natgillin/translations-raw huggingface dataset:
Bestemmelserne i artikel 81 i vedtægten gælder ikke for børn, der er født senere end 300 dage efter at tjenestemanden eller den tidligere tjenestemand, der var berettiget til alders- eller invalidepension, er afgået ved døden.
The provisions of Article 81 of the Staff Regulations shall not apply to children born more than 300 days after the death of the official or former official in receipt of a retirement or invalidity pension.
Ydelse af alderspension, efterladtepension, invalidepension eller af foreløbig pensionsydelse medfører ikke ret til udlandstillæg.
The award of a retirement, invalidity or survivor's pension or of a provisional pension shall not entitle the pensioner to expatriation allowance.
Det påhviler den institution, som tjenestemanden tilhørte på fratrædelsestidspunktet, at fastsætte ret tighederne til alderspension, efterladtepension eller foreløbige pensionsydelser.
The institution in which the official was serving at the time when his active employment ended shall be responsible for calculating the amount of retire ment, invalidity, survivor's or provisional pension.
Samtidig med den afgørelse, hvorved pensionen tilkendes, modtager tjene stemanden eller de ydelsesberettigede pårørende og Kommissionen for De Europæiske Fællesskaber, som har til opgave at sikre udbetalingen af pensionsydelser, en detaljeret beregning af opgørelsen.
A detailed statement of the calculation shall be com municated to the official or to those entitled under him and to the Commission of the European Com munities, which is the paying agency, at the same time as the decision awarding the pension.
Alderspension og invalidepension kan ikke ydes sammen med løn, der skal betales af en institution i de tre Europæiske Fællesskaber, eller med den i artiklerne 41 og 50 i vedtægten nævnte godtgørelse.
A retirement or invalidity pension shall not be paid concurrently with the salary payable by an institu tion of the three European Communities nor with the allowance payable under Articles 41 and 50 of the Staff Regulations.
Ved enhver lønudbetaling indeholdes bidraget til den i artikel 77-84 i vedtægten fastsatte pensionsordning. ordning.
Salaries shall in all cases be subject to deduction of the contribution of the pension scheme provided for in Articles 77 to 84 of the Staff Regulations.
De ydelsesberettigede pårørende til en afdød tjene stemand eller tidligere tjenestemand, der var berettiget til alders- eller invalidepension, som ikke an moder om en opgørelse af deres pensionsrettigheder i det år, der følger umiddelbart efter datoen, på hvilken tjenestemanden, der var berettiget til alderseller invalidepension, er afgået ved døden, mister deres rettigheder, medmindre det godtgøres, at der foreligger force majeure.
Where an official or former official in receipt of a retirement or invalidity pension dies and those enti tled under him do not apply for their pension within one year from the date of his death, they shall lose their entitlement, save where force majeure is duly established.
En tjenestemand, der gør midlertidig tjeneste i an den stilling, fortsætter med at betale det i arti kel 36 nævnte bidrag på basis af den grundløn, der svarer til hans løntrin og lønklasse.
An official on secondment shall continue to pay the contribution referred to in the preceding Article on the basis of the salary carried by this step and grade.
Det samme gælder for en tjenestemand, der er sat på ventepenge eller fritaget fra stillingen af tjenstlige grunde, og derfor modtager en godtgørelse, dog med den i arti kel 3 ovenfor fastsatte begrænsning på fem år, samt for en tjenestemand, der har fået tjenestefrihed af personlige årsager, og som fortsat erhverver nye pensionsrettigheder under de i artikel 40, stk. 3 i vedtægten fastsatte betingelser.
This shall also apply, up to a maximum of five years as provided in Article 3, to officials receiving the allowance provided for in respect of non-active status or retirement in the interests of the service, and to officials on leave on personal grounds who are continuing to acquire further pension rights on the conditions laid down in Article 40(3) of the Staff Regulations.
Alle de ydelser, som tjenestemanden eller hans ydelsesberettigede pårørende i henhold til bestemmel serne i denne pensionsordning i givet fald er berettiget til, beregnes på grundlag af denne grundløn.
All benefits to which any such official or those enti tled under him may be entitled under this pension scheme shall be calculated on the basis of such salary. ary.
En tidligere tjenestemand og ydelsesberettigede på rørende, der er berettiget til ydelser i henhold til denne pensionsordning, skal tilvejebringe de skriftlige beviser, der kan forlanges, og meddele den i artikel 45, stk. 2, nedenfor nævnte institution et hvert forhold, der kunne medføre en ændring af deres pensionsret.
