natgillin/translations-raw huggingface dataset:
Profesní a/nebo meziprofesní organizace zastupující jedno nebo více odvětví nemohou být hodnoceny jako „seskupení producentů“.“
Professional and/or inter-professional organisations representing one or more sectors cannot qualify as ‘producer groups’."
Profesní autoregulace se v posledních dvaceti letech rozvíjely v evropském měřítku v nejrůznějších oblastech činnosti, zejména v rámci svobodných povolání, která se v národním měřítku autoregulovala již dlouhodobě a v širokém měřítku (často v rámci bývalých profesních komor, jako jsou advokátní komory či lékařské komory).
Self-regulation in the professions has developed at European level in the last twenty years in a very broad range of activities, not least within the liberal professions, which had already been widely self-regulating at national level for a long time (often by means of time-honoured professional orders, such as those for lawyers and doctors).
Profesní dokonalost spojená s dobře rozvinutými klíčovými kompetencemi
Professional excellence combined with well developed key competences
Profesní dráha žen je kratší a mzda během aktivního života nižší.
Women also have shorter careers and earn less during their working lives.
Profesní etika zaměstnanců Komise je upravena služebním řádem a jeho prováděcími předpisy.
The professional ethics of Commission staff are regulated in the Staff Regulations and its implementing rules.
Profesní kariéra asistentů, nový služební postup pro administrativní pracovníky a větší pružnost při přijímání smluvních zaměstnanců
Career of assistants, new career stream for secretaries and more flexibility in recruiting contract staff
profesní komory zastupující příslušníky právnických profesí, kteří se přímo podílejí na uplatňování nástrojů týkajících se spolupráce v občanských a obchodních věcech (70 členů).
professional associations representing legal practitioners directly involved in the application of instruments in civil and commercial matters (70 members).
Profesní kvalifikace odpovídá pracovní pozici
Professional qualifications in line with the position taken
Profesní mobilita vysoce kvalifikovaných pracovníků z třetích zemí by měla být během prvních dvou let oprávněného pobytu v členském státě omezena, aby byla dodržena zásada preference Společenství a aby se zamezilo případnému zneužívání systému.
In order to respect the principle of Community preference and to avoid possible abuses of the system, the occupational mobility of a third-country highly qualified worker should be limited for the first two years of legal residence in a Member State.
Profesní organizace
Professional organisations
profesní organizace (organizace producentů a meziodvětvové organizace),
professional organisations (producer organisations and inter-branch organisations),
Profesní organizace malých a středních podniků by rády rozvinuly podobné vzdělávací programy pro uživatelské dovednosti s konkrétním zaměřením na potřeby malých a středních podniků.
Professional organisations of SMEs would like to develop similar education programmes for user skills, with a specific focus on SME needs.
Profesní organizace malých a středních podniků, ale i stát musí přispívat k rozvoji podnikové kultury, která je základním prvkem rozvoje podniku a národního hospodářství.
Both SME professional bodies and government should contribute to the development of a culture of entrepreneurship, as this is a key element in the development of companies and the national economy.
Profesní organizace předložily řadu definic parků.
Many definitions of a park have been advanced, by professional organisations.
Profesní organizace při realizaci opatření, jež vytvořily, často využívají prováděcích subjektů, jako jsou reklamní agentury.
In turn, trade organisations rely on implementing bodies such as advertising agencies to carry out the actions they have planned.
Profesní organizace se vyzývají k registraci v rejstříku zástupců zájmových skupin Evropské komise (http://ec.europa.eu/transparency/regrin/) zřízenému v rámci Evropské iniciativy pro transparentnost s cílem informovat Komisi a širokou veřejnost o cílech, financování a strukturách zástupců zájmových skupin.
Professional organisations are invited to register in the Commission’s Register for Interest Representatives (http://ec.europa.eu/transparency/regrin/) set up in the framework of the European Transparency Initiative with a view to providing the Commission and the public at large with information about the objectives, funding and structures of interest representatives.
Profesní organizace se vyzývají, aby se zaregistrovaly v rejstříku zástupců zájmových skupin, který vede Komise.
Professional organisations are invited to register in the Commission's Register for Interest Representatives.
profesní organizace s oprávněným zájmem na ochraně svých členů.
professional organisations having a legitimate interest in acting to protect their members.
Profesní organizace zastupující architekty nicméně navrhují, že by se minimální doba trvání odborné přípravy podle směrnice měla prodloužit ze čtyř na pět let, aby odrážela vývoj v tomto povolání.
Nonetheless, the professional organisations representing architects, suggest that the minimum duration of training under the Directive could be increased from four to five years to reflect the evolution of the profession.
