natgillin/translations-raw huggingface dataset:
където:
For standard scales of unit costs 11-15, which are based on the historical average number of certificates (output) awarded per module, the rate may be adjusted at the end of each financial year (31/12) following an assessment by the Managing Authority of the implementation of the operations related to each of the unit costs.
Отклонение = ЕРстари – (ЕРстари * Краен резултатнов / Краен резултатстар)
Where such an assessment shows a divergence in the average number of certificates awarded per module for each type of training as compared to the average number used as the basis for calculating the existing unit cost, then a new unit cost will be calculated according to the following formula:
Междурегионални пътни разходи (в евро)
UCnew = UCold + Variation
Регион на произход
where
Пътни разходи
Variation = UCold – (UCold * Outputnew / Outputold)
Регион по местоназначение
Interregional travel costs (in EUR)
Вале д'Аоста
Region of origin
АП Болцано
Travel costs
АП Тренто
Destination region
Лигурия
Valle d'Aosta
Пиемонт
PA Bolzano
Ломбардия
PA Trento
Венето
Liguria
Фриули Венеция Джулия
Piemonte
Емилия-Романя
Lombardia
Тоскана
Veneto
Марке
Friuli Venezia Giulia
Абруцо
Emilia-Romagna
Умбрия
Toscana
Лацио
Marche
Кампания
Abruzzo
Молизе
Umbria
Базиликата
Lazio
Пулия
Campania
Калабрия
Molise
Сицилия
Basilicata
Сардиния
Puglia
Разходи за настаняване по време на междурегионален престой (за повече от 600 часа) (в евро)
Calabria
Разходи за настаняване
Sicilia
Емилия- Романя
Sardegna
Дневни надбавки при междурегионален престой (за повече от 600 часа) (в евро)
Interregional accommodation costs (for more than 600 hours) (in EUR)
Разходи за храна
Accommodation costs
Междурегионални надбавки за стажове (в евро)
Emilia- Romagna
Брой на часовете обучение
Interregional subsistence costs (for more than 600 hours) (in EUR)
Емилия- Романя
Meal costs
Регион, в който се провежда обучението
Interregional allowances for traineeships (in EUR)
161—200
No. of training hours
201—249
Emilia Romagna
250—300
Region where the training is taking place
301—600
161-200
> 600
201-249
Болцано
250-300
Тренто
301-600
Надбавки за стажове по международна мобилност (в евро)
> 600
Държава
Bolzano
Месеци
Trento
Австрия
Allowances for traineeships under transnational mobility (in EUR)
Белгия
Country
България
Months
Германия
Bulgaria
Дания
Cyprus
Естония
Czech Republic
Франция
Estonia
Обединено кралство
Spain
Исландия
Hungary
Лихтенщайн
Greece
Литва
Ireland
Люксембург
Iceland
Латвия
Liechenstein
Малта
Lithuania
Нидерландия
Luxembourg
Норвегия
Latvia
Румъния
Norway
Турция
Sweden
Швейцария
Slovenia
Хърватия
Slovakia
Надбавки за интервю(та)
Turkey
Място или държава на местоназначение
Switzerland
Разстояние (km)
Croatia
Сума (евро)
Allowances for interview(s)
Пътуване и настаняване
Place or country of destination
Дневна надбавка
Distance (KM)
Която и да е държава от ЕС-28 или Исландия и Норвегия
Amount (EUR)
0 — 50
Travel and accommodation
050 / ден (> 12 часа) 25/ 1
Daily subsistence allowance (DSA)
ден (> 6 — 12 часа) Maкс.
