natgillin/translations-raw huggingface dataset:
ELH е въвела онлайн обучение, насочено към обучение на лицето, ръководещо дейностите по опазване на околната среда (Miljøfyrtårnansvarlig), отнасящо се до изготвянето на годишния доклад относно климата и околната среда, и по-специално за това как да се постигне повторно сертифициране.
communicate particularly the organization's overarching environmental policy and the aims and goals for the coming year) as stated in the annual Climate and Environmental report to fellow employees
ELH е съставила указание за лицето, ръководещо дейностите по опазване на околната среда, както се изисква в общ критерий за предприятията 1947: „Предприятието трябва да изготви писмени указания за служителя, отговорен за прилагането на Eco-Lighthouse.
contribute to improvement on a permanent basis.
Лицето, ръководещо дейностите по опазване на околната среда, следва да осигурява участието, да мотивира и да включва работниците и служителите на организацията.
ELH has implemented web-based training aimed at training the environmental manager (Miljøfyrtårnansvarlig) on how to complete the annual Climate and Environmental report, and specifically on how to achieve re-certification.
ELH смята, че активното участие на работниците и служителите е крайъгълен камък на системата ELH“.
The ELH has specified an instruction for the environmental manager, as required in General Industry criterion 1947: ‘The enterprise must prepare written instructions for the employee responsible for Eco-Lighthouse implementation.
При по-големите организации участието на допълнителен персонал може да бъде осигурено чрез група за управление по околна среда [31] (Miljøgruppe – EMG).
The Environmental manager should involve, motivate and include the employees of the organization.
EMG може да бъде включена в групата по здравеопазване, опазване на околната среда и безопасност (група по HSE), която за организации с повече от 50 работници и служители е задължителна съгласно законодателството.
ELH claims active employee involvement is a cornerstone of the ELH system’.
Обучение:
In larger organizations, additional staff can be involved through an environmental management group [31] (Miljøgruppe — EMG).
Дружествата и организациите са задължени да спазват общ критерий за предприятията (GIC) 1951: „Предприятието трябва да е въвело процедури за обучение на работниците и служителите относно основите на HSE и за уведомяването им за настъпили изменения.
The EMG can be integrated into the Health Environment and Safety (HSE) group which is legally compulsory for organizations with more than 50 employees.
Обучението трябва да включва надеждни процедури по отношение на външната околна среда“.
Training:
Целта е да се гарантира, че работниците и служителите притежават достатъчно знания и умения за извършване на своята работа по подходящ начин и в съответствие с наредбите за HSE.
Companies and organizations are bound by the General Industry Criterion (GIC) 1951: ‘The enterprise must have procedures in place for training employees in basic HSE and for informing them of changes.
Обхватът на обучението на работниците и служителите зависи от рисковете, свързани с дейността на предприятието.
The training must include sound procedures pertaining to the external environment’.
Основната философия на ELH е, че организацията познава най-добре себе си и компетенциите/нуждите на собствения си персонал, и поради това тя най-добре може да прецени какво обучение е необходимо.
The purpose is to ensure that employees possess sufficient knowledge and skills to perform their work in a proper manner and in accordance with HSE regulations.
Критерият се проверява устно (от сертифициращия/проверяващия), чрез задаване на въпрос за това с какви процедури разполага предприятието за обучаване в областта на HSE на своите работници и служители, както и на новоназначените.
The scope of employee training will depend on the risks associated with the enterprise's activities.
Ключовият въпрос е дали тези обучения са ориентирани към подобряване на екологичните показатели, или са съсредоточени само върху процедурни въпроси по ELH и управление на риска, свързан с HSE.
The main philosophy of the ELH is that the organization best knows itself and the competencies/needs of its own staff and therefore is its own best judge of which training is needed.
Чрез контролния списък за HSE, използван при ELH за оценка на това дали процедурите по ELH са известни на работниците и служителите, се потвърждава дали обхватът на обучението излиза извън рамките на процедурите и се занимава с ключови екологични области, като управлението на отпадъците, енергийната ефективност или управлението на опасните вещества.
