natgillin/translations-raw huggingface dataset:
намаление на основните и допълнителните пенсии, както и на еднократните обезщетения, изплащани при пенсиониране, с цел икономии от най-малко 219 милиона евро през 2011 г. и 446 милиона евро през 2012 г. допълнително спрямо икономиите, предвидени в СФС;
a cut in main and supplementary pensions, as well as in lump sums paid on retirement, with the aim of saving at least EUR 219 million in 2011 with a carry-over of EUR 446 million in 2012, additional to savings provided for in the MTFS;
ограничаване на разходите на Зеления фонд до 5 % от депозитите с цел икономии от 360 милиона евро през 2012 г.;
capping at 5 % of its deposits spending by the Green Fund, with the aim of saving EUR 360 million in 2012;
министерски постановления и циркулярни писма относно мерките за акциза върху природния газ, мазута за отопление и данъците върху превозните средства, предвидени в СФС;
ministerial decisions or circulars concerning the measures on excise on natural gas, heating oil and vehicle taxes provided for in the MTFS;
министерски постановления за уреждане по единен начин на здравноосигурителните обезщетения, изплащани от различните социалноосигурителни фондове;
ministerial decisions to uniformly regulate health benefits provided by the several social security funds;
законодателни актове, уреждащи събирането на допълнителната надбавка „солидарност“ чрез удържането на данъка;
legislation for the collection of the solidarity surcharge through withholding tax;
министерски постановления за прекратяване, сливане или значително намаляване на размера на някои организации.
ministerial decisions that initiate the closure, merging or substantial downsizing of entities.
Това се отнася до KED, ETA, ODDY, Националния институт за младежта, EOMEX, IGME, OSK, DEPANOM, THEMIS, ETHYAGE и ERT, както и за още 35 по-малки организации;
This affects KED, ETA, ODDY, National Youth Institute, EOMEX, IGME, OSK, DEPANOM, THEMIS, ETHYAGE and ERT, and 35 other smaller entities;
министерско постановление, с което се определят критериите за отпускане на пенсии за инвалидност с оглед постигане на целите за икономии съгласно СФС;
a ministerial Decision specifying the disability criteria on the attribution of disability pensions, consistent with achieving the MTFS saving objectives;
закон за спиране на индексацията на основните и допълнителните пенсии до 2015 г.;
a law to freeze the indexation of main and supplementary pensions through 2015;
установяване на окончателния позитивен списък на лекарствата с цените, по които ще плащат социалноосигурителните фондове.
finalisation of the positive list for pharmaceuticals that establish prices charged to social security funds;
прехвърляне на долупосочените активи към приватизационния „Фонд за развитие на активите на Република Гърция“: Alpha Bank (0,619 % от акциите); Национална банка на Гърция (1,234 % от акциите); Piraeus Bank (1,308 % от акциите); Пристанище Пирея (23,1 % от акциите); Пристанище Солун (23,3 % от акциите); пристанищата на Елевсина, Лаврио, Игуменица, Александрополис, Волос, Кавала, Корфу, Патра, Рафина и Ираклион (100 %); атинското предприятие за водоснабдяване и канализация (27,3 %); солунското предприятие за водоснабдяване и канализация (40 %); регионалните държавни летища (прехвърляне на концесионни права); морското хранилище за природен газ „Южна Кавала“ (прехвърляне на правата по действащи и бъдещи концесионни договори); „Гръцки магистрали“ АД (прехвърляне на икономически права по действащи и бъдещи концесионни договори); Egnatia odos АД (100 %); Гръцките пощи (90 %); OPAP АД (29 %); четири държавни сгради;
transferring to the privatisation fund "Hellenic Republic Asset Development Fund" (HRADF) the following assets: Alpha Bank (0,619 % of shares); National Bank of Greece (1,234 % of shares); Piraeus Bank (1,308 % of shares); Piraeus Port Authority (23,1 % of shares); Thessaloniki Port Authority (23,3 % of shares); Elefsina, Lavrio, Igoumenitsa, Alexandroupolis, Volos, Kavala, Corfu, Patras, Rafina, Heraklion port authorities (100 %); Athens Water and Sewerage Company (27,3 %); Thessaloniki Water and Sewerage Company (40 %); Regional state airports (transfer of concession rights); off-shore natural gas storage facility "South Kavala" (transfer of rights of current and future concessions); Hellenic motorways (transfer of economic rights of current and future concessions); Egnatia odos (100 %); Hellenic Post (90 %); OPAP, SA (29 %); four state buildings;
назначаване на юридически, технически и финансови съветници най-малко за 14 от приватизационните сделки, планирани до края на 2012 г.;
appointing the legal, technical and financial advisors for at least 14 of the privatisations that are planned until end-2012;
допълнителни мерки за адаптиране на заплатите към икономическите условия въз основа на диалог със социалните партньори и предвид на целта за създаване и запазване на работни места и повишаване на конкурентоспособността на предприятията.
