natgillin/translations-raw huggingface dataset:
noterer sig den ajourførte ansættelsespolitik, som afspejler ændringerne af personalevedtægten; erfarer fra støttekontoret, at det har revideret retningslinjerne for ansættelse og udvælgelse i 2015 ved at indføre yderligere foranstaltninger og kontrolforanstaltninger for at sikre gennemsigtighed og ligebehandling; konstaterer med bekymring, at bemærkningen om gennemsigtighed i ansættelsesprocedurerne fra Rettens beretning for 2012 er markeret som »ikke igangsat« i Rettens foreliggende beretning; opfordrer støttekontoret til at aflægge rapport til dechargemyndigheden om effektiviteten af de trufne foranstaltninger; ser frem til Rettens næste revision og dens evaluering af de korrigerende foranstaltninger, der er truffet;
Takes note of the updated recruitment policy which reflects the changes to the Staff Regulations; acknowledges from the Office that it revised the recruitment and selection guidelines in 2015 by introducing further steps and controls to ensure transparency and equal treatment; notes with concern that the comment on transparency of recruitment procedures, raised in the Court’s 2012 report, is marked as ‘Outstanding’ in the Court’s report; calls on the Office to provide a report to the discharge authority on the effectiveness of measures taken; looks forward to the next audit of the Court and its evaluation of the corrective actions taken;
konstaterer på grundlag af Rettens beretning, at støttekontoret har en stor personaleudskiftning, idet 14 medarbejdere fratrådte i 2014, herunder fire i nøglepositioner; deler Rettens opfattelse af, at den store personaleudskiftning indebærer en betydelig risiko med hensyn til muligheden for at nå målene i støttekontorets årlige og flerårige arbejdsprogram; erfarer fra støttekontoret, at det har ansat afløsere for de medarbejdere, der fratrådte i 2014, og at alle stillinger nu er genbesat eller er genstand for igangværende ansættelsesprocedurer; anmoder støttekontoret om at undersøger årsagerne til den store personaleudskiftning og aflægge rapport til dechargemyndigheden om de foranstaltninger, der er truffet for at adressere dette;
Ascertains from the Court’s report that the Office has a high staff turnover, with 14 staff members leaving in 2014 including four in key positions; agrees with the Court that this high turnover causes a considerable risk to the achievement of the objectives set in the annual and multi-annual programme of the Office; acknowledges from the Office that it has recruited replacements for the staff members that left in 2014, as well as that all posts are now occupied or recruitment procedures are being carried out; asks that the Office look into reasons for the high level of staff turnover and report back to the discharge authority on actions taken to address this;
konstaterer med bekymring, at støttekontoret har undladt at offentliggøre såvel sin politik for forebyggelse og håndtering af interessekonflikter som de interesseerklæringer, der er afgivet af bestyrelsesmedlemmerne og den administrerende direktør; opfordrer støttekontoret til at gøre dette så hurtigt som muligt;
Notes with concern that the Office failed to make publically available both its policy on prevention and management of conflicts of interest as well as the conflict of interest forms signed by the members of the Management Board and the Executive Director; urges the Office to complete this action as soon as possible;
opfordrer til en generel forbedring af forebyggelsen og bekæmpelsen af korruption ved hjælp af en holistisk tilgang, i første omgang gennem en forbedring af aktindsigten i dokumenter og strengere regler om interessekonflikter, indførelse eller styrkelse af åbenhedsregistre og tilvejebringelse af tilstrækkelige ressourcer til retshåndhævende foranstaltninger, samt gennem et bedre samarbejde mellem medlemsstaterne og med relevante tredjelande;
Calls for an overall improvement in the prevention of, and the fight against, corruption through a holistic approach, commencing with better public access to documents and more stringent rules on conflicts of interest, the introduction or strengthening of transparency registers and the provision of sufficient resources for law enforcement measures, and also through improved cooperation among Member States and with relevant third countries;
anmoder støttekontoret om at vedtage klare regler for whistleblowere og »svingdørsproblemer«;
Asks the Office to adopt clear rules on whistle-blowers and against ‘revolving doors’;
noterer sig, at ud af seks udestående og ikke fuldt implementerede interne kontrolstandarder er to er blevet implementeret; konstaterer, at implementeringen af de fire resterende interne kontrolstandarder er i gang med bistand fra eksterne konsulenter; opfordrer støttekontoret til at aflægge rapport til dechargemyndigheden om den fulde implementering af de resterende interne kontrolstandarder;