Profesní organizace žádáme, aby se zapsaly do rejstříku Komise pro zástupce zájmových skupin (http://ec.europa.eu/transparency/regrin).
Professional organisations are invited to register in the Commission's Register for Interest Representatives (http://ec.europa.eu/transparency/regrin).
Profesní organizace žádáme, aby se zaregistrovaly do rejstříku Komise pro zástupce zájmových skupin (http://:ec.europa.eu/transparency/regrin).
Professional organisations are invited to register in the Commission register for Interest Representatives (http://:ec.europa.eu/transparency/regrin).
profesní požadavky (dobrá pověst či povinné pojistné krytí odpovědnosti při výkonu povolání).
professional requirements (good repute, professional indemnity insurance).
Profesní pravidla o obchodních sděleních musejí být nediskriminační, opodstatněná naléhavým důvodem převažujícího veřejného zájmu a přiměřená.
Professional rules on commercial communications must be non-discriminatory, justified by an overriding reason relating to the public interest and proportionate.
Profesní profily by měly navíc být průběžně aktualizovány tak, aby zohledňovaly potřebné dovednosti zeleného hospodářství.
In addition, occupational profiles should be continuously updated to take account of the skills needs of the greening economy.
Profesní průkaz by mohl rovněž nabídnout výhody příjemcům služeb, zejména z hlediska průhlednosti.
A professional card would also offer benefits to service recipients, notably in terms of transparency.
profesní příprava a sítě mladých pracovníků
training and networking of youth workers;
profesní příprava a sítě pracovníků s mládeží
training and networking of youth workers;
Profesní příprava odborných pracovníků a vysoce kvalifikovaných specialistů
Professional training for technicians and high-level professionals
Profesní rehabilitace má zásadní význam pro účast osob se zdravotním postižením na trhu práce.
Vocational rehabilitation is key for the participation of persons with disabilities in the labour market.
Profesní rejstříky a odpovídající prohlášení a osvědčení pro každý členský stát jsou :
The professional registers and corresponding declarations and certificates for each Member State are:
Profesní rozvoj výzkumných pracovníků z členských států a přidružených zemí bude podporován prostřednictvím:
The career development of researchers from Member States and associated countries will be supported through:
profesní rozvoj zaměstnanců veřejné správy a podniků,
career development for public administration and company employees;
profesní rozvoj zaměstnanců veřejné správy a podniků.
career development for public administration and company employees.
Profesní růst ředitelů škol představuje conditio sine qua non, neboť ředitelé jsou zodpovědní za vytváření prostředí, které bude pro žáky a studenty skutečným vzdělávacím společenstvím.
Professional development for school leaders is vital because they are responsible for creating an environment in which pupils and teachers benefit from schools as learning communities.
Profesní sdružení a pracovní podmínky
Professional associations and employment conditions
Profesní sdružení a organizace, které jsou reprezentativní na vnitrostátní úrovni a na úrovni Unie, by měly mít možnost navrhovat společné zásady odborné přípravy.
Professional associations and organisations which are representative at national and Union level should be able to propose common training principles.
Profesní sdružení přepravců na evropské i vnitrostátní úrovni navíc opakovaně vyjádřila silnou poptávku po celoevropském interoperabilním elektronickém systému pro výběr mýtného, což je jasná výzva k zavedení EETS.
In addition, professional associations of transporters, at national and European levels, have repeatedly expressed their strong demand for a pan-European interoperable electronic toll system, clearly a call for an EETS.
Profesní sdružení zaujala obranný postoj a přijala interní předpisy, které brání provozovatelům z jiných členských států, aby v dané zemi vykonávali svou činnost.
Defensive attitudes adopted by professional associations in their byelaws against allowing practitioners from other Member States to operate.
Profesní sdružení zaujala obranný postoj a přijala interní předpisy, které brání provozovatelům, aby vykonávali svou činnost v jiném členském státě.
Defensive attitudes adopted by professional associations in their byelaws against allowing practitioners from other member states to operate.
Profesní sdružení, odborové organizace pracovníků a asociace architektů a projektových inženýrů své členy o nové legislativě rovněž informovaly, a to formou seminářů, setkání, brožur i jiných písemných materiálů.
Professional federations, workers’ trade unions and associations of architects and engineers also informed their members about the new legislation, through seminars, meetings, leaflets and other written media.
Profesní sdružení, průmysl, akademická obec i organizace uživatelů se vyzývají, aby zaváděly školicí programy, které se budou zabývat mimo jiné přístupností webových stránek, přístupností tradičních nástrojů a služeb IKT a všeobecným designem.
