natgillin/translations-raw huggingface dataset:
generelle oplysninger om arten af risikoen for større uheld, herunder deres mulige følger for den omkringboende befolkning og miljøet
General information relating to the nature of the major-accident hazards, including their potential effects on the surrounding population and environment.
fyldestgørende oplysninger om, hvordan den omkringboende befolkning vil blive advaret og holdt underrettet i tilfælde af et større uheld
Adequate information on how the surrounding population concerned are to be warned and kept informed in the event of a major accident.
fyldestgørende oplysninger om, hvilke forholdsregler den berørte befolkning bør træffe, og hvordan den bør forholde sig i tilfælde af et større uheld
Adequate information on the actions the population concerned should take, and on the behaviour they should adopt, in the event of a major accident.
bekræftelse af, at driftsherren er forpligtet til at træffe passende foranstaltninger på anlægget, herunder til at tage kontakt med beredskabstjenesterne, for at sætte ind i tilfælde af større uheld og mindske følgerne heraf mest muligt
Confirmation that the operator is required to make adequate arrangements on site, in particular liaison with the emergency services, to deal with major accidents and to minimise their effects.
en henvisning til den eksterne beredskabsplan, der er udarbejdet til imødegåelse af eventuelle virkninger af et uheld uden for anlægget.
A reference to the external emergency plan drawn up to cope with any off-site effects from an accident.
Den berørte befolkning bør i forbindelse hermed opfordres til at efterkomme beredskabstjenesternes instrukser og anmodninger i tilfælde af et uheld
This should include advice to co-operate with any instructions or requests from the emergency services at the time of an accident.
angivelse af, hvor der kan indhentes yderligere oplysninger, med forbehold af de fortrolighedskrav, der er fastsat i den nationale lovgivning
Details of where further relevant information can be obtained, subject to the requirements of confidentiality laid down in national legislation.
en beskrivelse af det deponerede affalds forventede fysiske og kemiske egenskaber på kort og lang sigt under særlig henvisning til dets stabilitet under overfladeatmosfæriske/-meteorologiske forhold
description of expected physical and chemical characteristics of the waste to be deposited in the short and the long term, with particular reference to its stability under surface atmospheric/meteorological conditions;
det påtænkte affaldstransportsystem.
waste transport system to be employed.
det rummer affald, der er klassificeret som farligt over en bestemt tærskel i henhold til direktiv 91/689/EØF, eller
it contains waste classified as hazardous under Directive 91/689/EEC above a certain threshold; or
det rummer stoffer eller præparater, der er klassificeret som farlige over en bestemt tærskel i henhold til direktiv 67/548/EØF eller 1999/45/EF.
it contains substances or preparations classified as dangerous under Directives 67/548/EEC or 1999/45/EC above a certain threshold.
Europa-Parlamentets lovgivningsmæssige beslutning om forslag til Europa-Parlamentets og Rådets afgørelse om et fællesskabsprogram for beskæftigelse og social solidaritet - Progress ( KOM(2004)0488 - C6-0092/2004 - 2004/0158(COD) )
European Parliament legislative resolution on the proposal for a decision of the European Parliament and of the Council on a Community programme for employment and social solidarity – PROGRESS ( COM(2004)0488 – C6-0092/2004 – 2004/0158(COD) )
der henviser til Kommissionens forslag til Europa-Parlamentet og Rådet ( KOM(2004)0488 ) Endnu ikke offentliggjort i EUT:
having regard to the Commission proposal to the European Parliament and the Council ( COM(2004)0488 ) Not yet published in OJ.
