natgillin/translations-raw huggingface dataset:
5.4.4 ЕИСК призовава за създаване на организация на европейско ниво на задачите, свързани с услугите от обществен интерес, като се прибягва, отвъд обикновеното сътрудничество, до интегрирани средства по отношение на икономическата сигурност, гражданската защита и защитата на околната среда, митническия надзор по външните граници, полицията и дори отбраната, вместо да се остави тази концепция затворена в една система от „национални крепости“, които пречат за постигането на по-нататъшен напредък в европейските инициативи.
5.4.4 The EESC calls for the establishment of a European-level organisation of tasks in respect of services of general interest; this would go beyond just cooperation, and involve integrating resources in respect of economic security, civil and environmental protection, customs surveillance at the EU's external frontiers; police forces and even in the defence sector, rather than allowing such a blueprint to be suffocated by a system of "national fortresses", which flies in the face of the achievement of further progress in the European venture.
5.4.4 ЕИСК припомня по-специално исканията, които е представил, за много по-амбициозна политика, съчетаваща подпомагане на предприемачеството, отваряне на националните мрежи за подкрепа и разпространение на иновациите, европейска политика на „клъстери“, за да могат да се проявят „европейски шампиони“ вместо „национални шампиони“.
5.4.4 The EESC reiterates in particular its calls for a far more ambitious policy linking support for entrepreneurship, the removal of barriers between national networks supporting and promoting innovation and a European "clusters" policy, in order to allow "European champions" to emerge in place of "national champions".
5.4.4 ЕИСК счита, че използването на член 68 може да доведе до значително преразпределяне на плащанията за земеделските производители.
5.4.4 The EESC considers that using article 68 may lead to a considerable redistribution of payments to farmers.
5.4.4 Комитетът подкрепя подхода на Комисията.
5.4.4 The EESC endorses the Commission's approach.
5.4.4 На четвърто място, необходимо е да бъдат доразвити системите за социална защита, за да бъде по-изгодно и по-лесно за работниците да се развиват в рамките на различните статути, присъщи за пазарите на труда в ЕС, и хората да не бъдат възпрепятствани да тръгват към други държави-членки, за да намерят в тях по-добра работа.
5.4.4 Fourthly, there is a need to develop social protection systems so that they can support and facilitate transition between various situations on the labour market and do not prevent people from travelling abroad in search of better jobs.
5.4.4 На четвърто място, необходимо е да бъдат модернизирани системите за социална защита, за да бъде по-изгодно и по-лесно за работниците да се развиват в рамките на различните статути, присъщи за пазарите на труда в ЕС, и хората да бъдат стимулирани да тръгват към други държави-членки, за да намерят в тях по-добра работа.
5.4.4 Fourthly, there is a need to modernise social protection systems so that they can support and facilitate transition between various situations on the labour market and encourage people to travel abroad in search of better jobs.
5.4.4 Не е ясно също какво трябва да е значението на социалните показатели в съществуващата институционална рамка на ИПС.
5.4.4 Another open question is the importance that should be assigned to social indicators in the existing institutional framework of the EMU.
5.4.4 Не съществува механизъм, който да гарантира, че регламентът ще бъде тълкуван еднакво на цялата територия на ЕС.
5.4.4 There are no mechanisms to ensure that the regulation is applied uniformly throughout the EU.
5.4.4 От проучване, проведено в Испания – страна, която направи значителни инвестиции в алтернативни видове енергия, броят на заетите би трябвало да нарасне от 89 001 души през 2007 г. до 228 000-270 000, като се вземат предвид два различни варианта (ISTAS – Instituto Sindical de Trabajo Ambiente y Salud (Профсъюзен институт за заетост, околна среда и здраве), 2009 г.).
5.4.4 According to a study carried out in Spain – a country that has invested hugely in alternative energy sources – the number of jobs should rise from 89 001 in 2007 to between 228 000 and 270 000, based on two different reference scenarios (ISTAS - Spanish Trade Union Institute of Labour, Environment and Health; 2009).
5.4.4 От проучване, проведено в Испания – страна, която направи значителни инвестиции в алтернативни видове енергия, броят на заетите би трябвало да нарасне от 89 001 души през 2007 г. до 228 000-270 000, като се вземат предвид два различни варианта18.