Takes note that out of six outstanding and not fully implemented Internal Control Standards (ICS), two were implemented; ascertains that the implementation of the four remaining ICS is ongoing with assistance from external consultancy; calls on the Office to report to the discharge authority on the full implementation of the outstanding ICS;
noterer sig, at det i forlængelse af den begrænsede revision af implementeringen af de interne kontrolstandarder, som blev foretaget af Kommissionens interne revisionstjeneste (IAS), blev konstateret, at elleve anbefalinger var blevet tilstrækkeligt implementeret og derfor kunne afsluttes af IAS; bemærker endvidere, at syv anbefalinger fra tidligere år fortsat er åbne, heraf fire i kategorien »meget vigtige« og tre i kategorien »vigtige«; opfordrer støttekontoret til at aflægge rapport til dechargemyndigheden om implementeringen af de resterende anbefalinger;
Takes note that, further to the limited review of the implementation of ICS made by the Commission’s Internal Audit Service (IAS), eleven recommendations were noted as adequately implemented and were to be closed by the IAS; notes, furthermore, that seven recommendations from previous years remain open, four rated as ‘very important’ and three rated as ‘important’; asks the Office to report to the discharge authority on the implementation of the remaining recommendations;
anerkender de vanskeligheder, som er forbundet med håndteringen af den aktuelle flygtningekrise; anerkender endvidere, at det må forventes, at støttekontoret vil få pålagt yderligere opgaver, og at det derfor vil være nødvendigt at forhøje dets budget- og personaleniveau tilsvarende; anmoder derfor støttekontoret om at øge sine bestræbelser på at forbedre sin budgetforvaltning og om at fremlægge en handlingsplan for optimal performance i de kommende år.
Acknowledges the difficulties in managing the current refugee crisis; acknowledges, in addition, that the tasks of the Office are likely to increase further and its budget and staffing levels will need to increase correspondingly; requests the Office, therefore, to increase its efforts and to improve its budgetary management and to present an action plan to perform optimally in the coming years;
henviser med hensyn til de øvrige bemærkninger, der ledsager dechargeafgørelsen, og som er af horisontal karakter, til sin beslutning af 28. april 2016 [1] om agenturernes resultater, økonomiske forvaltning og kontrol.
Refers, for other observations of a cross-cutting nature accompanying its decision on discharge, to its resolution of 28 April 2016 [1] on the performance, financial management and control of the agencies.
Vedtagne tekster, P8_TA(2016)0159 (se side 447 i denne EUT.
Texts adopted, P8_TA(2016)0159 (see page 447 of this Official Journal).
Europa-Parlamentets beslutning (EU) 2016/1508
Resolution (EU) 2016/1508 of the European Parliament
med bemærkningerne, der er en integrerende del af afgørelsen om decharge for gennemførelsen af budgettet for Den Europæiske Banktilsynsmyndighed for regnskabsåret 2014
with observations forming an integral part of the decision on discharge in respect of the implementation of the budget of the European Banking Authority for the financial year 2014
der henviser til sin afgørelse om decharge for gennemførelsen af budgettet for Den Europæiske Banktilsynsmyndighed for regnskabsåret 2014,
having regard to its decision on discharge in respect of the implementation of the budget of the European Banking Authority for the financial year 2014,
A. der henviser til, at det endelige budget for Den Europæiske Banktilsynsmyndighed (i det følgende benævnt »myndigheden«) for regnskabsåret 2014 ifølge dens årsregnskab var på 33599863 EUR svarende til en stigning på 29,39 % sammenlignet med 2013, hvilket skyldes, at myndigheden er oprettet for nylig; der henviser til, at myndigheden finansieres ved hjælp af Unionens bidrag (40 %) og bidrag fra medlemsstaterne (60 %);
A. whereas, according to its financial statements, the final budget of the European Banking Authority (the 'Authority') for financial year 2014 was EUR 33599863 representing an increase of 29,39 % compared to 2013, due to the Authority’s recently established nature; whereas the Authority is financed by the contribution of the Union (40 %), and contributions from Member States (60 %);
B. der henviser til, at Revisionsretten i sin beretning om årsregnskabet for Den Europæiske Banktilsynsmyndighed for regnskabsåret 2014 (i det følgende benævnt »Revisionsrettens beretning«) fastslår, at den har fået rimelig sikkerhed for, at myndighedens årsregnskab for regnskabsåret 2014 er rigtigt, og at de underliggende transaktioner er lovlige og formelt rigtige;
