natgillin/translations-raw huggingface dataset:
Vi fortsætter nu forhandlingen.
Workers have as great an interest in the existence of their workplace as capital.
For det sjette og sluttelig må min gruppe henstille, at Kommissionen ser meget opmærksomt på de ændringsforslag, som vil blive vedtaget af Parlamentet.
If Parliament cannot provide a report that is useful and meaningful to the workers of this Community, then it cannot claim to speak for the majority of the people, never mind all of the people.
Den må endvidere være villig til at omarbejde det foreslåede direktiv på passende vis, før det kan anvendes som et retsinstrument.
What we decide today will be studied carefully by trade unionists throughout this Community.
Hvis målsætningen med dette fællesskabsdirektiv skal opnås, må min gruppe anmode kommissæren om at lytte meget opmærksomt til de ting, vore talere har fremført, og medtage dem i sin opsummering.
If we reject this directive, then how can we simultaneously expect them to take us seriously?
For det første er den europæiske industris og handels sundhedstilstand grundlaget for den nødvendige skabelse af velstand i Fællesskabet, uden hvilken ingen af Fællesskabets sociale målsætninger, hverken for dets egne medlems stater eller for Lomé-landene kan realiseres.
The lobbyists against Vredeling are acting coldly and calculatingly on behalf of clients who are only considering their narrow self-interest without any thought for the interests of their employees.
Derfor må det være sigtet med Fællesskabets direktiver på virksomhedsområdet at sikre de europæiske virksom heders succes i en bredere forstand, idet rettigheder går hånd i hånd med ansvar.
We as parliamentarians have to consider a wider interest — the vast majority of people who make up this Com munity, that of the workers.
Horgan. — (EN) Hr. formand, få forslag i dette Parlament i de seneste år, og ingen siden jeg blev medlem, har givet anledning til så heftige kontroverser og lobby-virksomhed som det forslag, vi har liggende foran os.
It is in consideration of the problems faced by workers that I am supporting the Spencer report as amended by the Social Affairs Committee, and I am appalled by the tactics of those tabling 284 amendments in their attempt to delay this document.
Grunden hertil er ikke svær at få øje på, fordi ethvert forslag, der sigter mod at over føre magt fra én gruppe mennesker i samfundet til en anden gruppe, nødvendigvis må give anledning til kontrovers.
We were all elected to serve the interests of the people in our constituencies, and we must be free to do so without interference from forces outside the Community.
Som alle former for magt udøves den hovedsagelig for at forsvare interesserne for dem, der sidder inde med den.
We must also reject any interference with our right to determine employer-employee relations, particularly from boardrooms in New York.
For det andet bestræber alle ansvarlige industri- og handelsforetagender, de være sig multinationale eller ej, det være sig med hovedsæde i eller uden for Fællesskabet, sig allerede på at give de ansatte på alle niveauer den nødvendige information og høre dem med henblik på at opnå deres samarbejde i opnåelsen af virksomhedens målsætninger.
Mr Brok. — (DE) Mr President, ladies and gentlemen, I believe this directive should be given our gen eral approval because it is a logical extension of the development of the common market.
For det tredje er sådanne virksomheders målsætninger naturligvis principielt af finansiel og økonomisk karakter, og ikke af politisk karakter.
We are support ers of the common market and transfrontier cooperation between undertakings, and the requirement con tained in this directive that workers should be informed and consulted is the other side of the same coin.
Virksomhedernes succes er i høj grad afhængig af et godt forhold til de ansatte.
We should therefore largely endorse the directive.
Hvor dette har tilknytning til virksomhedernes sociale struktur, er det af afgørende betydning, at arbejdstagerrepræsentanterne bliver demokratisk valgt gennem hemmelige afstemninger med deltagelse af alle lag af virksomhedens ansatte.
To mention an example from my own country, a firm called Thomson-Brandt bought up a competitor, Video-Color, and then, without really informing the employees, closed it to rid itself of a troublesome rival.
For det fjerde er omkostningerne i forbindelse med at fremskaffe nøjagtige oplysninger til ansatte i multinationale virksomheder, der opererer på globalt plan, særdeles betydelige.
I feel there is a need to strengthen workers' rights to be informed and heard in such cases.
Det er klodset og kompliceret, ligesom de virksomheder, som det er vort håb, det snart vil finde anvendelse på.
What is it that the multinationals are really objecting to?
