natgillin/translations-raw huggingface dataset:
– der henviser til FN’s juridiske instrumenter på menneskerettighedsområdet, især hvad angår kvinders rettigheder, herunder konventionen om afskaffelse af alle former for diskrimination af kvinder samt andre FN-instrumenter vedrørende vold mod kvinder, f.eks. Wien-erklæringen og –handlingsprogrammet, der blev vedtaget på verdenskonferencen om menneskerettigheder, FN’s Generalforsamlings resolution 48/104 af 20. december 1993 om afskaffelse af vold mod kvinder, 58/147 af 19. februar 2004 om afskaffelse af vold mod kvinder i hjemmet, 57/179 af 30. januar 2003 om afskaffelse af æresforbrydelser begået mod kvinder, 52/86 af 2. februar 1998 om foranstaltninger vedrørende kriminalitetsforebyggelse og strafferet med henblik på at standse vold mod kvinder,
– having regard to the United Nations legal instruments in the sphere of human rights and especially women’s rights, in particular the Convention on the Elimination of All Forms of Discrimination Against Women, and other United Nations instruments relating to violence against women, for example the Vienna Declaration and Programme of Action, adopted by the World Conference on Human Rights, and UN General Assembly resolutions 48/104, of 20 December 1993, on the elimination of violence against women, 58/147, of 19 February 2004, on the elimination of domestic violence against women, 57/179, of 30 January 2003, working towards the elimination of crimes against women committed in the name of honour, and 52/86, of 2 February 1998, on crime prevention and criminal justice measures to eliminate violence against women,
– der henviser til det handlingsprogram, der blev vedtaget på den fjerde verdenskonference om kvinder den 15. september 1995 i Beijing, og Europa-Parlamentets beslutninger af 18. maj 2000 om opfølgningen af Beijing-handlingsplanen
– having regard to the Action Programme adopted at the Fourth World Conference on Women, held in Beijing on 15 September 1995, and to Parliament’s resolutions of 18 May 2000 on the follow-up to the Beijing Action Programme
EFT C 59 af 23.2.2001, s. 258. og af 10. marts 2005 om opfølgningen af den fjerde verdenskonference om kvinder - handlingsplatform (Beijing+10)
OJ C 59, 23.2.2001, p.258. and of 10 March 2005 on the follow-up to the Fourth World Conference on Women - Action Programme (Beijing+10),
– der henviser til FN's generalsekretærs rapport af 9. oktober 2006 med titlen "In-depth study on all forms of violence against women" (indgående undersøgelse af alle former for vold mod kvinder),
– having regard to the report of the Secretary-General of the United Nations of 9 October 2006 entitled ‘In-depth study on all forms of violence against women’,
– der henviser til den endelige rapport fra marts 2005 fra den 49. samling i FN’s Generalforsamlings kommission for kvinders status,
– having regard to the final report adopted in March 2005 at the 49th session of the UN General Assembly Commission on the Status of Women,
– der henviser til, at protokollen om kvinders rettigheder i Afrika, også kaldet ”Maputo-protokollen”, der blandt andet forbyder alle former for kønslemlæstelse, trådte i kraft den 26. oktober 2005,
– having regard to the Protocol on the Rights of Women in Africa, also known as the ‘Maputo Protocol’, which came into force on 26 October 2005 and which among other things prohibits all forms of genital mutilation,
– der henviser til, at der i FN’s Sikkerhedsråds resolution 1325 af 31. oktober 2000 om kvinder, fred og sikkerhed opfordres til større inddragelse af kvinder i forebyggelse af væbnede konflikter og fredsskabelse,
– having regard to UN Security Council Resolution 1325 of 31 October 2000 on women, peace and security, which calls for greater involvement of women in the prevention of armed conflicts and in peace-building,
– der henviser til udtalelsen af maj 2003 fra Kommissionens rådgivende udvalg om lige muligheder for kvinder og mænd om inddragelse af ligestillingssynspunktet i de nationale budgetter,
– having regard to the report delivered in May 2003 by the Commission’s Advisory Committee on Equal Opportunities for Men and Women, on gender budgeting,
– der henviser til konklusionerne fra Det Europæiske Råd i Lissabon den 23. og 24. marts 2000, i Stockholm den 23. og 24. marts 2001, i Barcelona den 15. og 16. marts 2002, i Bruxelles den 20. og 21. marts 2003 og i Bruxelles den 25. og 26. marts 2004,
– having regard to the presidency conclusions issued following the Lisbon European Council of 23 and 24 March 2000, the Stockholm European Council of 23 and 24 March 2001, the Barcelona European Council of 15 and 16 March 2002, and the Brussels European Councils of 20 and 21 March 2003 and 25 and 26 March 2004,
