natgillin/translations-raw huggingface dataset:
- invalidní příspěvek a
Other credits have the value of basic insurable earnings.
- dávka v případě úmrtí;
are not entitled to benefits for accidents at work.
V případě, že osoba neshromáždila pět pojistných let, je průměr vypočítán na základě skutečných pojistných let.
Other voluntary contributors are entitled only to marriage and maternity benefits, funeral allowances and old age and survivors’ benefits.
• pohřebné, atd.
Benefit structure
Spodní hranice „pojistitelného výdělku“ se nazývá „základní výdělek“ a pro rok 2007 byl stanoven na 82,67 CYP za týden nebo 4 299 CYP za rok.
The insurable earnings include a lower limit, “basic earnings”, which was fixed in 2007 at CYP 82.67 per week or CYP 4 299 per year.
„Základní výdělek“ je demarkační čárou mezi dvěma částmi systému, mezi základní částí a částí závisející na výši příjmů.
The basic earnings mark the limit between the two parts of the scheme: the basic part and the earnings-related part.
Zaměstnané osoby mají nárok na všechny výše uvedené dávky. Osoby samostatně výdělečně činné nemají nárok na dávku v nezaměstnanosti a na dávky týkající pracovních úrazů.
All periodical benefits (apart from lump sum benefits) comprise i) the basic benefit and ii) supplementary benefit.
Všechny pravidelné dávky (vyjma paušálních dávek) se skládají ze i) základní dávky a ze ii) z doplňkové dávky.
The total annual insurable earnings of every insured person are divided into two bands: the lower band, which includes insurable earnings up to the level of basic earnings, and the upper band, which includes insurable earnings above the level of basic earnings.
Úhrnný„pojistitelný výdělek“ za rok je pro všechny pojištěnce rozdělen do dvou tříd:„nižší třída“, počínaje „pojistitelným výdělkem“ až do „základního výdělku“, a „vyšší třída“, do které spadá „pojistitelný výdělek“ vyšší než je „základní výdělek“.
The basic benefit, which includes increases for dependants, is related to the insurable earnings of the insured person in the lower band.
Základní dávka
Supplementary benefit
Základní dávka, která předpokládá navýšení na vyživované osoby, je závislá na„pojistitelném výdělku“ pojištěnce „nižší třídy“.
Each year, insurance points are credited to every insured person. One insurance point is the equivalent of the yearly amount of basic earnings.
Každoročně jsou každému pojištěnci kreditovány „pojist-né body“.
The supplementary benefit is linked to the insurable earnings of the person in the upper band and does not include increases for dependants.
Doplňková dávka souvisí s „pojistitelným výdělkem“ pojištěnce „vyšší třídy“ a nepřipouští navýšení pro vyživované osoby.
An application form, together with the relevant certificates, must be submitted within the deadlines specified below:
Lhůta pro podání žádostí o dávky
• sickness benefit: twenty-one days
Částka základního „pojistitelného výdělku“, stejně tak jako její maximální limit, je přezkoumán s ohledem na každoroční výkyvy obecné hladiny„pojistitelného výdělku“.
The amount of basic insurable earnings, as well as the ceiling for such earnings, is adjusted annually on the basis of the fluctuation in the general level of insurable earnings.
Tato úprava je povinná v případě, že se daná hladina zvýší o 5 % nebo více a týká se rovněž i minulého„pojistitelného výdělku“, který je takto upraven na úroveň platného výdělku.
This adjustment is mandatory if the level increases by 5% or more and also applies to past insurable earnings, which are then revalued to the current level of earnings.
