natgillin/translations-raw huggingface dataset:
C 59, 23.2.2001, s. 258. a ze dne 10. března 2005 o opatřeních navazujících na akční platformu programu přijatou na 4. světové konferenci o ženách (Peking+10)
258. and of 10 March 2005 on ‘the follow-up o the Fourth World Conference on Women – Platform for Action (Beijing + 10)’
– s ohledem na hloubkovou studii generálního tajemníka OSN ze dne 9. října 2006 o veškerých formách násilí na ženách,
– having regard to the UN Secretary-General’s in-depth study of 9 October 2006 on all forms of violence against women,
– s ohledem na závěrečnou zprávu 49. zasedání Komise Valného shromáždění OSN pro postavení žen z března 2005,
– having regard to the final report of the 49th session of the UN General Assembly’s Commission on the Status of Women, published in March 2005,
– s ohledem na protokol o právech žen v Africe, známý také jako Maputský protokol, který vstoupil v platnost dne 26. října 2005 a jenž výslovně zakazuje všechny formy mrzačení ženských pohlavních orgánů,
– having regard to the Protocol on the Rights of Women in Africa, also known as the Maputo Protocol, which entered into force on 26 October 2005 and expressly stipulates that all forms of female genital mutilation must be prohibited,
– s ohledem na rezoluci Rady bezpečnosti OSN 1325(2000) ze dne 31. října 2000 o ženách, míru a bezpečnosti, vyzývající k většímu zapojení žen do prevence ozbrojených konfliktů a do budování míru,
– having regard to UN Security Council Resolution 1325 (2000) of 31 October 2000 on women and peace and security, which calls for women to be involved more widely both in the prevention of armed conflict and in peace-building,
– s ohledem na práci Rady Evropy v této oblasti, zejména na revidovanou Evropskou sociální chartu,
– having regard to the Council of Europe’s work in this area, particularly the revised European Social Charter,
– s ohledem na směrnici Evropského parlamentu a Rady 2006/54/ES ze dne 5. července 2006 o zavedení zásady rovných příležitostí a rovného zacházení pro muže a ženy v oblasti zaměstnání a povolání (přepracované znění)
– having regard to Directive 2006/54/EC of the European Parliament and of the Council of 5 July 2006 on implementation of the principle of equal opportunities and equal treatment of men and women in matters of employment and occupation (recast)
– s ohledem na návrh směrnice Evropského parlamentu a Rady o uplatňování zásady rovného zacházení pro muže a ženy samostatně výdělečně činné a o zrušení směrnice 86/613/EHS ( KOM(2008)0636 ), který předložila Komise dne 3. října 2008,
– having regard to the proposal for a directive of the European Parliament and of the Council on the application of the principle of equal treatment between men and women engaged in an activity in a self-employed capacity and repealing Directive 86/613/EEC ( COM(2008)0636 ), submitted by the Commission on 3 October 2008,
– s ohledem na návrh směrnice Evropského parlamentu a Rady, kterou se mění směrnice Rady 92/85/EHS o zavádění opatření pro zlepšení bezpečnosti a ochrany zdraví při práci těhotných zaměstnankyň a zaměstnankyň krátce po porodu nebo kojících zaměstnankyň ( KOM(2008)0637 ), který předložila Komise dne 3. října 2008,
– having regard to the proposal for a directive of the European Parliament and of the Council amending Council Directive 92/83/EEC on the introduction of measures to encourage improvements in the safety and health of pregnant workers and workers who have recently given birth or are breastfeeding ( COM(2008)0637 ), submitted by the Commission on 3 October 2008,
– s ohledem na zprávu společného výboru Komise pro rovné příležitosti žen a mužů týkající se začleňování hlediska pohlaví do rozpočtů členských států procesu z května 2003,
– having regard to the May 2003 report by the Commission’s Joint Committee on Equal Opportunities for Women and Men on gender mainstreaming in national budgets,
