natgillin/translations-raw huggingface dataset:
В съответствие с параграф 7, втора алинея от приложение VII, част 1 от Акта за присъединяване от 2005 г. държава членка може да поиска от Комисията да обяви в рамките на две седмици, че се спира изцяло или частично прилагането на членове 1 — 6 от Регламент (ЕС) № 492/2011 в даден регион или професия.
According to Paragraph 7 second subparagraph of Annex VII Part 1 to the 2005 Act of Accession a Member State may request the Commission to state within two weeks that the application of Articles 1-6 of Regulation (EU) No 492/2011 be wholly or partially suspended in a given region or occupation.
Анализът през 2011 г. на икономическите данни, залегнали в основата на Решение 2011/503/ЕС, показва, че Испания наистина е била изправена пред сериозни смущения на пазара на труда, характеризиращи се с определено най-високия процент на безработица в ЕС (месечните данни на Евростат за безработицата показват 21,0 % спрямо 9,4 % средно в ЕС и 9,9 % в еврозоната през юни 2011 г.), особено силно изразена безработица сред младежите (45,7 % през юни 2011 г.) и бавно икономическо възстановяване (данните на Евростат сочат, че ръстът на БВП за първото тримесечие на 2011 г. в сравнение с предходното тримесечие е само 0,3 % спрямо 0,8 % за ЕС и еврозоната), допълнително възпрепятствано от международните финансови сътресения, налагащи на Испания да намали допълнително бюджетните разходи с цел фискална консолидация, което би могло да има допълнителни краткосрочни отрицателни последици за нейните възможности за икономически растеж.
Analysis in 2011 of the economic data underlying Decision 2011/503/EU showed that Spain was indeed facing a serious labour market disturbance, characterised by the by far highest unemployment rate in the EU (Eurostat monthly unemployment data show 21,0 %, against 9,4 % on average in the EU and 9,9 % in the euro area in June 2011), a particularly dramatic unemployment among youth (45,7 % in June 2011) and a slow economic recovery (Eurostat figures show GDP growth first quarter 2011 compared with the previous quarter was only 0,3 %, against 0,8 % for the EU and the euro area), hampered in addition by the international financial turbulence requiring Spain to introduce further budget cuts aiming at fiscal consolidation, which could have further short-term negative effects on its scope for economic growth.
Въздействието на спада на заетостта е общо и засяга всички региони и всички сектори на производството.
The impact of the employment decline had been a general one affecting all regions and all sectors of production.
Данните от проучването относно работната сила за периода между 2008 и 2010 г. също показват общ спад на нивото на заетост от 9 % (в строителния сектор той достига дори 33 %), който засяга всички региони и варира между 6 % в страната на баските и 13 % в автономната област Валенсия.
Labour force survey data for the period between 2008 and 2010 also showed a general fall in the employment level of 9 %, in the construction sector even of 33 %, affecting all regions, varying between 6 % in the Basque country to 13 % in the Valenciana Autonomous Community.
Следователно Комисията смята, че Испания е предоставила доказателства, че изпитва общи по своя характер смущения на пазара на труда, което се отразява сериозно на нивото на заетост във всички региони и всички сектори и е вероятно да продължи в близко бъдеще.
Consequently the Commission considered that Spain provided evidence that it was undergoing a labour market disturbance in a generalised way which seriously affected the level of employment in all regions and all sectors and was liable to persist in the near future.
Освен това анализът през 2011 г. от страна на Комисията установи, че: румънските граждани, живеещи в Испания, са силно засегнати от безработица в размер на повече от 30 % (източник: данни от проучване на работната сила на Евростат, първо тримесечие на 2011 г.).
Moreover, the analysis in 2011 by the Commission established that: Romanian nationals living in Spain were strongly affected by unemployment at a rate of more than 30 % (source: Eurostat Labour force survey data, first quarter 2011).
Притокът на румънски граждани, пристигащи в Испания, въпреки известно намаляване вследствие на икономическата рецесия остава значителен независимо от слабото търсене на работна ръка в Испания.
The inflows of Romanian nationals arriving in Spain, despite a certain decrease due to the economic recession, remained at substantial levels, even though there was a low labour demand in Spain.
Броят на румънските граждани с обичайно местопребиваване в Испания се е увеличил от 388000 на 1 януари 2006 г. до 823000 на 1 януари 2010 г. (източник: статистически данни на Евростат за миграцията).
