natgillin/translations-raw huggingface dataset:
Der bør lægges særlig vægt på nødvendigheden af at fortsætte forsknings- og analysearbejdet vedrørende fænomenet feminisering af fattigdom, bl.a. for at vurdere den globale krises konsekvenser for europæiske kvinder, herunder følgerne for arbejdsmarked, uddannelse og erhvervsuddannelse, fødselstal, sundhed, social beskyttelse, pensionsordninger, sociale tjenesteydelser, kvinders adgang til stillinger, hvor de deltager i beslutningsprocessen osv.
A particular attention should be paid to the necessity to further continue with the researches and analyses regarding the phenomenon of “feminisation of poverty”, assessing inter-alia the effects of the global crisis in the case of European women, including the effects on the labour market, education and training, birth rate, health, social protection, pensions schemes, support social services, access of women to decision making positions etc.
Bekæmpelse af fattigdom blandt kvinder ved hjælp af arbejdsmarkedspolitik og social beskyttelse
Combating women’s poverty through labour policies and social protection
Integrering af kvinder på arbejdsmarkedet anses for at være en af nøglerne til bekæmpelse af fattigdom og social udstødelse.
It is considered that integration of the women into the labour market is a key to fighting poverty and social exclusion.
Endvidere anses de uligheder, der stadig findes mellem mænd og kvinder med hensyn til adgang til uddannelse, familiemæssigt ansvar og arbejdet i familien generelt, som hovedårsagerne til fattigdommen blandt kvinder.
As well, it is assumed that the inequalities still existing between men and women in terms of access to education, family responsibilities and the general upkeep of a family are key causes that lead to women’s poverty.
Fattigdom blandt beskæftigede er en større risiko for kvinder end for mænd i f.eks. Cypern, Estland, Tyskland eller Letland.
In-work poverty risk is higher for women than for men e.g. in Cyprus, Estonia, Germany or Latvia.
Risikoen for fattigdom blandt beskæftigede kvinder svinger fra 2 % i Malta og 3 % i Den Tjekkiske Republik og Danmark til 10 % i Letland og Polen og 12 % i Grækenland.
The in-work poverty risk for women ranges from 2% in Malta and 3% in the Czech Republic and Denmark to 10% in Latvia and Poland and 12% in Greece.
Som følge heraf er sandsynligheden for, at kvinder er beskæftiget i lavtlønsjob, arbejder på deltid eller har et tidsbegrænset ansættelsesforhold større, end den er for mænd, og det er ligeledes mere sandsynligt, at de er enlige forsørgere og dermed løber en særlig risiko for at blive ramt af fattigdom
As a consequence women are more likely than men to be employed in low-paid jobs, working part time or in temporary employment, and they are also more likely than men to be single parents, so being at particular risk of poverty
Oplysninger baseret på Eurofounds rapport om arbejdende fattige i Europa, 15. april 2010. .
Information based on Eurofound report "Working poor in Europe", 15 April 2010. .
Det er vigtigt på EU-plan kraftigt at opfordre Kommissionen til at fremlægge forslag til et rammedirektiv om indførelse af princippet om en passende minimumsindkomst i Den Europæiske Union for dermed at bekæmpe og nedbringe fattigdom, idet der tages højde for national lovgivning og praksis og behørigt hensyn til kønsaspektet.
It is important at EU level to strongly encourage the Commission to propose a framework directive establishing the principle of an adequate minimum income in the European Union as a way to combat and reduce poverty, taking into account the national laws and practices and with due regard to the gender dimension.
Medlemsstaterne bør indføre hensigtsmæssige minimumsindkomstordninger for at løfte de mest sårbare befolkningsgrupper ud af fattigdommen, eftersom kvinder er en af de hårdest ramte grupper.
Member States should provide adequate minimum income schemes in order to lift up from poverty the most vulnerable categories, having in mind that women are one of the most affected groups.
At åbne mulighed for individualiserede rettigheder inden for pensions- og sociale sikringsordninger for at bekæmpe risikoen for fattigdom ville være et stort skridt fremad.
Granting individualised rights in pensions and social security schemes as a tool to combat the risk of poverty would constitute a major step forward.
Opmærksomheden bør især rettes mod det faktum, at lønforskellen mellem de to køn fortsat eksisterer og har særdeles alvorlige følger.
A particular attention should be paid to the fact that the pay gap between the two sexes continues to be present and produce extremely severe effects.
De kønsbestemte lønforskelle har flere årsager, herunder de kønsstereotype forestillinger, der dannes allerede i en tidlig alder.
