natgillin/translations-raw huggingface dataset:
г) намерението на лицето, както става ясно от всички обстоятелства, особено причината, подтикнала лицето да се премести;
d) the person’s intention, as is apparent from all the circumstances, especially the reasons that led the person to move;
(iv) източника на доходи, когато става въпрос за студенти;
(iv) in the case of students, the source of their income;
(v) жилищното положение, по-специално постоянния му характер;
(v) his/her housing situation, in particular how permanent it is;
д) държавата-членка, в която лицето подлежи на данъчно облагане на всичките си приходи, независимо от произхода им ;
e) the Member State in which the person is subject to taxation on all his/her income, regardless of its source .
(vi) държавата-членка, в която се счита, че лицето пребивава за целите на данъчното облагане .
(vi) the Member State in which the person is deemed to reside for taxation purposes .
This is a non-exhaustive list which allows the full circumstances of the person concerned to be taken into account.
This is a non-exhaustive list which allows the full circumstances of the person concerned to be taken into account.
В случаите, когато прилагането на различните критерии, споменати в параграф 1, не води до постигане на съгласие между институциите , изразеното от съответното лице намерение се счита за решаващо при определянето на мястото му на пребиваване .
Where the application of the various criteria set out in paragraph 1 does not lead to agreement between the institutions, the intention expressed by the person concerned shall be considered to be decisive for establishing his/her place of residence.
В случаите, когато прилагането на различните критерии, основаващи се на приложимите факти , посочени в параграф 1, не води до постигане на съгласие между заинтересованите институции , намерението на лицето, което е очевидно от тези факти и обстоятелства, особено причините за неговото преместване , се счита за решаващо при определянето на същинското му местопребиваване .
Where the application of the various criteria based on relevant facts as set out in paragraph 1 does not lead to agreement between the institutions concerned , the person's intention , as appears from such facts and circumstances, especially the reasons that led the person to move, shall be considered to be decisive for establishing his/her actual place of residence.
За целите на прилагането на член 6 от Регламент (ЕО) № 883/2004 , компетентната институция се свързва с институцията в държавата-членка , на чието законодателство е било субект осигуреното лице по-рано , за да установи периодите на осигуряване, заетост, самостоятелна заетост или пребиваване , завършени съгласно това законодателство.
For the purposes of applying Article 6 of Regulation (EC) No 883/2004 , the competent institution shall contact the institution of the Member State to whose legislation the insured person was previously subject in order to find out the periods of insurance, employment, self-employment or residence completed under this legislation.
За целите на прилагането на член 6 от основния регламент , компетентната институция се свързва с институциите на държавите-членки , на чието законодателство също така е било субект заинтересованото лице, за да установи всички периоди , завършени съгласно това законодателство.
For the purposes of applying Article 6 of the basic Regulation, the competent institution shall contact the institutions of the Member States to whose legislation the person concerned has also been subject in order to find out all the periods completed under this legislation.
This wording means all relevant periods may be taken into account.
This wording means all relevant periods may be taken into account.
Периодите на осигуряване или пребиваване, завършени съгласно законодателството на една държава-членка, се прибавят към периодите на осигуряване или пребиваване, завършени съгласно законодателството на друга държава-членка, доколкото е необходимо да се прибегне до тях с оглед на придобиването, запазването или възстановяването на правото на обезщетение при условие, че тези периоди не се припокриват.
The periods of insurance or residence completed under the legislation of a Member State shall be added to the periods of insurance or residence completed under the legislation of any other Member State, insofar as it is necessary to have recourse to them with a view to the acquisition, retention or recovery of the right to benefits, provided that these periods do not overlap.
Периодите на осигуряване, заетост, самостоятелна заетост или пребиваване, завършени съгласно законодателството на една държава-членка, се прибавят към периодите на осигуряване, заетост, самостоятелна заетост или пребиваване, завършени съгласно законодателството на друга държава-членка, доколкото това е необходимо за целите на прилагането на член 6 от основния регламент , при условие че тези периоди не се припокриват.