der har fået forslaget forelagt af Kommissionen, jf. EF-traktatens artikel 251, stk. 2, og artikel 13, stk. 2, artikel 129 og artikel 137, stk. 2, litra a ( C6-0092/2004 ),
having regard to Article 251(2) and Articles 13(2), 129 and 137(2) (a) of the EC Treaty, pursuant to which the Commission submitted the proposal to Parliament ( C6-0092/2004 ),
der henviser til betænkning fra Udvalget om Beskæftigelse og Sociale Anliggender og udtalelser fra Budgetudvalget, Udvalget om Borgernes Rettigheder og Retlige og Indre Anliggender og Udvalget om Kvinders Rettigheder og Ligestilling (A6–0199/2005),
having regard to the report of the Committee on Employment and Social Affairs and the opinions of the Committee on Budgets, the Committee on Civil Liberties, Justice and Home Affairs and the Committee on Women's Rights and Gender Equality ( A6-0199/2005 ),
understreger, at bevillingerne i lovgivningsforslaget for perioden efter 2006 er angivet med forbehold af den afgørelse, der træffes vedrørende den næste flerårige finansielle ramme;
Points out that the appropriations indicated in the legislative proposal beyond 2006 are subject to the decision on the next multiannual financial framework;
anmoder Kommissionen om - om nødvendigt - at fremsætte et forslag til justering af programmets finansielle referencebeløb, når den næste flerårige finansielle ramme er vedtaget;
Calls on the Commission, once the next multiannual financial framework is adopted, to present, if appropriate, a proposal to adjust the financial reference amount of the programme;
under henvisning til udtalelse fra Regionsudvalget EUT C
Having regard to the opinion of the Committee of the Regions
Det Europæiske Råd i Lissabon den 23. og 24. marts 2000
The Lisbon European Council of 23 and 24 March 2000
I tråd med at Kommissionen har anført, at den har til hensigt at konsolidere og rationalisere EU's støtteinstrumenter,
In line with the Commission's
denne afgørelse
of consolidating
(herefter benævnt programmet) til
programme ('the Programme')
samt nr. 848/2004/EF af 29. april 2004 om fastlæggelse af et EF-handlingsprogram med henblik på at fremme organisationer, der er aktive på europæisk plan hvad angår ligestilling mellem mænd og kvinder,
and No 848/2004/ΕC of 29 April 2004 establishing a Community action programme to promote organisations active at European level in the field of equality between men and women
Berigtiget i EUT L 195 af 2.6.2004, s. 7.
Corrected in OJ L 195, 2.6.2004, p.
andre aktiviteter, der gennemføres på fællesskabsplan vedrørende arbejdsvilkår.
as well as those activities undertaken at Community level in relation to working conditions.
På Det Europæiske Råds ekstraordinære møde om beskæftigelse i Luxembourg i 1997 blev den europæiske beskæftigelsesstrategi
The Extraordinary European Council on Employment in Luxembourg in 1997 launched the European Employment Strategy
iværksat til
(EES) to coordinate
til gennemførelse af beskæftigelses- og arbejdsmarkedsmålsætningerne i Lissabon-strategien.
implementation of the employment and labour market objectives of the Lisbon Strategy.
Demografiske ændringer repræsenterer på lang sigt en større udfordring for de sociale sikringsordningers evne til at sørge for
Demographic change represents a major long-term challenge to the ability of social protection systems to deliver
pensioner og
pensions and
sundhedspleje og langtidspleje
health and long-term care
, der kan finansieres på lang sigt
which are accessible to all and can be funded in the long term.
bæredygtige sociale sikringsordninger
the sustainability of social protection systems
Rådet har vedtaget, at samarbejdet om social sikring skal baseres på
The Council has decided that cooperation on social protection should be based on
den åbne koordinationsmetode.
the open method of coordination.
Der bør gøres opmærksom på indvandrernes særlige situation i denne forbindelse samt på betydningen af foranstaltninger til omdannelse af de uregistrerede - og ofte usikre - aktiviteter, der udøves af vandrende arbejdstagere, til regulære ansættelsesforhold, så de vil kunne nyde samme sociale beskyttelse, ydelser og arbejdsvilkår som de registrerede arbejdstagere.
Attention should be drawn to the specific situation of immigrants in this context and to the importance of taking action to transform the undeclared, and often precarious, work carried out by migrants into regular employment, so that they are able to enjoy the same social protection, benefits and working conditions as legal workers.
overordnede målsætninger.
important overall objective of the European Union.
herunder behovet for at forene arbejdsliv og familieliv,
including the need to reconcile work and family life,
beskyttelse af arbejdstagerne, når deres ansættelseskontrakt ophører, information
protection of workers where their employment contract is terminated, information
forskelsbehandling er et af EU's grundlæggende principper.
is a fundamental principle of the European Union.
Ifølge traktatens artikel 13 træffes der foranstaltninger til at bekæmpe forskelsbehandling på grund af køn, race eller etnisk oprindelse, religion eller tro, handicap, alder eller seksuel orientering.
Article 13 of the Treaty provides for action to combat discrimination based on sex, racial or ethnic origin, religion or belief, disability, age or sexual orientation.
Forbuddet mod forskelsbehandling er også forankret i
Non-discrimination is also enshrined in
artikel 21 i Den Europæiske Unions charter om grundlæggende rettigheder.
Article 21 of the Charter of Fundamental Rights of the European Union.
