natgillin/translations-raw huggingface dataset:
at tilskynde til jobskabelse, fremme unges beskæftigelse og bekæmpe fattigdom ved at fremme øget social konvergens ved hjælp af et socialt mærke.
European Foundation for the Improvement of Living and Working Conditions
Herudover kan der ydes støtte til foranstaltninger til gennemførelse af EaSI-programmets fælles bestemmelser såsom overvågning, evaluering, formidling af resultater og kommunikation.
04 03 12
I artikel 16 i forordning (EU) nr. 1296/2013 beskrives de typer foranstaltninger, der kan finansieres.
European Agency for Safety and Health at Work
Indtægter fra bidrag fra kandidatlande og i givet fald potentielle kandidater på Vestbalkan, der deltager i EU-programmerne, som opføres under konto 6 0 3 1 i oversigten over indtægter, kan give anledning til opførelse af supplerende bevillinger, i henhold til finansforordningens artikel 21, stk. 2, litra b), e) og f).
Completion of Progress
Europa-Parlamentets og Rådets forordning (EU) nr. 1296/2013 af 11. december 2013 om et EU-program for beskæftigelse og social innovation (»EaSI«) og om ændring af afgørelse nr. 283/2010/EU om oprettelse af den europæiske mikrofinansieringsfacilitet Progress til fordel for beskæftigelse og social integration (EUT L 347 af 20.12.2013, s. 238).
Completion of EURES
Det overordnede mål for EaSI er at bidrage til Europa 2020-strategien og de hermed forbundne overordnede mål vedrørende beskæftigelse, uddannelse og fattigdom ved at yde finansiel støtte til Unionens målsætninger.
Completion of other activities
Programmet er bygget op om tre indbyrdes supplerende hovedtemaer: Progress, EURES og Mikrofinansiering og socialt iværksætteri.
Pilot project — Promoting protection of the right to housing
For at opfylde EaSI's overordnede mål, særlig at fremme arbejdstagernes geografiske mobilitet og styrke beskæftigelsesmulighederne ved at udvikle europæiske arbejdsmarkeder, som er åbne og tilgængelige for alle, er EURES’ specifikke mål:
Preparatory action — Your first EURES Job
at sikre, at ledige stillinger, jobansøgninger og alle relaterede oplysninger er gennemsigtige for de potentielle ansøgere og arbejdsgiverne; dette opnås gennem udveksling og formidling af disse oplysninger på tværnationalt, tværregionalt og grænseoverskridende niveau under anvendelse af standardformularer for interoperabilitet
Pilot project — Social solidarity for social integration
at bidrage til at sikre, at ledige stillinger og mobilitetsmuligheder på europæisk plan annonceres sammen med de nationale stillingstilbud, og ikke først efter at lokale eller nationale muligheder er udtømt
Preparatory action — Information centres for posted workers and migrant workers
at udvikle tjenester for rekruttering og anvisning af beskæftigelse til arbejdstagere gennem formidling og udligning af tilbud og ansøgninger om beskæftigelse på EU-niveau; herunder er omfattet alle arbejdsformidlingsfaser, fra forberedelse inden rekruttering til bistand efter jobanvisning, herunder mulighederne for udvikling af sprogkompetencer, med henblik på en vellykket integration af ansøgeren på arbejdsmarkedet; disse tjenester omfatter målrettede mobilitetsordninger med henblik på at besætte ledige stillinger på arbejdsmarkedet, hvor der er konstateret mangel på arbejdskraft, og/eller hjælpe særlige grupper af arbejdstagere, f.eks. unge
Preparatory action — Activation measures targeting young people — implementing the ‘Youth on the Move’ initiative
at yde bistand til nationale og grænseoverskridende støtteforanstaltninger tilrettelagt af EURES-deltagerne
Preparatory action — Social innovation driven by social business and young entrepreneurship
at sikre grund- og videreuddannelse af EURES-arbejdsformidlerne i medlemsstaterne
Pilot project — Feasibility and added value of a European unemployment insurance or benefit scheme
at sikre kontakt mellem EURES-arbejdsformidlerne og samarbejde mellem de offentlige arbejdsformidlinger, herunder dem i kandidatlandene
Pilot project — Social security card
at informere om EURES rettet mod virksomhederne og EU-borgerne
Preparatory action — Social solidarity for social integration
at udvikle særlige samarbejds- og servicestrukturer i grænseområder (jf. bestemmelserne i artikel 17, stk. 1, litra b), i forordning (EØF) nr. 1612/68)
Preparatory action — Supporting active inclusion of disadvantaged migrants in Europe through development and testing of local centres for social and economic integration
at iværksætte foranstaltninger, der kan bidrage til at fjerne hindringer for mobilitet, især i forbindelse med beskæftigelsesrelaterede socialsikringsordninger.
