natgillin/translations-raw huggingface dataset:
Европейската квалификационна рамка на Европейската комисия е в процес на внедряване.
The European Commission’s European Qualifications Framework (EQF) is in the process of being implemented.
Тя служи като инструмент за съответствие, имащ за цел по-ефективното признаване на националните квалификационни степени в Европа.
It acts as a translation device that aims at making national qualifications more recognisable across Europe.
Междувременно се уверете, че автобиографията ви е максимално ясна, като подчертаете какви познания сте придобили и какво е тяхното отношение към позицията, за която кандидатствате.
In the meantime, ensure that your CV is as clear as possible, highlighting what you have learned and how it is relevant to the position you are applying for.
Говорите ли езика?
Do you speak the language?
Най-вероятно работодателят ще изисква от вас известно владеене на местния език.
Some knowledge of the local language will most likely be required by your employer, and basic English will of course be an advantage.
Освен това основни познания по английски със сигурност са предимство.
Consider taking a language course before you leave – even if it is not a prerequisite for the job, it will look impressive on your CV.
Ще бъде ли призната професионалната ви квалификация?
Is your family moving with you?
Квалификацията ви за работа в собствената страна е валидна навсякъде в Европа.
As a European citizen, you and your family have the same rights as national workers.
Принципът за свободно движение на работници означава, че следва да имате възможността
They can study or work in your country of destination so have a look at options for them before leaving.
Семейството ви ще се премести ли с вас?
Will your professional qualifications be recognised?
Като европейски гражданин вие и семейството ви се ползвате с еднакви права като правата на работниците от съответната страна.
As long as you are qualified to work in your home country, you can work elsewhere in Europe.
Кой може да ви помогне да си намерите работа в чужбина?
Who can help you find a job abroad?
трансграничните региони е достъпна в портала на EURES, както и, разбира се, от вашия местен съветник от EURES.
You’ve decided to make the move and now you need some more information. There are plenty of resources available to you for help and advice throughout the process.
Има многобройни ресурси, които да ви помогнат и напътстват в хода на процеса.
Information for cross-border workers is available on the EURES portal, and of course from your local EURES Adviser.
EURES, Европейската мрежа по заетостта EURES обхваща всички страни от ЕС/ЕИП, включително Швейцария, и предлага редица услуги.
EURES, the European Jobs Network EURES covers all EU/EEA countries plus Switzerland and provides a range of services.
Частни трудови борси.
Private recruitment agencies.
Техните съветници могат да ви направляват през различните етапи на процеса на набиране на работна ръка.
Whether in your home country or country of destination, private employment agencies can provide a wide range of information and an efficient job matching service.
Преди да се регистрирате, проверете дали се изисква такса за услуги.
Their advisers can guide you through the different stages of the recruitment process.
Търсачки за работа в интернет.
Before registering, check whether or not they charge for their services.
• Портал за професионална мобилност EURES.
• The EURES Job Mobility Portal.
Порталът съдържа информация за свободни работни места в 31 страни, дава ви възможност да си създадете профил и да регистрирате автобиография и предоставя подробна информация за условията на живот и работа в Европа.
Provides job vacancy information in 31 countries, allows you to create a profile and register your CV, and gives details of living and working conditions across Europe.
Можете също да се свържете с центъра за контакти EURES, който е предназначен да оказва помощ на потребители, изпитващи затруднения.
You can also get in touch with the EURES Contact Centre, the ‘one-stop shop’ for users of the portal who run into difficulties.
Ако например се нуждаете от помощ при създаването на профил, изготвянето на автобиография или търсенето на свободни работни места, можете да се свържете със служителите на центъра за контакти чрез чат, електронна поща, телефон или интернет телефония.
So if you need assistance in creating an account, building a CV or searching for vacancies, for example, the staff of the Contact Centre are available via chat, email, phone, or VoIP (Voice over Internet Protocol).
Информация за контакти можете да намерите на адрес http://eures.europa.eu.
Visit http://eures.europa.eu for contact details.
Европейски мрежи за мобилност.
Again, before registering, check whether or not there is a charge for the service, and verify the nature of the jobs posted.
