natgillin/translations-raw huggingface dataset:
En fusion gennemført i overensstemmelse med artikel 1, første led, litra b), har med virkning fra den i artikel 9 nævnte dato, følgende virkninger:
A merger carried out as laid down in point (b) of the first indent of Article 1 shall, from the date referred to in Article 9, have the following consequences:
En fusion gennemført i overensstemmelse med artikel 1, stk. 2, første led, litra b), har med virkning fra den i artikel 9 nævnte dato, følgende virkninger:
A merger carried out as laid down in point (b) of the first indent of Article 1(2) shall, from the date referred to in Article 9, have the following consequences:
a) hvert enkelt overtaget selskabs aktiver og passiver overgår til det nye selskab som en samlet juridisk overtagelse ,
(a) all the assets and liabilities of the merging companies are transferred, by way of universal succession, to the new company;
a) de fusionerende selskabers aktiver og passiver overgår til det nye selskab,
(a) the transfer of all the assets and liabilities of the merging companies to the new company;
Kræver en medlemsstats lovgivning ved fusion mellem selskaber som omhandlet i dette direktiv særlige formaliteter opfyldt, for at overdragelsen af visse af de fusionerende selskabers formuegenstande, rettigheder og forpligtelser kan have retsvirkning over for tredjemand, skal disse formaliteter opfyldes af det selskab, der er et resultat af fusionen .
Where, in the case of a merger of companies covered by this Directive, the laws of the Member States require the completion of special formalities before the transfer of certain assets, rights and obligations by the merging companies becomes effective against third parties, those formalities shall be carried out by the company created by the merger .
Kræver en medlemsstats lovgivning i tilfælde af grænseoverskridende fusion mellem selskaber som omhandlet i dette direktiv , at særlige formaliteter skal være opfyldt, for at overdragelsen af visse af de fusionerende selskabers formuegenstande, rettigheder og forpligtelser kan have retsvirkning over for tredjemand, skal disse formaliteter opfyldes af det selskab, der er resultatet af den grænseoverskridende fusion .
Where, in the case of a cross ‑border merger of companies covered by this Directive, the laws of the Member States require the completion of special formalities before the transfer of certain assets, rights and obligations by the merging companies becomes effective against third parties, those formalities shall be carried out by the company resulting from the cross ‑border the merger .
De fusionerende selskabers rettigheder og forpligtelser, der bygger på arbejdskontrakter eller ansættelsesforhold, og som eksisterer på det tidspunkt, hvor den grænseoverskridende fusion får virkning, overføres som følge af, at denne grænseoverskridende fusion får virkning, til det selskab, der er resultatet af den grænseoverskridende fusion, på det tidspunkt, hvor den græ n seoverskridende fusion får virkning.
The rights and obligations of the merging companies arising from contracts of employment or from employment relationships and existing at the date on which the cross-border merger takes effect shall, by reason of that cross ‑border merger taking effect, be transferred to the company resulting from the cross ‑border merger on the date the cross ‑border merger takes effect.
Det forekommer hensigtsmæssigt at præcisere, at de rettigheder og forpligtelser, der bygger på arbejdskontrakter eller ansættelsesforhold, og som eksisterer på det tidspunkt, hvor fusionen får virkning, overføres til det nye selskab på det tidspunkt, hvor fusionen får virkning.
It should be made clear that the rights and obligations of the merging companies arising from contracts of employment or employment relationships and existing on the date on which the cross-border merger takes effect, are transferred to the new company as soon as the merger takes effect.
Ingen kapitalandele i det overtagende selskab vil blive ombyttet med kapitalandele i det overtagne selskab, som besiddes af
No shares in the acquiring company shall be exchanged for shares in the company being acquired held either:
a) enten det overtagende selskab selv eller en person, der handler i eget navn, men på selsk a bets vegne,
(a) by the acquiring company itself or through a person acting in his own name but on its behalf;
b) eller det overtagne selskab selv eller en person, der handler i eget navn, men på selsk a bets vegne.
(b) by the company being acquired itself or through a person acting in his own name but on its behalf.
Gennemføres en grænseoverskridende overtagelsesfusion af et selskab, der besidder alle de kapitalandele, der giver stemmeret på generalforsamlingen i et andet overtaget selskab, finder artikel 3, stk. 1, litra b) og c), artikel 5 og artikel 11, stk. 1, litra b), ikke anvendelse .