Pilot project — European Union Real Time Sign Language Application and Service
Dette program bør også lette matchning og placering af lærlinge og praktikanter som et afgørende element i at hjælpe unges overgang fra skole til arbejde, som allerede er startet under den forberedende foranstaltning »Dit første EURES-job« suppleret af Ungdomsbeskæftigelsesinitiativet.
Preparatory action — Reactivate — Intra-Union mobility programme for unemployed over-35s
Virksomheder, og især små og mellemstore virksomheder (SMV'er), vil blive tilskyndet til at ansætte flere unge, bl.a. ved hjælp af økonomisk støtte.
Pilot project — Quality employment for job starters through entrepreneurship
Målgrupper:
Preparatory action — Child Guarantee Scheme / Establishing a European child guarantee and financial support
unge op til 30 år, uanset deres kvalifikationer og erhvervserfaring, da projektet ikke kun tager sigte på personer, der er nye på arbejdsmarkedet
Pilot project — A European framework for apprentice mobility: developing European citizenship and skills through youth integration in the labour market
alle lovligt etablerede virksomheder, især SMV'er, for at bidrage til mindskelse af udgifterne til internationale ansættelser, som rammer mindre virksomheder hårdest.
Pilot project — Promotion of domestic worker cooperatives and service voucher schemes
Støtteberettigede jobs under denne del af programmet vil give unge en læreplads, den første erhvervserfaring eller et specialiseret job.
Pilot project — Implementation of the research methodology ‘Multidimensional Inequality Framework’ research methodology for the European Union
Projektet vil ikke yde støtte i situationer, hvor et job udskiftes med et andet, eller hvor ansættelse sker på usikre ansættelsesvilkår, ligesom det under ingen omstændigheder vil fremme ansættelsesforhold, der er i modstrid med national arbejdsret.
Article 04 03 77 — Subtotal
For at et job kan anses for støtteberettiget, skal det desuden opfylde følgende kriterier:
Chapter 04 03 — Total
det skal være placeret i et andet Eures-land end den jobsøgende unges hjemland (transnationale stillinger)
This appropriation is intended to cover expenditure on preliminary consultation meetings between European trade union representatives with a view to helping them form their opinions and harmonise their positions regarding the development of Union policies.
det skal garantere en praktikkontrakt med en løbetid på mindst seks måneder.
This appropriation is also intended to cover the cost of studies, workshops, conferences, analyses, evaluations, publications, technical assistance, the purchase and maintenance of databases and software and the part-financing and support of measures relating to economic monitoring, analysis of the combination of measures and coordination of economic policies.
I artikel 21 i forordning (EU) nr. 1296/2013 beskrives de typer foranstaltninger, der kan finansieres.
The objective of this activity is to promote geographic and professional mobility (including the coordination of social security schemes) of workers in Europe in order to overcome the obstacles to free movement of workers and to contribute to the establishment of a real labour market at European level.
Rådets forordning (EØF) nr. 1612/68 af 15. oktober 1968 om arbejdskraftens frie bevægelighed inden for Fællesskabet (EFT L 257 af 19.10.1968, s. 2).
This appropriation is intended to cover actions supporting the monitoring of Union law through financing of a network of experts on free movement of workers and social security reporting regularly on the implementation of Union legal acts in the Member States and at Union level, and analysing and evaluating the major trends in legislation of the Member States with regard to the free movement of workers and coordination of social security systems.
Kommissionens beslutning 2003/8/EF af 23. december 2002 om gennemførelse af Rådets forordning (EØF) nr. 1612/68 med hensyn til formidling og udligning af tilbud og ansøgninger om beskæftigelse (EFT L 5 af 10.1.2003, s. 16).
This appropriation is also intended to cover actions supporting governance of Union legal acts through meetings of the committees, actions for awareness raising and implementation and other specific technical support and the development of the Electronic Exchange of Social Security Information (EESSI) system and its implementation.
