natgillin/translations-raw huggingface dataset:
Audity/kontroly jsou založeny na specifických odvětvových kontrolních seznamech, šablonách a příkladech poskytnutých nadací ELH, které odrážejí úroveň environmentálních rizik jednotlivých odvětví.
Audit shall be carried out by competent auditors at least on an annual basis and the audit cycle which covers all activities of the organisation shall be completed at intervals of no longer than three years (or four years for SMEs).
Tato kontrola zahrnuje rovněž přezkum postupů systému Eco-Lighthouse a environmentální cíle, záměry a úspěchy definované samotným podnikem ve výroční zprávě o klimatu a životním prostředí
The organisation shall establish, implement and maintain procedure(s) for identifying, correcting, and investigating actual and potential non-conformities and for taking corrective action and preventive action.
V závislosti na velikosti společnosti může kontrolu systému provést interní auditor před ročním přezkumem vedením organizace, případně u malých podniků přímo v průběhu této schůzky.
Results of corrective and preventive actions shall be recorded and their effectiveness shall be reviewed.
V ročním přezkumu vedením organizace se hodnotí odchylky a úspěchy, cíle a záměry a stanovují se nové.
(Annex II A.5.3)
Přezkum vedením organizace je doplněn dalším dokumentem dokládajícím environmentální cíle a úspěchy, kterým je výroční zpráva o klimatu a životním prostředí.
The outcome of the internal audit should be a report to the management on the conclusion and findings of the audit.
Ta hodnotí výše uvedené položky, kontroluje, zda bylo dosaženo pokroku a zda byly splněny cíle, a stanoví nové cíle pro zlepšení v nadcházejícím roce.
Legal basis (Article 4(1)(b) and (c), Article 6(2)(a), Article 9, Annex II A.5 and Annex III)
Každoročně ji vyhodnocuje vedení při ročním přezkumu vedením organizace.
Check of key characteristics of operations and assess conformity of the EMS with the organisation's policy and programme through an internal audit
Náprava nesouladu
Based on General Industry criterion (GIC) 6, ‘The management must perform an annual review of the HSE system and of Eco-Lighthouse procedures to assess whether they work as intended’.
Cílem přezkumu HSE je identifikovat slabá místa a nedostatky a vypracovat plán jejich nápravy.
Note that this criterion is marked with the § which indicates legal basis.
Jakýkoli nedostatek by měl za následek vytvoření akčního plánu s cílem tento nedostatek odstranit (ve stanovené lhůtě).
The guidelines to GIC 6 also state that ‘The legal authority for the criterion is the Regulations relating to Systematic Health, Environmental and Safety Activities in Enterprises (Internal Control Regulations), section 5.8.
Je nezbytné, aby byla před provedením certifikace nebo opětovné certifikace splněna všechna kritéria, zejména obecná a specifická kritéria, která jsou do systému převzata přímo z norských právních předpisů.
The enterprise must monitor the HSE system and annually implement the system and internal audit to ensure that the HSE system works as intended.
Nedodržením požadavků (včetně zákonných ustanovení mimo systém ELH), se zabývá obecné odvětvové kritérium 1950, které ukládá podnikům povinnost zavést postupy pro hlášení a řešení tohoto nedodržení požadavků.
The Eco-Lighthouse procedures for external environments must be integrated with the HSE system and be made an inherent part of the internal audit.
Jakékoli nedodržení některého z kritérií zjištěné během procesu certifikace nebo opětovné certifikace povede k pozastavení procesu certifikace dle ELH.
The management has main responsibility for the HSE system and for the integrated Eco-Lighthouse procedures, and must annually review them to ensure that they work as intended.
Zpráva pro vedení o závěrech a zjištěních auditu
How managements conduct the review in practice will vary between enterprises.
Výroční zpráva HSE s výsledným akčním plánem a výroční zpráva o klimatu a životním prostředí se předkládají vedení při příležitosti ročního přezkumu vedením organizace.
The important point is to find practical solutions.
Kontrolní fáze integruje postupy ELH, dodržování požadavků vyplývajících z právních předpisů a požadavků norských předpisů o vnitřní kontrole (ICR) [39].
NB: In addition to examining the criteria related to HSE, it is important that the consultant/enterprise also examines the enterprise's HSE system as a whole.
Výsledky těchto kontrol jsou následně přezkoumány v rámci přezkumu vedením organizace.
The consultant/enterprise must examine whether the HSE system works well in practice and is well structured’.
