natgillin/translations-raw huggingface dataset:
Van Outrive (PSE). - (NL) Fru formand, jeg vil gerne stille kommissæren følgende spørgsmål. I sin grønbog mæler han ikke et ord om harmoniseringen af den fiskale politik.
Van Outrive (PSE). - (NL) Madam President, may I ask the Commissioner the following question?
Desuagtet har vi her i Parlamentet længe været af den opfattelse, at dette er en vigtig bestanddel af social politikken.
But we in Parliament have long maintained that this is a significant element of social policy.
Hvad mener kommissæren om det?
What does the Commissioner think about that?
Har han en anden opfattelse?
Does he think otherwise?
De ved, at de forskellige skattesystemer og de forskellige lønomkostningssystemer kan have en enorm social indvirkning, og at de kan føre til social dumping. Føler De da ikke, at en harmoniseret
As you know, the different tax systems, the different systems of wage costs can have enormous social repercussions and may lead to social dumping.
Kommissionen vil fremlægge en hvidbog om emnet inden for de næste par måneder.
Does he not think that a harmonized social policy is important to social policy?
Hvad er det for betingelser? Organerne skal være organiseret på europæisk plan.
Such organisation should be organised at the European level.
De skal bestå af organisationer, der i deres egen medlemsstat er anerkendt som arbejdsmarkedsparter, eller som normalt deltager i høringerne.
They should be com posed of entities recognised as social partners in their home country, or habitually be included in consultations.
De skal så vidt muligt være repræsenteret i de fleste, om ikke i samtlige medlemsstater og tilkende de sammen slutninger, som de består af, ret til på deres respektive niveauer - enten direkte eller via deres medlemmer - at deltage i overenskomstforhandlinger.
They should, as far as possible, be represented in most, if not all member States, and acknowledge the right of the associations of which they are composed to participate, at their level, directly or through their members in collective negotiations.
De skal fra deres medlemsorganisationer have et mandat til at repræsentere dem i den sociale dialog i Fællesskabet og kunne godtgøre deres repræsentativitet.
They should have a mandate from the organisations of which they are composed to represent them in the context of Community social dialogue and be in a position to demonstrate their representivity.
Disse organisationer kan tilhøre både den private og den offentlige sektor.
These organisations can be from either the public or private sector.
De kan have specialiseret sig i de særlige arbejdstager- og arbejdsgiverproblemer i små og mellemstore virksomheder eller i særlige brancher.
They may specialise in the problems of employers or employees specific to SME or certain sectors.
Flynn, medlem af Kommissionen. - (EN) Fru formand, mange af de ting, medlemmet refererer til, er behandlet i hvidbogen, der konkret beskæftiger sig med hele spørgs målet om monetær stabilitet.
Flynn, Member of the Commission. - Madam President, many of the things the Member refers to have been raised in the White Paper, which deals specifically with the whole question of monetary stability.
Jeg tager til efterretning, hvad det ærede medlem siger om lønomkostninger, men jeg skal også anmode ham om at erindre, at lønomkostninger blot er én faktor i forbindelse med hele spørgs målet om konkurrenceevne.
I take on board what the honourable Member says in so far as wage costs are concerned but I would also ask him to bear in mind that wage costs are only one determinant of the whole question of competitiveness.
Det samspil, der findes mellem beskatning, socialpolitik og den sociale dimension, er også dækket.
The interaction that exists between taxation and social policy and the social dimension will also have been covered.
Det skal erindres, at det hele var en del af det tema, som interesserede parter kunne fremsætte forslag om i grønbogen. Intet blev udeladt.
It will be recalled that this all formed part of the subject matter that could be referred to by way of submission by interested parties in the Green Paper.
Jeg hørte et medlem kommentere, at grønbogen ikke indeholdt nok anbefalinger.
I heard one Member make the comment that there were not enough recommendations in the Green Paper.
Vi har aldrig tilsigtet at angive løsninger og komme med anbefalinger, eftersom det ville have skadet hele formålet med høringsproceduren.
We never set out to state solutions or to make recommendations because that would have defeated the whole purpose of the consultative process.
Alle og enhver, der var interesseret i at komme med bidrag til forhold, der ikke var inddraget i grønbogen, var velkommen til at gøre det, og med 400 forslag synes alt at være dækket.
Anybody and everybody who wished to make a contribution that referred to other matters that were not covered in the Green Paper was quite free to do so and you can take it from me from the 400 submissions we have it covers everything.