Professional associations, industry, academia and user organisations are encouraged to establish training programmes, including accessibility of websites, accessibility of mainstream ICT tools and services and universal design.
Profesní skepsi by posílilo vytvoření profesní disciplinární instituce v každém členském státě.
The establishment of a professional disciplinary body in each Member State would reinforce scepticism.
Profesní skepsi lze posílit odbornou přípravou, zkušeností z neauditní oblasti, vzájemným přezkumem závěrů auditu a vedením partnerů auditu.
Professional scepticism can be reinforced by training, non-audit experience, peer review of audit findings and the leadership of audit partners.
Profesní skepticismus
Professional scepticism
Profesní subjekty musí dbát na to, aby co nejvíce chránily soukromý život svých klientů a zároveň pomáhaly vnitrostátním orgánům v potírání trestné činnosti.
Professionals must take care to protect the private lives of their customers as far as possible, while also assisting national authorities in the fight against crime.
profesní subjekty ochrany práv, které jsou řádně uznávány jako oprávněné zastupovat nositele práv duševního vlastnictví, v rozsahu povoleném použitelným právem a v souladu s tímto právem.
professional defence bodies which are regularly recognised as having a right to represent holders of intellectual property rights, in so far as permitted by and in accordance with the provisions of the applicable law.
Profesní život vyznačující se určitým počtem změn, někdy směrem k lepším pozicím, jindy horizontálně, ale dokonce také na horší pracovní místa, je nyní skutečností v životě pracovníků, obzvláště mladých.
A lifelong career characterised by a number of moves, sometimes upwards but also horizontal or even downwards, is now a reality for many workers, and particularly for young workers.
profesních organizací
professional organisations
profesních organizací zemědělců,
of the professional farming sectors,
profesních organizací zemědělců;
of the professional farming sectors,
profesních organizací,
professionals;
Profesor ANA DE LA PUEBLA
Professor ANA DE LA PUEBLA
Profesor António Gonçalves Henriques, předseda portugalské agentury pro životní prostředí
Prof. António Gonçalves Henriques, president of the Portuguese Environment Agency
profesor Carlos MOREIRO GONZALEZ
Prof. Carlos Moreiro Gonzalez
Profesor Christos Zerefos, národní observatoř, Athény, člen EHSV
Prof. Christos Zerefos, National Observatory, Athens / member of the EESC
Profesor Christos Zerefos, národní observatoř, Athény, člen EHSV
Prof. Christos Zerefos, National Observatory, Athens/member of the EESC
Profesor Dr Alfredo Bruto da Costa, předseda HSR Portugalska
Prof. Alfredo Bruto da Costa, president of the Portuguese ESC,
Profesor Dr Jerzy MAĆKÓW, řádný profesor katedry srovnávací politiky univerzity v Regensburgu (bude potvrzeno)
Prof. Jerzy Maćków, Professor of Comparative Government at the University of Regensburg (to be confirmed)
Profesor Dr Vasco Pereira da Silva, děkan Právnické fakulty Klasické univerzity v Lisabonu
Prof. Vasco Pereira da Silva, Dean of the Faculty of Law, University of Lisbon
profesor ekonomie
Professor of Economics
profesor Gianni Arrigo (za zpravodaje)
Professor Gianni Arrigo (for the rapporteur)
Profesor Gérard-François DUMONT
Professor Gérard-François Dumont
Profesor Jean Jouzel, zástupce mezivládního panelu pro změnu klimatu
Prof. Jean Jouzel, Intergovernmental Panel on Climate Change
profesor John Morley, Univerzita Nottingham
Professor John Morley, University of Nottingham
Profesor Monti svou zprávu předložil v roce 2010 a dospěl v ní k závěru, že jednotný trh napomáhá několika dalším oblastem tvorby politiky EU, které přitahují velký politický zájem, a že hrozí, že tyto oblasti nebudou poskytovat to, co mají poskytovat, pokud nebudou moci plně spočívat na robustním jednotném trhu.
Prof Monti presented his report in 2010, observing that the single market is instrumental in several other areas of EU policy making which attract great political interest and risk not delivering what they are intended to deliver, if they cannot fully stand on a robust single market.
Profesor Monti tento problém uznává a navrhuje vytvořit novou rovnováhu mezi jednotným trhem a základními právy sdružovat se v odborových organizacích.
Professor Monti recognises this problem and proposes to rebalance the Single Market with fundamental trade union rights.