Men efter alle diskussionerne om detaljer, om procedurer, om mekanismer, så fremstår én ting meget grelt: alle de berørte arbejdstagere går ind for det, og de fleste af arbejdsgiverne er imod det. Det er grunden til, at vi ikke kan tillade os den luksus at give dette forslag et »ja« med forbehold eller et »måske«.
At a time when at least 12 million people in this Community are unemployed, who can object to work ers wanting to know what are the forward plans for a company, what new technology is being introduced into a factory, what investment decisions are being made?
Vi har en række socialt progressive medlemmer i midtergrupperne i Parlamentet.
In many parts of the Community, for example in the north-east of England where I live, workers might never work again.
Nu er tidspunktet kommet for dem til klart at tilkendegive — ikke mindst over for de mange arbejdstagere de påstår at repræsentere — hvor de står. Vi i den socialistiske gruppe ved hvor vi står.
If a company is not doing well, it is vital that management discuss the problem with work ers at the earliest stage and it is lunacy not to take advantage of the expertise and experience of the workers in seeking solutions.
Vi opfordrer dem nu til at bakke deres ord op med deres stemmer i forbindelse med procedure spørgsmålet og det konkrete indhold, og samarbejde nu med henblik på gennemførelse af denne overførsel af visse magtbeføjelser til de mennesker, uden hvis indsats vort samfund ville smuldre og forsvinde.
It is immoral and wicked of management simply to inform workers that they are to lose their jobs, using only economic criteria and not considering social consequences.
For det femte må sådanne store og komplekse virksomheder for at kunne arbejde med succes have en decentraliseret ledelse, navnlig inden for et Fælles skab, hvor der må bruges forskellige sprog, og hvor forskelligartede lovgivninger skal efterleves.
I have been involved in far too many such situations and I have experienced the magnitude of the trauma for the workers and their families.
Kommunikation må derfor ske gennem de etablerede kanaler. Der kan ikke være tale om »genveje« i veldrevne virksomheder af en sådan kompleks karakter.
When I privately met a group of representatives of multinationals in New York a few months ago, they answered my ques
Og hvad med dommedagsprofeterne som min kollega, hr. Sean Flanagan, som jamrer, at disse forslag vil drive investorer i almindelighed og amerikanske investorer i særdeleshed ud af Europa og ud af Irland, som er afhængig af dem i højere grad end alle andre?
First, there is the ques tion of size. In my opinion, the size of the undertaking as a whole should be the criterion, because any other arrangement, like that proposed by the Committee on Social Affairs and Employment or by the Commission, will hit medium-sized undertakings too hard.
Dette er den udfordring, der møder os, også og især i denne anledning. Det viser også det usædvanlig store antal ændringsforslag til de konklusioner, som udvalget om sociale anliggender har draget; ændringsforslag, der ikke har til formål at sabotere forhandlingen, ville fortjene længere tid, for at vore endelige afgørelser kunne modnes.
also indicate that it would undoubtedly be better if we had a little more time to clarify these controversial points and to try to come to an agreement, since con versations I have had reveal that various amendments could be combined or that movers of various amend ments could come to an agreement.
vi under en regering fra det parti, hr. Flanagan tilhører, en økonomi i ruiner og en arbejdsløshed på 13 %, der ubønhørligt nærmer sig de 200 000, og hr. Flanagan og andre advarer os om, at denne foran staltning vil medføre et tab af arbejdspladser. Deres tro på det private initiativ og multinational kapital ville være rørende, hvis den ikke var så naiv og pervers, og situationen ikke var så desperat.
The Commission originally said that this directive is a piece of legislation on the constitution of enterprises, similar to the German Constitution of Enterprises Act.
Jeg har søgt at finde et historisk fortilfælde til de multinationale selskaber, og den bedste analogi, jeg har kunnet finde — bortset fra de gamle barbarinvasioner — er korpsene af lejetropper.
I should like to make it absolutely clear that this is not an attempt to destroy the Vredeling directive in any way.
Rundt om på torve og pladser i Italien findes der ikke få monumenter over visse store »kaptajner«, fra Bartolomeo Colleoni til Giovanni delle Bande Nere.
Quite the contrary: if the directive is to be a good one, these controversial points must be properly clarified, and I do not believe this can be done in the time remaining.
Der findes en hel historisk analyse heraf, som fortæller os, hvordan korpsene af lejetropper nu og da udførte tapre og værdige bedrifter, men også foretog plyndringer, magtmisbrug, mord og vold.