– der henviser til Rådets beslutning 2005/600/EF af 12. juli 2005 om retningslinjer for medlemsstaternes beskæftigelsespolitikker
– having regard to Council Decision 2005/600/EC of 12 July 2005 on Guidelines for the employment policies of the Member States,
– der henviser til sin beslutning af 19. januar 2006 om Lissabon-strategiens fremtid med hensyn til kønsperspektivet
– having regard to its resolution of 19 January 2006 on the future of the Lisbon Strategy from the point of view of the gender perspective,
– der henviser til sin beslutning af 9. marts 2004 om forening af arbejdsliv og familie- og privatliv
– having regard to its resolution of 9 March 2004 on reconciling professional, family and private lives,
– der henviser til sin beslutning af 11. februar 2004 om tilrettelæggelse af arbejdstiden (revision af direktiv 93/104/EF)
– having regard to its resolution of 11 February 2004 on the organisation of working time (revision of Directive 93/104/EC),
– der henviser til sin beslutning af 2. februar 2006 om status over bekæmpelsen af volden mod kvinder og den fremtidige indsats
– having regard to its resolution of 2 February 2006 on the current situation in combating violence against women and any future actions,
– der henviser til sin beslutning af 17. januar 2006 om strategier for bekæmpelse af handel med kvinder og børn, der er særligt udsatte for seksuel udnyttelse
– having regard to its resolution of 17 January 2006 on strategies to prevent trafficking of women and children who are vulnerable to sexual exploitation,
– der henviser til sin beslutning af 24. oktober 2006 om kvinder og indvandring: indvandrerkvindernes rolle og placering i EU
– having regard to its resolution of 24 October 2006 on women’s immigration: the role and place of immigrant women in the European Union,
Vedtagne tekster, P6_TA(2006)0437 . ,
Texts adopted of that date, P6­_TA(2006)0437.
– der henviser til fælleserklæringen af 4. februar 2005 fra EU-ministrene med ansvar for ligestillingspolitik,
– having regard to the common declaration adopted on 4 February 2005 by the EU ministers responsible for gender equality policies,
– der henviser til Den Europæiske Ligestillingspagt godkendt af Det Europæiske Råd i marts 2006,
– having regard to the European Pact for Gender Equality adopted by the European Council in March 2006,
– der henviser til den handlingsplan for ligestilling mellem mænd og kvinder fra 2005-2015, der er vedtaget af Commonwealth,
– having regard to the Commonwealth Plan of Action for Gender Equality 2005-2015,
– der henviser til betænkningen fra Udvalget om Kvinders Rettigheder og Ligestilling og udtalelserne fra Udviklingsudvalget, Udvalget om Beskæftigelse og Sociale Anliggender, Udvalget om Industri, Forskning og Energi og Udvalget om Borgernes Rettigheder og Retlige og Indre Anliggender ( A6-0033/2007 ),
– having regard to the report of the Committee on Women’s Rights and Gender Equality and the opinions of the Committee on Development, the Committee on Employment and Social Affairs, the Committee on Industry, Research and Energy, and the Committee on Civil Liberties, Justice and Home Affairs ( A6‑0033/2007 ),
A. der henviser til, at Wien-erklæringen, der blev vedtaget den 25. juni 1993 på FN’s verdenskonference om menneskerettigheder, bekræfter, at kvinders og pigers rettigheder udgør en umistelig, integrerende og uadskillelig del af de universelle menneskerettigheder, og at ligestilling mellem kvinder og mænd er en grundlæggende rettighed og et grundlæggende princip i EU, der er anerkendt i traktaten om oprettelse af Det Europæiske Fællesskab og Den Europæiske Unions charter om grundlæggende rettigheder; der henviser til, at der stadig er mange uligheder mellem kvinder og mænd trods betydelige fremskridt på området,
A. whereas the Vienna Declaration, adopted on 25 June 1993 by the UN World Conference on Human Rights, states that ‘The human rights of women and of the girl-child are an inalienable, integral and indivisible part of universal human rights’, and whereas equality between women and men is a fundamental right and principle of the EU, recognised by the Treaty establishing the European Community and by the Charter of Fundamental Rights of the European Union; whereas in spite of the significant progress made in this field, many inequalities between women and men remain,
B. der henviser til, at vold mod kvinder er den hyppigst forekommende krænkelse af menneskerettighederne, at den er uden geografiske, økonomiske og sociale grænser, og at antallet af kvinder, der udsættes for vold, er alarmerende, til trods for den indsats, der ydes på nationalt og internationalt plan og på fællesskabsplan