The criterion is verified orally (by the certifier/verifier) by asking what procedures the enterprise has for training its employees and new recruits in HSE matters.
Участие на работниците и служителите:
The key question is whether these trainings are oriented toward improving environmental performances, or only focused on procedural ELH items and HSE risk management.
За спазване на изискванията по EMAS работниците и служителите трябва да участват в процеса, насочен към непрекъснато подобряване на екологичните резултати, постигнати от организацията.
The HSE checklist used by ELH to assess whether ELH routines are known amongst the employees confirm that the scope of training goes beyond procedures and address key environmental areas such as waste management, energy efficiency or hazardous substance management.
Назначаването на групата по околната следа в рамките на организацията, както и активното участие на работниците и служителите в дейностите, свързани с околната среда, е задължително [32].
Employee involvement:
Работниците и служителите биват информирани за съдържанието на доклада относно климата и околната среда и следва също така да бъдат специално включени в процеси, които допринасят за подобряване на екологичните резултати, като например разделното събиране на отпадъци.
To comply with EMAS requirements employees shall be involved in the process aimed at continually improving the organisation's environmental performance.
Различни критерии (1953, 1962, 36) подкрепят непрекъснатото подобряване посредством използването на „кутия за идеи“.
The appointment of an environmental group within the organisation and the active participation of employees in environmental activities is required [32].
Тези кутии за идеи, предоставяни от Фондация „Eco-Lighthouse“, съдържат различни мерки за подобряване на резултатите в екологични области като транспорта, отпадъците или енергията, в сътрудничество с работниците и служителите на организацията.
Employees are informed about the content of the Climate and Environmental report and shall also be specifically involved into processes contributing to environmental performance improvement such as waste separation.
Ръководството е задължено по закон да предвиди необходимите човешки ресурси за правилното функциониране на процедурите по HSE и според правилата на ELH следва също така да назначи представител по ELH, по подобие на EMAS.
Different criteria (1953, 1962, 36) support continuous improvement through the use of an ‘idea bank’.
Поради това на отговорните лица следва да бъдат предоставени ресурсите, необходими за правилното функциониране.
These idea banks provided by the Eco-Lighthouse foundation contain different measures to improve performance in environmental areas such as transport, waste or energy in collaboration with the employees of the organisation.
От организациите също се изисква да обучават работниците и служителите си в компетентности по HSE, като обучението следва да включва подобряване на екологичните резултати, както и да осигуряват участие на служителите при прилагането на СУОС и в дейности, свързани с околната среда.
The management is obliged by law to foresee the human resources for the correct functioning of HSE procedures and must — according to ELH rules — also appoint an ELH representative similarly to EMAS.
Въз основа на тези елементи Комисията признава, че частта от ELH, свързана с „Организационна структура, обучение и участие на работниците и служителите“, съответства на съответстващите изисквания по EMAS и следователно може да се счита за еквивалентна.
The necessary resources to function properly shall therefore be made available to the responsible persons.
ЧАСТ 7
Organisations are also asked to train their employees in HSE competencies that include improvement of environmental performance and to involve employees in the implementation of the EMS and in environmental activities.
Изисквания към документирането
Based on these elements the Commission recognises that the part of ELH related to ‘Organizational structure, training and employee involvement:’ complies with the corresponding EMAS requirements and can therefore be considered as equivalent.
По EMAS се изисква документиране относно политиката в областта на околната среда, целите, плановете за действие, обхвата на системата за управление и нейните основни елементи, като например записите, необходими за ефективно планиране и контрол на процесите, свързани със значителните въздействия върху околната среда.
PART 7
Член A.4.4 от приложение II
Documentation requirements
На разположение следва да бъде документация относно организацията и изпълнението на процедурите и целите по СУОС.
EMAS requires documentation on environmental policy, goals, plans of action, the scope of the management system and its main elements such as the records necessary for effective planning and control of processes that relates to its significant environmental impacts.
ELH представя на уебсайта си подробен списък от задължителни документи, изисквани за сертифициране, заедно с други формуляри и полезни инструменти (verktøy) и свързана със секторите информация [33] за сертифициране.
