natgillin/translations-raw huggingface dataset:
Denne hurtige stigning er tegn på en voksende mangel på arbejdspladser og viser desuden, at arbejdsløshedsprocenten tidligere var klart undervurderet, for et stigende antal personer, der har ret til understøttelse, lader sig nu registrere.
This rapid increase reflects on the one hand a growing shortage of jobs and on the other the fact that the unemployment rate was underestimated in the past: persons entitled to benefit now seem much more inclined to register.
Antallet af registrerede arbejdsløse, (der ikke kan sammenlignes med statistikkerne i de øvrige medlemsstater) androg i december ca. 82 500, og ifølge beregningerne lå arbejdsløshedsprocenten på 2,0% for mænd og 3,3% for kvinder.
The number of registered unemployed (which is not comparable with the figures for the other Member States) was approximately 82 500 in December—the unemployment rate being 2.0% for men and 3.3% for women.
Udover nedgangen i beskæftigelsen i industri sektoren må også nævnes, at akademikernes beskæftigelsesudsigter er blevet ringere.
Aside from job losses in the industrial sector, the most noteworthy facet of the problem is the increasingly poor job prospects for university graduates.
Allerede på nuværende tidspunkt er to tredjedele af alle arbejdsløse under 30 år gamle.
Already, two-thirds of all unemployed persons are under 30 years of age.
Blandt de andre grupper, der er særlig hårdt ramt af arbejdsløshed, må nævnes kvinder, handicappede, bygningsarbejdere og ufaglærte arbejdere.
Also particularly hard-hit are women, handicapped, construction workers and un skilled workers.
Umiddelbart efter at den nye regering var kommet til magten i efteråret 1981, vedtog den en række foranstaltninger, der havde til formål at effektivisere den offendige arbejdsformidling (OAED) og udarbejdelsen af statistikker.
After coming to power in autumn 1981 the new government approved a series of measures designed to improve the efficiency of the National Employment and Manpower Office (OAED) and the quality of official statistics.
I juni vedtog regeringen en lov om en række former for støtte til styrkelse af den økonomiske og regionale udvikling.
In June the government adopted a law introducing incentives to foster economic and regional development.
I henhold til denne lov stiller staten midler til rådighed for arbejdsformidlingen til opretholdelse af arbejdspladser eller skabelse af nye arbejdspladser for personer, der står over for særlige integreringsvanskeligheder.
Under this law, the OAED can use public funds to preserve existing jobs or create new ones for workers who are particularly difficult to place.
Arbejdsformidlingen kan i det mindste delvis lade en sådan ansættelsesstøtte træde i stedet for arbejdsløshedsunderstøttelse.
It can, at least in part, substitute employment subsidies for unemployment benefit.
I forbindelse med denne lov er der blevet vedtaget en særligt beskæftigelsesfremmende ordning for visse grupper.
As part of this programme a special job creation scheme has been established for certain problem groups.
Det er planen at skabe 15 000 nye arbejdspladser for unge
Some 15 000 new jobs will, it is hoped, be created for workers under 25 years of age and a further 5 000 for those in the 25-29 age group.
37 under 25 år og 5 000 arbejdspladser for unge mellem 25 og 29 år. Støtten, der ydes i højst seks måneder, kan udgøre 20-40% af en ufaglært arbejders løn afhængigt af de nyoprettede arbejdspladsers samfundsøkonomiske betydning.
40 SOCIAL DEVELOPMENTS IN 1982 created) to between 20% and 40% of the wage rates for unskilled workers may be paid for up to six months.
Ordningen omfatter des uden en forbedring af uddannelsessystemet og en forøgelse af antallet af uddannelsespladser.
A further facet of the programme is designed to improve the vocational training system and increase the number of training places.
Endelig er der udarbejdet en ordning for handicappede, i henhold til hvilken der skal oprettes 1 000 nye arbejdspladser i den private sektor og afsættes midler til forbedring af uddannelsen og indretning af arbejdspladser.
