natgillin/translations-raw huggingface dataset:
V zájmu větší transparentnosti vůči státním příslušníkům třetích zemí i z principiálních důvodů je třeba ve směrnici jasně stanovit, že k vydání modré karty EU je nutné, nejen aby byly splněny podmínky uvedené v článcích 5 a 6, ale také aby neexistovaly žádné důvody pro zamítnutí příslušné žádosti podle článku 9 (a to i v souvislosti s výsledky analýzy stavu trhu práce).
For greater transparency vis-à-vis third-country nationals, and on principle, it needs to be made clear in the directive that, to issue an EU Blue Card, not only must the conditions under Articles 5 and 6 be met, but there must be no grounds for refusal under Article 9 (including in the light of an examination of the labour market situation).
Příslušné ustanovení by proto mělo být formulováno tak, aby bylo zřejmé, že členským státům přísluší přijmout v této věci diskreční rozhodnutí.
The provision should therefore be clearly identified as involving a discretionary decision.
Členské státy mohou zamítnout žádost o modrou kartu EU s cílem zabránit odlivu mozků v odvětvích, která se potýkají s nedostatkem kvalifikovaných pracovníků v zemích původu.
Member States may reject an application for an EU Blue Card in order to avoid a brain drain in sectors suffering from a lack of qualified personnel in the countries of origin.
Z důvodů politiky trhu práce mohou členské státy dávat přednost občanům Unie, státním příslušníkům třetích zemí, stanoví-li tak právo Společenství, a také státním příslušníkům třetích zemí, kteří v příslušných členských státech oprávněně pobývají a pobírají zde podporu v nezaměstnanosti.
For reasons of labour market policy, Member States may give preference to Union citizens, to third-country nationals, when provided for by Community legislation, as well as to third-country nationals who reside legally and receive unemployment benefits in the Member States concerned.
Členské státy odejmou nebo odmítnou prodloužit modrou kartu EU, která byla vystavena podle této směrnice, pokud :
1.Member States shall withdraw or refuse to renew an EU Blue Card issued on the basis of this Directive in the following cases:
Členské státy odejmou nebo odmítnou prodloužit modrou kartu EU, která byla vydána podle této směrnice, pokud byla tato karta získána podvodem nebo pokud byla padělána nebo pozměněna .
Member States shall withdraw or refuse to renew an EU Blue Card issued on the basis of this Directive when the EU Blue Card has been fraudulently acquired, or has been falsified or tampered with .
a) byla získána podvodem , byla padělána nebo pozměněna nebo
(a) when it has been fraudulently acquired, or has been falsified or tampered with , or
Členské státy mohou odejmout nebo odmítnout prodloužit modrou kartu EU, která byla vydána podle této směrnice, v těchto případech:
Member stats may withdraw or refuse to renew an EU Blue Card issued on the basis of this Directive in the following cases:
b) se jeví, že držitel nesplňoval nebo přestal splňovat podmínky pro vstup a pobyt stanovené v článcích 5 a 6 nebo na území pobývá za jiným účelem než tím, na jehož základě je oprávněn k pobytu.
(b) wherever it appears that the holder did not meet or no longer meets the conditions for entry and residence laid down in Articles 5 and 6 or is residing for purposes other that that for which he/she was authorised to reside .
a) pokud se jeví, že držitel nesplňoval nebo přestal splňovat podmínky pro vstup a pobyt stanovené v článcích 5 a 6 nebo na území pobývá za jiným účelem než tím, na jehož základě je oprávněn k pobytu ;
(a) wherever it appears that the holder did not meet or no longer meets the conditions for entry and residence laid down in Articles 5 and 6 or is residing for purposes other than that for which he/she was authorised to reside ;
Členské státy mohou odejmout nebo odmítnout prodloužit modrou kartu EU z důvodu veřejného pořádku , veřejné bezpečnosti nebo veřejného zdraví.
Member States may withdraw or refuse to renew an EU Blue Card for reasons of public policy, public security or public health.
Členské státy mohou odejmout nebo odmítnout prodloužit modrou kartu EU , pouze pokud je ohrožen výkon veřejného pořádku nebo je ohrožena veřejná bezpečnost či veřejné zdraví a toto ohrožení lze objektivně prokázat .
Member States may withdraw or refuse to renew an EU Blue Card only where there is a threat to the implementation of public policy, or to public security or public health which can be objectively demonstrated .
Zda daná osoba představuje hrozbu pro veřejný pořádek, veřejnou bezpečnost nebo veřejné zdraví, nesmí být ponecháno na libovůli správního rozhodnutí.