based on a dialogue with social partners and taking into account the objective of creating and preserving jobs and improving firms’ competitiveness, adopting further measures to allow the adaptation of wages to economic conditions.
По-конкретно: разширяването на професионалните и отрасловите колективни договори и на т.нар. принцип на по-благоприятните условия спира да се прилага за периода на изпълнение на СФС, така че договорите на равнище предприятие да имат предимство пред отрасловите и професионалните договори; колективните договори на равнище предприятие може да бъдат сключвани от профсъюзите, а когато няма профсъюз на равнище предприятие — от работнически съвети или други организации, представляващи служителите, независимо от размера на предприятието.“
In particular: the extension of occupational and sectoral collective agreements and the so-called favourability principle shall be suspended during the period of application of the MTFS in such a manner that firm-level agreements take precedence over sectoral and occupational agreements; firm-level collective contracts may be signed either by trade unions or, when there is no firm-level union, by work councils or other employees’ representations, irrespective of the firms’ size.’;
приема бюджет за 2012 г., съобразен с целите на СФС и максималните размери на дефицита, предвидени в настоящото решение; актуализира и публикува информацията за различните мерки, предвидени в СФС; приема едновременно с бюджета законодателните актове в областта на данъците и разходите, които са необходими за изпълнението му;“
a budget for 2012 in line with the MTFS targets and the deficit ceilings set out in this Decision; update and publish information on the several measures provided for in the MTFS; and the tax and expenditure legislative acts that are necessary to implement the budget at the same time of the budget;’;
анализ на резултатите от първия етап на независимия преглед на функционирането на централната администрация, което ще доведе до изготвяне на план за изпълнение на оперативните препоръки относно политиката.
assessment of the results of the first phase of the independent functional review of central administration which will result in an action plan for the implementation of operational policy recommendations.
В тези препоръки се посочва как да се постигне по-рационална и ефективна публична служба, да се определят ясни отговорности и йерархия на отделите в министерствата, премахвайки дублирането на правомощия, и да се подобри междуведомствената и вътрешноведомствената мобилност; завършване на функционалния преглед на действащите социални програми;“
These recommendations shall determine how to achieve a more streamlined and effective public service, to define clear responsibilities and command lines of ministerial departments, eliminating overlapping competences, and to improve inter- and intra-ministerial mobility; finalisation of the ongoing functional review of existing social programmes;’;
назначаване на съветници за другите планирани за 2012 г. приватизационни сделки, които не са включени в параграф 6а, буква н); ускоряване на създаването на регистър на държавните земи и приемане на вторично законодателство за туристическите места за настаняване и за използването на земите; създаване и започване на дейността на нов Генерален секретариат за публичните активи, който да работи с наскоро обединените KED/ETA (институции за управление на недвижими имоти и съответно на недвижими имоти с туристическо предназначение), които ще подготвят недвижимите имоти за приватизация на търговските и прехвърлимите активи.
appointment of advisors for the other privatisation transactions planned for 2012 and not included in point (n) of paragraph 6a; acceleration of state land ownership registration and secondary legislation on tourism housing and on land use; establishment and operation of a new General Secretariat of Public Property working together with the newly merged KED/ETA (real estate management and tourism real estate institutions, respectively), which are to prepare real estate for privatisation of commercial and tradable assets.