I therefore request, as I have said, pursuant to Rule 87(1) of the Rules of Procedure, that the debate not be closed at 1 p.m. but adjourned until the October partsession, when the vote should also be taken.
Dette problem, der endnu ikke er løst, opstår i særdeleshed i verdens mest frem skredne økonomier, fra USA til Japan og Europa, for der er ingen tvivl om, at de multinationale i kraft af deres formål og natur udgør en magt i sig selv, en næsten ukontrolleret magt, der ofte kan udvikle sig i positiv retning, men mange gange også kan have skadelige virkninger.
Referring again to the German Constitution of Enter prises Act, I believe we must make it clear that care must also be taken to ensure that the directive applies to media or church undertakings, for example, only if it does not affect the specific nature of such undertakings, because we see this as an essential aspect of the freedom of religion and the media.
Det er derfor, der må være visse regler.
And that should also be clearly stated, of course.
Jeg er faktisk af den opfattelse, hr. formand, at uanset den økonomiske nyttevirkning, som multinationale virksomheder må have haft før i tiden, så er den nu stærkt på retur.
President. — Ladies and gentlemen, Mr Alber proposes that the continuation of the debate and the voting be held over until the October partsession. Mr Alber's proposal will be put to the vote today, at 4.30 p.m.
Der er stigende tegn på, at deres størrelse i sig selv i højere grad er blevet ensbetydende med ineffektivitet, lav produktivitet og i visse tilfælde korruption end med den modernisme og tilpasningsevne, som de har pralet af.
The last point I wish to mention in this connection is the much discussed bypass, the question of extraterritoriality.
Nogle af dem er blevet så store, at de simpelt hen rådner indefra ligesom en overmoden frugt.
For practical and legal reasons, I am opposed to anyone being able to take direct action as a work ers' representative outside the Community, because I do not think it is feasible.
At tillade vore økonomier at blive afhængige af dem, for slet ikke at tale om at danse efter deres pibe, ville være fatalt.
The problems for the courts and for the workers would be enormous, and it would not do the workers any good.
Vi ønsker, at de regler, der gælder for de nationale virksomheder med hensyn til information og høring af arbejdstagerne, også skal gælde inden for Fælles skabets lande for de multinationale virksomheder, der opererer inden for dem.
However, I under stand that an agreement has been reached in the Bureau that when such a request is made the vote is not taken immediately — as the Rules of Procedure stipulate — but deferred to a time which you have just fixed.
Til Dem, som sætter Deres lid til Yankee-dollaren, må vi sige, at multinationale virksomheder, ligesom andre former for privat foretagsomhed, kun er interesserede i arbejdspladser i det omfang, de bidrager til profitten.
I am therefore very much in favour of amendment No 90, which clearly states that a decision may not be taken before the workers have been informed and that the management of a subsidiary in the Community has a duty to provide the information to which the work ers have a right so that the appropriate decision-making machinery can be set in motion.
Det er derfor, de modsætter sig dette direktiv, det er derfor, vi må vedtage det.
This will help the two sides, employees and employers, to find a practicable solution, which in the long term will also help to safeguard jobs, and that is, of course, our primary goal.
Problemet er dette: alle lige for retten, eller om man vil, samme ret og samme pligter for alle virksomheder, hvad enten de er multinationale eller ikke.
Any Member of this Assembly could justifiably rise at 4.30 p.m. and say: 'I object to a vote because the debate is closed and this vote can only be taken during the debate'.
Macario. — (IT) Hr. formand, måske har der aldrig før været en debat i Europa-Parlamentet, som har vakt så megen opsigt og interesse i omverdenen, lige fra USA og Japan til de økonomiske magtcentre i Europa.
President. — Mr Galland, I am unable to give you the assurance you require.
Alle vil give os råd, og der er da også nogle, som gerne ville øve afpresning på os, især på de svage punkter i fællesskabspolitikken, hvad jeg forstår er sket f.eks. i Irland.
The Assembly being a sovereign body and every Member having the right, under the Rules of Procedure, to ask to speak, I cannot fore see exactly what will happen this afternoon.
