natgillin/translations-raw huggingface dataset:
Det bidrag, som arbejdsgiveren betaler, differentieres efter, om der er tale om kapitalintensive eller arbejdsintensive virksomheder.
A plan for a thorough overhaul of social security financing was discussed, under which employers' contributions would vary depending on whether the undertaking in question was capital or labour intensive.
Da der ikke kunne opnås enighed, blev Det nationale Arbejdsråd anmodet om at afgive udtalelse vedrørende en gen nemgribende reform af finansieringen af socialsikringen.
Since no agreement was reached, a request for an opinion on a radical reform of the social security system as regards its financing was submitted to the 'Conseil national du travail' (National Labour Council).
Ydermere blev der i begyndelsen af oktober taget forholdsregler med henblik på at undgå visse former for misbrug i forbindelse med forsikringen.
Measures were implemented early in October to eliminate various abuses regarding unemployment benefits.
Ved årets udgang kom endelig lægernes og visse fagforeningers modstand mod regeringens beslutning om at fremsætte forslag til foranstaltninger med henblik på at mindske sundhedsudgifterne. udgifterne.
At the year end, the medical profession and certain trade unions demonstrated their opposition to the Government's decision to propose measures to curtail health expenditure.
Lovgivningen vedrørende arbejdsløshedsforsikring blev i 1978 ændret på en række punkter.
Certain changes in unemployment insurance legislation, adopted last year, came into force at the beginning of 1979; they included an early retirement scheme for unemployed workers aged 60 and over, with the same option available, at the same age, to workers still in employment and contributing to unemployment fund (for five years in previous ten).
I henhold til den nye lov, der trådte i kraft pr. 1. januar 1979, er det bl.a. muligt for såvel dagpengeberettigede arbejdsløse som beskæftigede, der er fyldt 60 år, og som i mindst 5 år inden for de sidste 10 år har været medlem af en
Further amendments to the unemployment insurance scheme were introduced by the Law of 6 June 1979, which covered a whole range of specific points: the maximum number of members permitted to unemployment fund ; the inclusion of days on which the worker was laid off when calculating leave entitlement for the following year; conditions governing entitlement to benefits in the event of short-time working, or refusal of an offer of employment.
C — UDVIKLING I 1979 anerkendt arbejdsløshedskasse, at gå på efterløn.
C — SOCIAL DEVELOPMENTS IN 1979
Endvidere er der fastsat nærmere bestemmelser om udbetaling af dagpenge i ferieperioder på grundlag af ledighedsperioder det foregående år, om dagpengeretten i tilfælde af nedsat arbejdstid og af vægring ved at tage anvist arbejde. På de andre socialsikringsområder er de forskellige ydelser blevet reguleret efter udviklingen i leveomkostningerne.
In the other branches of social security, benefits were adjusted in time with the cost of living, whilst on 1 January 1979 various improvements were made as regards the situation of retired persons in the context of the first phase in the distribution of sums held in reserve by the pensions funds.α
Ved lov af 25. juni udvides beskyttelsen i forbindelse med svangerskab og fødsel2). For fremtiden kan en kvindelig arbejdstager, hvad enten hun er beskæfti get eller arbejdsløs, efter den hidtidige gældende barselsorlovsperiode (6 uger før og 8 uger efter fødslen) opnå yderligere 4 måneder, hvor hun modtager en ydelse, der beregnes i forhold til sin tidligere løn, dog højst 750 DM om måneden.
The Law of 25 June extends maternity protection.2 Henceforth working (or unem­ployed) mothers will be entitled to a further four months' maternity leave in addition to the period already covered (six weeks before and eight weeks after confinement), during which they will receive an allowance based on their previous salary up to a maximum of DM 750 per month.
Hun er fritaget for at betale bidrag til syge, invalide-, alders-, efterladte- og arbejdsløs hedsforsikringen.
Sickness, disability, old age, death and unemployment coverage will continue in effect, without payment of contributions.
Regeringen har fremsat et lovforslag, der tager sigte på at udvide syge- og pensionsforsikringen til at omfatte free-lance journalister og kunstnere.
The Government has tabled a draft law extending sickness and pension insurance protection to self-employed artists and journalists.
Beskyttelsen af disse finansieres gennem bidrag, hvoraf 50% betales af de forsikrede selv og resten af de virksomheder, som har fortjeneste af disse kunstneres eller journalisters arbejde.
This scheme will be financed by contributions paid half by the insured and half by the undertakings which benefit from the work of the artists or journalists in question.
Staten skal ligeledes yde tilskud til ordningen.
Provision has also been made for Federal Government aid.