5.4.4 According to a study carried out in Spain – a country that has invested hugely in alternative energy sources – the number of jobs should rise from 89 001 in 2007 to between 228 000 and 270 000, based on two different reference scenarios18.
5.4.4 От страна на заемодателите:
5.4.4 With regard to creditors:
5.4.4 По същия начин, множество предприемачески инициативи на имигрантите се осъществяват в социалната икономика, поради което Комитетът счита, че те трябва да бъдат подкрепяни от инструментите на ЕСФ и националните власти.
5.4.4 Many business initiatives by immigrants are furthermore developed within the social economy, and so the Committee considers that they should be supported by the ESF instruments and the national authorities.
5.4.4 Предвидливо би било също така да се улеснява израстването към други отговорности, дори други професии в същия или в друг сектор.
5.4.4 It would also be useful to make it easier to switch to other tasks and even to other professions, within the same sector and in other sectors.
5.4.4 При оспорвани по съдебен ред вземания могат да бъдат наложени обезпечителни мерки, ако законодателството на запитващата държава-членка позволява такова действие.
5.4.4 In the case of claims contested in the courts, precautionary measures could be adopted, provided that the legislation of the requested State permits this.
5.4.4 Проучванията обаче сочат, че този обмен на опит не е залегнал стабилно в политиката на ЕС, особено що се отнася до вътрешната и външната дейност.
5.4.4 Research shows, however, that this sharing of experience is not well established in EU policy particularly if it cuts across internal and external action.
5.4.4 Селскостопанското производство от семейни стопанства се характеризира с това, че е многостранно и децентрализирано.
5.4.3 Agricultural production from family farms is typically diversified and decentralised.
5.4.4 Селскостопанското производство от семейни стопанства се характеризира с това, че е многостранно и децентрализирано.
5.4.4 Agricultural production from family farms is typically diversified and decentralised.
5.4.4 Също така би трябвало да е възможно тези, което предлагат услуги по обучение за предприемачи, да започнат да предлагат и обучение за такива, които започват отново, ако се появи търсене.
5.4.4 It should also be possible for those who offer training to entrepreneurs to offer training to restarters as the demand emerges.
5.4.4 Също така множество предприемачески инициативи на имигрантите се осъществяват в социалната икономика, поради което Комитетът счита, че те трябва да бъдат подкрепяни от инструментите на ЕСФ и националните власти.
5.4.4 Many business initiatives by immigrants are furthermore developed within the social economy, and so the Committee considers that they should be supported by the ESF instruments and the national authorities.
5.4.4 Трябва да се следят съдебните решения, да се насърчават най-добрите практики и да се изготвят годишни доклади поне през първите пет години след влизане в сила на регламента, за да бъдат оценявани резултатите своевременно, да бъдат стимулирани най-добрите практики и да бъдат предприети необходимите мерки за улесняване на единното тълкуване на регламента в целия ЕС.
5.4.4 Judicial rulings should be monitored, best practice promoted and annual reports drawn up, at least for the first five years following the introduction of the regulation, so that the results can be assessed on an ongoing basis, best practice promoted and the necessary measures taken to facilitate the uniform interpretation of the regulation across the EU.
5.4.4 Целесъобразно би било също да се улеснява израстването към други отговорности, дори други професии в същия или в друг сектор.
5.4.4 It would also be useful to make it easier to switch to other tasks and even to other professions, within the same sector and in other sectors.
