natgillin/translations-raw huggingface dataset:
oplysninger om en eventuel interoperabilitetsordning, bl.a. oplysninger til tredjelandets kompetente myndighed med det formål at vurdere ordningen.
details of any interoperability arrangement, including the information provided to the third country competent authority for the purpose of assessing the arrangement.
(Artikel 26 i forordning (EU) nr. 648/2012)
(Article 26 of Regulation (EU) No 648/2012)
Hovedelementerne i CCP'ens ledelsesordninger, der fastlægger dens organisationsstruktur samt klart specificerede og veldokumenterede politikker, procedurer og processer, som dens bestyrelse og øverste ledelse arbejder ud fra, skal omfatte følgende:
The key components of the governance arrangements of the CCP that define its organisational structure as well as clearly specified and well-documented policies, procedures and processes by which its board and senior management operate shall include the following:
sammensætning, opgaver og ansvarsområder for bestyrelsen og eventuelle udvalg under bestyrelsen
the composition, role and responsibilities of the board and any board committees;
ledelsens opgaver og ansvarsområder
the roles and responsibilities of the management;
den øverste ledelses struktur
the senior management structure;
indberetningsveje mellem den øverste ledelse og bestyrelsen
the reporting lines between the senior management and the board;
procedurer for udnævnelse af bestyrelsesmedlemmer og den øverste ledelse
the procedures for the appointment of board members and senior management;
udformning af risikostyrings-, compliance- og interne kontrolfunktioner
the design of the risk management, compliance and internal control functions;
processer til sikring af ledelsesansvar over for interessenter.
the processes for ensuring accountability to stakeholders.
En CCP skal have tilstrækkeligt personale til at opfylde alle forpligtelser, der følger af denne forordning og af forordning (EU) nr. 648/2012.
A CCP shall have adequate staff to meet all obligations arising from this Regulation and from Regulation (EU) No 648/2012.
En CCP må ikke dele personale med andre koncernenheder, medmindre det sker i henhold til en outsourcingaftale i overensstemmelse med artikel 35 i forordning (EU) nr. 648/2012.
A CCP shall not share its staff with other group entities, unless under the terms of an outsourcing arrangement in accordance with Article 35 of Regulation (EU) No 648/2012.
En CCP skal fastlægge en klar, konsekvent og veldefineret ansvarsfordeling.
A CCP shall establish lines of responsibility which are clear, consistent and well-documented.
En CCP skal sikre, at funktionerne som risikostyringschef, compliancechef og teknologichef udøves af forskellige personer, som er ansat af CCP'en, og som skal have eneansvar for udøvelsen af disse funktioner.
A CCP shall ensure that the functions of the chief risk officer, chief compliance officer and chief technology officer are carried out by different individuals, who shall be employees of the CCP entrusted with the exclusive responsibility of performing these functions.
En CCP, der indgår i en koncern, tager hensyn til koncernens eventuelle indvirkninger på dens egne ledelsesordninger, bl.a. om den har den nødvendige uafhængighed, så den kan opfylde sine fastlagte forpligtelser som en selvstændig juridisk person, og om dens uafhængighed kan bringes i fare på grund af koncernstrukturen eller af, at et bestyrelsesmedlem også er medlem af bestyrelsen i andre enheder i samme koncern.
A CCP that is part of a group shall take into account any implications of the group for its own governance arrangements including whether it has the necessary level of independence to meet its regulatory obligations as a distinct legal person and whether its independence could be compromised by the group structure or by any board member also being a member of the board of other entities of the same group.
Navnlig skal en CCP overveje særlige procedurer til forebyggelse og håndtering af interessekonflikter, bl.a. vedrørende outsourcingaftaler.
In particular, such a CCP shall consider specific procedures for preventing and managing conflicts of interest including with respect to outsourcing arrangements.
Hvor en CCP har et bestyrelsessystem i to niveauer, tildeles bestyrelsens opgaver og ansvarsområder, jf. denne forordning og forordning (EU) nr. 648/2012, tilsynsorganet og bestyrelsen efter behov.
Where a CCP maintains a two-tiered board system, the role and responsibilities of the board as established in this Regulation and in Regulation (EU) No 648/2012 shall be allocated to the supervisory board and the management board as appropriate.
Risikostyringsregler, -procedurer, -systemer og -kontroller skal indgå i en sammenhængende og konsekvent ledelsesramme, som revideres og opdateres regelmæssigt.