Alt, hvad man kan forestille sig!
Everything imaginable!
Det store problem er natur ligvis, om det er muligt at samle det i et aktionsprogram, der både er realisabelt og muligt.
The big difficulty, of course, will be to compile it into an action programme that is both feasible and possible.
Efter konsultationen har vi forhandlingen.
After consultation comes negotiation.
Og på det punkt er det selvmodsigende, at Kommissionen agter at lade de to store, EFS og UNICE, forhandle med udelukkelse af andre.
And, in this regard, it is not logical that the Commission should see fit to allow the two large organisations, the CES and UNICE, to negotiate to the exclusion of others.
Alle de, der har et vigtigt bidrag at yde, skal kunne deltage.
It is essential that all those who have an important contribution to make, should be able to participate.
Med henblik herpå skal der gives incitamenter til at etablere forbindelseslinjer mellem arbejdsmarkedets parter, for at en sådan dialog skal kunne fungere.
To achieve this, encourage ment should be given for setting up liaison structures between social partners so that dialogue of this type can operate.
Protokollen om social- og arbejdsmarkedspolitikken
Agreement on Social Policy
Der vil naturligvis være nogle, der bliver forfordelt, fordi de ikke er omfattet af de definitioner, man har opstillet.
Some will of course be left out, and will fail to be covered by the definitions given.
Men man skal aldrig lade disse svigtede opbygge frustrationer, der kan føre til, at afgørelser, der er truffet af andre, bliver afvist, og som i sidste instans kan føre til afvisning af Fællesskabet.
But those that are left out should never be permitted to accumulate frustrations prompting them to reject decisions taken by others, culminating in a rejection of Europe.
Til dem, der bliver svigtet, skal der oprettes en informationsstruktur, der i det mindste giver dem mulighed for at være orienteret om, hvad der foregår.
For those who are left out, an information structure is required which at least allows them to be informed of what is going on.
Det er i øvrigt essensen af denne anden betænkning om emnet, som jeg forelægger for Europa-Parlamentet.
The European Parliament, for its part, should be kept informed through out the process and should intervene at the legislative
Hughes (PSE). - (EN) Fru formand, en del af min gruppes ændringsforslag til denne betænkning blev vedtaget under udvalgsbehandlingen, og derfor er vi ganske til fredse med den form, den nu antager.
President. - The next item is the report by Mrs Reding, on behalf of the Committee on Social Affairs, Employment and the Working Environment (A3-0269/94) on the application of the Agreement on Social Policy.
Hughes ner arbejdstagere i Europa venter på et svar på dette spørgsmål.
Reding parameter too, ensuring that all the different interests get a full hearing.
Kongerige, selv om regeringen i Det Forenede Kongerige har valgt at stå uden for det sociale kapitel.
With that in mind we attach great importance to the last few lines of paragraph 1 of the motion fora resolution.
Vi vil gøre alt for, at det kommer til at fungere i fremtiden.
It is up to us to give it the opportunity to do so.
Det er naturligvis trist, at dette første forsøg på at anvende denne nye forhandlingsprocedure mislykkedes, fordi Confederation of British Industry trak sig ud af en aftale, der var indgået af arbejdsgiverorganisationen UNICE på deres vegne. Det er trist. Den britiske regering har haft held til at fungere som
I should be glad to hear from the Commission whether it is willing to do this and above all whether it recognizes the specific needs of SMUs. In other words, does the Commission accept that SMUs are not just mini-versions of big companies and that they need a seat of their own at the social debating table and a vote of their own.
Buron (PSE). - (FR) Fru formand, jeg vil allerførst gerne takke fru Reding for den åbenhed, hun har lagt for dagen ved udarbejdelsen af sin betænkning, og for kvaliteten af hendes arbejde.
Buron (PSE). - (FR) Madam President, I would like to begin by thanking Mrs Reding for the openness she has shown and for the quality of her work on this report.
Jeg vil blot vende tilbage til to væsentlige aspekter og støtte mig til det første eksempel på forhandlinger - i henhold til artikel 3 og 4 i Protokollen om Social- og Arbejdsmarkedspolitikken - som netop har fundet sted, og som desværre er slået fejl i anledning af det europæiske samarbejdsudvalg.
