natgillin/translations-raw huggingface dataset:
Ved Fællesakten, vedtaget i 1987, blev indført en ny artikel 118 Β i EØF­Traktaten. Det hedder heri: »Kommissionen bestræber sig på at udvikle dialogen mellem arbejdsmarkedets parter på euro­pæisk plan, idet denne dialog, hvis parterne finder det ønskeligt, kan føre til, at der knyttes aftalemæssige forbindelser«.
The Single European Act, adopted in 1987, inserted a new article, Article 118b, into the EEC Treaty, stating that 'the Commission shall endeavour to develop a dialogue between management and labour at European level, which could, if the two sides consider it desirable, lead to relations based on agreement*.
På Det Eu­ropæiske Råds møde i december 1989 vedtog stats­ og regering­scheferne fra 11 medlemsstater »Fællesskabspagten om de grundlæggende arbejdsmarkedsmæssige og sociale rettig­heder«.
At the December 1989 meeting of the European Council, the Heads of State and Government of eleven Member States adopted the Community Charter of the Fundamental Social Rights of Workers.
Heri hedder det, at dialogen på fællesskabsplan mellem arbejdsmarkedets parter bør udbygges, eventuelt således, så­fremt parterne finder det ønskeligt, at der knyttes aftalemæssige forbindelser navnlig på tværfagligt plan og sektorplan.
This states that the dialogue between the two sides of industry at European level should be developed and may, if the parties deem it desirable, result in contractual relations, in particular at inter-occupational and sectoral level.
Maastricht­Traktaten åbner mulighed for yderligere udvidelse af arbejdsmarkedets parters rolle både på nationalt og fællesskabs­niveau (*4.4.2.).
The Treaty of Maastricht makes it possible to further expand the role of management and labour, both nation ally and at Community level (*4.4.2).
Det Økonomiske og Sociale Udvalg (ØSU) med sæde i Bru­xelles er et vidnesbyrd om, at allerede Rom­Traktatens fædre anså det for væsentligt, at de forskellige samfundsøkonomis­ke grupper fik indflydelse på udarbejdelse af fællesskabslov­givningen.
The Economic and Social Committee (ESC), based in Brussels, testifies to the fact that the founding fathers of the Treaty of Rome considered it essential for the various socioeconomic groups to have a say in the drafting of Community legislation.
bejdsmarkedsmæssige område på mellemlang sigt (EFT C 175/84), opfordret Kommissionen til at undersøge mulighe­derne for at forbedre dialogen med arbejdsmarkedets parter for i højere grad at inddrage dem i de afgørelser, Fællesskabet træffer på det økonomiske, sociale og arbejdsmarkedsmæs­sige område.
C 175, 1984), the Council called on the Commission to consider possible ways of improving the dialogue with the two sides of industry to increase their involvement in Community decisions on economic, social and employment matters.
Kommissionens formand indbød følgelig den 31.1.1985 og den 12.11.1985 repræsentanter for Den Europæ­isk Faglige Samarbejdsorganisation (EFS), Sammenslutnin­gen af Industri­ og Arbejdsgiverorganisationer (UNICE) og Det Europæiske Center for Offentlige Virksomheder (CEEP) til uformelle møder for at genoplive den europæiske sociale dialog (Val Duchesse I).
The President of the Commission therefore invited representatives of the European Trade Union Confederation (ETUC), the Union of Industries of the European Community (UNICE) and the European Centre of Public Enterprises (CEEP) to informal meetings on 31 January 1985 and 12 November 1985 to revive the European 'social dialogue' (Val Duchesse I).
De em­ner, der blev diskuteret, koncentrerede sig om: indførelse af den nye teknologi og en ny strategi for en jobskabende økono­misk vækst.
Discussions centred on the introduction of new technologies and a new economic growth strategy to create jobs.
Efter mødet i Val Duchesse i november 1985 of­fentliggjorde arbejdstager­ og arbejdsgiverrepræsentanterne en fælles hensigtserklæring.
