natgillin/translations-raw huggingface dataset:
Personer, som har deltidsbeskæftigelse (indtil 580 DEM pr. måned i 1995 og mindre end 15 timer pr. uge), er ikke forsikringspligtige.
Persons in low­paid employment (up to DEM 560 per month in 1994) who work less than 1 5 hours per week are not covered by social insurance.
— en af de regionale försäkringsinstitutioner (Landesversicherungsanstalt) for arbejdere, bestemte grupper af selvstændige, navnlig selvstændige håndværkere
(i) one of the regional insurance offices (Landesver­sicherungsanstalten), for manual workers and certain categories of self­employed persons, in particular self­employed craftsmen;
På visse betingelser kan personer, som ikke længere er omfattet af den obligatoriske forsikring, frivilligt blive optaget i sygeforsikringen.
Under certain conditions, persons who are no longer covered by compulsory insurance may join the sick­ness insurance scheme on a voluntary basis.
Dette gælder lige ledes arbejdstagere, som for første gang påbegynder en beskæftigelse i Tyskland, og hvis indtægt ikke overstiger den forsikringspligtige grænse (5 850 DEM pr. måned i 1995).
The same applies to employed persons who take up em­ployment in Germany for the first time and whose in­come exceeds the limit up to which insurance is obligatory (DEM 5 700 per month in 1994).
— forsikringskassen for minearbejdere (Bundesknappschaft) for arbejdere og funktionærer i virksomheder inden for minedrift
(iii) the federal insurance fund for miners (Bundesknappschaft), for manual and clerical workers in the mining industry;
Deskai ansøge om at blive optaget i den frivillige for sikring inden tre måneder efter, at De udtrådte af den obligatoriske.
If you wish to apply for voluntary continued insur­ance, you must do so within three months of the date on which you ceased to be covered by obligatory in­surance.
Ansøgningen om at blive optaget i den
The application for voluntary insurance
— forsikringskassen for søfarende (Seekasse) tor frivillige forsikringsordning skal indsendes til en af ansatte inden for søfart samt lodser. de sygekasser, der er nævnt i punkt 2.
(vi) the mariners' insurance fund (Seekasse), for per­should be made to the relevant sickness fund men­sons employed in seafaring. tioned in Chapter 2 above.
Behandlingen ydes af sygekasselæger eller sygekassetandlæger, som udgør over 90 % af alle praktiserende læger, og som De kan vælge ved behandlingens begyndelse eller ved begyndelsen af hvert kvartal.
Treatment is provided by doctors or dentists who have contracts with the sickness funds — more than 90% of all established medical practitioners — from whom you may choose at the commencement of treatment or at the beginning of each calendar quarter.
Hvis den behandlende læge anser det for nødvendigt at henvise Dem til en speciallæge, en poliklinik eller en tilsvarende behandlingsinstitution, udsteder han en henvisning (Überweisungsschein).
If your doctor considers it necessary to refer you to a specialist or a polyclinic or similar institution, he will give you a referral note (Überweisungsschein).
Læge- og hjælpemidler
Medicines and aids and appliances
De af Deres familiemedlemmer, som er bosat i Tysk land, har ret til sygehjælp og ydelse ved svangerskab og fødsel på samme måde som De selv.
Members of your family residing in Germany are en titled to sickness benefits in kind and maternity ben efits in kind in the same way as you yourself.
Normalt for stås ved familiemedlemmer Deres ægtefælle og børn under 18 år eller indtil det fyldte 23. år, hvis de ikke har erhvervsmæssig beskæftigelse, eller indtil det fyldte 25. år, hvis de er under erhvervsuddannelse el ler studerer.
As a rule, family members are your spouse and your chil dren up to the age of 18 or, if they are not pursuing any gainful activity, up to the age of 23 or, if they are in vocational training or studying, up to the age of 25.
Det er en betingelse, at familiemedlem merne ikke selvstændigt er omfattet af sygeforsikringen, er selvstændige erhvervsdrivende eller har en indtægt, der ikke overstiger et vist beløb (i 1995 580 DEM pr. måned).