The gender pay gap has various causes, including stereotyping that starts at early age.
Et andet problem, som kvinder støder på, er det såkaldte glasloft, som forhindrer dem i at opnå ledende stillinger og topstillinger.
Another problem faced by women is the so-called “glass ceiling” that hinders them from accessing managerial and top positions.
Omfanget af ubetalte afbrydelser i ansættelsesforhold for at passe børn eller ældre familiemedlemmer er endvidere hyppigere forekommende blandt kvinder, hvilket kan føre til fattigdom i alderdommen.
Also the incidence of unpaid breaks from work to raise children or care for elderly relatives is more frequent among women, which may lead to poverty at older age.
Det er indlysende, at kvinder, uanset hvilken aldersgruppe de tilhører, løber en langt større risiko end mænd for at blive ramt af fattigdom, hvis samlivet med deres partner ophører.
It is evident that irrespective of age group, women face a much higher risk than men of poverty after a separation from their partner.
Der er større sandsynlighed for, at kvinder i de mest sårbare grupper såsom handicappede, indvandrere, etniske mindretal og kvinder i landdistrikter vil blive ramt af fattigdom.
Furthermore, women in all the more vulnerable groups like the disabled, immigrants, ethnic minorities or those living in rural areas are more likely to experience poverty.
Den økonomiske krise vil formodentlig få ledighedstallene til at stige voldsomt, især blandt offentligt ansatte, hvor kvinder er stærkt repræsenteret.
The economic crisis is likely to see figures for unemployment increase sharply, particularly among public sector workers where women are heavily represented.
I planerne for genopretning efter recessionen bør der derfor tages hensyn til kønsaspektet, og de bør baseres på kønsopdelte data.
Plans for recovery from the recession should take into account the gender dimension and be based on gender disaggregated data.
Finansieringen af ikke-statslige organisationer og ligestillingsorganer er allerede blevet skåret ned i visse EU-lande, f.eks. Irland.
Funding for non-governmental organisations and equality bodies is already being cut in some EU countries, like Ireland.
Kvinder vil få færre steder at henvende sig for at få hjælp og støtte.
Women will have less places to turn to for assistance.
Ligestillingsaspektet bør integreres i Europa 2020-strategien for at fremme en ligelig repræsentation på og deltagelse i arbejdsmarkedet, bryde mønstrene på det opdelte arbejdsmarked og sikre kvinder mulighed for at opnå topstillinger ved hjælp af særlige kvoter for sammensætningen af bestyrelser og deltagelse i det politiske liv.
The Europe 2020 Strategy should be gender mainstreamed in order to improve equal representation and participation on the labour market, to break the labour market segregation patterns, while ensuring women presence in top positions through specific quotas on managerial board compositions and in politics.
Forenelighed mellem familie- og arbejdsliv for kvinder, som lever i eller trues af fattigdom
Reconciliation of family life and work by those women living in poverty or being exposed to the risk of poverty
Hvis man gør det lettere at forene arbejde og familieliv og dermed give kvinder, der måtte ønske det, mulighed for at fortsætte deres karriereforløb eller arbejde på fuld tid, vil man yde et vigtigt bidrag til afbødning af virkningerne af kvinders fattigdom eller mindskelse af de risici, de er udsat for.
Promoting the reconciliation of work and private life, in order to enable women who so wish to pursue their careers or work full time is considered as a key aspect of curbing the effects of women’s poverty or diminishing the risks that women are exposed to.
Der slås ligeledes til lyd for at iværksætte yderligere støtteforanstaltninger, især for arbejdende mødre, som er eneforsørgere, f.eks. ved at gøre det lettere at finde beskæftigelse med fleksible arbejdstider, så de kan opfylde deres mere omfattende familiemæssige forpligtelser, eller ved at sikre hensigtsmæssige pasningsfaciliteter for børn, ældre og andre afhængige personer.
Additional support measures, especially for working mothers who are members of single-parent families, either by making it easier to find forms of employment with flexible working hours so that they can meet their more extensive family commitments, or by providing suitable childcare, elderly and dependent persons facilities are as well requested.
Bekæmpelse af fattigdom blandt ældre kvinder
Combat poverty among elder women
Det påpeges, at kvinder, og navnlig ældre kvinder, i højere grad end mænd risikerer et liv i fattigdom.
It is stressed the fact that the risk of falling into poverty is greater for women than for men, particularly in old age.
