natgillin/translations-raw huggingface dataset:
Směrnice přiznává obětem právo na nápravu a objasňuje, že členské státy mají vůli a povinnost bojovat proti diskriminaci.
The directive offers victims a right of redress and makes it clear that the Member States have the desire and the duty to combat discrimination.
Zpravodajka by chtěla zdůraznit význam boje proti všem formám diskriminace.
Your rapporteur wishes to stress the importance of combating all forms of discrimination.
Diskriminace je bohužel i v Evropě stále ještě na denním pořádku.
Discrimination is unfortunately still an issue in Europe as elsewhere.
15 % Evropanů ve zvláštním výzkumu Eurobarometru v roce 2008 uvedlo, že byli v uplynulém roce diskriminováni.
In a special Eurobarometer poll in 2008, 15% of Europeans claimed that they had been subjected to discrimination in the past year.
To je třeba změnit.
This must change.
Musí být možné, aby dva muži sdíleli hotelový pokoj, aby si zdravotně postižení mohli obstarat nákupy a starší osoby mohly uzavřít pojištění.
It must be possible for two men to occupy a hotel room, for people with disabilities to go shopping and for elderly people to obtain insurance.
Poměrně mnoho členských států má již takové právní předpisy, které občany více či méně chrání před diskriminací na základě náboženského vyznání nebo víry, zdravotního postižení, věku nebo sexuální orientace jinde než na trhu práce
A good number of Member States already have legislation providing protection to a greater or lesser extent against discrimination, outside the labour market, based on religion or belief, disability, age or sexual orientation.
McColgan, Niessen a Palmer: Srovnávací analýzy vnitrostátních opatření pro boj proti diskriminaci jinde než v zaměstnání a povolání, Studie mapující stávající vnitrostátní legislativní opatření potírající diskriminaci mimo oblast zaměstnání a povolání na základě pohlaví, náboženského vyznání nebo víry, zdravotního postižení, věku a sexuální orientace a jejich dopad, prosinec 2006. .
McColgan, Niessen and Palmer: Comparative analyses on national measures to combat discrimination outside employment and occupation, Mapping study on existing national legislative measures - and their impact in - tackling discrimination outside the field of employment and occupation on the grounds of sex, religion or believe, disability, age and sexual orientation, December 2006.
Je důležité vytvořit pro tuto oblast ucelenou evropskou legislativu, aby bylo jasné, že celá Evropa diskriminaci netoleruje.
It is important to enact coherent European regulations in this area in order to make clear that Europe as a whole does not permit discrimination.
Nebýt diskriminován je základním právem, které musí platit pro každou osobu v Unii.
Freedom from discrimination is a fundamental right and should apply to everyone in the Union.
Důvody diskriminace
Grounds for discrimination
Domněnky a asociace
As sumption s and association
Ve věci Coleman (C-303/06) Soudní dvůr uvedl, že zákaz diskriminace podle směrnice 2000/78/ES se vztahuje nejen na zdravotně postižené osoby, ale i na jejich příbuzné.
In the Coleman case (C-303/06) the Court of Justice stated that not only people with disabilities but also their family members are protected by the ban on discrimination in Directive 2000/78/EC.
Zpravodajka považuje za přínosné z hlediska právní jistoty stanovit toto pravidlo ve směrnici výslovně.
Your rapporteur considers it a good idea for reasons of legal certainty to spell this out explicitly in this directive.
Někdy nelze na první pohled poznat, že je někdo určitého náboženského vyznání nebo víry, jaký je jeho věk, zdravotní postižení nebo sexuální orientace.
It is not always possible to ascertain a person’s religion or belief, disability, age or sexual orientation at first sight, and yet people make all kinds of assumptions on the basis of appearance or name which may also lead to discrimination.
Přesto však lidé na základě zevnějšku nebo jména konstruují všelijaké domněnky, které zrovna tak mohou vést k diskriminaci.
For example, some boys are harassed at school because they are thought to be homosexual when this may not be the case.
Podle zpravodajky to však nijak nesnižuje závažnost činu, a proto navrhuje, aby ve směrnici bylo výslovně uvedeno, že i diskriminace na základě domněnek spadá do působnosti těchto právních předpisů.
Your rapporteur considers that this is just as bad, and therefore proposes that the directive should include an explicit provision to the effect that discrimination on the basis of assumptions is also covered by this legislation.
Výjimka v souvislosti s věkem
Exception for age
Návrh Komise upravuje všeobecnou výjimku pro diskriminaci na základě věku.
The Commission proposal provides for a general exception for discrimination on the grounds of age.
