natgillin/translations-raw huggingface dataset:
Den Europæiske Fond for Tilpasning til Globaliseringen (Globaliseringsfonden) kan yde støtte til aktive arbejdsmarkedspolitiske foranstaltninger, der skal hjælpe arbejdstagere, der er ramt af afskedigelser som følge af ændringer i verdens handelsmønstre eller den globale finanskrise, til at finde beskæftigelse igen.
The European Globalisation Adjustment Fund (EGF) can co-finance active labour market policy measures to help workers to return to employment after being made redundant as a result of changing world trade patterns or the global financial and economic crisis.
Den 8. september 2009 indgav den danske regering en ansøgning om støtte fra Globaliseringsfonden til arbejdstagere, der var blevet afskediget af virksomhederne Danfoss og Linak.
On 8 September 2009 the Danish Government presented an application for EGF assistance to help workers made redundant by the enterprises Danfoss and Linak.
Disse to virksomheder ligger i samme region i Danmark på NUTS II-niveau, men er ikke aktive inden for samme hovedafdeling i NACE rev.
Those two enterprises are located in the same region of Denmark at NUTS II level, but do not operate within the same NACE rev 2 division.
De danske myndigheder indsendte de sidste krævede oplysninger den 30. marts 2010.
The Danish authorities sent the last items of information necessary on 30 March 2010.
Kommissionen afsluttede derefter sin vurdering og påbegyndte høringen af de relevante tjenestegrene med henblik på at vedtage udkastet til forslag til afgørelse hurtigst muligt.
The Commission then completed its assessment and started consulting the relevant services with a view to adopting the draft proposal for a decision at the earliest opportunity.
Kommissionens forslag vil herefter blive oversendt til Parlamentet og Rådet, så det kan blive vedtaget af disse to institutioner.
The Commission proposal will then be transmitted to Parliament and the Council with a view to adoption.
De danske myndigheder har over for Kommissionen oplyst, at de har været i gang hermed siden den 1. oktober 2009.
The Danish authorities have informed the Commission that they have been doing so since 1 October 2009.
Forordningen om Globaliseringsfonden hindrer ikke medlemsstaterne i at påbegynde iværksættelsen af foranstaltninger for arbejdstagerne, og de kan endda sættes i gang, før der overhovedet er indgivet en ansøgning.
The EGF Regulation places no impediment in the way of Member States wishing to start up the measures for the workers, which may be set in motion even before an application is submitted.
Kommissionen gør sit bedste for at nedbringe sin egen sagsbehandlingstid og opfordrer medlemsstaterne til bidrage hertil ved at besvare spørgsmål fra Kommissionen så hurtigt som muligt.
The Commission is doing all in its power to reduce its own processing time, and encourages the Member States to help it by answering its questions as quickly as possible.
Kommissionen bakkes i den forbindelse op af Parlamentet, der er indstillet på at nedbringe sin egen sagsbehandlingstid.
It is heartened by Parliament’s willingness to look at further ways of cutting its own processing time.
Når forordningen om Globaliseringsfonden skal revideres i 2011, vil Kommissionen se på, om der skulle være yderligere muligheder for at fremskynde udbetalingen af støtte fra Globaliseringsfonden.
In its review of the EGF Regulation in 2011, the Commission will consider additional solutions to speed up the delivery of support from the EGF.
Forespørgsel til skriftlig besvarelse E-5407/2010
Question for written answer E-5407/2010
Om: Godkendelse af hvidløgssaft som aktivstof
Subject: Authorisation of garlic juice as active substance
Sprøjtemidlet VegaNo blev godkendt af Miljøstyrelsen i Danmark ved årsskiftet 2005/2006 under godkendelsesnummer 569‑1.
At the turn of the year 2005/2006, the crop spray VegaNo was approved by the Danish Environmental Protection Agency under authorisation number 569-1.
Derefter blev VegaNo patentanmeldt i det meste af verden.
Subsequently, a patent application was submitted for VegaNo in most of the world.
I over et år har Europa-Kommissionen behandlet en ansøgning om godkendelse af hvidløgssaft som aktivstof for sprøjtemidler i EU.
