natgillin/translations-raw huggingface dataset:
Indvandrerbørn og unge står imidlertid over for særlige udfordringer, der kræver yderligere handling.
However, immigrant children and youth face specific challenges that should be further addressed.
Indvandrere af denne type vil ikke blot bidrage til at udfylde tomme pladser på arbejdsmarkedet, men også medbringe teknisk ekspertise, udvide kompetencegrundlaget og berige den menneskelige kapital.
Such migrants will not only contribute to filling labour gaps, but will also inject technical expertise, broaden the skills base and improve the quality of human capital.
Indvandrere bidrager med mere end blot til en forøgelse af arbejdsstyrken som sådan.
Immigrants do more than just increase the overall size of the labour force.
Indvandrere bidrager mest til den generelle erhvervsfrekvens i Luxembourg (8,5 %) og Irland (4,9 %).
The countries where migrants contribute the most to overall employment are Luxembourg (8.5%) and Ireland (4.9%).
Indvandrere bidrager til at afhjælpe manglen på arbejdskraft.
Immigrants also help to alleviate labour shortages.
Indvandrere bør derfor have objektive og klare oplysninger om de forskellige eksisterende retlige kanaler, der kan give adgang til Europa, om deres fremtidige rettigheder og forpligtelser, herunder respekten for de grundlæggende værdier i Den Europæiske Union, og bør også i både oprindelses- og bestemmelseslandene udstyres med konkrete og realistiske muligheder for at opfylde de krav, der er forudsætningen for at få udstedt visum og opholdstilladelse.
Migrants should therefore be provided with objective and clear information on the diverse existing legal channels to be admitted in Europe, on their future rights and obligations, including to respect the basic values of the European Union, and should also be provided, in origin and destination countries, with concrete and realistic possibilities to fulfil the requirements enabling them to be issued with a visa and a residence permit.
Indvandrere bør få muligheden for at engagere sig i det nye samfund, navnlig for at lære det pågældende lands sprog, for at få adgang til arbejdsmarkedet, uddannelsessystemet og sundhedssystemet samt for at få den samfundsøkonomiske kapacitet til at forsørge sig selv.
Migrants must be given the opportunity to participate in their new communities, in particular to learn the language of the receiving country, to have access to employment, education and health systems, as well as to have the socio-economic capacity to support themselves.
Indvandrere er iværksættere i kraft af deres situation, men arbejder også for det meste i den uformelle sektor.
These individuals are entrepreneurial (by virtue of migration) but are also most likely to work in the informal sector.
Indvandrere er ofte mere udsat for at skulle acceptere sort arbejde eller hjernespild (dvs. beskæftiget ved arbejde, som de er overkvalificerede til at udføre).
Immigrants are often more exposed to undeclared work and to ‘brain waste’ (when they hold jobs for which they are over-qualified).
Indvandrere er ofte på grund af leve- og arbejdsvilkår udsat for ekstra sundhedsrisici.
Immigrants frequently face additional health risks linked to their living and working conditions.
Indvandrere er også ofte overrepræsenteret blandt hjemløse.
Migrants are also likely to be over represented amongst the homeless.
Indvandrere fra de nye medlemsstater arbejder i reglen i job med et lavt kvalifikationsniveau (en tredjedel af indvandrerne sammenholdt med 10 % af de indenlandske arbejdstagere), skønt de er relativt højt kvalificerede (40 % af indvandrerne er højt kvalificerede sammenholdt med 25 % af arbejdsstyrken i de gamle medlemsstater).
Migrants from the new Member States tend to work more in low-skilled jobs (1/3 of migrants compared with 10% of resident workers), although they have relatively high qualifications (40% of migrants fall into the high-skilled category compared with 25% of the workforce in the old Member States).
indvandrere fra tredjelande
third-country nationals;
Indvandrere fra tredjelande på EU's arbejdsmarkeder: et betydeligt bidrag til vækst og en stor politisk udfordring
Third-country immigrants in the EU labour markets: a major contribution to growth and an important policy challenge
Indvandrere fra tredjelande udgør ca. 4 % af den samlede befolkning i EU1.
Migrants from third countries represent around four percent of the total EU population1.
Indvandrere fra tredjelande, der er kommet til EU inden for de sidste syv år, udgør faktisk næsten en tredjedel af alle indvandrere fra tredjelande i den erhvervsaktive alder.
Indeed, non-EU immigrants who arrived within the last seven years account for almost one third of all non-EU immigrants of working age.