The question of whether a person constitutes a threat to public policy, public security or public health must not be determined by an arbitrary administrative decision.
Je důležité, aby se členské státy zavázaly k tomu, že po svém rozhodnutí udělit modrou kartu státnímu příslušníkovi třetí země budou samy zajišťovat, aby potřebné dokumenty a víza byly vyřízeny co nejrychleji, čímž se zajistí, že přínos systému modrých karet bude co největší.
It is important that Member States commit themselves to, after having decided to grant a TCN a Blue Card, make sure that all the necessary documentation and visas are taken care of as speedily as possible in order to have the greatest advantage of the Blue Card system
Jsou-li informace poskytnuté na podporu žádosti nedostatečné, oznámí příslušný orgán žadateli, jaké dodatečné informace jsou zapotřebí.
If the information supplied in support of the application is inadequate, the competent authorities shall notify the applicant of the additional information that is required.
Běh lhůty uvedené v odstavci 1 se pozastaví do doby, než orgány obdrží požadovanou dodatečnou informaci.
The period referred to in paragraph 1 shall be suspended until the authorities have received the additional information required.
Jsou-li informace poskytnuté na podporu žádosti nedostatečné, oznámí příslušný orgán žadateli co nejdříve , jaké dodatečné informace jsou zapotřebí.
If the information supplied in support of the application is inadequate, the competent authorities shall notify the applicant as soon as possible of the additional information that is required.
Běh lhůty uvedené v odstavci 1 se staví do doby, než orgány obdrží dodatečné požadované informace.
The period referred to in paragraph 1 shall be suspended until the authorities have received the additional information required.
Jakékoli rozhodnutí o zamítnutí žádosti o modrou kartu EU, o neprodloužení nebo odnětí modré karty EU se písemně oznámí příslušnému státnímu příslušníku třetí země a případně jeho zaměstnavateli, a to podle postupů pro oznamování vyplývajících z příslušných vnitrostátních právních předpisů, a musí být možné proti němu podat opravný prostředek u soudů příslušného členského státu.
Any decision rejecting an application for an EU Blue Card, or non-renewing or withdrawing an EU Blue Card, shall be notified in writing to the third‑country national concerned and, where relevant, to his/her employer in accordance with the notification procedures under the relevant national legislation and shall be open to challenge before the courts of the Member State concerned.
Oznámení uvádí důvody pro přijetí rozhodnutí, možnosti opravných řízení a lhůty pro podání opravného prostředku.
The notification shall specify the reasons for the decision, the possible redress procedures available and the time limit for taking action.
Jakékoli rozhodnutí o zamítnutí žádosti o modrou kartu EU, o neprodloužení nebo odnětí modré karty EU se písemně oznámí příslušnému státnímu příslušníku třetí země a případně jeho zaměstnavateli, a to podle postupů pro oznamování vyplývajících z příslušných vnitrostátních právních předpisů, a musí být možné proti němu podat opravný prostředek u příslušného orgánu dotčeného členského státu , jenž byl určen v souladu s vnitrostátními právními předpisy .
Any decision rejecting an application for an EU Blue Card, or non-renewing or withdrawing an EU Blue Card, shall be notified in writing to the third‑country national concerned and, where relevant, to his/her employer in accordance with the notification procedures under the relevant national legislation and shall be open to challenge before the competent authority of the Member State concerned designated in accordance with national law .
Orgán odpovědný za tuto problematiku by měl být určen v souladu s vnitrostátními právními předpisy.
The body responsible for such challenges should be appointed in accordance with national law.
Kromě toho požadavek, aby bylo možné se proti rozhodnutí o zamítnutí žádostí odvolat u soudu příslušného členského státu, může mít za následek zbytečné průtahy v rámci systému.
Moreover the requirements for decisions rejecting applications to be open to challenge before the courts of a Member State concerned, may give rise to unnecessary delays to the system.
Během prvních dvou let oprávněného pobytu v příslušném členském státě na základě modré karty EU je přístup držitele této karty na trh práce omezen na výkon placeného zaměstnání, který splňuje podmínky stanovené v článcích 5 a 6.
For the first two years of legal residence in the Member State concerned as holder of an EU Blue Card, access to the labour market for the person concerned shall be restricted to the exercise of paid employment activities which meet the conditions for admission set out in Articles 5 and 6.
Dotyčná osoba má po uplynutí prvních dvou let oprávněného pobytu v příslušném členském státě na základě modré karty EU , pokud jde o přístup k zaměstnání vyžadujícímu vysokou kvalifikaci, právo na rovné zacházení jako státní příslušníci tohoto státu.