The periods of insurance , employment, self-employment or residence completed under the legislation of a Member State shall be added to the periods of insurance , employment, self-employment or residence completed under the legislation of any other Member State, insofar as it is necessary for the purposes of applying Article 6 of the basic Regulation , provided that these periods do not overlap.
Член 12 – параграф 6
Article 12 – paragraph 6
В случай, че не може точно да се определи времето, в което определени периоди на осигуряване или пребиваване са били завършени съгласно законодателството на една държава-членка, се приема, че тези периоди не се припокриват с периоди на осигуряване или пребиваване, завършени съгласно законодателството на друга държава-членка, и те се вземат предвид дотолкова, доколкото е основателно.
In the event that the time in which certain periods of insurance or residence were completed under the legislation of a Member State cannot be determined precisely, it shall be presumed that these periods do not overlap with periods of insurance or residence completed under the legislation of another Member State, and account shall be taken thereof insofar as they can reasonably be taken into consideration.
В случай, че не може точно да се определи времето, в което определени периоди на осигуряване или пребиваване са били завършени съгласно законодателството на една държава-членка, се приема, че тези периоди не се припокриват с периоди на осигуряване или пребиваване, завършени съгласно законодателството на друга държава-членка, и те се вземат предвид в случаите, когато това е от полза за лицето , дотолкова, доколкото е основателно.
In the event that the time in which certain periods of insurance or residence were completed under the legislation of a Member State cannot be determined precisely, it shall be presumed that these periods do not overlap with periods of insurance or residence completed under the legislation of another Member State, and account shall be taken thereof , where advantageous to the person concerned, insofar as they can reasonably be taken into consideration.
This acts in favour of the person concerned.
This acts in favour of the person concerned.
Член 12 – параграф 6 а (нов)
Article 12 – paragraph 6 a (new)
Когато периодите на осигуряване или пребиваване не се отчитат съгласно настоящия член поради факта, че имат предимство други периоди, които не подлежат на обезщетение, периодите, които не се вземат предвид, не губят действието си съгласно предвиденото в националното законодателство по отношение на придобиването, запазването или възстановяването на правото на обезщетение.
Where periods of insurance or residence are not taken into account pursuant to this Article because other periods that do not qualify for the benefit concerned take precedence, the periods not taken into account shall not lose their effect as provided by national legislation, as regards the acquisition, retention or recovery of the right to benefits.
Член 14 – параграф -1 (нов)
Article 14 – paragraph -1 (new)
За целите на прилагането на член 12, параграф 1 от основния регламент, определението „лице, което осъществява дейност като заето лице в държава-членка от името на работодател ... и което е командировано от този работодател в друга държава-членка“, включва и лице, което е наето с цел да бъде командировано в друга държава-членка, при положение че съответното лице непосредствено преди да започне работа, вече е подчинено на законодателството на държавата, в която е установен работодателят, който го наема.
For the purposes of the application of Article 12(1) of the basic Regulation, a "person who pursues an activity as an employed person in a Member State on behalf of an employer … and who is posted by that employer to another Member State" shall include a person who is recruited with a view to being posted to another Member State, provided that, immediately before the start of his/her employment, the person concerned is already subject to the legislation of the Member State in which his/her employer is established.
This adds elements from the ECJ rulings in C-19/67, Van der Vecht and C-35/70, Manpower.
This adds elements from the ECJ rulings in C-19/67, Van der Vecht and C-35/70, Manpower.
Член 14 – параграф -1 а (нов)
Article 14 – paragraph -1 a (new)
За целите на прилагането на член 12, параграф 1 от основния регламент, думите „което обичайно извършва дейността си в нея“ се отнасят за предприятие-работодател, което обичайно извършва значителни по обхват дейности, различни от чисто вътрешни управленски дейности, на територията на държавата-членка, в която е установено, като се вземат под внимание всички критерии, характерни за дейностите, извършвани от въпросното предприятие; приложимите критерии трябва да отговарят на специфичните характеристики на всяко предприятие и на същинската природа на извършваните дейности.
