøves af Den sociale Ankestyrelse.
However, cases involving matters of principle may be examined by the Social Appeals Board (Den sociale Ankestyrelse).
b) Den sociale Ankestyrelse
(b) Social Appeals Board (Den sociale Ankestyrelse)
Afgørelser, der er truffet af de kommunale myndigheder i København og Frederiksberg, skal indbringes direkte for Den sociale Ankestyrelse.
Appeals against decisions taken by the municipal authorities of Copenhagen or Frederiksberg should be submitted directly to the Social Appeals Board.
Den sociale Ankestyrelse er ligeledes kompetent til at behandle klager over
This Board is likewise competent to deal with appeals concerning: ing:
— afgørelser truffet af amtskommunens social- og sundhedsforvaltning, amtskommunens sygehusforvaltning eller af kommunen på amtskommunens vegne;
— decisions taken by the social and health department of the county administration (amtskommune), the hospital administration of the county or the commune on behalf of the county administration ;
— afgørelser truffet af Sikringsstyrelsen.
— decisions taken by the National Social Security Office (Sikringsstyrelsen).
Den sociale Ankestyrelses adresse findes i adresselisten bagest i vejledningen.
For the address of the Social Appeals Board (Den sociale Ankestyrelse), see the list of addresses in the back of this guide.
c) Dagpengeudvalget
(c) Cash Benefits Commission (Dagpengeudvalget)
Tvistigheder om ret til dagpenge i arbejdsgiverperioden kan indbringes for dagpengeudvalget.
Disputes concerning entitlement to cash benefit during the 'employer's period' may be brought before the Cash Benefits Commission (Dagpengeudvalget).
Dagpengeudvalgets afgørelser kan ikke indbringes for anden administrativ myndighed.
There is no further appeal against decisions of this Commission.
Dagpengeudvalgets adresse findes i adresselisten bagest i vejledningen. ningen.
For the address of the Cash Benefits Commission, see the list of addresses at the end of this guide.
b) Udlændinge efter 10 års bopæl i Danmark mellem det 15. og det 67. år.
Persons covered The following persons are entitled to pensions in Denmark: (a) Danish nationals; (b) Foreign nationals after 10 years' residence in Denmark;
c) Arbejdstagere eller selvstændige erhvervsdrivende, der er stats­borgere i en anden medlemsstat (eller som er statsløse eller flygtninge bosat i en medlemsstat).
(c) Employed or selfemployed persons who are nationals of another Member State (or stateless persons or refugees resident in a Member State).
Det er en betingelse, at de har været beskæftiget eller udøvet virksomhed i Danmark i mindst et år.
Their entitlement is subject to the condition that they have been employed or selfemployed in Denmark for at least a year.
Fælles for de sociale pensioner er et grundbeløb og et pensionstil­læg.
The common element of the social security pensions is a basic rate (grundbeløb) and a pension supplement (pensionstillæg).
Mens grundbeløbet indtægtsreguleres til pensionister under 67 år, udbetales det til pensionister, der er fyldt 67 år, uden hensyn til pensionistens økonomiske forhold.
While payment of the basic rate is subject to a means test for pensioners under the age of 67, pensioners who are 67 or over receive the basic rate regardless of their financial circumstances.
Der foretages dog fradrag i grundbeløbet for personer i alderen fra 67 til 70 år for indtægt ved personligt arbejde.
However, the basic rate is reduced for persons aged between 67 and 70 with personal earnings.
Pensionstillægget reguleres efter pensionistens og den eventuelle ægtefælles indtægt.
The pension supplement varies with the level of the pensioner's and spouse's earnings.
— et invaliditetsbeløb og eventuelt et erhvervsudygtighedsbeløb, som ikke er indtægtsregulerede;
— an invalidity amount and, where appropriate, an amount for incapacity for work, neither of which is means-tested;
— et bistandstillæg eller plejetillæg, såfremt deres tilstand kræver stadig personlig bistand eller pleje.
— a constant attendance supplement or a nursing supplement if the invalidity pensioner's condition requires constant attendance or nursing.
Optjeningsprincippet
Qualifying conditions
Det er en betingelse for ret til pension, at ansøgeren har haft bopæl i Danmark i mindst 3 år mellem det fyldte 15. og det fyldt 67. år.
In order to qualify for a pension, the claimant must have resided in Denmark for at least three years between his 15th birthday and the day on which he reaches the age of 67.
Ret til fuld folkepension opnås efter 40 års bopæl i Danmark mellem det 15. og det 67. år.
Entitlement to a full retirement pension is acquired after 40 years of residence in Denmark between ages 15 and 67.
Ved kortere bopælstid opnås ret til en pension svarende til 1/40 af fuld pension for hvert års bopæl i Danmark mellem det 15. og det 67. år.
Persons with a shorter period of residence have the right to a pension of 1 /40th of the full pension rate for each year they resided in Denmark between ages 15 and 67.
Hvis pensionen tillægges for det 67. år, gives fuld førtidspension, hvis ansøgeren har boet i Danmark i mindst 4/5 af årene fra det fyldte 15. år til det tidspunkt, hvorfra pensionen ydes.
If a pension is awarded before the person concerned has reached the age of 67, a full early retirement pension is payable when the claimant has resided in Denmark for at least 4/5ths of the years between his 15th birthday and the date on which the pension is awarded.
Ved kortere bopælstid fastsættes pensionen efter forholdet mellem bopælstiden og 4/5 af tiden fra det fyldte 15. år til det tidspunkt, hvorfra pen sionen ydes.
For shorter periods of residence, the pension is determined on the basis of the ratio between the period of residence and 4/5ths of the period between the claimant's 15th birthday and the date from which the pension is awarded.