I would just like to touch on two main points, basing myself on the first example of negotiations, under Articles 3 and 4 of the Social Agreement, which have just taken place and, unfortunately, broke down in connection with the European Enterprise Committee.
et drivanker for socialpolitikken ad lovgivningsmæssig vej, og jeg håber ikke, vi ser Confederation of British Industry gøre det samme nu, hvor denne nye vej er blevet farbar.
The British Govern ment has successfully acted as a drag-anchor on social policy through the legislative avenue and I hope we will not see the Confederation of British Industry doing the same now this new avenue has been opened up.
Vort første ønske var at undgå forhalingsmanøvrer og at undgå, at vigtige forslag skulle blive blokeret som følge af modstand fra den ene eller den anden af arbejdsmarkedets parter.
On this question of time periods, I think we can thank the Commission for the way in which it has conducted the consultation procedures regarding European Enterprise Committees.
Et punkt i beslutningen er noget misvisende.
One point in the resolution is somewhat misleading.
Det drejer sig om betragtning C, der siger, at der i medlemsstaterne er juridisk bindende bestemmelser om anerkendelse af arbejdsmarkedets parter.
This is Recital C which says that in Member States there are legally binding rules of law on recognition of the social partners.
Jeg skal bemærke, at dette ikke er tilfældet i Det Forenede Kongerige.
I would not want it to go unrecorded that that is not in fact the case in the United Kingdom.
Her er det modsat te tilfældet.
The opposite is the case.
I Det Forende Kongerige har enhver arbejdsgiver siden midt i 1980'erne kunnet nægte at anerkende eller undlade at anerkende en fagforening uden nogen form for samråd.
In the United Kingdom, since the mid-1980s, any employer can refuse to recognize a trade union or can de-recognize a trade union without any consultation.
Denne juridiske ret findes indeholdt i Det Forenede Kongeriges lovgivning.
They have that legal right in UK law.
Det skal nævnes sammen med anerkendelsen af forhandlingsret på europæisk plan fra 1996.
That needs to be addressed along with recognition for negotiation purposes at European level in 1996.
Det skal være så fuldstændigt som muligt.
It needs to be as complete as possible.
Det er en meget vigtig ny vej, og jeg ser frem til, at udviklingen smitter så meget af som muligt på Det Forenede Kongerige.
This is a very important new avenue and I look forward to it having the maximum possible spill-over effect in the UK.
Vort andet ønske vedrører arbejdsmarkedsparternes repræsentativitet og deres evne til at udføre deres arbejde inden for klare proceduremæssige rammer.
Our second concern is connected with representivity of social partners and their ability to conduct their work within a clear procedural framework.
Fru Reding har omtalt de minimale repræsentativitetskriterier, som Parlamentet ønsker.
Mrs Reding refer red to the minimum representivity criteria sought by Parliament.
De er ikke i modstrid med Kommissionens.
They are consistent with those of the Com mission.
Derfor kan vi gøre fremskridt på dette område og anmode den om at udarbejde et lovgivningsforslag.
We can, henceforth, move ahead in this sphere and ask it to draw up a legislative proposal.
I denne sag anser jeg det for indlysende, at hovedansvaret hviler på arbejdsmarkedets parter selv, på deres evne til at udvide og uddybe deres repræsentativitet og på deres interne bestemmelser for arbejdsgang og beslutningstagning.
It seems obvious to me, in this area, that the first responsibility lies with the social partners themselves, depending on their capacity to broaden and deepen their representivity and their internal mode of operations and decision-making.
Også de står - ligesom Ministerrådet - over for dette problem.
Like the Council of Ministers, they also face this pro blem.
Thyssen (PPE). - (NL) Fru formand, at der nu også på europæisk plan kan indgås sociale kollektive overens komster mellem arbejdsgivere og arbejdstagere er utvivlsomt et af de bedre elementer i Maastrichttraktaten.
Thyssen (PPE). - (NL) Madam President, it is indubitably one of the better achievements of the Maastricht Treaty that social collective bargaining can now be conducted by management and workers at the European level.
Det siger sig selv, at det ikke er den første den bedste organisation, der kan deltage i en sådan social dialog.
Of course not just any old organization can take part in this kind of social debate.
Det har vi allerede understreget tidligere, den første og anden betænkning fra fru Reding, som jeg i øvrigt gratulerer med hendes modige standpunkter.
We made that clear previously in Mrs Reding's first and second reports, and I must compliment her on the courage of the opinions she expresses.
Nøgleordet er ikke at give monopol til UNICE og til EFS men repræsentativitet.