B. whereas the Court of Auditors (the 'Court'), in its report on the annual accounts of the European Banking Authority for the financial year 2014 (the 'Court’s report') states that it has obtained reasonable assurances that the Authority’s annual accounts for the financial year 2014 are reliable and that the underlying transactions are legal and regular;
bemærker i Revisionsrettens beretning, at der er truffet korrigerende foranstaltninger, og at de for hovedpartens vedkommende er afsluttet, for så vidt angår én bemærkning, som blev fremsat i Revisionsrettens beretning for 2012, og som var markeret som »i gang« i Revisionsrettens beretning for 2013, og at bemærkningen stadig er markeret som »i gang«; bemærker endvidere, at to bemærkninger, som blev fremsat i Revisionsrettens beretning fra 2013, nu er markeret som »ikke relevant«;
Notes from the Court's report that regarding one comment made in the Court's 2012 report and marked as 'Ongoing' in the Court’s 2013 report, corrective actions were taken and for the most part finalised and the comment is now marked as 'Ongoing'; notes furthermore that two comments made in the Court’s 2013 report are now marked as 'Not Applicable';
bemærker med tilfredshed, at budgetovervågningsindsatsen i regnskabsåret 2014 resulterede i en budgetgennemførelsesgrad på 99,81 % svarende til en stigning på 2,28 % i forhold til 2013, og at udnyttelsesgraden for betalingsbevillinger var på 83,94 % svarende til en stigning på 8,60 %; anerkender, at myndigheden har anført, at stigningen i budgetgennemførelsesgraden skyldtes forbedringer i budgetplanlægningen og gennemførelsen;
Notes with satisfaction that the budget monitoring efforts during the financial year 2014 resulted in a budget implementation rate of 99,81 %, representing an increase of 2,28 % compared with 2013, and that the payment appropriations execution rate was 83,94 %, representing an increase of 8,60 %; acknowledges from the Authority that the increase in budgetary execution rates resulted from improvements in budget planning and monitoring;
bemærker, at myndigheden har reduceret den samlede andel af fremførte forpligtede bevillinger yderligere fra 16,50 % i 2013 til 15,90 % i 2014; accepterer, at de forpligtede bevillinger, der blev fremført under afsnit II, udgjorde 3431070 EUR og hovedsagelig var relateret til myndighedens flytning til nye lokaler i december 2014;
Notes that the Authority further reduced the overall rate of committed appropriations carried over from 16,50 % in 2013 to 15,90 % in 2014; recognises that the committed appropriations carried over for Title II were EUR 3431070 and related mainly to the Authority’s move to its new premises in December 2014;
bemærker med tilfredshed, at myndigheden har bragt sine IT-kontrakter mere i overensstemmelse med regnskabsåret for at nedbringe niveauet af fremførsler i forbindelse med planlagte indkøb af IT-infrastruktur og IT-tjenesteydelser; påpeger, at fremførselsraten i forbindelse med IT-kontrakter faldt med 9 % i forhold til 2013;
Notes with satisfaction that the Authority brought its IT contracts more into line with the financial year in order to reduce the level of carry-overs related to the planned procurement of IT infrastructure and IT services; points out that the carry-over percentage related to IT contracts decreased by 9 % compared with 2013;
fremhæver gennemførelsesraten på 92 % for forpligtede bevillinger, der var fremført fra 2013; gør opmærksom på, at den eneste grund til, at myndighedens mål på 95 % ikke blev nået, var en prisreduktion på dens IT-infrastrukturydelser;
Highlights the execution rate of committed appropriations carried over from 2013 which stood at 92 %; points out that the Authority’s target of 95 % was not reached due only to a price reduction in its IT infrastructure services;
bemærker i myndighedens årsregnskab, at dens bestyrelse godkendte de fem budgetoverførsler, der blev gennemført i løbet af 2014, og som overskred den grænse, der er omhandlet i artikel 27 i Kommissionens delegerede forordning (EU) nr. 1271/2013;
Notes from the Authority's annual accounts that its Management Board approved the five budgetary transfers implemented during the year 2014 which exceeded the limit referred to in the Article 27 of Delegated Regulation (EU) No 1271/2013;
noterer sig på grundlag af myndighedens årsregnskab, at antallet af besatte stillinger er 146; glæder sig over, at myndigheden fokuserer på at fordele sine ressourcer på sine kernevirksomhedsområder; påpeger, at der for hver fire stillinger, som er knyttet til den direkte implementering af myndighedens mandat, kun er én administrativ stilling;
Notes from the Authority’s annual accounts that the number of occupied posts is 146; welcomes the Authority’s focus on allocating its resources to its core business areas; points out that for each four posts linked to the direct implementation of the Authority’s mandate there is only one administrative post;
