natgillin/translations-raw huggingface dataset:
opfordrer Det Europæiske Råd til at sikre sammenhæng mellem de forskellige prioriteter i dets politiske retningslinjer, således at retningslinjerne for finanspolitisk konsolidering bygger på social retfærdighed og ikke forøger fattigdommen eller hæmmer bestræbelserne på at bekæmpe arbejdsløsheden og modvirke krisens sociale konsekvenser; er stærkt overbevist om, at det primære fokus skal ligge på integrerede reformforanstaltninger, som fremmer vækst på såvel kort som mellemlang og lang sigt; understreger derfor nødvendigheden af at træffe budget-, vækst- og beskæftigelsesforanstaltninger samlet, fordi de alle er indbyrdes forbundne og sammen udgør forudsætningerne for et opsving.
Calls on the European Council to ensure coherence between the different priorities in its policy guidance, so that guidance on fiscal consolidation is based on social justice and does not increase poverty or hamper efforts to tackle unemployment and mitigate the social consequences of the crisis; believes strongly that the main focus needs to be on integrated reform measures that promote growth in the short term as well as in the medium and long term; stresses, therefore, that budgetary, growth and employment measures need to be taken together as they are all interdependent and jointly constitute prerequisites for recovery;
opfordrer Det Europæiske Råd til i sine politiske retningslinjer at sikre, at der afsættes EU-midler til opnåelse af Europa 2020-målene;
Calls on the European Council to ensure, in its policy guidelines, that EU funds are earmarked for achievement of the Europe 2020 Strategy's objectives;
er dybt foruroliget over, at de nuværende nationale mål ikke er tilstrækkelige til at opfylde de overordnede mål i Europa 2020 for beskæftigelse, uddannelse og bekæmpelse af fattigdom; opfordrer indtrængende Det Europæiske Råd til at sikre, at medlemsstaterne gør deres nationale mål mere ambitiøse, og at målene bliver ledsaget af konkrete og realistiske køreplaner for gennemførelsen og bliver evalueret ved hjælp af klare og konsekvente indikatorer, der bygger på den vedtagne fælles evalueringsramme, således at EU bliver sat på et klart defineret og realistisk spor i retningen af opfyldelse af alle Europa 2020-målene, og således at fremskridtene kan måles på en gennemsigtig måde;
Is deeply concerned about the fact that the current national targets are not sufficient to achieve the Europe 2020 headline targets for employment, education and poverty reduction; urges the European Council to ensure that Member States step up their national targets, and that these are accompanied by concrete and realistic roadmaps for implementation and assessed using clear and consistent indicators drawing on the agreed Joint Assessment Framework, so that the EU is put on a clear and feasible track to achieve all the Europe 2020 objectives and that progress can be transparently measured;
opfordrer Det Europæiske Råd til at sørge for det nødvendige budgetpolitiske råderum og den nødvendige tilskyndelse til investeringer i bæredygtig og anstændig jobskabelse inden for en bred vifte af sektorer, såvel som investering i uddannelse af arbejdstagere, både beskæftigede og ledige, samt i fattigdomsreduktion;
Calls on the European Council to provide the necessary budgetary leeway and encouragement for investments in sustainable and decent job creation in a wide range of sectors, as well as investment in training workers and the unemployed and in poverty reduction;
opfordrer Det Europæiske Råd til at godkende de politiske retningslinjer for at flytte skattebyrden som del af de lønrelaterede udgifter væk fra arbejde samtidig med, at de virksomheder, der nyder godt af sådanne fritagelser eller nedsættelser, tilskyndes til til gengæld at betale en anstændig løn, som man kan leve af; er af den opfattelse, at dette vil gøre det mere attraktivt at ansætte og beholde medarbejdere og forbedre situationen på arbejdsmarkedet som helhed og navnlig situationen for sårbare grupper; opfordrer Det Europæiske Råd til i overensstemmelse med nærhedsprincippet at godkende retningslinjerne om at øge indtægterne gennem en retfærdig, progressiv og effektiv omfordelingsbeskatning og bedre skattekoordination for at bekæmpe skatteunddragelse med henblik på at sikre systemets retfærdighed og bevare den sociale samhørighed;
