natgillin/translations-raw huggingface dataset:
Komise pracuje na odstranění překážek, na které postižení lidé narážejí v každodenním životě jako jednotlivci, spotřebitelé, studenti a účastníci ekonomického aspolečenského života.
It is also working towards a European Accessibility Act setting out a general framework for goods and services.
Kvalitní pracovní místa zajišťují ekonomickou nezávislost, podporují osobní rozvoj anabízejí nejlepší ochranu před chudobou.
Quality jobs ensure economic independence, foster personal development and oer the best protection against poverty.
53 % Evropanů považuje diskriminaci zdů-vodu zdravotního postižení nebo věku vEU za velmi rozšířenou.
53% of Europeans consider discrimination on grounds of disability or age to be widespread in the EU.
EU podporuje rovné zacházení s postiženými lidmi pomocí přístupu zaměřeného na dvě oblasti, tj. antidiskriminační legislativu a strategie apodporu rovných příležitostí v ostatních politikách.
The EU promotes equal treatment of people with disabilities through a two-pronged approach comprising anti-discrimination legislation and strategies, and promotion of equal opportunities in other policies.
EU také věnuje velkou pozornost dopadu diskriminace na zdravotně postižené z důvodů, jako je věk, pohlaví asexuální orientace.
The EU also pays close attention to the impact on people with disabilities of discrimination on grounds such as age, gender and sexual orientation.
Komise usiluje o zlepšení zaměstnanosti zdravotně postižených.
The Commission seeks to improve the employment situation of people with disabilities.
Zvláštní pozornost věnuje potížím mladých zdravotně postižených osob.
It pays special attention to di-culties of young disabled.
Po poradě se sociálními partnery jsou zohledňovány pracovní podmínky a profesní postup.
Working conditions and career advancement are taken into account, in consultation with social partners.
K dalším opatřením patří zlepšení přístupnosti pracovišť, podpora školení na pracovišti azlepšení přístupu kotevřenému trhu pracovních sil pro zdravotně postižené lidi vchráněném zaměstnání.
Other measures include making workplaces more accessible, supporting on-the-job training and increasing access to the open labour market for disabled people in sheltered employment.
Protože mnozí lidé se zdravotním postižením potřebují pomoc, roste potřeba pečovatelů aposkytovatelů služeb.
As many people with disabilities need assistance, there is a growing need for carers and service providers.
Komise zajišťuje plné zavedení evropské směrnice zakazující diskriminaci na trhu práce z důvodu zdravotního postižení.
The Commission ensures full implementation of the EU Directive banning discrimination in the job market on the grounds of disability.
Propaguje také různorodost a bojuje proti diskriminaci prostřednictvím zvyšování povědomí v rámci EU a na národní úrovni a podporuje práci nevládních organizací vtéto oblasti.
It also promotes diversity and combats discrimination through awareness-raising at EU and national level, and supports the work of NGOs in the area.
Komise také předložila návrh na další směrnici zabývající se rovným zacházením, ale tentokrát nikoli v oblasti zaměstnanosti, ale voblasti přístupu ke zboží a službám.
The Commission also made a proposal for another Directive dealing with equal treatment but this time outside of the area of employment, covering access to goods and services.
Členské státy si stanoví své vlastní politiky zaměstnanosti, které jsou v souladu sev-ropskými pokyny.
Member States set their own employment policies in line with European guidelines.
Evropa 2020 – Strategie pro inteligentní a udržitelný růst a začlenění stanovila jako cíl 75 % zaměstnanost v Evropě.
The Europe 2020 strategy for smart, sustainable and inclusive growth has set a target of a 75% employment rate in Europe.
Kdosažení tohoto cíle je nutno zvýšit začlenění zdravotně postižených osob do trhu práce. Podpoří se tím také dosažení cíle zvýšit do roku 2020 úroveň 20 milionů Evropanů nad hranici chudoby.
To reach this, labour market inclusion of people with disabilities must be increased and this will also help to achieve the aim of lifting 20 million Europeans out of poverty by 2020.
Společenská ochrana azačlenění
Social protection and inclusion
Lidé se zdravotním postižením potřebují mít možnost využívat služeb, jako je společenská ochrana, programy na zmírnění chudoby, pomoc související se zdravotním postižením a sociální bytová výstavba.