• nemocenská dávka: dvacet jedna dnů
• birth grant: one year
• porodné: jeden rok
• maternity benefit: twenty-one days
Oblasti sociálního zabezpečení
Types of social security
• dávky v mateřství: dvacet jedna dnů
• benefits for accidents at work:
• dávky při pracovním úrazu:
- invalidity benefit: three months
• dávka pozůstalým;
- death benefit: three months
- úrazová dávka: dvacet jedna dnů
• invalidity pension: three months
• porodné;
• unemployment benefit: twenty-one days
- invalidní příspěvek: tři měsíce
• widows' pension: three months
• dávky v mateřství;
• orphans' benefit: three months
- dávka v případě úmrtí: tři měsíce
- death benefit;• invalidity pension;• unemployment benefit;• old age pension;• widows’ pension;• orphans’ benefit;• allowance for funeral expenses, etc.
• dávky při pracovním úrazu, včetně:
Selfemployed persons are not entitled to unemployment benefit or to benefits for accidents at work.
• invalidní důchod: tři měsíce
In other words, if a person is entitled to more than one benefit for the same period, the highest benefit is paid.
Souběh nároků
Revision of benefit rates
Lékařská péče je poskytována prostřednictvím státních zdravotnických služeb a soukromého lékařského sektoru.
Health care is provided by the State medical services and the private medical sector.
Jinak řečeno, v případě, že dotyčné osobě na určité období vzniká nárok na více než jednu dávku, je vyplácena dávka vyšší.
The State medical services are available to any person who chooses to be treated at a State medical institution.
Státní zdravotnické služby jsou k dispozici pro všechny osoby, které se rozhodnou léčit ve státním zdravotnickém zařízení.
The rates for basic pensions are reviewed at the beginning of each year on the basis of the percentage of revision of basic insurable earnings, while the rates for supplementary pensions are reviewed on the basis of the increase in the cost of living (comparison between the second semester of the year with the second semester of the previous year).
Určitým kategoriím obyvatelstva je ve státních zdravotnických zařízeních lékařská péče poskytována bezplatně nebo se sníženou sazbou, níže uvedeným způsobem.Pacienti, kteří nespadají do jedné z těchto kategorií, občas zaplatí určitou částku spoluúčasti.
Furthermore, pension rates are increased each year in July on the basis of the increase in the cost of living index (comparison between the first semester of the year with that of the previous year), if the latter is at least 1%. This increase is taken into account when determining the increase in pension rates at the beginning of the year.
Osoby, které se obrátí na soukromý lékařský sektor, si své náklady uhradí sami.
Certain groups are covered by medical funds run by trade unions or employers.
Určité kategorie jsou kryty ze strany zdravotních fondů spravovaných odbory nebo zaměstnavateli.
These funds provide full or partial coverage of the medical expenses incurred by their members.
Porodné
Beneficiaries
Poživatelé nároku důchodu ve věku 63 let, mají až do požadovaného data nárok na nemocenskou dávku, ale nikdy po dosažení věku 65 let.
To be entitled to sickness benefit, the insuree must:
Doba, po kterou je vyplácena nemocenská dávka, není nikdy delší než 156 dnů pro každé období přerušení pracovní činnosti.
Maternity benefit is payable to any employed or selfemployed woman for a period of 16 weeks beginning between the sixth and the second week before the expected week of confinement.
Porodné je vypláceno při příležitosti narození dítěte každé ženě, která splní podmínky pro odvádění pojistného nebo v případě, že je splní její manžel.
• have been insured for at least 26 weeks and have paid, up to the date of incapacity, contributions on insurable earnings of not less than 26 times the weekly amount of basic insurable earnings and
Podmínky pro odvádění pojistného
The contribution conditions are that the applicant:
Karenční doba v délce třech dnů se vztahuje na zaměstnané osoby a v délce 18 dnů na osoby samostatně výdělečně činné.
• have paid contributions during the preceding contribution year on insurable earnings of at least 20 times the weekly amount of basic insurable earnings or have received equivalent credits.
V případě úrazu nebo hospitalizace je se samostatně výdělečně činnými osobami zacházeno jako se zaměstnanými osobami.