Calls on the European Council to endorse the policy guidance to shift the tax burden as part of non-wage costs away from labour while encouraging the companies benefiting from those exemptions/reductions to offer decent living wages in return; believes that this would make hiring and retaining employees more attractive and improve the overall labour market situation, particularly that of vulnerable groups; calls on the European Council, in line with the subsidiarity principle, to endorse the guidance on increasing revenue through fair, progressive, redistributive, effective and efficient taxation, and better tax coordination to combat tax evasion, so as to ensure the fairness of the system and preserve social cohesion;
beklager, at de politiske retningslinjer, der har til formål at gøre det mere attraktivt at arbejde, ikke beskæftiger sig med ansættelsens kvalitet, og at der ikke gøres nok for at skabe de nødvendige forudsætninger for at øge deltagelsen på arbejdsmarkedet, navnlig for kvinder, personer med handicap og de socialt dårligst stillede, såsom de langtidsledige; opfordrer Det Europæiske Råd til at medtage retningslinjer om ordentligt arbejde og bestræbelser på at gøre det lettere at forene arbejde, familie og privatliv ved hjælp af omsorgs- og børnepasningsfaciliteter til overkommelige priser, familierelateret orlov og fleksible arbejdsordninger;
Regrets that policy guidance aimed at making work more attractive does not address the quality of jobs and that too little attention is paid to putting in place the necessary preconditions for increasing labour market participation, notably that of women, people with disabilities and the most deprived, such as the long-term unemployed; calls on the European Council to include guidance on decent work and on efforts to support the reconciliation of work, family and private life by means of affordable care and childcare provision, family-related leave and flexible working arrangements;
advarer om, at de økonomiske stramninger og nedbringelsen af de administrative byrder ikke må undergrave de sociale, de sundheds- og sikkerhedsmæssige standarder eller resultere i lempelse af eller fritagelse for kravene i EU-lovgivningen;
Warns that austerity measures and reduction of the administrative burden should not compromise social protection and health and safety standards nor result in lighter conditions or exemptions from EU legislation;
Bekæmpe ungdomsarbejdsløsheden
Tackle youth unemployment
understreger betydningen ikke at tabe den unge generation på gulvet og opfordrer Det Europæiske Råd til at gøre bekæmpelse af ungdomsarbejdsløsheden til en prioritet; opfordrer medlemsstaterne til at udvikle omfattende strategier for unge, der ikke er i beskæftigelse eller under uddannelse, herunder målrettede, aktive arbejdsmarkedspolitiske foranstaltninger, foranstaltninger til at håndtere det manglende sammenfald mellem udbudte og efterspurgte kvalifikationer på arbejdsmarkedet, fremme iværksætterånden blandt unge og indføre rammer for sikring af overgangen fra uddannelse til beskæftigelse, såsom systemet med vekseluddannelser; opfordrer medlemsstaterne til i tæt samarbejde med arbejdsmarkedets parter at indføre en ungdomsgaranti, der kan sikre retten for alle unge i EU til at blive tilbudt et job, en læreplads, efteruddannelse eller en kombination af arbejde og uddannelse efter en periode på højst 4 måneders ledighed; understreger vigtigheden af at reducere omfanget af usikre ansættelsesformer blandt unge, herunder midlertidig ansættelse, deltidsansættelse og ulønnet praktik, hvor dette er uønsket;
Stresses the importance of not losing the potential of the younger generation, and calls on the European Council to make tackling youth unemployment a priority; calls on Member States to develop comprehensive strategies for young people who are not in employment, education or training, including targeted active labour-market policy measures, measures tackling skills mismatches in the labour market, promotion of entrepreneurship among young people and frameworks securing the transition from education to work, such as ‘dual vocational training’; calls on Member States to introduce, in close cooperation with the social partners, a Youth Guarantee securing the right of every young person in the EU to be offered a job, an apprenticeship, additional training or combined work and training after a maximum period of four months' unemployment; stresses the importance of reducing precarious forms of employment among young people, such as temporary contracts, part-time jobs and unpaid internships, where these are undesired;
Bekæmpe fattigdom og social udstødelse med særligt fokus på grupper uden eller med begrænset kontakt til arbejdsmarkedet
Tackle poverty and social exclusion with the emphasis on groups with no or limited links to the labour market