The keyword is not a monopoly for UNICE and the European Trade Union Confederation, but representativeness.
Repræsentativitet er det eneste, der kan legitimere udvælgelsen af arbejdsmarkedets parter og ud fra et demokratisk synspunkt gøre det acceptabelt, at valgte politikere viger et skridt tilbage til fordel for arbejdsmar kedets parter.
Only a representative choice of social partners can be legitimate and only then can it be democratically acceptable for elected politicians to defer to the social partners.
Repræsentativitet indeholder ikke alene et kvantitativt aspekt, hvor mange mennesker repræsenterer kandidatorganisationerne, det indeholder også et kvalitativt aspekt, kommer de forskellige interesser tilstrækkeligt frem.
Representativeness is not only a quantitative parameter, how many people the various organizations have speaking for them, but a qualitative
Den måde, som forhandlingen om de europæiske samar bejdsudvalg ikke har kunnet starte på, fordi der kun findes én national arbejdsgiverorganisation, viser klart, at det bliver nødvendigt at gribe til andre midler, hvis man vil undgå, at dette aspekt af socialprotokollen skal være dødfødt, dette er et væsentligt punkt i debatten om grønbogen.
The manner in which negotiation on European enterprise committees was unable to get going on account of a single national employers organisation clearly demonstrates that other methods must be found if we want to prevent this chapter of the social agreement from being still born, and it is an essential point of debate on the Green Paper.
Man har en arbejdsret, man har meget gode måder at etablere social dialog, debat og diskussion.
Finally, the European institutions must allow representivity and activity of social partners to be
McMahon kedet bør involveres i beslutningstagningen, specielt hvor dette påvirker arbejdsvilkårene, osv.
For this reason, we request that the right of association fall within Community competences after the 1996 review.
tage anmodningen fra Parlamentet ad notam.
This is an important contribution.
Kommissionen begrænsede sig i sin meddelelse til en indikativ fremgangsmåde i forhold til de kriterier, der skal anvendes til fastlæggelse af de høringsberettigede organisationer i medfør af artikel 3.
In its communication the Commission confined itself to an indicative approach to the criteria to be used to determine the organizations to be consulted under Article 3.
Hvad angår forhandling mellem arbejdsmarkedets parter, tager Kommissionen udgangspunkt i princippet om gensidig anerkendelse.
As far as negotiation between the social partners is concerned, the Commission starts from the principle that mutual recognition should apply.
En af de mest fremgangsrige økonomier i Europa har været den sociale markedsøkonomi i Tyskland, hvor der i lange tider har eksisteret dialog og socialt partnerskab. Det var netop Ludwig Erhard, der som økonomiminister indførte dette system.
One of the most successful economies in Europe has been the German social market economy where dialogue and social partnership have existed for some considerable time.
Det er uheldigvis sådan i mit eget land, at vi specielt siden 1979 har været vidne til sammenbrud i diskussionerne.
In my own country, unfortunately, particularly since 1979, we have seen the breakdown of discussions.
Derfor er vi i en vanskelig stilling, og det er klart en af grundene til, at Det Forenede Kongerige ikke undertegnede social- og arbejdsmarkedsprotokollen.
So we have a difficult position and it is obviously one of the reasons why the United Kingdom Government did not sign the social protocol.
Dette skyldes, at vi har en regering, der ikke tror på fagforeninger.
That is because we have a government which does not believe in trade unionism.
Vi har en regering, der er fjendtlig over for fagforeningerne som begreb og over for, at arbejdsmarkedets parter inddrages.
We have a government which is inimical and hostile to the very concept of trade unionism and to the involve ment of both sides of industry.
For at tillade en bedre gennemførelse af de nye procedurer mellem Fællesskabets institutioner, er Kommissionen parat til - ud over en revision af den allerede forventede meddelelse - at deltage i drøftelser, der måtte finde sted med henblik på at udarbejde en fælles erklæring fra Parlamentet, Rådet og Kommissionen.
In order to allow better application of the new procedures between Community institutions, the Commission is ready, in addition to the review of its communication already envisaged, to take part in any discussions which might take place with a view to making a joint declaration of Parliament, the Council and the Commission.
Imidlertid er det ikke Kommissionens holdning, at det er på sin plads på nuværende tidspunkt af den sociale dialog at lovgive om høring af og forhandling mellem arbejdsmarkedets parter på europæisk plan.
How ever, the Commission does not think that it is appropriate at the present stage of the social dialogue to legislate with regard to consultation of and negotiation between the social partners at European level.