B. whereas violence against women is the most widespread human rights violation and knows no geographical, economic, or social limits, and whereas, despite the efforts brought to bear at national, Community, and international level, the number of women victims of violence is alarming
Ifølge oplysninger fra UNIFEM har mindst en ud af tre kvinder været udsat for en eller anden form for vold i løbet af sit liv. ,
According to UNIFEM figures, at least one woman in three has suffered some form of violence at some stage in her life. ,
C. der henviser til, at begrebet "vold mod kvinder" skal forstås som enhver kønsbestemt voldshandling, der resulterer i eller sandsynligvis vil resultere i fysisk, seksuel eller psykologisk skade eller lidelse for kvinder, herunder trusler om sådanne handlinger, tvang eller vilkårlig frihedsberøvelse, hvad enten den forekommer i det offentlige liv eller privatlivet,
C. whereas the term “violence against women” is to be understood as any act of gender-based violence, which results in, or is likely to result in, physical, sexual or psychological harm or suffering to women, including threats of such acts, coercion, or the arbitrary deprivation of liberty, whether occurring in public or private life,
D. der henviser til, at risikoen for fattigdom i højere grad påvirker kvinder, herunder kvinder, der arbejder
D. whereas the risk of poverty affects women to a greater extent, including working women
I betragtning af at enlige forældre i 85 % af alle tilfælde er kvinder. , og især ældre kvinder, enlige mødre, teenagemødre og kvinder, der arbejder i familievirksomheder, idet kvinder stadig forskelsbehandles på grund af køn, og idet der stadig er uligheder, hvad angår uddannelse, tjenesteydelser, adgang til arbejdsmarkedet, hjemlige pligter, pensionsrettigheder samt retlig beskyttelse i tilfælde af separation eller skilsmisse, navnlig for kvinder, der er økonomisk afhængige,
Bearing in mind also that in 85% of one-parent families the breadwinner is a woman. , and particularly older women, women who head one-parent families, teenage-mothers and women working in family businesses, on account of the continuing gender discrimination and inequalities as regards training, personal services, access to employment, family responsibilities, pension entitlements, and the legal safeguards provided in the event of separation or divorce, especially where economically dependent women are concerned,
E. der henviser til, at de kulturelle og sociale principper og værdier, som EU og medlemsstaterne bygger på, såsom respekten for menneskerettighederne, den menneskelige værdighed, lighed, dialog, solidaritet og deltagelse, samlet set udgør en arv, der er til gavn for alle EU-borgere, hvis integration prioriteres højt af EU, ligesom den bidrager til frigørelse og integration, navnlig af kvinder og piger, der føler sig isolerede på grund af sproglige, kulturelle eller religiøse barrierer,
E. whereas the whole body of cultural and social principles and values on which the Union and the Member States are founded, such as respect for human rights, the dignity of the human person, equality, dialogue, solidarity and participation, is a heritage shared by all Union citizens and residents, the assimilation of which is a priority for the EU and a factor of emancipation and integration, especially for women and girls isolated by language, cultural, or religious barriers,
F. der henviser til, at gender budgeting er et instrument, der i højere grad bør tages i betragtning for at opnå en effektiv forvaltning af ligestillingspolitikken, og at viden og erfaringer på området på europæisk, nationalt og regionalt plan uden yderligere forsinkelser vil gøre det muligt at anvende dette instrument i Fællesskabets budget og dets programmer i udarbejdelses-, gennemførelses- og evalueringsfasen
F. whereas more consideration should be given to gender budgeting with a view to effective governance of equal opportunities policies, and whereas appropriate knowledge and experience at European, national, or regional level would enable it to be applied without further delays to the budget and to Community programmes when they are drawn up, implemented, and assessed,
Jf. blandt andet arbejde udført af OECD, UNIFEM, Verdensbanken, Commonwealth-sekretariatet for lige muligheder, samt undersøgelser og projekter gennemført af Europarådet, Nordisk Ministerråd eller Nederlandenes minister for beskæftigelse og sociale anliggender. ,
Cf . , inter alia, the work of the OECD, UNIFEM, the World Bank, the Commonwealth Secretariat for Equal Opportunities, as well as the studies and projects carried out by the Council of Europe, the Nordic Council of Ministers and the Ministry for Employment and Social Affairs of the Netherlands.