For more than a year, the Commission has been considering an application for authorisation of garlic juice as an active substance for crop sprays in the EU.
I denne periode er det ikke muligt for VegaNo at forhandle sit produkt i EU eller USA.
During this period, VegaNo is unable to market its product in the EU or the USA.
Kan Kommissionen svare på, hvornår der vil foreligge en afgørelse om, hvorvidt hvidløg kan blive godkendt som aktivstof for sprøjtemidler?
Can the Commission say when a decision will be made as to whether garlic can be authorised as an active substance for crop sprays?
Kan den desuden forklare, hvorfor godkendelsesprocessen er så langsommelig?
Can it also explain why the authorisation procedure is so long?
(2. september 2010)
(2 September 2010)
Kommissionen skal henvise det ærede medlem til Kommissionens svar på skriftlig forespørgsel P‑5639/09 http://www.europarl.europa.eu/QP-WEB/application/home.do?language=DA. .
The Commission would refer the Honourable Member to its answer to Written Question P‑5639/09 http://www.europarl.europa.eu/QP-WEB/application/home.do?language=EN .
Forespørgsel til skriftlig besvarelse E-5408/2010
Question for written answer E-5408/2010
Om: Teambuilding-seminarer i Rådet
Subject: Teambuilding seminars at the Council
Arrangerer Rådet teambuilding-seminarer for sine ansatte?
Does the Council organise teambuilding seminars for its staff?
Hvor meget udgjorde udgifterne til sådanne seminarer i 2006, 2007, 2008, 2009 og 2010?
What was the cost of these seminars in 2006, 2007, 2008, 2009 and 2010?
I hvilke lande og hvilke byer foregik disse seminarer i 2006, 2007, 2008, 2009 og 2010?
In which countries and cities were these seminars held in 2006, 2007, 2008, 2009 and 2010?
Hvor mange dage varede disse seminarer i 2006, 2007, 2008, 2009 og 2010?
What was the maximum number of days that these seminars lasted in 2006, 2007, 2008, 2009 and 2010?
Hvad er navnene på de hoteller, hvori de ansatte overnattede i 2006, 2007, 2008, 2009 og 2010?
What were the names of the hotels in which staff spent the night in 2006, 2007, 2008, 2009 and 2010?
Hvilke aktiviteter blev der præcist foretaget med de ansatte på disse seminarer i 2006, 2007, 2008, 2009 og 2010?
What specific activities were carried out with staff at these seminars in 2006, 2007, 2008, 2009 and 2010?
Udelukker Rådet, at der på disse seminarer fandt aktiviteter sted såsom sumobrydning i oppustelige sumobrydningsdragter?
Can the Council deny that activities such as sumo wrestling in inflatable sumo wrestler suits took place at these seminars?
Bliver disse seminardage fratrukket i deltagernes feriedage?
Are these seminar days deducted from the participants' annual leave?
Er deltagerne forpligtet til at deltage i disse seminarer?
Are these seminars compulsory for the participants?
Hvem kan deltage i disse seminarer?
Who is allowed to take part in these seminars?
Generalsekretariatet for Rådet afholder teambuilding-seminarer for afdelinger, som har brug for denne type undervisning.
The General Secretariat of the Council (GSC) organises teambuilding seminars for departments that need this type of training.
Det ærede medlem kan finde nærmere detaljer om udgifterne til disse seminarer vedhæftet.
The Honourable Member will find details of the cost of these seminars attached.
Alle seminarer blev afholdt i Belgien, den medlemsstat hvor Rådet har sit sæde.
All the seminars took place in Belgium, the Member State in which the Council is located.
Oplysninger om de byer, hvor seminarerne er blevet afholdt, er vedhæftet.
Information on the towns and cities in which the seminars were held is attached.
Seminarerne varede én dag, i undtagelsestilfælde to dage.
The seminars lasted one day, in exceptional cases two.
Disse seminarer bestod hovedsagelig i aktiviteter med henblik på at få kolleger til at lære hinanden bedre at kende, så de kunne arbejde mere effektivt sammen.
These seminars mainly comprised activities designed to get colleagues better acquainted so as to work together more effectively.