– s ohledem na poradní výbor pro rovné příležitosti žen a mužů a jeho stanovisko k rozdílům v odměňování žen a mužů přijaté dne 22. března 2007,
– having regard to the Advisory Committee on Equal Opportunities and its opinion on the gender pay gap, adopted on 22 March 2007,
– s ohledem na své usnesení ze dne 17. ledna 2006 o strategiích prevence obchodování s ženami a dětmi a jejich sexuálního vykořisťování
– having regard to its resolution of 17 January 2006 on strategies to prevent the trafficking of women and children who are vulnerable to sexual exploitation
– s ohledem na své usnesení ze dne 24. října 2006 o přistěhovalectví žen: úloha a místo žen z řad přistěhovalců v Evropské unii
– having regard to its resolution of 24 October 2006 on ‘women’s immigration: the role and place of immigrant women in the European Union’
– s ohledem na Evropský pakt pro rovnost žen a mužů schválený Evropskou radou ve dnech 23.–24. března 2006,
– having regard to the European Pact for Gender Equality, adopted by the European Council of 23 and 24 March 2006,
– s ohledem na své usnesení ze dne 13. března 2007 o plánu pro dosažení rovného postavení žen a mužů 2006–2010
– having regard to its resolution of 13 March 2007 on ‘a roadmap for equality between women and men (2006-2010)’
– s ohledem na své usnesení ze dne 13. března 2008 o rovnosti žen a mužů a posílení postavení žen v rámci rozvojové spolupráce
– having regard to its resolution of 13 March 2008 on Gender Equality and Women’s Empowerment in Development Cooperation
– s ohledem na své usnesení ze dne 3. září 2008 o rovnosti žen a mužů – 2008
– having regard to its resolution of 3 September 2008 on ‘Equality between women and men – 2008’
– s ohledem na svá usnesení ze dne 24. února 1994
– having regard to its resolutions of 24 February 1994
C 77, 14.3.1994, s. 43. a ze dne 13. října 2005
43. and 13 October 2005
C 233 E, 28.9.2006, s.130. o ženách a chudobě v Evropě a na své usnesení ze dne 3. února 2009 o nediskriminaci na základě pohlaví a mezigenerační solidaritě
130. on women and poverty in Europe, and its resolution of 3 February 2009 on non‑discrimination based on sex and inter‑generational solidarity
Přijaté texty, P7_TA(2009)0098 . ,
Texts adopted, P7_TA(2009)0098 . ,
– s ohledem na své usnesení ze dne 10. února 2010 o zamezení obchodování s lidmi
– having regard to its resolution of 10 February 2010 on preventing trafficking in human beings
Přijaté texty, P7_TA(2010)0018 . ,
Texts adopted, P7_TA(2010)0018 . ,
– s ohledem na své usnesení ze dne 10. února 2010 o rovnosti žen a mužů v Evropské unii – 2009
– having regard to its resolution of 10 February 2010 on ‘equality between women and men in the European Union – 2009’
Přijaté texty, P7_TA(2010)0021 . ,
Texts adopted, P7_TA(2010)0021 . ,
– s ohledem na zprávu Výboru pro práva žen a rovnost pohlaví (A7−0156/2010),
– having regard to the report of the Committee on Women’s Rights and Gender Equality ( A7‑0156/2010 ),
A. vzhledem k tomu, že přestože rovnost žen a mužů představuje nezbytný předpoklad k tomu, abychom mohli plně užívat všeobecných lidských práv, a je základní zásadou Evropské unie, která byla již dávno zakotvena ve smlouvách, v politické realitě a v životě žen existují ještě významné nerovnosti,
A. whereas, although equality between women and men is a necessary requirement for the full enjoyment of our universal human rights and a fundamental EU principle that has long been recognised in the Treaties, significant inequalities continue to make themselves felt in day-to-day politics and in women’s lives,
B. vzhledem k tomu, že politiky rovnosti pohlaví jsou nástrojem hospodářského rozvoje a sociálního začlenění,
B. whereas gender equality policies constitute an instrument of economic development and social cohesion,
C. vzhledem k tomu, že rovnost pohlaví musí být pro evropskou kulturní a politickou identitu charakteristická,
C. whereas gender equality must be a mark of European cultural and political identity,