5.4.4 засилване на дейностите по предприемаческо обучение и наставничество в предприятията: да се отдава предпочитание на обучението в предприятията посредством цифрови средства – с подкрепата на мрежата „Enterprise Europe“ (EEN) и бъдещия Ресурсен център за високи постижения – и наставничество от експерти, които са специалисти в финансирането от страна на ЕС за професионални организации на микро- и минипредприятия на местно равнище, като се използват „Еразъм плюс“ и COSME за избрани проекти;
5.4.4 stepping up in-company entrepreneurial training and mentoring: giving priority to in-company training by means of digital applications – with support from the Enterprise Europe Network (EEN) and the future European Resource Efficiency Excellence Centre – and mentoring from experts with EU funding for professional organisations working with local micro-and small companies, using Erasmus Plus and COSME for selected projects;
5.4.4 засилване на дейностите по предприемаческо обучение и наставничество в предприятията: да се отдава предпочитание на обучението в предприятията посредством цифрови средства – с подкрепата на мрежата „Enterprise Europe“ (EEN) и бъдещия Ресурсен център за високи постижения – и наставничество от експерти, които са специалисти във финансирането от страна на ЕС за професионални организации на микро- и минипредприятия на местно равнище, като се използват „Еразъм плюс“ и COSME за избрани проекти;
5.4.4 stepping up in-company entrepreneurial training and mentoring: giving priority to in-company training by means of digital applications – with support from the Enterprise Europe Network (EEN) and the future European Resource Efficiency Excellence Centre – and mentoring from experts with EU funding for professional organisations working with local micro-and small companies, using Erasmus Plus and COSME for selected projects;
5.4.5  ЕИСК подкрепя също така възприемането на един подход към единния пазар, свързан с по-голямо участие, като се насърчават инициативите на сдруженията, социалния диалог, социалната корпоративна отговорност, социално-професионалното саморегулиране и сърегулиране (по-специално за услугите, търговията, финансовите пазари, околната среда, енергетиката, социалните аспекти, правата на потребителите).
5.4.5 The EESC also supports the adoption of a more participatory approach to the single market by encouraging: initiatives by the voluntary sector, the social dialogue, corporate social responsibility and socio-occupational self-regulation and co-regulation (in respect of, in particular, services, commerce, financial markets, the environment, energy, social aspects and consumer rights).
5.4.5 Би било обаче илюзорно да се вярва, че приемането от страна на пазара и получените в резултат на това ниски лихвени проценти на еврооблигациите изискват възможно най‑строгата политика на бюджетни ограничения и бюджетна консолидация.
5.4.5 It would, however, be a mistake to believe that acceptance by the market and therefore of low interest rates for euro-bonds, requires a policy of austerity and budgetary consolidation that is as rigid as possible.
5.4.5 Би било обаче илюзорно да се вярва, че приемането от страна на пазара и получените в резултат на това ниски лихвени проценти на еврооблигациите изискват възможно най‑строгата политика на бюджетни ограничения и бюджетна консолидация.
5.4.5 It would, however, be a mistake to believe that acceptance by the market, and therefore low interest rates for euro-bonds, requires a policy of austerity and budgetary consolidation that is as rigid as possible.
5.4.5 В областта на образованието ЕИСК е призовавал за по-амбициозни инициативи, по-специално за откриване на нови „европейски училища“, отворени за всички, като залог на засилена европейска идентичност, за появата на истински европейски университети4 и за европейска политика на нови умения за нови работни места5.
5.4.5 In the area of education, the EESC has called for more ambitious initiatives and in particular the launch of new "European schools", open to all, as a tangible sign of a stronger European identity, the emergence of genuine European universities4 as well as a European policy of new skills for new jobs5.
5.4.5 В стратегията за въгледобивните региони с дългосрочно бъдеще научноизследователската и развойната дейност ще играе много важна роля: допълнителното увеличаване на ефективността на електроцентралите ще доведе до по-големи намаления на емисиите и по-ниско потребление на гориво.
5.4.5 In the strategy for those coal regions with a longer-term future, research and development will play a very important role: further increases in power station efficiency will lead to greater reductions in emissions and lower fuel consumption.
5.4.5 В стратегията за въгледобивните региони с дългосрочно бъдеще научноизследователската и развойната дейност ще играе много важна роля: допълнителното увеличаване на ефективността на електроцентралите ще доведе до по‑големи намаления на емисиите и по-ниско потребление на гориво.
5.4.5 In the strategy for those coal regions with a longer-term future, research and development will play a very important role: further increases in power station efficiency will lead to greater reductions in emissions and lower fuel consumption.
5.4.5 В този контекст Комисията следва да оцени въздействието на съществуващите европейски платформи и форуми (за хранене, алкохол и т.н.), предназначени за уязвимите групи.
5.4.5 In this context, the Commission should evaluate the impact of existing European platforms and fora (nutrition, alcohol, etc.) on vulnerable groups.
5.4.5 Големият брой такива стопанства представляват сами по себе си ценност от гледна точка на съществуването на човечеството, тъй като осигуряват на повече хора умения и познания в производството на храни и по този начин създават основата за това, необходимите за оцеляването умения и познания да са налице и в кризисни времена.