Profesor Monti ve své zprávě „Nová strategie pro jednotný trh“ uznal polemiku, kterou podněcují rozhodnutí Soudního dvora, a doporučil:
Recognising the controversy fuelled by the Court rulings in his report ‘A new Strategy for the Single Market’, Professor Monti recommended to:
Profesor Monti ve výše uvedené zprávě uznal, že tyto dvě otázky jsou úzce propojené, avšak vyžadují různé strategie pro rovnováhu mezi jednotným trhem a sociálními požadavky.
As acknowledged in Professor Monti's report mentioned above, the two issues are closely linked, but require different strategies to balance Single Market and social requirements.
profesor na univerzitě Sorbonne
Professeur à la Sorbonne
Profesor PERULLI11 má za to, že ekonomickou závislost pracovníka lze konstatovat pouze v případě, že produkční kapacita pracovníka je závislá na činnosti jeho klienta.
Thus, Professor Perulli11 considers that a worker can only be qualified as economically dependent if the way s/he organises production is determined by the client's activity.
Profesor PERULLI9 má za to, že ekonomickou závislost pracovníka lze konstatovat pouze v případě, že produkční kapacita pracovníka je závislá na činnosti jeho klienta.
Thus, Professor Perulli9 considers that a worker can only be qualified as economically dependent if the way s/he organises production is determined by the client's activity.
Profesor Peter Bosch, zástupce mezivládního panelu pro změnu klimatu
Prof. Peter Bosch, Intergovernmental Panel on Climate Change
Profesor Titular de Sociología
Head of the Sociology Dept.
Profesor Ugo RIGONI
Prof. Ugo Rigoni
profesorka Bistra Boeva
Professor Bistra Boeva
profesorka Maria João RODRIGUES, předsedkyně skupiny na vysoké úrovni Evropské komise pro mobilitu v Evropě (Erasmus) .
Professor Rodrigues, chair of the European Commission's high-level group on mobility within Europe (Erasmus).
Profesoři a studenti, učitelé a žáci i všichni dospělí lidé musejí neustále zdokonalovat své znalosti.
University lecturers and students, school teachers and pupils – indeed all adults – must constantly work to expand their knowledge base.
profesoři a učitelé by také měli mít možnost odborné přípravy pro výuku podnikání a kontakty s podnikatelským prostředím;
Professors and teachers should have access to training in teaching entrepreneurship and exposure to the business world.
profesoři i učitelé by také měli mít možnost odborné přípravy pro výuku podnikání a kontakty s podnikatelským prostředím.
Equally, professors and teachers should have access to training in teaching entrepreneurship and exposure to the business world.
Profesoři Jean Monnet jsou nyní přítomni v 60 zemích na pěti světadílech a oslovují každý rok 250 000 studentů.
Jean Monnet professors are now present in 60 countries on five continents and reach an audience of 250 000 students every year.
Professore Associato di Economia
Associate Professor of Economics of Financial Intermediaries at the
Profil evropské excelence, kterou ETI jakožto stálý subjekt vytváří, by v první řadě měl být jedinečný.
In the first place, the profile of European excellence developed by the EIT as a permanent body would be unique.
profil kupujících – více než 90 % jsou malé podniky a mikropodniky živnostníků, kteří jsou velmi citliví na každou změnu v cenách.
the profile of buyers, over 90% of which are small and micro craft businesses which are highly sensitive to any variation in cost.
Profil kupujícího
Buyer profiles
profil migrantů v důchodovém věku se během let změnil.
the profile of retirement migrants has changed over the years.
Profil osob (pokud možno i s uvedením věku, pohlaví, příslušnosti k menšině, postižení a zaměstnání), které vytvořily nebo dále rozvinuly nějaký podnik díky mikrofinanční podpoře ze strany EU
Profile of persons (including, where possible, age, gender, minority, disability and employment status) that have created or further developed a business with EU microfinance support
Profil pracovníků přijímajících pomoc z EFG
Profile of the workers benefiting from EGF assistance
Profil pracovníků přijímajících pomoc z EFG
Profile of workers benefiting from EGF assistance
Profil pracovníků, kterým byla podpora určena, (pohlaví, státní příslušnost EU či ne, věková skupina, zdravotní stav / pracovní schopnost) je uveden v tabulce 3:
The profile of the workers targeted (gender, EU/non-EU citizenship, age group, health/ability status) is given in table 3:
PROFIL RESPONDENTŮ
PROFILE OF RESPONDENTS
Profil respondentů: zastupující organizace (22,7 %), podniky (19,7 %), správní orgány (13,6 %) a spotřebitelé (31,1 %).
The profile of respondents: representative organisations (22.7%), enterprises (19.7%), public bodies (13.6%) and consumers (31.1%).