G. der henviser til, at EF-traktatens artikel 3, stk. 2, og artikel 13 og 152 definerer Fællesskabets rolle i forbindelse med gennemførelsen af ligestilling mellem kønnene inden for politik, der sigter mod at beskytte folkesundheden,
G. whereas Articles 3(2), 13, and 152 of the EC Treaty spell out the role of the Community in bringing about gender equality in policies to protect human health,
H. der henviser til, at gennemførelsen af Lissabon-målene vedrørende kvinders beskæftigelse nødvendiggør yderligere foranstaltninger, hvad angår den åbne koordinationsmetode, og at den bør bygge på eksisterende god praksis på nationalt og regionalt plan og navnlig tage hensyn til den indbyrdes afhængighed mellem politikker vedrørende uddannelse, adgang til beskæftigelse, forening af familie- og arbejdsliv, tjenesteydelser og fremme af kvinders deltagelse i beslutningsprocesser; der henviser til, at der i denne henseende bør gøres en særlig indsats for at sikre socioøkonomisk samhørighed med henblik på at fjerne den kønsbetingede it-kløft og fremme kvinders rolle inden for videnskab,
H. whereas to reach the Lisbon targets for female employment, further action will need to be taken under the open method of coordination, based on existing good practice at national or regional level, and allowing in particular for the fact that training and employment access policies, work-life balance policies, services, and the promotion of women’s participation in decision-making are linked in an interdependent relationship; and whereas, in that perspective a particular effort ought to be made to ensure socioeconomic cohesion, to put an end to the gender digital divide and to promote the role of women in science,
I. der henviser til, at lønforskellen mellem kvinder og mænd til trods for den sociale lovgivning og de nationale bestemmelser om ligeløn fortsat er meget stor, eftersom kvinder i EU gennemsnitligt tjener 15 % mindre end mænd, en forskel, der mindskes meget langsomt i forhold til forskellen i beskæftigelsesfrekvens mellem de to køn,
I. whereas, despite Community legislation and national provisions on equal pay, a wide pay gap between the two sexes persists, with women in the EU earning on average 15% less than men, a gap which is narrowing much more slowly than is the divergence in employment rates between the two sexes,
J. der henviser til, at kvinder ofte har færre pensionsrettigheder end mænd, enten på grund af lavere løn eller som følge af deres kortere og ofte afbrudte erhvervskarriere, fordi de har prioriteret de familiære forpligtelser højere,
J. whereas women often have less pension entitlement than men, either because of their lower pay or because their professional career is shorter and has been interrupted because of their greater family responsibilities,
K. der henviser til, at politik vedrørende forening af familieliv og arbejdsliv bør fokusere såvel på kvinder som på mænd, og at der derfor er brug for en samlet tilgang, der tager hensyn til forskelsbehandling af kvinder, og som anser unge mennesker som et aktiv for samfundet som helhed,
K. whereas policies to reconcile family and working life must be aimed at women and men alike and consequently require a comprehensive approach enabling discrimination against women to be taken into account and rising generations to be treated as an asset to society as a whole,
L. der henviser til, at kvinder udgør 52 % af den europæiske befolkning, men at denne procentsats ikke er afspejlet i magtens korridorer, hverken hvad angår adgangen til magt eller deltagelsen i beslutningsprocesser, og at en passende repræsentation af samfundet som helhed vil kunne styrke forvaltningen og forbedre overensstemmelsen mellem politikkerne og befolkningens forventninger; der endvidere henviser til, at der er mange foranstaltninger på nationalt plan (love, aftaler eller politiske initiativer), der sigter mod at øge kvinders deltagelse i beslutningsprocesserne,
L. whereas women make up 52% of the European population, but that percentage is not reflected in terms of access to, and participation in, positions of power; whereas the fact of being representative of society as a whole serves to enhance governance and the relevance of policies to the expectations of the public at large; whereas, furthermore, a variety of solutions (laws, agreements, or political initiatives) can be employed at national level to enable women to be represented in decision-making centres,
M. der henviser til, at den strategiske ramme "i2010" (et europæisk informationssamfund), som Kommissionen har foreslået ( KOM(2005)0229 ), blandt andet sigter mod at forbedre livskvaliteten ved at sikre, at alle deltager i informationssamfundet,
M. whereas the ‘i2010’ (European information society 2010) strategic framework proposed in Commission communication COM(2005)0229 is aimed, among other things, at improving quality of life by enabling everyone to participate in the information society,