Skutečnost, že tato směrnice nebrání určení věkové hranice pro přístup k sociálním dávkám, vzdělání a určitému zboží a službám, nevylučuje nutnost odůvodnit tento rozdíl legitimním cílem a nutnost, aby prostředky k dosažení uvedeného cíle byly přiměřené a nezbytné.
The fact that this directive does not preclude the fixing of a specific age for access to social benefits, education and certain goods or services does not alter the fact that such different treatment must be justified by a legitimate objective, the means to achieve which must be appropriate and necessary.
Zpravodajka si přeje, aby tato skutečnost byla ve směrnici jasně vyjádřena.
Your rapporteur wishes to make this clear in the directive.
Finanční služby
Financi al services
Členským státům může být povoleno, aby přistupovaly k občanům rozdílně na základě jejich věku a zdravotního postižení v případech, kdy se jedná o finanční služby, u nichž jsou věk nebo zdravotní postižení důležitým faktorem pro posouzení rizika na základě příslušných a přesných pojistně-matematických nebo statistických údajů.
Under the proposal, differences in treatment on the basis of age or disability may be permitted in the case of financial services in which the use of age or disability is an important factor in the assessment of risk based on relevant and accurate actuarial or statistical data.
Směrnice 2004/113/ES obsahuje podobné ustanovení, které ukládá povinnost tyto údaje zveřejňovat.
Directive 2004/113/EC contains a similar provision, but includes the requirement to make such data public.
Zpravodajka rovněž navrhuje, aby byla tato povinnost do návrhu začleněna.
Your rapporteur therefore proposes that this requirement be adapted to this directive too.
Rodinný stav
Marital status
Vydávání zákonů upravujících manželství nespadá do působnosti EU.
It falls outside the EU’s area of responsibility to enact laws on marriage.
Každý členský stát může sám stanovit, jaké podmínky musí splnit osoby vstupující do manželství.
Every Member State may legislate for itself on what conditions people have to meet in order to be married.
Návrh by ovšem povolil také diskriminaci v oblasti reprodukčních práv, jako např. sterilizace.
However, the Commission proposal would also permit discrimination in connection with reproductive rights, such as sterilisation.
Zpravodajka to nepovažuje za žádoucí, a text proto upravila a omezila počet výjimek.
Your rapporteur considers this undesirable and has therefore amended the text and restricted the exceptions.
Školy založené na souboru zvláštních hodnot mohou odmítnout přijetí žáků, kteří se nechtějí řídit etickými hodnotami dané školy.
Schools based on a particular set of values may refuse pupils if they are unwilling to subscribe to the ethos of the school.
To však nesmí vést k diskriminaci na jiném základě než na základě náboženského přesvědčení nebo víry.
This must not lead to discrimination on any grounds other than religion or belief.
Článek podobného zaměření je obsažen ve směrnici o rovném zacházení na trhu práce (2000/78/ES).
There is already an article with equivalent effect in the directive on equal treatment in the labour market (2000/78 EC).
Zákaz diskriminace nepostačuje k tomu, aby bylo zajištěno rovné zacházení s osobami se zdravotním postižením.
In order to guarantee equal treatment for people with disabilities, it is not sufficient to prohibit discrimination.
Je také třeba přistoupit k pozitivní akci pomocí opatření přijatých v předstihu a v podobě vhodných úprav.
Positive action is also needed in the form of measures taken by anticipation and by offering appropriate adaptations.
Veřejné budovy tak musí být zpřístupněny osobám na vozíčku.
For example, public buildings should be accessible to people in wheelchairs.
Zpravodajka navrhuje, aby byly přípustné pouze dvě formy výjimek ze zásady účinného a nediskriminačního přístupu.
Your rapporteur proposes that there should only be two types of exception to the principle of effective, non-discriminatory access.
První výjimka by měla být přípustná v případě, že se jedná o neúměrné břemeno.
The first is when this would be unreasonably burdensome.
Bude úlohou soudu stanovit, kdy se v jednotlivých případech jedná o neúměrné břemeno.
The courts should decide when this is so in an individual case.
Přitom je důležité zvážit všechny okolnosti případu, mj. velikost organizace, náklady a možné výhody lepšího přístupu osob se zdravotním postižením.
When taking such decisions it is important to weigh up all the circumstances of the case, including the size of the organisation, the costs and the possible advantages of better access for persons with disabilities.
V zemích, kde je to již běžná praxe, se ukázalo, že náklady hrají v této souvislosti jen zřídka významnou úlohu.
In countries where this is already standard practice, it appears that cost is rarely a factor.