Finally, an action programme for the handicapped has been devised which aims at providing 1 000 additional jobs in the private sector and improving training provision and the adaptation of workplaces.
I Grækenland anslås antallet af udenlandske arbejdstagere til 35 000.
The number of foreign workers in Greece is estimated at 35 000.
I perioden fra 1. marts 1981 til 1. marts 1982 udstedte de græske myndigheder 13 409 nye arbejdstilladelser, heraf 7 992 til statsborgere i europæiske lande.
Between 1 March 1981 and 1 March 1982 the Greek authorities granted 13 409 new work permits, including 7 992 to nationals of European countries.
Der findes imidlertid et stort antal udenlandske arbjedstagere (skønsmæssigt ca. 70 000), uden arbejdstilladelse.
There are, however, substantial numbers of clandestine foreign workers (around 70 000, according to estimates).
De græske fagforeningers centralorganisation har udtrykt uro over disse arbejdstageres tilstedeværelse og anmodet den græske økonomiminister (den tidligere koordinationsminister) om at træffe foranstaltninger til at begrænse illegalt arbejde i lighed med de foranstaltninger, der er truffet på EF-plan.
This is a matter of some concern to the General Confederation of Labour (GSEE), which has asked the Ministry of Economic Affairs (formerly the Ministry for Coordination) to take steps to restrict illicit employment along similar lines to the efforts undertaken at Com munity level.
Der vil herefter hovedsagelig kun blive udstedt nye arbejdstilladelser til de teknikere, der anses for at være af afgørende betydning for indførelsen af ny teknologi i Grækenland.
New work permits should in the Confederation's view only be granted to specialists regarded as indispensable for the introduction of new technologies into the country.
Arbejdsløsheden er i forhold til foregående år steget langsommere (+ 5,8% på et år) trods en forværret økonomisk situation, der var præget af en økonomisk vækst, der var langt lavere end forventet (ca. 1,4%), et underskud i udenrigshandelen, som nåede op på et foruroligende niveau (93 mia FF i 1982), og en realnedgang i investeringerne på 2,9% i forhold til det foregående år.
The slowdown in the rise of unemployment (+ 5.8% in one year) took place in a deteriorating economic climate: growth was much lower than forecast (about 1.4%), the foreign trade deficit reached a disturbing level (FF 93 000 million in 1982), while the volume of investment dropped by 2.9% compared with the previous year.
Denne relative beskæftigelsespolitiske succes (nemlig at antallet af arbejdsløse praktisk talt er blevet holdt nede på lidt over 2 millioner) skyldes hovedsageligt, at antallet af efterlønsmodtagere (førtidspensionerede) er steget stærkt til 390 000 personer, dvs. en stigning på 35% på et år, og i mindre udstrækning, at der er indgået adskillige solidaritetskontrakter om førtidspensionering eller udtrædelse af arbejdsstyrken (med de kontrakter, der er indgået i 1982 vil 80 000 arbejdstagere rent faktisk forlade er hvervslivet og yderligere 300 000 arbejdstagere vil kunne gå på efterløn).
The relative success of the employment policy (with the number of jobless steady at just over 2 million) was mainly accounted for by the sharp increase in the number receiving income support allowances (390 000), which rose by 35% in one year and to a lesser extent by the number of workers who opted for early retirement under solidarity agreements (80 000 actual departures and 300 000 potential beneficiaries under agreements signed in 1982).
Den afgørende forværring, der er sket i beskæftigelsessituationen fremgår bl.a. af, at den gennemsnitlige arbejdsløshedsperiode er blevet længere (den er på et år steget fra 260 til 280 dage), og at den længere varende og meget langvarige arbejdsløshed tegner sig for en stigende andel (der er nu 9,5% arbejdsløse, der har været ledige i over to år).
The radical deterioration in the employment situation is reflected in the extension of the average duration of unemployment from 260 to 280 days over one year and the rise in the proportion of longterm and very longterm unemployed. (The share of those unemployed for more than two years reached 9.5%.)