Europa-Parlamentets og Rådets forordning (EU) nr. 492/2011 af 5. april 2011 om arbejdskraftens frie bevægelighed inden for Unionen (EUT L 141 af 27.5.2011, s. 1).
expenditure on studies, meetings of experts, information and publications directly linked to the achievement of the objectives of the programme or measures falling under this item, and any other expenditure on technical and administrative assistance not involving public authority tasks outsourced by the Commission under ad hoc service contracts,
For at opnå EaSI’s overordnede mål at særlig fremme beskæftigelse og social integration ved at øge udbuddet af og adgangen til mikrofinansiering for sårbare grupper og mikrovirksomheder og øge de sociale virksomheders adgang til finansiering, er de specifikke mål for temaet Mikrofinansiering og socialt iværksætteri:
the analysis and evaluation of the major trends in legislation of the Member States with regard to the free movement of workers, and coordination of social security systems, as well as the financing of networks of experts in those fields,
at øge adgangen til og tilgængeligheden af mikrofinansiering for personer, der har mistet eller risikerer at miste deres job, eller som har svært ved at indtræde eller genindtræde på arbejdsmarkedet, personer, der risikerer social udstødelse, og udsatte personer, herunder kvinder, der ønsker at starte en iværksætterkarriere, som er dårligt stillet med hensyn til adgangen til det konventionelle kreditmarked, og som ønsker at etablere eller udvikle deres egen mikrovirksomhed, samt for mikrovirksomheder, særligt virksomheder, der beskæftiger sådanne personer
the analysis and research on new policy developments in the domain of free movement of workers linked for example to the end of transitional periods and modernisation of social security coordination provisions,
at opbygge den institutionelle kapacitet hos udbydere af mikrokredit
ensuring fair mobility by setting up additional information centres,
at støtte udviklingen af sociale virksomheder.
support for the work of the Administrative Commission and its sub-groups and follow-up of the decisions taken, as well as support for the work of the Technical and Advisory Committees on free movement of workers,
En del af bevillingerne vil blive anvendt til støtte og teknisk bistand til modtagere af mikrofinansiering.
support for actions preparing for the application of the new regulations on social security, including transnational exchanges of experience and information and training initiatives developed at national level,
Denne bevilling skal dække Det Europæiske Institut til Forbedring af Leve- og Arbejdsvilkårenes (Eurofound) personale- og administrationsudgifter (afsnit 1 og 2) og aktionsudgifter i forbindelse med arbejdsprogrammet (afsnit 3).
the financing of actions aimed at providing a better service and raising public awareness, including measures aimed at identifying migrant workers’ social security and employment problems, and measures speeding up and simplifying administrative procedures, gender-sensitive analysis of the barriers to free movement of workers and lack of coordination of social security systems and their impact on people with disabilities, including adaptation of administrative procedures to new information-processing techniques, in order to improve the system for acquiring rights and the calculation and payment of benefits pursuant to Regulations (EEC) No 1408/71, (EEC) No 574/72, Regulation (EC) No 859/2003 as well as Regulation (EC) No 883/2004, its implementing Regulation (EC) No 987/2009, and Regulation (EU) No 1231/2010,
Eurofound skal informere Europa-Parlamentet og Rådet om overførsler af bevillinger mellem aktionsudgifter og driftsudgifter.
the development of information and actions to make members of the public aware of their rights on the free movement of workers and the coordination of social security schemes,
Unionens bidrag for 2019 beløber sig til i alt 20779000 EUR.
the support of the electronic exchange of social security information among Member States, with a view to facilitating the implementation of Regulation (EC) No 883/2004 and its implementing Regulation (EC) No 987/2009.
En del af bevillingen skal dække undersøgelser af arbejdsvilkår og arbejdsmarkedsrelationer til støtte for politikker, som sikrer flere og bedre arbejdspladser, gør arbejdet mere bæredygtigt og styrker den sociale dialog i Europa.
This includes the maintenance of the central node of the EESSI system, testing system components, helpdesk activities, support for further development of the system and training.
En yderligere del af bevillingen skal dække undersøgelser og fremadrettet forskning på arbejdsmarkedet, navnlig overvågning og foregribelse af strukturelle ændringer, disses indvirkning på beskæftigelsen og håndtering af konsekvenserne.
Treaty on the Functioning of the European Union, and in particular Articles 45 and 48 thereof.
Bevillingen skal ligeledes dække forskning og indsamling af viden om levevilkår og livskvalitet, med særlig fokus på social- og arbejdsmarkedspolitikkerne og betydningen af offentlige tjenesteydelser for en forbedret livskvalitet.
Council Regulation (EEC) No 1408/71 of 14 June 1971 on the application of social security schemes to employed persons, to self-employed persons and to members of their families moving within the Community (OJ L 149, 5.7.1971, p. 2).