A former official or those entitled under him in favour of whom benefits arise under this pension scheme shall furnish such written proof as may be required and inform the institution referred to in the second paragraph of Article 45 of any facts liable to affect their entitlement.
Bidragene, der er indeholdt i overensstemmelse med reglerne, kan ikke kræves tilbagebetalt.
Contributions properly deducted shall not be refund ed.
Bidrag, der fejlagtigt er opkrævet, giver ikke ret til pension; de tilbagebetales uden renter på tjenestemandens eller hans ydelsesberettigede pårørendes anmodning.
Contributions wrongly deducted shall not confer the right to receive a pension; they shall not be reimbursed without interest at the request of the official or of those entitled under him.
Tjenestemanden, hvis pensionsret i henhold til be stemmelserne i artikel 86 i vedtægten definitivt op-
Where an official has been deprived, in whole or in part, of his pension rights under Article 86 of the Staff Regulations, he shall be entitled to claim reim bursement in proportion to the amount by which his pension has been reduced of the pension contributions he has paid.
Artikel 45 (46) nerne i de tre Europæiske Fællesskaber, uanset hans tjenstlige stilling.
Article 45 (46)
Ydelserne i henhold til denne pensionsordning ud betales månedsvis bagud.
in instalments, to buy in the pension rights for which he had been unable to contribute.
Ydelserne udbetales på Fællesskabernes vegne gen nem den institution, der er udpeget af budgetmyndighederne; uanset betegnelse kan en anden institu tion ikke af egne midler betale nogen af de i denne pensionsordning nævnte ydelser.
These benefits shall, on behalf of the Communities, be provided by the institution designated by the budgetary authorities; no other institution may, un der any description whatsoever, pay out of its own funds benefits provided for under this pension scheme.
Hvis tjenestemanden har gjort brug af den mulig hed, der er givet ham, til på sin konto i den fælles foreløbige pensionsordning for Fællesskabernes in stitutioner, at hæve beløb, han har måttet indbetale for at sikre opretholdelsen af sine pensionsrettigheder i hjemlandet, begrænses hans pensionsrettigheder for den periode, i hvilken han hører ind under den foreløbige pensionsordning, i forhold til de be løb, der er hævet på hans konto.
Where an official has exercised his option to with draw from his account with the temporary joint provident scheme of the institutions of the Communities sums which he was required to contribute in his country of origin in order to maintain his pension rights there, his pension rights shall, in respect of the period when he was a member of the temporary provident scheme, be reduced in proportion to the sums withdrawn from this account.
Bestemmelserne i foregående stykke finder ikke an vendelse på den tjenestemand, der inden for de tre måneder, der følger umiddelbart efter, at han er blevet omfattet af vedtægten, anmoder om at måtte til bagebetale disse beløb med renter på 3,5% pro anno.
The preceding paragraph shall not apply where an official has asked, within three months of the Staff Regulations being applied to him, to be allowed to repay those sums plus compound interest at the rate of 3.5% per annum.
Ethvert beløb, som en tjenestemand eller en tidligere tjenestemand, der er berettiget til alders- eller invalidepension, skylder Fællesskaberne på det tidspunkt, hvor den pågældende er berettiget til en af de ydelser, der er nævnt i denne pensionsordning, indeholdes i disse ydelser eller i de ydelser, som tilkom mer de ydelsesberettigede pårørende.
Any sums due from an official or former official in receipt of a retirement or invalidity pension to the Communities at the date when a benefit is payable under this pension scheme shall be deducted from the amount of his benefit or from the benefits pay able to those entitled under him.
Indeholdelsen kan aftrappes over flere måneder.
The deduction may be spread over a number of months.
For den tjenestemand, hvis rettigheder ifølge ved tægten beror på overgangsbestemmelserne, indtræder retten til pension på tidspunktet for hans tilslutning til den foreløbige pensionsordning, der er fælles for Fællesskabernes institutioner.
An official to whom the Staff Regulations are ap plied pursuant to the transitional provisions shall be entitled to pension rights computed from the date of his joining the temporary joint provident scheme of the institutions of the Communities.
Bestemmelserne i denne pensionsordning finder an vendelse på enker og ydelsesberettigede pårørende til ansatte, der før vedtægtens ikrafttræden er afgået ved døden i aktiv tjeneste, og på de andre ansatte, der inden vedtægtens ikrafttræden i henhold til be stemmelserne i artikel 78 i vedtægten anses som varigt og totalt invalide, hvis de beløb, der står på de pågældendes konto i den fælles foreløbige pen sionsordning i Fællesskabernes institutioner, overføres til Fællesskaberne.