For the purposes of the application of Article 12(1) of the basic Regulation, the words "which normally carries out its activities there" shall refers to an employer which that ordinarily performs substantial activities, other than purely internal management activities, in the territory of the Member State in which it is established, taking account of all criteria characterising the activities carried out by the undertaking in question; the relevant criteria must be suited to the specific characteristics of each employer and the real nature of the activities carried out.
This takes up elements from ECJ caselaw: C-202/97 Fitzwilliam and C-404/98 Plum.
This takes up elements from ECJ caselaw: C-202/97 Fitzwilliam and C-404/98 Plum.
Член 14 – параграф -1 б (нов)
Article 14 – paragraph -1 b (new)
За целите на прилагането на член 12, параграф 2 от основния регламент, думите „което обичайно упражнява дейност като самостоятелно заето лице“ се отнасят за лице, което обичайно извършва значителни по обхват дейности на територията на държавата-членка, в която е установено.
For the purposes of the application of Article 12(2) of the basic Regulation, the words "who normally pursues an activity as a self-employed person" shall refer to a person who habitually carries out substantial activities in the territory of the Member State in which he/she is established.
По-специално, това лице трябва вече да е упражнявало дейността си определено време преди датата, на която би искало да се възползва от разпоредбите на гореспоменатия член, и за всеки период, в който упражнява временна дейност в друга държава-членка, трябва да продължи да поддържа в държавата, в която е установено, изискванията за упражняване на дейността си, за да може да я продължи след завръщането си.
In particular, that person must have already pursued his/her activity for some time before the date when he/she wishes to take advantage of the provisions of the above-mentioned Article and, during any period of temporary activity in another Member State, must continue to maintain, in the Member State where he/she is established, the requirements for the pursuit of his/her activity in order to be able to pursue it on his/her return.
This takes up elements of ECJ ruling C-178/97 Banks.
This takes up elements of ECJ ruling C-178/97 Banks.
Член 14 – параграф 1 а (нов)
Article 14 – paragraph 1 a (new)
За целите на прилагането на член 13, параграф 1 от основния регламент, лице, което „обичайно упражнява дейност като заето лице в две или повече държави-членки“ означава, по-специално, лице, което:
For the purposes of the application of Article 13(1) of the basic Regulation, a person who “normally pursues an activity as an employed person in two or more Member States” shall refer, in particular, to a person who:
а) докато извършва дейност в една държава-членка, същевременно упражнява друга отделна дейност в една или повече държави-членки, независимо от продължителността или същността на тази втора дейност;
(a) while maintaining an activity in one Member State , simultaneously exercises a separate activity in one or more other Member States, irrespective of the duration or nature of that separate activity;
б) изпълнява една след друга различни дейности, с изключение на такива, които са незначителни по своята същност, в две или повече държави-членки, независимо от честотата или периодичността на редуването им.
(b) continuously pursues alternating activities, with the exception of marginal activities, in two or more Member States, irrespective of the frequency or regularity of the alternation.
This takes up ECJ rulings, as in C-13/73 Heknberg, C-425/93 Calle Grenzshop and C-8/75, association du football d'Andlau, but introduces the qualification of marginal extent in order to avoid misuse.
This takes up ECJ rulings, as in C-13/73 Heknberg, C-425/93 Calle Grenzshop and C-8/75, association du football d'Andlau, but introduces the qualification of marginal extent in order to avoid misuse.
Член 14 – параграф 1 б (нов)
Article 14 – paragraph 1 b (new)
За целите на прилагането на член 13, параграф 2 от основния регламент, лице, което „обичайно упражнява дейност като самостоятелно заето лице в две или повече държави-членки“ означава, по-специално, лице, което едновременно извършва или редува една или повече отделни дейности като самостоятелно заето лице, независимо от естеството на тези дейности, в две или повече държави-членки.