UDVIKLING I 1982
EMPLOYMENT 41
Den tendens, der kunne konstateres i de tidligere år, til en nedgang i kvindernes andel i den samlede arbejdsløshed, har holdt sig (55% i 1980, 51,5% i 1981, 49,5% i 1982), medens aldersfordelingen er uændret.
The decline, already apparent in previous years, in the proportion of women in total unemployment was maintained (55% in 1980, 51.5% in 1981 and 49.5% in 1982), while the age structure remained the same.
Ligesom i 1981 er arbejdsløsheden steget hurtigst for faglærte arbejdere og funktionærer.
As in 1981 unemployment among skilled workers and employees is rising the most rapidly.
Der er i 1982 truffet beskæftigelsespolitiske foranstaltninger på fire områder:
The employment policy led to action in four areas in 1982:
— Nedsættelse af arbejdstiden fra 40 til 39 timer er stødt på en række praktiske problemer, og det ser ikke ud til, at den har haft større virkning for beskæftigelsen.
(i) the reduction in the working week from 40 to 39 hours encountered difficulties in application and would seem to have had little impact on employ ment.
Som følge heraf har regeringen besluttet ikke at gennemføre nye nedsættelser af den maksimale arbejdstid ved hjælp af lovgivningen. Til gengæld agter den nu at fremme aftaler indgået inden for bestemte brancher eller virksomheder ved at yde finansiel støtte til en betydelig nedsættelse af arbejdstiden frem til 1984 eller 1985 til gengæld for en forøgelse af beskæftigelsen, der skal vurderes i de enkelte tilfælde;
The government therefore decided to abandon any new attempts to reduce working hours by legislation and is encouraging sectoral or enter prise level agreements by granting financial aid for a significant reduction in hours between now and 1984 or 1985 in return for an increase in employment assessed on a case by case basis;
— solidaritetskontrakterne har gradvis udviklet sig, navnlig hvor der er tale om førtidspensionering.
(ii) solidarity agreements have been gradually extended, particularly as regards early retirement schemes.
Der skal fra nu af ydes støtte til de kontrakter, der indebærer en betydelig nedsættelse af arbejdstiden;
Agreements providing for substantial cut backs in working time will be encouraged;
— ved hjælp af den såkaldte »Fremtidsplan for ungdommen« har man kunnet give 442 000 unge en uddannelse eller erhvervserfaringer på forskellig vis;
(iii) the Youth Opportunities Plan (Plan Avenir Jeunes) has given training or work experience to 442 000 young people through various means;
— den finansielle støtte til virksomhederne (forhøjelse af skattefradraget ved investeringer på betingelse af, at beskæftigelsen opretholdes, eller at der skabes nye arbejdspladser, lån med rentegodgørelse til små og mellemstore virksomheder, regional bistand er blevet øget med det formål at opretholde og udbygge landets produktionsapparat, idet investeringerne skal gøre det muligt at bevare de bestående arbejdspladser.
(iv) financial incentives for firms (higher tax relief on investment subject to the maintenance or creation of jobs, subsidized loans to small and mediumsized businesses, regional aid) have been reinforced and are aimed at maintaining and expanding the national production potential; investment should protect existing jobs.
I øvrigt har den offentlige arbejdsformidling iværksat et program, der indebærer støtte til langtidsledige (465 000).
Furthermore, ANPE (the national employment service) has begun to implement an action programme in favour of the longterm unemployed (645 000).
Loven af 17. oktober 1981 om legalisering af illegalt beskæftigede indvandreres situation har gjort det muligt at legalisere ca. 130 000 arbejdstageres situation.
Under the law of 17 October 1981, the illegal situation of about 130 000 immigrant workers was regularized.
Samtidig har de offentlige myndigheder skærpet kontrollen ved indrejse.
At the same time the public authorities tightened entry controls.