Og dog har udvalget om sociale anliggender — og her vil jeg gerne nævne den værdi fulde indsats, der er gjort af formanden, hr. van der Gun, som har trukket sig tilbage efter at have givet et så smukt eksempel på de kristelige demokraters sociale sindelag — både i forbindelse med det femte direktiv og nu med dette Vredeling-Davignon-direktiv måttet erfare, hvor hårdt og tornefyldt det sociale fremskridt er, og hvor vanskeligt det er at foretage blot et enkelt skridt i retning af en større demokratisering af økonomien, som mere end af reelle beføjelser består af informationer og viden.
But you were quite right in referring to a decision taken by the Bureau which, in a case such as this, provides that a vote on a request for deferral or adjournment should
Når den internationale bevægelighed er selve essensen i de multinationales væremåde, hvorfor så nægte eller begrænse informationen og høringen, som er den nødvendige forudsætning for enhver faglig aktion?
Mr Alber. — (DE) Mr President, pursuant to Rule 87(1) of the Rules of Procedure, I wish to move that the debate not be closed at 1 p.m. but continued at the next partsession in October. It is clear from both the debate and the large number of amendments that many questions in connection with this very important matter remain unanswered.
Derfor støtter jeg her de samlede resultater, som udvalget om sociale anliggender er nået frem til. Min
The difficulties over the sequence in which the amendments should be taken
Macario punkt, da der fra forskellige sider gøres forsøg på at give den europæiske integrationsproces nye impulser til trods for eller måske netop på grund af krisen, betyder dette direktiv efter min mening den lejlighed, vi har drømt om, til at skabe en form for tillid også hos dem, som hidtil har følt sig mindst tiltrukket af Europa.
President not take place immediately but be deferred until several hours later, if only to permit the participation in such vote of the highest possible number of members of this Assembly.
Ærede kolleger, vi ved godt, hvad det vil sige ikke at blive informeret og ikke at blive hørt.
President. — Thank you for your pertinent suggestion. tion.
For os er tiden altså inde til at fremme den så nødvendige udfyldning af, hvad jeg vil kalde det »sociale rum« i Europa.
Mr Glinne. — (FR) Mr President, I welcome the fact that the vote is not to be taken immediately as that gives the political groups time to decide on their attitude.
Vemimmen. — (NL) Hr. formand, kære kolleger, dette direktivforslag, også kaldet Vredeling-Davignon-forslaget, kan uden overdrivelse kaldes et historisk forslag.
There is another aspect of the problem which I think is very important; should we not invite the Commissioner present here to comment on Mr Alber's proposal? sal?
På et tidspunkt, da erhvervslivet uden tvivl allerede er stærkt internationaliseret, er det på høje tid også at give arbejdstagernes rettigheder samme dimension.
Mr Beazley. — Mr President, in summing up this debate on behalf of my group I would like to emphasize the following points.
Efter min mening yder Vredelingdirektivet et beskedent, men nødvendigt bidrag hertil.
Therefore, the objective of Community company directives must be to ensure the success of European enterprises in the wider sense, matching rights with responsibilities.
Det er faktisk første gang i Vesteuropas sociale historie, at ca. hundrede mio arbejdstagere i Det europæiske Fællesskab får tilbudt et nyt perspektiv, i øvrigt det samme — det vil jeg gerne understrege — som det, de multinationale selskaber og de nationale grupper allerede har haft i mange år, nemlig perspektivet om ret til information og høring på det plan, hvor de virkelige beslutninger bliver truffet inden for nationale og multinationale selskaber.
Secondly, all responsible industrial and commercial enterprises, whether multinational or not, whether with headquarters based within the Community or not, are already concerned to provide employees at all levels with necessary information and to consult with them in order to ensure their participation in the objectives of the enterprise.
Af alle disse grunde håber jeg derfor, at både vore kolleger og Det økonomiske og sociale Udvalg vil være i stand til at støtte dette direktiv med de virkelig positive ændringsforslag, som er vedtaget i udvalget om sociale anliggender og beskæftigelse, og at de ikke vil udsætte det et par måneder for så at svække det, men at de meget beslutsomt vil vedtage det fore liggende direktiv.
Mr Forth. — Mr President, I am more than a little dis turbed by what is going on now, because I thought that it was quite clear under the Rules of Procedure, and particularly under Rule 87, that where such a motion for adjournment of a debate is moved, it is voted upon immediately.
Med dette forslag vil Det europæiske Fællesskab, tror jeg, i begrænset omfang imødekomme et gammelt ønske fra Den europæiske faglige Samarbejdsorganisation, hvor mere end 40 mio europæiske arbejds tagere fra alle sider er forenet.