For the purposes of the application of Article 13(2) of the basic Regulation a person who “normally pursues an activity as a self-employed person in two or more Member States” shall refer, in particular, to a person who simultaneously or alternatively pursues one or more separate self-employed activities, irrespective of the nature of those activities, in two or more Member States.
Член 14 – параграф 1 в (нов)
Article 14 – paragraph 1 c (new)
За целите на разграничаването на дейностите по параграфи 1а и 1б от положенията, описани в член 12, параграфи 1 и 2 от основния регламент, определящ критерий е продължителността на дейността в една или повече други държави-членки (дали е от постоянно естество или дали е от еднократно или временно естество).
For the purpose of distinguishing the activities under paragraphs 1a and 1b from the situations described in Article 12(1) and (2) of the basic Regulation, the duration of the activity in one or more other Member States (whether it is permanent or of an ad hoc or temporary nature) shall be decisive.
За тази цел се прави цялостна оценка на всички приложими факти, включително, по-конкретно, когато става въпрос за заето лице, мястото на работа, определено в трудовия договор.
For these purposes, an overall assessment shall be made of all the relevant facts including in particular, in the case of an employed person, the place of work as defined in the employment contract.
Член 14 – параграф 2
Article 14 – paragraph 2
За целите на прилагането на член 13, параграфи 1 и 2 от Регламент (ЕО) № 883/2004 , „съществена част от дейността като заето или самостоятелно заето лице“ се упражнява в държава-членка , ако съществена като количество част от цялата дейност на нает или самостоятелно зает работник се извършва там, без непременно да представлява основната част от тази дейност.
For the purposes of the application of Article 13(1) and (2) of Regulation (EC) No 883/2004 , a “substantial part of employed or self-employed activity” shall be pursued in a Member State if a quantitatively substantial part of all the activities of the employed or self-employed worker is pursued there, without this necessarily being the major part of these activities.
Част от упражняваната в държава-членка дейност, която представлява по-малко от 25% от цялата упражнявана от работника дейност що се отнася до оборот, работно време , възнаграждение или приход от дейността, в никакъв случай не се счита за съществена .
The proportion of activity pursued in a Member State shall in no event be substantial if it is less than 25% of all the activities pursued by the worker in terms of turnover, working time or remuneration or income from work .
За целите на прилагането на член 13, параграфи 1 и 2 от основния регламент , „съществена част от дейността като заето или самостоятелно заето лице“, упражнявана в държава-членка означава, че съществена като количество част от цялата дейност на нает или самостоятелно зает работник се извършва там, без непременно да представлява основната част от тази дейност.
For the purposes of the application of Article 13(1) and (2) of the basic Regulation, a “substantial part of employed or self-employed activity” pursued in a Member State shall mean a quantitatively substantial part of all the activities of the employed or self-employed worker pursued there, without this necessarily being the major part of these activities.
За определяне дали значителна част от дейностите се упражняват в държава-членка, се взема предвид следният указателен списък на критерии:
To determine whether a substantial part of the activities is pursued in a Member State , the following indicative list of criteria shall be taken into account:
а) в случай на извършване на дейност като заето лице, работното време и/или възнаграждението; и
(a) in the case of an employed activity the working time and/or remuneration; and
б) в случай на извършване на дейност като самостоятелно заето лице , оборотът, работното време, броят на предоставените услуги и/или приходът .
(b) in the case of a self-employed activity, the turnover, working time , number of services rendered and/or income.
В рамките на цялостната оценка, по-малко от 25% от гореспоменатите критерии представляват показател за това, че в съответната държава-членка не се извършва значителна част от всички дейности.
In the framework of an overall assessment, less than 25% of the criteria mentioned above shall be an indicator that a substantial part of all the activities are not pursued in the relevant Member State.
За определяне на приложимото законодателство по параграфи 2 и 3, съответните институции отчитат предполагаемото бъдещо положение през следващите 12 календарни месеца.
For the determination of the applicable legislation under paragraphs 2 and 3, the institutions concerned shall take into account the situation projected for the following 12 calendar months.