Der skal tages hensyn til de særlige kendetegn ved de forskellige former for forskelsbehandling
The specific features of the diverse forms of discrimination should be accommodated
, og hensigtsmæssige aktiviteter bør udvikles sideløbende for at forebygge og bekæmpe forskelsbehandling af en eller flere grunde
, and appropriate action developed in parallel to prevent and combat discrimination on one or more grounds
ved evalueringen af programmets tilgængelighed og resultater
when considering the accessibility to, and results of, the Programme,
tages højde for handicappedes særlige behov,
the particular needs of people with disabilities should be taken into account in terms of
og de skal sikres fuld og lige adgang til de aktiviteter
ensuring their full and equal access to the
De erfaringer, der er høstet gennem mange år, med bekæmpelse af bestemte former for forskelsbehandling, herunder forskelsbehandling på grund af køn, kan også være nyttige i forbindelse med bekæmpelse af andre former for forskelsbehandling.
Experience gained over many years of combating certain forms of discrimination, including discrimination based on sex, may be useful in combating other forms of discrimination.
følgende direktiver:
the following directives:
samt direktiv 2004/113/EF af 13. december 2004 om gennemførelse af princippet om ligebehandling af mænd og kvinder i forbindelse med adgang til og levering af varer og tjenesteydelser
, and Directive 2004/113/EC of 13 December 2004 implementing the principle of equal treatment between men and women in the access to and supply of goods and services
afgørende til at forbedre kvindernes situation
and other acts adopted on the basis of this principle have played a major part in improving the situation of women
Erfaringerne fra aktioner på fællesskabsplan har vist, at fremme af ligestilling mellem mænd og kvinder og bekæmpelse af forskelsbehandling i praksis nødvendiggør en kombination af instrumenter, herunder lovgivning, støtteordninger og
Experience of action at Community level has shown that promoting gender equality in EU policies and combating discrimination in practice call for a combination of instruments,
, som skal være udformet med henblik på at styrke hinanden indbyrdes.
legislation, funding tools and mainstreaming, designed to reinforce one another.
I tråd med princippet om integration af ligestillingsaspektet bør ligestilling mellem
In line with the principle of gender mainstreaming, equality between
mænd og kvinder
women and men
og aktioner
and activities
Ikke-statslige organisationer, der er aktive på regionalt, nationalt og europæisk plan, er væsentlige aktører med henblik på vellykket gennemførelse af programmets generelle målsætninger og bør derfor inden for rammerne af de relevante EU-netværk spille en væsentlig rolle i forbindelse med udformning, gennemførelse og overvågning af programmet.
The involvement of non-governmental organisations active at regional, national and EU levels is central to the successful implementation of the Programme's general objectives, and they should therefore play a major role, through relevant EU networks, in devising, implementing and monitoring the Programme.
træffe foranstaltninger i overensstemmelse med subsidiaritetsprincippet,
these objectives can,
i den social- og arbejdsmarkedspolitiske dagsorden (2006-2010)
to contribute to achieving the objectives of the social agenda (2006–2010)
Kommissionens meddelelse om den social- og arbejdsmarkedspolitiske dagsorden, KOM(2005)0033 .
Commission Communication on the Social Agenda ( COM(2005)0033 ).
Støtte til udvikling af statistiske redskaber og metoder samt fælles indikatorer
to support the development of statistical tools and methods and common indicators
, om muligt opdelt efter køn og aldersgruppe,
where possible broken down by gender and age group
Støtte til og overvågning af gennemførelsen af EU-lovgivningen og
to support and monitor the implementation of Community law and
effektivitet og
effectiveness and
, navnlig hvad angår skabelse af flere og bedre arbejdspladser
, in particular as regards the creation of more and better jobs
Forbedring af de berørte
to enhance the awareness
Forøgelse af de vigtigste EU-netværks evne til at fremme
to boost the capacity of key EU networks to promote
Der tages hensyn til princippet om integration af ligestillingsaspektet i alle programsektioner og -aktioner.
The principle of gender mainstreaming must be taken into account in all Programme sections and activities.
Der sikres en passende udbredelse til alle berørte parter og til offentligheden af de resultater, der er opnået ved alle programsektioner og -foranstaltninger.
The results achieved in the Programme sections and activities shall be disseminated to those involved and to the public as appropriate.
Desuden sikrer Kommissionen de nødvendige forbindelser til Europa-Parlamentet, de relevante ikke-statslige organisationer (ngo'er) og til arbejdsmarkedets parter på EU-plan og afholder regelmæssige drøftelser med disse.