The EU Disability Strategy 2010-2020 emphasises equal access to quality education and lifelong learning. These are key factors in enabling the disabled to participate fully in society and improve their quality of life.
Za tyto záležitosti odpovídají zejména členské státy, ale stanovují si společné cíle aukazatele prostřednictvím rámce zvaného Otevřená metoda koordinace.
However, this has not yet been achieved and much segregation remains in European education.
Strategie EU v oblasti zdravotního postižení na období 2010–2020 zdůrazňuje rovný přístup ke kvalitnímu vzdělání a celoživotnímu vzdělávání.
People with disabilities need to be able to benet from services such as social protection, poverty reduction programmes, disability-related assistance and public housing.
Toto jsou klíčové faktory, které mají postiženým umožnit zapojit se plně do společnosti a zlepšit kvalitu jejich života. Toho však zatím dosaženo nebylo a v evropském vzdělávání zůstává i nadále velká míra segregace.
Member States are mainly responsible for these matters but x common objectives and indicators through a framework called the Open Method of Coordination.
Národní úsilí vyhodnocuje Komise aRada ve své společné zprávě shrnující úspěchy iniciativ na úrovni EU v jednotlivých zemích.
The EU respects national responsibility for content and organisation of education.
Komise také pomáhá kandidátským a žadatelským zemím reformovat jejich systémy sociálního zabezpečení.
At the same time, it supports national eorts to promote inclusive education and lifelong learning for pupils and students with disabilities.
Pro stanovení priorit jsou vypracovávána společná memoranda ozačlenění.
It also promotes their mobility across the EU via the Lifelong Learning Programme.
EU respektuje národní odpovědnost za obsah a organizaci vzdělávání.
National eorts are assessed by the Commission and Council in a joint report, which outlines achievements of EU-level initiatives in individual countries.
Zároveň podporuje národní úsilí o propagaci inkluzivního a celoživotního vzdělávání uzdravotně postižených žáků a studentů.
The Commission also helps EU candidate and applicant countries to reform their social welfare systems.
Podporuje také jejich možnost pohybu v rámci celé EU prostřednictvím programu celoživotního vzdělávání.
Joint Inclusion Memoranda are drawn up to set out priorities.
EU podporuje národní opatření pro zajištění kvalitní, udržitelné společenské ochrany zdravotně postižených osob, zejména usnadněním výměny politik.
The EU supports national measures to ensure high quality, sustainable social protection for people with disabilities, notably by facilitating policy exchange.
Dále podporuje návrh a zavedení programů sociální inovace.
Furthermore, it promotes design and implementation of social innovation programmes.
Externí opatření
External action
EU a její členské státy podporují práva zdravotně postižených osob na vlastní externí politiky včetně rozšíření a mezinárodního rozvoje.
People with disabilities need equal access to high-quality, gender-sensitive healthcare, including preventative care, rehabilitation and other specic services.
Lidé se zdravotním postižením potřebují rovný přístup ke kvalitní zdravotní péči zohledňující pohlaví, a to včetně preventivní péče, rehabilitace a dalších specických služeb.
The EU and its Member States promote the rights of people with disabilities in their external policies, including enlargement and international development.
Za organizaci a poskytování zdravotnických služeb jsou odpovědné zejména členské státy.
Member States are primarily responsible for organising and delivering health services.
Komise podporuje politiky usilující ozlepšení přístupu k běžné zdravotní péči a specickým službám pro zdravotně postižené.
The Commission supports policies to improve access to mainstream care and specic services for people with disabilities.
Také podporuje bezpečnost a ochranu zdraví při práci tak, aby se snížilo riziko zdravotních postižení v důsledku nehod na pracovišti a aby se postiženým osobám dostalo pomoci při jejich návratu na trh práce.
It also promotes health and safety at work so as to reduce the risk of disabilities arising due to accidents in the workplace and to help people with disabilities to return to the job market.
EU klade důraz na stav zdravotního postižení jako otázku lidských práv tím, že zvyšuje povědomí o Úmluvě OSN oprá-vech osob se zdravotním postižením jako součásti své činnosti v oblasti humanitární pomoci.
The EU highlights the status of disability as a human rights issue by raising awareness of the UN Convention on the Rights of Persons with Disabilities as part of its humanitarian aid activity.
Bude pokračovat vpropagaci otázek zdravotního postižení v mezinárodních orgánech, např. OSN, Radě Evropy a Organizaci pro hospodářskou spolupráci a rozvoj.