Pro usnadnění tohoto procesu je definován rozsah prováděných kontrol prostřednictvím odvětvového kontrolního seznamu poskytnutého nadací ELH.
The annual management review and the additional documentation and procedures required by ELH certification work therefore in tandem with the legal obligation to constitute an annual audit of the organisations' HSE activities according to the Norwegian Internal Control Regulations [38] (ICR).
Kombinace těchto postupů – auditu HSE, analýzy rizik, kontroly a zmírňování nesouladu – dohromady tvoří interní audit, jehož výsledkem je následná kontrola aspektů HSE a systému ELH.
Through this integrated review process the enterprise must examine whether the HSE system works well in practice and is well-structured.
Výsledek podléhá přezkumu vedením organizace.
This results in an integration of the ELH's environmental procedures into the already existing HSE system and a strengthening of the management system as a whole both in regard to the working and the outer environment.
Environmentální certifikátor při certifikaci a opětovné certifikaci rovněž potvrdí, že audit byl proveden vhodným způsobem a že byly ověřeny a vykázány všechny relevantní prvky.
The audit/checks are based on specific sectoral check-lists, templates and examples provided by the ELH foundation and mirroring the level of environmental risk of the different sectors.
Vzhledem k rozdílu mezi oběma systémy se může lišit i rozsah auditů, ačkoli používají srovnatelné postupy k dosažení podobných cílů.
The check shall also include a review of the Eco-Lighthouse procedures and the self-defined environmental goals, aims and achievements as defined in the annual Climate and Environmental report.
V případě, že organizace hodlá přejít na systém EMAS, však lze uplatnit již zavedené postupy v upraveném rozsahu (např. do nich zahrnout i další specifické environmentální aspekty).
Depending on the size of the company, the system can be checked prior to the annual management review by an internal auditor or for small businesses during the meeting itself.
Environmentální manažer odpovídá za sestavování a předkládání zpráv z jednotlivých složek interního auditu při přezkumu vedením organizace, čímž podporuje environmentální systém a vyhodnocení vlivu činnosti organizace na životní prostředí ve světle environmentální politiky a programu.
In the annual management review, deviations and achievements, goals and aims are evaluated and new ones are set.
Na základě těchto prvků se Komise domnívá, že ta část systému ELH, která se vztahuje ke složce „Kontrola, interní audit a nápravná opatření“, splňuje odpovídající požadavky systému EMAS, a lze ji proto považovat za rovnocennou.
In complement to the Management Review, the annual Climate and Environmental report constitutes additional documentation of environmental goals and achievements.
Poznámka: Postupy auditu systému ELH, které jsou v současné době zavedeny, jsou již na základě své definice navrženy tak, aby zajistily následnou kontrolu systému řízení ELH.
It assesses the items above, checks if progress has been made and aims have been reached and sets new aims for improvements in the forthcoming year.
Pokud organizace hodlá žádat o registraci v systému EMAS, musí být rozsah interního auditu upraven tak, aby zahrnoval všechny požadavky systému EMAS včetně těch, které systém ELH v současné době nesplňuje.
It is assessed by the management every year during the annual management review.
ČÁST 11
Correction of non-conformities
Komunikace (interní a externí)
The aim of the HSE review is to pinpoint weaknesses and shortcomings and make a plan for rectification.
V rámci systému EMS zavede organizace interní a externí komunikační postupy.
Any shortcoming would lead to an action plan with the aim to eliminate the shortcoming (by a specific deadline).
Organizace musí být schopna prokázat prostřednictvím postupu externí komunikace otevřený dialog s veřejností a jinými zainteresovanými osobami, včetně místních společenství a zákazníků, o dopadech svých činností, výrobků a služeb na životní prostředí.
Compliance with all criteria is needed before certification or recertification can be done, in particular with the general and specific criteria which are incorporated directly from Norwegian legislation.
Organizace zajišťují transparentnost a pravidelné poskytování informací o životním prostředí externím zúčastněným osobám na základě požadavků přílohy IV (podávání zpráv o vlivu činnosti organizace na životní prostředí).
Non-compliance (also with legal provisions outside ELH) is dealt with by General Industry criterion 1950 which obliges enterprises to establish procedures for reporting and handling this non-compliance.
Tyto informace zahrnují mimo jiné tyto prvky: environmentální politiku dané organizace, popis všech významných environmentálních aspektů, popis environmentálních cílů a záměrů, podávání zpráv o indikátorech definovaných v příloze, dodržování právních předpisů a odkazy na platné právní předpisy.
Any non-conformity with a criterion appearing during the certification or re-certification process would put on hold the ELH certification.