Indvandrere har på mange måder bidraget til den økonomiske vækst i modtagerlandene: de har bragt nye færdigheder og talenter med sig, været med til at mindske manglen på arbejdskraft og, som iværksættere, oprettet nye virksomheder.
Migrants have contributed to the economic growth of receiving countries in many ways, bringing new skills and talents with them, helping to reduce labour shortages, and as entrepreneurs, creating new firms and businesses.
Indvandrere har som andre brug for adgang til sundhedstjenester og kan have behov for særlig hjælp og information i den forbindelse.
Immigrants also need access to health services just like other members of the population, and may require specific help and information to do so.
Indvandrere i % af samlet befolkning (hvor dette er oplyst)
Immigrants as a % of total population (where available)
Indvandrere i Finland er fire gange mere udsat for at leve i fattigdom, og der er tre gange så mange ledige som blandt befolkningen som helhed.
Immigrants in Finland are four times more likely to live in poverty and are three times as likely to be out of work than the population as a whole.
Indvandrere indtager en central plads i disse sektorer i mange medlemsstater, og det vil i betragtning af de aktuelle tendenser sikkert også i endnu højere grad være tilfældet i fremtiden.
Immigrant workers play a key role in these sectors in a number of Member States, and this role is likely to expand in the future, given current trends.
Indvandrere kan have særlige sundhedsproblemer som følge af deres situation (f.eks. adskillelse fra slægtninge og utryghed som følge af deres status, særlig hvis denne er midlertidig).
Immigrant populations may suffer from particular health problems resulting for their situation (e.g. separation from family members, uncertainties arising from their status especially if this is temporary).
Indvandrere kan ikke blive ordentligt integreret på arbejdspladsen, hvis ikke der er et positivt syn på kulturel mangfoldighed, som i stadig højere grad interesserer virksomhederne og arbejdstagerne.
Immigrants cannot be properly integrated at work unless a positive view is taken of cultural diversity, which increasingly touches upon businesses and workers.
Indvandrere kan også være med til dække de huller i arbejdsmarkedet, som EU-arbejdstagere ikke kan eller ikke ønsker at dække, og de kan bidrage til at løse de demografiske problemer, EU står overfor.
Migrants also help fill gaps in the labour market that EU workers cannot, or do not wish to fill, and contribute to addressing the demographic challenges that the EU faces.
Indvandrere lever i angst og udnyttes let af arbejdsgivere.
Migrants live in fear and are easily exploited by employers.
Indvandrere og andre marginaliserede grupper har større risiko for dårlig mental sundhed.
Migrants and other marginalised groups are at increased risk for mental ill health.
Indvandrere og asylansøgere skal have adgang til alle oplysninger om beskyttelse af deres rettigheder og friheder i Europa, til sikring af arbejdsvilkår og -normer, og adgang til domstolene i tilfælde af krænkelse af deres rettigheder og friheder.
Immigrants and asylum seekers should have access to all information on the protection of their rights and freedoms in Europe, to guaranteed labour conditions and standards and also access to justice in the event that their rights or freedoms are breached.
Indvandrere og asylansøgere skal sikres en retfærdig behandling, som er i overensstemmelse med den humanitære folkeret, med chartret om grundlæggende rettigheder og med lovgivningen om ikke-forskelsbehandling.
Immigrants and asylum seekers should be assured of fair treatment, compliant with humanitarian law, the Charter of Fundamental Rights and anti-discrimination law.
Indvandrere og deres efterkommere besidder ofte et lavere uddannelsesniveau eller står over for vanskeligheder med at gøre fuldt brug af deres kvalifikationer.
Migrants and their descendants have often lower levels of educational attainment or face difficulties in making full use of their skills.
Indvandrere og efterkommere af indvandrere er dog generelt mere ramt af fattigdom end andre grupper (risikoen for fattigdom eller social eksklusion for ikke-EU-borgere var 41,3 % i 2009).
However, immigrants and descendants of immigrants are in general more heavily affected by poverty than others (the at-risk of poverty or exclusion rate for non-EU nationals was 41.3 % in 2009).
Indvandrere og efterkommere har en lavere erhvervsdeltagelse og højere ledighed end resten af befolkningen som gennemsnit.
Immigrants and their descendants have, on average, a lower participation rate on the labour market and suffer from higher unemployment than the rest of the population.
Indvandrere og etniske minoriteter
Migrants and ethnic minorities
Indvandrere og etniske minoriteter (inkl. romaer og omrejsende)
Immigrants & ethnic minorities (incl. Roma and Travellers)
Indvandrere og etniske minoriteter bør deltage i politiske partier og bevægelser, som på deres side må forhindre enhver form for diskrimination.