Andelen af fattige blandt ældre kvinder er højere end blandt ældre mænd (gennemsnittet for andelen af ældre kvinder, der risikerer et liv i fattigdom, ligger på 22 % i forhold til 16 % for ældre mænd), især i medlemsstater, hvor de førende pensionsordninger indebærer pensionsydelser, hvor der er en nøje sammenhæng med livstidsindkomst og bidrag.
The poverty rate among older women is higher than for older men (The average at-risk-of-poverty rate for older women is of 22 % against 16 % for older men), especially in Member States where the predominant pension schemes relate benefits closely to lifetime earnings and contributions.
Sådanne pensionsordninger stiller personer, som passer børn og afhængige familiemedlemmer, ugunstigt, fordi deres afbrydelser i karriereforløbet og deltidsarbejde reducerer deres livstidsindkomst.
Such pension schemes place those who care for children or for dependent relatives at a disadvantage because their career breaks and part time work reduce their lifetime earnings.
Det er derfor nødvendigt at tilvejebringe passende sociale sikringsydelser til kvinder, der har ansvaret for at passe syge, ældre eller handicappede familiemedlemmer, og til ældre kvinder, der oppebærer en særlig lav pension.
Therefore, it is necessary that adequate social security assistance to be provided for the women responsible for the care of sick, elderly or disabled members of their families, and for elderly women who receive a particularly low pension.
Risikoen for fattigdom som følge af kønsrelateret vold
Impact of gender based violence on poverty risk
I henhold til forskningsresultater og undersøgelser løber kvinder, der har været udsat for vold, større risiko for at blive ramt af fattigdom, fordi volden har følger for deres helbred og kan føre til arbejdsløshed.
According to researches and studies women who have experienced violence are at an increased poverty risk, as violence has consequences on their health and may lead to unemployment.
Det bør understreges, at omkring 20-25 % af alle kvinder i deres voksenliv udsættes for fysisk vold og over 10 % for seksuel vold.
It should be underlined that some 20-25% of women suffer physical violence, and more than 10% sexual violence, in the course of their adult lives.
Vold mod kvinder er et alvorligt problem, som med alle midler skal ryddes af vejen, og Kommissionen bør indføre et europæisk år for bekæmpelse af vold mod kvinder.
Violence against women is a major problem that needs to be eliminated using every means available, while the Commission should establish a European Year for combating violence against women.
Der bør især gøres en indsats for at tage sammenhængen mellem vold og fattigdom op til fornyet behandling, og der er behov for yderligere bestræbelser på at udrydde menneskehandel og seksuel udnyttelse ved hjælp af et snævrere retsligt og politimæssigt samarbejde på EU-plan.
A particular attention should be paid to reconsider the relation between violence and poverty and further efforts aiming to eradicate human trafficking and sexual exploitation through closer judicial and police cooperation at EU level are needed.
Den sociale dialog og civilsamfundet i kampen mod fattigdom blandt kvinder
Social dialogue and civil society in fighting women’s poverty
Der bør etableres en reel social dialog mellem de nationale myndigheder og EU's forvaltningsmyndigheder med henblik på at udveksle synspunkter og bidrage til bekæmpelse af ekstrem fattigdom, der kan tjene som et konkret eksempel på den allerbedste praksis på EU-plan på dette område.
A genuine social dialogue should be developed together with the national and European administration, to share viewpoints and to contribute to overcoming extreme poverty, providing a concrete example of the very best practice at European level in this area.
Der bør især ofres opmærksomhed på det arbejde, der udføres af de ikke-statslige organisationer, også under hensyntagen til den finansielle støtte fra Kommissionen.
A particular attention should be paid to the work of NGOs considering as well their financial support originating from the Commission.
Sikring af midler til fattigdomsbekæmpelse
Ensure financing as a mean to combat poverty
Strukturfondene, især Den Europæiske Socialfond, er vigtige redskaber med henblik på at hjælpe medlemsstaterne med at bekæmpe fattigdom og social udstødelse.
Structural funds, in particular European Social Fund are key tools for assisting Member States to combat poverty and social exclusion.
Der bør iværksættes specifikke, samfinansierede programmer til fremme af aktiv integrering eller reintegrering af kvinder på arbejdsmarkedet og specifik faglig uddannelse for at opbygge de nødvendige kompetencer og kvalifikationer, der er brug for til de nye grønne job.
Specific programmes should be cofounded in order to promote active inclusion or reintegration of women on the labour market and specific training in view of the necessary skills and qualifications for new green jobs.
Der bør også lægges behørig vægt på at indføre serviceydelser såsom faciliteter for pasning af børn og ældre.
Also due attention should be paid to found the setting up of support services such as child and elderly care facilities.