5.4.4 The plenitude of operations is in itself an asset from the point of view of human survival, since it ensures that more people have skills and knowledge in relation to food production and so ensures that subsistence skills and knowledge are also available during times of crisis.
5.4.5 Големият брой такива стопанства представляват сами по себе си ценност от гледна точка на съществуването на човечеството, тъй като осигуряват на повече хора умения и познания в производството на храни и по този начин създават основата за това, необходимите за оцеляването умения и познания да са налице и в кризисни времена.
5.4.5 The plenitude of operations is in itself an asset from the point of view of human survival, since it ensures that more people have skills and knowledge in relation to food production and so ensures that subsistence skills and knowledge are also available during times of crisis.
5.4.5 ЕИСК би желал добавената стойност на тези мерки да бъде по-висока от очакваната оценка на предходната програма, с която трябваше да бъдат създадени 1,2 работни места за всеки отпуснат микрокредит34.
5.4.5 The EESC hopes that the added value of these measures will be higher than the estimated creation of 1.2 jobs for each microcredit awarded under the preceding programme34.
5.4.5 ЕИСК изразява интерес и към искането, отправено от Европейския парламент33 към Комисията да разработи индекс на общи показатели за социални инвестиции, обхващащи механизъм за предупреждение за проследяване на напредъка в държавите членки, както и призива към тях да обмислят подписването на „Пакт за социални инвестиции“, който да определи цели за инвестиции и да създаде механизъм за контрол.
5.4.5 The EESC also considers interesting the Parliament's request33 addressed to the Commission for a scoreboard of common social investment indicators with an alarm mechanism to monitor progress in the Member States, as well as the Parliament's call to the Member States to look at the possibility of signing a Social Investment Pact setting out investment objectives and establishing a control mechanism.
5.4.5 ЕИСК изразява интерес и към искането, отправено от Европейския парламент33 към Комисията да разработи индекс на общи показатели за социални инвестиции, обхващащи механизъм за предупреждение за проследяване на напредъка в държавите членки, както и призива към тях да обмислят подписването на „Пакт за социални инвестиции“, който да определи цели за инвестиции и да създаде механизъм за контрол.
5.4.5 The EESC also considers interesting the Parliament's request34 addressed to the Commission for a scoreboard of common social investment indicators with an alarm mechanism to monitor progress in the Member States, as well as the Parliament's call to the Member States to look at the possibility of signing a Social Investment Pact setting out investment objectives and establishing a control mechanism.
5.4.5 ЕИСК категорично отхвърля предложението за автоматично обвързване на задължителната пенсионна възраст с продължителността на живота.
5.4.5 The EESC firmly rejects the proposal of automatic linkage between the statutory retirement age and life expectancy.
5.4.5 ЕИСК не подкрепя представената от някои идея за задължителни цели на равнище ЕС за енергийна ефективност.
5.4.5 The EESC does not support the idea, presented by some, of a binding EU target for energy efficiency.
5.4.5 ЕИСК подкрепя предложението на Комисията за изготвяне на изчерпателна препоръка относно детската бедност, която следва да допринесе за предотвратяване и смекчаване на детската бедност, чрез осигуряване на достатъчни семейни доходи, инвестиране в грижи и образование, по-специално в началната детска възраст, и даване на възможности на децата в съответствие с принципите на основните права и на Конвенцията на ООН за правата на детето.
5.4.5 The EESC supports the proposal by the Commission to create a comprehensive recommendation on child poverty that should contribute to preventing and alleviating child poverty through ensuring an adequate family income, investing in care and education, particularly during early years and empowering children, in line with fundamental rights and the UN Convention on the Rights of the Child.
5.4.5 ЕИСК подкрепя предложението на Комисията за изготвяне на изчерпателна препоръка относно детската бедност, която следва да допринесе за предотвратяване и смекчаване на детската бедност, чрез осигуряване на достатъчни семейни доходи, инвестиране в грижи и образование, по-специално в началната детска възраст, и овластяване на децата в съответствие с принципите на основните права и на Конвенцията на ООН за правата на детето.