It will continue to promote disability issues in international bodies such as the UN, the Council of Europe and the Organisation for Economic Cooperation and Development.
Komise také dohlíží na pokrok kandidátských apotenciálních kandidátských zemí voblasti podpory práv lidí se zdravotním postižením a pro tento účel využívá nástrojů předpřístupové nanční podpory.
The Commission also oversees progress by candidate and potential candidate countries in promoting rights of people with disabilities and uses pre-accession financial assistance instruments to this end.
Strategie EU v oblasti zdravotního postižení na období 2010–2020
The EU Disability Strategy 2010-2020
Evropská strategie v oblasti zdravotního postižení na období 2010–2020 poskytuje rámec pro spojený postup EU a opatření na národní úrovni za účelem zlepšení situace lidí se zdravotním postižením.
The European Disability Strategy 2010-2020 provides a framework for concerted EU and national-level action to improve the situation of people with disabilities.
Jejím cílem je:
It aims to:
Strukturální fondy Evropský sociální fond podporuje aktivní začlenění zdravotně postižených do společnosti a trhu práce.
Structural Funds The European Social Fund supports active inclusion of the disabled in society and the job market.
Spolunancuje projekty, které zlepšují zaměstnatelnost lidí nebo přizpůsobují lidské zdroje trhu pracovních sil.
It co-nances projects that increase peoples’ employability or adapt human resources to the labour market.
Evropský fond regionálního rozvoje nancuje rozvoj klíčové infrastruktury v Evropě.
The European Regional Development Fund finances development of key infrastructure in Europe.
Tyto fondy mají předpisy zakazující diskriminaci na základě zdravotního postižení a zajišťující dodržování požadavků na přístupnost. Za priority při nancování a výběru projektů jsou odpovědné členské státy.
These funds have provisions prohibiting discrimination on the grounds of disability and ensuring compliance with accessibility requirements.Member States are responsible for priorities for funding and selecting projects.
Přístupnost pro zdravotně postižené osoby je při výběru projektů důležitým kritériem.
Accessibility for disabled people is an important criterium for choosing projects.
PROGRESSOd roku 2007 bylo několik projektů souvisejících se zdravotně postiženými nancováno na základě Programu pro zaměstnanost asociální solidaritu – PROGRESS.
PROGRESSSince 2007, several disability-related projects have been financed under the Programme for Employment and Social Solidarity - PROGRESS.
Tyto projekty přispívají k dosahování cílů EU v oblasti zaměstnanosti, společenského začlenění aochrany, pracovních podmínek, rovnosti pohlaví, boje proti diskriminaci a v oblasti různorodosti.
These projects contribute to reaching EU goals for employment, social inclusion and protection, working conditions, gender equality, anti-discrimination and diversity.
PROGRESS je také prostředkem spolunancování nevládních organizací v oblasti zdravotně postižených na úrovni EU.
PROGRESS also has a facility to co-fund EU-level disability NGOs.
Rámcové programy pro výzkum podporují výzkum a rozvoj související se zdravotně postiženými v oblastech, jako jsou informační ako-munikační technologie, přístupnost, doprava, budování prostředí, pomocné prostředky aso-ciální otázky.
•make goods and services accessible and promote assistive devices; •ensure that people with disabilities enjoy full benets of EU citizenship;•promote provision of high-quality community-based services;•combat disability-based discrimination;•enable many more people with disabilities to access the open labour market;•promote inclusive education and lifelong learning for pupils and students with disabilities;•combat poverty and social exclusion by ensuring decent living conditions;•promote equal access to health and related services;•promote the rights of people with disabilities through EU enlargement and international development programmes;•raise awareness of disability issues and make people with disabilities more aware of their rights and how to use them;•improve use of EU accessibility and anti-discrimination funding instruments.
Vždy 3. prosince pořádá Evropská komise ve spolupráci s Evropským fórem zdravotně postižených konferenci, kterou si připomíná Evropský den zdravotně postižených.
General information and links to the EU Disability Strategy 2010-2020www.parkingcard.europa.eu
Všeobecné informace a odkazy týkající se Strategie EU v oblasti zdravotního postižení na období 2010–2020www.parkingcard.europa.eu
Every 3 December, the European Commission, in conjunction with the European Disability Forum, holds a conference to mark the European Day of People with Disabilities.