O druhou skupinu výjimek se jedná tehdy, jestliže si určité opatření vyžaduje zásadní změnu služby.
The second form of exception is when a measure would require a fundamental change to the service offered.
Zásadní změnou se rozumí taková změna, díky níž by se daná služba de facto stala zcela jinou službou.
This would be the case when the service in question would effectively become a completely different service.
Zpravodajka navrhuje, aby bylo toto ustanovení začleněno i do této směrnice, aby se občanům, kteří podají žalobu, dostalo účinné nápravy.
Your rapporteur proposes that this provision should also be included in this directive, so that citizens with complaints have effective redress.
Jeden nezávislý orgán
One independent body
Komise navrhuje, aby členské státy měly na národní úrovni jeden či více orgánů, jež by podporovaly rovné zacházení s občany.
The Commission proposes that the Member States must have a body or bodies at national level to promote the equal treatment of citizens.
k návrhu směrnice Rady o provádění zásady rovného zacházení s osobami bez ohledu na náboženské vyznání nebo víru, zdravotní postižení, věk nebo sexuální orientaci
on the proposal for a Council directive on implementing the principle of equal treatment between persons irrespective of religion or belief, disability, age or sexual orientation
Navrhovatelka(*): Liz Lynne
Rapporteur(*): Liz Lynne
V květnu roku 2008 schválil Evropský parlament moji zprávu o pokroku v oblasti rovných příležitostí a nediskriminace v EU (provedení směrnic 2000/43/ES a 2000/78/ES).
In May 2008, the European Parliament adopted my report on progress made in equal opportunities and non-discrimination in the EU (the transposition of Directives 2000/43/EC and 2000/78/EC).
V této zprávě Parlament připomněl Komisi, že se zavázala předložit komplexní anitidiskriminační směrnici, která by stanovila protiprávnost diskriminace mimo zaměstnání na základě zdravotního postižení, věku, náboženského vyznání nebo víry a sexuální orientace a jež by v souladu s pracovním programem Komise na rok 2008 doplnila soubor antidiskriminačních předpisů podle článku 13 Smlouvy o ES.
In this, the Parliament reminded the Commission of its commitment to put forward a comprehensive antidiscrimination directive to outlaw discrimination outside of employment on the grounds disability, age, religion or belief and sexual orientation, in order to complete the package of anti-discrimination legislation under Article 13 of the EC Treaty as provided in its 2008 work programme.
Hledisko rasového původu a rovnosti žen a mužů je předmětem již existující směrnice o zákazu rasové diskriminace, resp. směrnice o rovnosti mužů a žen a naším cílem je uvést navrhovanou směrnici do souladu s oběma zmíněnými.
Race and Gender have already been covered by the Race Directive and Gender Directive and we seek to bring this directive in line with those.
Mnohé z otázek, kterým se Evropská komise věnuje ve svém návrhu, spadají do působnosti Výboru pro zaměstnanost a sociální věci a některé do sdílené působnosti Výboru pro občanské svobody a Výboru pro zaměstnanost a sociální věci.
Many of the issues raised by the European Commission's proposal fall within the competence of the Employment and Social Affairs Committee and some are a shared competence between the Civil Liberties Committee and the Employment and Social Affairs Committee.
Konkrétními oblastmi, k jejichž řešení je příslušný výlučně Výbor pro zaměstnanost a sociální věci, jsou sociální ochrana, včetně sociálního zabezpečení, zdravotní péče a sociální výhody.
The specific areas covered exclusively by the Employment and Social Affairs Committee are social protection, including social security, healthcare as well as social advantages.
Sdílená odpovědnost se týká odepření přiměřené úpravy pro osoby se zdravotním postižením, přístupu ke zboží a službám, které jsou dostupné veřejnosti, a jejich poskytování, včetně bydlení, diskriminace při poskytování finančních služeb na základě věku a zdravotního postižení, rozdílného zacházení na základě věku a rovného zacházení s osobami se zdravotním postižením a dialogu s příslušnými zainteresovanými stranami.
There is shared competence with regards to denial of reasonable accommodation for people with disabilities, access to and supply of goods and services that are available to the public including housing, discrimination in the of provision of financial services on the grounds of age and disability, differences of treatment on grounds of age, as well as the equal treatment of persons with disabilities and dialogue with relevant stakeholders.
Tento návrh směrnice vychází ze směrnic 2000/43/ES, 2000/78/ES a 2004/113/ES, což znamená, že navrhovaná směrnice je v souladu s horizontálními cíli Evropské unie, zejména s Lisabonskou strategií pro růst a zaměstnanost a s cíli evropského procesu sociální ochrany a sociálního začlenění.
