natgillin/translations-raw huggingface dataset:
To that five-year derogation Parliament added, with a view to proper implementation, an obligation on the Commission to report to Parliament on the application of the directive and to propose, every five years, the updating of Annex I (the list of unfair commercial practices outlawed).
To that five-year derogation Parliament added, with a view to proper implementation, an obligation on the Commission to report to Parliament on the application of the directive and to propose, every five years, the updating of Annex I (the list of unfair commercial practices outlawed).
Further amendments by Parliament at first reading concerned: insertion of definitions of vulnerable consumers; codes of conduct and consumer participation in their drawing-up; the binding nature of codes of conduct on professionals; and the need to take account of the means of communication used by professionals when evaluating unfair commercial practices.
Further amendments by Parliament at first reading concerned: insertion of definitions of vulnerable consumers; codes of conduct and consumer participation in their drawing-up; the binding nature of codes of conduct on professionals; and the need to take account of the means of communication used by professionals when evaluating unfair commercial practices.
The Council's common position and Parliament's second reading
The Council's common position and Parliament's second reading
In her examination of the common position, your rapporteur has decided in the first place to base herself solely on Parliament's amendments at first reading, so as to avoid reopening the debate on points already settled in the initial discussions or unnecessarily prolonging the time devoted to examining the proposal.
In her examination of the common position, your rapporteur has decided in the first place to base herself solely on Parliament's amendments at first reading, so as to avoid reopening the debate on points already settled in the initial discussions or unnecessarily prolonging the time devoted to examining the proposal.
On the country-of-origin principle (Article 4(1) of the original Commission proposal), your rapporteur believes it is no longer necessary to include it, in view of the level of harmonisation of consumer protection now achieved.
On the country-of-origin principle (Article 4(1) of the original Commission proposal), your rapporteur believes it is no longer necessary to include it, in view of the level of harmonisation of consumer protection now achieved.
The common position has incorporated many of Parliament's amendments, notably those relating to the definition of vulnerable consumers, the notion of a binding commitment, the participation of consumers' associations in the drawing-up of codes of conduct, and the inclusion among aggressive practices of undue influence and the threat of physical force.
The common position has incorporated many of Parliament's amendments, notably those relating to the definition of vulnerable consumers, the notion of a binding commitment, the participation of consumers' associations in the drawing-up of codes of conduct, and the inclusion among aggressive practices of undue influence and the threat of physical force.
The Council has also included Parliament's proposal regarding a derogation to permit the application of stricter consumer protection legislation.
The Council has also included Parliament's proposal regarding a derogation to permit the application of stricter consumer protection legislation.
The time-period for this derogation is extended to six years.
The time-period for this derogation is extended to six years.
Also accepted is the obligation on the Commission to report to Parliament on the implementation of the directive and to propose updates when necessary.
Also accepted is the obligation on the Commission to report to Parliament on the implementation of the directive and to propose updates when necessary.
Your rapporteur therefore believes that the common position represents a satisfactory compromise, while also being aware that certain of the amendments from first reading aimed at boosting consumer protection need to be reintroduced.
Your rapporteur therefore believes that the common position represents a satisfactory compromise, while also being aware that certain of the amendments from first reading aimed at boosting consumer protection need to be reintroduced.
The amendments proposed by the rapporteur for second reading
The amendments proposed by the rapporteur for second reading
Your rapporteur's aim in the amendments tabled has been to re-propose points on consumer protection relating to the following: severely restricted after-sales guarantees; artificially high reference prices; and the right to exchange or compensation.
Your rapporteur's aim in the amendments tabled has been to re-propose points on consumer protection relating to the following: severely restricted after-sales guarantees; artificially high reference prices; and the right to exchange or compensation.
The final amendment, which concerns the protection of minors, is not aimed at outlawing advertising aimed at children but at tightening the ban, already included in the common position, on commercial practices which could put children under undue pressure.
The final amendment, which concerns the protection of minors, is not aimed at outlawing advertising aimed at children but at tightening the ban, already included in the common position, on commercial practices which could put children under undue pressure.
In conclusion, your rapporteur considers that, subject to the small changes proposed, it is necessary to adopt this directive without delay, since it will mark, for both consumers and professionals in the EU, a step forward in terms of a more secure legal framework and the fuller protection of the rights enshrined in the Charter of Fundamental Rights of the Union.
In conclusion, your rapporteur considers that, subject to the small changes proposed, it is necessary to adopt this directive without delay, since it will mark, for both consumers and professionals in the EU, a step forward in terms of a more secure legal framework and the fuller protection of the rights enshrined in the Charter of Fundamental Rights of the Union.