In order to qualify, they must not be personally insured under sickness insurance or be self-employed or have an income in excess of a specified limit (1994: DEM 560 per month).
Enhver ændring, som har ind flydelse på tilkendelse af ydelser (indtægt, flytning osv.), skal straks meddeles sygekassen.
Any change of circumstances that may affect the grant of benefits (level of income, change in place of residence, etc.) must be reported to the sickness fund without delay.
Lægemidler ordineres af sygekasselægen og kan fås på apoteket.
Medicines are available on prescription from a sick ness fund doctor and can be obtained from all dispensing chemists.
De skal normalt betale et gebyr på mel lem 5 og 7 DEM pr. receptpligtigt lægemiddel.
As a rule, you must pay the chemist DEM 3, 5 or 7 for each medicine prescribed.
Læge midler mod bl.a. forkølelse og influenza skal De selv betale.
Medicines taken for certain illnesses such as the common cold or influenza must be paid for by you in full.
De af Deres familiemedlemmer, som er bosat i en an den medlemsstat, eller som midlertidigt opholder sig i en anden medlemsstat, kan også være berettiget til ydelser ved sygdom.
Members of your family who reside in another Mem ber State or are temporarily staying in another Mem ber State may also be entitled to sickness benefits.
Hos Deres sygekasse kan De få oplyst, hvilke formaliteter, der skal opfyldes, for at man kan modtage disse ydelser.
Your sickness fund will inform you of the formalities to be fulfilled in order to receive these benefits.
Sygekassen afholder normalt udgifterne til briller, proteser og andre hjælpemidler indtil et bestemt be løb.
The sickness fund normally assumes financial re sponsibility for the cost of spectacles and other aids and appliances up to the limit of a fixed amount.
Recepter på hjælpemidler skal forelægges syge kassen til godkendelse.
The relevant prescriptions must first be submitted to the sickness fund for approval.
Forebyggende helbredsundersøgelser
For the early detection of diseases you and the mem bers of your family are entitled to the following preventive medical examinations:
Med henblik på tidlig konstatering af sygdomme har De og Deres familiemedlemmer ret til følgende fore byggende helbredsundersøgelser:
(i) examinations for the early detection of chil dren's diseases up to the end of the sixth year;
— undersøgelse med henblik på tidlig konstatering af sygdomme hos børn indtil det fyldte 6. år
(ii) yearly examinations for the early detection of cancer for women from the age of 20 and men from the age of 45;
Sygekassen refunderer 50 % af udgifterne til tandproteser og tandkroner efter de overenskomstmæssige takster. Denne procentsats forhøjes med yderligere 10 %, når de pågældende kan dokumentere, at de hvert år har været til tandeftersyn, og at proteser nes stand viser, at den forsikrede har været i regel mæssig tandpleje.
Fees charged by dental technicians and dentists for dentures and crowns are reimbursed by the sickness fund toan amount of 50% of the approved rates.
— en årlig undersøgelse med henblik på tidlig konstatering af kræft hos kvinder fra det fyldte 20. år og hos mænd fra det fyldte 45. år
(¡ii) every two years, a general medical examination for the early detection of, in particular, heart, circulatory and kidney diseases or diabetes for in sured persons from the age of 35.
— en helbredsundersøgelse hvert andet år med henblik på konstatering af hjerte-, kredsløbs- og nyresygdomme eller sukkersyge hos forsikrede fra det fyldte 35. år.
Furthermore, stays in spas and rehabilitation measures are also covered by the sickness funds.
Til tandlægeregning ved kæbeortopædisk behand ling (forebyggelse og korrektion af uregelmæssigheder ved protesen) refunderer sygekassen 80 % af ud gifterne.
Fees charged for orthodontic treatment (the prevention and correction of irregularities of the teeth) will be reimbursed to an amount of 80% by the sickness fund.
I princippet hører kæbeortopædisk behandling af forsikrede, der ved behand lingens påbegyndelse er fyldt 18 år, ikke ind under sygekassetandlægens behandling.