Any EU-28 or Iceland and Norway
3 дни
0 - 50
> 50 — 250
050 / day (> 12 hours) 25/1
> 250 — 500
day (> 6 - 12 hours) Max 3 days
Надбавка за преместване в друга държава членка (практика в предприятие)
> 50 - 250
Страна на местоназначение
> 250 - 500
Италия
Allowance to move to another Member State (work placement)
Дневни разходи за настаняване (в евро)
Country of Destination
Дневни надбавки за ученика
Italy
Дневни надбавки за персонала
Daily accommodation costs (in EUR)
Група на държавата
Student daily allowances
(ден 1 — ден 14)
Staff daily allowances
(ден 15 — ден 60)
Country Group
Група А
(Day 1-day 14)
Група Б
(Day 15-Day 60)
Група В
Group A
Група Г
Group B
Група Д
Group C
Група Е
Group D
Лихтенщайн
Group E
Група Ж
Group F
бивша югославска република Македония
Liechtenstein
Група З
Group G
Група И
FYROM
Група Л
Group H
Под „подобни операции“ се разбира, че те включват операции с дейности, подобни на тези по мярка 1.B от национална оперативна програма „Инициатива за младежка заетост“, но за различни целеви групи.
Group I
Под „подобни операции“ се разбира, че те включват операции с дейности, подобни на тези по мярка 1.C от национална оперативна програма „Инициатива за младежка заетост“, но за различни целеви групи.
Group L
Под „подобни операции“ се разбира, че те включват операции с дейности, подобни на тези по мерки 2.A, 2.B, 4.A, 4.C и 7.1 от национална оперативна програма „Инициатива за младежка заетост“, но за различни целеви групи.
‘Similar operations’ are to be understood as including those operations with similar activities to those in measure 1.B of NOP YEI but with different target groups.
За единичен разход 3, свързан с обучението за самостоятелна заетост и предприемачество, сумата ще бъде възстановена само в случай на образуване на група от 4 или повече обучаващи се.
‘Similar operations’ are to be understood as including those operations with similar activities to those in measure 1.C of NOP YEI but with different target groups.
Определянето на класовете е в съответствие с разпоредбите на Министерско циркулярно писмо № 2 от 2 февруари 2009 г.
‘Similar operations’ are to be understood as including those operations with similar activities to those in measures 2A, 2B, 4A, 4C and 7.1 of NOP YEI but with different target groups.
Това циркулярно писмо определя класовете според вида на преподавателите, предоставящи обучение.
For unit cost number 3 relating to training for self-employment and self-entrepreneurship, the amount will be reimbursed only in the case of group formation of 4 or more students.
Под „подобни операции“ се разбира, че те включват операции с дейности, подобни на тези по мярка 3 от национална оперативна програма „Инициатива за младежка заетост“, но за различни целеви групи.
The definition of the classes is in accordance with the provisions of Ministerial Circular no.
Младият човек ще бъде профилиран в един от предвидените четири класа (нисък, среден, висок, много висок) въз основа на следните променливи:възраст,пол,образование,трудов статус една година по-рано,регион и провинция, в които се намира компетентният орган, поел отговорност за младежа,езикови познания (само за чуждите граждани, които не са получили образователната си квалификация в Италия), за чиято оценка ще се използва вече разработената методика за издаване на разрешение за пребиваване на ЕО на дългосрочно пребиваващи лица.Въз основа на променливите, определени за младите хора, се изчислява „коефициент за неравностойност“ със стойност между 0 и 1.
2 of 2 February 2009.
Под „подобни операции“ се разбира, че те включват операции с дейности, подобни на тези по мярка 5 от национална оперативна програма „Инициатива за младежка заетост“, но за различни целеви групи.
This Circular defines the classes according to the type of teachers providing training.
Под „подобни операции“ се разбира, че те включват операции с дейности, подобни на тези по национална оперативна програма „Инициатива за младежка заетост“, но за различни целеви групи.
Similar operations is to be understood as including those operations with similar activities to those in measure 3 of NOP YEI but with different target groups.
Под „подобни операции“ се разбира, че те включват операции с дейности, подобни на тези по мярка 7.1 от национална оперативна програма „Инициатива за младежка заетост“, но за различни целеви групи.
