natgillin/translations-raw huggingface dataset:
когато е необходимо, на базата на предложение на изпълнителния директор одобрява организационните структури на Агенцията;
approve, where necessary and on the basis of proposals from the Executive Director, the Agency’s organisational structures.
приема и публикува своя процедурен правилник.
adopt and publish its rules of procedure.
По отношение на персонала на Агенцията Административният съвет упражнява правомощията на орган по назначаването и на органа, компетентен да сключва договори, предоставени съответно съгласно Правилника за длъжностните лица на Европейския Съюз („Правилник за длъжностните лица“)и Условията за работа на другите служители („правомощия на органа по назначаването“).
With regard to the Agency’s staff, the Administrative Board shall exercise the powers conferred by the Staff Regulations of Officials of the European Union (“Staff Regulations”) on the appointing authority and by the Conditions of Employment of Other Servants on the authority empowered to conclude employment contracts (“the powers of the appointing authority”).
Въз основа на член 2, параграф 1 от Правилника за длъжностните лица и член 6 от Условията за работа на другите служители на Съюза и съгласно процедурата, предвидена в член 110 от същия правилник, Административният съвет взема решение за делегиране на съответните правомощия на орган по назначаването на изпълнителния директор и определя условията, при които делегираните правомощия могат да бъдат оттеглени.
The Administrative Board shall adopt, in accordance with the procedure provided for in Article 110 of the Staff Regulations, a decision based on Article 2(1) of the Staff Regulations and on Article 6 of the Conditions of Employment of Other Servants delegating the relevant powers of the appointing authority to the Executive Director and defining the conditions under which this delegation of powers can be suspended.
Изпълнителният директор докладва на Административния съвет за упражняването на тези делегирани правомощия.
The Executive Director shall report back to the Administrative Board on the exercise of those delegated powers.
Изпълнителният директор има правото от своя страна да делегира тези правомощия на други лица.
The Executive Director shall be authorised to sub-delegate those powers.
Ако изключителни обстоятелства го налагат, при прилагането на втората алинея на настоящия параграф Административният съвет може с решение временно да оттегли делегираните правомощия на орган по назначаването на изпълнителния директор, както и тези, които той е делегирал вторично, и да ги упражнява пряко или да ги делегира на някой от членовете си или на член на персонала, различен от изпълнителния директор.
In application of the second subparagraph of this paragraph, where exceptional circumstances so require, the Administrative Board may, by way of a decision, temporarily suspend the delegation of the powers of the appointing authority to the Executive Director and those sub-delegated by the latter and exercise them itself or delegate them to one of its members or to a staff member other than the Executive Director.
Чрез дерогация от втора алинея обаче Административният съвет е длъжен да делегира на председателя на Съвета за акредитация на сигурността правомощията по първа алинея във връзка с наемането на работа, оценяването и прекатегоризирането на персонала, участващ в дейностите по глава III, както и във връзка с дисциплинарните мерки, които е необходимо да бъдат предприети по отношение на този персонал.
However, by way of derogation from the second subparagraph, the Administrative Board shall be required to delegate to the Chairperson of the Security Accreditation Board the powers referred to in the first subparagraph with regard to the recruitment, assessment and reclassification of staff involved in the activities covered by Chapter III and the disciplinary measures to be taken with regard to such staff.
Административният съвет определя правилата за прилагане на Правилника за длъжностните лица и на Условията за работа на другите служители в съответствие с процедурата, предвидена в член 110 от Правилника.
The Administrative Board shall adopt the implementing measures of the Staff Regulations and the Conditions of Employment of Other Servants in accordance with the procedure laid down in Article 110 of the Staff Regulations.
Във връзка с наемането на работа, оценяването и прекатегоризирането на персонала, участващ в дейностите съгласно разпоредбите на глава III, както и с дисциплинарните мерки, които трябва да се предприемат спрямо него, той предварително се консултира със Съвета за акредитация на сигурността и надлежно взема предвид неговите съображения.
It shall first consult the Security Accreditation Board and duly take into account its observations with regard to recruitment, assessment, reclassification of the staff involved in the activities under Chapter III and the relevant disciplinary measures to be taken.
