natgillin/translations-raw huggingface dataset:
Kun hvis de er sikre på, at fællesskabsbestemmelserne om social sikring på tilfredsstillende måde besvarer disse spørgsmål, vil de være rede til at benytte sig af deres ret til frit at bevæge sig inden for Europa.
In this example, the person concerned will be in a much better position if the amount of invalidity pension in State C is independent of the length of insurance periods; he will then get a full pension from State C, so that it does not matter whether or not he is also considered an invalid under the legislations of States A and B.
Ingen af disse mulige løsninger er blevet fastsat i fællesskabsbestemmelserne om social sikring.
Oldage pensions are among the most important social security benefits.
I stedet gælder der følgende principper for en person, som ophører med at arbejde i et land og fortsætter med at arbejde i et andet:
It is therefore natural that persons intending to take up their professional activities abroad want to have a clear idea about the consequences for their future pension rights before taking a definitive decision. In particular, they want to know:
De bidrag, som er blevet indbetalt, overføres med andre ord hverken til et andet land eller udbetales til den pågældende, hvis han ikke længere er forsikret i dette land.
• What will happen to the contributions paid so far?
Denne løsning er en garanti for, at ingen vil blive stillet ringere ved at have arbejdet i flere lande: Der mistes ingen bidrag, de optjente rettigheder beskyttes, og hvert land skal udbetale en pension, der svarer til de forsikringsperioder, der er tilbagelagt i det pågældende land.
Only if they can be reassured that the Community provisions on social security provide satisfactory answers to these questions, will they be ready to exercise their right to free dom of movement across Europe.
• Ventetid: Hvis den periode, hvor De har været forsikret i et land, ikke er tilstrækkelig lang til, at De har ret til pension i dette land, vil der blive taget hensyn til forsikringsperioder, De har tilbagelagt i andre lande.
In theory, different solutions are conceivable: the pension could be paid either by the State where a person was insured immediately before reaching pensionable age or by the State where he has the longest insurance record; the contributions paid in one country could be transferred to the country where the professional activity is continued or could be paid out to the person who leaves the country in order to work elsewhere.
• Bopæl eller ophold i udlandet: Deres alderspension udbetales, uanset hvor De opholder Dem eller er bosat inden for Den Europæiske Union eller Det Europæiske Økonomiske Samarbejdsområde, og uden at pensionen nedsættes, ændres eller inddrages.
None of these possible solutions have been provided by the Community provisions on social security.
Italien: Socialpension til mindrebemidlede, tillæg til mindstepension Norge: Garanteret mindstepension til handicappede; grundydelse og plejetillæg
• Waiting periods: if the period during which you have been insured in a country is not long enough to qualify for a pension in this country, account will be taken of any periods of insurance which you completed in other countries.
Portugal: Ikke­bidragspligtig alderspension Sverige: Kommunalt boligtilskud til grundpensioner.
• Residence or stay abroad: your oldage pension will be paid to you regardless of where you stay or reside within the European Union or the European Economic Area without any reduction, modification or suspension.
I visse stater får De f.eks. udbetalt pension, når De fylder 60 år, i andre når De fylder 65 år og i visse, når de fylder 67 år.
Italy: social pensions for persons without means, supplements to the minimum pension;
Der kan imidlertid opstå problemer, hvis det mod­satte er tilfældet.
Norway: guaranteed minimum supplementary pension for disabled persons; basic benefit and attendance benefit;
I visse tilfælde er pensionen fra stat Β så lav, at den pågældende er nødt til at få social­hjælp.
Β — YOU HAVE BEEN INSURED IN ONE SINGLE COUNTRY
For at undgå denne uheldige situation skal De undersøge pensionsalderen i det land, hvor De ønsker at fortsætte Deres erhvervsmæssige beskæftigelse, før De flytter dertil.
In this case, the amount of your pension will be calculated in accordance with the legis­lation of that country in exactly the same way as for its own nationals. It does not matter whether or not you reside in that country when you reach pensionable age.
• Vekselkurser: Hvis De får udbetalt pension fra et andet land, skal den som regel omregnes til valutaen i Deres hjemland efter kurser, som normalt svinger.
You will get a pension from every State where you were insured for at least one year.
Dette kan være til Deres fordel, men ligeledes til Deres ulempe afllængigt af den pågældende valuta.