Uanset at retten til sammenslutning falder uden for rammerne af artikel 2 i aftalen om socialog arbejdsmarkedspolitikken, finder Kommissionen det ønskeligt, at der vedtages en gradvis fremgangsmåde, der respekterer den sociale dialogs selvstændige rolle, herunder udviklingen af forbindelsesstrukturer mellem ar bejdsmarkedets parter.
Regardless of the fact that the right of association is outside the scope of Article 2 of the Agreement on Social Policy, the Commission considers that it is advisable to adopt an evolutionary approach which respects the autonomy of the social dialogue, including the development of liaison structures between the social partners.
Vi tager et sådant ansvar meget alvorligt, og jeg kan forsikre Dem om, at det også er vores agt i fremtiden.
We take such a responsibility very seriously and I can assure you that we intend to continue to do so in the future.
Hvad angår Reding-betænkningen er jeg specielt interesseret i Kommissionens svar på punkt 3 om ikke kun at høre de europæiske landsorganisationer af samvirkende fagforbund.
On the Reding report I am particularly interested in the Commission's response to Indent 3 about not being exclusive in consulting solely with the ETUC.
Hvilke andre grupper vil de høre? Og skal disse gruppes finansieres eksempelvis over budgetlinie 3001 ?
Which groups, then are they going to consult?
Jeg er interesseret i at høre, hvad kommissæren har at sige til det spørgsmål.
I am interested to know what the Commissioner has to say on that question.
Flynn, medlem af Kommissionen. - (EN) Fru formand, for det første vil jeg gerne personligt og på vegne af Kommissionen takke Dem for Deres initiativ til udarbejdelse af beslutning om gennemførelsen af protokollen om social- og arbejdsmarkedspolitikken.
Flynn, Member of the Commission. - Madam President, I would like first of all to thank you both personally and on behalf of the Commission for your initiative in preparing a resolution on the implementation of the Protocol on Social Policy.
Jeg skal ligeledes komplimentere fru Reding, ordføreren, for hendes frem ragende arbejde.
I must also compliment Mrs Reding, the rapporteur, for her excellent work.
Deres betragtninger om høringsfrister og mulighederne for at revidere den liste, der er indeholdt i bilag 2 i Kommissionens meddelelse, tager vi ad notam.
We take due account of your observations on the consultation time-limits and the opportuneness to revise the list contained in Annex 2 of the Commission communication.
Ligeledes tager vi hensyn til Deres ønske om, at regeringskonferencen i 1996 inddrager retten til organisation på fællesskabsplan.
We take note of your wish that the 1996 Intergovernmental Conference should deal with the right of association at Community level.
Jeg skal forklare fru Thyssen, at de små og mellemstore virksomheder omtales i bilaget til vores meddelelse.
I should say to Mrs Thyssen by way of explanation that SMEs are referred to in the Annex of our communication.
Disse kan høres, ligesom de bliver hørt og informeret om de lovgivningsmæssige initiativer, vi har under overvejelse.
They can be and are consulted and informed of legislative initiatives that we consider taking.
De kan indgå aftaler i den udstrækning, den anden part er indstillet på dette.
They can conclude agreements as long as they can go through them with the other partner involved.
Vi tager dette anliggende meget alvorligt, og alle de emner, vores opmærksomhed er blevet rettet imod, vil blive overvejet yderligere.
We take this matter very seriously and all of the matters that have been brought to our attention will be given careful further consideration.
Med denne beslutning afsluttes Parlamentets arbejde med den nye sociale dimension i Maastrichttraktaten, og beslutningen er et svar på den meddelelse, Kommissionen forelagde Rådet og Europa-Parlamentet om gen nemførelsen af protokollen om social- og arbejdsmarkedsprotokollen.
This resolution now completes the work of Parliament on the new social dimension of the Maastricht Treaty and provides a response to the communication that the Com mission submitted to the Council and the European Parliament on the implementation of the Protocol on Social Policy.
Jeg ved, at det der egentlig interesserer Dem - og mig -er behovet for at sikre en praktisk gennemførelse af de nye hørings- og forhandlingsprocedurer, der fremgår af artikel 3 og 4 i aftalen om social- og arbejdsmarkedspolitikken.
I know that at the heart of your concerns, which I share, is the need to ensure the practical application of the new consultation and negotiation procedures introduced by Articles 3 and 4 of the Agreement on Social Policy.