The risk management policies, procedures, systems and controls shall be part of a coherent and consistent governance framework that is reviewed and updated regularly.
Risikostyring og interne kontrolmekanismer
Risk management and internal control mechanisms
En CCP skal have en forsvarlig struktur for den samlede styring af alle væsentlige risici, den er eller kan blive eksponeret for.
A CCP shall have a sound framework for the comprehensive management of all material risks to which it is or may be exposed.
En CCP skal opstille dokumenterede regler, procedurer og systemer, som kan identificere, måle, overvåge og styre sådanne risici.
A CCP shall establish documented policies, procedures and systems that identify, measure, monitor and manage such risks.
Ved fastlæggelsen af risikostyringsregler, -procedurer og -systemer skal en CCP strukturere dem på en sådan måde, at clearingmedlemmer styrer og begrænser de risici, de udgør for CCP'en, korrekt.
In establishing risk-management policies, procedures and systems, a CCP shall structure them in a way as to ensure that clearing members properly manage and contain the risks they pose to the CCP.
En CCP skal anlægge et samlet syn på alle relevante risici.
A CCP shall take an integrated and comprehensive view of all relevant risks.
Disse omfatter de risici, den er udsat for og påfører sine clearingmedlemmer og så vidt muligt kunder, samt de risici, den er udsat for og påfører andre enheder som f.eks., men ikke begrænset til, interoperable CCP'er, værdipapirafviklings- og betalingssystemer, afviklingsbanker, likviditetsudbydere, værdipapircentraler, handelspladser, der betjenes af CCP'en og andre kritiske tjenesteydere.
These shall include the risks it bears from and poses to its clearing members and, to the extent practicable, clients as well as the risks it bears from and poses to other entities such as, but not limited to interoperable CCPs, securities settlement and payment systems, settlement banks, liquidity providers, central securities depositories, trading venues served by the CCP and other critical service providers.
En CCP skal udvikle passende risikostyringsværktøjer, så den kan styre og indberette alle relevante risici.
A CCP shall develop appropriate risk management tools to be in a position to manage and report on all relevant risks.
Disse omfatter identifikation og forvaltning af system, marked eller andre indbyrdes afhængige faktorer.
These shall include the identification and management of system, market or other interdependencies.
Såfremt en CCP leverer tjenesteydelser i forbindelse med clearing, som har en selvstændig risikoprofil i forhold til dens funktioner og potentielt udsætter den for betydelige ekstra risici, skal CCP'en styre de pågældende ekstra risici på passende vis.
If a CCP provides services linked to clearing that present a distinct risk profile from its functions and potentially pose significant additional risks to it, the CCP shall manage those additional risks adequately.
Det kan betyde, at CCP'en juridisk adskiller de supplerende tjenesteydelser, den leverer, fra sine kernefunktioner.
This may include separating legally the additional services that the CCP provides from its core functions.
Ledelsesordningerne skal sikre, at CCP'ens bestyrelse påtager sig det endelige ansvar for at styre CCP'ens risici.
The governance arrangements shall ensure that the board of a CCP assumes final responsibility and accountability for managing the CCP’s risks.
Bestyrelsen skal definere, fastsætte og dokumentere en passende risikotolerance og risikokapacitet for CCP'en.
The board shall define, determine and document an appropriate level of risk tolerance and risk bearing capacity for the CCP.
Bestyrelsen og den øverste ledelse skal sørge for, at CCP'ens regler, procedurer og kontroller stemmer overens med CCP'ens risikotolerance og risikokapacitet og omhandler, hvordan CCP'en identificerer, indberetter, overvåger og styrer risici.
The board and senior management shall ensure that the CCP’s policies, procedures and controls are consistent with the CCP’s risk tolerance and risk bearing capacity and that they address how the CCP identifies, reports, monitors and manages risks.
En CCP skal anvende solide informations- og risikokontrolsystemer, der kan give CCP'en selv og eventuelt dens clearingmedlemmer og om muligt dens kunder kapacitet til at opnå rettidig information og anvende risikostyringsregler og -procedurer på hensigtsmæssig vis.
A CCP shall employ robust information and risk-control systems to provide the CCP and, where appropriate, its clearing members and, where possible, clients with the capacity to obtain timely information and to apply risk management policies and procedures appropriately.
Disse systemer skal som minimum sikre, at kredit- og likviditetseksponeringer til stadighed overvåges både hos CCP'en og clearingmedlemmet og så vidt muligt hos kunden.