If an official so requests, his pension rights shall, notwithstanding any provisions to the contrary in the Staff Regulations, be computed from the date on which he entered the service of an institution of one of the three European Communities in any capacity whatever.
Fællesskaberne overtager de i nærværende pensionsordning foreskrevne ydelsesforpligtelser. forpligtelser.
Where during the whole or part of his previous service he had not contributed under the provident scheme, he shall be entitled, by payment
Uanset modstående bestemmelser i vedtægten til kommer denne pensionsret efter anmodning tjene stemanden fra tiltrædelsesdagen ved en af institutio
The Communities shall assume the liability for payment of the benefits provided for in this pension scheme.
Der rejses sag for Disciplinærrådet ved indgivelse af en indberetning fra ansættelsesmyndigheden, i hvilken de forhold, der påklages, og eventuelt de omstændigheder, under hvilke de er begået, klart angives.
A report shall be submitted to the Disciplinary Board by the appointing authority, stating clearly the facts complained of and, where appropriate, the circumstances in which they arose.
mundtlige udtalelser samt til udfaldet af den under søgelse, der måtte være foretaget, afgiver Disciplinærrådet med stemmeflerhed en begrundet udtalelse om den sanktion, som det finder bør anvendes i anledning af de påklagede forhold; det meddeler ansættelsesmyndigheden og tjenestemanden afgørelsen inden en måned efter den dag, hvor sagen blev forelagt for det.
and also to the results of any inquiry undertaken, the Disciplinary Board shall, by majority vote, deliver a reasoned opinion of the disciplinary measure appropriate to the facts complained of and transmit the opinion to the appointing authority and to the offi cial concerned within one month of the date on which the matter was referred to the Board.
Tidsfristen udgør tre måneder, hvis Disciplinærrådet har iværksat en undersøgelse.
The time-limit shall be three months where an inquiry has been held on the instructions of the Board.
Indberetningen skal sendes til formanden for Disciplinærrådet, der gør medlemmerne af dette råd og den indberettede tjenestemand bekendt med den.
The report shall be communicated to the chairman of the Disciplinary Board, who shall bring it to the attention of the members of the Board and of the official charged.
I tilfælde af strafferetlig forfølgning kan Disciplinærrådet beslutte at udsætte sin afgørelse, indtil ret ten har truffet afgørelse.
If the event of criminal proceedings, the Disciplinary Board may decide not to deliver its opinion until after the court has given its decision.
Ansættelsesmyndigheden træffer sin afgørelse inden for en frist på højst en måned; den skal forinden foretage høring af tjenestemanden.
The appointing authority shall take its decision with in one month; it shall first hear the official con cerned.
Efter indgivelse af denne indberetning har den ind berettede tjenestemand ret til at blive gjort bekendt med de akter, der vedrører ham, samt til at tage gen parter af alle sagens akter.
On receipt of the report, the official charged shall have the right to see his complete personal file and to take copies of all documents relevant to the pro ceedings.
Formanden for Disciplinærrådet deltager kun i af stemninger, når der er tale om procedurespørgsmål eller i tilfælde af stemmelighed.
The chairman of the Disciplinary Board shall not vote on matters before the Board save on procedural questions or in case of equality of votes.
På Disciplinærrådets første møde pålægger formanden et af medlemmerne at udarbejde en fuldstændig sagsfremstilling.
At the first meeting of the Disciplinary Board the chairman shall appoint one of its members to prepare a general report on the matter.
Han drager omsorg for, at Disciplinærrådets afgørelser bliver fuldbyrdet, og gør alle medlemmer bekendt med samtlige sagen vedrørende oplysninger og dokumenter.
He shall ensure that the decisions of the Board are implemented and shall bring all relevant information and documents to the attention of each of its members.
Til forberedelse af forsvaret har den indberettede tjenestemand en frist på mindst 15 dage fra tidspunktet for indgivelse af den indberetning, hvormed disciplinærsagen indledes.
The official charged shall have not less than 15 days from the date of receipt of the report initiating dis ciplinary proceedings to prepare his defence.
Sekretæren skal føre protokol over Disciplinærrådets møder.
The secretary shall keep minutes of meetings of the Disciplinary Board.
Han kan udtale sig skriftligt eller mundtligt for Disciplinærrådet, indkalde vidner og give møde med en af ham udpeget bisidder.
When the official appears before the Disciplinary Board he shall have the right to submit observations in writing or orally, to call witnesses and to be assist ed in his defence by a person of his own choice.