The young person will be profiled according to one of the four classes (low, medium, high, very high) on the basis of the following variables:age;sex;education;employment status one year before;region and province where the competent body which took in charge the young is based;language skills (only for non-nationals who have not obtained the educational qualification in Italy), for the evaluation of which will be used the already developed methodology for the issuance of an EC residence permit for long-term residents.Based on the variables identified for the young, a “disadvantage coefficient” is calculated, with a value between 0 and 1.
За единичен разход 8, свързан с подкрепата за самостоятелната заетост и предприемачеството, сумата ще бъде възстановена само в случай на индивидуално или индивидуализирано обучение („индивидуализирано“ означава максимум 3 обучаващи се).
‘Similar operations’ are to be understood as including those operations with similar activities to those in measure 5 of NOP YEI but with different target groups.
Под „подобни операции“ се разбира, че те включват операции с дейности, подобни на тези по мярка 8 от национална оперативна програма „Инициатива за младежка заетост“, но за различни целеви групи.
‘Similar operations’ are to be understood as including those operations with similar activities to those in NOP YEI but with different target groups.
Сумите в таблица 3.4 са максималните платими надбавки.
‘Similar operations’ is to be understood as including those operations with similar activities to those in measure 7.1 of NOP YEI but with different target groups.
Когато работодателят предоставя надбавка за път, настаняване или храна, надбавката, посочена в точка 3.4, се намалява със:сумата, посочена в точка 3.1 за пътуване (в зависимост от местоназначението)сумата, посочена в точка 3.2 за настаняване (в зависимост от местоназначението)сумата, посочена в точка 3.3 за храна (в зависимост от местоназначението)Сумите, посочени в таблици 3.1, 3.2 и 3.3, също ще са платими и в случаите, когато бенефициерът заплаща само категориите надбавки, посочени в тези таблици.
For unit cost number 8 relating to support for self-employment and self-entrepreneurship, the amount will be reimbursed only in the case of individual or individualised training (‘individualised’ meaning a maximum of 3 students).
Допълнителната специфична помощ е ограничена до един брой на учащ се на модул.
‘Similar operations’ are to be understood as including those operations with similar activities to those in measure 8 of NOP YEI but with different target groups.
SA допълнителна седмица
The amounts in table 3.4 are the maximum allowance payable.
MА допълнителен месец
Where an employer provides an allowance to cover travel, accommodation or meals, the allowance mentioned in point 3.4 will be reduced by:the amount mentioned in point 3.1 for travel (depending on location)the amount mentioned in point 3.2 for accommodation (depending on location)the amount mentioned in point 3.3 for meals (depending on location).The amounts mentioned in tables 3.1, 3.2 and 3.3. will also be payable in a situation where the beneficiary pays only the categories of allowances mentioned in those tables.
GA допълнителен ден
Additional specific support is limited to one unit per student per module.
ПРИЛОЖЕНИЕ VII
SA Additional Week
Условия за възстановяване на разходи въз основа на стандартни таблици на единичните разходи за Словакия
MA Additional Month
Професионално развитие на служителите в областта на чуждоезиковите умения по приоритетни оси 2, 3 и 4 на оперативна програма „Човешки ресурси“ (2014SK05M0OP001).
GA Additional Day
инутен учебен час за чуждоезиково обучение на служител
ANNEX VII
Всички допустими разходи за операцията, включително преки разходи за предоставяне на обучение.
Conditions for reimbursement of expenditure on the basis of standard scales of unit costs to Slovakia
Брой завършени 45-минутни учебни часове за чуждоезиково обучение на служител.
Professional development of employees in foreign language skills under Priority Axes 2, 3 and 4 of the Operational Programme Human Resources (2014SK05M0OP001)
Европейски сертификат за компютърни умения (сертифициране за ECDL по приоритетни оси 1,2 и 3 на оперативна програма „Човешки ресурси“ (2014SK05M0OP001).
inute period of foreign language training per employee
Сертифициране за ECDL
All eligible costs of the operation, including direct costs of providing training.
Всички допустими разходи за операцията, включително преки разходи за организирането на изпити и издаването на сертификати
Number of completed 45-minute periods of foreign language training per employee.