Endelig skal bevillingen dække forskning i, hvordan man forener af arbejds- og privatliv, og i usikre ansættelsesforhold, herunder opdeling af data efter køn.
Council Regulation (EEC) No 574/72 of 21 March 1972 laying down the procedure for implementing Regulation (EEC) No 1408/71 on the application of social security schemes to employed persons, to self-employed persons and to their families moving within the Community (OJ L 74, 27.3.1972, p. 1).
Endelig skal bevillingen anvendes til en analyse af digitaliseringens konsekvenser på alle de ovennævnte områder samt til undersøgelser til støtte for politikker, der sigter mod opadgående konvergens i Unionen.
Council Directive 98/49/EC of 29 June 1998 on safeguarding the supplementary pension rights of employed and self-employed persons moving within the Community (OJ L 209, 25.7.1998, p. 46).
Stillingsfortegnelsen for instituttet findes i bilag »Personale« til denne sektion.
Council Regulation (EC) No 859/2003 of 14 May 2003 extending the provisions of Regulation (EEC) No 1408/71 and Regulation (EEC) No 574/72 to nationals of third countries who are not already covered by those provisions solely on the ground of their nationality (OJ L 124, 20.5.2003, p. 1).
Rådets forordning (EØF) nr. 1365/75 af 26. maj 1975 om oprettelse af et europæisk institut til forbedring af livs- og arbejdsvilkårene (EFT L 139 af 30.5.1975, s. 1).
Regulation (EC) No 883/2004 of the European Parliament and of the Council of 29 April 2004 on the coordination of social security systems (OJ L 166, 30.4.2004, p. 1).
Denne bevilling skal dække agenturets personale- og driftsudgifter (afsnit 1 og 2) samt driftsudgifter i tilknytning til arbejdsprogrammet (afsnit 3).
Regulation (EC) No 987/2009 of the European Parliament and of the Council of 16 September 2009 laying down the procedure for implementing Regulation (EC) No 883/2004 on the coordination of social security systems (OJ L 284, 30.10.2009, p. 1).
Agenturet har til formål at give EU-institutionerne, medlemsstaterne og de berørte kredse alle relevante tekniske, videnskabelige og økonomiske informationer inden for sikkerhed og sundhed på arbejdspladsen.
Regulation (EU) No 1231/2010 of the European Parliament and of the Council of 24 November 2010 extending Regulation (EC) No 883/2004 and Regulation (EC) No 987/2009 to nationals of third countries who are not already covered by these Regulations solely on the ground of their nationality (OJ L 344, 29.12.2010, p. 1).
Der vil blive lagt særlig vægt på kønsaspektet i forbindelse med sundhed og sikkerhed på arbejdspladsen.
Regulation (EU) No 492/2011 of the European Parliament and of the Council of 5 April 2011 on free movement for workers within the Union (OJ L 141, 27.5.2011, p. 1).
Unionens bidrag for 2019 beløber sig til i alt 15273000 EUR.
Directive 2014/50/EU of the European Parliament and of the Council of 16 April 2014 on minimum requirements for enhancing worker mobility between Member States by improving the acquisition and preservation of supplementary pension rights (OJ L 128, 30.4.2014, p. 1).
Et beløb på 150116 EUR fra tilbagebetalingen af overskydende beløb lægges til de 15122884 EUR, der er opført på budgettet.
Directive 2014/54/EU of the European Parliament and of the Council of 16 April 2014 on measures facilitating the exercise of rights conferred on workers in the context of freedom of movement for workers (OJ L 128, 30.4.2014, p. 8).
Bevillingerne skal gå til aktioner, der er nødvendige for, at agenturet kan varetage sine opgaver, jf. forordning (EF) nr. 2062/94, bl.a.:
The objective of this activity is to promote better policy responses in the Member States to demographic and social challenges by producing and disseminating comparative information in the context of the implementation of the Europe 2020 strategy and the identification of future priorities for social policies, including gender-specific measures.
bevidstgørelses- og risikoforegribelsestiltag med særlig vægt på SMV'er
This appropriation is intended to cover actions promoting the development of comparative analysis and the exchange of views and experience at all relevant levels (regional, national, Union, international) regarding the social and demographic situation and the socio-economic trends in the Union, as well as the gender pay gap and discrimination against women in the workplace.
driften af Det Europæiske Overvågningscenter for Risikoovervågning på basis af indsamling af eksempler på god praksis på virksomheds- og brancheplan
This appropriation is also intended to cover actions supporting an Observatory of the Social Situation, the cooperation with relevant activities in the Member States and with international organisations and the management of a technical support group for the European Alliance for Families.