В допълнение към EURES има редица други мрежи за мобилност, които могат да ви бъдат полезни.
European mobility networks. In addition to EURES, there are a number of other mobility networks that you may find useful.
Пълният списък на европейските мрежи за мобилност е публикуван на следния адрес: http://ec.europa.eu/contact-points.
For a complete list of European mobility networks visit http://ec.europa.eu/contact-points.
• Мрежа на съветници от EURES.
• A network of EURES Advisers.
EURES разполага с над 800 съветници в 31 страни, работещи в сътрудничество с националните държавни служби по заетостта, които предоставят информация за мобилността на лицата, търсещи работа.
EURES has over 800 Advisers in 31 countries working with national Public Employment Services to provide mobility information to jobseekers.
С тях можете да се свържете по телефон, електронна поща или лично.
They are available to contact by phone, email or through a face-to-face meeting.
Използвайте услугите на мрежа или организация с добър имидж.
This is illegal. Use a reputable network or organisation.
Как може да ви помогне EURES?
How can EURES help?
Съветниците от EURES могат:
• Recommend interesting opportunities based on your profile;
Услугите на EURES се предлагат безплатно за всички европейци, търсещи работа — преди, по време и след процеса на търсене на работа.
EURES’ services are available free of charge to all European jobseekers – before, during and after the job search.
EURES може да ви предостави най-актуалната информация за пазара на труда и да ви консултира по време на целия процес на търсене на работа.
EURES can provide you with the latest labour market information and advice throughout your job search.
• да ви помогнат със заявлението за работа;
• Assist you with your job application;
• да представят автобиографията ви на потенциални работодатели;
• Pass on your CV to potential employers;
Порталът за професионална мобилност EURES съдържа около 1 милион свободни работни места от цяла Европа и хиляди регистрирани работодатели.
The EURES Job Mobility Portal hosts around 1 million job vacancies from all over Europe, as well as thousands of registered employers.
Той предлага на лицата, търсещи работа, инструменти за:
It offers jobseekers the tools to:
• да ви предоставят информация за условията на живот и труд в избраната от вас страна;
• Give you information on the living and working conditions in your country of destination;
• създаване на профил, който ви позволява да отбелязвате интересни за вас сектори или страни, както и да получавате електронни съобщения за подходящи свободни работни места;
• Create a profile allowing you to tag interesting sectors or countries, and receive email notifications of relevant job vacancies;
• да ви помогнат да се установите в новата страна, предоставяйки ви информация за жилищно настаняване, социални осигуровки, данъци и др.;
• Help you get settled in your new country by providing information on accommodation, social security, and taxes, for example;
• да ви предоставят подробна информация за училищата и здравните услуги за вашето семейство.
• Provide detailed information on schools and healthcare for your family.
• търсене на информация за живота и работата в избраната от вас страна;
The contact details of your local EURES Adviser can be found on the EURES portal, along with more information on EURES’ services.
Събития на EURES
• Search for European Job Days and other recruitment events in your region using the Events Calendar;
• намиране на информация за контакт с вашия местен съветник от EURES;
• Find the contact details of your local EURES Adviser;
• установяване на връзка с други лица, търсещи работа, и обмен на полезна информация и съвети за търсене на работа, както и за живота и работата в чужбина.
• Connect with other jobseekers and exchange hints and tips on job hunting, as well as and living and working abroad.
Всяка година се провеждат хиляди събития на EURES в цяла Европа, най-популярните сред които са Европейските дни на труда — идеална възможност за установяване на контакти с потенциални работодатели.
Each year, thousands of EURES events are held throughout Europe, the most well-known of these being the European Job Days – the ideal environment for you to meet potential employers.
В допълнение към Европейските дни на труда EURES провежда редица конференции, семинари и общи информационни дни за мобилността, по време на които съветниците от EURES са на разположение да предоставят експертни консултации за намиране на работа в Европа.
In addition to European Job Days, EURES hosts a number of conferences, seminars and general mobility information days where EURES Advisers are on hand to provide expert advice on finding a job in Europe.
Допълнителна информация за събитията във вашия регион е представена в календара на събитията, публикуван в портала на EURES.