These pensions will correspond to the insurance periods completed in each of the States con­cerned.
Der er ingen mekanisme, som reducerer virkningerne af disse udsving.
You were insured for 10 years in Member State A, for 25 years in Member State Β and for five years in Member State C. This means that you were insured for 40 years in total before you reached pen­sionable age.
• Post­ og bankomkostninger: Hvis De får udbetalt Deres pension af et andet land, fra­trækkes Deres post­ og bankomkostninger.
Member State A will calculate the amount of pension you would be entitled to after 40 years of in­surance in that State.
I undtagelsestilfælde, hvor Deres pensions­beløb er meget lille (f.eks. en pension, som svarer til 1 års forsikring i udlandet), betyder fradraget af disse udgifter en betydelig nedsættelse af Deres pension.
It will then pay you the amount corresponding to your actual periods of in­ surance, i.e. 12
Ved dødsfald: efterladteydelser og begravelseshjælp
Similarly, Member State Β will p,
A. ENKE­ OG ENKEMANDSPENSION
State after 40 years of insurance.
Hvis pensionisten fik udbetalt pension efter lovgivningen i to eller flere lande, får hans ægtefælle ligeledes ret til enke­ eller enke­mandspension efter disse lovgivninger (som normalt vil være lavere end afdødes alders­pension).
still pay you ¿¡ (or g ) of the amount you would have been entitled to in
De bør bemærke, at i henhold til lovgivningen i visse medlemsstater, hvor pensionsforsik­ringsordningen er baseret på bopæl (f.eks. i Nederlandene), udbetales der ikke efterladte­pension til personer, som har nået pensionsalderen.
• Pensionable age: As has already been mentioned, the social security systems of the Member States are not harmonized. It is therefore not surprising that pensionable age varies according to the different countries.
Man går ud fra, at disse personer har optjent ret til deres egen pension i kraft af deres bopæl i det pågældende land.
For example, in some States, you get your pension at 60, in others at 65 and in some at 67.
Der findes særlige bestemmelser vedrørende ret til pension for efterlevende ægtefæller, som ikke har været bosat i disse stater.
This is not a problem if you were first employed in a country with a relatively low pensionable age and then in a country where pensionable age is relatively high.
Hvis De er barn af en person, som kun var forsikret efter lovgivningen i en stat, har De ret til ydelser til efterladte børn efter denne stats lovgivning uanset, hvor De bor inden for Den Europæiske Union eller Det Europæiske Økonomiske Samarbejdsområde.
A person was first insured for 35 years in State A where pensionable age is 67 and then for 10 years in State Β where pensionable age is 60. At the age of 60, this person will have to stop working in State Β and will be entitled to a small pension from this State, corresponding to the length of in­surance periods completed in that State ( 12 ).
I praksis vil De få udbetalt ydelser efter lovgivningen i bopælslandet (hvis afdøde var forsikret efter denne lovgivning) eller efter lovgivningen i det land, hvor den afdøde har været forsikret længst. Alle andre stater skal, alt efter omstændighederne, udbetale Dem et forskelsbeløb, hvis deres ydelser er højere.
In order to avoid this undesirable situation, you should ask for information on the pen­sionable age in the country where you wish to continue your professional activities before moving there.
Eftersom det er temmelig indviklet af fastsætte størrelsen af den ydelse, som De har ret til, tilråder vi Dem at henvende Dem til de nationale socialsikringsinstitutioner for at få oplysninger og hjælp.
• Exchange rates: If you receive a pension from another country, it normally has to be converted into the currency of your own country at exchange rates which usually fluc­tuate. This can work out to your advantage, but also to your disadvantage depending on the currency concerned.
Ligesom det er tilfældet med alle de andre arter af ydelser, skal de nationale institutioner i en medlemsstat medregne forsikrings- eller bopælsperioder, der er tilbagelagt efter lovgivningen i en anden medlemsstat, hvis dette er nødvendigt for, at den pågældende har ret til begravelseshjælp.
• Postal and bank charges: If your pension is paid to you from another country, postal and bank charges may be deducted.
Begravelseshjælpen udbetales naturligvis af den kompetente instituton i den stat, hvor afdøde var forsikret uanset, i hvilken medlemsstat de personer, der har ret til begravelseshjælp, er bosat.