Following the November 1985 meeting at Val Duchesse, representatives of employees and employers published a joint declaration of intent.
Det blev ligeledes besluttet at nedsætte to arbejdsgrupper bestående af repræsentanter for Kommissionen, arbejdstagerne og arbejdsgiverne.
It was also decided to set up two working parties composed of representatives of the Commission, the employers and the employees.
Den ene gruppe undersøgte mulighederne for på fællesskabsniveau at nå frem til fælles holdninger ved indførelsen af den nye teknologi.
One considered the possibilities of adopting joint European positions on the introduction of new technologies.
Den anden gruppe fulgte den økonomiske og beskæftigelsesmæssige udvikling.
The other monitored the changing economic and employment situation.
De to arbejdsgrupper mødtes regelmæssigt og afgav tre fælles udtalelser.
The two working parties met regularly and delivered three joint opinions.
Kort efter indsættelsen af den nye Kommission den 1.1.1989 indbød denne højtstående repræsentanter fra UNICE, CEEP samt EFS til videreførelse af dialogen (Palais d'Egmont II).
Shortly after its installation on 1 January 1989, the new Commission invited prominent representatives of UNICE, CEEP and the ETUC, to continue the dialogue (Palais d'Egmont II).
Det blev besluttet at nedsætte en Politisk Styringsgruppe, der skulle fremme dialogen mellem arbejdsmarkedets parter, tilrette­lægge arbejdet samt vurdere fællesudtalelserne. Den politis­ke styringsgruppe nedsatte to arbejdsgrupper, som beskæfti­gede sig med henholdsvis uddannelsesspørgsmål og de europæiske arbejdsmarkeds­perspektiver.
It was decided to appoint a political steering group to foster dialogue between the two sides of industry, organize work and assess joint statements.
De havde samme sam­mensætning som Det Stående Udvalg for Beskæftigelse, men medlemslandenes økonomi­ og finansministre var også repræsenteret. En delegation fra Europa­Parlamentet deltog med observatørstatus.
The Standing Committee on Employment was set up by the Council Decision of 14 December 1970 (OJ No.
Det europæiske aktieselskab.
methods and European labour market forecast ing.
Ifølge Rådets direktiv af 9.10.1978 om fusioner af aktiesels­kaber (EFT L 295/78) er arbejdstagerne i virksomheder, der fusionerer, beskyttet på samme måde som i direktivet om overførsel, som er omtalt ovenfor.
Under the Council Directive of 9 October 1978 on mergers of public limited liability companies (OJ No. L 295, 1978), employees in undertakings that merge are protected in the same way as in the directive on transfers discussed above.
Derimod indeholder Rådets direktiv af 20.10.1980 om indbyrdes tilnærmelse af medlems­staternes lovgivning om beskyttelse af arbejdstagerne i tilfæl­de af arbejdsgiverens insolvens (EFT L 283/80) ingen be­stemmelser om information og høring af arbejdstagerne.
However, the Council Directive of 20 October 1980 on the approximation of the laws of the Member States relating to the protection of employees in the event of the insolvency of the employer (OJ No. L 283, 1980) contains no information and consultation provisions.
den europæiske forening, det europæiske andelsselskab samt det europæiske gensidige selskab (KOM(91) 273 — SYN 386­391) supplerende bestemmelser med hensyn til ar­bejdstagernes stilling.
Between 1989 and 1992 a number of joint declarations were adopted, but it must be emphasized that the affiliated national organizations are not com mitted to implementing common positions in practice.
Forordning af 25.7.1985 (EFT L199/85) om indførelse af euro­pæiske økonomiske firmagrupper blev vedtaget for at frem­me samarbejdet mellem europæiske virksomheder.
The regulation of 25 July 1985 (OJ No. L 199,1985) on the European Economic Interest Grouping was adopted to promote cooperation between European undertakings.
Det før­ste forslag blev forelagt Rådet i 1973, men forslaget blev æn­dret på grund af EP's forslag om øget beskyttelse af arbejd­stagernes interesser.
