natgillin/translations-raw huggingface dataset:
− der henviser til Den Europæiske Unions charter om grundlæggende rettigheder fra 1989 og den hertilhørende handlingsplan,
– having regard to the 1989 Charter of Fundamental Social Rights of Workers and the associated action programme,
− der henviser til Rådets direktiv 94/45/EF af 22. september 1994 om indførelse af europæiske samarbejdsudvalg eller en procedure i fællesskabsvirksomheder og fællesskabskoncerner med henblik på at informere og høre arbejdstagerne
– having regard to Council Directive 94/45/EC of 22 September 1994 on the establishment of a European works council or a procedure in Community-scale undertakings and Community-scale groups of undertakings for the purposes of informing and consulting employees
− der henviser til Rådets direktiv 98/59/EF af 20. juli 1998 om tilnærmelse af medlemsstaternes lovgivninger vedrørende kollektive afskedigelser
­– having regard to Council Directive 98/59/EC of 20 July 1998 on the approximation of the laws of the Member States relating to collective redundancies
− der henviser til Rådets direktiv 2001/23/EF af 12. marts 2001 om tilnærmelse af medlemsstaternes lovgivning om varetagelse af arbejdstagernes rettigheder i forbindelse med overførsel af virksomheder eller bedrifter eller af dele af virksomheder eller bedrifter
– having regard to Council Directive 2001/23/EC of 12 March 2001 on the approximation of the laws of the Member States relating to the safeguarding of employees’ rights in the event of transfers of undertakings, businesses or parts of undertakings or businesses
− der henviser til Europa-Parlamentets og Rådets direktiv 2002/14/EF af 11. marts 2002 om indførelse af en generel ramme for information og høring af arbejdstagerne i Det Europæiske Fællesskab
– having regard to Directive 2002/14/EC of the European Parliament and of the Council of 11 March 2002 establishing a general framework for informing and consulting employees in the European Community
− der henviser til Kommissionens meddelelse "Retningslinjer for statsstøtte med regionalt sigte"
– having regard to the Commission communication on guidelines on national regional aid
− der henviser til Kommissionens meddelelse "Revision af retningslinjerne for statsstøtte med regionalt sigte for perioden efter den 1. januar 2007"
– having regard to the Commission communication on review of the guidelines on national regional aid for the period after 1 January 2007
− der henviser til Kommissionens forordning (EF) nr. 2204/2002 af 12. december 2002 om anvendelse af EF-traktatens artikel 87 og 88 på statsstøtte til beskæftigelse
– having regard to Commission Regulation (EC) No 2204/2002 of 12 December 2002 on the application of Articles 87 and 88 of the EC Treaty to State aid for employment
− der henviser til sin beslutning af 22. april 2004 om Kommissionens meddelelse om den tredje rapport om økonomisk og social samhørighed
– having regard to its resolution of 22 April 2004 on the Commission communication on the Third Report on economic and social cohesion
− der henviser til sin beslutning af 6. juli 2005 om forslag til Rådets forordning om generelle bestemmelser for Den Europæiske Fond for Regionaludvikling, Den Europæiske Socialfond og Samhørighedsfonden
– having regard to its resolution of 6 July 2005 on the proposal for a Council Regulation laying down general provisions on the European Regional Development Fund, the European Social Fund and the Cohesion Fund
Vedtagne tekster af 6.7.2005, P6_TA(2005)0277 . ,
Texts adopted, 6.7.2005, P6_TA(2005)0277 . ,
− der henviser til sin beslutning af 13. marts 2003 om lukning af virksomheder efter modtagelse af økonomisk støtte fra Den Europæiske Union
– having regard to its resolution of 13 March 2003 on the closure of companies which have benefited from EU financial assistance
EUT C 61 E af 10.3.2004, s. 25. ,
OJ C 61 E, 10.3.2004, p.