Целта е: подобряване на управлението на недвижимите имоти, освобождаването им от тежести и подготовката им за приватизация, създаване на шест портфейла от недвижими имоти от Фонда за развитие на активите на Република Гърция; приемане на правен акт за прехвърляне на държавата на движимите и недвижимите активи на прекратените организации;
The aim is to improve the management of real estate assets, clear them of encumbrances and prepare them for privatisation; creation of six real estate portfolios by the HRDAF; adoption of the legal act on the transfer to the State of the mobile and immobile assets of entities that are closed;
реформиране на администрацията по приходите чрез въвеждане на отдел, отговарящ за големите данъкоплатци; премахване на пречките пред ефективността на данъчната администрация чрез изпълняване на ключовите мерки на новото данъчно законодателство, включително чрез смяна на ръководителите, които не изпълняват поставените цели, и преразглеждане на квалификацията на данъчните инспектори; дейността на новосъздадения орган за бързо разрешаване на административни спорове, целяща бързо разрешаване на значими спорове (в срок от 90 дни); централизиране на функциите и сливане на най-малко 31 данъчни служби;
the reform of revenue administration, through: the activation of a large-taxpayers unit; the removal of barriers to effective tax administration by implementing the key reforms of the new tax law, including replacing managers who do not meet performance targets, reassessing tax auditors’ qualifications; the operation of the newly created fast-track administrative dispute resolution body to deal rapidly with large dispute cases (i.e. within 90 days); the centralisation of the functions of, and the merging of, at least 31 tax offices;
засилване на контрола върху разходите: назначаване на постоянни финансови счетоводители във всички министерства;
to strengthen expenditure control: appointment of permanent financial accounting officers in all Ministries;
публикуване на средносрочно щатно разписание за периода до 2015 г., съобразено с правилото на всеки 5 напуснали служители да се назначава 1 нов, което важи за целия сектор „Държавно управление“ без изключения по отрасли; прехвърляне към трудовия резерв на близо 15000 служители, които понастоящем работят в различни държавни ведомства, и включване на други 15000 в предпенсионна група.
publication of a medium-term staffing plan for the period up to 2015 in line with the rule of 1 recruitment for 5 exits which applies to general government as a whole without sectoral exceptions; transfer of about 15000 staff currently employed by various government entities to the labour reserve, and placement of about 15000 in pre-retirement.
На служителите в трудовия резерв и в предпенсионната група ще се плаща 60 % от основната им заплата (без надбавки за извънреден труд и други допълнителни плащания) за срок до 12 месеца.
Staff in the labour reserve, and in pre-retirement, are to be paid at 60 % of their basic wage (excluding overtime and other extra payments) for not more than 12 months.
Този срок от 12 месеца може да бъде удължен до 24 месеца за служителите в предпенсионна възраст.
This period of 12 months may be extended up to 24 months for staff close to retirement.
Възнагажденията на служителите в трудовия резерв са част от обезщетението им за освобождаване от длъжност;
Payments to staff while in the labour reserve are part of their severance pay;
преразглеждане на списъка на професиите, характеризиращи се с тежки и вредни условия на труд, и намаляване на обхвата му до 10 % от заетите лица.
revision of the list of heavy and arduous professions and reduction in its coverage to less than 10 % of employment.
Задълбочено преразглеждане на действието на публичните пенсионни фондове за допълнително осигуряване, включително социалните фондове и схемите за изплащане на еднократни обезщетения, с цел стабилизиране на пенсионните разходи, гарантиране на бюджетната неутралност на тези схеми и осигуряване на средно- и дългосрочна устойчивост на системата.
An in-depth revision of the functioning of secondary/supplementary public pension funds, including welfare funds and lump-sum schemes, with the aim of stabilising pension expenditure, guaranteeing the budgetary neutrality of these schemes, and ensuring medium- and long-term sustainability of the system.