Det anslås imidlertid, at et nogenlunde lige så stort antal illegalt indrejste udlændinge ikke har kunnet eller villet ansøge om legalisering af deres forhold.
It is estimated that roughly the same number of illegal workers could not, or chose not, to submit applications for regularization.
Dette problem er således ikke fuldstændig løst, idet der her er tale om mange forskellige faktorer. Som eksempel kan nævnes midlertidig beskæftigelse af udlændinge i en så kort periode, at der ikke skal ske anmeldelse til socialsikringsmyndighederne eller ansættelse af udlændinge til husligt arbejde, systemet med entreprisekontrakter, fiktive underleveranceselskaber eller endog hemmelige aftaler mellem arbejdsgiver og indvandrer med det formål at tilsløre arbejdsforholdet samt udøvelse af afpresning over for indvandreren med trusler om, at denne mister sit arbejde eller at virksomheden simpelt hen må lukke.
The problem, therefore, has not been entirely settled on account of the complex factors present: temporary jobs taken up for to short a duration to require declaration to the social security authorities (or for domestic work); the practice of contracting-out certain tasks to outside firms; fictional sub-contracting; collusion between employer and immigrant to conceal the latter's employment from the authorities; possibility of exerting pressure by threatening the worker with the loss of his job in the event of declaration or, in the case of small family firms, with the closure of the whole business.
BESKÆFTIGELSE
42 SOCIAL DEVELOPMENTS IN 1982
Ordningen med tilskud til hjemrejse for algeriske statsborgere er blevet erstattet af en ordning, som gør det muligt at vælge mellem erhvervsuddannelse, støtte til oprettelse af små virksomheder eller tilskud til hjemrejse.
The programme to assist repatriation of Algerian nationals has been replaced by a system offering a choice between vocational training, assistance to set up a small business and a repatriation grant.
Viceministeren for indvandrere har planer om med kommunerne at indgå tofemårige »contracts d'agglomération« (særlige tilskudsordninger for boligkvarterer med høj koncentration af indvandrere) der skal dække støtte til boliger til indvandrere, faciliteter for unge, alfabetisering og særlige problemer for kvindelige indvandrere.
The State Secretariat for Immigration Affairs has concluded agreements with individual local authorities for two to five years covering family housing, youth activities, literacy programmes and immigrant women's problems.
Siden årets begyndelse er arbejdsløsheden steget meget kraftigt med en årlig stigningstakt på 27,5%.
Unemployment has climbed more rapidly since the beginning of the year, with the annual rate of increase reaching 27.5%.
Ved udgangen af december 1982 var der 180 000 registrerede arbejdsløse, dvs. 14,7% af den erhvervsaktive befolkning.
At the end of December 1982 there were 180 000 registered unemployed—i.e., 14.7% of the working population.
Unge under 25 år (54 000) udgjorde 30% af de samlede antal arbejdsløse.
Under-25s (54 000) accounted for 30% of the total.
Desuden omfatter disse tal ikke de ca. 20 000 unge, der for første gang søger arbejde, og som ikke er registreret i den officielle statistik.
To this figure should be added some 20 000 first job seekers not included in the official statistics.
Udsigterne er lidet gunstige, både i betragtning af den fortsat hurtige vækst (i sammenligning med de øvrige fællesskabslande) i den erhvervsaktive befolkning (+ 1,5% om året, dvs. ca. 19 000 personer), og nedgangen i antallet af arbejdspladser (i 1982 blev der nedlagt 8 000 arbejdspladser i industrien og ca. 5 000 i landbruget).
The outlook is not encouraging given the continuing rapid increase (compared with other Community countries) in the working population (+ 1.5% per year—about 19 000 people) and the decline in the number of jobs (8 000 jobs were lost in industry in 1982, and about 5 000 in agriculture).
Disse stigende vanskeligheder er årsagen til, at der siden 1979 har været et nyt opsving i udvandringen i modsætning til den tidligere tendens.