anmoder myndigheden om at sikre en stringent anvendelse af foranstaltningerne vedrørende skønsbeføjelser og udelukkelse i offentlige udbud og i den forbindelse, at der i hvert enkelt tilfælde foretages passende baggrundskontrol, samt om at anvende udelukkelseskriterierne til at udelukke virksomheder i tilfælde af, at der foreligger en interessekonflikt, idet dette er af afgørende betydning for at beskytte Unionens finansielle interesser;
Asks the Authority to apply strictly the measures pertaining to discretion and exclusion in public procurement, with proper background checks being carried out in every instance, and to apply the exclusion criteria so as to debar companies in the event of any conflict of interest, this being essential to protect the financial interests of the Union;
anerkender, at hensigts- og interesseerklæringerne fra medlemmerne af myndighedens tilsynsråd, bestyrelse og ledelse er blevet offentliggjort på myndighedens websted; bemærker, at medarbejdernes interesseerklæringer indsamles årligt og evalueres af den etiske rådgiver;
Acknowledges that the declarations of intent as well as the declarations of interest of the members and observers of the Authority’s Board of Supervisors, the Management Board and the Authority’s management have been published on its website; notes that the declarations of interest for staff are collected annually and are evaluated by the ethics officer;
tilskynder myndigheden til yderligere at øge kendskabet til politikken om interessekonflikter blandt sine medarbejdere sideløbende med de igangværende oplysningsaktiviteter og medtagelsen af integritet og gennemsigtighed som et obligatorisk emne, der skal drøftes i forbindelse med ansættelsesprocedurer og præstationssamtaler;
Encourages the Authority further to raise awareness of the conflict-of-interest policy among its staff, alongside ongoing awareness-raising activities and the inclusion of integrity and transparency as an obligatory item to be discussed during recruitment procedures and performance reviews;
opfordrer til en generel forbedring af forebyggelsen og bekæmpelsen af korruption gennem en holistisk tilgang, der skal begynde med bedre offentlig adgang til dokumenter og strengere regler om interessekonflikter, indførelse eller styrkelse af åbenhedsregistre og tilvejebringelse af tilstrækkelige ressourcer til retshåndhævende foranstaltninger samt gennem et bedre samarbejde mellem medlemsstaterne og med relevante tredjelande;
Calls for an overall improvement in the prevention of and the fight against corruption through a holistic approach, commencing with better public access to documents and more stringent rules on conflicts of interest, the introduction or strengthening of transparency registers and the provision of sufficient resources for law enforcement measures, and also through improved cooperation among Member States and with relevant third countries;
bemærker, at myndighedens strategi for bekæmpelse af svig blev vedtaget i april 2015 og vil blive implementeret mellem 2015 og 2017;
Notes that the Authority’s anti-fraud strategy was adopted in April 2015 and will be implemented between 2015 and 2017;
bemærker, at de processer, der er relateret til uafhængighedspolitikken, og beslutningsprocesserne er blevet implementeret af myndigheden med henblik på at sikre, at de nye medlemmer og observatører afleverer de nødvendige erklæringer; bemærker endvidere, at fratrådte medlemmer og observatører bliver mindet om deres vedvarende forpligtelser;
Notes that the processes related to the policy on independence and decision-making processes were implemented by the Authority in order to ensure that the necessary declarations are provided by new members and observers; notes furthermore that the resigned members and observers are reminded about their continuing obligations;
anmoder om, at myndigheden gennemfører artikel 16 i personalevedtægten ved årligt at offentliggøre oplysninger om højtstående embedsmænd, der er udtrådt af tjenesten, samt en liste over interessekonflikter;
Requests that the Authority implement Article 16 of the Staff Regulations by publishing information about senior officials who have left the service and a list of conflicts of interest on an annual basis;
noterer sig, at Kommissionens Interne Revisionstjeneste (IAS) i 2014 gennemførte en begrænset revision af myndighedens IT-projektforvaltning; noterer sig desuden, at ingen af de fire nævnte undersøgelsesresultater blev anset for at være kritiske; anerkender, at myndigheden allerede fuldt ud har gennemført den aftalte handlingsplan med henblik på at tage hånd om disse undersøgelsesresultater; anerkender, at der i løbet af 2014 ikke blev fremsat eller afsluttet nogen kritiske anbefalinger, og at der pr. 1. januar 2015 ikke var nogen udestående kritiske anbefalinger;