The first proposal was submitted to the Council in 1973 but was amended on the basis of the EP's proposal for increased protection of employees' rights.
På grundlag af EP's udtalelse ændrede Kommissionen i 1983 sit forslag til femte direktiv (EFT C 240/83).
In 1983 the Commission amended its proposal for a fifth directive on the basis of the EP's opinion (OJ No. C 240, 1983).
Det nye forslag er mere fleksibelt med hensyn til valg af formen af arbejdsta­gernes medindflydelse i aktieselskabers kontrolorganer.
The sectors concerned are industries such as coal and steel, agriculture, fisheries, road haulage, inland waterways, the railways, textiles, construction, banking and so forth.
Formålet med det tiende aktieselskabs­direktivforslag fra 1985 er at lette samarbejdet og fremme fusioner mellem virk­somheder i Fællesskabet.
The purpose of the 1985 proposal for a tenth directive on public limited companies is to facilitate cooperation and promote mergers between enterprises in the Community.
EP var i sin beslutning dog ikke overbevist om, at forslaget indeholdt tilstrækkelig garanti for arbejdstagernes medindflydelse.
In its resolution, however, the EP was not convinced that the proposal provided sufficient guarantees for employee participation.
EUROPA­PARLAMENTETS ROLLE: EP havde flere gange efter trepartskonferencernes ophør understreget betydningen af at ge­noplive den sociale dialog og hilste Kommissionens initiativ med Val Duchesse­møderne velkommen.
II.COMMUNITY LEGAL ACTS AND PROPOSALS CONCERNING INDUSTRIAL RELATIONS AT ENTER PRISE LEVEL: The Community Charter of the Fundamental Social Rights of Workers states that 'information, consultation and participation for workers must be developed ... taking account of the practices in force in the various Member States.'
Det skal ligeledes nævnes, at arbejdsmarkedets parters repræsentanter på EF­ni­veau altid bliver indbudt af EP's arbejds­ og socialudvalg for at re­degøre for deres holdning, før udvalget afgiver betænkning om et kommissionsforslag, der vedrører arbejdsmarkedets parter.
L 48, 1975), stipulates that an employer contemplating collective redundancies shall begin negotiations with the workers and inform the public authorities thereof.
Vredeling­direktivforslaget om information og høring af ar­bejdstagerne i multinationale virksomheder blev ændret efter høring af EP og ØSU.
The Vredeling proposal for a directive on inform ing and consulting employees of multinationals was amended following consultation of the EP and the Economic and Social Committee.
Imidlertid standsede Rådet arbejdet i sommeren 1986, da det først i begyndelsen af 1989 ville ge­noptage behandlingen af forslaget.
The Council halted work on the proposal in the summer of 1986, however, as it did not wish to resume consideration of the proposal until the beginning of 1989.
11990 fremsatte Kommis­sionen et forslag om et europæisk samarbejdsudvalg (KOM(90) 581), som i modsætning til Vredeling­forslaget ikke vedrører nationale virksomheder, men kun foreslår procedu­rer for information og høring af arbejdstagere, der påvirkes af beslutninger, som træffes i hovedsædet, der er beliggenden­de uden for den medlemsstat, hvor arbejdstagerne er bes­kæftiget, og som derfor ikke er omfattet af de nationale be­stemmelser, der ellers måtte gælde for de pågældende ar­bejdstagere.
In 1990 the Commission submitted a proposal for a Euro pean Works Council (COM(90) 581), which unlike the Vredeling proposal does not affect national activities but merely proposes procedures for inform ing and consulting workers affected by decisions taken at a head office located outside the Member State in which the workers are employed and therefore not covered by the national provisions that would otherwise apply to the employees in question.
Efter at EP havde afgivet udtalelse den 10.7.1991, ændrede Kommissionen sit forslag (KOM(91) 345).