The number of Romanian nationals usually resident in Spain increased from 388000 on 1 January 2006 to 823000 on 1 January 2010 (source: Eurostat migration statistics).
Анализът на наличните понастоящем икономически данни показва, че пазарът на труда в Испания продължава да изпитва сериозни смущения.
The analysis of the currently available economic data show that the labour market in Spain remains seriously disturbed.
Икономическата криза продължава да оказва по-голямо въздействие върху заетостта в Испания, отколкото в другите държави членки и данните сочат, че тенденцията е станала по-силно изразена през цялата 2011 г. и първите тримесечия на 2012 г. През октомври 2012 г. равнището на безработица е било около 26,2 % в сравнение с 21,3 % през юни 2011 г., при равнище от 10,7 % средно за ЕС през октомври 2012 г. (и 9,5 % през юни 2011 г.).
The economic downturn continues to have a greater impact on employment in Spain than in other Member States and the data shows that the trend became more pronounced throughout 2011 and the first quarters of 2012. In October 2012, the unemployment rate was around 26,2 %, compared to 21,3 % in June 2011, against 10,7 % on average in the EU in October 2012 (and 9,5 % in June 2011).
Освен това равнището на безработицата сред младите хора е изключително високо — 55,9 % през октомври 2012 г. в сравнение с 23,4 % средно в ЕС (източник: месечни данни на Евростат за безработицата).
Moreover, the unemployment rate among young persons is dramatically high at 55,9 % in October 2012, compared to 23,4 % on average in the EU (source: Eurostat monthly unemployment data).
Неблагоприятното икономическо положение и произтичащите от това сътресения на пазара на труда е вероятно да продължат.
The adverse economic situation and the resulting labour market disturbances are likely to persist.
Според икономическите прогнози на Европейската комисия испанският БВП се очаква да намалее през 2012 и 2013 г. (– 1,4 % за двете години), преди да се увеличи слабо през 2014 г. (+ 0,8 %), а процентът на безработицата се очаква да продължи да нараства и да достигне 26,6 % през 2013 г. (и да намалее до 26,1 % през 2014 г.).
According to the European Commission economic forecasts, the Spanish GDP is expected to contract in 2012 and 2013 (– 1,4 % for both years) before recovering slightly in 2014 (+ 0,8 %) and the unemployment rate is foreseen to continue to increase and reach 26,6 % in 2013 (and decrease to 26,1 % in 2014).
Спадът в заетостта е продължил да оказва въздействие върху всички сектори на икономиката.
The decline in employment has continued to affect all economic sectors.
Между второто тримесечие на 2011 г. и третото тримесечие на 2012 г. заетостта в Испания е намаляла с около 980000 (или – 5,4 %) (източник: проучване на Евростат относно работната сила).
Between the second quarter 2011 and the third quarter 2012, employment in Spain has contracted by around 980000 (or – 5,4 %) (source: Eurostat Labour Force Survey).
Докато в строителния сектор се наблюдава най-големият спад (– 293000 или – 20,5 %), заетостта в селското стопанство, преработвателната промишленост и сектора на услугите също е намаляла.
While the construction sector displayed the largest drop (– 293000 or – 20,5 %), employment in agriculture, manufacturing and the services sector have also decreased.
Освен това всички региони са засегнати от високото ниво на безработицата (от 12,0 % в страната на баските до 30,4 % в Андалусия през 2011 г., източник: проучване на Евростат относно работната сила) и съответно смущенията на пазара на труда не са ограничени в рамките на определен регион.
Moreover, all regions are affected by high levels of unemployment (from 12,0 % in Basque country to 30,4 % in Andalusia in 2011, source: Eurostat Labour Force Survey data) and the labour market disturbance is therefore not limited to a particular region.
Следователно Комисията смята, че Испания е предоставила доказателства, че все още изпитва общи по своя характер смущения на пазара на труд, което се отразява сериозно на нивото на заетост във всички региони и всички сектори и е вероятно да продължи в близко бъдеще.
Consequently, the Commission considers that Spain has provided evidence that it is still undergoing a labour market disturbance in a generalised way which seriously affects the level of employment in all regions and all sectors and is liable to persist in the near future.