Tyto informace schvaluje akreditovaný nebo licencovaný environmentální ověřovatel jednou za rok (nebo jednou za dva roky pro malé a střední podniky).
Report to the management on the conclusion and findings of the audit
Čl.
The annual HSE report with the resultant action plan and the annual climate and environmental report are presented to the management at the occasion of the annual management review.
4 odst. 1 písm. d), čl. 5 odst. 2 písm. a), čl. 6 odst. 2 písm. b), příloha II B5, příloha IV
The check phase integrates the ELH procedures, compliance with legal requirements and the requirements of the Norwegian Internal Control Regulations (ICR) [39].
Komunikace je založena na výroční zprávě o klimatu a životním prostředí.
The results of the checks are subsequently reviewed in the Management Review.
Počáteční environmentální přezkum (Miljøkartlegging) v rámci systému ELH, který stanoví seznam kritérií pro ověřování souladu, se nahraje na webový portál systému ELH, ale není zveřejněn.
To facilitate the process the scope of the checks performed is defined through sectoral checklist provided by the ELH foundation.
Nemá sloužit jako komunikační nástroj, ale jako nástroj pro hodnocení organizace.
The combination of these procedures — HSE audit, risk analysis, checking and mitigating non-conformities — combine to form the internal audit which results in a consequential check of the HSE aspects and the ELH system.
Povinnost zveřejnění podle kritéria GIC 7 existuje pouze u výroční zprávy o klimatu a životním prostředí a u environmentální politiky.
The result is subject to management review.
Zpráva o klimatu a životním prostředí je nástrojem vedení pro environmentální aktivity a je ji nutno předkládat každoročně do 1. dubna.
At certification and re-certification the environmental certifier shall also confirm that the audit has been conducted as appropriate and that all relevant elements have been checked and reported.
Cílem je, aby podnik každoročně zdokumentoval zlepšení vlivu své činnosti na životní prostředí v environmentální zprávě.
Due to the difference between both systems the scope covered by the audit may differ although comparable procedures are applied to achieve similar objectives.
Tato zpráva se skládá ze dvou částí: ze zprávy o vlivu činnosti organizace na životní prostředí v předchozím roce a z akčního plánu pro nadcházející rok.
However the procedures in place have the capacity to apply to a modified scope (e.g. including additional specific environmental aspects) in case the organisation wishes to step-up to EMAS.
Je založena na řadě indikátorů, jako jsou například:
The environmental manager is responsible for comprising and submitting the report from the different components of the internal audit to the management review, thus supporting the environmental system and the assessment of environmental performances in the light of the environmental policy and programme.
počet zaměstnanců, nepřítomnost (pracovní neschopnost), finanční obrat, zelené nákupy a počet výrobků označených ekoznačkou získaných pro vlastní potřebu, certifikovaní dodavatelé, používání papíru, celkové využití energie, plocha vytápěných prostor, energetická třída (typ použitého vytápění), využití paliva, počet ujetých kilometrů, typ a počet vozidel, letecká doprava, objem tříděného a netříděného odpadu a další environmentální aspekty ve vztahu k vybraným odvětvovým kritériím.
Based on these elements the Commission considers that the part of ELH related to ‘Checking, internal audit and corrective action’ complies with the corresponding EMAS requirements and can therefore be considered as equivalent.
Část těchto indikátorů je definována souběžně se zavedením odvětvových kritérií, a proto se liší podle odvětví činnosti.
Note: per definition the ELH audit procedures currently in place are designed to ensure a consequential check of the ELH management system.
Přestože systém ELH není určen pro průmyslové organizace, zahrnují zprávy celou řadu klíčových indikátorů systému EMAS.
If an organisation wishes to apply for EMAS registration the scope of the internal audit shall be adapted to cover all EMAS requirements, including those currently not fulfilled by ELH.
Například ve výroční zprávě o klimatu a životním prostředí vypracované společností „Arne Sjule“ zabývající se velkoobchodem potravinami byly vykázány indikátory týkající se energetické účinnosti, materiálové účinnosti v oblasti zadávání zakázek, odpadů a emisí CO2 prostřednictvím vyhodnocení spotřeby paliva a uskutečněných letů.
PART 11
Ve zprávě však nejsou zahrnuty všechny klíčové indikátory uvedené v příloze IV, a podávání zpráv nemá tak kvantitativní charakter, jaký uplatňuje systém EMAS.
Communication (internal and external)
To nepochybně souvisí se systémem předem definovaných kritérií založených na přístupu ELH s předem stanovenými indikátory navrženými tak, aby odpovídaly odvětvovým specifikům.