Et andet forslag går ud på, at der gennem landbrugernes pensionsforsikringer skal ydes den efterlevende ægtefælle i et landbrug bistand i form af personale og midler tidig hjælp til at fortsætte bedriften.
Under another draft law, a farmer's surviving spouse wishing to continue working on the farm may obtain a helper and temporary aid from the agricultural pension fund.
Ophører den efterlevende ægtefælle med at drive landbrug, skal denne sikres en minimumsbeskyttelse, såfremt vedkommende på grund af børnepasning eller alder (fra 45 år) ikke mere er i stand til at påtage sig et arbejde, hvorved han kan tjene til livets ophold.
If, however, he or she abandons the farm, either to bring up children or when, due to age (from 45 years), the person concerned can no longer find suitable paid employment, basic protection is provided.
SOCIAL SIKRINC
SOCIAL SECURITY
Desuden skal det nævnes, at ekspertudvalget vedrørende social sikring af kvinder og efterlevende har afgivet en udtalelse.
The new system, which replaced the former 'combined' system (public assistance plus unemployment insurance) on 1 July, provides four types of benefit:
Der foreslås forskellige løsninger med hen blik på at nå frem til en ligestilling af mænd og kvinder med hensyn til efterladtepension.
(a) a basic allowance, e.g. the normal allowance, consisting of a flat-rate payment (FF 22 per day) plus an earnings-related element (rate: 42%); this allowance is granted for 12 months (longer for an unemployed worker aged over 50) but payment of the flat-rate portion may be extended in the form of an 'end-of-entitlement' allowance;
Endvidere foreslås det, at kvinderne får forbedret deres selvstændige ret til alders- og invalidepension, og at der rettes op på en række skævheder, således at samme bidrag giver ret til samme ydelser.
(b) a special allowance for wage-earners dismissed for economic reasons, consisting of a flat-rate portion (FF 22 per day) plus a degressive earnings-related element (65% of earnings during the first quarter, 60% during the second quarter, 55% during the third and 50% during the last quarter).1 The special allowance, which is paid for one year, may not total less than a given percentage of previous earnings (75% at the beginning of the relevant period—first quarter—and 60% at the end) ;
Den nye ordning, der fra 1. juli erstatter den tidligere kombinerede ordning (offentlig hjælp og arbejdsløshedsdagpenge), omfatter fire former for ydelser: a) det almindelige dagpengebeløb, der består af en fast ydelse (20 FF pr. dag) og en lønbestemt ydelse (42%); dette dagpengebeløb udbetales i 12 måneder (længere, når de arbejdsløse er over 50 år), hvorefter der imidlertid kan udbetales en »ydelse efter dagpengerettens ophør«; b) det særlige dagpengebeløb til lønmodtagere, der afskediges af økonomiske årsager, bestående af en fast ydelse (22 FF pr. dag) og en indtægtsbestemt faldende ydelse (65% af lønnen i de tre første måneder, 60% i de næste, 55% i de følgende og 50% i de sidste tre måneder)1).
As part of the 'national employment pact' (Law of 10 July), exemption from employer's contributions was reintroduced for one year for young persons, women living alone and apprentices.
Sammenlagt må det særlige dag pengebeløb, der udbetales i 1 år, ikke udgøre mindre end en vis procentdel af den tidligere løn (75% i de første tre måneder — 60% i slutningen af pe rioden); c) det dagpengebeløb, der betegnes »garanteret indtægt«, dvs. førtidspension, som ydes afskedigede lønmodtagere eller lønmodtagere, som selv har taget deres afsked, på 60 år og derover, og som udgør 70% af referencelønnen; d) et fast dagpengebeløb til visse persongrupper, nemlig unge, kvinder og løsladte fanger (22 FF — 43 FF pr. dag, afhængigt af de enkelte tilfælde).
Furthermore, the general agreement of 24 July on social protection in the iron and steel industry provides opportunities for early retirement at 55 or later (50 in some cases).
Dette beløb udbetales i 12 måneder fra det tidspunkt, hvor den pågældende har været ar bejdssøgende i 6 måneder.
Other measures taken during the year mainly concern elderly persons and families (increase in the minimum old-rage pension and several types of family benefit, and a special increase in October in certain social benefits).
Ifølge den »landsdækkende overenskomst vedrørende beskæftigelsen« (lov af 10. juli) er arbejdsgiverne fortsat i et år fritaget for at yde bidrag i forbindelse med
It also provides for increased revenue from contributions, with a temporary increase of 10% in insured persons' total contribu-
') Denne indtægtsbestemte del skal udgøre mindst 70% af SMIC (den tværfaglige pristalsregulerede mindsteløn med indbygget reallønsforbedring).