Na těchto konferencích se setkávají tvůrci politik, lidé se zdravotním postižením i bez něj, akademičtí odborníci, média a další zaintereso-vané osoby. Tvoří součást úsilí EU o propagaci otázek zdravotního postižení, jak stanoví její strategie voblasti zdravotního postižení.
These conferences bring together policymakers, people with and without disabilities, academic experts, the media and other stakeholders.They form part of the EU’s eorts to promote disability issues, as set out in its Disability Strategy.
Ostatní odkazy• Úmluva OSN o právech osob se zdravotním postižením http://www.un.org/disabilities• Úsilí EU o boj s diskriminací http://ec.europa.eu/social/main. jsp?catId=423 & langId=cs • Evropský sociální fond http://ec.europa.eu/ employment_social/esf/index_cs.htm
Other links•UN Convention on the Rights of Persons with Disabilities http://www.un.org/disabilities•EU eorts to tackle discrimination http://ec.europa.eu/social/main. jsp?catId=423 & langId=en • European Social Fund http://ec.europa.eu/employment_ social/esf/index_en.htm
Stimulují také výměnu osvědčených postupů vklíčových oblastech pro aktivní začlenění lidí se zdravotním postižením a také podporují vytvářeníkontaktů. kontaktů.
They also stimulate exchange of good practice in crucial areas for active inclusion of people with disabilities, as well as encouraging networking.
Ocenění Access City Award: Pro podporu měst při zlepšování přístupnosti uděluje Komise každoročně ceny za přístupnost měst.http://ec.europa.eu/social/main.jsp? langId=cs & catId=916
Access City Award: To encourage cities to improve accessibility, the Commission gives annual awards for accessible cities. http://ec.europa.eu/social/main. jsp?langId=en & catId=916
K minulým tématům patřilo nezávislé bydlení, místní akce, interní trh, design pro všechny, vzdělání azaměstnanost.
Each year has a dierent disability-relat-ed theme.
Zjištění těchto konferencí jsou podkladem pro politiky Komise v oblasti zdravotního postižení aslouží jako podpora Evropské strategie v oblasti zdravotního postižení.
Past themes have included independent living, local action, the internal market, design for all, education, and employment.
Reprodukce povolena pod podmínkou uvedení zdroje.
The findings of these conferences feed into Commission disability policy and support the Disability Strategy.
SPOLEČNÁ ZPRÁVA O SOCIÁLNÍ OCHRANĚ A SOCIÁLNÍM ZAČLEŇOVÁNÍ 2009 SHRNUTÍ
JOINT REPORT ON SOCIAL PROTECTION AND SOCIAL INCLUSION 2009 - SUMMARY
Sociální začleňování, důchody, zdravotní péče a dlouhodobá péče
Social inclusion, pensions, healthcare and long-term care
Tato publikace vychází v rámci programu Evropského společenství pro zaměstnanost a sociální solidaritu (Progress) (2007–2013).
This publication has been prepared under the European Community Programme for Employment and Social Solidarity – Progress (2007-2013).
Tento program řídí Generální ředitelství pro zaměstnanost, sociální věci a rovné příležitosti Evropské komise.
The programme is managed by the European Commission’s Directorate-General for Employment, Social Affairs and Equal Opportunities.
Jeho účelem je finančně podporovat plnění cílů Evropské unie v oblasti zaměstnanosti a sociálních věcí, tak jak je stanoveno v sociální agendě, a přispívat tak k naplňování cílů Lisabonské strategie v uvedené oblasti.
Progress was established to provide financial support for the implementation of the European Union’s objectives in the employment and social affairs area, as set out in the Social Agenda, and thereby contribute to the achievement of the Lisbon Strategy goals in these fields.
Tento sedmiletý program je zacílen na všechny zúčastněné strany, které mohou pomoci při vytváření vhodných a účinných právních předpisů a politik v oblasti zaměstnanosti a sociálních věcí v celé EU-27, ESVO/EHP a v kandidátských zemích pro členství v EU a zemích usilujících o status kandidátské země.
The seven-year Programme targets stakeholders who can help shape the development of appropriate and effective employment and social legislation and policies, across the EU-27, EFTA-EEA and EU candidate and pre-candidate countries.
Cílem programu Progress je posílit přínos EU při podpoře závazků a snah členských států vytvářet lepší pracovní místa a zvyšovat jejich počet a budovat soudržnější společnost.