Освен това анализът на Комисията показва, че откакто Испания отново въведе ограничения върху достъпа до пазара на труда за румънски работници, броят на румънските граждани в Испания е продължил да нараства, макар и с по-бавно темпо, отколкото преди: съгласно испанската статистика за миграцията той се е увеличил с 11970 (или + 1,3 %) между 30 септември 2011 г. (901435) и 30 септември 2012 г. (913405), като се има предвид, че се е увеличил с 83975 (или + 10,3 %) между 30 септември 2010 г. (817460) и 30 септември 2011 г. (901435).
Moreover, the analysis by the Commission shows that, since Spain re-introduced restrictions on labour market access for Romanian workers, the number of Romanian nationals in Spain has continued to increase, albeit at a slower pace than before: according to Spanish migration statistics, it increased by 11970 (or + 1,3 %) between 30 September 2011 (901435) and 30 September 2012 (913405) whereas it had increased by 83975 (or + 10,3 %) between 30 September 2010 (817460) and 30 September 2011 (901435).
Нивата на безработицата сред румънските граждани в Испания все още са много високи: 36,4 % през третото тримесечие на 2012 г. (източник: проучване на Евростат относно работната сила).
Romanian nationals in Spain still experience very high levels of unemployment: 36,4 % in the third quarter 2012 (source: Eurostat Labour Force Survey data).
Следователно е напълно възможно пълното прилагане на законодателството на ЕС за свободно движение на работници да продължи да бъде фактор за нарастване на натиска върху испанския пазар на труда, тъй като то позволява неограничен приток на румънски работници.
It is therefore likely that the full application of EU law on free movement of workers would still be a factor in increasing pressure on the Spanish labour market as it allows for the unrestricted inflow of Romanian workers.
Следователно за да се възстанови нормалното състояние на испанския пазар на труда, е целесъобразно да се разреши на Испания да продължи да прилага мярката за временно ограничаване на свободния достъп на румънски работници до пазара на труда.
Therefore, in order to restore the situation of the Spanish labour market to normal, it is appropriate to authorise Spain to continue to temporarily limit the free access of Romanian workers to that labour market.
Тъй като преходните разпоредби, съдържащи се в Акта за присъединяване от 2005 г., които позволяват ограничения на достъпа до пазара на труда на румънски граждани, част от които е предпазната клауза, са с ограничен срок на действие до 31 декември 2013 г., разрешението не може да се простира отвъд тази дата.
As the transitional arrangements in the 2005 Act of Accession that allow for restrictions on labour market access of Romanian nationals, of which the safeguard clause forms part, are limited in time until 31 December 2013, the authorisation cannot extend beyond that date.
Ограниченията на достъпа до пазара на труда представляват дерогация от основен принцип на Договора за функционирането на Европейския съюз, а именно свободното движение на работници.
Restrictions on access to the labour market constitute a derogation from a fundamental principle of the Treaty on the Functioning of the European Union, namely the free movement of workers.
В съответствие с утвърдената съдебна практика на Съда на Европейския съюз тези мерки следва да се тълкуват и прилагат ограничително.
In accordance with the well-established case-law of the Court of Justice, such measures should be restrictively interpreted and applied.
С оглед на спецификата на сегашното положение на испанския пазар на труда и предвид преместването и други последици, които се разпространяват между отделните региони и сектори, предизвикани от селективно ограничение, е целесъобразно към настоящия момент ограниченията да се прилагат за дейности като заето лице на цялата територия на Испания и за всички сектори.
It is at this time appropriate that restrictions should continue to apply for employed activities in the entire territory of Spain and to all sectors in view of the specific current situation in the Spanish labour market and the displacement and other potential spill-over effects between regions and sectors caused by a selective restriction.
Въпреки това обхватът на дерогацията може да бъде намален, ако Комисията се увери, че съответните обстоятелства, на които се основава такава дерогация, са се променили или че въздействието на дерогацията се окаже по-ограничаващо от необходимото за постигане на нейната цел, по-специално за дейности като заето лице, изискващи университетска диплома или равностойна квалификация.
However, the scope of the derogation can be reduced, should the Commission ascertain that the relevant particulars underlying such derogation have changed or that its effects prove to be more restrictive than its purpose requires, in particular for employed activities requiring a university degree or equivalent qualifications.
Също така, макар че с цел ограниченията, разрешени с настоящото решение, да предизвикат предвидения ефект върху испанския пазар на труда, към настоящия момент се смята за целесъобразно тези ограничения да останат в сила до края на преходния период, т.е. до 31 декември 2013 г., този срок може да бъде съкратен, ако Комисията прецени, че съответните обстоятелства, които са довели до приемането на настоящото решение, са се променили или че последиците от решението са се оказали по-ограничаващи, отколкото е необходимо за постигане на неговата цел.