Vidnerne skal underskrive protokollen angående de res udsagn.
Witnesses shall sign the minute recording their depositions.
Artikel 5 Institutionen har ligeledes ret til at indkalde vidner.
Article 5
Den i henhold til artikel 7 begrundede afgørelse skal underskrives af samtlige medlemmer af Disciplinærrådet. plinærrådet.
The reasoned opinion provided for in Article 7 shall be signed by all members of the Disciplinary Board.
Hvis de forhold, der lægges tjenestemanden til last, eller de omstændigheder, under hvilke disse er be gået, efter Disciplinærrådets opfattelse ikke er til strækkeligt oplyst, kan det iværksætte en kontradiktorisk undersøgelse.
If the Disciplinary Board requires further information concerning the facts complained of or the circumstances in which they arose, it may order an inquiry in which each side can submit its case and reply to the case of the other side.
Såfremt der ved en disciplinærsag pålægges en af de i artikel 86, stk. 2, litra c) til g), i vedtægten nævnte sanktioner, og i det tilfælde, hvor den i artikel 51 i vedtægten omhandlede sag medfører afskedigelse på grund af utilstrækkelig faglig indsats, skal tjene stemanden selv betale sagens omkostninger, specielt honorar til en bisidder, der ikke tilhører de tre Europæiske Fællesskaber.
Costs incurred on the initiative of an official in the course of disciplinary proceedings, in particular fees to a person chosen for his defence from outside the three European Communities, shall be borne by the official where the disciplinary proceedings result in any of the measures provided for under Article 86(2)(c) to (g) of the Staff Regulations or where the procedure under Article 51 of the Staff Regulations results in dismissal for incompetence.
Denne skal ledes af den, der har udarbejdet sagsfremstillingen.
The inquiry shall be conducted by the rapporteur.
Rådet kan med henblik på undersø gelsen forlange at få udleveret alle dokumenter, der vedrører den verserende sag.
For the purpose of inquiry, the Board may call for any documents relating to the matter before it.
Disciplinærsagen kan genoptages på ansættelsesmyndighedens eget initiativ eller på den pågældendes anmodning, hvis der fremkommer nye forhold, der støttes af væsentlige beviser.
Where there are new facts which are supported by relevant evidence, disciplinary proceedings may be reopened by the appointing authority on its own initiative or on application by the official concerned.
Når institutionen stiller en bolig til rådighed for tjenestemanden, skal denne tage bopæl der, hvis boligen på rimelig måde passer til hans familie, over for hvem han har forsørgerpligt.
If the institution provides the official with accom­modation which corresponds to the composition of his dependent family, he shall be required to reside in it.
De almindelige gennemførelsesbestemmelser vedtages i overensstemmelse med artikel 110 i vedtægten. ten.
Only nationals of Member States of the Communi­ties may be recruited to serve in such a country, the appointing authority not being permitted to invoke the exception provided for in Article 28(a) of the Staff Regulations.
Efter beslutning truffet af ansættelsesmyndigheden i tjenestens interesse, forflyttes tjenestemændene regelmæssigt, i påkommende tilfælde uafhængigt af, om der er ledige stillinger.
By decision of the appointing authority in the inter­ests of the service, officials shall be transferred peri­odically, if necessary without regard to vacant posts.
Ved tiltrædelse og fratrædelse af tjenesten i et tredjeland giver en del af et år ret til en ferie på fem kalenderdage for hver hele måned, i hvilken der er gjort tjeneste, en del af en måned på mere end 15 dage ret til en ferie på fem kalenderdage og en del af en måned på 15 dage eller derunder ret til to en halv kalenderdag.
In the year in which an official takes up or ceases to perform his duties in a third country, he shall be entitled to five calendar days leave for each com­plete month of service, to five calendar days for an incomplete month consisting of more than 15 days and to two and a half calendar days for an incom­plete month of 15 days or less.
De stillinger, der skal besættes af tjenestemænd, som gør tjeneste uden for Fællesskabet, kan først opslås ledige, når den forflyttelsesprocedure, der er omhandlet i stk. 1, i det følgende benævnt »mobilitetsproceduren«, er afsluttet.
Posts to be filled by officials serving outside the Community need to be declared vacant until the transfer procedure referred to in the first subpara­graph ('the mobility procedure') has been com­pleted.
Hvis en tjenestemand ved det løbende kalenderårs udgang, af grunde, der ikke kan betegnes som tjenst lige, ikke har taget hele sin årlige ferie, kan over førslen af ferie til det følgende år ikke overstige 20 kalenderdage.