D. vzhledem k tomu, že násilí páchané na ženách je hlavní překážkou rovnosti pohlaví a je jedním z nejrozšířenějších porušování lidských práv, jež nezná zeměpisné, finanční ani sociální hranice; vzhledem k tomu, že počet žen, které jsou oběťmi násilí, je alarmující,
D. whereas violence against women is a major obstacle to gender equality and is one of the most widespread human rights violations, knowing no geographical, financial or social barriers; whereas the number of women who are victims of violence is alarming,
E. vzhledem k tomu, že se nadále nemůžeme vázat na zastaralé hospodářské modely, které jsou neudržitelné z hlediska životního prostředí a které jsou založeny na zastaralé sexistické dělbě práce, jež byla překonána tím, že se ženy začlenily na trh práce; vzhledem k potřebě nového a sociálně udržitelného modelu založeného na znalostech a inovacích, který do hospodářství zapojí široký rozsah dovedností žen, obnoví rovnováhu mezi povinnostmi mužů a žen ve veřejném a soukromém životě a zajistí vyváženost mezi prací a osobním životem,
E. whereas we cannot continue to be tied to worn-out, environmentally unsustainable economic models based on an outdated sexual division of labour that has been superseded by women’s absorption into the labour market; whereas we need a new and socially sustainable model based on knowledge and innovation, which incorporates the full range of women’s skills into the economy, restores the balance of responsibilities between men and women in public and in private and provides a good work-life balance,
F. vzhledem k tomu, že ačkoliv plán pro dosažení rovného postavení na období 2006–2010 zdůraznil nedostatky v dosažení zcela rovného postavení žen a mužů a v některých případech vedl k pokroku agendy rovného postavení, všeobecný pokrok byl nedostatečný,
F. whereas, although the 2006-2010 Roadmap for Equality has highlighted gaps in the achievement of full gender equality and, in some cases, driven the gender equality agenda forward, overall progress has been insufficient,
G. vzhledem k tomu, že je nutno zvýšit úsilí o začlenění genderového hlediska do veřejné politiky,
G. whereas efforts to mainstream the gender perspective into public policy need to be stepped up,
H. přestože je stále obtížné posoudit celkový dopad finanční krize, je již zřejmé, že současná ekonomická a sociální krize má těžké následky zvláště pro ženy a z dlouhodobého hlediska rovněž pro pokrok politik zaměřených na dosažení rovného postavení žen a mužů, a zhoršuje tedy nerovnosti a diskriminaci,
H. whereas, although it is still difficult to assess the full impact of the financial crisis, it is clear that the current economic and social crisis is having particularly serious consequences for women and for the long-term advancement of policies aimed at achieving equality between women and men, thereby exacerbating inequalities and discrimination,
I. vzhledem k tomu, že rovnost žen a mužů má kladný dopad na ekonomickou produktivitu a na hospodářský růst a že účast žen na trhu práce znamená četné sociální a ekonomické výhody,
I. whereas gender equality has a positive impact on economic productivity and growth, and women's participation in the labour market has a host of social and economic benefits,
J. vzhledem k tomu, že ženy budou na trhu práce nepostradatelné ve stávající stárnoucí společnosti, protože poroste poptávka po péči o seniory, což s největší pravděpodobností povede k riziku jejich dvojnásobného zatížení,
J. whereas in our ageing society women will be indispensable to the labour market, while at the same time demand for care for the elderly will rise, most likely leading to the risk of a double burden for women,
K. vzhledem k tomu, že většina z více než 85 milionů osob žijících v chudobě jsou ženy, k čemuž přispívá nezaměstnanost, práce v nejistých pracovních podmínkách, nízké mzdy, důchody nižší, než je životní minimum, a častý nesnadný přístup ke kvalitním veřejným službám v nejrůznějších oblastech; a dále vzhledem k tomu, že během uplynulých deseti let vzrostlo množství žen žijících v chudobě nepoměrně více než množství mužů,