Брой издадени сертификати ECDL, разпределени по профили и модули [1]
European Computer Driving Licence (ECDL certification under Priority Axes 1, 2 and 3 of Operational Programme Human Resources (2014SK05M0OP001)
Име на сертификата
ECDL certification
Цена
All eligible costs of the operation, including direct cost of sitting examination and issuing certificate
Профил ECDL — 1 основен/стандартен изпит
Number of ECDL certificates awarded, differentiated by profile and module [1]
Профил ECDL — 2 основни/стандартни изпита
Certificate Name
Профил ECDL — 3 основни/стандартни изпита
Price
Профил ECDL — 4 основни/стандартни изпита
ECDL Profile — 1 Base/Standard exam
Профил ECDL — 5 основни/стандартни изпита
ECDL Profile — 2 Base/Standard exams
Профил ECDL — 6 основни/стандартни изпита
ECDL Profile — 3 Base/Standard exams
Профил ECDL — 7 основни/стандартни изпита
ECDL Profile — 4 Base/Standard exams
Профил ECDL — 8 основни/стандартни изпита
ECDL Profile — 5 Base/Standard exams
Профил ECDL — 1 изпит за напреднали
ECDL Profile — 6 Base/Standard exams
Профил ECDL — 2 изпита за напреднали
ECDL Profile — 7 Base/Standard exams
Профил ECDL — 3 изпита за напреднали
ECDL Profile — 8 Base/Standard exams
Профил ECDL — 4 изпита за напреднали
ECDL Profile — 1 Advanced exam
Включване в началните училища по приоритетна ос „Образование“ на оперативна програма „Човешки ресурси“ (2014SK05M0OP001)
ECDL Profile — 2 Advanced exams
Заемане на новосъздадени работни места в приобщаващи екипи
ECDL Profile — 3 Advanced exams
Преки разходи за заплати
ECDL Profile — 4 Advanced exams
Непреки разходи
Inclusion in elementary schools under Priority Axis Education of Operational Programme Human Resources (2014SK05M0OP001)
Брой месеци, през които е заета новосъздадена длъжност в приобщаващ екип
Occupation of newly created posts in inclusive teams
Училищен психолог — 1235 на месец
Direct wage costs
Специален педагог/социален педагог — 1440 на месец
Indirect costs
Включване в детските градини и началните училища по приоритетна ос „Образование“ в рамките на оперативна програма „Човешки ресурси“ (2014SK05M0OP001)
Number of months during which a newly created post in an inclusive team is occupied.
Заемане на новосъздадени работни места за помощник-възпитатели
School psychologist — 1235 per month
Брой месеци, през които е заета новосъздадена длъжност за помощник-възпитатели
Special pedagogue / social pedagogue — 1440 per month
1005 на месец
Inclusion in kindergartens and elementary schools under Priority Axis Education of Operational Programme Human Resources (2014SK05M0OP001)
Интеграция на децата в детските градини и училищата по приоритетна ос „Образование“ в рамките на оперативна програма „Човешки ресурси“ (2014SK05M0OP001)
Occupation of newly created posts for pedagogical assistants
Заемане на новосъздадено работно място за помощник-учител
Number of months during which a newly created post for a pedagogical assistant is occupied
Брой месеци, през които е заета новосъздадена длъжност за помощник-учител
1005 per month
865 на месец
Integration of pupils in kindergartens and schools under Priority Axis Education of Operational Programme Human Resources (2014SK05M0OP001)
Обучение на бъдещи преподаватели във висши учебни заведения по приоритетна ос „Образование“ на оперативна програма „Човешки ресурси“ (2014SK05M0OP001)
Occupation of a newly created teacher's assistant post
Един час анализ на единица пряка дейност за обучение (учебен клас) или пряка образователна дейност (училищно заведение) на ученик, извършен от обучаващ учител
Number of months during which a newly created post of teachers assistant is occupied
Брой часове пряк анализ на единица пряка дейност за обучение (учебен клас) или пряка образователна дейност (училищно заведение) на ученик, извършен от обучаващ учител
865 per month
9,66 на час
Training of prospective teachers of higher eduaction facilities under Priority Axis Education of Operational Programme Human Resources (2014SK05M0OP001)
Обучение на преподаватели и специализиран персонал по приоритетна ос „Образование“ на оперативната програма „Човешки ресурси“(2014SK05M0OP001)
One hour of analysis by a training teacher of a student's direct teaching activity unit (school class) or direct education activity (school facility)
Един час участие в обучение за преподаватели и специализиран персонал
Number of hours of direct analysis by a training teacher of students' direct teaching activity unit (school class) or direct education activity (school facility)
Преки разходи за заплати на обучителя и заплати на участника.