The proposal for a Directive builds upon Directives 2000/43/EC, 2000/78/EC and 2004/113/EC which means that the directive is consistent with the horizontal objectives of the European Union, in particular with the Lisbon Strategy for Growth and Jobs and the objectives of the EU Social Protection and Social Inclusion Process.
Návrh odkazuje na pojmy použité ve stávajících směrnicích, s nimiž jsou občané již dobře obeznámeni.
The proposal refers to concepts used in existing Directives which people are familiar with.
(2a) Tato směrnice představuje prostředek, jímž Evropské společenství plní své závazky vyplývající z Úmluvy Organizace spojených národů o právech osob se zdravotním postižením a je třeba ji podle toho interpretovat.
(2a) This Directive is one means by which the European Community is complying with its obligations under the UN Convention on the Rights of Persons with Disabilities, and should be interpreted in that light.
Tento bod odůvodnění objasňuje souvislost mezi povinnostmi, jež Unie přijala v rámci Úmluvy Organizace spojených národů o právech osob se zdravotním postižením, a touto navrhovanou směrnicí.
This recital clarifies the link between the obligations adopted by the Union with the UN Convention on the Rights of Persons with Disabilities and this proposed directive.
(2b) V souladu s článkem 5 politické deklarace přijaté v závěru světového shromáždění OSN o problematice stárnutí konané v Madridu v roce 2002 bylo dohodnuto potvrzení závazku usilovně se snažit o vymýcení všech forem diskriminace, včetně diskriminace na základě věku; uznávat, že lidé by se vzrůstajícím věkem měli prožívat naplněný, zdravý, bezpečný život, aktivně zapojený do hospodářského, společenského, kulturního a politického života své společnosti; podporovat uznávání důstojnosti starších lidí; a eliminovat všechny formy opomíjení, zneužívání a násilí.
(2b) In accordance with Article 5 of the Political Declaration agreed at the conclusion of the United Nations World Conference on Ageing in Madrid 2002 it was agreed to reaffirm the commitment to spare no effort in eliminating all forms of discrimination, including age discrimination; to recognise that persons, as they age, should enjoy a life of fulfilment, health, security and active participation in the economic, social, cultural and political life of their societies; to enhance the recognition of the dignity of older persons; and to eliminate all forms of neglect, abuse and violence.
Tento bod odůvodnění přejímá znění deklarace OSN s cílem bojovat proti všem formám diskriminace včetně diskriminace na základě věku.
This recital reiterates the UN's declaration to tackle all forms of discrimination including age discrimination.
(4) Evropský rok osob se zdravotním postižením 2003, Evropský rok rovných příležitostí pro všechny 2007 a Evropský rok mezikulturního dialogu 2008 upozornily na to, že diskriminace, včetně vícenásobné diskriminace , přetrvává, avšak také na výhody rozmanitosti.
(4) The European Years of Persons with Disabilities in 2003, of Equal Opportunities for All in 2007, and of Intercultural Dialogue in 2008 have highlighted the persistence of discrimination , including multiple discrimination, but also the benefits of diversity.
(9) Proto by právní předpisy měly zakázat diskriminaci na základě náboženského vyznání nebo víry, zdravotního postižení, věku nebo sexuální orientace nebo kombinace důvodů v řadě oblastí mimo oblast trhu práce, včetně sociální ochrany, vzdělávání a přístupu ke zboží a službám, včetně bydlení.
(9) Therefore, legislation should prohibit discrimination based on religion or belief, disability, age or sexual orientation or on a combination of grounds in a range of areas outside the labour market, including social protection, education and access to and supply of goods and services, including housing.
Tento bod odůvodnění je v souladu s později navrženými pozměňovacími návrhy týkajícími se vícenásobné diskriminace.
This recital is consistent with the later proposed amendment regarding multiple discrimination.
(9a) Osoby se zdravotním postižením zahrnují osoby mající dlouhodobé fyzické, mentální, duševní nebo smyslové postižení, které v interakci se subjektivními či vnějšími překážkami může bránit jejich plnému a účinnému zapojení do společnosti na rovnoprávném základě s ostatními.
(9a) Persons with disabilities include those who have long-term physical, mental, intellectual or sensory impairments which in interaction with attitudinal or environmental barriers may hinder their full and effective participation in society on an equal basis with others.
(9b) Účinného a nediskriminačního přístupu lze dosáhnout různými prostředky, mj. uplatněním zásady „design pro všechny“ a usnadněním používání podpůrných pomůcek osobami se zdravotním postižením, včetně pomůcek pro zajištění mobility a přístupu, jako jsou vodící a jiní asistenční psi s osvědčením.