Immigrants and members of ethnic minorities should join and be active in political parties and movements, which in turn must stamp out any form of discrimination in their own structures.
Indvandrere og etniske minoriteter må vises særlig opmærksomhed.
Special attention needs to be paid to immigrants and ethnic minorities.
Indvandrere og langtidsledige er overrepræsenteret i de laveste indkomstgrupper.
Immigrants and long-term unemployed are over-represented in the lower income brackets.
Indvandrere opfattes ofte som en byrde for velfærdsstaten, der forårsager yderligere udgifter, der sædvanligvis ikke opvejes af de beløb, de betaler i skat.
Immigrants are often seen as a burden for the welfare state, causing additional costs usually not matched by their tax payments.
Indvandrere risikerer alt for ofte for at blive diskrimineret.
Immigrants are too often exposed to risks of discrimination.
Indvandrere skal have adgang til arbejde og bolig på lige vilkår.
Equality of opportunity must be ensured in providing access to employment and housing for immigrants.
Indvandrere skal have adgang til uddannelse i sprog og erhvervsteknologier og samtidig have mulighed for at bevare deres egen kultur.
Immigrants must have training opportunities, be it in the form of language classes or vocational courses, and given every possibility of preserving their original culture.
Indvandrere skal integreres bedre i de nationale arbejdsmarkeder.
Migrants must be better integrated into national labour markets.
Indvandrere skal integreres bedre i det fælles arbejdsmarked.
Migrants must be better integrated into common labour market.
Indvandrere udgør en stigende del af langtidsmodtagerne af kontanthjælp (34% i 1999 mod 24% i 1994).
Immigrants comprise a rising percentage of the long-term recipients of cash assistance (34% in 1999 against 24% in 1994).
Indvandrere udgør et betydeligt potentiale af iværksættere i EU.
Immigrants represent an important pool of potential entrepreneurs in Europe.
Indvandrere udgør i dag en stigende del af befolkningen i byer og byområder, og de vil sandsynligvis vokse i antal i de kommende år.
Immigrants now form an increasing proportion of the population of cities and urban areas and it is likely that their numbers will grow in the next decades.
Indvandrere – der klarer sig dårligt i denne disciplin i EU5 – klarer sig væsentligt bedre i Canada og Australien.
Migrant populations – which perform badly on this indicator within the EU5 – succeed notably better in Canada and Australia.
Indvandrere, der ansættes sort, bør - når de udsættes for ekstreme forhold - betragtes som ofre for udnyttelse.
When immigrant workers caught up in illegal employment are subjected to extreme conditions, they must be seen as victims of exploitation.
Indvandrere, der ansættes sort, bør betragtes som ofre for udnyttelse.
Immigrant workers caught up in illegal employment must be seen as victims of exploitation.
Indvandrere, der ikke har behov for beskyttelse, misbruger asylsystemet til at indrejse og opholde sig i EU.
Immigrants who are not in need of protection abuse the asylum system to enter and stay in the EU
Indvandrere, der ikke kender sproget i det samfund, hvor de bor, har endnu vanskeligere ved at få adgang til livslang læring og beskæftigelse.
Immigrants who do not know the language of the society in which they are living suffer additional difficulties in securing on-going training and employment.
Indvandrere, der lever i utryghed og under ringe leve- og arbejdsvilkår, risikerer at få relaterede sundhedsproblemer, som stort set kan undgås, hvis man indfører de rigtige politikker.
Where a pattern of insecurity and poor living and working conditions exists this can also result in associated health problems which are largely preventable with the right policies in place.
Indvandrere, etniske minoriteter, racisme og diskrimination: De fleste medlemsstater udpeger etniske minoriteter og indvandrere som højrisikogrupper, hvad angår social udstødelse12.
Immigration, Ethnicity, Racism and Discrimination: The majority of Member States, clearly identify ethnic minorities and immigrants as being at high risk of social exclusion12.
indvandrere, folk fra etniske minoriteter og andre udsatte grupper bliver stadig udsat for væsentlige hindringer på arbejdsmarkedet
immigrants, people from ethnic minorities and other disadvantaged groups are still confronted with significant obstacles to the labour market;
indvandrere, for at de kan få et præcist kendskab til deres rettigheder og pligter som borgere og især forbrugere i hele EU, så det bliver lettere at flytte til en anden medlemsstat i beskæftigelses- eller karriereøjemed.
immigrants, so that they are fully aware of their rights and duties as citizens and, in particular, as consumers throughout the European Union, thus making it easier for people to move to another Member State in pursuit of employment or professional advancement;
indvandrere, mennesker af udenlandsk herkomst, minoriteter (herunder marginaliserede samfund såsom Roma)**
migrants, people with a foreign background, minorities (including marginalised communities such as the Roma)
Indvandrere, som er legalt bosiddende i et medlemsland, bør kunne flytte inden for Fællesskabet på lige fod med EF-borgere.