After the first two years of legal residence in the Member State concerned as holder of an EU Blue Card, the person concerned shall enjoy equal treatment with nationals as regards access to highly qualified employment.
Držitel modré karty EU oznámí v souladu s vnitrostátními postupy příslušným orgánům členského státu pobytu změny v jeho pracovním vztahu.
The holder of the EU Blue Card shall notify changes in his/her work relationship to the competent authorities of the Member State of residence, according to national procedures.
Dotyčná osoba má po uplynutí prvních dvou let oprávněného pobytu v příslušném členském státě na základě modré karty EU právo na rovné zacházení jako státní příslušníci tohoto státu.
After the first two years of legal residence in the Member State concerned as holder of an EU Blue Card, the person concerned shall enjoy equal treatment with nationals.
Nezaměstnanost sama o sobě není důvodem pro odnětí modré karty EU, pokud doba trvání nezaměstnanosti nepřesáhne tři po sobě jdoucí měsíce .
Unemployment in itself shall not constitute a reason for revoking an EU Blue Card, unless the period of unemployment exceeds three consecutive months .
Nezaměstnanost sama o sobě není důvodem pro odnětí nebo neprodloužení modré karty EU, pokud doba trvání nezaměstnanosti nepřesáhne šest po sobě jdoucích měsíců .
Unemployment in itself shall not constitute a reason for withdrawing or failing to renew an EU Blue Card, unless the period of unemployment exceeds six consecutive months .
Držitel modré karty EU má právo pobývat na území členského státu po dobu, kdy se bude věnovat vzdělávacím činnostem zaměřeným na další rozšíření svých odborných znalostí nebo na odbornou rekvalifikaci.
An EU Blue card holder shall have the right to remain on the territory of the Member States for as long as he or she is engaged in training activities aimed at further increasing his/her professional skills or professional re-qualification.
Členské státy mohou, pokud jde o sociální podporu, omezit rovné zacházení na případy, kdy bylo držiteli modré karty EU přiznáno v souladu s článkem 17 postavení dlouhodobě pobývajícího rezidenta ES.
Member States may restrict equal treatment as regards social assistance to cases where the holder of the EU Blue Card has been granted EC long-term resident status in accordance with Article 17.
b) oprávněný a nepřetržitý pobyt jako držitel modré karty EU na území členského státu, v němž byla podána žádost o povolení k pobytu pro dlouhodobě pobývajícího rezidenta ES, a to po dobu dvou let, které bezprostředně předcházejí podání příslušné žádosti.
(b) legal and continuous residence as holder of an EU Blue Card within the territory of the Member State where the application for the long-term resident's EC residence permit is lodged for two years immediately prior to the submission of the relevant application.
b) oprávněný a nepřetržitý pobyt jako držitel modré karty EU na území členského státu, v němž byla podána žádost o povolení k pobytu pro dlouhodobě pobývajícího rezidenta ES, a to po dobu tří let, které bezprostředně předcházejí podání příslušné žádosti.
(b) legal and continuous residence as holder of an EU Blue Card within the territory of the Member State where the application for the long-term resident's EC residence permit is lodged for three years immediately prior to the submission of the relevant application.
Období, během něhož lze získat právní postavení dlouhodobě pobývajícího rezidenta, je vhodné prodloužit na tři roky.
It might be considered advisable to increase the term for acquiring long-term resident status to three years .
Odchylky od směrnice 2003/109/ES stanovené v odstavcích 3 a 4 se uplatní pouze v případech, kdy dotyčný státní příslušník třetí země může předložit doklady, že na území Společenství nebyl přítomen z důvodu výkonu zaměstnání nebo samostatné výdělečné činnosti, dobrovolné služby nebo studia ve své zemi původu.
The derogations to Directive 2003/109/EC set out in paragraphs 3 and 4 shall apply only in cases where the third-country national concerned can present evidence that he/she has been absent from the territory of the Community to exercise an economic activity in an employed or self-employed capacity, or to perform a voluntary service, or to study in his/her own country of origin .
Odchylky od směrnice 2003/109/ES stanovené v odstavcích 3 a 4 se uplatní pouze v případech, kdy dotyčný státní příslušník třetí země může předložit doklady, že na území Společenství nebyl přítomen z toho důvodu , že ve své zemi původu vykonával zaměstnání nebo samostatnou výdělečnou činnost, dobrovolnou službu nebo studoval .