− der henviser til betænkning fra Regionaludviklingsudvalget og udtalelse fra Udvalget om Beskæftigelse og Sociale Anliggender ( A6‑0013/2006 ),
– having regard to the report by the Committee on Regional Development and the opinion of the Committee on Employment and Social Affairs ( A6-0013/2006 ),
A. der henviser til, at formålet med regionaludviklingspolitikken er at fremme udviklingen i Den Europæiske Unions regioner, og at man med henblik herpå bør sikre, at der er sammenhæng imellem regionaludviklingspolitikken og konkurrencepolitikken, hvilket indebærer, at den offentlige støtte ikke må fremme udflytning af økonomiske aktiviteter,
A. whereas the goal of regional development policy is to encourage the development of the regions of the European Union, and to this end, it is necessary to ensure consistency between regional development policy and competition policy, and whereas this means that public aid must not provide a spur to the relocation of economic activity,
B. der henviser til, at samhørighedspolitikken er et af de instrumenter i EU, som gør det det muligt at reducere udviklingsefterslæbet i de fattigste regioner, og at det er vigtigt at støtte virksomhederne og investere i infrastrukturprojekter i disse regioner, og til, at offentlig støtte er et lovligt middel til at nå dette mål,
B. whereas Cohesion Policy is an instrument of the European Union that enables it to reduce disparities affecting the poorest regions and it is essential to support companies and invest in infrastructure projects within those regions; whereas public aid is a legal instrument for achieving that objective,
C. der henviser til, at mange virksomheder beslutter at gennemføre udflytning af mange forskellige grunde, hvoraf nogle ikke hænger sammen med deres produktivitet, effektivitet eller økonomiske levedygtighed, og at sådanne udflytninger risikerer at medfører nedlægning af mange arbejdspladser og økonomiske vanskeligheder, hvis konsekvenser for den regionale udvikling er så meget større, hvis der kun findes få beskæftigelsesmuligheder i den region, der udflyttes fra;
C. whereas companies choose to relocate their activities for manifold reasons, some of which are in no way connected to issues of productivity, efficiency or economic viability; whereas such relocation is liable, however, to result in major job losses and economic hardships whose impact on regional development will be all the more pronounced where there are few employment possibilities in the region abandoned,
D. der henviser til, at det på baggrund af denne situation er helt nødvendigt på fællesskabsplan at fastlægge rammebestemmelser, som skal sikre, at der etableres overvågningssystemer, der kan kvantificere samtlige udflytningers økonomiske og sociale omkostninger, og at Europa-Parlamentet i beslutning af 6. juli 2005 om forslag til Rådets forordning om generelle bestemmelser for Den Europæiske Fond for Regionaludvikling, Den Europæiske Socialfond og Samhørighedsfonden
D. whereas in the light of the situation described above it is necessary to adopt a Community wide regulatory legal framework so that monitoring systems can be set up to quantify the economic and social cost of any relocation; whereas the European Parliament, in its resolution of 6 July 2005 on the proposal for a Council regulation laying down general provisions on the European Regional Development Fund, the European Social Fund and the Cohesion Fund
P6_TA(2005)0277 . kræver vedtagelse af alle nødvendige lovgivningsforanstaltninger for at sikre, at virksomheder, der modtager fællesskabsstøtte, ikke flytter deres produktion ud for en længere og forudbestemt periode, samt indførelse af en bestemmelse, der udelukker samfinansiering, der resulterer i betydelige tab af arbejdspladser eller nedlukning af produktionsanlæg på steder, hvor de hidtil har ligget, samt at Parlamentet i beslutning af 15. december 2005 om om den direkte statsstøttes rolle som redskab for regionaludvikling
P6_TA(2005)0277 . , called for the adoption of all necessary legal measures to ensure that firms which receive Community funding do not relocate for a long and predetermined period, and for a provision ruling out the cofinancing of operations which result in substantial job losses or the closure of plants at their existing locations; whereas it also considered, in its resolution of 15 December 2005 on the role of direct State aid as a tool of regional development
P6_TA(2005)0527 . ikke mente, at EU-bistand til virksomhedsflytninger giver nogen merværdi på europæisk plan og derfor bør undgås,
P6_TA(2005)0527 . , that EU aid for company relocations does not provide any European added value and should therefore be avoided,
E. der henviser til, at globaliseringen, det teknologiske fremskridt og den lettere adgang til nogle lande fremmer den internationale handel og giver Den Europæiske Union muligheder i en globaliseret verden, men at dette ligeledes kan øge risikoen for flere virksomhedsudflytninger,
E. whereas globalisation, technological progress and the fact that barriers to access to certain countries have been reduced facilitates international trade and presents the European Union with opportunities in a globalised world, but may also increase the risks of relocation,