В резултат на това преразглеждане трябва да се постигне: допълнително намаление на броя на съществуващите фондове; премахване на дисбалансите във фондовете с дефицит; стабилизиране на текущите разходи на устойчиво равнище посредством подходящи корекции, които трябва да бъдат направени от 1 януари 2012 г.; дългосрочна устойчивост на схемите за допълнително осигуряване посредством строго обвързване на ползите с осигурителните вноски.“
The revision shall achieve: a further reduction in the number of existing funds; the elimination of imbalances in those funds with deficits; the stabilisation of the current spending at sustainable level, through appropriate adjustments to be made from 1 January 2012; and the long-term sustainability of secondary schemes through a strict link between contributions and benefits.’;
В параграф 8 се добавят следните букви:
in paragraph 8, the following points are added:
провеждането на втория етап от текущия функционален преглед на социалните програми, който включва по-подробен анализ на определени програми с цел намаляване на прекомерната фрагментация, реализиране на икономии и повишаване на ефективността;
undertaking of the second phase of the existing functional review of social programmes which include a more detailed review of specific programmes, aiming at reducing excessive fragmentation, generating savings and creating efficiencies;
включване в системата за електронно предписване на всички лекарски актове (изписване на лекарства, издаване на направление за преглед при специалист, поставяне на диагноза и извършване на хирургически операции), извършвани в националната система на здравеопазване (НСЗ) и от доставчиците, с които EOPYY и социалноосигурителните фондове имат сключени договори; изготвяне на подробни месечни одитни доклади от обектите на НСЗ и доставчиците; определяне на по-нисък процент на участие на пациентите в разходите за генерични лекарства, които имат значително по-ниска цена от референтната (под 60 % от референтната цена), въз основа на опита на други държави-членки; публикуване от страна на социалноосигурителните фондове на ежегоден доклад за предписаните лекарства; въвеждане на регистри за финансовите задължения във всички болници;
coverage of all medical acts by e-prescribing (medicines, referrals, diagnostics, surgery) in both national health system (NHS) facilities and providers contracted by EOPYY and the social security funds; production of detailed monthly auditing reports by NHS facilities and by providers; association of a lower cost-sharing rate to generic medicines that have a significantly lower price than the reference price (lower than 60 % of the reference price) on the basis of the experience of other Member States; publication by the social security funds of an annual report on medicine prescription; adoption by all hospitals of commitment registers;
преминаване към нова централизирана система на доставки на лекарства и медицински артикули за НСЗ чрез Комитета за координиране на доставките и с помощта на Комитета по спецификациите, като се използва единната система за кодиране на медицинските артикули и лекарствата;
move towards a new centralised procurement of pharmaceuticals and medical goods for the NHS through the Supplies Coordination Committee with the support of the Specifications Committee, using the uniform coding system for medical supplies and pharmaceuticals;
приемане на законодателни актове за рационализиране на процедурата за представяне и одобряване на допълнения в бюджета — с цел засилване на контрола върху разходите; продължаване на процеса по създаване на регистри на задълженията, като бъде обхванат целият сектор „Държавно управление“.“
in order to strengthen expenditure control, adoption of legislation streamlining the procedure for submission and approval of supplementary budgets; continuation of the process of establishing commitment registries, which shall cover the whole general government.’;
Добавя се следният параграф:
the following paragraph is added:
До края на юни 2012 г. Гърция приема следните мерки:
Greece shall adopt the following measures by the end of June 2012:
подготовка на мерките, които трябва да бъдат приети едновременно с бюджетите за 2013 и 2014 г., започване на преглед на програмите за публични разходи с цел набелязване на мерки в размер на 3 % от БВП.
Preparation of the measures to be adopted at the same time as the 2013 budget and at the same time as the 2014 budget, initiation of a review of public expenditure programmes, with the aim of identifying measures amounting to 3 % of GDP.
При този преглед трябва да се използва външна техническа помощ, а вниманието трябва да бъде съсредоточено върху пенсиите и социалните трансфери (при запазване на равнището на основната социална защита); намаляване на разходите за отбрана, без да се засяга отбранителната способност на страната; преструктуриране на централната и местните администрации; внасяне на изменения в специалните режими за възнагражденията; определяне на начините за по-нататъшна рационализация на разходите за лекарства и оперативните разходи на болниците, както и на паричните социални помощи.“
The review shall draw on external technical assistance and shall focus on pensions and social transfers (in a manner that will preserve basic social protection); reduction of defence spending without prejudice to the defence capability of the country; and restructuring of central and local administrations; adjustments to special wage regimes; specification of further rationalisation of pharmaceutical spending and operational spending of hospitals, and welfare cash benefits.’.
Решение 2010/486/ЕС (ОВ L 241, 14.9.2010 г., стр. 12), Решение 2011/57/ЕС (ОВ L 26, 29.1.2011 г., стр. 15); Решение 2011/257/ЕС (ОВ L 110, 29.4.2011 г., стр. 26).
Decision 2010/486/EU (OJ L 241, 14.9.2010, p. 12); Decision 2011/57/EU (OJ L 26, 29.1.2011, p. 15); Decision 2011/257/EU (OJ L 110, 29.4.2011, p. 26).
ОВ L 296, 15.11.2011 г., стр. 38.
OJ L 296, 15.11.2011, p. 38.
Решение Atalanta/4/2011 на Комитета по политика и сигурност
Political and Security Committee Decision Atalanta/4/2011
(2011/792/ОВППС)
(2011/792/CFSP)
Съгласно член 6, параграф 1 от Съвместно действие 2008/851/ОВППС Съветът упълномощи Комитета по политика и сигурност (КПС) да взема решения за назначаването на командващ силите на ЕС.