Af de 39 seminarer, der er blevet afholdt siden 2006, omfattede 10 af dem bl.a. aktiviteter med henblik på opbygning af gruppesammenhold og var af én eller to timers varighed, f.eks. orienteringsløb, stavgang og udendørs gruppeøvelser.
Of the 39 seminars held since 2006, about ten involved group-cohesion activities lasting one or two hours, such as orienteering courses, Nordic walking and open-air group exercises.
Rådet kan forsikre det ærede medlem om, at ingen af de seminarer, Generalsekretariatet for Rådet har arrangeret, har omfattet aktiviteter som f.eks. sumobrydning i oppustelige sumobryderdragter.
The Council can assure the Honourable Member that none of the seminars organised by the GSC involved activities such as sumo wrestling in inflatable sumo wrestler suits.
Der er tale om kompetenceudviklingsseminarer arrangeret på anmodning af afdelingerne.
These seminars are vocational training exercises organised at the request of the departments.
Der er derfor ingen grund til at trække dagene fra deltagernes årlige feriedage.
There is therefore no reason to deduct the days from participants' annual leave.
Deltagelse er obligatorisk for de medarbejdere, som de pågældende afdelinger har udpeget.
Participation is compulsory for those designated by the departments concerned.
Kun medarbejdere, der er blevet udpeget af de pågældende afdelinger, kan deltage i disse interne seminarer — altså udelukkende ansatte i Generalsekretariatet for Rådet.
Only staff designated by the departments concerned can take part in these vocational seminars — that means exclusively GSC staff members.
Oversigt over teambuilding-seminarer arrangeret af Generalsekretariatet for Rådet siden 2006
Table showing teambuilding seminars organised by the GSC since 2006
Antal seminarer
No of seminars
Samlet antal dage
No of days total
Samlede udgifter
Total cost (EUR)
Bruxelles (GSR's lokaler)
Brussels (GSC premises)
21 380,00 EUR
21 380.00
6 651,65 EUR
6 651.65
5 150,00 EUR
5 150.00
2006 i alt
2006 Total
33 181,65 EUR
33 181.65
40 270,00 EUR
40 270.00
28 556,64 EUR
28 556.64
2007 i alt
2007 Total
68 826,64 EUR
68 826.64
15 144,68 EUR
15 144.68
5 920,00 EUR
5 920.00
17 897,04 EUR
17 897.04
4 110,33 EUR
4 110.33
2008 i alt
2008 Total
43 072,05 EUR
43 072.05
9 377,88 EUR
9 377.88
12 282,25 EUR
12 282.25
6 515,41 EUR
6 515.41
9 746,35 EUR
9 746.35
20 778,63 EUR
20 778.63
4 575,61 EUR
4 575.61
2009 i alt
2009 Total
63 276,13 EUR
63 276.13
6 428,75 EUR
6 428.75
24 416,98 EUR
24 416.98
6 429,70 EUR
6 429.70
26 666,40 EUR
26 666.40
2010 i alt
2010 Total
63 941,83 EUR
63 941.83
272 298,30 EUR
272 298.30
Forespørgsel til skriftlig besvarelse E-5409/2010
Question for written answer E-5409/2010
Om: Teambuilding-seminarer i Den Europæiske Kommission
Subject: Teambuilding seminars at the European Commission
Arrangerer Den Europæiske Kommission teambuilding-seminarer for sine ansatte?
Does the European Commission organise teambuilding seminars for its staff?
Udelukker Kommissionen, at der på disse seminarer fandt aktiviteter sted såsom sumobrydning i oppustelige sumobrydningsdragter?
Can the European Commission deny that activities such as sumo wrestling in inflatable sumo wrestler suits took place at these seminars?
Forespørgsel til skriftlig besvarelse E-5410/2010
Question for written answer E-5410/2010
Om: Anvendelse af CE-mærket
Subject: Use of the CE marking
Selv om CE-mærket har eksisteret i mere end 15 år og viser, at et produkt er blevet vurderet, inden det bliver distribueret på markedet, og dermed opfylder EU's lovkrav og harmoniserede sikkerhedsniveauer, kender offentligheden endnu ikke dets betydning.