This flat-rate portion may not be less than 70% of the SMIC.
G — UDVIKLING I 1979 ansættelse af unge, enlige kvinder og lærlinge. Det skal desuden bemærkes, at den generelle overenskomst af 24. juli vedrørende social beskyttelse inden for metalindustrien giver lønmodtagere, der er fyldt 55 (i visse tilfælde 50 år), mulighed for at blive førtidspensioneret.
C — SOCIAL DEVELOPMENTS IN 1979 tions, from August 1979 and the introduction of a sickness insurance contribution for pensioners (supplementary pensions will also be liable).
Desuden er der blevet nedsat et særligt regnskabsudvalg for socialsikringen. alsikringen.
Further, a social security auditing committee has been set up.
3 000 IRL til 5 500 IRL, ligeledes fra april måned, og det påtænkes at sætte det op til 7 000 IRL, hvilket vil resultere i, at 95 % af befolkningen dækkes.
Reference should also be made to another major improvement in health care legislation : the income ceiling for eligibility for free hospitalization and specialist treatment was increased from IRL 3 000 to IRL 5 500, again as of April, and there are plans to raise it to IRL 7 000, thus covering 95% of the population.
Endelig er der indført et mobilitetstilskud for svært handicappede mellem 16 og 66 år.
Lastly, a mobility allowance has been introduced for seriously handicapped persons aged 16 to 66.
Dette tilskud udgør 150 IRL om året og er trangsbestemt.
This allowance, of IRL 150 per year, is paid subject to a means test.
Her skal først nævnes loven af 27. december 1978, hvorved der indføres en offentlig, centraliseret sygesikring til erstatning for alle de eksisterende sygeforsikringsorganer.
Reference should be made firstly to the Law of 27 December 1978, setting up the national health service to replace all the existing sickness insurance organizations.
Hermed sikres alle borgere samme ret til sygebehandling samt frit lægevalg.
In this way all citizens will receive the same health protection whilst being free to choose their own doctor.
Staten får en vejledende og koordinerende funktion, regionerne visse normative og planlæggende beføjelser, og endelig bliver kommunerne ansvarlige for de »lokale sundhedsenheder« med mellem 50 000 og 200 000 indbyggere.
The State will perform guidance and coordination functions ; the regions will have certain legislative and planning powers, whilst the communes will be responsible for the 'local health units' covering groups of 50 000 to 200 000 inhabitants.
Der skal imidlertid træffes en række gennemførelsesforanstaltninger, bl.a. skal sundhedsplanen 1980-1982 fastlægges, før reformen kan træde i kraft, dvs. i princippet 1. januar 1980.
However, a whole series of implementing measures will have to be adopted, and the 1980-82 'health plan' drawn up, before the reform can enter into force (in principle, on 1 Januray 1980).
Administrationen af pengeydelser vil blive overtaget af det pågældende pensionsorgan.
The provision of benefits in kind will be taken over by the body responsible for pensions.
Først på året blev mindstepensionsbeløbene i forbindelse med en pensionsregulering forhøjet med næsten 20%.
At the beginning of the year, pensions were reviewed and the lowest were increased by nearly 20%.
I øvrigt behandles i øjeblikket en gennemgribende reform af pensionsordningen, der navnlig går ud på at harmonisere de forskellige forvaltninger og indføre ensartede regler for betingelserne for tildeling af ydelser.
A comprehensive reform of the entire pensions sector now under study would involve the unification of the various schemes and the introduction of uniform rules governing the conditions for entitlement to benefits.
Bidragssatserne i forbindelse med pension til håndværkere, handlende, medhjælpere, lærlinge og fiskere blev forhøjet fra 1. januar 1979.
Contribution rates were increased as of 1 January 1979 for persons in the crafts and trade sectors, domestic workers, apprentices and fishermen.
Det samme er tilfældet på arbejdsløshedsforsikringsområdet.
Unemployment insurance contribu tions were also raised.
Derimod blev det offentliges delvise overtagelse af finansieringen af sygesikringsbidragene ifølge de regler, der blev nævnt sidste år1), på ny forlænget til udgangen af 1979.
On the other hand, the partial fiscalization of sickness insurance contributions along the lines laid down last year1 was again extended until the end of the present year.
I denne forbindelse skal det imidlertid nævnes, at arbejdsministeriet har forelagt regeringen en teknisk rapport med for slag om at tage foranstaltningerne i forbindelse med det offentliges overtagelse af finansieringen op til ny behandling, idet der tages hensyn til nødvendigheden af at begrænse lønomkostningerne.