F. der henviser til, at den offentlige støtte bør bidrage til at skabe varige arbejdspladser,
F. whereas public aid must contribute to creating lasting employment,
G. der henviser til, at hverken EU's eller medlemsstaternes statistiske apparet i dag er i stand til at levere globale og præcise tal for udflytningsaktiviteternes omfang inden for og uden for Unionen, navnlig når det drejer sig om at kvatificere virksomhedsudflytningerne og deres konsekvenser for beskæftigelsen i oprindelseslandet og i værtslandet, og at EU's statistiske redskaber derfor skal styrkes,
G. whereas neither the Community's statistical system nor those of the EU Member States are able at present to provide comprehensive and accurate data on the scale of relocations of activities within or out of the Union, particularly when it comes to quantifying company relocations and their impact on employment in the country of origin and the new host country; whereas the European statistical mechanism should therefore be reinforced,
H. der henviser til, at offentlig støtte kan være nødvendig som en nødforanstaltning i en situation, hvor omstrukturering eller udflytning vil føre til et betydeligt tab af arbejdspladser i et givet område;
H. whereas public aid may be needed as an emergency measure in circumstances where restructuring or relocation will lead to major job losses in a given locality,
3. understreger, at målet med strukturfondene og Samhørighedsfonden bør være en øget samhørighed og solidaritet mellem medlemsstaterne, og at indsatsen skal koncentreres om de regioner, som har et økonomisk udviklingsefterslæb;
Points out that the Structural and Cohesion Funds must serve the purpose of cohesion consisting of promoting cohesiveness and solidarity between Member States, and that efforts must focus as a priority on the regions lagging behind economically;
20. anmoder ligeledes Kommissionen og medlemsstaterne om at lave en liste over virksomheder, der overtræder reglerne om statsstøtte eller fællesskabsstøtte ved at flytte driften inden for eller ud af EU i strid med bestemmelserne om tidsgrænser i de relevante bestemmelser;
Calls likewise on the Commission and the Member States to list companies which infringe rules on state aids or Community funds by proceeding to relocate their activity within or out of the EU without having fulfilled the requirement on perenniality contained in the rules concerned;
24. kræver, at de virksomheder, der modtager offentlig støtte, tilskyndes til i samråd med arbejdstagerorganisationerne og de lokale myndigheder at udvikle en ansvarlig adfærd med henblik på gennemførelsen af samhørighedspolitikken og med sigte på en afbalanceret regional udvikling;
Demands that companies benefiting from public aid be encouraged to develop, in consultation with workers’ representative organisations and the regional and local authorities, responsible behaviour as part of the implementation of cohesion policy aiming at balanced regional development;
27. mener, at anvendelsen af fællesskabsmidler, navnlig støtten til industrien og støtten fra Den Europæiske Socialfond, bør være underlagt specifikke regler om innovation, lokal udvikling og beskæftigelse samt en forpligtelse fra den støttemodtagende virksomheds side til at fortsætte produktionen på sigt inden for EU's område; kræver navnlig, at bestemmelserne om strukturfondene skal respekteres og styrkes;
Considers that the use of Community funds, and especially funding for industry and from the European Social Fund, should be made subject to specific rules relating to innovation, local development, employment, and to production commitments within the territory, in the long term, of the enterprises benefiting from these funds; calls in particular for the rules on use of the Structural Funds to be respected and reinforced;
30. anmoder Kommissionen om i lighed med det, der foreslås i forbindelse med reformen af strukturfondene, at udarbejde et regelsæt, der i højere grad straffer virksomheder, der har modtaget offentlig støtte, og som flytter hele eller en del af deres drift ud af Unionen;
Calls on the Commission, in line with its proposals in connection with the reform of the Structural Funds, to draw up provisions designed to penalise more severely companies which, after having received public subsidies, relocate all or part of their activity out of the European Union;
Hidtil er udflytningsfænomenet som regel kun blevet diskuteret efter enkeltstående tilfælde, der har gjort kraftigt indtryk på offentligheden.
At present, relocation is a problem mostly tackled in the wake of an actual instance of relocation which has stirred up public opinion.
Omfanget af fænomenet og dets virkning på beskæftigelsen og den økonomiske udvikling nødvendiggør nogle mere globale overvejelser på baggrund af verificerede tal, som kan danne grundlag for en velovervejet løsning.
The extent of the phenomenon and its impact on employment and economic development mean that we need to take a more global approach, on the basis of verified, quantified data, and thus work out a more thought-out response.
Gennemførelsen af ØMU'en, udvidelsen af EU og den øgede internationale handel giver berettiget anledning til bekymring for de udflytninger af aktiviteter, som disse kan medføre inden for som uden for Unionen og euroområdet.