• has been insured for at least 26 weeks and has paid, up to the date of the maternity benefit, contributions on insurable earnings of at least 26 times the weekly amount of basic insurable earnings and
Podmínky pro odvádění pojistného
Requalification for benefit
Podmínky pro odvádění pojistného vztahující se k nároku na porodné jsou stejné jako pro příspěvek na svatbu.
• has paid contributions on insurable earnings of at least 20 times the weekly amount of basic insurable earnings or been credited with the equivalent.
Výše dávek
Rate of benefit
Výše porodného je stejná pro všechny ženy, které na ni mají nárok, a v roce 2007 činila 250 CYP.
To requalify for a benefit (following exhaustion of entitlement), the insuree must have paid contributions on earnings of not less than 26 times the weekly amount of basic insurable earnings after the date of exhaustion.
• až do okamžiku pracovní neschopnosti být pojištěn po dobu minimálně 26 týdnů a mít odvedeno pojistné z „pojistitelného výdělku“ ve výši odpovídající minimálně 26 násobku částky týdenního základního „pojistitelného výdělku“ a
The weekly rate of benefit is 75% of the basic earnings on which contributions were paid or credited in the previous contribution year.
Poživatelé
Rate of benefit
• v průběhu předcházejícího pojistného roku mít odvedeno pojistné z „pojistitelného výdělku“ ve výši odpovídající minimálně 20 násobku částky týdenního základního „pojistitelného výdělku“ nebo mít k dispozici odpovídající kredity.
The weekly rate of benefit is 60% of insurable earnings up to the level of basic earnings, increased by one third for a dependent spouse and one sixth for other dependants (maximum two dependants) plus 50% of insurable earnings in excess of basic earnings up to a maximum of two times basic insurable earnings.
Podmínky týkající se možnosti jak znovu získat nárok na dávku
• temporary incapacity;• invalidity benefit;• death benefit.
Kromě toho musí od okamžiku vypršení nároku uplynout minimálně 13 týdnů.
The birth grant is paid on the birth of a child if the mother or her husband satisfy the contribution conditions.
Sazba dávky
Contribution conditions
• být pojištěna po dobu minimálně 26 týdnů a, k datu vyplácení dávky v mateřství, mít odvedeno pojistné z „pojistitelného výdělku“ minimálně ve výši 26 násobku týdenní částky základního „pojistitelného výdělku“ a
The benefit for temporary incapacity is paid to any employed person who is incapable of working as a result of an accident at work or occupational disease for a maximum of 12 months from the date of the accident or contraction of the disease.
• mít odvedeno pojistné z „pojistitelného výdělku“ minimálně ve výši 20 násobku týdenního základního „pojistitelného výdělku“ nebo je mít v odpovídající výši započteno v podobě kreditů.
The contribution conditions for the birth grant are the same as for the marriage grant.
Sazba dávky
Rate of benefit
Pokud je vyplácen částečný plat, vyplácená plná dávka spolu se sníženým platem nesmí být vyšší než celkový plat.
The amount of the birth grant is the same for all women who are entitled to it and was CYP 250 in 2007.
K výpočtu dávky se použije průměrného týdenního výdělku, na jehož základě bylo dotyčnou osobou pojistné odváděno nebo započteno v podobě kreditů v průběhu předešlého pojistného roku.
The rate is the same as for sickness benefit, except that the minimum benefit paid for persons whose earnings are below basic insurable earnings is that corresponding to such earnings.
Dávky při pracovních úrazech a nemocech z povolání
Invalidity benefit iv) any person who satisfies the contribution conditions specified below at the time of death and
Dávky týkající se pracovních úrazu a nemocí z povolání jsou následující:
Beneficiaries v) any person who is a dependant of a person specified in i) and iv) above.
• invalidní příspěvek;
Contribution conditions
• týdenní doplňkový důchod odpovídá 50 % průměru týdenního „pojistitelného výdělku“ poživatele, který překročil hranici základního „pojistitelného výdělku“v období, které začalo prvním dnem druhého roku předcházejícího úrazu, a které skončilo dnem úrazu.