After the EP delivered its opinion on 10 July 1991, the Commission amended its proposal (COM(91) 345).
nemføres programmer til forberedelse af pensionisttilværelsen. — Forordning (EØF) nr. 1096/88 om førtidspensionering af landbrugere. — Kommissionens henstilling af 10.5.1989 (EFT nr. L 144/89) om indførelse af et europæisk ældrekort for personer, der er fyldt 60 år.
In August 1989 the Commission submitted a proposal for a Council regulation on the Statute for a European Company and simultaneously submitted a proposal complementing the latter with regard to the involvement of employees in the European company (COM (89) 268).
BAGGRUND: På grund af et kraftigt fald i fødselshyppigheden samt en øget gennemsnitslevetid foregår der en de mografisk aldring i EF's medlemsstater.
The proposal laid down the rights of employees to be informed and consulted before major decisions on overall company strategy are made.
Denne udvikling vil få betydelige konsekvenser for de offentlige udgifter, socialsikringen samt for sammensætningen af arbejdsstyrken.
C 48, 1991), the Commission submitted an amended proposal (COM(91) 174/1 and II).
MÅL: Det skal understreges, at det hovedsageligt henhører under de enkelte medlemsstaters kompetenceområde at regulere forholdene for de ældre; Maastricht-Traktaten medfører ingen ændringer heri.
ROLE OF THE EP: After the Tripartite Conferences ceased, the EP repeatedly stressed the importance of reviving the 'social dialogue' and welcomed the Commission's Val Duchesse initiative.
Ved udarbejdelsen i 1990 af det første fælles aktionsprogram til fordel for de ældre havde Rådet sat sig som mål at øge udvekslingen af informationer og erfaringer til fremme af de ældres integration i samfundet og styrkelse af solidariteten mellem generationerne i Fællesskabet.
In recent years the EP has adopted a number of resolutions stressing the need to extend the 'social dialogue' to Community level: for example, the resolution of 27 October 1988 on the two sides of industry and their role in the Community (OJ No. C 309,1988, p.
Der skal ligeledes gøres opmærksom på, at der i forbindelse med programmer, som f.eks.
C 260, 1990); and the resolution of 15 December 1992 on the Community Charter of the Fundamental Social Rights of Workers (OJ No. C 21, 1993, p. 39).
Fællesskabets foranstaltninger begrænsede sig til følgende aktioner:
53) calls on the Member States to encourage the development of profit-sharing schemes.
AKTIONSPROGRAM TIL FORDEL FOR ÆLDRE 1991-1993: Gennem de fællesskabsaktioner til fordel for ældre i perioden fra den 1. januar 1991 til den 31. december 1993, som Rådet har truffet afgørelse om (EFT nr. L 28/91), gøres der for første gang bl.a. opmærksom på, hvor vigtigt det er målrettet at fremme de ældres integration i samfundet.
It should also be mentioned that the representatives of the two sides of industry at Community level are always invited to put their views to the EP's Committee on Social Affairs and Employment before it submits a report on a Commission proposal affecting them.
Året 1993 blev erklæret for »Det Europæiske År for De Ældre og for Solidaritet mellem Generationerne«.
The EP considers that worker information and consultation is important, and has therefore tabled amendments to many of the Community acts mentioned above, strengthening the workers' position.
FORBRUGERPOLITIK — GENERELT
LEGAL BASIS: Articles 48-51 and 235 of the EEC Treaty.
2) CCC: I september 1973 blev der oprettet en Rådgivende Forbrugerkomité (Consumers' Consultative Committee) bestående af repræsentanter for BEUC (Kontoret for De Europæiske Forbrugerorganisationer), ETUC (Den Euro­pæiske Faglige Samarbejdsorganisation), Euro Coop (Det Europæiske Fællesskab af Brugsforeninger) og CO­FACE (Komitéen for Familieorganisationer ved De Euro­pæiske Fællesskaber).
BACKGROUND: Owing to a sharp drop in the birth rate and an increase in the average length of life, a demographic change is taking place in the Member States of the Community.