Check the Events calendar on the EURES portal for more information on events in your area.
Съветниците от EURES са професионалисти, с които можете да се свържете, за да получите информация и консултации по време на всеки етап от процеса на търсене на работа и преместване.
EURES Advisers are professionals you can contact for information and advice at any stage of the job search and moving process.
Съветниците от EURES
EURES Advisers have specialised expertise in the practical, legal and administrative aspects of European labour mobility.
Процесът на кандидатстване за работа
Now you have to put together an application that makes you stand out from the crowd!
Кандидатстване за работа конкретни примери от предходния си опит.
emphasise teamwork, the ability to take initiative, flexibility? Show that you match each of these requirements with concrete examples from your past experience.
Вие притежавате изискваните умения!
You have the skills they need!
Попаднали сте на интересна възможност?
Typically an application will consist of a cover letter and your CV, though some employers may require you to complete a standard application form.
Следва да изготвите кандидатура, с която да се отличите от конкурентите си!
Remember – this is the first impression you make on the employer so spend time perfecting it.
• Очаквайте неочакваното.
• Expect the unexpected.
Могат да ви бъдат зададени трудни или неочаквани въпроси и е важно да не изпадате в паника.
Difficult or unexpected questions may be asked and it is important not to panic.
Не е важно дали знаете отговора на въпроса; интервюиращите ще наблюдават как формулирате отговора и как ще подходите към сдобиването с нова информация.
It doesn’t matter if you don’t know the answer; they’ll be interested to see how you formulate your answer and how you would go about finding out new information.
То трябва да обоснове интереса ви към позицията, да изтъкне онази част от вашия опит, която ви прави подходящи за позицията, както и да посочи с какво можете да бъдете полезни за компанията.
This should state why you are interested in the position, what in your background makes you suited to the job, and what you can bring to the company.
Използвайте ясен, достъпен и конкретен език.
Make sure the language is clear, accessible, and straight to the point.
• Посочете най-напред последния си опит и квалификации.
• List your most recent experience and qualifications first;
Съблюдавайте уместността.
Bring any necessary paper work, such as your CV or identity card, just in case.
• Непременно подчертайте отговорностите, приложими за позицията, за която кандидатствате, и използвайте глаголи в деятелен залог.
• Be sure to highlight responsibilities that are applicable to the desired job and use ‘active’ verbs;
• Уверете се, че автобиографията ви е достоверна, актуална и точна.
• Make sure your CV is factual, up-to-date, and accurate;
• Осведомете се за компанията.
• Know the company.
Непременно се информирайте за компанията, която ще ви интервюира.
Make sure you have researched the company you are interviewing with; show that you are familiar with what they do and what they are looking for.
Подгответе някои задълбочени въпроси за организацията, за да покажете информираност.
Prepare some insightful questions about the organisation and the position, to prove that you have done your research.
• Опитайте се да ограничите обема на автобиографията си до две страници.
• Try to keep your CV to a maximum of two pages;
• Осведомете се за позицията.
• Have the CV proofread by someone else, preferably a native of the language in which you are applying.
На основната страница за лицата, търсещи работа, можете да намерите информация за работата в чужбина, подготовката за интервю и установяването в друга страна.
On the main jobseekers’ page you can find information on working abroad, preparing for an interview, and settling into a new country.
Този раздел предоставя и информация за предлаганите от Европейската комисия възможности за образование и обучение в цяла Европа.
This section also provides information on the European Commission’s education and training opportunities throughout Europe.
Създай свой акаунт„My EURES“ — позволява ви да създадете и поддържате автобиография на няколко езика и във формата Europass, ако така желаете.
Create a MY EURES account. allows you to create and manage your CV in several languages, and in the Europass format if desired.
Търсене на работа — обяснява как да намерите работа, използвайки портала на EURES.
Search for a job explains how to find a job using the EURES portal.
Помощ — предназначено е за всеки потребител на портала, натъкнал се на технически проблем.
Get help is for anyone using the portal that runs into technical difficulties.
Екипът на центъра за контакти на EURES е винаги на разположение да отговори на вашите запитвания по телефон, електронна поща или дори интернет телефония.