Article A.4.4 of the Annex II
Множество относими документи се съхраняват на уебпортала на ELH [34] (Miljøfyrtårnportal).
Documentation on the organization and the implementation of the EMS procedures and aims must be available.
ELH препоръчва също така файловата структура на документацията.
ELH presents an extensive list of compulsory documents required for certification on their web site, together with other forms and useful tools (verktøy) and sector-linked information [33] for certification.
В насоките за сертифициращия/проверяващия към общ критерий за предприятията 1944 от сертифициращия/проверяващия се иска да провери дали документацията и системата за HSE се съхраняват лесно и систематично и дали предприятието знае как да получи достъп до информация.
Many relevant documents are stored in the ELH web portal [34] (Miljøfyrtårnportal).
Документацията, свързана с отрасловите критерии, се съхранява в екологичната декларация (Miljøkartlegging) и в уебпортала на ELH.
ELH also advises a filing structure of the documentation.
Предприятието може да избере да я покаже на сертифициращия/проверяващия по време на самата среща, то не е задължено да я качва в портала.
In the certifier/verifier guideline to General Industry criterion (GIC) 1944 the certifier/verifier is asked to check that the documentation and HSE system is easily and systematically stored, and that the enterprise knows how to access information.
Сертифициращият/проверяващият добива представа за това колко добре работниците и служителите познават системата чрез срещата за сертифициране или повторно сертифициране.
The documentation linked to the industry criteria is stored in the environmental statement (Miljøkartlegging) and the ELH web portal.
Тази част се съсредоточава върху наличието на подходяща документация.
The enterprise can choose to show it to the certifier/verifier at the actual meeting, there is no obligation to upload it into the portal.
Въпреки че обхватът на двете системи не е идентичен, структурата на информацията, предложена от ELH, и структурата на архива могат да се смятат за задоволителни.
The certifier/verifier will gain an impression of how well-known the system is by the employees through the certification or re-certification meeting.
Въз основа на тези елементи Комисията признава, че частта от ELH, свързана с „Изисквания към документирането“, съответства на съответстващите изисквания по EMAS и следователно може да се счита за еквивалентна.
This part focusses on the availability of appropriate documentation.
Забележка: по дефиниция обхватът на процедурата за документиране по ELH е разработен така, че да изпълни необходимостта от документация за системата за управление по ELH.
Although the scopes of both systems are not identical, the structure of information proposed by ELH and the archive's filing structure can be considered satisfactory.
Ако дадена организация желае да кандидатства за регистрация по EMAS, обхватът на процедурата по документиране трябва да бъдe актуализиран така, че да включва всички изисквания по EMAS, включително тези, които понастоящем не се изпълняват по ELH.
Based on these elements the Commission recognises that the part of ELH related to ‘Documentation Requirements’ complies with the corresponding EMAS requirements and can therefore be considered as equivalent.
ЧАСТ 8
Note: per definition the scope of ELH documentation procedure is designed to fulfil the documentation needs of the ELH management system.
Оперативен контрол
If an organisation wishes to apply for EMAS registration the scope of the documentation procedure shall be adapted to cover all EMAS requirements, including those currently not fulfilled by ELH.
Операциите, свързани с идентифицираните съществени екологични аспекти, се извършват при определени условия.
PART 8
За гарантиране на това организацията следва:
Operational Control
да установи, прилага и поддържа документирана/и процедура/и за контрол на ситуациите, в които тяхното отсъствие би довело до отклонение от политиката, целите и задачите по отношение на околната среда,
Operations associated with identified significant environmental aspects shall be carried out under specified conditions.
да определи оперативните критерии в процедурата/ите,
To ensure this the organisation shall:
да установи, прилага и поддържа процедури, свързани с определените съществени екологични аспекти на стоките и услугите, използвани от организацията, и да съобщава приложимите процедури и изисквания на доставчиците, включително на подизпълнителите.
Establish, implement and maintain a documented procedure(s) to control situations where their absence could lead to deviation from the environmental policy, objectives and targets;
1 и 2.
stipulate the operating criteria in the procedure(s);
По ELH се изисква организацията да установи политика в областта на околната среда и да определи конкретни цели във връзка с екологичните резултати.
establish, implement and maintain procedures related to the identified significant environmental aspects of goods and services used by the organisation and communicating applicable procedures and requirements to suppliers, including contractors.