Where a cross‑border merger by acquisition is carried out by a company which holds all the shares and other securities conferring the right to vote at general meetings of the company being acquired , Articles 3(1)(b) and (c), 5 and 11(1)(b) shall not apply .
Hvis en grænseoverskridende overtagelsesfusion gennemføres af et selskab, der besidder alle de kapitalandele, der giver stemmeret på generalforsamlingen i det eller de overtagne selsk a ber .
Where a cross‑border merger by acquisition is carried out by a company which holds all the shares and all the other securities conferring the right to vote at general meetings of the company or companies being acquired:
– finder artikel 3, stk. 1, litra b), c) og d), artikel 5 og artikel 11, stk. 1, litra b), ikke a n vendelse, og
- Articles 3(1)(b), (c) and (d), 5 and 11(1)(b) shall not apply, and
– finder artikel 6, stk. 1, ikke anvendelse på det eller de overtagne selskaber.
- Article 6(1) shall not apply to the company or companies being acquired.
Gennemføres en overtagelsesfusion af et selskab, der besidder 90 % eller flere, men ikke samtlige de kapitalandele, der giver stemmeret på generalforsamlingen i et andet selskab , stilles der kun krav om beretninger fra ledelses- eller administrationsorganet, om beretninger fra en eller flere uafhængige eksperter samt om de dokumenter, der er nødvendige for den påkrævede kontrol, i det omfang dette forlanges af lovgivningen i den stat , som det overtagende selskab henhører under , eller i den stat, som det overtagne selskab henhører under .
Where a merger by acquisition is carried out by a company which holds 90% or more but not all of the shares and other securities conferring the right to vote at general meetings of another company, reports by the management or administrative body , reports by an independent expert or experts and the documents necessary for scrutiny shall be required only to the extent that the national law governing either the acquiring company or the company being acquired so requires.
Hvis en overtagelsesfusion gennemføres af et selskab, der besidder 90 % eller flere, men ikke samtlige de kapitalandele, der giver stemmeret på generalforsamlingen i det eller de overtagne selskaber , stilles der kun krav om rapporter fra en eller flere uafhængige eksperter samt om de dokumenter, der er nødvendige for den påkrævede kontrol, i det omfang dette forlanges af den nationale lovgivning , som det overtagende selskab eller det overtagne selskab er underlagt .
Where a merger by acquisition is carried out by a company which holds 90% or more, but not all, of the shares and of the other securities conferring the right to vote at general meetings of the company or companies being acquired , reports by an independent expert or experts and the documents necessary for scrutiny shall be required only to the extent that the national law governing either the acquiring company or the company being acquired so requires.
Sproglig ændring og tilføjelse.
This amendment adapts and completes the text.
Det selskab, der er et resultat af den grænseoverskridende fusion, er underlagt de regler vedrørende medbestemmelse, der eventuelt måtte gæ l de i den medlemsstat, hvor det har sit vedtægtsmæssige hjemsted, jf. dog stk. 2.
Without prejudice to paragraph 2 below, the company resulting from the cross ‑border merger shall be subject to the rules in force concerning employee participation, if any, in the Member State where its registered office is situated.
Hvis mindst ét af de fusionerende selskaber i de seks måneder, der går forud for offentliggørelsen af planen for den grænseoverskride n de fusion som omhandlet i artikel 4, har et gennemsnitligt antal medarbejdere på over 500 og er omfattet af regler for medbestemmelse som anført i artikel 2, litra k), i direktiv 2001/86/EF, eller hvis den nationale lovgivning, der finder anvendelse på det selskab, der er et resultat af den grænseoverskr i dende fusion,
However, where at least one of the merging companies has an average number of employees in the six months before the publication of the draft terms of the cross-border merger as referred to in Article 4 that exceeds 500 and is operating under an employee participation system within the meaning of Article 2(k) of Directive 2001/86/EC, or where the national law applicable to the company resulting from the cross ‑border merger does not
- ikke fastsætter mindst samme niveau for medbestemmelse som det, der gælder i de relevante f u sionerende selskaber, målt i forhold til den andel af medlemmerne i administrations- eller tilsynsorganet eller udvalgene herunder eller i ledelsesgruppen for de af se l skabets indtjeningsskabende enheder, der er omfattet af medarbejderrepræsentation, e l ler
– provide for at least the same level of participation as operated in the relevant merging companies, measured by reference to the proportion of members of the administrative or of the supervisory organ or their committees or of the management group, which covers the profit units of the company, subject to employee representation, or
- ikke giver medarbejderne i de i andre medlemsstater beliggende bedrifter i det selskab, der er et resultat af den grænseoverskridende fusion, den samme ret til at udøve medb e stemmelse, som den giver de medarbejdere, der er beskæftiget i den medlemsstat, hvor det selskab, der er et r e sultat af den grænseoverskridende fusion, har sit vedtægtsmæssige hjemsted,
– provide for employees of establishments of the company resulting from the cross-border merger that are situated in other Member States the same entitlement to exercise participation rights as is enjoyed by those employees employed in the Member State where the registered office of the company resulting from the cross ‑border merger is situated,
finder de regler for medbestemmelse, der eventuelt måtte gælde i den medlemsstat, hvor det selskab, der er et resultat af den græns e overskridende fusion, har sit vedtægtsmæssige hjem ­sted, dog ikke anvendelse.