K. whereas those living in poverty – more than 85 million in all – are for the most part women, a situation brought about by unemployment, casual labour, low wages, pensions below the minimum subsistence level, and the widespread difficulty of obtaining access to good public services; whereas, moreover, in the past 10 years the number of women in poverty has risen disproportionately compared with the number of men,
L. vzhledem k rozdílu mezi průměrným výdělkem žen a mužů, který činí více než 17 %, což vede k nerovnostem ve výši důchodů a k tomu, že mezi seniory se chudoba vyskytuje častěji u žen, a vzhledem k tomu, že se v situaci, kdy roste nezaměstnanost a zasahuje ženy a mladé dívky, stupňuje nepřímá diskriminace,
L. whereas in terms of average wages there is a gender pay gap of more than 17% ,leading to a pension gap and the feminisation of poverty in old age, and whereas indirect forms of discrimination tend to increase when unemployment is rising, thereby affecting women and girls,
M. vzhledem k tomu, že v poskytování péče se nerovnosti vyskytují dlouhodobě – ženy totiž péči o děti či jiné závislé osoby bezplatně věnují dvakrát až více než třikrát více času než muži,
M. whereas there is a persistent gender care gap, with women providing double to more than triple the number of hours of unpaid care for children and other dependants compared with men,
N. vzhledem k tomu, že ženy jsou z důvodu svého pohlaví, věku (zejména v případě starších žen), postižení, etnického či rasového původu, náboženství, státní příslušnosti, migrace, sociálně-ekonomického postavení, což se týká mimo jiné samostatně žijících žen, sexuální orientaci anebo genderové identity často vystaveny vícenásobné diskriminaci a vzhledem k tomu, že tato vícečetná diskriminace vytváří mnoho překážek pro posílení postavení žen a jejich společenský postup,
N. whereas women are often exposed to multiple discrimination because of their sex, age (especially in the case of older women), disability, ethnic/racial background, religion, national origin, migration status, socio-economic status, including women in single-person households, sexual orientation and/or gender identity, and whereas compound discrimination creates multiple barriers to women’s empowerment and social advancement,
O. vzhledem k tomu, že je důležité zaručit rovnost přístupu ke zdrojům, k právům a k moci, což znamená nutnost sociálních a kulturních změn, vyloučení stereotypů a podporování rovného postavení,
O. whereas it is essential to guarantee equal access to resources, rights and power, implying a need to bring about social and cultural change, eliminate stereotypes and promote equality,
P. vzhledem k tomu, že stereotypy, které dosud existují, pokud jde o volbu vzdělání a povolání pro ženy, napomáhají zachování nerovností,
P. whereas the stereotypes which still exist with regard to the educational and occupational options available to women help to preserve inequalities,
Q. vzhledem k tomu, že se segregace založená na pohlaví v různých odvětvích a v povoláních nezmenšuje, ale v některých zemí se naopak zvyšuje,
Q. whereas sectoral and occupational segregation by gender is not diminishing, but actually rising in some countries,
R. vzhledem k tomu, že rodinné právo (zejména právní předpisy upravující sňatky a rozvody) ženy často staví do právně i finančně slabšího postavení, a vzhledem k tomu, že soudy k nerovnostem mezi muži a ženami někdy přispívají tím, že rodinné právo aplikují spíše na základě tradičních modelů než podle zásady rovnosti práv,
R . w hereas family law (notably marriage and divorce law) often puts women in a weaker legal and financial position, and whereas courts sometimes add to the inequalities between men and women by applying family law on the basis of traditional role models instead of equal rights,
S. vzhledem k tomu, že právo na námitku z důvodu svědomí je (náboženskými) skupinami často zneužíváno za účelem omezení práv žen v oblastech, jako je zdravotní péče a rodinné právo,