The EURES Contact Centre team is standing by to answer your queries via phone, email or even VoIP (Voice over Internet Protocol).
Календар на събитията — показва предстоящите събития, представляващи интерес, във вашия регион.
The Events calendar shows you upcoming events of interest in your region.
Следете мероприятия за наемане на персонал или срещите, на които съветниците от EURES предоставят обща информация относно мобилността.
Keep track of recruitment fairs or general mobility information sessions with EURES Advisers.
Проверявайте текущите тенденции на европейския пазар на труда по страни, региони или области на дейност.
overview of the living and working conditions in a particular country, available to all on the EURES portal.
Нови рубрики на портала на EURES Виртуални панаири на труда Истински панаир на труда, но виртуален!
New sections on the EURES portal Virtual Job Fairs A Job Fair in every sense, only it’s virtual!
Ще бъдете информирани за предстоящи панаири чрез банер, поставен върху главната страница на EURES, и ще можете да разглеждате презентациите на потенциални работодатели, както и да подавате кандидатури за обявените свободни работни места и да си уговаряте срещи с лицата, набиращи персонал, и със съветниците от EURES.
You will be notified of upcoming fairs by a banner on the EURES homepage, and you’ll be able to view the presentations of potential employers as well as submit vacancy applications and make appointments to speak to recruiters and EURES Advisers.
Match and Map Инструмент, който автоматично свързва информацията, предоставена във вашата онлайн автобиография, с наличните свободни работни места.
Match and Map A tool that automatically matches the information provided in your online CV with the available job vacancies.
Резултатите от търсенето показват къде точно да откриете желаните от вас възможности.
The results of the search will show you exactly where to find the opportunities you are looking for.
Match and Map постепенно ще се въвежда в портала на EURES, считано от началото на 2011 г.
Match and Map will be gradually introduced on the EURES portal from 2011.
Процесът на напускане на вашата страна и пристигане в нова страна може да е свързан с редица трудности.
It can be a daunting experience leaving your country and arriving in a new one.
Трябва да се запознаете със съответните административни процедури, да установите контакти, вероятно също да научите чужд език.
There are administrative processes to familiarise yourself with, people to meet, perhaps a language to learn.
Преди да заминете, бихте могли да се свържете с вашия местен съветник от EURES, за да получите напътствия и информация.
You can contact your local EURES Adviser for advice and information before you leave.
EURES дава следните няколко съвета за улеснение на процеса:
Here are a few tips from EURES to ease the process:
• Социални осигуровки.
• Social Security.
Всички социалноосигурителни плащания, свързани с трудов договор в страната, се предоставят еднакво на всички граждани на ЕС/ЕИП.
All social security benefits linked to an employment contract in the country are equally granted to all EU/EEA citizens.
Свържете се с вашата социалноосигурителна институция, преди да напуснете страната си, за да получите цялата необходима информация и изискваните европейски формуляри.
Contact your social security institution before you leave your home country to obtain all the necessary information and the required EU forms.
• Приключете всичките си ангажименти и анулирайте всички договори с доставчици на услуги.
• Ensure all your loose ends are tied up and cancel any contracts with service providers;
• Информирайте местните власти за напускането си, ако това се изисква.
• Inform your local authority you are leaving, if this is a requirement;
• Променете пощенския си адрес и оставете адрес за препращане на кореспонденцията, която би могла да пристигне след вашето заминаване.
• Change your postal address and leave your forwarding address for any mail that may arrive after you have left;
• Европейска здравноосигурителна карта Тази карта се предлага безплатно на всички граждани на ЕС/ЕИП, включително и на Швейцария, и ви гарантира получаването на същия достъп до спешна държавна медицинска помощ (напр. лекари, аптеки, болници), с който се ползват и гражданите на съответната страна.
• The European Health Insurance Card. This card is available free of charge to all citizens of EU/EEA countries plus Switzerland, and ensures that you will get the same access to emergency public sector health care (such as doctors, pharmacies, hospitals) as nationals of the country.
Въпреки това още при пристигането си следва да проучите възможностите за национално здравно осигуряване в новата страна.