Ydelser og betingelser a) Førtidspension
(a) Early retirement pension (førtidspension)
Højeste, mellemste og almindelig førtidspension kan udbetales til personer mellem 18 og 67 år, når erhvervsevnen er varigt nedsat på grund af fysisk eller psykisk invaliditet.
The maximum and general early retirement pensions may be paid to persons aged between 18 and 67 whose earning capacity has been permanently reduced as a result of physical or mental disability.
Højeste førtidspension bestående af grundbeløb, invaliditetsbeløb og erhvervsudygtighedsbeløb kan tilkendes personer under 60 år, der må anses for kun at have ubetydelig erhvervsevne i behold.
The maximum rate of early retirement pension, comprising the basic rate, the invalidity supplement and the supplement for incapacity for work, may be granted to persons under the age of 60 whose residual earning capacity is negligible.
Mellemste førtidspension bestående af grundbeløb og invaliditetsbeløb kan tilkendes personer under 60 år, hvis erhvervsevne er nedsat med o. 2/3 , og personer over 60 år, som kun har ubetydelig' erhvervsevne i behold.
The intermediate rate of early retirement pension, comprising the basic rate and the invalidity supplement, may be granted to persons under the age of 60 whose earning capacity has been reduced
— personer mellem 18 og 67 år, hvis erhvervsevne er nedsat i samme omfang, uden at nedsættelsen alene skyldes helbredsmæssige forhold, samt
— persons aged between 18 and 67 whose earning capacity has been reduced by at least half as a result of ill health;
— personer mellem 50 og 67 år, når sociale og helbredsmæssige forhold taler derfor.
— persons aged between 50 and 67 whose social circumstances and state of health warrant the grant of such a pension.
Til personer, der får tilkendt almindelig førtidspension, udbetales et førtidsbeløb, hvis pensionen er tilkendt inden det fyldte 60. år.
Persons who have been awarded a general early retirement pension receive the early retirement supplement (førtidsbeløb) if the pension is awarded before they reach the age of 60.
Pensionen benævnes da forhøjet almindelig førtidspension.
In such cases, the pension is referred to as the increased general early retirement pension (forhojet almindelig førtidspension).
Reglen om udbetaling af førtidsbeløb får først virkning fra 1. januar 1985.
The rules governing the payment of this early retirement supplement come into effect on 1 January 1985.
Førtidspension bortfalder, når pensionisten fylder 67 år og derefter — uden ansøgning — overgår til folkepension.
Early retirement pension ceases to be paid when the beneficiary reaches the age of 67 and is subsequently — without need to submit a claim — replaced by an ordinary retirement pension (folkepension).
Personer, der trods et alvorligt lægeligt handicap har en sådan er hvervsindtægt, at deres erhvervsevne ikke kan anses for nedsat i væsentlig grad, kan i stedet for højeste eller mellemste førtidspension få tilkendt en invaliditetsydelse.
Persons who, in spite of severe disablement, have such a high income that their earning capacity cannot be considered as having been substantially reduced, may be awarded an invalidity allowance (invaliditetsydelse) in lieu of a maximum or intermediate early retirement pension.
Ydelsen skal dække de merudgifter, som den invalide har ved udøvelsen af erhvervsarbejde.
The allowance is intended to cover the extra expenditure incurred by them in pursuing their occupation.
Folkepensionen består af et grundbeløb, og pensionsalderen er 67 år.
The ordinary retirement pension consists of the basic rate; pensionable age is 67.
Ansøgningen indgives på en særlig blanket, som De får udleveret i social- og sundhedsforvaltningen. Hvis De ansøger om førtidspension, kan social- og sundhedsforvaltningen forlange en lægeerklæring, som lægen ud-
A pension supplement may be payable in addition to ordinary or early retirement pension if the pensioner (and, if married, the spouse) earns an income below a certain level.
Lægeerklæringen betales af social- og sundhedsforvaltningen.
For invalidity pension claims the department may require a medical certificate to be drawn up by your doctor on a special form.
Kommunens social- og sundhedsforvaltning forelægger ansøgning om førtidspension for amtets revaliderings- og pensionsnævn.
The social and health department of the commune will forward the claim for early retirement pension to the County Rehabilitation and Pensions Commission (Amtets Revaliderings- og Pensionsnævn).
Amtets revaliderings- og pensionsnævn afgør om og fra hvilket tidspunkt, betingelserne er opfyldt for tilkendelse af førtidspension, invaliditetsydelse og bistands- og plejetillæg.
This Commission decides whether and from what date you qualify for early retirement pension, invalidity allowance, or an attendance or nursing supplement.
For ansøgningens videresendelse vurderer social- og sundhedsforvaltningen, om det er muligt at iværksætte behandlings- eller optræningsforanstaltninger.
Before sending the claim on, the social and health department assesses whether treatment or functional rehabilitation would be appropriate.
Både kommunens social- og sundhedsforvaltning og revalideringsog pensionsnævnet kan, for at få sagen oplyst, pålægge en ansøger at lade sig undersøge eller behandle af en læge eller indlægge til observation.
To clarify the claimant's position, both the social and health department of the commune and the Rehabilitation and Pensions Commission may require that the claimant undergoes a medical examination or treatment or enters hospital for observation.
Udgifterne afholdes af den myndighed, der har foranlediget foranstaltningen iværksat.
The costs are borne by the institution that decided on such measures.
Den ansøgning om pension, som De indleverer til den danske institution, vil normalt gælde som en ansøgning om pension i den eller de andre medlemsstater.
Any pension claim which you submit to the Danish institution will normally be treated also as a claim for pension in any other Member States concerned.