If you are 18 or over when treatment starts, however, orthodontic treatment is in principle reimbursable.
Sygepleje i hjemmet og hjemmehjælp
Medical treatment
Medens De er forsikret, har De og Deres familiemed lemmer ret til behandling ved alment praktiserende læge, speciallæge og tandlæge.
For as long as you are insured, you and the members of your family are entitled to treatment by general practitioners, specialists and dentists.
Såfremt De ved sygdom ikke i det fornødne omfang kan blive plejetog passet hjemme af en person i De res husstand, tilkender sygekassen ud over lægebehandling ligeledes sygepleje i hjemmet, som udføres af kvalificeret plejepersonale.
Before any examination, you must present the doctor concerned with a sickness insurance card (Krankenversicherungskarte).
Dette tilskud tildeles kun, såfremt sygehusbehandling ikke er mulig. For hvert sygdomstilfælde har De normalt ret til syge pleje i hjemmet i højst 4 uger pr. sygdomstilfælde.
In an emergency, the doctor will treat you without requiring this card; in this case, you should provide him with the name and address of the sickness fund with which you are insured.
Inden De påbegynder en behandling, skal De fore lægge lægen et sygebevis (Krankenversicherungskarte).
If the circumstances in your household are such that you cannot be given the necessary nursing care and attention by a person living in your household, the sickness fund will pay for the necessary domestic nursing care as well as for the medical treatment.
De skal i så fald meddele lægen, hvilken sygekasse De er medlem af.
In principle, en titlement to domestic care is limited to four weeks per case of sickness.
er i stand til at passe Deres hjem. Ydelsen tilkendes imidlertid kun, når der i husstanden er et barn, som ikke er fyldt 12 år, eller som er handicappet, og som ikke kan blive passet af en anden person i husstan­den.
You may also receive domestic help where, as a re sult of your illness, you cannot carry out your house hold duties.
penge i højst 78 uger inden for 3 år.
For one and the same illness, however, the cash sickness benefit can not be claimed for more than 78 weeks during a pe riod of three years.
Den periode, hvor arbejdsgiveren fortsat udbetaler Dem Deres løn (6 uger), tæller med til den periode, hvor De har ret til dagpenge.
The 78 weeks include the six weeks during which your employer continued to pay your wage or salary.
Efter udløbet af treårsperioden kan De på bestemte betingelser eventuelt få udbetalt syge­dagpenge i yderligere 3 år.
At the end of the three-year pe riod, there are certain conditions under which pay ment for a further period of three years can be taken into consideration.
Hvis De får udbetalt andre ydelser ved invaliditet el­ler nedsat erhvervsevne eller udenlandske ydelser, bortfalder sygedagpengene, eller de nedsættes.
Persons receiving other benefits such as invalidity benefits or benefits from abroad will have the cash sickness benefit either withdrawn or reduced.
De skal nøje efterkomme indkaldelser til lægeunder­søgelse.
You are entitled to any form of hospital treatment you may require.
Såfremt De uden gyldig grund undlader at møde op, kan det medføre, at sygedagpengene bort­falder.
The need for hospital treatment must be confirmed in a statement from the doctor.
De kan få sygehusbehandling, når det er påkrævet.
Except in the case of emergencies, an application must be made beforehand to the sickness fund for coverage of the costs.
Nødvendigheden af hospitalsbehandling skal doku­menteres af lægen.
For up to 14 days per calendar year, you must pay the hospital a small fee (DEM 12) for each day in hospital.
Bortset fra akutte tilfælde skal der i forvejen indgives en ansøgning til sygekassen om afholdelse af hospitalsudgifterne.
If you are called up for a medical examination, you must attend punctually.
I højst 14 dage in­den for et kalenderår skal den forsikrede selv betale et mindre beløb pr. indlæggelsesdag (12 DEM).
Unless you have very good grounds for doing so, failure to attend a medical examination to which you have been called may result in your cash sickness benefit being withdrawn.