The invalidity benefit is payable to any employed person who, as a result of an accident at work, suffers a loss of physical or mental faculties to a degree of not less than 10%, except in the case of pneumoconiosis, which is compensated from a degree of 1%.
Příspěvek na nepřetržitou péči ve výši 107,90 CYP měsíčně byl v roce 2007 vyplácen osobám, pobírajícím invalidní důchod, které vyžadují nepřetržitou péči.
The contribution conditions specified in iv) above are the same as for the marriage grant.
Poživatelé
Amount of the allowance
Pohřebné
Death benefit
Dávka pro dočasnou neschopnost je vyplácena každé zaměstnané osobě, která je z důvodu pracovního úrazu nebo nemoci z povolání neschopna práce po dobu maximálně 12 měsíců, počínaje datem úrazu nebo vzniku nemoci.
The lump sum benefit currently stands at CYP 1 806 for 10% invalidity and rises for each degree above 10% to CYP 3 431 for 19% invalidity.
Poživatelé
Beneficiaries
Sazba dávky
Rate of pension
Pohřebné je vyplaceno v následujících případech: i) úmrtí všech osob, které pobírají starobní důchod, invalidní nebo vdovský důchod, dávku v případě úmrtí nebo přípěvek v případě pohřešované osoby
Death benefit is paid to the survivors of an employed person who died as a result of an accident at work.
Poživatelé iv) úmrtí každé osoby, která v okamžiku své smrti splňovala všechny výše upřesněné požadované podmínky týkající se odvádění pojistného a v) úmrtí každé osoby, která byla vyživována ze strany osob uvedených v bodu i) a iv).
• the weekly basic invalidity pension for 100% disability is 60% of the weekly amount of basic insurable earnings, increased by one third for the first dependant and one sixth for each of the second and third dependants;
Podmínky pro odvádění pojistného uvedené výše v bodě iv), jsou stejné jako pro příspěvek na svatbu.
• the weekly supplementary pension is 50% of the weekly average of insurable earnings above basic insurable earnings in the period beginning on the first day of the second year before the year in which the accident occurred and ending on the day of the accident.
Dávka v invaliditě se v závislosti od míry invalidity mění v dávku paušální nebo v důchod.
The invalidity pension for less than 100% invalidity is proportional to the percentage.
Paušální dávka je vyplácená pro případy invalidity od 10 do 12 % a důchod pro invaliditu ve výši 20 % a více (žádná dávka není vyplácena pro invaliditu nižší než 10 %).
However, if the disability renders the person concerned permanently incapable of work, the invalidity benefit is always equivalent to that paid for 100% invalidity.
V roce 2006 částka pohřebného pro výše uvedené případy i) a iv) činila 340 CYP a 170 CYP pro vyživované osoby.
An allowance for constant care of CYP 107.90 per month is payable in 2007 for beneficiaries of an invalidity pension requiring constant care.
Paušální dávka v současné době činí 806 CYP pro osoby s 10 % invaliditou a s každým procentem se postupně zvyšuje až na částku 3 431 CYP pro invaliditu o míře 19 %.
The invalidity pension is paid to persons who have been incapacitated for work for at least 156 days and who will probably remain permanently incapacitated, i.e. who are incapable of earning, through an activity which they could in principle exercise under normal circumstances, more than one third of the amount generally earned by a person in good health in the same profession or category and with the same level of education in the same field or, in the case of persons aged between 60 and 63, more than half of that sum.