These systems shall ensure, at least that credit and liquidity exposures are monitored continuously at the CCP level as well as at the clearing member level and, to the extent practicable, at the client level.
En CPP skal sikre, at risikostyringsfunktionen har de nødvendige ressourcer og den nødvendige myndighed, ekspertise og adgang til alle relevante oplysninger, og at den er tilstrækkeligt uafhængig af CCP'ens øvrige funktioner.
A CCP shall ensure that the risk management function has the necessary authority, resources, expertise and access to all relevant information and that it is sufficiently independent from the other functions of the CCP.
CCP'ens risikochef skal implementere risikostyringsstrukturerne, herunder de af bestyrelsen fastlagte politikker og procedurer.
The CCP chief risk officer shall implement the risk management framework including the policies and procedures established by the board.
En CCP skal have tilstrækkelige interne kontrolmekanismer til at bistå bestyrelsen med overvågning og vurdering af, at CCP'ens risikostyringsregler, -procedurer og -systemer er hensigtsmæssige og effektive.
A CCP shall have adequate internal control mechanisms to assist the board in monitoring and assessing the adequacy and effectiveness of a its risk management policies, procedures and systems.
Disse mekanismer skal omfatte forsvarlige administrative og regnskabsmæssige procedurer, en solid compliancefunktion og en uafhængig intern revisions- og validerings- eller undersøgelsesfunktion.
Such mechanisms shall include sound administrative and accounting procedures, a robust compliance function and an independent internal audit and validation or review function.
En CCP's regnskab udarbejdes årligt og revideres af revisorer eller revisionsfirmaer, jf. Europa-Parlamentets og Rådets direktiv 2006/43/EF [5].
A CCP’s financial statement shall be prepared on an annual basis and be audited by statutory auditors or audit firms within the meaning of Directive 2006/43/EC of the European Parliament and of the Council [5].
Compliancepolitik og -procedurer
Compliance policy and procedures
En CCP skal udarbejde, gennemføre og opretholde passende politikker og procedurer til at opspore en eventuel risiko for, at CCP'en eller dens medarbejdere undlader at opfylde dens forpligtelser i henhold til denne forordning, forordning (EU) nr. 648/2012 og gennemførelsesforordning (EU) nr. 1249/2012, samt tilknyttede risici og skal iværksætte passende foranstaltninger og procedurer til at minimere en sådan risiko og gøre de kompetente myndigheder i stand til at udøve deres beføjelser effektivt i henhold til disse forordninger.
A CCP shall establish, implement and maintain adequate policies and procedures designed to detect any risk of failure by the CCP and its employees to comply with the its obligations under this Regulation, Regulation (EU) No 648/2012 and Implementing Regulation (EU) No 1249/2012, as well as the associated risks, and put in place adequate measures and procedures designed to minimise such risk and to enable the competent authorities to exercise their powers effectively under these Regulations.
En CCP sikrer, at dens regler, procedurer og aftaleforhold er klare og omfattende, og sikrer overensstemmelse med denne forordning, forordning (EU) nr. 648/2012 og gennemførelsesforordning (EU) nr. 1249/2012 samt alle andre gældende lov- og tilsynskrav.
A CCP shall ensure that its rules, procedures and contractual arrangements are clear and comprehensive and they ensure compliance with this Regulation, Regulation (EU) No 648/2012 and Implementing Regulation (EU) No 1249/2012 as well as all other applicable regulatory and supervisory requirements.
CCP'ens regler, procedurer og aftaleforhold skal nedfældes skriftligt eller på et andet varigt medium.
The rules, procedures and contractual arrangements of the CCP shall be recorded in writing or another durable medium.
Disse regler, procedurer og aftaleforhold samt eventuelt medfølgende materiale skal være nøjagtige, ajourførte og let tilgængelige for den kompetente myndighed, clearingmedlemmer og eventuelt kunder.
These rules, procedures, and contractual arrangements and any accompanying material shall be accurate, up-to-date and readily available to the competent authority, clearing members and, where appropriate, clients.
En CCP skal identificere og analysere sine reglers, procedurers og aftaleforholds soliditet.
A CCP shall identify and analyse the soundness of the rules, procedures and contractual arrangements of the CCP.
Om nødvendigt søges der uafhængig juridisk rådgivning med henblik på denne analyse.
If necessary, independent legal opinions shall be sought for the purpose of this analysis.
CCP'en skal have en proces for fremsættelse af forslag til og gennemførelse af ændringer af sine regler og procedurer og forud for gennemførelse af enhver væsentlig ændring at høre alle berørte clearingmedlemmer og fremsende de foreslåede ændringer til den kompetente myndighed.