Освен това съгласно наредбата за вътрешен контрол норвежките предприятия са длъжни да определят общи цели за HSE.
1 and 2.
В GIC критерии 1945 и 1947 по ELH се посочва, че системата за управление трябва да включва документирани процедури за постигане на тези цели, свързани със здравето, околната среда и безопасността, в това число непрекъснатото спазване на отрасловите критерии.
ELH requires the organisation to establish an environmental policy and to define specific objectives regarding environmental performance.
Трябва да бъдат установени процедури за справяне с неспазванията (GIC 1950).
Moreover Norwegian enterprises are required to set overall goals for HSE under the Internal Control Regulation.
Други критерии по ELH (1949) задължават предприятията да представят (актуализирана) оценка на риска и да изготвят проект на съответстващ план за действие.
ELH GIC criteria 1945 and 1947 specify that the management system must include documented procedures for achieving these aims relating to health, environment and safety, including continuous compliance with industry criteria.
В конкретни отрасли трябва да бъдат представени специфични процедури за боравене с опасни продукти, обичайно използвани в конкретния отрасъл (напр.
Procedures must be established for handling non-compliance (GIC 1950).
983, 984 по Стандартната отраслова класификация (SIC) за услугите за почистване, SIC 1931, 1932, 1933 за автосервизи за ремонт и боядисване на каросерии на автомобили, SIC 14 за автосервизи за ремонт на автомобили).
Further ELH criteria (1949) oblige enterprises to make an (updated) risk assessment and draft a corresponding action plan.
След сертифицирането предприятието трябва да информира своите клиенти и доставчици за своите екологични дейности (GIC 5).
Specific procedures for specific industries must be provided on handling dangerous products, typically used by the specific industry. (i.a.
Трябва да се определят относими екологични критерии за всички значими поръчки (GIC 1954) и предприятието трябва да оказва влияние върху своите най-значими доставчици да преминат през екологично сертифициране.
SIC 983, 984 for the cleaning industry, SIC 1931, 1932, 1933 for car body repair and paint shops, SIC 14 for car repair shops).
Предприятието трябва също така да оказва влияние върху своите доставчици да предоставят в продуктовите си каталози информация за продукти с екомаркировка от трети страни и относно статистиката за доставяните от тях екомаркирани продукти (GIC 1956).
After certification, the enterprise must inform its customers and suppliers about its environmental activities (GIC 5).
Тази част е съсредоточена върху въведените процедури за адекватен оперативен контрол.
Relevant environmental criteria must be set for all significant procurements (GIC 1954) and the enterprise must influence its most significant suppliers to undergo environmental certification.
Структурата на процедурите, предложени от ELH в съчетание с норвежката наредба за вътрешен контрол, и свързаните с тях информационни потоци могат да се смятат за задоволителни.
The enterprise must equally influence its suppliers to provide information on third-party environmentally labelled products in their product catalogue and on statistics on the eco-labelled products procured by them (GIC 1956).
Въз основа на тези елементи Комисията признава, че частта от ELH, свързана с „Оперативен контрол“, съответства на съответстващите изисквания по EMAS и следователно може да се счита за еквивалентна.
This part focusses on the procedures in place for adequate operational control.
ЧАСТ 9
The structure of procedures proposed by ELH in combination with the Norwegian Internal Control Regulation, and the related information streams can be considered satisfactory.
Готовност за извънредни ситуации и способност за реагиране
Based on these elements the Commission recognises that the part of ELH related to ‘Operational Control’ complies with the corresponding EMAS requirements and can therefore be considered as equivalent.
Организацията трябва да установи, прилага и поддържа документирана/и процедура/и за идентифициране на потенциални извънредни ситуации и аварии, и за това как тя ще реагира на тях.
PART 9
Организацията трябва да отговори на реалните извънредни ситуации и аварии и да предотврати или смекчи свързаните с тях неблагоприятни въздействия върху околната среда.