Společný postoj Rady k přijetí směrnice Evropského parlamentu a Rady o nekalých obchodních praktikách vůči spotřebitelům na vnitřním trhu a o změně směrnice Rady 84/450/EHS, směrnic Evropského parlamentu a Rady 97/7/ES, 98/27/ES a 2002/65/ES a nařízení Evropského parlamentu a Rady (ES) č. /2004 („směrnice o nekalých obchodních praktikách“)
the Council common position for adopting a directive of the European Parliament and of the Council concerning unfair business-to-consumer commercial practices in the internal market and amending Council Directive 84/450/EEC and European Parliament and Council Directives 97/7/EC, 98/27/EC and 2002/65/EC and European Parliament and Council Regulation (EC) No /2004 ('Unfair commercial practices directive')
Fiorella Ghilardotti
Fiorella Ghilardotti
Mercedes Bresso, Charlotte Cederschiöld, Mia De Vits, Bert Doorn, Janelly Fourtou, Evelyne Gebhardt, Małgorzata Handzlik, Malcolm Harbour, Christopher Heaton-Harris, Anna Hedh, Edit Herczog, Pierre Jonckheer, Henrik Dam Kristensen, Alexander Lambsdorff, Lasse Lehtinen, Arlene McCarthy, Toine Manders, Manuel Medina Ortega, Zita Pleštinská, Guido Podestà, Marco Rizzo, Zuzana Roithová, Luisa Fernanda Rudi Ubeda, Heide Rühle, Leopold Józef Rutowicz, Andreas Schwab, Eva-Britt Svensson, József Szájer, Marianne Thyssen, Jacques Toubon, Bernadette Vergnaud, Barbara Weiler, Phillip Whitehead, Joachim Wuermeling
Mercedes Bresso, Charlotte Cederschiöld, Mia De Vits, Bert Doorn, Janelly Fourtou, Evelyne Gebhardt, Małgorzata Handzlik, Malcolm Harbour, Christopher Heaton-Harris, Anna Hedh, Edit Herczog, Pierre Jonckheer, Henrik Dam Kristensen, Alexander Lambsdorff, Lasse Lehtinen, Arlene McCarthy, Toine Manders, Manuel Medina Ortega, Zita Pleštinská, Guido Podestà, Marco Rizzo, Zuzana Roithová, Luisa Fernanda Rudi Ubeda, Heide Rühle, Leopold Józef Rutowicz, Andreas Schwab, Eva-Britt Svensson, József Szájer, Marianne Thyssen, Jacques Toubon, Bernadette Vergnaud, Barbara Weiler, Phillip Whitehead, Joachim Wuermeling
k návrhu rozhodnutí Rady o postoji Evropského společenství k návrhu předpisu Evropské hospodářské komise Organizace spojených národů o schválení typu topného systému a vozidla, pokud jde o jeho topný systém
on the proposal for a Council decision on the position of the European Community in relation to the draft Regulation of the United Nations Economic Commission for Europe with regard to the type-approval of a heating system and of a vehicle with regard to its heating system
– s ohledem na návrh rozhodnutí Rady ( KOM(2004)0450
– having regard to the proposal for a Council decision ( COM(2004)0450
Dosud nezveřejněno v Úředním věstníku. - 15634/2004),
Not yet published in OJ. - 15634/2004),
– s ohledem na doporučení Výboru pro mezinárodní obchod ( A6‑0028/2005 ),
– having regard to the recommendation of the Committee on International Trade ( A6‑0028/2005 ),
Doporučení k návrhu rozhodnutí Rady o postoji Evropského společenství k návrhu předpisu Evropské hospodářské komise Organizace spojených národů o schválení typu topného systému a vozidla, pokud jde o jeho topný systém
Proposal for a Council decision on the position of the European Community in relation to the draft Regulation of the United Nations Economic Commission for Europe with regard to the type-approval of a heating system and of a vehicle with regard to its heating system
o podpoře zdraví a bezpečnosti při práci
on promoting health and safety at the workplace
NÁVRH USNESENÍ EVROPSKÉHO PARLAMENTU ...........................................................3
MOTION FOR A EUROPEAN PARLIAMENT RESOLUTION...............................................3
VYSVĚTLUJÍCÍ PROHLÁŠENÍ................................................................................................9
EXPLANATORY STATEMENT..............................................................................................10
STANOVISKO Výboru pro práva žen a rovnost pohlaví ...............................15
OPINION OF THE COMMITTEE ON WOMEN'S RIGHTS AND GENDER EQUALITY...16
K podpoře zdraví a bezpečnosti při práci
on promoting health and safety at the workplace