S. w hereas the right to conscientious objection is often abused by (religious) groups in order to reduce women’s rights in areas such as health care and family law,
T. vzhledem k tomu, že účast žen v rozhodovacích procesech je základním ukazatelem rovnosti pohlaví, vzhledem k tomu, že na vedoucích místech v podnicích a na univerzitách dosud není mnoho žen, a vzhledem k tomu, že počet političek nebo výzkumných pracovnic se zvyšuje pouze velmi pomalu,
T. whereas women’s participation in decision-making is a decisive indicator of gender equality, whereas there are still not many women in management posts in businesses and universities and whereas the number of female politicians and researchers is rising only very slowly,
U. vzhledem k tomu, že stávající výzvy a získané zkušenosti ukazují, že nedostatek koherentního přístupu mezi jednotlivými oblastmi v minulosti zabraňoval dosažení rovnosti žen a mužů a že je nutné dostatečné financování, lepší koordinace, výraznější propagace a efektivnější podpora práv žen, přičemž je třeba mít na zřeteli rozdílné skutečnosti,
U. whereas existing challenges and the experience acquired suggest that the lack of policy coherence between different areas has hampered the achievement of equality between women and men in the past and that women’s rights need to be adequately resourced, coordinated more closely, publicised more widely and promoted more effectively, allowing for individual circumstances,
V. vzhledem k tomu, že se jednání ve prospěch žen ukázalo jako zásadní pro jejich plné zapojení na trhu práce a do společnosti obecně,
V. whereas affirmative action in favour of women has proven essential for their full incorporation into the labour market and society in general,
W. vzhledem k tomu, že nehledě na rozhodnutí přijatá při oslavách 15 let Pekingské akční platformy, zbývá ještě mnoho práce, kterou je nutno vykonat k jejímu uskutečnění,
W. whereas, notwithstanding the decisions prompted by the 15th anniversary, there is still more work to do to translate the Beijing Platform for Action into reality,
X. vzhledem k tomu, že jednotlivé údaje rozlišené podle pohlaví jsou nezbytným nástrojem k dosažení skutečného pokroku a k účinnému hodnocení výsledků,
X. whereas gender-disaggregated data are an essential tool for achieving real progress and evaluating outcomes effectively,
Y. vzhledem k tomu, že probíhá Evropský rok boje proti chudobě a sociálnímu vyloučení, což se musí odrazit v politikách a iniciativách, jež by skutečně napomohly zlepšit současnou situaci,
Y. whereas 2010 is the European Year for Combating Poverty and Social Exclusion, a fact which has to be reflected in policies and concerted action that genuinely help to improve the present situation,
Z. vzhledem k tomu, že uplynulo 100 let od doby, kdy byl 8. březen vyhlášen Mezinárodním dnem žen a oslavuje se; vzhledem k tomu, že pro ženy a organizace, které je zastupují, je důležité zapojit se do podpory rovnosti a do boje proti diskriminaci a nerovnosti;
Z. whereas it is 100 years since 8 March was declared International Women’s Day, and this anniversary has been commemorated; whereas it is important for women and the organisations representing them to be involved in promoting equality and fighting discrimination and inequalities,
AA. vzhledem k tomu, že sladění profesního, rodinného a soukromého života je i nadále nevyřešeným problémem pro ženy i pro muže,
AA. whereas the reconciliation of work, family and private life remains an unresolved issue for both women and men,
AB. vzhledem k tomu, že přístup k péči o děti a službám poskytujícím péči o starší a jiné závislé osoby má zásadní význam, mají-li mít muži i ženy možnost zapojit se za stejných podmínek na trh práce, do vzdělávání a odborné přípravy,
AB. whereas access to childcare and services for the care of the elderly and other dependants is essential if men and women are to be able to participate in the labour market, education and training on an equal footing,