(*) Procedure med associerede udvalg - forretningsordenens artikel 50
(*) Procedure with associated committee - Rule 50 of the Rules of Procedure
A. der påpeger, at forældres fattigdom ofte fører til børnefattigdom og i alvorlig grad påvirker børn senere i livet,
A. whereas parental poverty often leads to child poverty and seriously affects children later in life,
B. der henviser til, at lønforskellen mellem mænd og kvinder i EU er på næsten 18 %, og at princippet om lige løn til mænd og kvinder er et af de grundlæggende principper i EU-traktaterne,
B. whereas the pay gap between men and women in the EU is almost 18% and the principle of equal pay for men and women is one of the basic principles set out in the European treaties,
C. der understreger, at ekstrem fattigdom, menneskehandel, hvervning til prostitution og alle andre former for udnyttelse er nært forbundne,
C. whereas extreme poverty, trafficking in human beings, recruitment to prostitution and all other types of exploitation are closely linked,
Vedtagne tekster, P6_TA(2007)0541 . , af 9. oktober 2008 om fremme af social integration og bekæmpelse af fattigdom, herunder børnefattigdom, i EU
Texts adopted, P6_TA(2007)0541 . , of 9 October 2008 on promoting social inclusion and combating poverty, including child poverty, in the EU
Vedtagne tekster, P6_TA(2008)0467 . , af 6. maj 2009 om aktiv integration af mennesker, der er udstødt fra arbejdsmarkedet
Texts adopted, P6_TA(2008)0467 . , of 6 May 2009 on the active inclusion of people excluded from the labour market
Vedtagne tekster, P6_TA(2009)0371 . , og af 19. oktober 2010 om mindsteindkomstens betydning for bekæmpelse af fattigdom og fremme af et samfund med plads til alle, når de udformer politikker og foranstaltninger for næste fase i den åbne koordinationsmetode inden for social integration og social beskyttelse, strategien for social integration og "Europa 2020"- flagskibsinitiativet for bekæmpelse af fattigdom og social udstødelse, og i den forbindelse inddrager alle interessenter i en deltagelsesbaseret proces;
Texts adopted, P6_TA(2009)0371 . and of 19 October 2010 on the role of minimum income in combating poverty and promoting an participative society in Europe when designing policies and measures for the next stage of the OMC on Social Inclusion and Social Protection, the Social Inclusion Strategy and the ‘Europe 2020’ flagship initiative on combating poverty and social exclusion, involving all stakeholders in a participatory process;
6. påpeger, at arbejdsløsheden og den sociale nød som følge af den økonomiske krise er i stadig vækst i en række medlemsstater og rammer unge og ældre, mænd og kvinder samt deres familier på forskellig vis, og opfordrer derfor EU og dets medlemsstater til at forstærke deres indsats og træffe særlige foranstaltninger for at udrydde fattigdom og bekæmpe social udstødelse, fordi fattigdom og social udstødelse udgør en krænkelse af menneskerettighederne og rammer mindst en ud af seks europæiske borgere; opfordrer Kommissionen og medlemsstaterne til at lægge særlig vægt på beskyttelse af de mest sårbare grupper (eneforsørgere, familier med tre eller flere børn, handicappede, etniske minoriteter, især romaer, beboere i de mest ugunstigt stillede mikroregioner, personer med nedsat arbejdsevne og unge uden erhvervserfaring); er af den overbevisning, at adgang til uddannelse og arbejdsmarkedet samt deltagelse i samfundslivet er nødvendigt for en værdig tilværelse; opfordrer EU og dets medlemsstater til at sikre, at der træffes foranstaltninger til at udrydde børnefattigdom, og at alle børn får lige muligheder i livet;
Points out that, as a consequence of the economic crisis, unemployment and social hardship are still increasing in a number of Member States and affect young and old people, men and women and their families differently, and therefore calls on the European Union and Member States to reinforce their commitment and take specific measures to eradicate poverty and combat social exclusion, as poverty and social exclusion constitute a violation of human rights and affect at least one in six European citizens; calls on the Commission and the Member States to put specific emphasis on the most vulnerable groups (single-parent households, families with three or more children, disabled people, ethnic minorities, especially the Roma, people living in the most disadvantaged microregions, people with decreased work capacity and young people without work experience); believes that access to education and the labour market and participation in society are needed for a decent life; calls on the European Union and Member States to ensure that measures are taken to eradicate child poverty and that all children have equal opportunities in life;