then the rules in force concerning employee participation, if any, in the Member State where the registered office of the company resulting from the cross-border merger is situated do not apply.
I sådanne tilfælde fastsætter medlemsstaterne, med de fornødne ændringer og med forbehold af stk. 3-6, reglerne for medarbejdernes medbestemmelse i det selskab, der er et resultat af den grænseoverskridende fusion, samt for deres in d dragelse i fast ­sættelsen af disse rettigheder, i overensstemmelse med de principper og fremgangsmåder, der er fastlagt i artikel 12, stk. 2, 3 og 4, i forordning (EF) nr. 2157/2001 og i følgende b e stemmelser i direktiv 2001/86/EF:
In such a case, the participation of employees in the company resulting from the cross ‑border merger and their involvement in the definition of such rights shall be regulated by the Member States, mutatis mutandis and subject to paragraphs 3 to 6 below, in accordance with the principles and procedures laid down in Article 12(2), (3) and (4) of Regulation (EC) No. 2157/2001 and the following provisions of Directive 2001/86/EC:
a) artikel 3, stk. 1, 2 og 3, stk. 4, første afsnit, første led, og andet afsnit, stk. 5 og stk. 6, første og andet afsnit, samt stk. 7,
(a) Article 3(1), (2) and (3), (4) first subparagraph, first indent, and second subparagraph, (5) , (6) first and second subparagraphs and (7);
a) artikel 3, stk. 1, 2 og 3, stk. 4, første afsnit, første led, og andet afsnit, samt stk. 5 og stk. 7,
(a) Article 3(1), (2) and (3), (4) first subparagraph, first indent, and second subparagraph, (5) and (7);
b) artikel 4, stk. 1, stk. 2, litra g), og stk. 3,
(b) Article 4(1),(2), point (g), and (3);
b) artikel 4, stk. 1, artikel 4, stk. 2, litra a), g) og h), samt stk. 3 ,
(b) Article 4(1), (2), points (a), (g) and (h) , and (3);
c) artikel 5,
(c) Article 5;
d) artikel 6,
(d) Article 6;
e) artikel 7, stk. 1, stk. 2, første afsnit, litra b), og andet afsnit, samt stk. 3,
(e) Article 7(1), (2) first subparagraph, point (b), and second subparagraph, and (3) .
e) artikel 7, stk. 1, artikel 7, stk. 2, første afsnit, litra b), og andet afsnit, samt stk. 3 ; i forbindelse med nærværende direktiv forhøjes de procentsatser, der kræves i a r tikel 7, stk. 2, første afsnit, litra b), for anvendelsen af referencebestemmel ­serne i del 3 i bilaget til direktiv 2001/86/EF, dog fra 25% til 33 1/3% ,
However, for the purposes of this Directive, the percentages required by Article 7(2) first subparagraph, point (b) for the application of the standard rules contained in Part 3 of the Annex to Directive 2001/86/EC shall be raised from 25% to 33 1/3%;
f) artikel 8-12 ,
(f) Articles 8 to 12;
f) artikel 8, 10 og 12 ,
(f) Articles 8 , 10 and 12;
g) artikel 3 i bilaget .
(g) Part 3 of the Annex.
g) artikel 13, stk. 4,
(g) Article 13(4);
h) del 3, litra b), i bilaget .
(h) Part 3 of the Annex, point (b).