Equally, though in order for the restrictions authorised by this Decision to have the envisaged effect on the Spanish labour market, it is now considered appropriate that these restrictions remain in place until the end of the transitional period on 31 December 2013, this time-frame may be shortened if the Commission determines that the relevant particulars which led to the adoption of this Decision have changed or that its effects prove to be more restrictive than its purpose requires.
За тази цел Испания трябва да предоставя на Комисията на всяко тримесечие статистическите данни, необходими за преценка на развитието на пазара на труда по сектори на дейност и професии.
To that effect, Spain is to provide quarterly to the Commission such statistical data, as will be required to ascertain the evolution of the labour market per sector of activity and occupation.
Първият тримесечен доклад трябва да бъде представен преди 31 март 2013 г.
The first quarterly report is to be presented before 31 March 2013.
Решението да се разреши на Испания да продължи да прилага наложените от нея ограничения по отношение на свободния достъп на румънски граждани до испанския пазар на труда е обвързано с изпълнението на определени условия, за да се гарантира, че въпросните ограничения не надхвърлят необходимото за постигане на целта.
The Decision to authorise Spain to continue its restrictions on the free access of Romanian nationals to the Spanish labour market is subject to certain conditions to ensure that those restrictions are strictly limited to what is necessary to the envisaged purpose.
Следователно не е целесъобразно да се разреши повторното въвеждане на ограничения по отношение на румънските граждани и членовете на техните семейства, които са били вече наети на испанския пазар на труда или които вече са били регистрирани като търсещи работа от обществените служби по заетостта в Испания на 22 юли 2011 г., т.е. на датата на уведомлението от страна на Испания относно мерките, посочени в съображение 1.
It is therefore not appropriate to authorise the re-introduction of restrictions in respect of Romanian nationals and their family members who were already employed in the Spanish labour market or who were already registered as jobseekers by the Public Employment Services in Spain on 22 July 2011, that is on the date of notification by Spain of the measures referred to in recital 1.
Принципите, уреждащи ограниченията на достъпа до пазара на труда, определени в приложение VII, част 1 от Акта за присъединяване от 2005 г., като например клаузата за запазване на съществуващото положение и принципа за отдаване на предпочитание на граждани на Съюза, посочени в част 1, параграф 14 от посоченото приложение, също следва да се спазват.
The principles governing restrictions on access to the labour market, as laid down in Annex VII Part 1 to the 2005 Act of Accession, such as the standstill clause and the principle of Union preference mentioned in paragraph 14 of Part 1 of that Annex, should also be respected.
Правото на членове на семействата на румънски работници да постъпват на работа в Испания следва да бъде уредено mutatis mutandis от параграф 8 от приложение VII, част 1 от Акта за присъединяване от 2005 г.
The right of family members of Romanian workers to take up employment in Spain should be governed mutatis mutandis by paragraph 8 of Annex VII Part 1 to the 2005 Act of Accession.
Ограниченията на правата на румънските граждани и членовете на техните семейства за получаване на достъп до испанския пазар на труда, разрешени по силата на настоящото решение, са строго ограничени в рамките на обхвата на настоящото решение и по никакъв начин не могат да засягат други права, от които румънските граждани и членовете на техните семейства се ползват по силата на правото на Съюза.
The restrictions on the rights of Romanian nationals and their family members to access the Spanish labour market authorised by this Decision are strictly limited to the scope of this Decision and can in no way affect any other rights that Romanian nationals and their family members enjoy under Union law.
За целите на мониторинга трябва да се предвиди задължение на Испания да предоставя на Комисията подробна информация за мерките, които е предприела въз основа на настоящото решение,
For monitoring purposes, an obligation to provide the Commission with details of the measures that Spain has taken on the basis of this Decision should be laid down,
Разрешава се на Испания при условията, посочени в членове 2 — 4 от настоящото решение, да прекрати прилагането на членове 1 — 6 от Регламент (ЕС) № 492/2011 по отношение на румънските граждани до 31 декември 2013 г.
Spain is hereby authorised under the conditions specified in Articles 2 to 4 of this Decision to suspend Articles 1 to 6 of Regulation (EU) No 492/2011 with regard to Romanian nationals until 31 December 2013.