I 1990 blev Den Rådgivende For­brugerkomité, hvis navn blev ændret til Det Rådgivende Forbrugerråd (Consumers' Consultative Council» ­ CCC) gjort mere repræsentativ og effektiv ved, at der blev in­ddraget repræsentanter fra de nationale forbrugerorga­ner, og procedurerne blev rationaliseret.
Eurostat's population analyses show that the number of elderly people (the over-sixties) has risen by almost 50% over the past 30 years, reaching 68.6 million by the end of 1992.
N.B. Artikel 189B i Maastricht­Traktaten indeholder be­stemmelser om en procedure med fælles beslutningstag­ning, der indebærer en samrådsprocedure mellem Rådet og Parlamentet med Kommissionen som mellemmand.
If, as is likely, this trend continues, by 2020 there will be between 89 and 100 million elderly people, 17-20 million of them over 80.
Resultatet heraf bliver, at Parlamentets rolle styrkes.
This will have major implications for public spending, social security and the composition of the work force.
3) Tjenesten for Forbrugerpolitik: I februar 1989 oprette­de Kommissionen en selvstændig tjeneste for forbruger­politik under ledelse af en generaldirektør med det sigte at udvikle forbrugerbeskyttelse til en integrerende del af stra­tegien til gennemførelse af det indre marked. Denne afde­ling råder nu over 80 ansatte.
after retirement, and retirement preparation pro grammes. - Regulation (EEC) No. 1096/88 on early retirement for farmers. - Commission recommendation of 10 May 1989 (OJ No.
MÅL: Selv om der ikke findes specifikke traktatbestem­melser om forbrugerbeskyttelse, anerkender Det Europæ­iske Fællesskab fem fundamentale forbrugerrettigheder:
The card would grant the holder fare reductions on public transport and admittance to cultural activities in the Member States. - Council Directive of 28 June 1990 (OJ No.
4) Budget: Rådet har ¡mod Parlamentets ønsker foreslået et budget på kun 8 mio ecu for 1993 i modsætning til 18 mio ecu for 1992.
L180/90) on the right of residence for employees and selfemployed persons who have ceased their occupational activity.
— ret til beskyttelse af sundhed og sikkerhed; — ret til beskyttelse af finansielle interesser; — ret til beskyttelse af retlige interesser; — ret til repræsentation og deltagelse; — ret til oplysning og undervisning.
This directive gives retired workers from other Member States the right of residence provided their resources and social security cover are such that they do not impose a burden on their host country's social system.
5) Seneste udvikling: Rådet (forbrugerpolitik) slog i juni 1992 (EFT nr. C 186 af 23.7.1992) til lyd for: — foranstaltninger, som skal skabe tillid blandt forbruger­ne til enhedsmarkedet; — en ny handlingsplan for 1993­97, der lægger op til et europæisk forbrugerår i 1997; — integration af forbrugerpolitikken i andre fælles politik­ker, navnlig på levnedsmiddelområdet og inden for fi­nansielle tjenesteydelser og betalingssystemer; — forbrugeroplysning og ­undervisning, navnlig vedrø­rende enhedsmarkedet og prisgennemsigtighed (spe­cielt i forbindelse med finansielle tjenesteydelser og tjenesteydelser inden for de liberale erhverv) og re­spekt for miljøet;
Furthermore, the Community has sponsored studies and seminars since 1984 under the budget item for the elderly, particularly on the contribution of elderly people to economic and social life. A number of other Community programmes also benefit the elderly, at least in part, for example (1 ) the Programme to combat poverty, (2) Helios, for the disabled, (3) the programme promoting equal treatment of men and women, (4) Community activities for the family, and (5) Tide (Technology Initiative for Disabled and Elderly people in Europe).
RESULTATER: Siden 1970'erne har EF­institutionerne ta­get skridt til at anerkende forbrugerpolitikkens dimension inden for EF.
OBJECTIVE: The conditions of the elderly are principally a matter for the individual Member States; the Maastricht Treaty does not entail any change in this respect.