The mission of the Progress programme is to strengthen the EU’s contribution in support of the Member States’ commitments and efforts to create more and better jobs, and to build a more cohesive society.
Pro dosažení tohoto cíle bude Progress:
To that effect, Progress will be instrumental in:
Více informací naleznete na stránce:http://ec.europa.eu/progress
For more information see: http://ec.europa.eu/progress dm909304.indd Cov:2 dm909304.indd Cov:2
SPOLEČNÁ ZPRÁVA O SOCIÁLNÍ OCHRANĚ A SOCIÁLNÍM ZAČLEŇOVÁNÍ 2009
JOINT REPORT ON SOCIAL PROTECTION AND SOCIAL INCLUSION 2009
Generální ředitelství pro zaměstnanost, sociální věci a rovné příležitosti Oddělení E2 a E4Rukopis dokončen v červnu 2009
Directorate-General for Employment, Social Affairs and Equal Opportunities Units E.2 and E.4 Manuscript completed in June 2009 dm909304.indd 1 dm909304.indd 1
V případě použití nebo reprodukce fotografií, na které se nevztahují autorská práva Evropských společenství, je nutné žádat o svolení přímo vlastníka autorských práv.
For any use or reproduction of photos which are not under European Communities copyright,permission must be sought directly from the copyright holder(s).
Europe Direct je služba, která vám pomůže odpovědětna otázky týkající se Evropské unie.
Europe Direct is a service to help you find answers to your questions about the European Union
Můžete se s nimi seznámit na evropském serveru (http://europa.eu).
More information on the European Union is available on the Internet. (http://europa.eu).
Katalogové údaje a výtah jsou uvedeny na konci této publikace.
Cataloguing data can be found at the end of this publication.
VYTIŠTĚNO NA NEBĚLENÉM PAPÍŘE
PRINTED ON WHITE CHLORINE-FREE PAPER dm909304.indd 2 dm909304.indd 2
SOCIÁLNÍ DOPAD EKONOMICKÉ KRIZE . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .
THE SOCIAL IMPACT OF THE ECONOMIC CRISIS . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .
8O dávky žádá více občanů . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .
8More citizens claiming benefits . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .
8Příspěvek sociální politiky . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .
8Contribution of social policy . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 9Strengthening solidarity . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .
9Role Evropského sociálního fondu . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 9
9Role of the European Social Fund . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 9
BOJ PROTI CHUDOBĚ A SOCIÁLNÍMU VYLOUČENÍ . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .
FIGHTING POVERTY AND SOCIAL EXCLUSION . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .
10Pomáhání dětem z chudoby . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .
10Helping children out of poverty . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .
11Prosazování sociálního začleňování Romů . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .
11Promoting the social inclusion of Roma . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .
11Aktivní začleňování . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .
11Active inclusion . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .
12Přistěhovalci . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .
12Migrants . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .
12Osoby se zdravotním postižením . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .
12Disabled people . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .
13Boj proti bezdomovectví . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .
13Tackling homelessness . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .
13Řešení znevýhodnění v důsledku nízkého vzdělání . . . . . . . . . . . . . . . . . . .
13Addressing educational disadvantages . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .
14Řešení finančního vyloučení . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 14
14Addressing financial exclusion . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 14
ADEKVÁTNÍ A UDRŽITELNÉ DŮCHODY . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .
ADEQUATE AND SUSTAINABLE PENSIONS . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .
15De nice adekvátnosti a udržitelnosti . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .
15‘Adequacy’ and ‘sustainability’ defined . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .
15Pracuje více lidí a déle . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .
15More people in work and for longer . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .
16Zajištění adekvátnosti důchodů . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .
16Ensuring pension adequacy . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .
17Penzijní systémy kryté fondy . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .
17Funded pension schemes . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .
17Dopad krize na příjem z penzí krytých fondy . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .
17Impact of the crisis on funded pension income . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .
18Předpisy o minimálním příjmu . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 18
18Minimum income provisions . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 18
UNIVERZÁLNĚ DOSTUPNÁ ZDRAVOTNÍ PÉČE A DLOUHODOBÁ PÉČE . . . . . . . . . . .
UNIVERSALLY ACCESSIBLE HEALTHCARE AND LONGTERM CARE . . . . . . . . . . . . .