The Commission shall also provide the necessary links to the European Parliament, the relevant non-governmental organisations and the social partners at EU level and conduct regular exchanges of views with them.
Programmet inddeles i følgende 5 sektioner:
shall be divided into the following 5 sections:
Social beskyttelse og inddragelse
Social protection and inclusion
Bekæmpelse af forskelsbehandling og forskelligartethed
Antidiscrimination and diversity
Ligestilling mellem mænd og kvinder.
Gender equality
Artikel 4 SEKTION 1: Beskæftigelse
Article 4
og beskæftigelsesperspektiverne
, in particular through analysis and studies
og deres betydning
and their impact
mellem den europæiske beskæftigelsesstrategi
and analysing the interaction between the
, god praksis og innovative koncepter samt
, good practice and innovative approaches,
fremme af gensidige læringsprocesser i forbindelse med
and promoting mutual learning in the context of the EES;
og gennemførelse af nationale handlingsplaner
and the implementation of national action plans,
Særlig opmærksomhed rettes mod positive aktioner, som fremmer ligestilling mellem og lige behandling af mænd og kvinder og bekæmpelse af forskelsbehandling i forbindelse med adgang til beskæftigelse, uddannelse og faglig udvikling.
attaching particular importance to positive measures to encourage both equal treatment and opportunities for women and men and the fight against discrimination in access to employment, vocational training and advancement.
Artikel 5 SEKTION 2: Social beskyttelse og integration
Article 5
problematikken omkring social udstødelse og fattigdom, strategier inden for
social exclusion and
social beskyttelse og social integration, navnlig ved hjælp af analyser og undersøgelser samt udvikling af statistikker og
poverty issues, social protection and inclusion policies, in particular through analysis and studies and the development of statistics and
fremme af gensidige læringsprocesser i forbindelse med strategien for social beskyttelse og integration.
and promoting mutual learning in the context of the social protection and inclusion strategy;
politiske mål
EU policy goals
inden for social beskyttelse og social integration
and strategies in the field of social protection and social integration
opdelt efter køn og aldersgruppe,
broken down by gender and age group
samt vurdering af
, as well as assessing the
effektiviteten og
effectiveness and
betydningen af eksisterende lovgivning, politikker og praksis.
impact of existing legislation, policies and practices;
, udvikling af vejledninger og netværkssamarbejde blandt specialiserede organer
and networking amongst specialised bodies
, herunder arbejdsmarkedets parter
, including the social partners
og udbredelsen af oplysninger samt fremme af debatten
awareness, disseminating information and promoting the debate
også -mellem arbejdsmarkedets parter -
, including discussion between the social partners,
om de væsentligste udfordringer og politiske spørgsmål vedrørende
about the key challenges and policy issues in relation to
social sikkerhed,
social security,
Styrkelse af bevidstheden om og udbredelse af oplysninger samt fremme af debatten om det generelle spørgsmål om ulovlig beskæftigelse for at sikre, at spørgsmål om sundhed, sikkerhed og arbejdsvilkår, der vedrører både indvandrere og EU-borgere, bliver taget op, og at de relevante bestemmelser overholdes.
raising awareness, disseminating information and promoting discussion on the general question of illegal employment in order to ensure that the issues of health and safety and working conditions which affect migrants and EU citizens alike will be dealt with and the relevant rules met.
Artikel 7 SEKTION 4: Bekæmpelse af forskelsbehandling og bevarelse af forskelligartethed
Article 7
Under sektion 4 støttes effektiv gennemførelse af princippet om bekæmpelse af forskelsbehandling og
SECTION 4: Antidiscrimination and diversity
integration af dette princip
Activities under
EU-politikker gennem:
EU policies by:
og bekæmpelsen heraf
and action taken to combat it,
gennemførelse af faglige seminarer
the holding of seminars for those working in the field
og netværkssamarbejde blandt specialiserede organer, der beskæftiger sig med bekæmpelse af forskelsbehandling.
and networking amongst specialised bodies dealing with anti-discrimination;
fremme af debatten om de væsentligste udfordringer og politiske spørgsmål vedrørende forskelsbehandling og mainstreaming af bekæmpelse af forskelsbehandling i EU-politikker
awareness, disseminating information and promoting the debate about the key challenges and policy issues in relation to discrimination and the mainstreaming of anti-discrimination in EU policies,
Artikel 8 SEKTION 5: Ligestilling mellem mænd og kvinder
Article 8
Under sektion 5 støttes effektiv gennemførelse af princippet om ligestilling mellem mænd og kvinder og
SECTION 5: Gender equality
af ligestillingsaspektet, navnlig gennem analyser og undersøgelser samt udvikling af statistikker og indikatorer, samt vurdering af betydningen af eksisterende lovgivning, politikker og praksis.