glæder sig over, at den årlige vækstundersøgelse for første gang omfatter retningslinjer inden for fattigdom og social udstødelse, og opfordrer Det Europæiske Råd til at godkende disse retningslinjer som en prioritet og derved sikre, at bekæmpelsen af fattigdom og social udstødelse rækker ud over foranstaltninger, der har til formål at integrere folk på arbejdsmarkedet, ved at fokusere på social beskyttelse og aktiv inddragelse af sårbare grupper uden eller med begrænset kontakt til arbejdsmarkedet;
Welcomes the fact that, for the first time, the AGS includes guidance in the field of poverty and social exclusion, and calls on the European Council to endorse this guidance as a priority, while ensuring that combating poverty and social exclusion goes beyond measures aimed at integrating people into the labour market, by putting the emphasis on social protection and active inclusion of vulnerable groups with no or limited links to the labour market;
understreger, at artikel 9 i TEUF skal have en central placering hele vejen igennem de europæiske semestre, herunder i de landespecifikke henstillinger, som bør ledsages af forudgående og efterfølgende sociale konsekvensanalyser;
Emphasises that Article 9 TFEU needs to be mainstreamed throughout the European Semesters, including in the country-specific recommendations, which should be accompanied by ex-ante and ex-post social impact assessments;
minder om, at den stadig større europæiske dimension i medlemsstaternes økonomiske politikker bør gå hånd i hånd med en øget demokratisk legitimitet og passende ansvarlighed over for Europa-Parlamentet og de nationale parlamenter; mener, at Det Europæiske Råd har et særligt ansvar for at tage hensyn til parlamentariske betragtninger, når det godkender de politiske retningslinjer, for at give dem demokratisk legitimitet, eftersom der ikke er noget retsgrundlag for at anvende den almindelige lovgivningsprocedure i forbindelse med den årlige vækstundersøgelse, og mener at det presserende behov for at gennemføre økonomiske stramninger og finanspolitisk disciplin under ingen omstændigheder må tilsidesætte behovet for en demokratisk beslutningsproces;
Recalls that the increased importance of the European dimension of the economic policies of Member States should go hand in hand with increased democratic legitimacy and appropriate accountability to the European Parliament and national parliaments; considers that, in the absence of a legal basis for ordinary legislative procedure applicable to the AGS, the European Council has a special responsibility to take into account parliamentary comments when endorsing the policy guidance in order to give it democratic legitimacy, and that the sense of urgency in implementing austerity measures and fiscal discipline cannot by any means override the need for a democratic decision-making process;
opfordrer Det Europæiske Råd og medlemsstaterne til at sikre, at de nationale og regionale parlamenter, arbejdsmarkedsparter, offentlige myndigheder og civilsamfund involveres dybt i gennemførelsen og overvågningen af de politiske retningslinjer under Europa 2020-strategien og den økonomiske styringsproces for at sikre ejerskab;
Calls on the European Council and the Member States to ensure that national and regional parliaments, social partners, public authorities and civil society are deeply involved in the implementation and monitoring of policy guidance under the Europe 2020 Strategy and economic governance process, in order to ensure ownership;
opfordrer Kommissionen til at ændre den årlige vækstundersøgelse til årlige retningslinjer for bæredygtig vækst i 2013, udforme dem på en sådan måde, at Parlamentet kan fremsætte ændringsforslag, og sikre, at en gennemsigtig interinstitutionel beslutningsproces udmunder i politiske retningslinjer, der er vedtaget i fællesskab;
Calls on the Commission to transform the AGS into Annual Sustainable Growth Guidelines in 2013, to present this in a format that allows Parliament to propose amendments and to ensure that a transparent process of inter-institutional decision-making ends in commonly agreed policy guidance;
opfordrer medlemsstaterne til at støtte initiativer, der fremmer udviklingen af de sektorer, der har det største beskæftigelsespotentiale, navnlig i forbindelse med overgangen til en bæredygtig økonomi (grønne job), sundhedstjenester og sociale tjenester (hvide job) og den digitale økonomi;
Calls on Member States to support initiatives that facilitate the development of sectors with the highest employment potential, particularly in the transformation to a sustainable economy (green jobs), health and social services (white jobs) and the digital economy;