Освен това той приема решение за определяне на правилата за командироването на национални експерти в Агенцията.
It shall also adopt a decision laying down rules on the secondment of national experts to the Agency.
Преди приемането на това решение Административният съвет се консултира със Съвета за акредитация на сигурността във връзка с командироването на национални експерти, които вземат участие в дейностите по акредитация на сигурността, посочени в глава III, и надлежно взема предвид неговите съображения.
Before adopting that decision, the Administrative Board shall consult the Security Accreditation Board with regard to the secondment of national experts involved in the security accreditation activities referred to in Chapter III and shall duly take account of its observations.
Административният съвет назначава изпълнителния директор и може да продължи или да прекрати неговия мандат в съответствие с член 15б, параграфи 3 и 4.
The Administrative Board shall appoint the Executive Director and may extend or end his/her term of office pursuant to Article 15b(3) and (4).
Административният съвет упражнява дисциплинарен контрол над изпълнителния директор по отношение на неговата работа, по-специално що се отнася до въпросите, свързани със сигурността, които са от компетентността на Агенцията, с изключение на дейностите, предприети в съответствие с глава III.
The Administrative Board shall exercise disciplinary authority over the Executive Director in relation to his/her performance, in particular as regards security matters falling within the competence of the Agency, except in respect of activities undertaken in accordance with Chapter III.
Агенцията се управлява от изпълнителния ѝ директор, който осъществява функциите си под ръководството на Административния съвет, без да се засягат правомощията, предоставени на Съвета за акредитация на сигурността и на председателя на Съвета за акредитация на сигурността, съответно с членове 11 и 11а.
The Agency shall be managed by its Executive Director, who shall perform his/her duties under the supervision of the Administrative Board, without prejudice to the powers granted to the Security Accreditation Board and the Chairperson of the Security Accreditation Board in accordance with Articles 11 and 11a respectively.
Без да се засягат правомощията на Комисията и на Административния съвет, изпълнителният директор е независим при изпълнението на функциите си и не може да търси или приема инструкции от нито едно правителство или друг орган.
Without prejudice to the powers of the Commission and the Administrative Board, the Executive Director shall be independent in the performance of his/her duties and shall neither seek nor take instructions from any government or from any other body.
Функции на изпълнителния директор
Tasks of the Executive Director
Изпълнителният директор изпълнява следните функции:
The Executive Director shall perform the following tasks:
отговаря за представителството на Агенцията, с изключение на дейностите и решенията, предприети и взети в съответствие с глави II и III, и подписва споразуменията за делегиране на правомощия, посочени в член 14, параграф 2 от Регламент (ЕС) № 1285/2013, в съответствие с член 6, параграф 2, буква й) от настоящия регламент;
representing the Agency, except in respect of activities and decisions undertaken in accordance with Chapters II and III and signing the delegation agreements referred to in Article 14(2)(of Regulation (EU) No 1285/2013, in accordance with point (j) of Article 6(2) of this Regulation;
изготвя работните договорености между Агенцията и ЕКА, посочени в член 14, параграф 4 от Регламент (ЕС) № 1285/2013, и ги представя на Административния съвет в съответствие с член 6, параграф 2, буква к) от настоящия регламент и подписва договореностите след одобрение от Административния съвет;
preparing the working arrangements between the Agency and ESA referred to in Article 14(4) of Regulation (EU) No 1285/2013 submitting them to the Administrative Board in accordance with point (k) of Article 6(2) of this Regulation and signing them after receiving the approval of the Administrative Board;
подготвя работата на Административния съвет и участва в работата на Административния съвет без право на глас, при спазване на разпоредбите на член 5, параграф 5, втора алинея;
preparing the work of the Administrative Board and participating, without having the right to vote, in the work of the Administrative Board, subject to the second subparagraph of Article 5(5);
изпълнява решенията на Административния съвет;
implementing the decisions of the Administrative Board;
изготвя многогодишните и годишните работни програми на Агенцията и ги представя на Административния съвет за одобрение, с изключение на частите, изготвени и приети от Съвета за акредитация на сигурността в съответствие с член 11, параграф 4, букви а) и б);