The CCP shall have a process for proposing and implementing changes to its rules and procedures and prior to implementing any material changes to consult with all affected clearing members and submit the proposed changes to the competent authority.
Ved udviklingen af sine regler, procedurer og aftaleforhold skal en CCP tage hensyn til relevante af myndighederne fastsatte principper, industrielle standarder og markedsprotokoller og tydeligt anføre, hvor denne praksis er blevet indsat i dokumentationen om rettigheder og forpligtelser for CCP'en samt dens clearingmedlemmer og andre relevante tredjeparter.
In developing its rules, procedures and contractual arrangements a CCP shall consider relevant regulatory principles and industry standards and market protocols and clearly indicate where such practices have been incorporated into the documentation governing the rights and obligations of the CCP, its clearing members and other relevant third parties.
En CCP skal identificere og analysere potentielle spørgsmål om lovkonflikt og opstille regler og procedurer for at begrænse den juridiske risiko som følge af sådanne spørgsmål.
A CCP shall identify and analyse potential conflicts of law issues and develop rules and procedures to mitigate legal risk resulting from such issues.
Om nødvendigt søger CCP'en uafhængig juridisk rådgivning med henblik på denne analyse.
If necessary, independent legal opinions shall be sought by the CCP for the purpose of this analysis.
En CCP anfører klart i sine regler og procedurer, hvilken lov der finder anvendelse på hvert aspekt af CCP'ens aktiviteter og operationer.
A CCP’s rules and procedures shall clearly indicate the law that is intended to apply to each aspect of the CCP’s activities and operations.
Compliancefunktion
Compliance function
En CCP opretter og vedligeholder en permanent og effektiv compliancefunktion, der fungerer uafhængigt af CCP'ens øvrige funktioner.
A CCP shall establish and maintain a permanent and effective compliance function which operates independently from the other functions of the CCP.
Den sørger for, at compliancefunktionen har den nødvendige kompetence, sagkundskab og adgang til alle relevante oplysninger samt de nødvendige ressourcer.
It shall ensure that the compliance function has the necessary authority, resources, expertise and access to all relevant information.
Ved oprettelse af sin compliancefunktion tager CCP'en hensyn til arten, omfanget og kompleksitetsgraden af sine forretninger, og arten og omfanget af tjenesteydelser og aktiviteter i forbindelse med disse forretninger.
When establishing its compliance function, the CCP shall take into account the nature, scale and complexity of its business, and the nature and range of the services and activities undertaken in the course of that business.
Compliancechefen skal som minimum have følgende ansvarsområder:
The chief compliance officer shall at least have the following responsibilities:
kontrollere og med jævne mellemrum vurdere, om de ordninger, der etableres i overensstemmelse med artikel 5, stk. 4, og foranstaltninger, som træffes for at afhjælpe eventuelle mangler for så vidt angår CCP'ens overholdelse af sine forpligtelser, er passende og effektive
monitor and, on a regular basis, assess the adequacy and effectiveness of the measures put in place in accordance with Article 5(4) and the actions taken to address any deficiencies in the CCP’s compliance with its obligations;
administrere de complianceregler og -procedurer, som indføres af den øverste ledelse og bestyrelsen
administer the compliance policies and procedures established by senior management and the board;
rådgive og bistå de personer, der er ansvarlige for at levere CCP'ens tjenesteydelser og gennemføre dens aktiviteter, med overholdelse af CCP'ens forpligtelser i henhold til denne forordning, forordning (EU) nr. 648/2012 og gennemførelsesforordning (EU) nr. 1249/2012 samt eventuelt andre myndighedskrav
advise and assist the persons responsible for carrying out the CCP services and activities to comply with the CCP’s obligations under this Regulation, Regulation (EC) No 648/2012 and Implementing Regulation (EU) No 1249/2012 and other regulatory requirements, where applicable;
regelmæssigt rapportere til bestyrelsen om CCP'ens og medarbejdernes overholdelse af denne forordning, forordning (EU) nr. 648/2012 og gennemførelsesforordning (EU) nr. 1249/2012
report regularly to the board on compliance by the CCP and its employees with this Regulation, Regulation (EU) No 648/2012 and Implementing Regulation (EU) No 1249/2012;
etablere procedurer for effektiv afhjælpning af tilfælde af manglende overholdelse af forpligtelser
establish procedures for the effective remediation of instances of non-compliance;
sørge for, at de relevante personer i compliancefunktionen ikke er involveret i den levering af tjenesteydelser eller den udførelse af aktiviteter, de overvåger, og at eventuelle interessekonflikter hos disse personer afdækkes og fjernes på tilfredsstillende vis.
ensure that the relevant persons involved in the compliance function are not involved in the performance of the services or activities they monitor and that any conflicts of interest of such persons are properly identified and eliminated.