5.4.5 The EESC supports the proposal by the Commission to create a comprehensive recommendation on child poverty that should contribute to preventing and alleviating child poverty through ensuring an adequate family income, investing in care and education, particularly during early years and empowering children, in line with fundamental rights and the UN Convention on the Rights of the Child.
5.4.5 ЕИСК препоръчва да се оказва по-твърда подкрепа на местните и регионалните инициативи, които имат водеща роля по въпросите на мобилността, интелигентната транспортна инфраструктура, строителството на нови сгради и санирането на стари, мрежите за отопление и охлаждане и градоустройството.
5.4.5 The EESC recommends giving firmer support to local and regional initiatives which are in the front line when it comes to issues of smart mobility, infrastructure and transport, new construction and renovation projects, heating and cooling networks and urban planning.
5.4.5 ЕИСК препоръчва да се оказва по-твърда подкрепа на местните и регионалните инициативи, които имат водеща роля по въпросите на мобилността, интелигентните транспортни инфраструктури, новото строителство и реновирането, мрежите за отопление и охлаждане и градоустройството.
5.4.5 The EESC recommends giving firmer support to local and regional initiatives which are in the front line when it comes to issues of smart mobility, infrastructure and transport, new construction and renovation projects, heating and cooling networks and urban planning.
5.4.5 ЕИСК припомня, че най-добрият начин за борба с бедността е да се осигурят качествени работни места за хората, да се насърчава тяхното участие на пазара на труда и в обществото и да се повишава пригодността им за заетост и приспособимостта им .
5.4.5 The EESC would reiterate that the best way to ensure a reduction in poverty is to give people jobs and boost their participation, as well as increasing their employability and adaptability.
5.4.5 ЕИСК припомня, че най-добрият начин за борба с бедността е да се осигурят качествени работни места за хората, да се насърчава тяхното участие на пазара на труда и в обществото и да се повишава пригодността им за заетост и приспособимостта им.
5.4.5 The EESC would reiterate that the best way to ensure a reduction in poverty is to give people jobs and boost their participation, as well as increasing their employability and adaptability.
5.4.5 ЕИСК смята, че макрорегионалната стратегия следва да помогне на заинтересованите страни в областта на туризма да се справят с вътрешните и външните предизвикателства, каквито са проблемите, свързани с нарастващата конкуренция от други дестинации и сезонните колебания, както и да навлязат на други пазари, които туристическата индустрия досега е пренебрегвала, като туристите с увреждания и възрастните туристи, като възприемат най-добрите практики в разработването на планове за действие за регионално интегрирано териториално развитие.
5.4.5 The EESC believes that the macro-regional strategy should help tourism stakeholders to tackle internal and external challenges such as increasing competition from other destinations and seasonal fluctuation issues and to penetrate new markets which the tourism industry had ignored until now such as the tourist with disabilities and elderly tourists' markets by adopting best practices in developing regional integrated territorial development action plans.
5.4.5 ЕИСК счита, че макрорегионалната стратегия следва да помогне на заинтересованите страни в областта на туризма да се справят с вътрешните и външните предизвикателства, като нарастващата конкуренция на други дестинации и сезонните колебания, и да навлязат на други пазари, които туристическата индустрия досега е пренебрегвала, като туристите с увреждания и възрастните туристи, посредством възприемането на най-добрите практики за разработване на регионални планове за действие за интегрирано териториално развитие.
5.4.5 The EESC believes that the macro-regional strategy should help tourism stakeholders to tackle internal and external challenges such as increasing competition from other destinations and seasonal fluctuation issues, and to penetrate new markets which the tourism industry has ignored until now such as tourists with disabilities and elderly tourists, by adopting best practice in developing regional integrated territorial development action plans.
5.4.5 На пето място, необходимо е да се премахнат законодателните, административни и данъчни пречки, които ограничават географската и професионалната мобилност:
5.4.5 Fifthly, it is important to tackle the legislative, administrative and fiscal barriers restricting geographical and job mobility by:
5.4.5 Синдикалните организации на наемните работници често подценяваха обхващането в синдикални структури на домашните работници, което наистина е сложно, защото синдикатите нямат достъп до частните домове, заради невидимостта и разпръснатостта им.
5.4.5 Trade unions have often neglected the unionisation of domestic workers, which is admittedly a complex matter, due to the fact that unions do not have access to private homes, their invisibility and their being highly dispersed.