Ophør af forsikringsdækningen
Lapsing of benefit entitlements
Ophører medlemskabet af en sygekasse, har den for­sikrede ret til at få dækket ydelser i højst 1 måned ef­ter forsikringens ophør, for så vidt den forsikrede ikke er i arbejde.
If you leave the insurance scheme, you continue to be entitled to benefits for up to one month after ter mination of your affiliation, provided you do not exercise any gainful activity.
De skal underrette sygekassen, hvis De får udbetalt en anden ydelse (f.eks. pension), eller sygdommen kan føres tilbage til en arbejdsulykke eller en er­hvervssygdom.
If you are receiving another benefit (a pension, for in stance) or if your illness is attributable to an accident at work or to an occupational disease, you must in form your sickness fund.
I modsat fald kan det få negative økonomiske konse­kvenser.
If you do so without this permission, this may result in loss of benefit.
På visse betingelser afholdes rejseudgifter, som er nødvendige i forbindelse med lægebehandling, helt eller delvist af sygekassen.
Under certain conditions, travel expenses incurred for the purpose of obtaining medical treatment may be partially or wholly paid for by the sickness fund.
Rejseudgifter ved ambu­lant behandling afholdes kun i særlige tilfælde.
Travel expenses for outpatient treatment are reimbursed only in cases of hardship.
Hvis Deres barn (indtil 12 år) bliver sygt, og det efter lægens skøn har brug for pleje, har De ret til sygedag­penge i indtil 10 dage pr. kalenderår (i alt maksimalt 25 arbejdsdage), såfremt der ikke er nogen anden person i husstanden til rådighed.
If your child (up to the age of 12) is taken ¡II and is in need of care in the opinion of your doctor, you are entitled, every calendar year, to claim cash sickness benefit for up to 10 working days for each child (up to a maximum of 25 working days in all) if there is no one else available in your household to lend assistance. tance.
C — YDELSER VED SVANGERSKAB OG FØDSEL
C. MATERNITY BENEFITS
Når De uden egen skyld bliver uarbejdsdygtig på grund af sygdom, udbetaler arbejdsgiveren som re­gel fortsat Deres løn i de første 6 uger af uarbejdsdyg­tighedsperioden.
If you become unfit for work as a result of illness, your employer will, as a rule, continue to pay your wage or salary during the first six weeks of incapacity for work.
De skal omgående anmelde uar­bejdsdygtigheden og dens forventede varighed til Deres arbejdsgiver.
When you fall ill, you must immediately notify your employer of the illness and of the probable duration of your incapacity.
Alle kvinder med ret til sygehjælp (se afsnit A) har li­geledes ret til sygehjælp under svangerskabet og ef­ter fødslen.
All women entitled to health benefits in kind (see Section A above) are also entitled to health benefits during pregnancy and after delivery.
Hvis De er gravid, skal De sørge for at få udstedt et moderskabshæfte (Mutterschaftspaß), hvor der er henvisninger til yderligere undersøgelser.
If you are pregnant, you should obtain a maternity card (Mutterschaftspaß) which contains information about your entitlement to further examinations.
Ydelserne ved svangerskab og fødsel omfatter føl­gende:
Maternity ben efits in kind include:
— tilsyn af læge og jordemoderhjælp under svan­gerskabet og efter fødslen
By the third day at the latest, your doctor must examine you and draw up a statement confirming your in capacity and its probable duration.
Senest 3 dage efter, at De er blevet uarbejdsdygtig, skal De lade Dem undersøge af Deres læge, som ud­steder en attest på uarbejdsdygtigheden og dens for­ventede varighed.
(i) free attendance by a doctor and assistance from a midwife during pregnancy and after delivery;
Lægen sender attesten til Deres sygekasse, og De skal sende den til Deres arbejdsgi­ver.
(ii) assistance from a midwife and, if necessary, a doctor during delivery;
— jordemoderhjælp ved fødslen og om nødven­digt lægehjælp
Sick persons whose wage or salary is not paid or is no longer paid by their employer are entitled to cash benefit (Krankengeld) payable by the sickness fund.