3. anmoder Kommissionen om at fastsætte en generel ramme for evalueringen af politikker og programmer, der sigter mod at fremme ligestilling mellem kvinder og mænd, herunder de heraf følgende nationale politikker; anmoder navnlig om en grundig evaluering af EF-rammestrategien for ligestilling mellem mænd og kvinder 2000-2005 (KOM(2000)335) samt en analyse af gennemførelsen af direktiverne om ligestilling, navnlig direktiverne 86/613/EØF
Calls on the Commission to draw up an overall framework for the assessment of policies and programmes to promote gender equality, including resulting national policies; calls in particular for an in-depth assessment of the Community framework strategy on gender equality (2001-2005) ( COM(2000)0335 ) and for an analysis of the implementation of the directives on equal opportunities, especially Directives 86/613/EEC
Rådets direktiv 86/613/EØF af 11. december 1986 om anvendelse af princippet om ligebehandling af mænd og kvinder i selvstændige erhverv, herunder i landbrugserhverv, samt om beskyttelse af kvinder i selvstændige erhverv i forbindelse med graviditet og barsel. , 89/391/EØF
Council Directive 86/613/EEC of 11 December 1986 on the application of the principle of equal treatment between men and women engaged in an activity, including agriculture, in a self-employed capacity, and on the protection of self-employed women during pregnancy and motherhood. , 89/391/EEC
Rådets direktiv 89/391/EØF af 12. juni 1989 om iværksættelse af foranstaltninger til forbedring af arbejdstagernes sikkerhed og sundhed under arbejdet. , 92/85/EØF
Council Directive 89/391/EEC of 12 June 1989 on the introduction of measures to encourage improvements in the safety and health of workers at work. , 92/85/EEC
Rådets direktiv 92/85/EØF af 19. oktober 1992 om iværksættelse af foranstaltninger til forbedring af sikkerheden og sundheden under arbejdet for arbejdstagere som er gravide, som lige har født, eller som ammer. og 2003/41/EF
Council Directive 92/85/EEC of 19 October 1992 on the introduction of measures to encourage improvements in the safety and health at work of pregnant women and workers who have recently given birth or are breastfeeding. and 2003/41/EC
Europa-Parlamentets og Rådets direktiv 2003/41/EF af 3. juni 2003 om arbejdsmarkedsrelaterede pensionskassers aktiviteter og tilsynet hermed. , med henblik på ved hjælp af pålidelige data og statistikker at fastlægge et konsekvent program for den nuværende køreplan, hvad angår planlægning, gennemførelse, kontrol og evaluering; mener i denne forbindelse, at det er vigtigt hurtigst muligt at få oprettet et europæisk institut for ligestilling mellem kvinder og mænd med henblik på at sikre en konstant kontrol med fremskridt i forbindelse med køreplanen;
Directive 2003/41/EC of the European Parliament and of the Council of 3 June 2003 on the activities and supervision of institutions for occupational retirement provision. with a view to laying down, using reliable data and statistics, a coherent programming, implementation, monitoring, and assessment cycle for the purposes of the Roadmap; believes, with that end in view, that the European Institute for Gender Equality needs to be set up quickly so as to enable progress under the Roadmap to be constantly monitored;
- i tilfælde af slaveri, æresforbrydelser, vold, menneskehandel, kvindelig omskæring, tvangsægteskaber, polygami samt fratagelse af identitet (f.eks. hvis kvinder tvinges til at bære burka, niqab eller slør) – områder, hvor der bør være nultolerance
– in cases where women have been reduced to slavery or in those involving crimes in the name of honour or tradition, of violence, trafficking, female genital mutilation, forced marriage, polygamy, or deprivation of identity (for example when women are forced to wear the burka, the niqab, or a mask), the aim being zero tolerance;
- i tilfælde af skilsmisse eller separation, navnlig for økonomisk afhængige kvinder, foranstaltninger som f.eks. direkte indeholdelse i lønnen eller betalinger fra tredjemand, når der er tale om selvstændige erhvervsdrivende, til dækning af ægtefællebidrag tilkendt i retten;
– in the event of divorce or separation, especially for economically dependent women, measures such as, for example, direct salary deductions or payments made by third parties in the case of self-employed persons in order to cover maintenance payable pursuant to a court order;
og opfordrer Kommissionen til:
and calls on the Commission to:
- at gennemføre undersøgelser af de underliggende årsager til kønsbaseret vold og til at udvikle indikatorer for antallet af ofre, forudsat at der fastsættes et retsgrundlag og fremsættes et forslag til direktiv om bekæmpelse af vold mod kvinder;
– carry out research on the underlying causes of gender-based violence, developing indicators of the numbers of victims, and, provided that a legal basis is determined, presenting a proposal for a directive on combating violence against women;