However, in this connection it may be noted that the Minister of Labour submitted a technical report to the Government proposing that fiscalization measures be re-examined in view of the need to reduce labour costs.
Blandt de mange love, der er vedtaget i løbet af året, har følgende særlig stor betydning:
In view of their particular importance the following should be mentioned among the numerous legislative measures introduced during the year:
— lov af 15. februar, ifølge hvilken børnetilskuddet for det andet barn forhøjes med 25%;
(i) the Law of 15 February, increasing family allowances for the second child by 25% ;
— lov af 23. april, hvorved der for selvstændige erhvervsdrivende (håndværkere og handlende) indføres et fast dagpengebeløb ved sygdom, der mindst udgør minimallønnen og udbetales i 52 uger.
(iv) the Law of 23 April which introduces a flat-rate benefit in the event of sickness for self-employed persons (craftsmen, tradesmen) at least equivalent to the statutory minimum wage and payable for 52 weeks.
Dette beløb udbetales imidlertid ikke i den måned, hvor arbejdsudygtigheden anmeldes, og i de derpå følgende 3 måneder.
The allowance is not, however, paid during the month in which incapacity for work in reported, or the following three months.
I henhold til forordning af 24. maj udvides samme regel til at omfatte selvstændige åndsarbejdere.
A Regulation of 24 May extends the same measure to members of the liberal professions.
Finansieringen sikres i begge tilfælde gennem en mindre forhøjelse af sygeforsikringsbidragene (0,10%).
In both cases the measures are to be financed by a slight increase in sickness contributions (0.10%).
Desuden skal det nævnes, at der i medfør af lov af 16. april kan udbetales et særligt tilskud til alle svært handicappede (dvs. personer, der ikke kan klare sig uden frem med hjælp), forudsat at de har bopæl i landet. Beløbet er for personer op til 18 år 3 034 LFR, for personer over 18 år 6 068 LFR (i henhold til leveomkostningsindekset pr. 1.6.1979).
Reference should also be made to the Law of 16 April, which introduces a special allowance for all seriously handicapped persons (that is to say, persons for whom an attendant is essential) provided they are resident in Luxembourg.
Endelig er administrationen af sygeforsikringen, der hidtil har været varetaget af de forskellige socialsikringsorganer, blevet overdraget til en statslig myndighed, der kaldes sygeforsikringsadministrationen under den sociale sikring, med henblik på en ensartet vurdering af de forskellige lovbestemmelser vedrørende såvel invaliditet som revalidering.
Lastly, the medical examinations previously carried out by the various social security bodies have now been entrusted to a central-government body—the 'Contrôle médical de la sécurité sociale'—to enable the legal provisions relating to disability and rehabilitation to be applied to insured persons on a uniform basis.
Som bekendt, er der ved at blive gennemført en gradvis omlægning af børnetilskudsordningen.
The system of family allowances is being restructured in several stages.
Efter første fase, som blev gennemført sidste år2), fastsættes det
The general law on incapacity for work was revised (Law of 20 December 1979) pursuant to the Community Directive on equal treatment for men and women in matters of social security (the same procedure will be followed in other areas of social legislation).
') Ifølge forordning af 29. marts reguleres løbende ydelser som følge af arbejdsskader på samme måde. !) Socialberetningen 1978, nr. 216.
As in the previous year, increases in benefits were cut by an amount varying from 0.3% for minimum benefits to 0.7% for maximum benefits (Law of 28 June 1979). However,
Der er imidlertid truffet foranstaltninger med henblik på at opretholde paralleliteten mellem alders- og efterladtepensionernes nettoværdi og netto-minimallønnen.
163 measures were taken to keep the net amounts of old-age and survivors' pensions in line with the net minimum wage.
For øvrigt er førtidspensionerede nu omfattet af den obligatoriske sygeforsikring (sygebehandling).
At the same time, beneficiaries of early retirement schemes became eligible for compulsory sickness insurance (health care).
Yderligere skal nævnes en række lovforslag, der går ud på at pålægge entreprenøren det juridiske ansvar for betalingen af bidragene til de sociale sikringsordninger (selv i tilfælde af underentreprise).
Reference should also be made to a draft law concerning the establishment of legal responsibility for payment of social charges by the entrepreneur (even where work has been sub-contracted).
Der er indført begrænsninger med henblik på at bremse stigningen i udgifterne på sundhedsområdet (navnlig vedrørende hospitalsdrift, forbruget af lagemidler, løn regulering osv.).
Restrictions have been imposed with a view to curbing the growth in health expenditure (particularly as regards hospital administration, pharmaceutical consumption, pay ad justments, etc.).