As part of the EMS the organisations shall establish internal and external communication procedures.
Například ve výroční zprávě o klimatu a životním prostředí vypracované stejným distributorem potravin nebyly uvedeny indikátory emisí chemických látek do ovzduší (jako je například NOx, PM), emisí do vody a indikátory biologické rozmanitosti.
Through the external communication procedure organisation shall be able to demonstrate an open dialogue with the public and other interested parties including local communities and customers with regard to the environmental impact of their activities, products and services.
I když je soubor indikátorů vyžadovaných v rámci systému EMAS širší, je třeba uvést, že organizace vykazující dle systému EMAS se může rozhodnout i tak, že některé indikátory do zprávy neuvede, pokud bude schopna odůvodnit, že tyto indikátory nejsou relevantní pro její významné přímé environmentální aspekty.
Organisations shall provide transparency and periodic provision of environmental information to external stakeholders based on the requirements of the Annex IV (Environmental Reporting).
V rámci systému ELH jsou řešeny i další významné aspekty prostřednictvím kritéria GIC 1963 („podnik je povinen identifikovat a řešit další environmentální aspekty“), které budou vykázány ve výroční zprávě o klimatu a životním prostředí.
This information includes among other the following elements: the environmental policy of the organisation, a description of all significant environmental aspects, a description of the environmental objectives and targets, a reporting on indicators defined in the annex, performance against legal provisions and a reference to the applicable legal requirements.
Podniky mohou ve vykazování zajít ještě dále a přidávat ke zprávě o klimatu a životním prostředí další indikátory prostřednictvím indikátorů specifických pro jednotlivé podniky, stanovených na požádání (Virksomhetsspesifikke sjekkpunkter).
This information shall be validated by an accredited or licensed environmental verifier on a yearly basis (or every two years for SMEs).
Do zprávy je zahrnut akční plán pro nadcházející rok, vytvořený podle pokynů webového portálu.
Article 4(1)(d), Article 5(2)(a), Article 6 (2 b), Annex II B.5, Annex IV
Tento portál vyžaduje vyplnění všech povinných polí; jiná pole jsou označena jako volitelná.
Communication is based on the Annual Climate and Environmental Report.
Pokud existují pole, která nejsou pro daný podnik relevantní nebo která vyplnit nelze, je nutno uvést vysvětlení v políčku pro komentář.
The ELH initial environmental review (Miljøkartlegging), that establishes the compliance list of criteria, is uploaded in the ELH web-portal but not made public.
Vliv činnosti organizace ve vztahu k dodržování právních ustanovení a odkaz na příslušné požadavky vyplývající z právních předpisů nejsou formálně zahrnuty do zprávy o klimatu a životním prostředí.
It is not supposed to be a communication tool but rather an assessment tool for the organisation.
Ve zprávě lze odkazovat na nápravná opatření v důsledku zjištěného nesouladu.
Only the annual Climate and Environmental report and the environmental policy are compelled to be made public according to GIC 7.
Tuto zprávu vypracuje zaměstnanec organizace (environmentální manažer) (jako v systému EMAS).
The Climate and Environmental report is a management tool for environmental activities to be produced by 1 April every year.
Kontroluje ji certifikátor/ověřovatel při certifikaci a při opětovné certifikaci jednou za tři roky.
The goal is for the enterprise to annually document improvement in their performances in an environmental report.
Jsou o ní informováni zaměstnanci (GIC 1952) (během schůzek a prostřednictvím intranetu) a vedení (během ročního přezkumu vedením organizace).
The report consists of two parts: a report on the previous year's environmental performance and an action plan for the coming year.
Revize kritéria GIC 7 [40] (provedená v květnu 2017) zvýšila transparentnost systému tím, že vyžaduje, aby podnik zpřístupnil zprávu široké veřejnosti, zákazníkům, dodavatelům i spolupracujícím partnerům.
It is based upon a number of indicators, such as:
Zveřejnění musí být provedeno při příležitosti první certifikace a následně pak každým rokem.
number of employees, absence (sick leave), financial turnover, green procurement and the number of eco-labelled products procured for own use, certified suppliers, use of paper, total energy use, surface of the heated area, energy rating, heating rating (type of heating used), use of fuel, kilometres driven, type and number of vehicles, air travel, volume of sorted and unsorted waste, plus other environmental aspects in relation to the industry criteria chosen.