Although the CE marking has existed for over 15 year, showing that a product has been evaluated before being marketed and by that token meets EU legal requirements and standardised safety levels, the general public does not yet know what it signifies.
Mange tror endog, at det viser, at produktet er fremstillet i Europa.
In fact, it is widely believed that it means that the product has been made in Europe.
På hvilken måde påtænker den at gøre CE-mærkets betydning klar over for forbrugerne, og med hvilke yderligere aktioner agter den at styrke kontrolbesøgene hos de adviserede instanser og forbedre tilsynet med markedet, så man samtidig forbedrer mærkets troværdighed og øger forbrugernes tillid? 2.
How does it intend to make sure that consumers understand the significance of the CE marking and what further actions does it intend to take to strengthen controls by the bodies responsible and improve market inspections, thereby boosting the marking's credibility and increasing consumer confidence? 2.
Hvor mange procent udgør ifølge Kommissionens oplysninger fra kontrolbesøg, der er gennemført i medlemsstaterne, antallet af produkter, der — selv om de er udstyret med CE-mærket — ikke opfylder de påkrævede betingelser, hvilket er ensbetydende med misbrug af mærket?
According to Commission data derived from controls carried out in Member States, what percentage of goods bears the CE marking without meeting the necessary conditions, i.e. makes improper use of it?
Forespørgsel til skriftlig besvarelse E-5411/2010
Question for written answer E-5411/2010
Om: Ændringer i beskæftigelseslovgivningen i Grækenland
Subject: Changes in labour law in Greece
I et memorandum om specifikke betingelser for økonomisk politik http://www.hellenicparliament.gr/Nomothetiko-Ergo/Anazitisi-Nomothetikou-Ergou?law_id=bcf0f265-06e2-4d43-a1ce-06ce96d27fb1. mellem den græske regering på den ene side og Kommissionen, den Europæiske Centralbank og IMF på den anden fastsættes det under overskriften »styrkelse af arbejdsmarkedets institutioner«, at regeringen skal føre forhandlinger med arbejdsmarkedets parter om en revision af institutionerne for de kollektive overenskomstforhandlinger.
The Memorandum of Understanding on Specific Economic Policy Conditionality http://www.hellenicparliament.gr/Nomothetiko-Ergo/Anazitisi-Nomothetikou-Ergou?law_id=bcf0f265-06e2-4d43-a1ce-06ce96d27fb1 between the Greek Government on the one hand, and the Commission, the European Central Bank and the IMF, on the other, provides — under the subtitle ‘to strengthen labour market institutions’ — for discussions to be held between the government and the social partners in order to revise collective bargaining arrangements.
Inden for disse rammer udvikler den græske regering reguleringer i arbejdsforholdene som en del af et lovforslag om social sikring http://www.hellenicparliament.gr/UserFiles/c8827c35-4399-4fbb-8ea6-aebdc768f4f7/7asfalistiko.pdf. .
Within this framework, the Greek Government is promoting arrangements governing labour relations as part of a bill on social security http://www.hellenicparliament.gr/UserFiles/c8827c35-4399-4fbb-8ea6-aebdc768f4f7/7asfalistiko.pdf .
De foreslåede reguleringer begrænser den påkrævede varslingstid fra 16 måneder til 2‑6 måneder og tillader arbejdsgiverne at mindske godtgørelserne til afskedigede lønmodtagere med 50 %.
The proposed arrangements reduce the notification period from 16 months to 2-6 months, thereby allowing the employer to reduce compensation payments to laid-off workers by 50 %.
Afskedigelsesgodtgørelsen er yderst vigtige for de arbejdsløses økonomiske overlevelse, eftersom arbejdsløshedsunderstøttelsen kun svarer til 70 % af den lovlige mindsteløn i omkring 12 måneder, mens der ikke ydes alternative former for indtægtsstøtte til de arbejdsløse.
This severance pay is particularly important for the economic survival of the unemployed, since unemployment benefits correspond to 70 % of the minimum wages for a period of 12 months, and alternative forms of income support are not generally paid to the unemployed.