You should still look into obtaining national health insurance in your new country as soon as you arrive.
• Не забравяйте да вземете със себе си важни документи като валиден паспорт, лична карта или при необходимост виза за вас и за членовете на семейството ви.
• Remember to bring important documents with you – a valid passport, or identity card and visa, if required, for yourself and your family members.
• Данъчно облагане.
• Taxation.
Европейските страни са сключили двустранни данъчни споразумения за избягване на двойно облагане на гражданите за едни и същи дейности или доходи в друга страна от ЕС.
European countries have concluded bilateral tax agreements to prevent their citizens from paying twice for the same activity or income in another EU country.
За да получите индивидуални консултации, можете да се свържете със съответните органи във вашата страна.
Contact the relevant authorities in your home country for personalised advice.
• Жилищно настаняване.
• Housing.
Струва си да се проверят възможностите за жилищно настаняване, преди да пристигнете в новата страна, за да имате представа за районите, които съответстват на вашия бюджет и очаквания.
It is worth researching accommodation options before you arrive in your new country so you have an idea of areas that fit your budget and expectations.
• Допълнителна информация.
• More information.
EURES може да ви предостави допълнителна информация по тези теми.
EURES can give you more information on these topics.
Малките и средни предприятия (МСП) са гръбнакът на европейската икономика.
Small and Medium Enterprises (SMEs) provide the backbone of the European economy.
На тях се падат над 99 % от европейския бизнес.
More than 99% of European businesses are SMEs.
МСП зависят в голяма степен от идеите и мотивацията на предприемачите — затова не е изненадващо, че все повече европейски граждани се ориентират към създаване на предприятия в други страни.
They depend heavily on the ideas and motivation of entrepreneurs – so it makes sense that more and more European citizens are looking at setting up their own enterprises in another country.
Ето някои препоръки за онези, които проявяват интерес към създаването на предприятие в друга европейска страна:
For those interested in setting up a business elsewhere in Europe, here are some recommendations:
Свържете се с лице, което е установило свое предприятие в избраната от вас страна.
No one will be able to give you better advice than someone who has already experienced what you are about to do.
Никой не би могъл да ви даде по-добър съвет от човек, който вече е минал по този път.
Your local EURES Adviser may be able to put you in touch with a relevant contact.
Непременно си изяснете какъв точно ще е характерът на бъдещото ви предприятие, разходите за установяването му, необходимото за това време и административните процедури, през които трябва да преминете.
Ensure you know exactly what your business will be, how much it will cost to establish, the time that will be involved, and the administrative processes you have to go through.
Не отлагайте планирането за момента на пристигането си в новата страна — полесно ще направите това в собствената си страна.
Don’t leave your plan until you arrive in a new country – it will be easier in your home country.
Свържете се с местната търговска камара, тъй като много от тях предлагат курсове за създаване на подробен бизнес план.
Contact your local Chamber of Commerce, as many offer courses in creating a comprehensive business plan.
EURES разполага с мрежа от хора и организации, които могат да предоставят консултации относно започването на бизнес.
EURES has a network of peolple and organisations who can provide advice on setting up a business.
Свържете се с вашия местен съветник от EURES, за да получите информация.
Contact your local EURES Adviser for more information.
Запознайте се с новата страна.
Familiarise yourself with your new country.
Планирайте няколко пътувания до избраната от вас страна, преди да предприемете окончателното преместване.
Plan a few trips to your country of destination before the final move.
Ако се налага да изучавате езика, запишете се на курс във вашата страна, за да добиете задоволителни езикови познания преди преместването.
Do you need to learn a language? Then enroll in a course in your home country so you have a good grasp of the language before you move.
Европейската мрежа на предприятията помага на малки предприятия да се възползват от възможностите на отворения европейски пазар.
The Enterprise Europe Network helps small businesses take advantage of the open European market.
Като предприемач можете да се сдобиете с обширна информация от всяка от членуващите 572 организации от целия ЕС и извън него. Посетете интернет страницата enterprise-europe-network.ec.europa.eu.
As an entrepreneur, you can find a wide range of information from any of the 572 member organisations across the EU and beyond.