De vigtigste ydelser blev reguleret i efteråret, bidragssatserne samt minimumsog maksimumsbidragene i april.
The main social security benefits were increased in the autumn. Contribution rates were raised in April, as were the related thresholds and ceilings.
Siden september har arbejdsløse kunnet få udbetalt dagpenge hver anden uge i stedet for, som tidligere, hver uge.
From September most people have been able to claim, and be paid, unemployment benefit every two weeks, instead of weekly as had previously been the practice.
Siden december har udbetaling af dagpenge ved arbejdsløshed til studerende i jule- og påskeferien været begrænset til dem, der normalt er beskæftiget i disse perioder.
From December payment of unemployment benefit to students during the Christmas and Easter vacations has been limited to those who are normally employed during those periods.
G — UDVIKLING I 1979
The child benefit addition for one-parent families was also raised in 1979.
Tillægget til familier med en enlig forsørger er ligeledes blevet forhøjet.
The list of occupational diseases has been extended.
I medfør af en ny lov udbetales i november eller december hvert år et fast beløb til pensionister; dette beløb udgjorde i 1979 10 UKL.
The Pensioners' Payments and Social Security Act, 1979 made provision for a lump sum to be paid to pensioners in November or December each year; in 1979 the sum was UKL 10.
Sidst på året blev den gradvise indførelse af et mobilitetstilskud endeligt gennem ført.
By the end of the year the phasing in of mobility allowance had been completed.
Alle mellem 5 og 65 år, der som følge af svær invaliditet er uarbejdsdygtige, kan for fremtiden kræve denne ydelse og få den udbetalt indtil det 75. år.
All severely disabled people aged 5 to 65 can now claim the allowance and continue to receive it up to the age of 75.
Beløbet blev fra november måned forhøjet til 12 UKL pr. uge.
Th allowance was increased to UKL 12 a week from November.
Endelig blev den personlige andel af udgifterne til tandlægebehandling i juli forhøjet med 20%, og for lægemidlers og protesers vedkommende med mellem 100% og 130%.
National Health Service dental charges were increased in July by 20%, while charges for drugs and appliances went up by between 100% and 130%.
Sikkerhed, arbejdshygiejne og sundhedsbeskyttelse på arbejdspladsen
Safety, hygiene and health protection at work
Ligesom i de foregående år bestræbte medlemsstaterne sig også i 1979 for at forbedre beskyttelsen af arbejdstagerne på arbejdspladsen. Dette fremgår af en lang række ved lov eller administrativt vedtagne bestemmelser samt diverse andre foran­staltninger på praktisk talt alle områder, foranstaltninger, som det er vanskeligt at placere i en større sammenhæng og foretage en systematisk sammenligning af.
In 1979, as in the past, the Member States were concerned with improving the protection of workers at work, as can be seen from the large number of laws, regulations and other measures which cover practically all areas and which are difficult to classify and compare systematically within an overall framework.
Disse aktiviteter har for en stor dels vedkommende vedrørt integration af fælles­skabsbestemmelser i de nationale lovgivninger.
Many of these activities relate to the incorporation of Community provisions into national law.
Som man har kunnet konstatere i flere år, har det tilsyneladende ikke altid været helt uden problemer at gennemføre den nødvendige og forholdsvis tidskrævende procedure i forbindelse hermed.
It has long been observed that the necessary procedures do not always seem to function smoothly and that they are relatively time-consuming.
Man­ge forsinkelser med hensyn til denne integration er lette at forklare på denne bag­grund.
This readily explains many delays in adopting the provisions.
En anden del af arbejderne vedrører en forbedring af arbejdsmiljøet i bredeste for­stand, en forenkling af arbejdsprocessen i virksomhederne og sikkerhedsuddannel­se. Herom blev der allerede i sidste beretning') givet en redegørelse, som fortsat er gældende.
A further area activity is concerned with improving the working environment in its widest sense, facilitating work processes in the plant, and safety training; in this respect the remarks made in the last Report1still apply.
Endelig skal nævnes, at medlemsstaterne også i betydeligt omfang har beskæftiget sig med en bedre afskærmning af maskiner.
Finally, the Member States are also devoting considerable attention to improving the safety of machinery.
I og for sig kan man kun være tilfreds med disse bestræbelser, for sikkerhedsteknisk og ergonomisk rigtigt udformede maskiner og redskaber er nu engang en af de vigtigste forudsætninger for moderne arbejderbeskyttelse.
As such, these tendencies are to be welcomed, because safe and ergonomically faultless machinery and equipment are one of the essential features of modem safety practices.