14. understreger behovet for at mindske de lønforskelle, der bevirker, at kvinder aflønnes dårligere end mænd med samme kvalifikationer og samme arbejde, og at mange kvinder ender i fattigdom, når de går på pension eller bliver enker;
Stresses the need to reduce the pay gaps between men and women which cause those with equal skills and equal jobs to fall behind in terms of income and which result in a high rate of women experiencing poverty when they retire or are widowed;
41. erindrer om, at bekæmpelse af fattigdom og social udstødelse skal ske både i og uden for Den Europæiske Union med henblik på at opfylde Den Europæiske Unions og medlemsstaternes forpligtelse til at nå FN's udviklingsmål i 2015;
Recalls that the fight against poverty and social exclusion is to be pursued both within the European Union and externally, in order to fulfil the commitment by the European Union and Member States to achieve the UN Millennium Development Goals by 2015;
om begrænsning af uligheder på sundhedsområdet i EU
on reducing health inequalities in the EU
UDTALELSE fra Udvalget om Kvinders Rettigheder og Ligestilling ......25
OPINION of the Committee on Women’s Rights and Gender Equality ...24
– der henviser til artikel 168 og 184 i traktaten om Den Europæiske Unions funktionsmåde,
– having regard to Articles 168 and 184 of the Treaty on the Functioning of the European Union,
– der henviser til EU-traktatens artikel 2,
– having regard to Article 2 of the Treaty on European Union,
– der henviser til artikel 35 i Den Europæiske Unions charter om grundlæggende rettigheder,
– having regard to Article 35 of the Charter of Fundamental Rights of the European Union,
– der henviser til artikel 23 i Den Europæiske Unions charter om grundlæggende rettigheder om ligestilling mellem mænd og kvinder på alle områder,
– having regard to Article 23 of the Charter of Fundamental Rights of the European Union, which deals with equality between men and women in all areas,
– der henviser til Kommissionens meddelelse "Solidaritet på sundhedsområdet: Begrænsning af uligheder på sundhedsområdet i EU" ( KOM(2009)0567 ),
– having regard to the Commission Communication entitled ‘Solidarity in health: reducing health inequalities in the EU’ ( COM(2009)0567 ),
– der henviser til Rådets afgørelse nr. 1350/2007/EF af 23. oktober 2007 om oprettelse af andet EF-handlingsprogram for sundhed (2008-2013)
– having regard to Council Decision 1350/2007/EC of 23 October 2007 establishing a second programme of Community action in the field of health (2008-13)
– der henviser til Rådets afgørelse 2010/48/EF af 26. november 2009 om Det Europæiske Fællesskabs indgåelse af De Forenede Nationers konvention om handicappedes rettigheder
– having regard to Council Decision 2010/48/EC of 26 November 2009 concerning the conclusion, by the European Community, of the United Nations Convention on the Rights of Persons with Disabilities
– der henviser til Udvalget for Social Beskyttelses meddelelse om "Solidaritet på sundhedsområdet: Begrænsning af uligheder på sundhedsområdet i EU",
– having regard to the Social Protection Committee Opinion on ‘Solidarity in health: reducing health inequalities in the EU’,
– der henviser til Rådets konklusioner af 8. juni 2010 om "Lighed og sundhed i alle politikker: Solidaritet på sundhedsområdet",
– having regard to the Council Conclusions of 8 June 2010 on ‘Equity and Health in All Policies: Solidarity in Health’,
– der henviser til rapporten om den anden fælles vurdering fra Udvalget for Social Beskyttelse og Kommissionen af de sociale virkninger af den økonomiske krise og de politiske tiltag,
– having regard to the report on the second joint assessment by the Social Protection Committee and the Commission of the social impact of the economic crisis and of policy responses,
– der henviser til Rådets konklusioner om fælles værdier og principper i EU's sundhedssystemer (2006/C 146/01),
– having regard to the Council Conclusions on ‘Common values and principles in European Union Health Systems’ (2006/C 146/01),
– der henviser til Rådets resolution af 20. november 2008 om unges sundhed og trivsel,
– having regard to the Council Resolution of 20 November 2008 on the health and well-being of young people,
– der henviser til den endelige rapport fra kommissionen for sociale sundhedsdeterminanter (WHO, 2008),
– having regard to the Final Report of the Commission on Social Determinants of Health (WHO, 2008),
– der henviser til Regionsudvalgets udtalelse om "Solidaritet på sundhedsområdet: Begrænsning af uligheder på sundhedsområdet i EU",
– having regard to the opinion of the Committee of the Regions on ‘Solidarity in health: reducing health inequalities in the EU’,