These mounting difficulties account for the renewed upsurge in emigration since 1979—a reversal of the earlier trend.
I februar oprettedes et direktorat for ungdomsbeskæftigede (Youth Employment Agency) med et budget på 41 mio IRL, der finansieres gennem opkrævning af en skat på 1% på alle indtægter.
The Youth Employment Agency was set up in February, with a budget appropriation of IRL 41 million financed by a 1% levy on all incomes.
Direktoratet har til opgave at yde bedre bistand til de unge, som har vanskeligt ved at finde beskæftigelse.
The Agency is intended to help young people encountering employment difficulties.
Ud over en vurdering af de bestående foranstaltninger og samordning og iværksættelse af særlige programmer har direktoratet sat sig det mål at oprette 20 000 nye arbejds- og uddannelsespladser, navnlig ved at yde støtte til organisationer, der udfører socialt arbejde og som skaber beskæftigelsesmuligheder for de unge.
Its tasks include the evaluation of existing measures, overall coordination and the initiation of specific programmes, as well as the creation of 20 000 new jobs and training places, particularly through aid to public sector bodies providing job opportunities for young people.
De allerede bestående ordninger er blevet udbygget. Således er antallet af deltagere i erhvervspraktikordningen (Work Experience Programme) steget med 60%.
Existing programmes have been reinforced: a 60% increase in the number of participants in the Work Experience Programme has been recorded.
I øvrigt er den beskæftigelsesfremmende ordning (Employment Incentive Scheme) blevet gjort mere attraktiv, idet den ugentlige støtte er blevet forhøjet fra 20 til 30 IRL for hver voksen arbejdstager, der ansættes og fra 14 til 25 IRL for hver ung, der ansættes.
In addition, the Employment Incentive Scheme has been enhanced by raising the weekly subsidy from IRL 20 to IRL 30 for adults recruited and from IRL 14 to IRL 25 for young people.
Samtidig er varigheden af denne støtte blevet mere end fordoblet, nemlig fra 24 til 52 uger.
The duration of the subsidy has been more than doubled, from 24 to 52 weeks.
For at fremme beskæftigelsen af de langtidsledige, som udgør mere end halvdelen af de arbejdsløse, er løntilskuddet til de arbejdsgivere, som beskæftiger dem, blevet forhøjet til 45 IRL om ugen.
To encourage the recruitment of the longterm unemployed, who account for over half the total number of jobless, the wage subsidy paid to employers who recruit these workers has been raised to IRL 45 per week.
Til trods for den vedvarende stigning i arbejdsløsheden er antallet af personer, der er registreret i »National Manpower Service«, og som søger beskæftigelse i EF-landene, for øjeblikket i tilbagegang.
Despite the continuing rise in unemployment, the number of people registering with the National Manpower Service who are seeking work in EEC countries actually showed a decline.
Dette skyldes sikkert ikke blot beskæftigelsessituationen i de øvrige medlemsstater, men også, at irerne tøver med at forlade deres land, når de ikke er sikre på at kunne finde arbejde igen, såfremt de skulle ønske at vende tilbage.
A major factor of the fall-off is certainly the unemployment situation in other member countries, but also the reluctance of people to risk leaving with no guarantee of employment should they wish to return.
Siden den 1. oktober 1982 skal arbejdsgiverne betale en afgift for hver udstedt arbejdstilladelse.
Since 1 October 1982, a fee is payable by employers for successful work permit applications.
I 1982 holdt antallet af erhvervsaktive og beskæftigede sig stort set på samme niveau som i 1981.
In 1982 both the working population and employment remained virtually the same as in 1981.
På arbejdsformidlingskontorerne var der i december 1982 registreret 2 600 000 ar bejdsløse, hvilket udgør 11,5% af den erhvervsaktive befolkning. Heri indgik 1 345 000 mænd og 1 255 000 kvinder med en arbejdsløshedsprocent på henholdsvis 9,1% og 16,2%.