Organisationsstruktur og adskillelse af indberetningsveje
Organisational structure and separation of the reporting lines
En CCP definerer sammensætning, opgaver og ansvarsområder for bestyrelsen og den øverste ledelse og eventuelle udvalg under bestyrelsen.
A CCP shall define the composition, role and responsibilities of the board and senior management and any board committees.
Disse ordninger skal være klart specificerede og veldokumenterede.
These arrangements shall be clearly specified and well-documented.
Bestyrelsen nedsætter som minimum et revisionsudvalg og et aflønningsudvalg.
The board shall establish, at a minimum an audit committee and a remuneration committee.
Risikoudvalget, der nedsættes i overensstemmelse med artikel 28 i forordning (EU) nr. 648/2012, skal være et rådgivningsudvalg for bestyrelsen.
The risk committee established in accordance with Article 28 of Regulation (EU) No 648/2012 shall be an advisory committee to the board.
Bestyrelsen er som minimum ansvarlig for følgende:
The board shall assume at least the following responsibilities:
opstilling af klare mål og strategier for CCP'en
the establishment of clear objectives and strategies for the CCP;
effektiv overvågning af den øverste ledelse
the effective monitoring of senior management;
udarbejdelse af aflønningspolitikker
the establishment of appropriate remuneration policies,
oprettelse af og tilsyn med risikostyringsfunktionen
the establishment and oversight of the risk management function;
tilsyn med compliancefunktionen og den interne kontrolfunktion
the oversight of the compliance function and internal control function;
tilsyn med outsourcingaftaler
the oversight of outsourcing arrangements;
tilsyn med overholdelse af alle bestemmelser i denne forordning, forordning (EU) nr. 648/2012 og gennemførelsesforordning (EU) nr. 1249/2012 samt alle andre tilsyns- og lovkrav
the oversight of compliance with all provisions of this Regulation, Regulation (EU) No 648/2012, Implementing Regulation (EU) No 1249/2012 and all other regulatory and supervisory requirements;
opfyldelse af ledelsesansvarskravet over for kapitalejere eller ejere og ansatte, clearingmedlemmer og deres kunder og andre relevante interessenter.
the provision of accountability to the shareholders or owners and employees, clearing members and their customers and other relevant stakeholders.
Der påhviler som minimum den øverste ledelse et ansvar for at:
Senior management shall have at least the following responsibilities:
sikre, at CCP'ens aktiviteter stemmer overens med de mål og strategier for CCP'en, bestyrelsen har fastlagt
ensuring consistency of the CCP’s activities with the objectives and strategy of the CCP as determined by the board;
udforme og indføre procedurer for compliance og intern kontrol, som fremmer CCP'ens mål
designing and establishing compliance and internal control procedures that promote the CCP’s objectives;
underkaste de interne kontrolprocedurer regelmæssig revision og testning
subjecting the internal control procedures to regular review and testing;
sikre, at der afsættes tilstrækkelige ressourcer til risikostyring og compliance
ensuring that sufficient resources are devoted to risk management and compliance;
være aktivt engageret i risikokontrolprocessen
be actively involved in the risk control process;
sikre, at de risici, CCP'en udsættes for gennem sin clearing og aktiviteter i forbindelse med clearing, håndteres korrekt.
ensuring that risks posed to the CCP by its clearing and activities linked to clearing are duly addressed.
Hvis bestyrelsen uddelegerer opgaver til udvalg eller underudvalg, skal den godkende beslutninger, der kan have en betydelig indvirkning på CCP'ens risikoprofil.
Where the board delegates tasks to committees or sub-committees, it shall retain the approval of decisions that could have a significant impact on the risk profile of the CCP.
De bestemmelser, der gælder for bestyrelsens og den øverste ledelses virke, omfatter processer til at afdække, afhjælpe og forvalte potentielle interessekonflikter hos medlemmer af bestyrelsen og den øverste ledelse.
The arrangements by which the board and senior management operate shall include processes to identify, address and manage potential conflicts of interest of members of the board and senior management.