Pursuant to Article 6(1) of Joint Action 2008/851/CFSP, the Council authorised the Political and Security Committee (PSC) to take decisions on the appointment of the EU Force Commander.
На 5 юли 2011 г. КПС прие Решение Аtalanta/3/2011 [2] за назначаване на контраадмирал Thomas JUGEL за командващ силите на ЕС за военната операция на Европейския съюз, предназначена да допринесе за възпирането, предотвратяването и потушаването на пиратските действия и въоръжените грабежи край бреговете на Сомалия.
On 5 July 2011, the PSC adopted Decision Atalanta/3/2011 [2] appointing Rear Admiral Thomas JUGEL as EU Force Commander for the European Union military operation to contribute to the deterrence, prevention and repression of acts of piracy and armed robbery off the Somali coast.
Командващият операцията на ЕС препоръча капитан Jorge MANSO да бъде назначен за нов командващ силите на ЕС за военната операция на Европейския съюз, предназначена да допринесе за възпирането, предотвратяването и потушаването на пиратските действия и въоръжените грабежи край бреговете на Сомалия.
The EU Operation Commander has recommended the appointment of Captain Jorge MANSO as the new EU Force Commander for the European Union military operation to contribute to the deterrence, prevention and repression of acts of piracy and armed robbery off the Somali coast.
В съответствие с член 5 от Протокол (№ 22) относно позицията на Дания, приложен към Договора за Европейския съюз и към Договора за функционирането на Европейския съюз, Дания не участва в изготвянето и изпълнението на решения и действия на Съюза, свързани с въпросите на отбраната,
In accordance with Article 5 of the Protocol (No 22) on the position of Denmark, annexed to the Treaty on European Union and to the Treaty on the Functioning of the European Union, Denmark does not participate in the elaboration and the implementation of decisions and actions of the Union which have defence implications,
Капитан Jorge MANSO се назначава за командващ силите на ЕС за военната операция на Европейския съюз, предназначена да допринесе за възпирането, предотвратяването и потушаването на пиратските действия и въоръжените грабежи край бреговете на Сомалия.
Captain Jorge MANSO is hereby appointed EU Force Commander for the European Union military operation to contribute to the deterrence, prevention and repression of acts of piracy and armed robbery off the Somali coast.
Настоящото решение влиза в сила на 6 декември 2011 г.
This Decision shall enter into force on 6 December 2011.
ОВ L 177, 6.7.2011 г., стр. 26.
OJ L 177, 6.7.2011, p. 26.
от 19 октомври 2011 година
of 19 October 2011
относно позицията, която следва да заеме Европейският съюз в рамките на Смесения комитет по селското стопанство, създаден съгласно Споразумението между Европейската общност и Конфедерация Швейцария относно търговията със селскостопански продукти, по отношение на изменението на приложение 9 към посоченото споразумение
on the position to be taken by the European Union within the Joint Committee on Agriculture set up by the Agreement between the European Community and the Swiss Confederation on trade in agricultural products, as regards the amendment of Annex 9 to the Agreement
като взе предвид Решение 2002/309/ЕО, Евратом на Съвета и на Комисията относно Споразумение за научно и технологично сътрудничество от 4 април 2002 г. за сключване на седем споразумения с Швейцарската конфедерация [1], и по-специално член 5, параграф 2, втора алинея, шесто тире от него,
Having regard to Decision 2002/309/EC, Euratom of the Council, and of the Commission as regards the Agreement on Scientific and Technological Cooperation, of 4 April 2002 on the conclusion of seven Agreements with the Swiss Confederation [1], and in particular the sixth indent of the second subparagraph of Article 5(2) thereof,
Споразумението между Европейската общност и Конфедерация Швейцария относно търговията със селскостопански продукти [2] (наричано по-долу „Споразумението“) влезе в сила на 1 юни 2002 г.
The Agreement between the European Community and the Swiss Confederation on trade in agricultural products [2] (hereinafter referred to as ‘the Agreement’) entered into force on 1 June 2002.
С член 6 от Споразумението се създава Смесен комитет по селското стопанство (наричан по-долу „Комитетът“), който отговаря за администрирането на Споразумението и гарантира доброто му изпълнение.
Article 6 of the Agreement sets up a Joint Committee on Agriculture (hereinafter ‘the Committee’) to be responsible for the administration of the Agreement and ensure its proper functioning.