Immigrants legally resident in a Member State should be able to move within the Community as freely as EC nationals.
Indvandrere, som har opholdt sig fem år i et EU-land, bør have en varig opholdstilladelse, som omfatter ret til fri bevægelighed i EU på samme vilkår som EU-borgerne, stemmeret ved kommunalvalg og til Europa-Parlamentet på linje med EU-borgere, der er bosiddende i en anden medlemsstat.
Immigrants with five years' residence must be given a permanent permit, including the right to free movement within the EU, under the same conditions as EU citizens, and the right to vote in local and European elections, as also applies to EU citizens living in another Member State.
Indvandrere, som ikke har deres papirer i orden, er meget sårbare over for udnyttelse af deres arbejdskraft og bør betragtes som ofre.
Immigrants in irregular circumstances are highly vulnerable to labour exploitation, and should be seen as victims.
Indvandrere, som ikke har deres papirer i orden, er meget sårbare over for udnyttelse af deres arbejdskraft og bør betragtes som ofre.
Immigrants who are staying illegally are highly vulnerable to labour exploitation, and should be seen as victims.
Indvandrere, som ikke har en regulær status, betragtes ikke i meddelelsen som personer, der skal sikres rettigheder.
The communication does not view illegal immigrants as persons whose rights should be guaranteed.
Indvandrere, sundhed, beskæftigelse
Immigrants Health Employment
Indvandrere, sundhed, uddannelse
Immigrants Employment Education
Indvandrere, unge og ældre arbejdstagere og arbejdstagere med tidsbegrænsede arbejdskontrakter, især kvinder, blev ramt på et tidligt tidspunkt, men arbejdsløsheden rammer andre grupper, som hidtil har været rimeligt sikre.
Migrants, younger and older workers, and those on temporary contracts, especially women, were affected early on, but unemployment is touching other categories, hitherto fairly safe.
Indvandrere: Der skal udvikles gensidig læring om bedste praksis for uddannelse af børn med indvandrerbaggrund19.
Migrants: Develop mutual learning on best practices for education of children from a migrant background19.
Indvandreren bør også have adgang til offentlige stillinger (bortset fra "følsomme" sektorer) i modtagerlandet.
Immigrant workers should also be eligible for employment in the public sector (except in "sensitive" sectors and posts) in their Member State of residence.
Indvandreren har også en grundlæggende ret til at blive informeret om, hvordan man indgiver en asylansøgning.
The immigrant also has a fundamental right to information about how to apply for asylum.
Indvandreren indkaldes til en samtale, hvor vedkommendes kvalifikationer, uddannelse, praktiske erfaring og sprogfærdigheder undersøges.
The immigrant is invited for an interview, where the level of qualifications, education, practical experience and language skills is examined.
Indvandrerens eget mål med sin emigration (migrationsforehavende) skal også tages med i betragtning.
Migrants' own "migration plans" should also be taken into account.
Indvandrerens eget mål med sin emigration (migrationsforehavende) skal også tages med i betragtning.
The individual immigrant's own "migration plan" should be taken into account.
Indvandrerens ret til at følge undervisningen i de offentlige skoler og normale undervisningskurser bør understøttes af foranstaltninger, der dels kan lette deres integration og dels fremme beherskelsen af modtagerlandets sprog.
The right of immigrant children to attend state schools and to follow the normal curriculum should be backed by provisions to help them integrate and to provide support, in particular with a view to perfecting their command of the host country language.
Indvandreres adgang til sundhed og sundhedstjenester må fremmes.
Access to health and health care for immigrants should be promoted.
Indvandreres bidrag til beskæftigelsen og den økonomiske vækst
The contribution of immigrants to employment and economic growth
indvandreres deltagelse i det civile, kulturelle og politiske liv.
involvement of immigrants in civic, cultural and political life.
Indvandreres deltagelse i det civile, kulturelle og politiske liv: Dette er et vigtigt område, da det skaber et tilhørsforhold og giver en fornemmelse af at høre til i en gruppe og i samfundet i almindelighed.