Emergency Preparedness and response
Организацията трябва периодично да преглежда и при необходимост да преразглежда своите процедури за готовност за извънредни ситуации и способност за реагиране.
The organisation shall establish, implement and maintain a procedure(s) to identify potential emergency situations and accident and how it will respond to them.
Организацията трябва също така периодично да изпитва тези процедури, когато това е практически осъществимо.
The organisation shall respond to actual emergency situations and accidents and prevent or mitigate associated adverse environmental impacts.
(Приложение II, A.4.7)
The organisation shall periodically review and, where necessary, revise its emergency preparedness and response procedures
Това е уредено чрез общ критерий за предприятията 1949: „Предприятието трябва да предостави актуализирана оценка на риска, обхващаща работната и външната среда, както и съответстващ план за действие“.
The organisation shall also periodically test such procedures where practicable.
За конкретните отрасли, за които това предоставяне има допълнителна значимост, съществуват конкретни закони и подзаконови актове.
(Annex II, A.4.7)
Норвежките предприятия могат лесно да проверят кое законодателство се прилага за тях чрез проверка на уебсайта с правителствени разпоредби и подзаконови актовеRegelhjelp [35], в който предприятието въвежда своя уникален номер на организацията, в резултат от което се генерира списък с относимото законодателство.
This is regulated through the General Industry criterion 1949: ‘The enterprise must provide an updated risk assessment covering the working and external environments, and a corresponding action plan’.
Примери за относими закони и подзаконови актове, отнасящи се до готовност за извънредни ситуации и способност за реагиране за различните отрасли, могат да бъдат намерени онлайн на уебсайта на гражданската защита (DSB) [36].
Specific industries where this provision is extra relevant have specific laws and regulations.
Независимо от това следва да се отбележи, че като цяло ELH не сертифицира тежката промишленост или предприятия със сложни екологични предизвикателства.Специфичните отраслови критерии по ELH също съдържат правила за готовност и реагиране, въпреки че в някои случаи, като например корабостроенето, това изглежда се ограничава до списъци с опасни вещества и курсове за предоставяне на първа помощ.
Norwegian enterprises can easily check which legislation applies to them by checking the government rules and regulations website Regelhjelp [35], where the enterprise enters its unique organization number resulting in a list of relevant legislation.
За предприятията, в които се използват химикали или други вещества (напр. перални), тези въпроси се разглеждат в специфичните отраслови критерии.
Examples of relevant laws and regulations pertaining to emergency preparedness and response for the different industries can be found on-line on the site of the Civil Protection (DSB) [36].
Готовността за извънредни ситуации и способността за реагиране са строго регламентирани [37] в норвежкото законодателство.
However it should be noted that the ELH generally does not certify heavy industry or enterprises with complex environmental challenges.The specific ELH industry criteria also contain provisions for preparedness and response, although in some instances, such as boat construction this seems limited to lists of dangerous substances and first help course provisions.
По ELH това се допълва с общите критерии за предприятията и специфичните отраслови критерии, когато е относимо.
For the enterprises where chemicals or other substances are used (such as Laundry service) the specific industry criteria address these issues.
При сертифицирането, повторното сертифициране и процеса, завършващ с годишния преглед от ръководството, се проверяват правилата за осведоменост за рисковете, готовност и реагиране, както и ефикасното им прилагане, и преразглеждането на процедурите.
Emergency Preparedness and Response is strongly regulated [37] under Norwegian law.
Въз основа на тези елементи Комисията признава, че частта от ELH, свързана с „Готовност за извънредни ситуации и способност за реагиране“, съответства на съответстващите изисквания по EMAS и следователно може да се счита за еквивалентна.
ELH complement this with the General Industry Criteria and specific industry criteria where relevant.
ЧАСТ 10
At certification, re-certification, and the process culminating in the annual management review, rules on risk awareness, preparedness and response and their efficient application and review of procedures are checked.
Проверка, вътрешен одит и коригиращи действия
Based on these elements the Commission recognises that the part of ELH related to ‘Emergency Preparedness and response’ complies with the corresponding EMAS requirements and can therefore be considered as equivalent.