Europa­Parlamentet understregede allerede i 1968 (EFT nr. C 17,1969) behovet for at styrke forbruger­nes stilling i Fællesskabet. Som følge heraf vedtog Det Eu­ropæiske Råd i oktober 1972 et handlingsprogram, der skulle styrke og koordinere foranstaltninger til beskyttelse af forbrugerinteresser, men diskussionerne om størrelsen af Fællesskabets budget i begyndelsen af 1970'erne bevir­kede, at handlingsprogrammet kun resulterede i få konkre­te foranstaltninger.
In setting up the first Community action programme for the elderly in 1990, the Council's aim was to improve the social integration of elderly people and strengthen solidarity between the generations in the Community through the exchange of information and experience.
Forværringen af den verdensomspæn­dende lavkonjunktur i begyndelsen af 1980'erne førte til en revision af forbrugerpolitikken.
Specifically the idea is to publicize and complement the action taken by the Member States at various levels.
Ifølge EF­programmet for 1981­1986 (EFT nr. C 133 af 3.6.1981) skulle der tages hen­syn til forbrugerinteresser i forbindelse med den fælles po­litik på andre områder.
According to the Community Charter of the Fundamental Social Rights of Workers, 'every worker of the European Community must, at the time of retirement, be able to enjoy resources affording him or her a decent standard of living'.
Ovennævnte initiativer medførte kun få lovgivningsinstrumenter, hvoraf nogle ikke svarede til forbrugernes forventninger, hovedsageligt som følge af reglerne om enstemmighed i Rådet og et manglende rets­grundlag for en indsats på dette område.
Furthermore, pensioners 'must be entitled to sufficient resources and to medical and social assistance' specifically suited to their needs.
På baggrund af de ringe resultater, der var blevet opnået, offentliggjorde Kommissionen i juli 1985 »Et nyt fremstød på det forbruger­politiske område«.
COMMUNITY ACTION: At Community level, the situation of the elderly was not properly debated until 1990, although the European Parliament repeatedly drew attention to the issue in several resolutions. Community action is limited to the following:
6) Nyt kommissionsmedlem: Christiane Scrivener er blevet udnævnt til kommissionsmedlem med ansvar for forbrugerpolitik.
L 296/91) set up a Liaison Group on the Elderly, comprising representatives of organizations, based in the Member States, that have a European orientation and work with and for the elderly.
Hun er tidligere minister for forbrugerpoli­tik i Frankrig.
Resources of ECU 2.4 m were allocated for 1991 and
1) Integration: I december 1987 udsendte Kommissionen sin første rapport om integrering af forbrugerpolitikken i andre fælles politikker, og i juni 1988 vedtog Rådeten reso­lution om forbrugermedvirken i standardiseringspro­cedurer.
- Regulation (EEC) No. 1408/71 (constantly revised; the last consolidated edition appeared in OJ C 325/92) coordinates the Member States' social security systems in order to ensure that workers and the selfemployed do not lose their entitlement to social benefits, including a retirement pension, on moving from one Member State to another. - Council recommendation of 10 December 1982 (OJ No. L 357/82) on the principles of a Community policy with regard to retirement age.
Den ne rapport, som er af betydning for forbrugerne, blev frem lagt i november 1992.
1992, more than doubling the Community's annual spending on social measures for the elderly.
2) Institutionelle ændringer: Parlamentets initiativer på det institutionelle område, navnlig siden de direkte valg blev indført, har ført til vedtagelse af Den Europæiske Fælles Akt og Maastricht-Traktaten, som begge potentielt styrker forbrugernes rolle og indflydelse.
the situation of the elderly in Europe, adopting numerous resolutions on the issue: - February 1982 (OJ No. C 66/82) on the situation and problems of the aged in the EC,
Ifølge artikel 100A kan der træffes afgørelser med kvalificeret flertal i alle forhold, der ve drører det indre markeds oprettelse.
C 148/86) on Community action to improve the situation of old people in the Community,
Forbrugerpolitikken er fortsat en underordnet, sekundær og indirekte politik.
At the beginning of 1993 more than 300 pro jects and events were in preparation at Community, national and local level.