9,66 per hour
Брой завършени часове обучение за преподаватели и специализиран персонал на участник
Training of teaching and specialised staff under Priority Axis Education of Operational Programme Human Resources (2014SK05M0OP001)
Група от 20 участници: 10,10 за всеки завършен час на участник
One hour of participation in training for teaching and specialised staff
Група от 12 участници: 10,65 за всеки завършен час на участник.
Direct wage costs of the trainer and wages of the participant.
Не е приложимо.
Number of completed hours per participant in training for teaching and specialised staff
Има два възможни модула — 1) Основен/стандартен и 2) За напреднали.
Group of 20 participants: 10,10 per completed hour per participant
ПРИЛОЖЕНИЕ IX
Group of 12 participants: 10,65 per completed hour per participant.
Условия за възстановяване на разходи въз основа на стандартни таблици на единичните разходи и еднократните суми за Нидерландия
Not Applicable.
Наименование на показателите
There are two possible modules — 1) Base/Standard and 2) Advanced.
Дейности за реинтеграция на лишените от свобода в сектор „Затвори“
ANNEX IX
Приоритетна ос 1
Conditions for reimbursement of expenditure on the basis of unit costs and lump sums to the Netherlands
OП 2014NL05SFOP001
Indicators name
Инвестиционен приоритет: 9i — Активно приобщаване
Reintegration activities for detainees in the sector Prison Services
Календарни дни на участие на лишен от свобода по време на периода на интервенция [1] в сектор „Затвори“ (GW).
Priority Axis 1
Всички допустими разходи (разходи за персонал, други преки и непреки разходи).
OP 2014NL05SFOP001
Брой календарни дни на участие на лишен от свобода по време на периода на интервенция
Investment priority: 9i — Active inclusion
Дейности за реинтеграция на лишените от свобода в сектор „Съдебно-медицински грижи“ (Forzo)
Calendar days of participation of a detainee during the period of intervention [1], in the sector Prison Services (GW).
Календарни дни на участие на лишен от свобода по време на периода на интервенция в сектор „Съдебно-медицински грижи“ (Forzo)
All eligible costs (personnel costs, other direct and indirect costs).
Брой календарни дни на участие на лишен от свобода по време на периода на интервенция
Number of calendar days of participation of a detainee in the period of intervention
Дейности за реинтеграция на непълнолетни правонарушители и младежи в институции под надзор въз основа на гражданскоправно съдебно решение
Reintegration activities for detainees in forensic care (Forzo)
Календарни дни на участие на непълнолетен правонарушител и младеж по време на периода на интервенция в сектор „Непълнолетни правонарушители и младежи в институции за лишаване от свобода по силата на гражданското право“ (JI)
Calendar days of participation of a detainee during the period of intervention in the sector forensic care (Forzo)
Брой календарни дни на участие на непълнолетен правонарушител и младеж по време на периода на интервенция.
Number of calendar days of participation of a detainee in the period of intervention.
Сумите на единичните разходи, определени за видовете операции 1—3, се актуализират ежегодно в съответствие с нидерландския индекс на потребителските цени (CPI): https://www.cbs.nl/nl-nl/conversie/uitgelicht/de-consumentenprijsindex.
Reintegration activities for juvenile offenders and youth in institutions placed under supervision based on a court judgment under civil law
Стойностите на индекса могат да бъдат намерени на уебсайта CBS Statline.