– s ohledem na sdělení Komise o praktickém provádění ustanovení směrnic 89/391 o zdraví a bezpečnosti při práci (rámcová směrnice), 89/654 (pracoviště), 89/655 (pracovní zařízení), 89/656 (osobní ochranné prostředky), 90/269 (ruční manipulace s břemeny) a 90/270 (zobrazovací jednotky) ( KOM(2004)0062 ),
– having regard to the Commission Communication on the practical implementation of the provisions of the Health and Safety at Work Directives 89/391 (Framework), 89/654 (Workplaces), 89/655 (Work Equipment), 89/656 (Personal Protective Equipment), 90/269 (Manual Handling of Loads) and 90/270 (Display Screen Equipment) ( COM(2004)0062 ),
– s ohledem na pracovní dokument Komise o provádění směrnice 91/383/EHS, kterou se doplňují opatření pro zlepšení bezpečnosti a ochrany zdraví při práci zaměstnanců v pracovním poměru na dobu určitou nebo v dočasném pracovním poměru ( SEC(2004)0635 ),
– having regard to the Commission staff working paper on the implementation of Directive 91/383/EEC supplementing the measures to encourage improvements in the safety and health at work of workers with a fixed-duration employment relationship or a temporary employment relationship ( SEC(2004)0635 ),
– s ohledem na zprávu Komise nazvanou „27. výroční zpráva Poradního výboru pro bezpečnost, hygienu a ochranu zdraví při práci 2002“ ( KOM(2004)0539 ),
– having regard to the Commission report on the ‘27th annual activity report of the Advisory Committee on Safety, Hygiene and Health Protection at Work 2002’ ( COM(2004)0539 ),
D. vzhledem k tomu, že bezpečnost a zdraví při práci, jež je třeba považovat za cíl prvořadého významu, je jednou z nejvýznamnějších oblastí politiky EU; vzhledem k tomu, že bezpečné a zdravé pracovní prostředí a organizace práce rovněž pozitivně ovlivňují výkonnost ekonomiky a fungování společnosti,
D. whereas health and safety at work, which should be treated as a core objective in itself, constitutes one of the most important EU policy sectors; whereas a safe and healthy working environment and work organisation are also performance factors for the economy and for society,
E. vzhledem k tomu, že se evropský pracovní trh a jeho obyvatelstvo v mnoha směrech změnily – rozšíření Evropské unie, lepší možnosti volného pohybu podniků i pracovní síly, pružná pracovní doba včetně práce na zkrácený pracovní úvazek, roztříštění trhů práce, využívání subdodavatelů, zaměstnání na dobu určitou a příležitostná práce, stárnoucí populace a klesající populace, což je třeba považovat za hlavní výzvy v zájmu dosažení cíle, jímž je ekonomika, která bude vytvářet více lepších pracovních míst,
E. whereas the European labour market and its population have changed in many aspects - enlargement of the European Union, better possibilities for free movement of both enterprises and labour, flexible working hours including part-time work, fragmentation of labour markets, subcontracting, temporary and casual employment, ageing population and declining population - which need to be considered as major challenges in order to achieve the goal of an economy that will create more and better jobs,
F. vzhledem k tomu, že úsilí Společenství v oblasti pracovního prostředí je velmi důležité s ohledem na dosažení cíle Lisabonské strategie vytvořit více lepších pracovních míst; vzhledem k tomu, že lepší pracovní prostředí nejen vytváří pro evropské pracovníky lepší pracovní podmínky, ale také přispívá k produktivitě a růstu v Evropě,
F. whereas the Community’s efforts in the area of the working environment are very important with a view to meeting the Lisbon Strategy objective of creating more and better jobs; whereas a better working environment not only creates better conditions for European workers but also promotes productivity and growth in Europe,
G. vzhledem k tomu, že směrnice Společenství v oblasti bezpečnosti a ochrany zdraví při práci se nevztahují na pracovníky pracující doma, z nichž většinu tvoří ženy,
G. whereas the Community directives in the field of health and safety protection do not apply to workers in the home, most of whom are female,
H. vzhledem k tomu, že tři členské státy původní EU 15 dosud nepředložily přes četné upomínky Komise národní zprávy o provádění směrnice 91/383/EHS,
H. whereas three of the original EU-15 Member States have failed to submit any national report on their implementation of Directive 91/383/EEC despite numerous reminders from the Commission,