The derogations to Directive 2003/109/EC set out in paragraphs 3 and 4 shall apply only in cases where the third-country national concerned can present evidence that he/she has been absent from the territory of the Community to exercise , in his/her country of origin, an economic activity in an employed or self-employed capacity, or to perform a voluntary service, or to study.
To podpoří cirkulační migraci dotčených odborníků, jakož i následné zapojení těchto migrujících pracovníků do odborné přípravy, výzkumu a technických činností v jejich zemích původu.
This will encourage the circular mobility of these professionals, as well as the subsequent involvement of the same migrant workers in training, research and technical activities in their countries of origin .
V souladu s postupy stanovenými v článku 12 druhý členský stát oznámení zpracuje a žadatele a první členský stát písemně vyrozumí o svém rozhodnutí:
In accordance with the procedures set out in Article 12, the second Member State shall process the notification and inform in writing the applicant and the first Member State of its decision to:
V souladu s postupy stanovenými v článku 12 druhý členský stát žádost a dokumenty uvedené v odstavci 2 tohoto článku zpracuje a žadatele a první členský stát písemně vyrozumí o svém rozhodnutí:
In accordance with the procedures set out in Article 12, the second Member State shall process the application and the documents referred to in paragraph 2 of this Article and inform in writing the applicant and the first Member State of its decision to:
b) odmítnout vydání modré karty EU a v souladu s postupy vyplývajícími z vnitrostátního práva, včetně postupů pro navrácení, uložit žadateli a jeho rodinným příslušníkům povinnost opustit jeho území , pokud nejsou splněny podmínky stanovené v tomto článku .
(b) refuse to issue an EU Blue Card and oblige the applicant and his/her family members, in accordance with the procedures provided for by national law, including removal procedures, to leave its territory if the conditions set out in this Article are not fulfilled .
První členský stát bez zbytečných formalit opětovně přijme držitele modré karty EU a jeho rodinné příslušníky.
The first Member State shall immediately readmit without formalities the holder of the EU Blue Card and his/her family members.
Po opětovném přijetí se použijí ustanovení článku 14.
The provisions of Article 14 shall apply after readmission.
b) odmítnout vydání modré karty EU , pokud nejsou splněny podmínky stanovené v tomto článku nebo existují důvody pro zamítnutí žádosti podle článku 9.
(b) refuse to issue an EU Blue Card if the conditions set out in this Article are not fulfilled or there are grounds for refusal pursuant to Article 9.
V tom případě členský stát žadateli (je-li již na jeho území) a jeho rodinným příslušníkům uloží v souladu s postupy vyplývajícími z vnitrostátního práva, včetně postupů pro navrácení, povinnost opustit jeho území.
In that case , the Member State shall oblige the applicant , if he/she is already in its territory, and his/her family members, in accordance with the procedures provided for by national law, including removal procedures, to leave its territory.
Prostřednictvím sítě zřízené rozhodnutím 2006/688/ES poskytnou členské státy každoročně – poprvé nejpozději ke dni 1. dubna [rok po datu pro provedení této směrnice do vnitrostátních právních předpisů] – Komisi a ostatním členským státům statistiky o počtu státních příslušníků třetích zemí, kterým byla v předchozím kalendářním roce vydána, prodloužena nebo zrušena modrá karta EU, a uvedou jejich státní příslušnost a povolání.
Annually, and for the first time no later than 1 April of [one year after the date of transposition of this Directive], Member States shall communicate to the Commission and the other Member States through the network established by Decision 2006/688/EC statistics on the volumes of third-country nationals who have been granted, renewed or withdrawn an EU Blue Card during the previous calendar year, indicating their nationality and their occupation.
Obdobně se poskytnou statistiky o přijatých rodinných příslušnících.
Statistics on admitted family members shall be communicated likewise.
Informace, které se týkají držitelů modré karty EU a jejich rodinných příslušníků přijatých podle ustanovení článků 19 až 21, navíc uvedou členský stát předchozího pobytu.
For holders of the EU Blue Card and members of their families admitted in accordance with the provisions of Articles 19 to 21, the information provided shall in addition specify the Member State of previous residence.
Prostřednictvím sítě zřízené rozhodnutím 2006/688/ES poskytnou členské státy každoročně – poprvé nejpozději ke dni 1. dubna [rok po datu pro provedení této směrnice do vnitrostátních právních předpisů] – Komisi a ostatním členským státům statistiky o počtu státních příslušníků třetích zemí, kterým byla v předchozím kalendářním roce vydána, prodloužena nebo zrušena modrá karta EU, a uvedou jejich státní příslušnost a povolání , a to v souladu s právními předpisy na ochranu osobních údajů .