(9b) Effective non-discriminatory access can be provided by a variety of means, including through 'design for all' and through facilitating the use of assistive devices by persons with disabilities, including aids to mobility and access, such as recognised guide dogs and other assistance dogs.
(9c) Osoby se zdravotním postižením se často setkávají s diskriminací v podobě nedosažitelnosti veřejné dopravy a zastavěného prostředí či nedostupnosti prostředků komunikace a informací.
(9c) Persons with disabilities frequently face discrimination in the form of inaccessible public transportation and the built environment, as well as inaccessible communications and information.
Členské státy musí přijmout opatření, jejichž prostřednictvím zajistí v uvedených oblastech osobám se zdravotním postižením přístup, aby byla naplněna zásada rovného zacházení.
Member States must take measures to ensure accessibility in these areas in order to put into effect the principle of equal treatment.
Bod odůvodnění 9 d (nový)
Recital 9 d (new)
(9d) Má-li být zajištěn účinný nediskriminační přístup, je nutné zjistit, jaké překážky existují, ať již subjektivní či vnější, a odstranit je; dále je nutné zabránit tomu, aby vznikaly nové překážky, které by omezily přístup osob se zdravotním postižením ke zboží, službám a zařízením dostupným široké veřejnosti, a to bez ohledu na povahu překážky či zdravotního postižení.
(9d) Effective non-discriminatory access involves the identification and elimination of obstacles and barriers, whether attitudinal or environmental, and the prevention of new obstacles and barriers that hamper the access of persons with disabilities, to goods, services and facilities available to the general public, irrespective of the nature of the obstacle, barrier or disability.
V souladu s ustanoveními této směrnice a bez ohledu na to, jakým způsobem byly překážky odstraněny, musí být přístup osob se zdravotním postižením zajištěn pokud možno za stejných podmínek, jako je tomu u osob bez zdravotního postižení.
Subject to the provisions of this Directive, and regardless of the measures chosen to remove the obstacles or barriers, access for persons with disabilities must be provided under the same terms and conditions as for persons without disabilities wherever possible.
Pokud nelze přístup zajistit za stejných podmínek, musí být v souladu s ustanoveními této směrnice zvolena k zajištění přístupu smysluplná alternativa.
Where access cannot be provided under the same terms and conditions, and subject to the provisions of this Directive, a meaningful alternative to ensure access must be provided.
(12a) Diskriminace může nastat v důsledku toho, že dotčená osoba vyznává určité náboženství či víru, má zdravotní postižení, spadá do určité věkové skupiny, má určitou sexuální orientaci či je nositelem několika z výše uvedených charakteristik, i v důsledku toho, že se má za to, že je nositelem jedné nebo několika z výše uvedených charakteristik, či existuje nebo se předpokládá spojení mezi touto osobou a osobou, která vyznává určité náboženství nebo víru, která má zdravotní postižení, spadá do určité věkové skupiny nebo má určitou sexuální orientaci.
(12a) Discrimination can occur on the grounds that a person has a particular religion or belief, disability, age, or sexual orientation, or a combination thereof and on the grounds that a person is assumed to have a, or associates with or is assumed to associate with a person who has a, particular religion or belief, disability, age, or sexual orientation.
Při provádění ustanovení této směrnice by měly členské státy brát ohled na problém vícenásobné diskriminace.
When implementing the provisions of this Directive, Member States should take into account the problem of multiple discrimination.
Tímto se rozšiřuje stávající bod odůvodnění 13, který se vztahuje k vícenásobné diskriminaci žen, na všechny důvody obsažené v článku 13.
This extends the current recital 13 which refers to multiple discrimination experienced by women to cover all the grounds contained in Article 13.
To by mělo odrážet pozitivní změny v průměrné délce života a aktivním stárnutí i zvyšující se mobilitu a dosažitelnost pro osoby s postižením a neprojevovat se jako hromadná diskriminace z těchto důvodů .
These should reflect the positive changes in life expectancy and active ageing as well as increased mobility and accessibility for people with disabilities , and not operate as blanket discrimination on these grounds.
Posuzování rizika ze strany poskytovatele služeb musí prokazatelně zdůvodnit nalezení významně vyšších rizik s využitím posledních, přesných, pravidelně aktualizovaných a zveřejňovaných statistických a pojistně-matematických údajů.
The assessment of risk by the service provider must conclusively justify a finding of significantly higher risks, using recent, regularly updated and accurate published statistical or actuarial data .