4. považuje za nezbytné, aby se zlepšil systém statistické evidence pracovních úrazů, protože bez spolehlivých a srovnatelných statistických údajů je obtížné vypracovat politiky Společenství a účinně je prosazovat, zejména po začlenění 10 nových členských států;
Considers it essential to improve the statistical system for accidents at work, since the absence of reliable and compatible statistics makes it difficult to devise Community policies and promote them in an effective way, particularly after incorporating 10 new Member States;
9. důrazně vyzývá členské státy, aby přijaly konkrétní opatření na zlepšení uplatňování příslušných směrnic v MSP a ve veřejném sektoru, a potvrzuje své usnesení ze dne 23. října 2002
Urges the Member States to take concrete measures to increase the level of application of the relevant directives in SMEs and the public sector, reaffirms its resolution of 23 October 2002
C 300 E, ze dne 11.12.2003, s. 290. , v němž vyslovil pro vypracování metodických pokynů pro uplatňování současných směrnic, jež by měly být doprovázeny lepšími školícími materiály a kvalitnějšími informacemi, zejména pokud jde o MSP, v rizikových odvětvích a v situacích, kde existují specifická, trvalá a opakující se rizika; domnívá se, že je třeba podpořit zařazení disciplín zabývajících se prevencí rizik do školících programů pro MSP; vyzývá Komisi a členské státy, aby zohlednily faktory pohlaví, věku a kultury, uplatňovaly právní předpisy jednotným, účinným a ekvivalentním způsobem a věnovaly zvláštní pozornost diskriminaci na základě pohlaví, rasového či etnického původu, náboženství či vyznání, zdravotního postižení, věku či sexuální orientace;
290. , in which it supported the development of guides on how to apply existing directives – which should be accompanied by better training material and information, especially for SMEs, in high-risk sectors and situations where there are specific, persistent and recurrent risks; considers that there needs to be encouragement for including subject areas dealing with risk prevention in training programmes for SMEs; calls on the Commission and the Member States to take account of gender, age and cultural factors, to enforce legislation in a uniform, efficient and equivalent way and to pay particular attention to discrimination based on sex, racial or ethnic origin, religion or belief, disability, age or sexual orientation;
13. zdůrazňuje, že navzdory často úspěšným řízením pro porušení Smlouvy vykazuje řada členských států nedostatky (např. pokud jde o definice odborné způsobilosti a schopnosti personálu služeb pro prevenci, definice povinností zaměstnavatele a pracovníků v oblasti bezpečnosti a přejímání různých směrnic); vyzývá Komisi, aby nadále stíhala členské státy za tyto nedostatky v rámci řízení pro porušení Smlouvy;
Points out that despite frequently successful infringement proceedings there are still failings in a number of Member States (e.g. regarding the definition of the capabilities and aptitudes of preventive service personnel, the definition of the employers' and workers’ safety obligations, and the transposition of various directives); calls on the Commission to continue instituting infringement proceedings against these failings of Member States;
15. zdůrazňuje, že diskriminace, kterou trpí ženy na trhu práce a na pracovišti, má dopad na jejich zdraví a bezpečnost; vyzývá členské státy, aby zavedly směrnici 2002/73/ES
Stresses that the discrimination suffered by women in the labour market and the work environment affects their health and safety; calls on the Member States to implement Directive 2002/73/EC
6 Směrnice 2002/73/ES Evropského parlamentu a Rady ze dne 23. září 2002, kterou se mění směrnice Rady 76/207/EHS o zavedení zásady rovného zacházení pro muže a ženy, pokud jde o přístup k zaměstnání, odbornému vzdělávání a postupu v zaměstnání a pracovní podmínky (Úř. věst.
Directive 2002/73/EC of the European Parliament and of the Council of 23 September 2002 amending Council Directive 76/207/EEC on the implementation of the principle of equal treatment for men and women as regards access to employment, vocational training and promotion, and working conditions (OJ 269, 5.10.2002, p.