udarbejdelse og levering af relevante hjælpemidler til mindre virksomheder til at håndtere sikkerhed og sundhed på arbejdspladsen
This appropriation is intended to cover in particular expenditure on studies, meetings of experts, information and publications directly linked to the achievement of the objectives of the programme or measures falling under this item, and any other expenditure on technical and administrative assistance not involving public authority tasks outsourced by the Commission under ad hoc service contracts.
driften af nettet, der omfatter de vigtigste elementer, der indgår i de nationale informationsnet, herunder de nationale arbejdsmarkedsorganisationer i henhold til national ret og/eller praksis, samt de nationale knudepunkter
This appropriation is intended to cover in particular expenditure on Commission reports (including an annual report on the social situation and a report on demographic change and its implications every 2 years, in accordance with Article 159 of the Treaty on the Functioning of the European Union (TFEU), as well as Commission reports on problems concerning the social situation (which can be requested by the European Parliament pursuant to Article 161 TFEU).
i samarbejde med Den Internationale Arbejdsorganisation og andre internationale organisationer, tilrettelæggelse af udveksling af erfaringer, oplysninger og god praksis
This appropriation is also intended to cover expenditure on analysis for the reporting referred to in TFEU, as well as for the dissemination of knowledge on major social and demographic challenges and ways of tackling them.
integrering af kandidatlandene i disse informationsnetværk og udarbejdelse af værktøjer, som er tilpasset disse landes særlige situation
In particular, the following activities can be pursued with due consideration of the gender aspect:
tilrettelæggelse og afvikling af den europæiske kampagne for sunde arbejdspladser samt den europæiske arbejdsmiljøuge med fokus på specifikke risici samt slutbrugernes og -modtagernes behov.
analysis of the impact of population ageing in the context of a society for all ages, in terms of trends in care and social protection needs, behaviour and flanking policies, including research on elderly minorities or migrants and the situation of informal carers,
Agenturets stillingsfortegnelse findes i bilaget »Personale« til denne sektion.
analysis of the impact of demographic change on Union and Member State policies, measures and programmes, and formulation of recommendations for adjustments to economic and other policies, measures and programmes at Union and national levels in order to prevent the ageing of society from having a negative impact,
Rådets forordning (EF) nr. 2062/94 af 18. juli 1994 om oprettelse af et europæisk arbejdsmiljøagentur (EFT L 216 af 20.8.1994, s. 1).
analysis of the links between family units and demographic trends,
Denne bevilling skal dække centrets personale- og administrationsudgifter samt aktionsudgifter i forbindelse med arbejdsprogrammet.
analysis of trends in poverty, income and wealth distribution and their broader societal impact,
Overvågningscentret skal informere Europa-Parlamentet og Rådet om overførsler af bevillinger mellem aktionsudgifter og driftsudgifter.
identification of the existing relations between technological development (impact on communication technologies, geographical and occupational mobility) and the consequences for households and society in general,
Kommissionen forpligter sig til at give Europa-Parlamentet og Rådet meddelelse om overførsler mellem aktionsudgifter og driftsudgifter, hvis centret anmoder om det.
analysis of the links between disability and demographic trends, analysis of the social situation of people with disabilities and their families and the needs of children with disabilities within their families and communities,
Centrets stillingsfortegnelse findes i bilaget »Personale« til denne sektion.
analysis of trends in social objectives (in terms of safeguarding acquired rights or extending them) regarding both goods and services, taking account of new social challenges as well as demographic trends and changing the relationships between generations,
Unionens bidrag for 2019 beløber sig til i alt 17434000 EUR.
development of appropriate methodological tools (sets of social indicators, simulation techniques, data collection on policy initiatives at all levels, etc.), so as to underpin the reports on the social situation, on social protection and social inclusion with a solid quantitative and scientific foundation,
Et beløb på 1323605 EUR fra tilbagebetalingen af overskydende beløb lægges til de 16110395 EUR, der er opført på budgettet.
raising awareness and organising debates on the major demographic and social challenges with the aim of promoting better policy responses,
Rådets forordning (EØF) nr. 337/75 af 10. februar 1975 om oprettelse af et europæisk center for udvikling af erhvervsuddannelse (EFT L 39 af 13.2.1975, s. 1).
the taking into account of demographic trends, family life and childhood in the implementation of relevant Union policies, such as the free movement of persons and equality between men and women.