Ред за прилагане на член 11, параграф 3, буква б) от Регламент (ЕО) № 883/2004
Procedure for the application of Article 11(3)( b) of Regulation (EC) No 883/2004
Ако държавен служител упражнява дейност в държава-членка, различна от компетентната държава, компетентната институция предварително информира за това определената институция на другата държава-членка.
If a civil servant pursues his/her activity in a Member State other than the competent State, the competent institution shall inform the designated institution of this other Member State thereof in advance.
Процедури за прилагането на член 11, параграф 3, буква б) и г), член 11, параграф 4 и член 12 от основния регламент (предоставяне на информация на съответните институции)
Procedures for the application of Article 11(3)(b) and (d), Article 11(4) and Article 12 of the basic Regulation (on the provision of information to the institutions concerned)
Освен ако не е предвидено друго в член 17 от регламента за прилагане, когато дадено лице упражнява дейността си в държава-членка, различна от компетентната държава-членка съгласно дял II от основния регламент, работодателят, или когато става въпрос за лице, което не упражнява дейност като заето лице, съответното лице, информира компетентната институция на държавата-членка, чието законодателство се прилага, при възможност предварително.
Unless otherwise provided for by Article 17 of the implementing Regulation, where a person pursues his/her activity in a Member State other than the Member State competent under Title II of the basic Regulation, the employer or, in the case of a person who does not pursue an activity as an employed person, the person concerned, shall inform the competent institution of the Member State whose legislation is applicable thereof, whenever possible in advance.
Тази институция незабавно предоставя информация относно законодателството, приложимо за съответното лице съгласно член 11, параграф 3, буква б) или член 12 от основния регламент, на институцията, определена от компетентния орган на държавата-членка, в която се упражнява дейността.
That institution shall, without delay, make information concerning the legislation applicable to the person concerned pursuant to Article 11(3)(b) or Article 12 of the basic Regulation available to the institution designated by the competent authority of the Member State in which the activity is pursued.
Разпоредбите на параграф 1 се прилагат съответно за лицата, обхванати от член 11, параграф 3, буква г) от основния регламент.
The provisions of paragraph 1 shall apply mutatis mutandis to persons covered by Article 11(3)(d) of the basic Regulation.
Работодател, считан за такъв по смисъла на член 11, параграф 4 от основния регламент, за когото работник изпълнява дейност като заето лице на борда на съд, плаващ под флага на друга държава-членка, информира компетентната институция на държавата-членка, чието законодателство се прилага, при възможност предварително.
An employer within the meaning of Article 11(4) of the basic Regulation for whom a worker performs an activity as an employee on board a vessel flying the flag of another Member State shall inform the competent institution of the Member State whose legislation is applicable thereof, whenever possible in advance.
Тази институция незабавно предоставя информация относно законодателството, приложимо за съответното лице съгласно член 11, параграф 4 от основния регламент, на институцията, определена от компетентния орган на държавата-членка, под чийто флаг плава съдът, на борда на който работникът извършва дейността.
That institution shall, without delay, make information concerning the legislation applicable to the person concerned, pursuant to Article 11(4) of the basic Regulation, available to the institution designated by the competent authority of the Member State whose flag the vessel on which the employee is to perform the activity is flying.
Ред за прилагане на член 12 от Регламент (ЕО) № 883/2004
Procedure for the application of Article 12 of Regulation (EC)No 883/2004
Работодател, който съгласно член 12, параграф 1 от Регламент (ЕО) № 883/2004 командирова работник в друга държава-членка, за да извършва дейност от негово име, информира предварително, когато е възможно, компетентната институция на държавата-членка, чието законодателство остава в сила спрямо него.
An employer who, pursuant to Article 12(1) of Regulation (EC) No 883/2004, posts a worker to perform work on his/her behalf in another Member State shall inform the competent institution of the Member State whose legislation remains applicable thereof, where feasible in advance.
Тази институция информира определената институция на държавата-членка, където е командирован работникът.
This institution shall inform the designated institution of the Member State in which the worker is posted.