Sazba důchodu
Contribution conditions
Invalidní důchod je složen ze základního důchodu a z doplňkového důchodu:
To be eligible for invalidity pension, the applicant must satisfy the following conditions:
• základní týdenní invalidní důchod pro 100 % invaliditu odpovídá 60 % částky týdenního základního „pojistitelného výdělku“, navýšeného o třetinu pro první vyživovanou osobu a o šestinu pro druhou a třetí vyživovanou osobu;
The funeral allowance is payable for the death of: i) have contributed for at least three years and received insurable earnings in the lower band at least equal to 156 times the weekly amount of basic insurable earnings; i) any person receiving old age, invalidity, widows’/widowers’ pension, death benefit or a missing person’s allowance; ii) any orphan receiving orphans’ benefit; ii) have received average weekly insurable earnings (actual or credited) from 5 October 1964 in the lower band or from the contribution year in which they reached the age of 16 until the final contribution iii) any person whose death is caused by an accident at work or occupational disease;
• sirotčí dávky a znán plný invalidní důchod, který je stanoven následujícím způsobem:
week preceding their invalidity equal to at least 25% of the weekly amount of basic insurable earnings; entitled to an old age pension one month earlier than the normal pensionable age for each five months of work in a mine, provided they have retired from mining work, but they may not draw their pension before the age of 58.
• příspěvek pro osamělého rodiče.
This condition is also deemed to be satisfied if the average of the last two years is at least 20 times the weekly amount of basic insurable earnings.
Poživatelé
Pension rate
• základní týdenní důchod představuje 60 % průměrného týdenního „pojistitelného výdělku“ vypláceného a započteného v „nižší třídě“ v průběhu období uvedeného výše v bodu ii); důchod je navýšen o třetinu, polovinu nebo dvě třetiny, podle toho, o kolik je vyživovaných osob.
• they have reached the age of 63, satisfy the relevant contribution conditions and have average weekly insurable earnings [condition ii) of the invalidity pension] equal to 70% of weekly basic insurable earnings;
V případě, že je osoba pobírající důchod vdaná (žena), pro jejího manžela se s žádným navýšením nepočítá, vyjma případu, kdy není schopen se o sebe sám postarat.
• they were entitled to an invalidity pension immediately before reaching the age of 63 or
Navýšení týkající se vyživovaných dětí nebo jiných vyživovaných osob, představuje jednu šestinu základního důchodu pro každého z nich (maximálně dvě vyživované osoby);
The invalidity pension is made up of the basic pension and the supplementary pension. If there is a total loss of earning capacity, a full invalidity pension is granted, assessed as follows:
• týdenní doplňkový důchod představuje i/52 z 1,5 % z celkového „pojistitelného výdělku“ (skutečného nebo započteného) osob, spadající do „vyšší třídy“.
• they are between the ages of 63 and 65 and would be entitled to an invalidity pension if they had not reached the age of 63.
V případě, že je ztráta výdělečné schopnosti částečná, invalidní důchod je snížen následujícím způsobem:
As in the case of the invalidity pension, the old age pension is made up of the basic pension and the supplementary pension.
Podmínky pro odvádění pojistného
• the supplementary weekly pension is 1/52 of 1.5% of the total insurable earnings (actual or credited) of the beneficiary in the upper band.
Ztráta výdělečné schopnosti
Percentage of full pension
Procento z plného důchodu
Loss of earning capacity
Aby mohla dotyčná osoba pobírat invalidní důchod, musí splnit následující podmínky:
• The rate of the supplementary pension is the same as that of the supplementary invalidity pension.
V případě invalidity způsobené jakýmkoli úrazem, má pojištěnec nárok na invalidní důchod tehdy, když splní tytéž podmínky týkající se odvádění pojistného jako pro nemocenskou dávku.
Any person entitled to the old age pension may request postponement of the beginning of payment of the pension until the age of 68.
Aby mohl pojištěnec pobírat starobní důchod, musí splnit následující podmínky:
In this case, the amount of the old age pension is increased by 0.5% for each month worked between the month of postponement and the month of the beginning of the pension.
• při dosažení důchodového věku musí splňuje příslušné podmínky týkající se odvádění pojistného [podmínky vztahující se ke starobnímu důchodu jsou tytéž jako podmínky i) a ii) pro důchod invalidní],
(A corresponding increase will be granted in the case of a widow’s pension.)