preparing the multiannual and the annual work programmes of the Agency and submitting them to the Administrative Board for approval, with the exception of the parts prepared and adopted by the Security Accreditation Board in accordance with points (a) and (b) of Article 11(4);
изпълнява многогодишните и годишните работни програми, с изключение на частите, които се изпълняват от председателя на Съвета за акредитация на сигурността в съответствие с член 11а, параграф 1, буква б);
implementing the multiannual and the annual work programmes, with the exception of the parts implemented by the Chairperson of the Security Accreditation Board in accordance with point (b) of Article 11a(1);
за всяко заседание на Административния съвет изготвя доклад за напредъка по изпълнението на годишната работна програма и при необходимост — на многогодишната работна програма, в който включва, без изменения, частта, изготвена от председателя на Съвета за акредитация на сигурността, в съответствие с член 11а, параграф 1, буква г);
preparing a progress report on the implementation of the annual work programme and, where relevant, of the multiannual work programme for each meeting of the Administrative Board, incorporating, without any change, the section prepared by the Chairperson of the Security Accreditation Board, in accordance with point (d) of Article 11a(1);
изготвя годишния доклад относно дейностите и перспективите на Агенцията, с изключение на раздела, който се изготвя и одобрява от Съвета за акредитация на сигурността в съответствие с член 11, параграф 4, буква в) по отношение на дейностите, обхванати в глава III, и го представя на Административния съвет за одобрение;
preparing the annual report on the activities and prospects of the Agency with the exception of the section prepared and approved by the Security Accreditation Board in accordance with point (c) of Article 11(4) concerning the activities covered by Chapter III, and submitting it to the Administrative Board for approval;
взема всички необходими мерки, включително приемането на вътрешни административни указания и публикуването на съобщения с цел обезпечаване на функционирането на Агенцията в съответствие с настоящия регламент;
taking all necessary measures, including the adoption of internal administrative instructions and the publication of notices, to ensure the functioning of the Agency in accordance with this Regulation;
съставя проекторазчет на очакваните приходи и разходи на Агенцията в съответствие с член 13 и изпълнява бюджета в съответствие с член 14;
drawing up a draft statement of the Agency’s estimated revenue and expenditure in accordance with Article 13, and implementing the budget in accordance with Article 14;
взема необходимите мерки, за да гарантира, че Агенцията в качеството си на оператор на Центъра за наблюдение на сигурността на „Галилео“ може да изпълнява указанията, дадени в съответствие със Съвместно действие 2004/552/ОВППС на Съвета, както и ролята си, посочена в член 6 от Решение № 1104/2011/ЕС на Европейския парламент и на Съвета;
ensuring that the Agency, as the operator of the Galileo Security Monitoring Centre, is able to respond to instructions provided under Council Joint Action 2004/552/CFSP and to fulfil its role referred to in Article 6 of Decision No 1104/2011/EU of the European Parliament and of the Council;
осигурява обмена на цялата необходима информация, по-специално по отношение на сигурността, между органите на Агенцията, посочени в член 3, параграф 1 от настоящия регламент;
ensuring the circulation of all relevant information, in particular as regards security, between the bodies of the Agency referred to in Article 3(1) of this Regulation;
съобщава на Комисията становището на Агенцията за техническите и оперативните характеристики, необходими за осъществяване развитието на системите, посочено в член 12, параграф 3, буква г) от Регламент (ЕС) № 1285/2013, включително за определянето на процедурите за приемане и преглед, както и научноизследователските дейности в подкрепа на това развитие;
communicating to the Commission the view of the Agency on the technical and operational specifications necessary to implement systems evolutions referred to in point (d) of Article 12(3) of Regulation (EU) No 1285/2013, including for the definition of acceptance and review procedures, and research activities in support of those evolutions;
изготвя, в тясно сътрудничество с председателя на Съвета за акредитация на сигурността по въпросите, свързани с дейностите по акредитация на сигурността, обхванати в глава III от настоящия регламент, организационните структури на Агенцията и ги представя на Административния съвет за одобрение;