269, 5.10.2002, s. 15) 6 , jejímž cílem je odstranit diskriminaci, zejména sexuální obtěžování a další formy diskriminace v souvislosti s mateřstvím; vyzývá proto Komisi, aby po převzetí směrnice do národních právních předpisů provedla kvalitativní a srovnávací hodnocení zavedených právních opatření a podporovala výměnu a šíření nejlepší praxe;
15). which aims to eliminate discrimination, in particular sexual harassment and other forms of discrimination relating to motherhood; also calls on the Commission, once transposition into national law is complete, to carry out a qualitative and comparative assessment of the legislative provisions introduced and to promote the exchange and spread of good practice;
(i) péči o specifické problémů v oblasti zdraví a bezpečnosti a jejich kontrolu,
(i) care and control of specific health and safety problems,
(ii) rizika a dlouhodobá psychická onemocnění v souvislosti s povoláním (např. syndrom vyhoření a deprese) v důsledku dvojí zátěže mužů a žen, snažících se sladit pracovní a rodinný život, či v důsledku neúměrného tlaku na trhu práce,
(ii) work-related risks and long-term psychological illnesses (such as burnout and depression) due to the dual burden on men and women who attempt to combine work and family life, or the enormous pressure on the labour market,
(iii) stres a násilí, šikana a obtěžování na pracovišti,
(iii) stress and violence, bullying and harassment at the workplace,
(iv) nedostatečnou pozornost, kterou jim věnují kvalitní služby pro prevenci,
(iv) the inferior coverage of all such problems by good quality preventive services,
17. upozorňuje na nutnost zintenzívnit výzkum a prevenci nemocí z povolání a přikládat přitom onemocněním psychosociální povahy význam, který jim náleží, aniž by se však tyto snahy omezovaly výlučně na ně;
Draws attention to the need to step up research into and the prevention of work-related illnesses, giving illnesses of a psycho-social nature the importance they deserve but without confining such efforts to them exclusively;
C 85, 17.3.1997 1 a 3. června 2003
OJ C 85, 17.3.1997. and 3 June 2003
3 Sdělení Komise Evropskému parlamentu, Radě, Evropskému hospodářskému a sociálnímu výboru a Výboru regionů o praktickém zavádění opatření stanovených v nařízení o ochraně zdraví a bezpečnosti při práci (KOM(2004) 0062) v textilním a oděvním průmyslu, v obchodu, v opravárenských, hotelových, stravovacích a finančních službách a ve správě.
Communication from the Commission to the European Parliament, the Council, the European Economic and Social Committee and the Committee of Regions on the practical implementation of the provisions of the Health and Safety at Work Directives (COM(2004) 0062.
3 naznačují nárůst výskytu úrazů, i když nepatrný, v odvětvích zaměstnávajících především ženy; vyzývá Komisi a členské státy, aby navrhly nová opatření vztahující se na specifické problémy, kterým ženy čelí na pracovišti; zároveň také vyzývá členské státy, aby začlenily pracovní rizika žen mezi ukazatele používané při sledování ochrany zdraví a bezpečnosti při práci (národní zprávy o úrazech, výzkum a studie);
This is occurring in textiles and clothing, commerce, repairs, hotels and catering, financial services and administration. indicate an increase, albeit slight, in accidents in sectors mainly employing women; calls on the Commission and the Member States to put forward new measures relating to the specific problems faced by women in the workplace; also calls on the Member States to include occupational risks for women among the indicators used for monitoring health and safety at work (national accident reports, research and studies);
1 Návrh směrnice o službách na vnitřním trhu ( KOM(2004)0002 konečné znění).
Insists on the need to examine the planned Services Directive (Proposal for a Directive of the European Parliament and of the Council on services in the internal market
1 z hlediska pravděpodobných důsledků pro zdraví a bezpečnost a kvalitu pracovních míst;
Proposal for a Directive on services in the internal market ( COM(2004)0002 final). ) in the light of its likely consequences for health and safety and the quality of jobs;
Dne 5. února 2004 Komise Evropských společenství předala Evropskému parlamentu, Radě, Evropskému hospodářskému a sociálnímu výboru a Výboru regionů sdělení o praktickém uplatňování opatření rámcové směrnice o zdraví a bezpečnosti při práci 89/391 (Rámcová), 89/654 (Pracoviště), 89/655 (Pracovní zařízení), 89/656 (Osobní ochranné prostředky), 90/269 (Ruční manipulace s břemeny) a 90/270 (Zobrazovací jednotky).
On 5 February 2004 the Commission of the European Communities issued a Communication to the European Parliament, the Council, the European Economic and Social Committee and the Committee of the Regions on the practical implementation of the provisions of the Health and Safety at Work Directives 89/391 (Framework), 89/654 (Workplaces), 89/655 (Work Equipment), 89/656 (Personal Protective Equipment), 90/269 (Manual Handling of Loads) and 90/270 (Display Screen Equipment).