Без да се засягат мерките, въведени от Испания на 22 юли 2011 г. съгласно параграф 7, трета алинея от приложение VII, част 1 от Акта за присъединяване от 2005 г., настоящото решение не засяга румънските граждани и членовете на техните семейства:
Without prejudice to the measures introduced by Spain on 22 July 2011 pursuant to paragraph 7 third subparagraph of Annex VII Part 1 to the 2005 Act of Accession, this Decision shall not affect the Romanian nationals and their family members:
които са били наети на работа в Испания на 12 август 2011 г., или
who were employed in Spain on 12 August 2011, or
които са били регистрирани като търсещи работа от обществените служби по заетостта в Испания на 12 август 2011 г.
who were registered as jobseekers by the Public Employment Services in Spain on 12 August 2011.
Прилагането на настоящото решение е предмет mutatis mutandis на условията на преходните договорености, определени в приложение VII, част 1 от Акта за присъединяване от 2005 г.
The application of this Decision shall be subject mutatis mutandis to the conditions on transitional arrangements as laid down in Annex VII Part 1 to the 2005 Act of Accession.
Испания предприема всички необходими мерки, за да продължи да следи отблизо развитието на пазара на труда.
Spain shall take all necessary measures to continue to closely monitor the development of the labour market.
Тя предоставя на Комисията тримесечни статистически данни, показателни за развитието на пазара на труда по сектори на дейност и по професии.
It shall provide the Commission with quarterly statistical data evidencing the evolution of the labour market per sector of activity and occupation.
Първият тримесечен доклад се представя преди 31 март 2013 г.
The first quarterly report shall be presented before 31 March 2013.
В случай на значителна промяна на пазара на труда Испания незабавно предоставя на Комисията и държавите членки актуализация на съответните сведения, които е предоставила във връзка с искането си за решение на Комисията и въз основа на които се приема настоящото решение.
In case of any significant change in the labour market, Spain shall provide the Commission and the Member States without delay with an update of the relevant particulars it has supplied in respect of its request for a Commission decision and in respect of which this Decision is adopted.
Настоящото решение може да бъде изменено или отменено, по-специално ако съответните сведения, посочени в член 4 и довели до приемането на настоящото решение, са се променили или неговите последици се окажат по-ограничаващи, отколкото е необходимо за постигането на неговата цел.
This Decision may be amended or repealed in particular if the relevant particulars referred to in Article 4 and which led to its adoption have changed or that its effects prove to be more restrictive than its purpose requires.
Испания предоставя на Комисията подробна информация относно мерките, които е предприела въз основа на настоящото решение, в рамките на два месеца от получаването му.
Spain shall provide the Commission with details of the measures it has taken on the basis of this Decision within two months of receipt thereof.
ОВ L 207, 12.8.2011 г., стp.
OJ L 207, 12.8.2011, p. 22.
Решение 2012/835/ОВППС на Съвета
Council Decision 2012/835/CFSP
за удължаване на действието на Решение 2010/96/ОВППС за военна мисия на Европейския съюз в подкрепа на обучението на сомалийските сили за сигурност
extending Decision 2010/96/CFSP on a European Union military mission to contribute to the training of Somali security forces
На 15 февруари 2010 г. Съветът прие Решение 2010/96/ОВППС [1].
On 15 February 2010, the Council adopted Decision 2010/96/CFSP [1].
На 28 юли 2011 г. Съветът прие Решение 2011/483/ОВППС [2] за изменение на Решение 2010/96/ОВППС и удължаване на действието му за срок от още една година.
On 28 July 2011, the Council adopted Decision 2011/483/CFSP [2] amending Decision 2010/96 CFSP and extending it for a further period of one year.
Поради закъснение в приемането на ново решение на Съвета за изменение и удължаване на действието на Решение 2010/96/ОВППС е необходимо да се удължи действието на последното с цел да се уреди присъствието на мисията за обучение на ЕС EUTM Сомалия в Уганда, считано от 1 януари 2013 г.
Due to a delay in the adoption of a new Council Decision amending and extending Decision 2010/96/CFSP, it is necessary to extend the validity of the latter with a view to covering the presence of the EU training mission EUTM Somalia in Uganda as from 1 January 2013.
Дания не участва в изпълнението на настоящото решение и поради това не участва във финансирането на мисията.
Denmark does not participate in the implementation of this Decision and therefore does not participate in the financing of this mission.
Срокът на военната мисия на ЕС следва да бъде допълнително удължен,
The EU military mission should be further extended,