Zveřejnění bude muset být v souladu s norskými předpisy a zákony o ochraně osobních údajů a soukromí, přičemž bude nutno vynechat indikátory, jako je například pracovní neschopnost a roční obrat.
A part of these indicators is defined in parallel with the establishment of the industry criteria and therefore varies according to the sector of activity.
Výroční zpráva o klimatu a životním prostředí je základem pro podávání zpráv v rámci systému ELH (jak interních, tak určených pro veřejnost).
Although the ELH is not intended for industrial organisations a number of EMAS core indicators are covered by the reporting.
Poskytuje transparentní přehled vlivu činnosti organizace v porovnání se stanovenými indikátory.
As an example, in the Annual Climate and Environmental report made by the food wholesaler ‘Arne Sjule’, indicators on energy efficiency, material efficiency in the envelope of procurement, waste and CO2 emissions through evaluation of fuel use and taken flights were reported upon.
Stejně jako celý systém ELH je i tato zpráva založena na metodě, při níž jsou seznamy kritérií/indikátorů určeny předem na úrovni odvětví.
Nevertheless, not all core-indicators listed in Annex IV are reported upon and reporting is not as quantitative as put forward by EMAS.
Tato metoda se liší od systému EMAS, kde jsou všechny aspekty identifikovány a vykazovány na základě individuální analýzy.
This is undeniably linked with the system of pre-defined criteria, rooted in the ELH approach with pre-identified indicators designed to fit the sectorial specificities.
Rozdíly existují rovněž v obsahu zpráv.
As an example, in the Annual Climate and Environmental report made by the same food distributor, indicators on chemical air emissions (like NOx, PM), water emissions and biodiversity were not present in the report.
Obdobně jako u systému EMAS obsahuje i u systému ELH výroční zpráva o klimatu a životním prostředí popis organizace a jejího systému environmentálního řízení, environmentální politiky organizace, použitých kritérií a statusu osvědčení.
However, although the set of indicators required by EMAS is broader, it should be noted that an EMAS organisation can also decide to not report on some indicators if it can justify that those indicators are non-relevant to its significant direct environmental aspects.
Existují však rozdíly ohledně uvádění klíčových indikátorů platných pro všechny organizace, požadavků na podávání zpráv podle právních předpisů a činnosti organizace vzhledem k těmto požadavkům.
Under ELH additional significant aspects are addressed through GIC 1963 (‘the enterprise is required to identify and address other environmental aspects’) and reporting on this shall be done in the annual climate and Environmental report.
Výroční zpráva je oznámena zaměstnancům a zúčastněným osobám v souladu s kritériem GIC 1952.
Enterprises can go further in the reporting exercise and add indicators to the Climate and Environmental report, through the on-demand enterprise-specific indicators (Virksomhetsspesifikke sjekkpunkter).
Výroční zpráva o klimatu a životním prostředí musí být prezentována všem zaměstnancům na schůzích nebo prostřednictvím intranetu.
The action plan for the coming year is included in the report, generated with the guidance of the web-portal.
Podnik je také povinen zveřejnit tuto zprávu pro potřeby široké veřejnosti, zákazníků, dodavatelů a partnerů pro spolupráci.
The portal forces all required fields to be completed; others are marked optional.
Zveřejněním této publikace bude zpráva k dispozici nejen zaměstnancům, ale i externím aktérům.
If there are fields that are not relevant for the enterprise or that cannot be answered, an explanation in the comment field is due.
Zpráva ELH musí být schválena certifikátorem při certifikaci a následně pak každým třetím rokem (při opětovné certifikaci).
Performance against legal provision and reference to applicable legal requirement is not formally included in the Climate and Environmental Report.
V případě systému EMAS je povinné schvalování dokumentu „EMAS-environmentální prohlášení“ nezávislým ověřovatelem ročně nebo v případě malých a středních podniků jednou za dva roky.
Corrective actions due to a detected noncompliance may be referenced in the report.
Je však nutno poznamenat, že tato výjimka by se vztahovala na 98 % podniků certifikovaných podle systému ELH, pokud by byly registrovány v systému EMAS.
The report is drafted by an employee of the organization (the environmental manager) (as in EMAS).
Oba systémy podávání zpráv usilují o poskytnutí věrného přehledu o vlivu činnosti organizace z hlediska indikátorů spojených s definovanými environmentálními aspekty.
It is checked by the certifier/verifier at certification and at triannual re-certification.
Oba jsou vhodné pro metodiku podporující jejich příslušný systém environmentálního řízení.
It is reported to the personnel (GIC 1952) (during meetings and via the intranet) and to the management (during the annual management review).