Det samme lovforslag fastsætter samtidig mere elastiske forudsætninger for lovlige gruppeafskedigelser, strengere betingelser for fagforeningers søgsmål om tvungen voldgiftsproces, lønninger, der er lavere end grundlønnen, til unge under 25 år med valgfrit tilskud til lønforskellen fra en offentlig instans samt lærlingeinstitutioner for unge i alderen 15‑18 tilrettelagt med meget brede marginer, så de kan fungere som dække for et ikkelovligt arbejdsforhold.
The same bill provides for more flexible conditions for legal mass dismissals of workers, more stringent conditions for trade unions to resort to compulsory arbitration, wages below the legal minimum for young people up to 25 years of age, with payment of the difference by a public body being only voluntary, and an apprenticeship scheme for young people between 15 and 18 years of age which could very easily function as a screen for illegal conditions of employment.
I artikel 1 i det specifikke lovforslag fremstilles disse reguleringer som tvungent indført af memorandummet (2).
In Article 1 of the bill in question these arrangements are presented as if they were based on the Memorandum (2).
Er de specifikke reguleringer sket på dens, centralbankens og IMF's ordre, sådan som den græske regering forsøger at fremstille det http://www.tovima.gr/default.asp?pid=41&nid=1231049353. ? 2.
Are the provisions in question being dictated by the Commission, the ECT and the IMF, as the Greek Government claims? http://www.tovima.gr/default.asp?pid=41&nid=1231049353 2.
Hvilke aktioner har den fra sin side iværksat, så gennemførelsen af memorandummet bliver foreneligt med artikel 9 i traktaten om Den Europæiske Unions funktionsmåde?
What actions has it taken to ensure that implementation of the Memorandum is in line with Article 9 of the Treaty on the Functioning of the European Union?
Forespørgsel til skriftlig besvarelse E-5412/2010
Question for written answer E-5412/2010
Om: Tony Blair — kvartettens særlige repræsentant i Mellemøsten
Subject: Tony Blair — Quartet Special Representative to the Middle East
Tony Blair blev udnævnt til repræsentant af kvartettens ledere på deres møde den 27. juni 2007.
Tony Blair was appointed to the position of Representative by the Quartet Principals at their meeting on 27 June 2007.
Kvartettens repræsentants kontor, herunder hans medarbejdere, finansieres delvist via EU‑budgettet under stabilitetsinstrumentet og ENPI's samlede bevillingsramme.
The Office of the Quartet Representative, including his team, is in part funded from the EU budget under the Instrument for Stability and the ENPI Global allocations.
Kommissionen er ansvarlig for udbetalingen af denne finansiering.
The Commission is responsible for the disbursement of this funding.
Hvem refererer repræsentanten til? 2.
To whom does the Representative report? 2.
Hvor lang er repræsentantens mandatperiode? 3.
What is the term of office of the Representative? 3.
Hvilken løn får han? 4.
What salary is he paid? 4.
Hvad er hans arbejdstid, og hvor meget tid forventes han at bruge på dette hverv om året? 5.
What are his hours of work, or what time commitment is he required to make annually? 5.
I hvilken medlemsstat er repræsentanten hjemmehørende, når det gælder betalingen af skat på de penge, der udbetales til ham personligt?
In what Member State is the Representative domiciled for the purposes of paying tax on the money paid to him personally?
Forespørgsel til skriftlig besvarelse E-5413/2010
Question for written answer E-5413/2010
I 2004 udarbejdede FN's generalsekretær Kofi Annan en plan for at prøve at løse den spændte situation mellem det græsk-cypriotiske og det tyrkisk-cypriotiske samfund, som i årtier har sønderrevet Cypern.
In 2004, the Secretary-General of the United Nations, Kofi Annan, drew up a plan designed to end the tension between the Greek Cypriot and Turkish Cypriot communities, which for decades has afflicted the island of Cyprus.
Planen blev forkastet ved en folkeafstemning, eftersom landets græsk-cypriotiske flertal fandt den uacceptabel.
The plan was rejected in a popular referendum, having been deemed unacceptable by the country's Greek Cypriot majority.
Selv om 77 % af Cyperns befolkning består af grækere og kun 18 % af tyrkere, ligestiller Annanplanen nemlig begge grupper,hvad angår deres fordeling i Senatet og i højesteretten, idet både græsk-cyprioterne og tyrkerne tildeles 50 % af mandaterne, og flertallet herved omdannes til et mindretal i de vigtigste beslutningscentre.