The completion of EMU, enlargement and the increase in international trade are legitimate sources of concern when it comes to the issue of industrial relocation following in their wake, both within and out of the Union and the eurozone.
Inden for euroområdet, og i mindre grad inden for Unionen, kan man ikke længere bruge kursjusteringer til midlertidigt at korrigere konkurrence- og produktivitetsforskelle, hvilket forstærker betydningen af forskellene i produktionsomkostningerne ved valg af placering og udflytning.
Within the eurozone, and to a lesser extent within the Union, temporary corrections of unsatisfactory competitiveness and productivity levels can no longer be carried out by adjusting exchange rates; this furthermore increases the role played by production costs differentials when companies decide to set up and to relocate.
Nylige eksempler på udflytninger eller pres på løn og arbejdstid for at undgå udflytning har påvirket den offentlige mening og i endnu højere grad de berørte arbejdstagere.
Recent instances of relocation or the use of lower salaries and increased working hours supposed to prevent relocation have hit both the headlines and, to an even greater extent, the employees concerned.
For sidstnævnte betyder udflytninger som regel tab af arbejdspladser eller forringelser i deres arbejdsbetingelser og løn.
For the latter, relocation generally means job losses or worsened working and salary conditions.
I det omfang disse virksomhedslukninger som følge af udflytninger medfører sociale omkostninger for medlemsstaterne i form af arbejdsløshedsunderstøttelse og omkostninger ved omplacering af ansatte, er det legitimt at spørge, hvilken betydning de europæiske strukturfonde kunne have på udflytningsbeslutningerne.
Insofar as the closure of companies following the relocation constitutes a social cost borne by the Member States in terms of unemployment benefits and staff retraining costs, we have every right to ask ourselves about the impact that the European Structural Funds could bring to bear on any decision to relocate.
Virksomhedsudflytninger er ikke så lette at identificere på makroøkonomisk plan.
Company relocations are not easily identifiable at macro-economic level.
For at der er tale om udflytning efter den generelle forståelse, skal der faktisk på samme tid, eller i hvert fald inden for relativt kort tid, finde følgende sted:
Relocation, in the sense generally understood, requires the following elements to be present either simultaneously or within a relatively short period of time:
· Lukning af et udvindingssted, en afdeling eller en virksomhed
· Closure of a production site or of a company department
· Overførsel af produktionen til et andet af virksomhedens driftssteder i en anden økonomisk enhed (område, land inden for samme økonomiske område, i et andet økonomisk område).
· Transfer of production to another production site belonging to the same company, located in a different economic entity (region, country belonging to the same or a different economic zone).
Denne overførsel kan ske inden for eksisterende anlæg eller give anledning til nye investeringer eventuelt med opførelse af nye driftssteder.
This transfer may be carried out on the basis of existing installations, or may lead to fresh investment, with the possible establishment of new production sites.
Statistisk set er det svært at identificerer hvilke virksomhedslukninger, der kan knyttes til produktionsoverførsler til et andet af den samme virksomheds driftssteder.
Statistically, it is difficult to identify what closures are linked to production transfer to another site belonging to the same company.
Faktisk har vi ikke i dag et statistiksystem på europæisk plan eller medlemsstatsplan, der kan give os pålidelige oplysninger om omfanget og virkningerne af aktivitetsudflytningerne inden for eller ud af Unionen.
At present, we do not have the statistical wherewithal, either at Community or Member State level, to provide us with reliable data on the extent and consequences of industrial relocation within or out of the Union.
Indtil nu har vi dog kunnet henvise til flere undersøgelser, som er blevet forelagt Kommissionen af professor Robert Plasman, og som belyser de særlige regionale og områdespecifikke forhold, omfanget og virkningerne af udflytningerne på den økonomiske udvikling og de berørte områders sociale samhørighed.
But we can, however, refer to various studies which have been submitted to the Members of the Commission by Professor Robert PLASMAN, which give us a preliminary insight into the regional and sectoral specifics of relocation, and their extent and impact on economic development and social cohesion in the regions concerned.
I en nylig undersøgelse af udflytning af industrielle aktiviteter har Patrick Aubert og Patrick Sillard fastlagt antallet af berørte arbejdspladser
In a recent study of industrial relocation, Patrick AUBERT and Patrick SILLARD measured the number of jobs concerned
Patrick Aubert og Patrick Sillard, " Délocalisations et réductions d'effectifs dans l'industrie française ", (april 2005), INSEE. .