preparing, in close cooperation with the Chairperson of the Security Accreditation Board for matters relating to security accreditation activities covered by Chapter III of this Regulation, the organisational structures of the Agency and submitting them for approval to the Administrative Board;
упражнява по отношение на персонала на Агенцията правомощията по член 6, параграф 3, първа алинея, доколкото тези правомощия са му делегирани по силата на втора алинея от него;
exercising, with regard to the Agency’s staff, the powers referred to in the first subparagraph of Article 6(3), to the extent that those powers shall be delegated to him/her in accordance with the second subparagraph thereof;
приема след одобрение от Административния съвет необходимите мерки за установяване на местни управления в държавите членки или в трети държави в съответствие с член 4, параграф 3;
adopting, after approval by the Administrative Board, the measures necessary to establish local offices in Member States or in third countries in accordance with Article 4(3);
гарантира, че на Съвета за акредитация на сигурността, на органите, посочени в член 11, параграф 11, и на председателя на Съвета за акредитация на сигурността са осигурени секретариат и всички ресурси, необходими за правилното им функциониране;
ensuring that the secretariat and all the resources necessary for its proper functioning are provided to the Security Accreditation Board, the bodies referred to in Article 11(11) and to the Chairperson of the Security Accreditation Board;
изготвя план за действие, за да гарантира предприемането на последващи действия във връзка с констатациите и препоръките от оценките и одитите по член 26, с изключение на частта от плана за действие, свързана с дейностите по глава III, и представя на Комисията шестмесечен доклад за постигнатия напредък, след като включи, без изменения, частта, изготвена от Съвета за акредитация на сигурността, който се изпраща и до Административния съвет за информация;
preparing an action plan for ensuring the follow up of the findings and recommendations of the evaluations and audits referred to in Article 26, with the exception of the section of the action plan concerning the activities covered by Chapter III, and submitting, after having incorporated, without any change, the section drafted by the Security Accreditation Board, a twice-yearly progress report to the Commission, which shall also be submitted to the Administrative Board for information;
взема следните мерки за защита на финансовите интереси на Съюза:
taking the following measures to protect the financial interests of the Union:
взема превантивни мерки срещу измами, корупция и всяка друга незаконна дейност, както и ефикасни мерки за контрол;
preventive measures against fraud, corruption or any other illegal activity and making use of effective supervisory measures;
при установяването на нередности събира неправомерно платените суми и когато е уместно, налага ефективни, пропорционални и възпиращи административни и финансови санкции;
recovering sums unduly paid where irregularities are detected and, where appropriate, applying effective, proportionate and dissuasive administrative and financial penalties;
изготвя стратегия на Агенцията за борба с измамите, която е съобразена с риска от измами, като се взема предвид анализът за икономическата ефективност на предвидените за изпълнение мерки, и която отчита констатациите и препоръките от разследванията на OLAF, и я представя на Административния съвет за одобрение.
drawing up an anti-fraud strategy for the Agency that is proportionate to the risk of fraud, having regard to a cost-benefit analysis of the measures to be implemented and taking into account findings and recommendations arising from OLAF investigations and submitting it to the Administrative Board for approval.
Работни програми и годишен доклад
Work programmes and annual report
В многогодишната работна програма на Агенцията, посочена в член 6, параграф 2, буква а), се предвиждат действията, които Агенцията трябва да изпълнява в периода, обхванат от многогодишната финансова рамка, предвидена в член 312 от Договора за функциониране на Европейския съюз, включително действията, свързани с международните отношения и предоставянето на информация, за които тя отговаря.
The multiannual work programme of the Agency, referred to in point (a) of Article 6(2) shall lay down the actions to be performed by the Agency during the period covered by the multiannual financial framework provided for in Article 312 of the Treaty on the Functioning of the European Union, including actions associated with international relations and the communication for which it is responsible.
В тази програма се определя цялостното стратегическо планиране, включително цели, етапи, очаквани резултати и показатели за изпълнение, както и планиране на ресурсите, включително човешките и финансовите ресурси, определени за всяка дейност.