opfordrer medlemsstaterne til at forbedre erhvervsklimaet, navnlig for små og mellemstore virksomheder, og i særdeleshed at fremme virksomhedsetableringer og støtte eksisterende små og mellemstore virksomheder i deres indsats for at skabe arbejdspladser;
Calls on Member States to improve the environment for businesses, especially SMEs, and in particular to promote business start-ups and support existing SMEs in their job creation activities;
opfordrer Det Europæiske Råd til at gøre en forstærket indsats for at forbedre det indre marked, styrke den digitale økonomi og fokusere på intelligent regulering for at reducere unødigt bureaukrati;
Calls on the European Council to reinforce efforts to improve the Single Market, to enhance the digital economy and to focus on smart regulation to reduce unnecessary red tape;
opfordrer medlemsstaterne til at øge arbejdsformidlingernes dækning og effektivitet og til at vedtage effektive aktive arbejdsmarkedspolitikker - i tæt samarbejde med arbejdsmarkedets parter - der gensidigt støttes af aktiveringsincitamenter, såsom programmer for at overgå fra overførselsindkomst til arbejde, og rimelige støttesystemer for at fastholde beskæftigelsesevnen, støtte mennesker, så de kan vende tilbage til arbejdsmarkedet, og sikre anstændige levevilkår;
Calls on Member States to increase the coverage and effectiveness of employment services and to adopt effective active labour-market policies – in close cooperation with social partners – mutually supported by activation incentives, such as welfare-to-work programmes, and adequate benefit systems in order to maintain employability, support people back into work and safeguard decent living conditions;
opfordrer medlemsstaterne til at støtte og udvikle vilkår for mere fleksible arbejdsordninger navnlig for ældre og yngre arbejdstagere og til at fremme arbejdstagernes mobilitet; understreger betydningen af at øge arbejdskraftens produktivitet og effektivitet i hele EU for at genvinde Europas konkurrenceevne;
Calls on Member States to support and develop conditions for more flexible working arrangements, especially for older and younger workers, and to promote workers' mobility; stresses the importance of increasing labour productivity and efficiency across the EU in order to regain Europe's competitiveness;
opfordrer medlemsstaterne til at anvende strukturfondene fuldt ud for at øge beskæftigelsesevnen og bekæmpe den strukturelle og langsigtede arbejdsløshed på effektiv vis; mener, at Kommissionen bør give medlemsstaterne yderligere støtte og vejledning med henblik på at nå dette mål, navnlig i disse tider med økonomisk afmatning og sociale udfordringer;
Calls on Member States to make full use of the Structural Funds in order to enhance employability and combat structural and long-term unemployment effectively; believes that the Commission should provide the Member States with further assistance and guidance in regard to this goal, especially in these times of recession and social challenges;
mener, at det overordnede mål for beskæftigelsesgraden i Europa 2020 kun kan nås, hvis kvindernes deltagelse på arbejdsmarkedet øges betydeligt, og opfordrer Kommissionen til at sikre stærkere retningslinjer til medlemsstaterne, der bør sigte mod at skabe de nødvendige forudsætninger for højere beskæftigelsesgrader blandt kvinder, såsom børnepasning til overkommelige priser, passende barsels-, fædre- og forældreorlovsordninger og fleksibilitet med hensyn til arbejdstider og arbejdssted;
Considers that the Europe 2020 headline target for the employment rate can only be achieved if women's participation in the labour market is increased significantly; calls on the Commission to ensure Member States receive stronger guidance which should aim at putting in place the necessary conditions for higher employment rates among women, such as affordable care and child care, adequate maternity, paternity and parental leave schemes and flexibility in working hours and place of work;
opfordrer Det Europæiske Råd til at vurdere effektiviteten af sine politiske anbefalinger med hensyn til at støtte deltagelse på arbejdsmarkedet for alle voksne i husholdningen, sikre en løn, der gør det muligt at leve en anstændig tilværelse, og lette overgangen til bedre job for dem, der er fanget i lavtlønnede eller usikre job, da disse er de tre mekanismer, der kan begrænse fattigdommen blandt personer i beskæftigelse; opfordrer medlemsstaterne til at bekæmpe fattigdom blandt beskæftigede ved at føre en arbejdsmarkedspolitik, der tager sigte på at sikre lønninger, man kan leve for, til dem, der er i beskæftigelse;