In fact, although Greeks make up 77 % of Cyprus' population and Turks only 18 %, the Annan Plan gives both ethnic groups equal representation in the Senate and Supreme Court, with 50 % of the seats each, turning the majority into a minority in the most important decision-making centres.
Aftalen indfører derudover begrænsninger i retten til fri bosættelse for de græsk-cyprioter, der ønsker at vende tilbage til deres boliger i den nordlige del af landet, der er blevet koloniseret af tyrkerne.
The plan also places restrictions on the right to free settlement by Greek Cypriots wishing to return to their homes in the Turkish-occupied north of the country.
Græsk-cypriotiske flygtninge, der vender tilbage til områder under tyrkisk administration, vil nemlig ikke kunne udøve deres borgerlige rettigheder, eftersom den tyrkisk-cypriotiske stats politiske repræsentanter kun kan vælges af tyrkisk-cyprioter.
Greek Cypriot refugees returning to regions under Turkish administration would not enjoy civil rights, as political representatives of the Turkish Cypriot State can be elected only by Turkish Cypriots.
I betragtning af at Annanprogrammet i øvrigt: —
Furthermore, bearing in mind that the Annan Plan: —
frikender Tyrkiet for ethvert ansvar i forbindelse med invasionen af Cypern og for mord, voldtægter, plyndringer, ødelæggelse af ejendom og kirker samt etnisk rensning begået mod næsten 200 000 græsk-cyprioter, —
absolves Turkey of all responsibility for the invasion of Cyprus, the murder, rape and pillaging, the destruction of property and churches and the ethnic cleansing of almost 200 000 Greek Cypriots; —
ignorerer de bestemmelser i Genèvekonventionen af 1949, som forbyder besættelsesmagter at udøve kolonisering, —
disregards the provisions of the 1949 Geneva Convention prohibiting colonisation by an occupying power; —
ved indførelse af en ny forfatningsmodel, der tager højde for en konføderation af to stater (en græsk-cypriotisk og en tyrkisk-cypriotisk stat), tillader, at tyrkisk-cyprioterne automatisk bliver medlemmer af EU uafhængigt af andre kriterier, —
through the adoption of a new constitutional model providing for a confederation of two States, a Greek Cypriot one and a Turkish Cypriot one, enables the Turkish Cypriots automatically to become part of the EU, irrespective of other criteria; —
giver Tyrkiet lov til at beholde dets tropper i landet på ubestemt tid, hvilket gør det umuligt for Cypern at opnå fuld uafhængighed, og —
allows Turkey to maintain its troops in Cyprus indefinitely, thereby making full independence impossible; —
som følge af sine funktionelle mangler bringer Cyperns regelmæssige aktivitet og enstemmige deltagelse i EU under fare,
as a result of its functional shortcomings, jeopardises Cyprus' ability to participate with a single voice in the normal activities of the European Union;
bedes Kommissionen oplyse, hvilken holdning den agter at indtage i forhold til førnævnte plan.
Will the Commission say what position it intends to adopt with regard to the plan in question?
Forespørgsel til skriftlig besvarelse E-5414/2010
Question for written answer E-5414/2010
Om: Konsekvenser af forkastelsen af forslaget til ændring af direktiv 2002/15/EF for de offentlige finanser i Litauen
Subject: Effects of the rejection of the proposal to amend Directive 2002/15/EC on public finances in Lithuania
Med afstemningen på plenarmødet i juni 2010 forkastede Europa-Parlamentet definitivt Bauer-betænkningen og dermed forslaget til ændring af Europa-Parlamentets og Rådets direktiv 2002/15/EF EFT L 80 af 23.3.2002, s. 35 . om tilrettelæggelse af arbejdstid for personer, der udfører mobile vejtransportaktiviteter; et forslag, der tager sigte på at udelukke selvstændige chauffører fra direktivets anvendelsesområde.
At its June 2010 part-session the European Parliament voted definitively to reject the Bauer report and with it the proposal to amend Directive 2002/15/EC OJ L 80, 23.3.2002, p.