Annually, and for the first time no later than 1 April of [one year after the date of transposition of this Directive], Member States shall communicate to the Commission and the other Member States through the network established by Decision 2006/688/EC statistics on the volumes of third-country nationals who have been granted, renewed or withdrawn an EU Blue Card during the previous calendar year, indicating their nationality and their occupation in accordance with legislation for the protection of personal data .
Obdobně se poskytnou statistiky o přijatých rodinných příslušnících , kromě informací týkajících se jejich zaměstnání .
Statistics on admitted family members shall be communicated likewise with the exception of information concerning their occupation .
Ekonomické přistěhovalectví ve světě, jenž se stále více globalizuje a v němž panuje tvrdá hospodářská soutěž, je pro EU velkou výzvou.
Economic immigration is a challenge which the EU, in an increasingly globalised world and tougher competitive environment, will have to face up to.
Z dostupných údajů je patrné, že vysoce kvalifikovaní odborníci stále nepokládají EU za atraktivní destinaci.
The EU is still not regarded as attractive by high-skilled workers, as is made clear by the figures.
Ve srovnání s klasickými cílovými zeměmi, jako jsou Spojené státy, Kanada nebo Austrálie, nevychází EU z boje o „nejlepší a nejchytřejší hlavy“ zrovna nejlépe.
In the competition for the 'best and brightest', the EU comes off relatively badly by comparison with the traditional immigration countries such as the United States, Canada or Australia.
Do EU přichází pouze asi 5,5 % vysoce kvalifikovaných přistěhovalců ze zemí Maghrebu, pro Spojené státy či Kanadu se však rozhoduje přibližně 54 %.
Only 5.5% of highly qualified migrants from the Maghreb states come to the EU, while about 54% opt for the United States or Canada.
Naproti tomu přijala EU většinu nekvalifikovaných pracovníků ze zemí Maghrebu (87 %).
By contrast, the EU has admitted the greatest number of unskilled Maghreb workers (87%).
S 1,72% podílem vysoce kvalifikovaných pracovníků ze třetích zemí na celkové zaměstnanosti EU se rozhodně nevyrovná ostatním důležitým přistěhovaleckým zemím, jako je Austrálie (9,9 %), Kanada (7,3 %), USA (3,2 %) a Švýcarsko (5,3 %).
Highly qualified workers from all third countries account for 1.72% of the EU's total workforce, which is also well behind other important immigration countries such as Australia (9.9%), Canada (7.3%), the US (3.2%) and Switzerland (5.3%).
Hlavní příčinou malé atraktivity EU jako cíle imigrace je to, že v EU v současné době existuje 27 rozdílných systémů pro přijímání, které potenciálním pracovním migrantům z třetích zemí podstatně znesnadňují stěhování za prací z jedné země do druhé.
The 27 different admission regimes at present in the EU are the main reason for its low level of attractiveness as an immigration destination, making it considerably more difficult for potential migrant workers from third countries to move easily from one Member State to another.
Rozdílná pravidla ve členských zemích vedou ke konkurenci mezi samotnými členskými zeměmi.
The different rules in the Member States lead to competition between them.
Zvláštní systémy pro přijímání přistěhovalců s vysokou kvalifikací má pouze asi 10 členských států, naopak jiné státy nemají žádná nebo jen velmi roztříštěná pravidla.
Only 10 or so Member States have special regimes for admitting highly qualified migrant workers, while, in others, regimes are either non-existent or highly segmented.
Pouze v 6 členských státech jsou k dispozici speciální programy pro zaměstnávání vysoce kvalifikovaných migrujících pracovníků.
Only six Member States have specific programmes for the employment of highly qualified migrant workers.
Zpravodajka proto zdůrazňuje nutnost komplexního a koherentního obecného přístupu k evropské imigrační politice, který bude zohledňovat nejen aspekty rozvoje a zaměstnanosti, ale také aspekty integrační politiky.
The rapporteur therefore stresses the need for a comprehensive and coherent overall approach to European immigration policy which takes account of development policy, employment policy and integration policy aspects.
Je zapotřebí přijmout společná evropská pravidla, která umožní řídit migrační toky do Evropy a na jejím území a která zamezí ilegální migraci.
Common European rules are required in order to direct migration flows to and within Europe and stem illegal migration.
Perspektiva a nabídka legální migrace vedou k tomu, že země, odkud pracovníci pochází, a země tranzitní mají zájem na společném boji proti ilegálnímu přistěhovalectví.
If there are prospects and scope for legal migration, countries of origin and transit countries will have an interest in jointly combating illegal immigration.