AC. vzhledem k tomu, že systémy sociálního zabezpečení většiny členských států dostatečně nezohledňují specifické podmínky žen, jež žijí v chudobě; vzhledem k tomu, že nebezpečí života v chudobě je pro ženy mnohem vyšší; vzhledem k tomu, že rozdělení rodinných a domácích povinností mezi muže a ženy, v neposlední řadě díky rovnému využívání rodičovské dovolené oběma rodiči spolu s využíváním otcovské dovolené, je základním předpokladem pro podporu rovnosti pohlaví a pro dosažení tohoto cíle; vzhledem k tomu, že pokud se období mateřské a rodičovské dovolené nezapočítává do celkové odpracované doby, je to diskriminující a staví to ženy na trhu práce do horšího postavení,
AC. whereas, in most of the Member States, social security regimes do not take sufficient account of the specific circumstances of women who live in poverty; whereas the danger of being reduced to poverty is much greater for women; whereas the sharing of family and domestic duties between men and women, not least by developing the equal use of parental leave by both parents, along with paternity leave, is a precondition for promoting and achieving gender equality; and whereas not counting periods of maternity and parental leave towards aggregate working times is discriminatory and places women in a worse position on the labour market,
Posouzení plánu na období 2006–2010
Assessment of the 2006-2010 Roadmap
6. vítá závazek Komise ohledně zásad rozvojové deklarace tisíciletí a Pekingské akční platformy v oblasti prosazování rovnosti žen a mužů mimo EU; vyzývá k dalšímu prosazování rovnosti žen a mužů v politikách EU v oblasti rozvoje, vnějších vztahů i zahraničního obchodu;
Welcomes the Commission’s commitment to the principles of the Millennium Development Declaration and the Beijing Platform for Action with regard to promoting gender equality outside the EU; calls for the strengthening of gender mainstreaming in the EU’s development, external and external trade policies to be continued;
Institucionální úroveň
At institutional level
9. navrhuje, aby byly na novou strategii pro rovnost žen a mužů vyčleněny evropské finanční prostředky s cílem usnadnit její uskutečňování na evropské úrovni;
Proposes that European funding should be granted for the new strategy for equality between women and men in order to facilitate its execution at European level;
11. vyslovuje politování nad nedostatečným způsobem, jímž se o genderovém hledisku pojednává v návrhu strategie Komise EU 2020, a vyzývá proto Radu a Komisi, aby zajistily, že rovné postavení mužů a žen bude ve strategii EU 2020 systematicky zastoupeno, včetně zvláštní kapitoly týkající se rovnosti mužů a žen, mechanismu pro zohledňování rovnosti mužů a žen a cílů zaměstnanosti žen spolu s ukazateli ekonomické nezávislosti a se zohledněním vlivů současné sociální a hospodářské krize na ženy a úlohu žen ve stárnoucí společnosti;
Deplores the unsatisfactory way in which the gender perspective has been handled in the Commission’s EU 2020 strategy proposals, and therefore calls on the Council and the Commission to ensure that the gender equality dimension is systematically presented in the EU 2020 strategy, including a specific gender chapter, mechanisms for gender mainstreaming and targets for female employment coupled with indicators of economic independence, and taking into account both the effects of the current social and economic crisis on women and the role of women in an ageing society;
22. vyzývá vysokou představitelku, aby zajistila začlenění otázky rovnosti žen a mužů do všech politik, programů a projektů rozvojové spolupráce, a podtrhuje význam uplatňování rezoluce Rady bezpečnosti OSN č. 1325 v rámci vnější činnosti EU;
Calls on the High Representative to ensure that a gender perspective is incorporated into all development cooperation policies, programmes and projects, and stresses the importance of implementing UNSCR 1325 in the context of the EU’s external action;