In exceptional cases, where the amount of your pen­sion is very small (e.g. a pension corresponding to one year of insurance abroad), the deduction of these charges may mean a considerable reduction in your pension.
Hvad skal De gøre, hvis De bliver arbejdsløs?
In the event of death: survivor's benefits and death grants
Hvis De er grænsearbejder (se kapitel 6.1) og er delvis eller midlertidig arbejdsløs (korttidsarbejde), får De udbetalt den understøttelse, som er fastsat i lovgivningen i den stat, hvor De er forsikret, som om De var bosat der.
If you are an orphan of a person who was insured under the legislation of two or more Member States, you will, as a rule, be entitled to the highest benefit which is provided under the legislation of one of these States.
Hvis De er fuldstændig arbejdsløs, får De udelukkende udbetalt understøttelse efter lovgivningen i det land, hvor De er bosat, som om De under Deres seneste beskæftigelse havde været forsikret i dette land.
In practice, you will receive benefits according to the legislation of the State of residence (if the deceased person was insured under this legislation) or according to the legislation of the country in which the deceased was in sured for the longest period.
Selv om De ikke har indbetalt bidrag til institutionen i bopælslandet, skal De med andre ord tilmelde arbejdsformidlingskontoret i dette land og vil få udbetalt understøttelse her.
Where appropriate, all other States will pay you a differential amount, if their benefits are higher.
Dette betyder ligeledes, at De ikke har ret til at tilmelde dem arbejdsformidlingen i den stat, hvor De var grænsearbejder, og at De ikke har ret til understøttelse efter lovgivningen i denne stat, skønt De har indbetalt bidrag der.
Given the fact that the procedure for determining the amount of benefit to which you are entitled is rather complicated, we strongly recommend that you contact the national social security institutions for whatever information and assistance you may need.
Hvis De kan bevise, at De i realiteten har en nærmere tilknytning til det land, hvor De senest har været beskæftiget (f.eks. hvis De er flyttet til en anden medlemsstat, men fortsætter med at arbejde i Deres hjemland), kan De derfor også ansøge om arbejdsløshedsunderstøttelse i det land, hvor De senest har været beskæftiget.
As for all other categories of benefits, the national institutions of a Member State have to take account of periods of insurance or residence completed under the legislation of any other Member State, where this is necessary for entitlement to death grants.
Tanken bag dette er, at De først skal opbruge alle Deres muligheder for at finde et nyt arbejde, før De søger arbejde i andre lande.
• If you are insured in the country where you reside (because you work there), you are entitled to unemployment benefits according to its legislation under the same conditions as the nationals of this State.
• Inden 7 dage efter Deres afrejse, skal De tilmelde Dem arbejdsformidlingen i det land, hvor De søger arbejde.
• If members of your family reside in another Member State, and the amount of your unemployment benefit increases according to the number of members of your family, they will be taken into account as if they were residing in the country which pays your benefit.
• De skal følge de regler om kontrol, som arbejdsformidlingen i dette land har fastsat.
• If the calculation of your unemployment benefit is based on the amount of your previous wage or salary, only wages or salaries which you received in the State where you were most recently employed are taken into account (provided you were employed there for at least four weeks; otherwise, the calculation will be based on the normal wage or sal­ary corresponding to the particular employment in question).
Mange arbejdsløse mister deres ret til understøttelse, fordi de ikke kender de regler, der er forklaret ovenfor.
In other words, although you have not paid any contribu­tion to the institution of the country of residence, you have to register with the employ­ment services of this country and will receive your benefit there.
Selv om grundprincippet er klart, afhænger anvendelsen heraf i praksis af det enkelte tilfælde: De kan få nærmere oplysning herom hos Deres forsikringsinstitution.
• Within seven days after departing, you have to register with the unemployment services of the country in which you are looking for work.
Arbejdsløse, som får udbetalt understøttelse efter en medlemsstats lovgivning, har ret til familieydelser efter lovgivningen i denne stat, og for de af deres familiemedlemmer, der er bosat i en anden medlemsstat.
• If you are not able to find a new job within this period, you will continue to receive unemployment benefits in the country where you were last employed only if you return before the end of the three-month period. If you return later than this, without the explicit permission of the employment services of that country, you will lose all entitlement to benefits.
Pensionister får normalt udbetalt familieydelser fra den stat, som udbetaler pensionen.
Family benefits exist under the legislation of all Member States, but their characteristics and amounts vary considerably from one country to another.