Where an official, for reasons other than the require­ments of the service, has not used up his annual leave before the end of the current calendar year, the amount of leave which may be carried over to the following year shall not exceed 20 calendar days.
Ansættelsesmyndigheden kan undtagelsesvis ved en særlig, begrundet beslutning bevilge en tjeneste mand hvileferie, dersom levevilkårene på tjeneste stedet er specielt vanskelige.
By way of exception, the appointing authority may, by special reasoned decision, grant an official rest leave on account of particularly difficult living con­ditions at his place of employment.
Ansættelsesmyndigheden fastsætter for hvert af disse steder, i hvilken by/hvilke byer en sådan ferie kan tilbringes.
For each such place, the appointing authority shall determine the town(s) where rest leave may be taken.
For at muliggøre efteruddannelseskurser af begrænset varighed som led i den i artikel 2 omhandlede forflyttelsesordning, kan ansættelsesmyndigheden træffe beslutning om at ansætte en tjenestemand, der gør tjeneste uden for Fællesskabet, i en stilling med tjenestested i en EF-medlemsstat. Denne ansættelse, der finder sted uden en forudgående meddelelse om ledig stilling, kan ikke strække sig ud over fire år.
In order to allow retraining periods of limited dura­tion as part of the mobility procedure provided for in Article 2, the appointing authority may decide to assign an official serving outside the Community to a post in a Member State of the European Commu­nities; such assignments, which shall not be pre­ceded by a vacancy notice, may not be for more than four years.
Uanset artikel 1, stk. 1, kan ansættelsesmyndigheden på grundlag af almindelige gennemførelsesbestemmelser træffe beslutning om, at tjenestemanden i den periode, han er midlertidigt ansat i en EF-medlemsstat, fortsat er underlagt visse bestemmel ser i dette bilag med undtagelse af artikel 5, 10 og 12.
By way of derogation from the first subparagraph of Article 1, the appointing authority may decide, on the basis of general implementing provisions, that the official shall remain subject to certain provisions of this Annex for the duration of this temporary assignment, excluding Articles 5, 10 and 12 thereof.
Tjenestemanden kan efter ønske og under hen syn til de tjenstlige krav tage den årlige ferie samlet eller delt.
Annual leave may be taken all at once or in several periods, according to what the official de­sires and taking account of the requirements of the service.
Ferien skal dog mindst én gang omfatte en periode på 20 kalenderdage.
It must, however, include at least one pe­riod of 20 consecutive calendar days.
Den i artikel 8 omtalte hvileferie kan ikke over stige en periode på 15 arbejdsdage pr. tjenesteår.
The rest leave referred to in Article 8 may not exceed a period of 15 calendar days for each year of service.
Den kan ikke kombineres med den årlige ferie. Den kan ikke overføres fra et år til et andet.
It may not be combined with annual leave, nor may it be carried over from one year to the next.
Til hvileferien skal der lægges rejsedage i overensstemmelse med artikel 7 i bilag V til vedtægten.
The period of rest leave shall be extended by the addition of travelling time calculated in accordance with Article 7 of Annex V to the Staff Regulations.
Tjenestemanden skal gøre tjeneste på det ved ansættelsen anførte tjenestested eller på det sted, hvortil han forflyttes i tjenestens interesse som led i mobilitetsproceduren. litetsproceduren.
An official shall carry out his duties at the place to which he is assigned on recruitment or on transfer in the interests of the service following the mobility procedure.
INDTÆGTER OG SOCIALE GODER
EMOLUMENTS AND SOCIAL SECURITY BENEFITS
Indtægter og familietillæg
Emoluments and family allowances
- til 5%, når myndigheden henstiller til sine an satte ikke at installere deres familie på det på gældende tjenestested
- at 5% where the authority advises its staff not to settle their families in the place of employment,
Dette referencebeløb består af den samlede grund løn, udlandstillæg, husstandstillæg og børnetilskud minus de obligatoriske fradrag i henhold til vedtægten eller gennemførelsesforordningerne hertil.
In the case of other places of employment, the allow ance for living conditions shall be fixed as follows.
Vederlaget samt de i artikel 10 nævnte godtgørelser udbetales i belgiske francs i Belgien.
Remuneration, as also the allowances referred to in Article 10, shall be paid in Belgian francs in Belgium.
De korrigeres med den koefficient, som anvendes på vederlaget til tjenestemænd, der gør tjeneste i Belgien.
They shall be subject to the weighting applicable to the remuneration of officials employed in Belgium.