— lægemidler, forbindsstoffer og andre lægemidler
(iii) drugs, medicines, bandages and other medical remedies;
— dækning af udgifterne, hvis fødslen finder sted på et hospital
(iv) coverage of the costs in the case of confinement in a hospital;
Såfremt Deres arbejdsgiver ikke eller ikke fortsat ud­betaler Dem Deres løn, kan De få udbetalt sygedag­penge (Krankengeld) af sygekassen.
Benefits for those who are in need of long­term care in a nursing establishment will be provided as of 1 July 1996.
Sygedagpen­gene udgør 80 % af den tabte sædvanlige brutto­arbejdsløn (Regelentgelt), dog højst den tabte sæd­vanlige nettoarbejdsløn.
The amount of benefit will normally be around DEM 2 500 and may not exceed DEM 2 800 (DEM 3 300 in exceptional cases).
Dagpengene af­hænger af lønnen og udgør højst 25 DEM pr. dag.
The amount is dependent upon your wage or salary and will not exceed DEM 25 per day.
arbejde. Ulykkesforsikringen omfatter forebyggelse af ulykker og ydelser ved skadestilfælde.
The dif­ference between this allowance and your net wage or salary will be paid by your employer.
De skal øje blikkeligt anmelde arbejdsulykken til Deres arbejds giver.
The allow­ance is not paid to women whose employer contin­ues to pay their normal wage or salary during the pe­riod before and after confinement.
Deres arbejdsgiver betaler forskellen mellem dag pengene ved fødsel og Deres løn.
The accident insurance scheme covers you while at work or while travelling to or from work.
Såfremt Deres ar bejdsgiver fortsat udbetaler Dem Deres løn under dækningsperioden, ydes der ikke dagpenge under barsel.
The cover­age includes measures to prevent accidents as well as benefits in the case of injury. If an accident at work occurs, you should report it to your employer imme­diately.
Hvis De er forsikret, men ikke har ret til dagpenge, får De udbetalt en moderskabsydelse (Entbindungsgeld) på 1 50 DEM.
If your insurance cover does not give you entitlement to maternity benefit, you will receive a confinement benefit to the amount of DEM 150.
Alle personer, der er beskæftiget i et arbejds-, tjene ste-eller lærlingeforhold, er omfattet af den obligatoriske ulykkesforsikring.
All persons who are employed on the basis of an em­ployment contract, service contract or apprentice­ship contract are subject to compulsory accident in­surance.
Forsikringen dækker ligeledes børn i børnehaver, skoleelever samt studerende under uddannelse eller videregående uddannelser på højere læreanstalter.
Insurance cover extends also to children attending a kindergarten, pupils attending a school providing general education and students at estab­lishments for higher education.
Selvstændige erhvervsdrivende, som ikke er omfattet af lovmæssige bestemmelser om forsikringer mod ar bejdsulykker og erhvervssygdomme, kan frivilligt blive optaget i ulykkesforsikringen.
Self­employed persons who are not covered by statutory provisions providing insurance cover against accidents at work and occupational diseases may join the accident insurance scheme on a volun­tary basis.
Loven om fatter både personer, som bliver plejet hjemme, og personer, som opholder sig på plejehjem.
It covers persons who receive care at home as well as persons who receive care in a nursing estab­lishment.
Ved ulykkestilfælde tilkendes følgende ydelser: — førstehjælp og sygebehandling — dagpenge ved tilskadekomst — erhvervsmæssig revalidering — ulykkespension
For the prevention of accidents, there are statutory safety requirements under which employers are obliged to fit out and maintain their premises in such a manner that the worker is protected against acci­dents and occupational diseases. These safety regu­lations must be strictly adhered to.
— efterladte- og begravelseshjælp i tilfælde af dødsfald.
In the event of personal injury, the following main benefits may be granted:
Retten til ydelser er betinget af, at De kommer til skade ved en arbejdsulykke.