Calls on the European Council to assess the effectiveness of its policy recommendations in supporting labour market participation of all adults in the household, in providing a decent living wage and in facilitating upward transitions for those trapped in low-paid or precarious jobs, as these are the three mechanisms that can reduce in-work poverty; calls on Member States to combat in-work poverty by pursuing labour-market policies which aim at ensuring living wages for those in work;
opfordrer Kommissionen til at anvende kønsopdelte data i deres statusrapporter;
Calls on the Commission to use gender disaggregated data in their progress reports;
opfordrer medlemsstaterne til i højere grad at anerkende den reelle merværdi, ældre arbejdstagere udgør i den virksomhed, hvor de arbejder, og skabe ældrevenlige arbejdsvilkår for at gøre det muligt for ældre arbejdstagere, der ønsker det, at deltage og forblive på arbejdsmarkedet, opfordrer medlemsstaterne til at gøre dette ved at bekæmpe aldersdiskrimination, erstatte incitamenter for ældre arbejdstagere til at forlade arbejdsmarkedet med incitamenter til et rummeligt arbejdsmarked og ved at tilpasse arbejdsvilkårene til ældre arbejdstageres behov, f.eks. ved at indføre ret til fleksible arbejdstider og arbejdssteder, ret til uddannelse og ret til en fleksibel overgang til pensionering, samtidig med at man sikrer tilstrækkelige pensioner til alle; mener, at sundhedsforebyggelse på arbejdspladsen bør sikre en aktiv aldring under og efter arbejdslivet;
Calls on the Member States to further recognise the real added value that older workers represent within their enterprises and create age-friendly working conditions in order to enable older workers who so choose to participate and remain in the labour market; calls on Member States to do so by combating age discrimination, replacing incentives for older workers to leave the labour market with incentives for an inclusive labour market and by adapting working conditions to the needs of older workers, such as putting in place the right to flexible working time and place of work, the right to training and the right to a flexible exit into retirement, ensuring the adequacy of pension provision for all; believes that promotion of occupational health should ensure active ageing during and after work-life;
opfordrer medlemsstaterne til at sikre, at midlertidigt ansatte og deltidsansatte behandles på samme måde, herunder hvad angår afskedigelse og aflønning i overensstemmelse med primær og sekundær EU-lovgivning, og at disse ansatte og de selvstændige har en passende social beskyttelse og adgang til uddannelse og livslang læring, samt at der eksisterer rammebetingelser, der giver dem mulighed for at gøre karriere; opfordrer medlemsstaterne til at gennemføre rammeaftalerne om deltidsarbejde og tidsbegrænset ansættelse og til på effektiv vis at håndhæve direktivet om generelle rammebestemmelser om ligebehandling med hensyn til beskæftigelse og erhverv;
Calls on the Member States to ensure that people on temporary or part-time contracts enjoy equal treatment, including with regard to dismissal and pay in accordance with primary and secondary EU law, and that these workers and people who are self-employed have adequate social protection and access to training and lifelong learning and that framework conditions are set to enable them to make a career; calls on the Member States to implement the framework agreements on part-time work and fixed-term employment and to enforce effectively the Directive establishing a general framework for equal treatment in employment and occupation;
mener, at nødvendige reformer på arbejdsmarkedet, som sigter mod at forøge produktiviteten og konkurrenceevnen, bør gennemføres på en måde, der sikrer den sociale retfærdighed og fremmer jobkvaliteten, samtidig med at de nationale traditioner for arbejdsmarkedsdialog respekteres;
Believes that necessary reforms in the labour market, which aim at increasing productivity and competitiveness, should be implemented in such a way as to ensure social justice and promote job quality, while respecting national traditions of social dialogue;
opfordrer medlemsstaterne til at tage skridt til at forbedre mobiliteten inden for og på tværs af arbejdsmarkederne og fjerne alle eksisterende juridiske og administrative barrierer, der hæmmer arbejdstagernes frie bevægelighed i Den Europæiske Union;
Calls on Member States to take steps to improve mobility within and across labour markets and to remove all the existing legal and administrative barriers that hamper the free movement of workers within the European Union;
opfordrer Det Europæiske Råd til at indføre en skat på finansielle transaktioner for at fremme den bæredygtige jobskabelse;
Calls on the European Council to set up a tax on financial transactions to enhance sustainable job creation;