Participation of immigrants in civic, cultural and political life: This is important as it creates a sense of belonging and being a part of a community and of society in general.
indvandreres integration på arbejdsmarkedet (inden for rammerne af den europæiske beskæftigelsesstrategi), herunder uddannelse
integration of immigrants in the labour market (as part of the European Employment Strategy), including training;
Indvandreres ret til at lære værtslandets sprog bør ledsages af retten til at vedligeholde deres eget sprog og egen kultur6.
The right of immigrants to learn the language of their host country should be exercised in tandem with the right to maintain their own language and culture6.
Indvandreres samfundsøkonomiske bidrag
The socio-economic contribution of migrants
Indvandreres status på arbejdsmarkedet er normalt, uanset hvor gode deres kvalifikationer måtte være, ringere end de tilsvarende EU-borgeres.
The labour market status of immigrants, including the highly skilled, is normally worse than the position of EU nationals.
Indvandreres vigtige rolle som iværksættere og deres kreativitet og innovationskapacitet bør også styrkes17 med hjælp fra myndighederne i form af oplysning om vilkårene for at starte egen virksomhed.
The important role of migrants as entrepreneurs and their creativity and innovation capacity should also be reinforced17, with the support of authorities with information on the conditions to set up business.
Indvandrerkvinder fra ikke-EU-lande, migrantkvinder fra EU og dem, der kommer fra nabolandene, har brug for særlig opmærksomhed.
Immigrant women from non-EU countries, women migrating within the European Union and migrant women from neighbouring countries need to be given specific attention.
Indvandrerkvinder har behov for støtte og ledsagelse i deres integrationsproces.
Immigrant women need to be supported and accompanied through their integration process.
Indvandrerkvinder lider ofte under dobbeltdiskrimination, først på grund af deres køn og dernæst på grund af deres etniske oprindelse.
Immigrant women may suffer from double discrimination due to their gender as well as to their ethnic origin.
Indvandrerkvinder og kvinder fra etniske minoriteter bør ydes større opmærksomhed, da de i højere grad rammes af skævhederne og befinder sig i en mere sårbar situation, navnlig i en tid med økonomisk krise4
Closer attention should be paid to immigrant women and women from ethnic minorities, as they suffer the greatest inequalities and are in a particularly vulnerable position, especially given the current economic crisis4.
Indvandrerkvinder og kvinder fra etniske minoriteter bør ydes større opmærksomhed, da de i højere grad rammes af skævhederne og befinder sig i en mere sårbar situation, navnlig i en tid med økonomisk krise4..
Closer attention should be paid to immigrant women and women from ethnic minorities, as they suffer the greatest inequalities and are in a particularly vulnerable position, especially given the current economic crisis4.
Indvandrerkvinder synes i større udstrækning at være udsat for vold i hjemmet end andre kvinder.
Migrant women seem to be victims of domestic violence even more frequently than indigenous women.
Indvandrerkvinder synes i større udstrækning at være udsat for vold i hjemmet end fastboende kvinder.
Migrant women seem to be victims of domestic violence even more frequently than indigenous women.
Indvandrerkvinderne spiller også en meget stor rolle i den økonomiske og sociale udvikling i oprindelseslandene.
Migrant women also play a very significant role in the economic and social development of the countries of origin.
Indvandrerkvinderne spiller også en meget stor rolle i den økonomiske og sociale udvikling i oprindelseslandene3.
Migrant women also play a very significant role in the economic and social development of the countries of origin3.
Indvandrerkvinders situation kræver særlig opmærksomhed, hvad angår uddannelse om sundhed og adgang til sundhedspleje.
Also the situation of migrant women needs special consideration with regard to health education and access to healthcare.
Indvandrerne bidrager til den økonomiske udvikling og velstanden i Europa
Immigrants contribute to Europe's economic development and well-being
Indvandrerne bor undertiden i nedslidte ghettoer, som de offentlige myndigheder har opgivet.
Immigrants sometimes live in run-down urban ghettos which have been abandoned by the public authorities.
Indvandrerne bør have en åben og velvillig indstilling til integration og bør derfor have kendskab til værtslandets sprog, lovgivning og traditioner.
Immigrants should adopt a positive, pro-integration attitude: to this end, they should be familiar with the language, laws and customs of the country in which they now live.
Indvandrerne bør have muligheder for at deltage og udvikle deres fulde potentiale.
Immigrants should be provided with opportunities to participate and develop their full potential.