Calendar days of participation of a juvenile offender and a young person during the period of intervention in the sector Juvenile offenders and youth in custodial institutions under civil law (JI)
Първата индексация ще бъде изчислена през 2017 г.
Number of calendar days of participation of a juvenile offender and a young person in the period of intervention.
Базовата година за сумите на единичните разходи, поместени в настоящото приложение, е 2015 г.
The amounts of unit costs set out for types of operation 1-3 will be adjusted yearly in line with the Dutch consumer price index (CPI): https://www.cbs.nl/nl-nl/conversie/uitgelicht/de-consumentenprijsindex.
(CPI 2015 г. = 100).
Index figures can be found on CBS Statline.
Считано от 2017 г., всяка година (N) сумите се индексират чрез прилагане на CPI за година N-1, като 2015 г. се приема за базова година.
The first indexation will be calculated in 2017.
За изчисляване на сумите на единичните разходи се използва следната формула, която се прилага през дадена година:
The baseline year for the amounts of unit costs set out in this annex is 2015.
Суми на единичните разходи през година N = суми на единичните разходи, включени в настоящото приложение * CPI през година N-1 (с базова година 2015 = 100)/100
(CPI 2015 = 100).
Определяне на еднократната сума
Every year (N), as from 2017, the amounts will be indexed by applying the CPI of the year N-1 with the year 2015 as baseline.
Техническа помощ
The following formula will be used for calculating the amounts of unit costs to be applied in a given year:
Приоритетна ос 4
Unit cost amounts in year N = Unit cost amounts included in this annex * CPI in year N-1 (with baseline 2015 = 100) / 100
Нов общ размер на разходите, включени в заявление за плащане (т.е. общите допустими разходи, включени в заявление за плащане, които все още не са били взети предвид при изчисляването на вноска от 100000 EUR).
Definition of lump sum
Всички допустими разходи.
Technical Assistance
Вноски от 100000 EUR на нови общи разходи, включени в заявление за плащане, представено на Европейската комисия, до достигане на максималната сума [2], предвидена в бюджета в рамките на приоритетна ос „Техническа помощ“.
Priority axis 4
Актуализиране на сумите
New total expenditure included in a payment application (i.e. total eligible expenditure included in a payment application which has not yet been taken into account for calculating an installment of EUR 100000).
Не е приложимо.
All elgible costs.
За целите на операции от вида 1—3 периодът на интервенция е този между датата на започване и датата на приключване на дейността за реинтеграция.
Installments of EUR 100000 of new total expenditure included in a payment application submitted to the European Commission until the maximum amount [2] budgeted under the technical assistance priority axis is reached.
Вж. член 119 от Регламент (ЕС) № 1303/2013: „Размерът на финансовите средства, разпределени за техническа помощ, е ограничен до 4 % от общия размер на средствата, разпределени за оперативните програми в дадена държава членка (…)“.
Adjustments of amounts
ПРИЛОЖЕНИЕ II
Not applicable.
ПРИЛОЖЕНИЕ X
For the purposes of types of operations 1 to 3, the period of intervention is the period between the date of intake and the date of exiting the reintegration activity.
Условия за възстановяването на разходи въз основа на стандартни таблици на единичните разходи за Австрия
See Article 119 of Regulation (EU) No 1303/2013: ‘The amount of the Funds allocated to technical assistance shall be limited to 4 % of the total amount of the Funds allocated to operational programmes in a Member State (…)’.
Мерки за намаляване на броя на преждевременно напускащите училище.
ANNEX II
Приоритетна ос 3
ANNEX X
Предоставяне на час преподаване [1].
Conditions for reimbursement of expenditure on the basis of standard scales of unit costs to Austria
Разходи за учители [2].
Measures to reduce the number of early school leavers.
Брой часове преподаване по видове училища.
Priority axis 3
Вид училище [3]
Provision of teaching hour.
Ставките се коригират всяка година в съответствие с Регламента за финансовото въздействие [4].
[1]