Notes that in 2014, the Commission’s Internal Audit Service performed a limited review on the Authority’s IT project management; notes furthermore that out of four identified findings, none were considered as critical; acknowledges that the agreed action plan addressing those findings has already been fully implemented by the Authority; acknowledges that during the year 2014, no critical recommendations were issued or closed and on 1 January 2015 there was no open critical recommendation;
noterer sig, at myndigheden arbejder tæt sammen med Den Europæiske Tilsynsmyndighed for Forsikrings- og Arbejdsmarkedspensionsordninger og Den Europæiske Værdipapir- og Markedstilsynsmyndighed inden for alle støttefunktioner for at reducere administrationsomkostningerne, hvor det er muligt, for at udnytte synergier og for at udveksle bedste praksis; ser frem til yderligere bestræbelser fra myndighedens side på at forbedre samarbejdet med andre decentrale agenturer;
Notes that the Authority closely cooperates with the European Insurance and Occupational Pensions Authority and the European Securities and Markets Authority across all support functions in order to reduce administrative costs were possible, to leverage synergies and to share best practices; looks forward to further efforts from the Authority to enhance cooperation with other decentralised agencies;
noterer sig, at myndigheden anvender de regnskabssystemer, som Kommissionen har leveret, og som er valideret af regnskabsføreren på grundlag af arbejde udført af et uafhængigt revisionsfirma, der omfatter systemerne, de finansielle kredsløb og en gennemgang af regnskabsordningerne; bemærker endvidere, at der i 2014 for at øge disse systemers effektivitet blev indført ændringer i gennemførelsen af massebetalinger for tjenesterejser, og at elektronisk modtagelse af fakturaer blev indført og testet med et godt resultat;
Notes that the Authority uses the accounting systems provided by the Commission, which were validated by the accounting officer on the basis of work carried out by an independent accounting firm covering the systems, the financial circuits and a review of the accounting schemes; notes moreover that during the year 2014 and with a view to increasing efficiency to those systems, the changes to the implementation of mass payments for missions were implemented and the electronic receipt of invoices was introduced and successfully tested;
minder om, at Parlamentet var en vigtig drivkraft bag indsatsen for at etablere et nyt og omfattende europæisk finanstilsynssystem (ESFS) i kølvandet på finanskrisen og bag oprettelsen af myndigheden i 2011 som en del af ESFS;
Recalls that the Parliament was a key driver in the efforts to set up a new and comprehensive European System of Financial Supervision (ESFS) in the aftermath of the financial crisis and in creating, as part of ESFS, the Authority in 2011;
understreger, at myndighedens rolle i at fremme en fælles tilsynsordning på tværs af det indre marked er af afgørende betydning for at sikre finansiel stabilitet, et bedre integreret, mere effektivt og mere sikkert finansielt marked samt en høj grad af forbrugerbeskyttelse i Unionen ved at fremme retfærdighed og gennemsigtighed på markederne for varer og finansielle tjenesteydelser;
Underlines that the Authority’s role in promoting a common supervisory regime across the internal market is essential in order to ensure financial stability, a better integrated, more efficient and safer financial market, as well as a high degree of consumer protection in the Union by promoting fairness and transparency on the product and financial services market;
understreger, at myndighedens arbejde er af rent teknisk karakter, og at det er forbeholdt EU-lovgiveren at træffe de centrale politiske beslutninger;
Stresses that the Authority’s work is of a purely technical nature and that key political decisions are the prerogative of the Union legislator;
påpeger, at myndigheden i forbindelse med udøvelsen af sine aktiviteter især skal lægge vægt på at bevare sikkerheden og soliditeten i den finansielle sektor samt sikre forenelighed med EU-lovgivningen under overholdelse af proportionalitetsprincippet og i overensstemmelse med de grundlæggende principper for det indre marked for finansielle tjenesteydelser; understreger, at myndigheden på dette grundlag skal tilstræbe at opnå resultater, som er entydige, konsekvente, sammenhængende og fri for unødig kompleksitet;
Points out that the Authority, when carrying out its activities, needs to pay particular attention to upholding the safety and soundness of the financial sector, ensuring compatibility with Union law, respecting the principle of proportionality and complying with the fundamental principles of the internal market for financial services; underlines that the Authority, on that basis, must strive to achieve outcomes that are unambiguous, consistent, coherent and free of superfluous complexity;