Hvis pensionisten imidlertid har ret til to eller flere pensioner, har han i de fleste tilfælde ret til de højeste ydelser, der er fastsat i en af de berørte stater.
It is therefore important for you to know from which country you can get these benefits and what the conditions to entitlement are.
I dette tilfælde gælder de samme prioritetsregler, som ved udbetaling af ydelser til forældreløse børn (se kapitel 5.7).
Just as in the case of entitlement to other benefits, the State which has to pay your family benefits is obliged to take into account periods of insurance or employment completed under the legislation of any other Member State, if this is necessary to satisfy conditions governing waiting periods for entitlement to the benefit concerned.
• Hvad angår arbejdsløshedsunderstøttelse, har De, hvis De er helt arbejdsløs, kun ret til arbejdsløshedsunderstøttelse i det land, hvor De er bosat, medmindre De kan bevise, at De har en nær tilknytning til det land, hvor De senest har været beskæftiget (understøttelsens beregning er forklaret i kapitel 5.8)
In this case, the priority rules are the same as for the payment of orphan's benefits (see Section 5.7. above).
Sæsonarbejder må
Frontier worker
En sæsonarbejder er en person, som i en perioder, der under ingen omstændigheder overstige 8 måneder, har sæsonarbejde i et andet land end det, hvor han er bosat.
A frontier worker is an employed or selfemployed person who pursues his occupation in a different Member State from the one in which he resides and to which he returns at least once a week.
Den maksimale udstationenngsperiode er 12 måneder; i sænilfælde kan den forlænges til højst 24 måneder.
(iii) you will receive a separate pension from each country where you were insured for at least one year.
I denne forbindelse har de brug for blanket E 111, som de efter anmodning kan få udleveret af den institution, hvor de selv eller deres forældre er forsikret.
You are entitled to a separate pension from every country where you were insured for at least one year, provided you satisfy the conditions laid down in national law (e.g. pension able age, waiting periods).
I tilfælde af ulykkestilfælde eller sygdom skal De aflevere denne blanket til institutionen på Deres opholdssted.
You are entitled to family benefits for the members of your family, regardless of where you or the members of your family reside within the European Union or the European Economic Area.
De har imidlertid ret til bagefter at indsende regningen til Deres sygeforsikringsinstitution, og De vil derefter få udgifterne refunderet ifølge satserne i det land, hvor De blev behandlet.
If you are entitled to several pensions from different countries, you will normally get the highest amount of benefit provided under the legislation of one of these States (see also Section 5.9).
De kan henvende Dem til Deres forsikringsinstitution for at få yderligere oplysninger.
Important: As a student staying or residing in another country, you are not automatically protected by the Community provisions on social security.
Der er også en række bestemmelser om social sikring i visse af de aftaler, der er indgået mellem Fællesskabet og tredjelande (f.eks. Marokko, Algeriet, Tunesien, Tyrkiet, Polen og Ungarn).
Please ask for form E 111 before going on holiday; you must take this form with you in case you should need to apply for benefits.
• Serien E 100 om udstationering og ret til ydelser ved sygdom, svangerskab og fødsel • Serien E 200 om beregning og udbetaling af pensioner • Serien E 300 om ret til arbejdsløshedsunderstøttelse • Serien E 400 om ret til familieydelser.
The Community provisions on social security are among the most established rules within the European Union.
De forskellige blanketter er ikke blot uundværlige for samarbejdet mellem de forskellige socialforsikringsinstitutioner; De kan endvidere finde nyttige oplysninger på bagsiden (f.eks. navn og adresse på institutionerne i andre medlemsstater).
As 'regulations', they have general legal force and apply directly in all Member States.
Personer, som har med de sociale sikringsordninger i flere medlemsstater at gøre (f.eks. udstationerede arbejdstagere, grænsearbejdere og sæsonarbejdere), vil undertiden ikke være i stand til at indgive en ansøgning inden for en nærmere fastsat tidsfrist til en myndighed, institution eller domstol i en bestemt medlemsstat.
Example: According to the wording of the laws of some Member States, entitlement to certain benefits is still conditional upon your having the nationality of the State concerned; this condition is waived by the direct effect of the Community provisions on social security on all persons to whom these provisions apply.
Dette kunne betyde, at den pågældende helt eller delvist mister retten til ydelser efter den nationale lovgivning i denne stat.