That programme shall set out overall strategic programming, including objectives, milestones, expected results and performance indicators, and resource programming, including the human and financial resources assigned to each activity.
В нея се вземат предвид оценките и одитите, посочени в член 26 от настоящия регламент.
It shall take into account the evaluations and audits referred to in Article 26 of this Regulation.
За сведение в многогодишната работна програма се описва също прехвърлянето на задачи, делегирано на Агенцията от Комисията, включително задачите по управление на програмите, посочени в член 14, параграф 2 от Регламент (ЕС) № 1285/2013.
For information purposes, the multiannual work programme shall also include a description of the transfer of tasks entrusted to the Agency by the Commission, including the programme management tasks referred to in Article 14(2) of Regulation (EU) No 1285/2013.
Годишната работна програма, посочена в член 6, параграф 2, буква б) от настоящия регламент, е на базата на многогодишната работна програма.
The annual work programme referred to in point (b) of Article 6(2) of this Regulation shall be based on the multiannual work programme.
В нея се предвиждат действията, които Агенцията да изпълнява през следващата година, включително действията, свързани с международните отношения и предоставянето на информация, за които тя отговаря.
It shall lay down the actions to be performed by the Agency during the year ahead, including actions associated with international relations and the communication for which it is responsible.
Годишната работна програма включва подробни цели и очаквани резултати, в това число и показатели за изпълнение.
The annual work programme shall comprise detailed objectives and expected results, including performance indicators.
В нея е указано ясно кои задачи са добавени, променени или заличени в сравнение с предходната финансова година, както и промените в показателите за изпълнение и целевите им стойности.
It shall clearly indicate which tasks have been added, changed or deleted in comparison to the previous financial year and changes in performance indicators and their targets values.
В програмата се посочват също човешките и финансовите ресурси, предназначени за всяка дейност.
The programme shall also set out the human and financial resources assigned to each activity.
За сведение в нея се включват задачите, които Комисията чрез споразумение за делегиране съгласно изискванията е делегирала на Агенцията в съответствие с член 14, параграф 2 от Регламент (ЕС) № 1285/2013.
For information purposes, it shall include the tasks entrusted to the Agency by the Commission by means of a delegation agreement, as required, pursuant to Article 14(2) of Regulation (EU) No 1285/2013.
След приемането им от Административния съвет изпълнителният директор изпраща многогодишната и годишната работна програма на Европейския парламент, Съвета, Комисията и държавите членки и публикува резюме от тях.
The Executive Director shall, following adoption by the Administrative Board, forward the multiannual and the annual work programmes to the European Parliament, the Council, the Commission and the Member States and shall publish an executive summary thereof.
В годишния доклад, посочен в член 8, буква з) от настоящия регламент, се включва информация за:
The annual report referred to in Article 8(h) of this Regulation shall include information on:
изпълнението на многогодишната и годишната работна програма, включително с оглед на показателите за изпълнение;
the implementation of the multiannual and the annual work programmes, including with regard to the performance indicators;
изпълнението на бюджета и на плана за политиката за персонала;
the implementation of the budget and staff policy plan;
системите за управление и вътрешен контрол на Агенцията и напредъка във въвеждането на системите и техниките за управление на проекти, посочени в член 11, буква д) от Регламент (ЕС) № 1285/2013;
the Agency’s management and internal control systems and on progress made in implementing the project management systems and techniques referred to in Article 11(e) of Regulation (EU) No 1285/2013;
всички мерки за подобряване на резултатите на Агенцията от екологична гледна точка;
any measures to improve the Agency’s environmental performance;
констатациите от вътрешния и външния одит и последващите действия във връзка с препоръките от одита и с препоръката за освобождаване от отговорност;
internal and external audit findings and the follow-up to the audit recommendations and to the discharge recommendation;
декларацията за достоверност на изпълнителния директор.
the statement of assurance of the Executive Director.
Публикува се резюме на годишния доклад.“
An executive summary of the annual report shall be made public.’;