Patrick AUBERT and Patrick SILLARD, « Délocalisations et réductions d’effectifs dans l’industrie française » , (April 2005), INSEE. .
I perioden 1995-2001 blev ca. 95.000 arbejdspladser i industrien nedlagt i Frankrig og flyttet til udlandet, altså i gennemsnit 13.500 om året, heraf lidt under halvdelen til nye vækstlande.
Between 1995 and 2001, some 95 000 industrial jobs were lost in France and relocated abroad, an average of 13 500 a year, a little over half of them lost to the developing countries.
Lande med lave lønninger repræsenterer lidt under halvdelen af udflytningsdestinationerne.
Countries where wages are low represent slightly under half of relocation destinations: China being the main destination, far ahead of eastern Europe, north Africa, South America and other Asian countries.
Bland disse lande er Kina det primære destinationsland langt foran Østeuropa, Nordafrika, Sydamerika og de andre asiatiske lande.
All these studies highlight the fact that the relocation of employment in regional terms is particularly dependent on skilled workforce, R&D levels and production costs.
Problematikken omkring udflytninger er lidt anderledes afhængigt af, om udflytningerne finder sted inden for eller ud af EU.
The features of the relocation problem vary somewhat in terms of whether it is taking place within or out of the European Union.
Inden for Unionen må det konstateres, at den frie bevægelighed for personer, varer og kapital er indskrevet i traktaten om oprettelse af Det Europæiske Fællesskab, og at det derfor er vanskeligt at prædike for et fuldstændigt forbud mod frit at vælge sit forretningssted, så meget mere som at et sådan forbud ville medføre en negativ stilstand i den europæiske økonomi.
Within the Union, it must be acknowledged that the free movement of persons, goods and capital is enshrined in the Treaty establishing the European Community and it is therefore difficult to advocate an absolute ban on a company’s right to choose the places where they set up their industrial plant, and all the more so since the immobilisme that such a ban would bring with it would be very negative for the European economy.
Imidlertid må man spørge sig selv, om man skal overveje en ny økonomisk politik, der først og fremmest skulle styrke den økonomiske, sociale og territoriale samhørighed.
On the other hand, we need to ask ourselves whether we need to rethink a new economic policy which would be deployed to strengthen economic, social and territorial cohesion.
I den forbindelse bør man også gøre opmærksom på, at artikel 1-3 i udkastet til forfatningstraktaten har gjort fuld beskæftigelse og socialt fremskridt til et af Unionens vigtige mål.
In this connection, it should be stressed that Article 1-3 of the draft Constitutional Treaty has made full employment and social progress a major objective of the Union.
Følgelig burde det være muligt at fastsætte rammer for principperne for den frie bevægelighed i det omfang, de indgår i samhørighedspolitikken, som har topprioritet i Unionens politik.
On this basis, it should be possible to create a framework for the principles of freedom of movement, given that it comes under Cohesion Policy, which is a priority area of Union policy.
Målet for samhørighedspolitikken er nemlig baseret på en harmonisk og solidarisk udvikling i alle EU's områder.
The objective of Cohesion Policy rests on the harmonious and solidarity-based development of all of Europe’s regions.
Det er derfor i modstrid med dette mål at afhjælpe nogle regioners udviklingsefterslæb på det økonomiske og sociale område med metoder, der medfører manglende udvikling i andre europæiske regioner, som det er tilfældet med udflytningerne.
To make up for the backwardness of the economic and social development of certain regions by favouring methods which lead to a development deficit in other European regions runs flat counter to the objective of social cohesion.
Medlemsstaterne og Kommissionen bør opretholde, at en virksomhed, som deltager i eller har været genstand for en tilbagesøgningsprocedure efter udflytningen af en produktionsaktivitet inden for en medlemsstat eller til en anden medlemsstat eller ikke-medlemsstat, såvel som virksomheder, som truer med at udflytte deres aktiviteter for at tvinge deres arbejdstagere til at acceptere øget arbejdstid til samme løn for at opnå besparelser på lønomkostningerne, ikke kan modtage støtte fra fondene.
The Member States and the Commission must deny any involvement in the Funds to any company which is or has been the subject of a recovery procedure following the relocation of productive activity within a Member State or to another Member State or third country, as well as to companies which threaten to relocate their activities in order to force their workers to accept increased working hours with no increase in wages, with a view to making substantial cuts in the wage bill.