Fourthly, the cost of providing accurate information to employees in multinational firms operating world wide is very expensive.
ETUC anmodede faktisk allerede i sin resolution af 6. februar 1975 om oprettelse af et informations- og høringsorgan inden for de multinationale selskaber i den enkelte bedrift; under sin kongres i London i april 1976 omformulerede ETUC dette krav; i dens handlingsprogram vedrørende de multinationale selskaber fra juni 1977 blev dette forslag atter gentaget.
The information must there fore be relevant information relating to the group's affairs as a whole or to the subsidiaries concerned, together with any other relevant information which might directly affect those employees.
Derfor kommer dette direktiv på et tidspunkt, da en større, mere omfattende deltagelse af arbejdstagerne i
Sixth and finally, my group must recommend that the Commission pays careful attention to the amendments
beslutningsfasen, både med hensyn til planlagte investeringer og teknologisk tilpasning til nye markedsmuligheder vil tjene til at give arbejdets verden en større værdighed på det menneskelige, økonomiske og kulturelle plan, ikke som et mål i sig selv, men også ledet i retning af aktiviteter, der grunder sig på gensidig solidaritet.
Their faith in private enterprise and multinational capital would be touching if it were not so naive or perverse and if the situation were not so desperate.
Formålet med dette direktiv er derfor en ny opfattelse af, hvordan forholdet mellem arbejdsgivere og arbejdstagere skal forvaltes, så der kan indføres et større medansvar i form af et mere gennemsigtigt informations- og høringssystem.
Look at the way in which new technology is displacing jobs, especially jobs for lower-paid women workers and ask your selves whether these proposals are not in fact scandal ously overdue if trade unions are to have the information they urgently need in order to plan their strategy.
Jeg kan ikke tilslutte mig ideologi-tilhængerne, som mener, at der ikke er nogen grænse for, hvor megen lovgivning vi kan og bør gennemføre for at tvinge alle og enhver til at samarbejde i fuldt omfang med arbejdstagerne og give offentligheden alle de oplysninger, som vi ønsker stillet til rådighed.
At present it is open to too many different interpretations within individual Member States with different legal require ments, different traditions and different ways of representing employees.
På den anden side deler jeg ikke den absolutte tillid, som nogle mennesker i Parlamentet nærer til det kapitalistiske system. Jeg mener ikke, man kan give kapitalismen frie tøjler, give den frit spil, og at den altid vil gøre det rigtige.
If the aims of this Community directive are to be achieved, then my group asks that the Commissioner take careful note of the points made by our speakers and that he will include them in his summing up.
Direktivet betegner derfor et fremskridt for arbejdets verden og må ses som et bidrag til et konstruktivt samarbejde mellem arbejdstagere, sociale partnere og arbejdsgiververdenen. »Vredeling-forslaget« sigter imod en harmonisering af de forskellige fællesskabs lovgivninger med det formål at beskytte arbejdstagernes interesser uden derfor at skade virksomhedernes interesser, idet virksomhederne alligevel forbliver autonomt ansvarlige i deres valg, både med hensyn til investeringer, teknologisk tilpasning og markedsundersøgelse. dersøgelse.
Again, as far as foreign investment in Ireland is con cerned, it must be stressed that these proposals would apply across the board so that Ireland's relative attractiveness for foreign investment vis-à-vis other European countries will remain unchanged.
Hr. Horgan, som kommer fra det samme område af Fællesskabet som jeg, gjorde det til et klart spørgsmål mellem kapital og arbejdstagere.
I actually believe, Mr President, that whatever economic usefulness multinational companies have had in the past is rapidly declining.
Den ene gruppe var på den ene side, og den anden gruppe var på den anden side. Men han omtalte ikke en gruppe, der stadig vokser i vort Fællesskab og navnlig i det område, jeg kommer fra.
There is growing evidence that their very size has become more associated with inefficiency, low productivity and in some cases cor ruption than with the virtues of modernity and adaptability of which they have boasted.
Det er de arbejdsløse, som søger arbejde, og som ikke for øjeblikket har noget.
Some of them have become so big that they are just rotting from the inside like over-ripe fruit.
De repræsenterer 11 % af den samlede arbejdsstyrke i Irland, næsten lige så mange som det samlede antal ansatte i industrien.
To allow our economies to depend on them, much less to jump to their commands, would be fatal.