the understanding of the situation in relation to gender issues and gender mainstreaming, in particular through analysis and studies and the development of statistics and indicators, as well as assessing the impact of existing legislation, policies and practices;
af oplysninger samt fremme af debatten om de væsentligste udfordringer og politiske spørgsmål vedrørende ligestilling mellem mænd og kvinder
awareness, disseminating information and promoting the debate about the key challenges and policy issues in relation to gender equality
, navnlig foreningen af arbejdslivet med familielivet,
, including the reconciliation of work and family life,
integrering af ligestillingsaspektet.
gender mainstreaming;
understøtte og videreudvikle
support and further develop
EU's politiske mål
EU policy goals
om fremme af ligestilling mellem kønnene
and strategies on gender equality
Programmet finansierer følgende
The Programme shall finance the following types of
, der også kan gennemføres på tværs af grænserne
, which may also be implemented across borders
Indsamling, udvikling og udbredelse af data og statistikker.
Collection, development and dissemination of data and statistics
Udvikling og udbredelse af fælles metoder og indikatorer/benchmarks.
Development and dissemination of common methodologies and indicators/benchmarks
Gennemførelse af undersøgelser og analyser samt udbredelse af resultaterne heraf.
Carrying-out of studies, analysis and surveys and dissemination of their results
Gennemførelse af evalueringer og konsekvensvurderinger samt udbredelse af resultaterne heraf.
Carrying-out of evaluations and impact assessments and dissemination of their results
Udarbejdelse og offentliggørelse af vejledninger og rapporter.
Elaboration and publication of guides and reports
Offentliggørelse og udbredelse af oplysninger og uddannelsesmateriale via internettet eller andre medier.
Publication and dissemination of information and educational material via the Internet or other media
Udveksling af erfaringer om strategier, god praksis og innovative koncepter samt fremme af gensidig læring på regionalt, nationalt og transnationalt plan samt på EU-plan.
Organisation of exchanges on policies, good practice and innovative approaches, and promotion of mutual learning at regional, national, transnational and EU level
Fastlæggelse af bedste praksis og tilrettelæggelse af peer review ved hjælp af møder, workshopper og seminarer på EU-plan
Identification of best practices and organisation of peer review by means of meetings/workshops/seminars at EU
eller nationalt plan.
or national level
Tilrettelæggelse af formandskabskonferencer/seminarer.
Organisation of Presidency conferences/seminars
Tilrettelæggelse af konferencer/seminarer til støtte for udvikling og gennemførelse af Fællesskabets lovgivning og politiske målsætninger.
Organisation of conferences/seminars in support of the development and implementation of Community law and policy objectives
Organisering af et årligt forum for alle berørte aktører med henblik på evaluering af gennemførelsen af Den Social- og Arbejdsmarkedspolitiske Dagsorden samt af de enkelte programsektioner i programmet, inklusive forelæggelse af resultaterne og dialog om fremtidige prioriteringer.
Organisation of an annual forum for all interested parties to evaluate progress in achieving the social agenda and on implementation of the individual sections of the Programme, including presentation of results and dialogue on future priorities
Tilrettelæggelse af mediekampagner og –begivenheder.
Organisation of media campaigns and events
Udveksling af oplysninger mellem aktører på lokalt niveau i EU som et middel til at fremme den direkte udveksling af erfaringer og kendskabet til nationale forholds specifikke karakter.
Organisation of exchanges between persons active at local level in the EU, as a means of promoting the direct exchange of experiences and awareness of specific national circumstances
Oprettelse af arbejdsgrupper bestående af nationale embedsmænd med henblik på at overvåge gennemførelsen af fællesskabslovgivningen.
Organisation of working groups of national officials to monitor the implementation of EU law
Støtte til uddannelsesseminarer
Funding of training seminars addressed to
for fagfolk
those working in the field
, centralt placerede embedsmænd og andre relevante aktører
, key officials and other relevant actors,
Netværkssamarbejde blandt specialiserede organer på EU-plan.
Networking among specialised bodies at EU level
Støtte til observatorier på EU-plan.
Funding of EU level observatories
Udveksling af personale mellem nationale myndigheder.
Exchange of personnel between national administrations
Samarbejde med internationale institutioner.
Cooperation with international institutions
Samarbejde mellem institutionerne og lokale aktører i medlemsstaterne.
Cooperation between institutions and local national actors