Profil správy věcí veřejných a závazky budou coby základ nových smluvních kroků vzaty v úvahu během celého programového cyklu.
The governance profile and commitments, which are the foundation of a new contractual approach, will thereby be taken into account at every stage of the programming cycle.
Profil správy věcí veřejných, uvedený v pracovním dokumentu útvarů13, je nástrojem pro usnadnění tohoto dialogu a podrobného hodnocení.
The governance profile presented in the staff working paper13 is aimed at facilitating this dialogue and detailed assessment.
profil typického investora, pro něhož jsou podílový fond nebo investiční společnost určeny.
Profile of the typical investor for whom the unit trust/common fund or the investment company is designed.
profil typického investora, pro něhož jsou podílový fond nebo investiční společnost určeny.
profile of the typical investor the unit trust/common fund or the investment company is designed for.
Profil uživatele rekreačních plavidel v reálu odpovídá různým sociálním skupinám každé země: sdělovací prostředky sice aktivitám na vodě často neprávem vtiskují výhradně obraz přepychu, ty však nejsou vyhrazeny jen společenské elitě.
Despite an often unjustified media-generated image of nautical sports as exclusively luxury activities, they are not the reserve of a social elite.
Profil vozovky je definován hodnotami výšky v intervalech 16 cm podél každého pásu.
With regard to the roadway, the elevation is defined at intervals of 16 cm along each strip.
Profil využívání zdrojů a emisí
Resource Use and Emissions Profile
profil využívání zdrojů a emisí (nepovinný, je-li považován za citlivý a sdělován samostatně v důvěrné zprávě, viz níže);
Resource Use and Emissions Profile (optional if considered sensitive and communicated separately in the Confidential Report, see below);
Profil využívání zdrojů a emisí (RUaEP) na jednotku analýzy101 se vypočítá pomocí následujícího vzorce.
The RUaEP per unit of analysis101 is calculated with the following formula.
Profil využívání zdrojů a emisí (RUaEP) na jednotku analýzy111 se vypočítá pomocí následujícího vzorce.
The RUaEP per unit of analysis111 is calculated with the following formula.
profil využívání zdrojů a emisí (volitelný, je-li považován za citlivý a sdělován samostatně v důvěrné zprávě, viz níže);
Resource Use and Emissions Profile (optional if considered sensitive and communicated separately in the Confidential Report, see below);
Profil využívání zdrojů a emisí musí tvořit zdokumentované vstupní a výstupní toky související se všemi činnostmi a procesy v rámci definovaných hranic environmentální stopy organizace.
The Resource Use and Emissions Profile shall be the documented input and output flows associated with all activities and processes within the defined OEF boundaries.
Profil využívání zdrojů a emisí musí tvořit zdokumentované vstupní a výstupní toky související se všemi činnostmi a procesy všech stadií životního cyklu v rámci definovaných hranic environmentální stopy organizace.
The Resource Use and Emissions Profile shall be the documented input and output flows associated with all activities and processes of all life cycle stages within the defined OEF boundaries.
Profil využívání zdrojů a emisí se musí přizpůsobit následujícím klasifikacím zahrnutých toků:
The Resource Use and Emissions Profile shall adopt the following classifications of the flows included:
Profil využívání zdrojů a emisí se musí přizpůsobit následujícím klasifikacím62 zahrnutých toků:
The resource use and emissions profile shall adopt the following classifications62 of the flows included:
Profil využívání zdrojů a emisí – analytická část
Resource Use and Emissions Profile – Screening step
Profil využívání zdrojů a emisí – označuje inventarizaci shromážděných údajů, které představují vstupy a výstupy související s každým stadiem studovaného produktového dodavatelského řetězce.
Resource Use and Emissions Profile – Refers to the inventory of data collected to represent the inputs and outputs associated with each stage of the product supply chain being studied.
Profil využívání zdrojů a emisí – údaje
Resource Use and Emissions Profile - data
profil země a její konkrétní problémy,
profile of the country and its specific problems,
Profilovací nástroj Euandi Střediska pro sledování demokracie v EU22.
The European Union Democracy Observatory Euandi voting profiler22.
Profilovací nástroj WeCitizens23.
WeCitizens voting profiler23.
Profilované tvary a trubky
Profile shapes and tubes
Profilové ocelokordové dopravní pásy se používají k přepravě těžkého zboží na dlouhé vzdálenosti, zejména na polích pro těžbu lignitu.
Heavy steel cord conveyor belts are used for the transport of heavy goods over long distances, in particular in the field of lignite mining.