In December 1982 there were 2 600 000 registered unemployed—11.5% of the working population, including 1345 000 men and 1 255 00 women, for whom the unemployment rates were 9.1% and 16.2% respectively.
49,6% af disse arbejdsløse var unge under 25 år (44,6% formændenes og 54,9% for kvindernes vedkommende).
Of the unemployed, 49.6% were under 25 (44.6% men and 54.9% women).
Sammenligner man med samme måned foregående år, ser man, at arbejdsløsheden i Italien er steget med 19,0% i alt (18,5% for mændenes og 19,3% for kvindernes vedkommende).
Compared with the previous year, unemployment has risen overall by 19.0% (18.5% for men and 19.3% for women).
I december 1982 var der 1 290 000 unge under 25 år, der søgte arbejde (en stigning på 290 000 eller 29,0%).
In December 1982 there were 1 290 000 job-seekers under 25 (an increase of 290 000 or 29.0%).
Man kan heraf slutte, at 70% af de nytilkomne arbejdsløse, der er blevet registreret mellem december 1981 og december 1982, var unge under 25 år.
Therefore, it follows that 70% of all job-seekers registered between December 1981 and December 1982 were aged under 25.
Forværringen af situationen på arbejdsmarkedet havde visse konjunkturbetingede årsager, såsom det lavere antal ledige arbejdspladser, forværringen af situationen inden for flere sektorer på samme tid og tilgang til arbejdsmarkedet af store antal unge, der ikke har fundet beskæftigelse.
The deterioration in the labour market situation is due to cyclical factors such as the fall-off in the pool of available jobs, coincidental sectoral fluctuations and the mass arrival on the labour market of young people who fail to find jobs.
I juli 1982 var antallet af de arbejdstimer, for hvilke der udbetales understøttelse til arbejdstagere med deltidsbeskæftigelse, steget med 15% på årsbasis, fra 39,7 mio timer i juli 1981 til ca. 45,7 mio. Udbetalingerne er stadig koncentrerede om ganske bestemte områder.
The figures for July 1982 show a 15% increase over the previous year in the number of hours for which shorttime working allowances were paid (i.e., from 39.7 million hours in 1981 to 45.7 million hours).
I juli var de inden for de almindelige inventioner på 47% inden for maskinbygning, 10% for kemisk industri, 9% for tekstilindustrien og 7% for metalindustrien.
Benefits are still concentrated in certain sectors: Ordinary' benefits amounted to 47% in respect of mechanical engineering, 10% for the chemical industry, 9% for textiles and 7% for metalworking.
Inden for byggeog anlægssektoren er det antal timer, der er bevilget understøttelse til gået ned fra 4,5 til 3,3 mio.
In the construction industry, the number of hours for which payments were authorized fell from 4.5 to 3.3 million.
Disse fondsmidler fordeles på forskellige projekter, der kan tilskynde til fornyet investering og jobskabelse. Disse tiltag omfatter bl.a. oprettelse af en revolverende fond, der opkøber aktier, udstedt af de specielle kreditinstitutter med henblik på investeringer i industrien, opførelse af boliger og modernisering af virksomheder og produktion af elektrisk energi; nedsættelse af merværdiafgiften; foranstaltninger vedrørende infrastruktur i landdistrikter; sanering af jern- og stålindustrien; udbygning af telekommunikationsnettet; støtte til små og mellemstore virksomheder samt til kooperative produktionsvirksomheder og kooperativer oprettet af lønmodtagere.
44 SOCIAL DEVELOPMENTS IN 1982 ous projects that could stimulate a recovery in investment and job creation: the establishment of an automatically renewable fund to acquire shares issued by specialized credit institutions for investment in industrial plant, housing construction and the modernization of industry; electricity generation; reduction of VAT; rural infrastructure measures; reorganization of the steel industry; de velopment of telecommunications; subsidies for small businesses, production cooperatives and cooperatives set up by workers in employment.