Ved anvendelsen af de i stk. 2 omhandlede principper og fremgangsmåder
When regulating the principles and procedures referred to in paragraph 2 above, Member States:
- giver medlemsstaterne de fusionerende selskabers relevante organer ret til uden forudgående forhandling at vælge at være direkte underlagt referencebestemmelserne omhandlet i stk. 2, litra h), som fastlagt i lovgivningen i den medlemsstat, hvor det selskab, der er et resultat af den grænseoverskridende fusion, skal have sit vedtægtsmæssige hjemsted, og at overholde disse bestemmelser fra datoen for registr e ringen;
– shall confer on the relevant organs of the merger companies the right to choose without any prior negotiation to be directly subject to the standard rules referred to in paragraph 2(h) above, as laid down by the legislation of the Member State in which the registered office of the company resulting from the cross ‑border merger is to be situated and to abide by these rules from the date of registration;
- giver medlemsstaterne det særlige forhandlingsorgan ret til med et flertal på to tredjedele af stemmerne fra de af dets medlemmer, der repræsenterer mindst to tredjedele af medarbejderne, inklusive stemmerne fra de medlemmer, der repræsenterer medarbejderne i mindst to forskellige medlemsstater, at beslutte ikke at indlede forhandlinger e l ler at afbryde allerede indledte forhandlinger, og støtte sig på de regler for medbe ­stemmelse, der gælder i den medlemsstat, hvor det selskab, der er et resultat af den grænseoverskridende fusion, skal have sit vedtægtsmæssige hjemsted;
− shall confer on the Special Negotiating Body the right to decide, by the majority of two ‑thirds of its members representing at least two ‑thirds of the employees, including the votes of members representing employees in at least two different Member States, not to open negotiations or to terminate negotiations already opened and to rely on the rules on participation in force in the Member State where the registered office of the company resulting from the cross ‑border merger will be situated;
- kan medlemsstaterne i de tilfælde, hvor der efter forudgående forhandlinger gælder ref e rencebestemmelser, og uanset disse bestemmelser beslutte at begrænse andelen af me d arbejderrepræsentanter i administrationsorganet for det selskab, der er et resultat af den grænseoverskridende fusion.
– may, in the case where, following prior negotiations, standard rules apply and notwithstanding these rules, determine to limit the proportion of employee representatives in the administrative organ of the company resulting from the cross ‑border merger.
Hvis medarbejderrepræsentanterne i et af de fusionerende selskaber udgjorde mindst en tredjedel af administrations- eller tilsynsorganet, må begrænsningen aldrig føre til en lavere andel af medarbejderrepræsentanter i administrat i onsorganet end en tredjedel.
However, if in one of the merging companies employee representatives comprised at least one third of the administrative or supervisory board, the limitation may never result in a lower proportion of employee representatives in the administrative organ than one ‑third.
Udvidelsen af medbestemmelsesretten til at omfatte medarbejdere beskæftiget i andre medlemsstater i det selskab, der er et resultat af den grænseoverskridende fusion, jf. stk. 2, andet led, medfører ikke nogen forpligtelse for de medlemsstater, der vælger at gøre dette, til at medregne disse medarbejdere, når de beregner de tærskler for antallet af ansatte, der udløser medbestemmelsesret i henhold til national lovgivning.
The extension of participation entitlements to employees of the company resulting from the cross ‑border merger employed in other Member States, referred to in the second indent of paragraph 2 above, does not entail any obligation for Member States which choose to do so to take those employees into account when calculating the size of workforce thresholds giving rise to participation rights under national law.
Hvis mindst et af de fusionerende selskaber er omfattet af regler for medbestemmelse og det selskab, der er et resultat af den grænseoverskridende fusion, skal omfattes af sådanne regler i overensstemmelse med de i stk. 2 omhandlede bestemmelser, skal selskabet obligatorisk ant a ge en retlig form, der giver mulighed for at udøve medbestemmelsesret.
When at least one of the merging companies is operating under an employee participation system and the company resulting from the cross ‑border merger is to be governed by such a system according to the rules referred to in paragraph 2 above, that company shall obligatorily take a legal form allowing for the exercise of participation rights.
Hvis det selskab, der er et resultat af den grænseoverskridende fusion, er omfattet af regler for medbestemmelse, er det forpligtet til at træffe foranstaltninger, der sikrer, at medarbejdernes medbestemmelsesret beskyttes i tilfælde af efterfølgende interne fusioner de første tre år efter den grænseoverskridende fusion, ved med de fornødne ændringer at anvende de b e stemmelser, der er fastsat i denne artikel.
When the company resulting from the cross-border merger is operating under an employee participation system, that company shall obligatorily take measures to ensure that employees’ participation rights are protected in case of subsequent domestic mergers, within three years after the cross-border merger has taken effect, by applying mutatis mutandis the rules as laid down in this Article.