Sazba důchodu
Beneficiaries
Invalidní důchod se skládá ze dvou složek: ze základního invalidního důchodu a z doplňkového důchodu.
The old age pension is payable at the age of 65.
V případě, že došlo k celkové ztrátě výdělečné schopnosti, je při-
Miners who have at least five years employment in a mine are
• dosáhl 63 let věku, a splňuje příslušné podmínky týkající se odvádění pojistného a má průměrný týdenní „pojistitelný výdělek“ [podmínky ii) pro invalidní důchod] ve výši 70 % částky týdenního základního „pojistitelného výdělku“,
Any pensioner who has paid contributions on insurable earnings between the date of entitlement to a pension and the age of 65 is entitled to a weekly increase of his pension equal to 1/52 of 1.5% of these insurable earnings.
• získal nárok na invalidní důchod těsně před dosažením věku 63 let nebo
In the case of b) and c), the deceased parent must satisfy the contribution conditions for the widows’/widowers’ pension.
Sazba důchodu
Rate of benefit
• sazba základního důchodu je stejná, jako v případě základního invalidního důchodu a je vypočítán stejným způsobem;
In case a), the orphans’ benefit is composed of the basic benefit and the supplementary benefit:
Vdově, jejíž manžel splňuje první, ale nesplňuje druhou podmínku pro odvádění pojistného (viz. starobní důchod), je vyplácena paušální platba.
• the basic orphans’ benefit is 40% of the basic weekly amount of insurable earnings;
Tato platba představuje 15 % z částky svého celkového „pojistitelného výdělku“ v „nižší třídě“ a 9 % z částky svého celkového „pojistitelného výdělku“ ve „vyšší třídě“.
The widows’ pension is payable to the widow, and under certain conditions the widower, of a person who on his/her death satisfied the contribution conditions for old age pensions or was receiving an old age pension.
V případě, že vdova znovu vstoupí do manželského svazku, má nárok na paušální částku rovnající se jednomu roku důchodu, bez navýšení pro vyživované osoby.
In the case of death caused by an accident, the widow is entitled to a pension if the contribution conditions for the funeral allowance are satisfied.
Sirotčí dávky
Rate of pension
• sazba doplňkového důchodu je stejná, jako v případě doplňkového invalidního důchodu.
• the supplementary benefit is 50% of the supplementary widows’ pension which was paid or would have been paid for the death of the parent.
Sirotčí dávka je vyplácena nezletilému: a) jehož oba rodiče zemřeli, nebo jehož rodiče žili odděleně a ten, který jej vyživoval, zemřel; b) jehož jeden z rodičů zemřel a jehož žijící rodič nemá nárok na vdovský důchod;
As in the case of the old age pension, the widows’ pension comprises the basic pension and the supplementary pension.
Každý, komu vznikl nárok na starobní důchod, může požádat o odložení data, od kterého mu bude důchod vyplácen, až na 68 let.
In the case of b) and c), the orphans’ benefit is 20% of the weekly amount of basic insurable earnings for one orphan, 30% for two orphans and 40% for three or more orphans.
V tomto případě, se sazba starobního důchodu za každý odpracovaný měsíc v rozmezí mezi měsícem odkladu a měsíce, ve kterém důchod začíná být vyplácen, zvyšuje o 0,5 %.
The orphans’ benefit is paid up to the age of 15 or up to 23 in the case of a female in full-time education and up to 25 years in the case of a male in full-time education or in military service.
(Stejné navýšení je přiznáno v případě vdovského důchodu.) c) jehož jeden z rodičů, který byl vdovcem/vdovou a pobíral vdovský důchod, znovu vstoupil do manželského svazku.
There is no age limit for orphans permanently incapable of supporting themselves.
V případě výše uvedeného bodu a) je třeba, aby byl jeden z rodičů pojištěn.
A lump sum of one year’s benefit is paid to an orphan in case a) above on termination of his entitlement other than by death before the age of 17.