In 99% of all cases the Community provisions on social security are duly observed and applied.
For at undgå sådanne uønskede følger, er det i fællesskabsbestemmelserne om social sikring fastsat, at Deres ansøgning alligevel er gyldig, hvis De inden for samme tidsfrist indgiver den til en tilsvarende myndighed, institution eller domstol i en anden medlemsstat (f.eks. i det land, hvor De bor eller opholder Dem).
In a few cases, however, problems arise because national institutions interpret them incorrectly or consider a particular benefit to be outside their scope.
Deres ansøgning fremsendes dernæst straks til den kompetente stat.
In such a case, do not worry: you are entitled to have direct recourse to the relevant Community provisions before all competent authorities and tribunals if these provisions are applicable to your case.
invaliditeten er indtrådt, hvorimod ansøgningen om alderspension også kan indgives til institutionen i den stat, hvor den pågældende senest har været forsikret, hvis han ikke var forsikret i bopælsstaten.
for entitlement to benefits under the legislation of this country and which institution will reimburse it when it provides benefits to you or to the members of your family.
De ovennævnte blanketter og regler har til formål at gøre det nemmere for de forskellige sociale sikringsinstitutioner i flere medlemsstater at kommunikere på tværs af grænserne.
It would be extremely time-consuming and complicated if in every particular case the foreign institution concerned had to find out the name and address of the competent institution in another country; draft a request for information; send it to the competent institution; and then finally have to wait for the answer, before being able to take any decision on the case.
De kan hjælpe Dem med at opnå ydelser inden for en rimelig tidsfrist, og kan hjælpe Dem med at overholde tidsfristerne for indgivelse af ansøgninger.
Such lengthy and cumbersome procedures can be avoided by using special forms des tined to ensure rapid and efficient cross-border communication between the social security institutions to which the Community provisions apply.
Ansøgninger og dokumenter, som De indgiver til institutioner eller domstole i en anden medlemssstat, kan ikke afvises med den begrundelse, at de ikke er skrevet på denne stats officielle sprog.
Sometimes, persons who are dealing with the social security systems of several Member States (e.g. posted workers, frontier workers, seasonal workers) will not be able to submit a claim within a specified period to an authority, institution or tribunal of a certain Member State.
De kan med andre ord aflevere Deres ansøgninger, breve og attester på Deres modersmål (hvis Deres modersmål er et af de 13 officielle sprog, der er nævnt ovenfor!), når De anser det for nødvendigt eller hensigtsmæssigt.
This could lead to partial or total loss of entitlement to benefit under the national laws of that State.
Som De kan se, er sprogproblemer på ingen måde til hinder for, at De kan gøre Deres sociale sikringsrettigheder gældende, når De flytter inden for Den Europæiske Union eller Det Europæiske Økonomiske Samarbejdsområde.
institution of the Member State where they reside, even if the person concerned was never insured in this State.
• Den pågældende institutions for snævre eller for brede fortolkning af de gældende bestemmelser: Disse bestemmelser er ikke tilstrækkeligt klare, og i mange tilfælde er den per son, som skal anvende dem, derfor nødt til at fortolke dem.
The different forms you will get when moving to another State (see Section 7.2 above) should be available in all official languages of the European Union and the European Economic Area: Danish, Dutch, English, Finnish, French, German, Greek, Icelandic, Italian, Norwegian, Portuguese, Spanish, Swedish.
• Huller i lovbestemmelserne og uforudsete situationer, som kan kræve en domstols afgørelse. relse.
Whenever you present a form to a foreign institution, it can compare it with a model form in its own language so that there are no language problems in understanding the contents of the form.
Da det er et meget vanskeligt område, kan det tilrådes, at De beder en advokat om at for svare Deres interesser i en domstolssag.
Language problems as such are in no way an insurmountable obstacle when claiming your social security rights while moving within the European Union or the European Economic Area.
De bør imidlertid bemærke, at dette kan være dyrt, hvis Deres klage afvises.
Nevertheless, being able to speak a foreign language will always be an advantage and a personal enrichment.
Domstolen er den retlige beskytter af Europas borgere, som benytter sig af deres ret til at bevæge og opholde sig inden for Europa.
Sometimes, it may be appropriate to consult a special liaison body which has specific experience in dealing with cross-border social security matters.