(i) first aid and curative treatment; (ii) injury benefit; (¡ii) vocational rehabilitation measures; (iv) injury pension (Verletztenrente);
Erhvervssygdom godt gøres i lighed med arbejdsulykker.
(ν) survivors' pensions and death grant in the case of death.
Langvarig pleje og bistand i hjemmet tilkendes fra den 1. april 1995.
Benefits for those who are in need of long­term care at home are provided as of 1 April 1995.
Ydelsernes størrelse afhænger af, i hvilket omfang den pågældende har behov for pleje, og om plejen ydes af en sygeplejer eller en sygeplejerske eller af en anden person, som den pågæl dende selv har valgt.
The amount of benefit depends on the degree to which a person is in need of such care and on whether the care is pro­vided by a nursing service or by someone chosen by the person concerned.
Hvis plejen ydes af en syge plejer eller en sygeplejerske, udgør ydelsen højst 750 DEM pr. måned for væsentligt plejekrævende personer, 1 800 DEM for svært plejekrævende per soner og 2 800 DEM for yderst plejekrævende personer.
If the care is provided by a nursing service, the benefit may amount to a maxi­mum of DEM 750 per month for someone who needs regular care, DEM 1 800 for someone who needs constant care, and DEM 2 800 for someone who is badly in need of constant care and atten­dance.
Hvis plejen ydes af en person, som den på gældende selv har valgt, udgør ydelsen omtrent halvdelen af disse beløb.
If the care is provided by someone chosen by the person in need of care, the benefit amounts to a maximum of approximately half these figures.
Hvis den person, som normalt yder plejen, er fraværende, betaler plejekassen (Pflegekasse) tor en afløser en gang om året i højst fire uger.
If the person who normally provides nursing care is ab­Entitlement to benefits arises following the occur­sent, the competent fund (Pflegekasse) will pay for a rence of an accident at work.
Den tilskadekomne eller dennes efterladte skal ikke ansøge om ydelser, da disse automatisk fastsættes af den kompetente institution.
There is no need for the injured person or the survi­vors to apply for benefits as these are determined au­tomatically by the competent institution.
De personer, som yder plejen, er forsikret mod ar bejdsulykker og er omfattet af den lovpligtige pensionsforsikring. onsforsikring.
Persons who provide nursing care are insured against the risk of accidents. They have to pay contri­butions for pension insurance ranging between DEM 200 and 600, depending on the nature of their nursing activities.
Ydelser til personer, som opholder sig på et pleje hjem, tilkendes fra 1. juli 1996.
titled to nursing benefits or a nursing grant in addi­tion to your pension.
Ydelsen vil normalt komme til at udgøre gennemsnitlig 2 500 DEM og kan ikke overstige 2 800 DEM (3 300 DEM i særtilfælde). fælde).
professional or trade association (Berufsgenossen­schaft).
Arbejdsulykker og erhvervssygdomme
Survivors' pensions (Hinterbliebenenrenten)
Medens De er under sygebehandling, får De udbetalt dagpenge ved tilskadekomst (Verletztengeld).
Curative treatment and injury benefit (Verletztengeld)
Dagpengene udgør 80 % af lønnen og udbetales fra det tidspunkt, hvor De ikke længere får udbetalt løn.
Survivors' pensions are paid if an accident at work or occupational disease results in death.
Dagpengene udbetales, så længe De er uarbejdsdyg tig på grund af en arbejdsskade eller en erhvervssyg-
If you are in receipt of any other income, your pension will be reduced if this income exceeds a certain amount.
De er dækket af ulykkesforsikringen under udøvelsen af Deres beskæftigelse samt på Deres vej til og fra dom og bortfalder, når der tilkendes ulykkesrente.
It will be paid as long as the incapacity to work owing to an accident at work or an occupa­tional disease exists. The benefit is withdrawn when you are awarded an invalidity pension.
Erhvervsmæssig revalidering
(i) assistance in keeping or finding a job;
Den erhvervsmæssige revalidering (Berufshilfe) om fatter følgende foranstaltninger:
(ii) vocational preparation and, where appropriate, any basic initial training required as a result of your infirmity;