Kompromisændringsforslaget sammenknytter de ændringsforslag, der er stillet i Retsudvalget, og svarer samtidig ordret til det kompromis, der er fundet i Rådet.
The compromise amendment brings together the amendments tabled in the Legal Affairs Committee and has the same wording as the compromise reached in the Council.
Fem år efter datoen i artikel 15, stk. 1, gennemgår Kommissionen dette direktiv på baggrund af de erfaringer, der er opnået i forbindelse med anvendelsen, og foreslår om nødvendigt ændri n ger.
Five years after the date laid down in Article 15 first subparagraph, the Commission shall examine this Directive in the light of the experience acquired in applying it and, if necessary, propose its revision.
Den nye artikel fastslår en forpligtelse for Kommissionen til at gennemgå direktivet fem år efter ikrafttrædelsen.
This new article requires the Commission to examine the Directive five years after its entry into force.
Artikel 15, stk. 1 og 2
Article 15, paragraphs 1 and 2
Medlemsstaterne sætter de nødvendige love og administrative bestemmelser i kraft for at efterkomme dette direktiv inden 18 måneder fra direktivets offentliggørelse.
Member States shall bring into force the laws, regulations and administrative provisions necessary to comply with this Directive within eighteen months of its publication.
De meddeler straks Kommissionen teksten til disse retsforskrifter samt en sammenligningstabel over disse retsforskrifter og bestemmelserne i dette direktiv .
They shall forthwith inform the Commission thereof and communicate a table of equivalence between those provisions and this Directive.
Medlemsstaterne sætter de nødvendige love og administrative bestemmelser i kraft for at efterkomme dette direktiv senest ... *
Member States shall bring into force the laws, regulations and administrative provisions necessary to comply with this Directive not later than ...*
Disse love og bestemmelser skal ved vedtagelsen indeholde en henvisning til dette direktiv eller skal ved offentliggørelsen ledsages af en sådan henvisning.
When Member States adopt such measures, they shall contain a reference to this Directive or shall be accompanied by such reference at the time of their official publication.
De nærmere regler for henvisningen fastsættes af medlemsstaterne.
The procedure for such a reference shall be adopted by Member States.
* 24 måneder efter direktivets ikrafttrædelse.
* (twenty four months after its entry into force)
Vedlæggelsen af en sammenligningstabel til meddelelsen om gennemførelsen er fjernet fra denne artikel og medtaget i betragtning 11b (ny).
The addition of a table of equivalence to the notification of implementation has been removed from this article and has been included in Recital 11b (new).
Formålet med direktivet er at lukke et hul af betydelig størrelse på det selskabsretlige område og at lette grænseoverskridende fusioner af kapitalselskaber.
The purpose of the Directive is to fill to a significant gap in company law and to facilitate cross-border mergers of companies with share capital in the Community.
Med den i dag gældende fællesskabsret udgør forskellene mellem de nationale love, der gælder for de selskaber, som ønsker at fusionere, en hindring for grænseoverskridende fusioner.
As Community law now stands, the differences between the national laws applicable to companies which intend to merge constitute a barrier to cross-border mergers.
Alt efter hvilken medlemsstat der er tale om, er virksomheder, der ønsker at fusionere, ofte tvunget til at ty til komplicerede og dyre juridiske konstruktioner, der som regel fører til en opløsning af det indskydende selskab, hvilket kan medføre høje omkostninger.
In some Member States companies that intend to merge are obliged to resort to complex and costly legal arrangements which normally result in acquired companies being wound up - a very expensive operation.
Med direktivforslaget, som gælder for alle kapitalselskaber (aktieselskaber, anpartsselskaber osv.), skal der tilvejebringes et egnet retligt instrument til grænseoverskridende fusioner.
The present Directive which applies to all companies, whether they be public limited liability companies or any other type of company with share capital is intended to provide them with a suitable legal instrument to carry out cross-border mergers.
Forslaget er især rettet til små og mellemstore virksomheder, hvis behov ikke kan opfyldes på tilfredsstillende vis af statutten for det europæiske selskab på grund af deres størrelse og deres mindre kapitalgrundlag.
The proposal is directed above all at small and medium-sized enterprises for which the European Company Statute does not provide a satisfactory solution, because of their smaller size and lower capitalisation.
Forslaget fastsætter regler for grænseoverskridende overtagelsesfusioner og grænseoverskridende fusioner gennem stiftelse af et nyt selskab.
The proposal regulates the cross-border merger by acquisition and cross-border merger by the formation of a new company.