natgillin/translations-raw huggingface dataset:
В случай че законодателството на дадена държава-членка вече предвижда задължение за работодателя да информира компетентния национален орган за възникване на трудово правоотношение или за обстоятелствата, свързани с това правоотношение, задължението за съобщаване на наемането на гражданин на трета страна се изпълнява по отношение на същия орган.
Where the law of a Member State already requires employers to notify the competent national authority of the start of employment and/or subsequent related developments, the obligation to notify the employment of a third-country national shall be discharged in relation to that authority.
Държавите-членки предприемат необходимите мерки, за да гарантират, че всяко нарушение на член 3 е предмет на ефективни, пропорционални и възпиращи санкции срещу работодателя.
Member States shall take the necessary measures to ensure that any infringement of Article 3 is subject to effective, proportionate and dissuasive sanctions against the employer.
Държавите-членки предприемат необходимите мерки, за да гарантират, че всяко нарушение на член 3 , за което по силата на член 5 носят отговорност работодателите , е предмет на ефективни, пропорционални и възпиращи санкции срещу работодателя.
Member States shall take the necessary measures to ensure that any infringement of Article 3 for which employers are made responsible under Article 5 is subject to effective, proportionate and dissuasive sanctions against the employer.
Член 6 – параграф 2 – буква б)
Article 6 – paragraph 2 – point b
Член 7 – параграф 2 – буква а)
Article 7 – paragraph 2 – point a
a) създадат механизми за гарантиране, че необходимите процедури за изискване на дължимото възнаграждение се стартират автоматично, без да има нужда гражданинът на трета държава да предявява иск .
(a) enact mechanisms to ensure that the necessary procedures to claim back outstanding remuneration are triggered automatically without the need for the third-country national to introduce a claim ;
a) предприемат необходимите мерки, така че нелегално пребиваващият работник да може да изиска дължимото възнаграждение , в съответствие с предвидените в тази област национални процедури ;
(a) take the steps required to ensure that a third-country national staying illegally may apply to claim back outstanding remuneration in accordance with the national procedures provided for that purpose ;
Член 7 – параграф 2 – буква б)
Article 7 – paragraph 2 – point b
По отношение на престъпленията, попадащи в обхвата на член 10, параграф 1, буква в), държавите-членки предприемат необходимите мерки, за да гарантират, че изпълнението на всяко решение за връщане е отложено докато гражданинът на трета държава получи всяко плащане със задна дата на тяхното възнаграждение, възстановено съгласно параграф 1, буква а).
In respect of criminal offences covered by Article 10(1)(c), Member States shall take the necessary measures to ensure that the execution of any return decision is postponed until the third-country national has received any back payment of their remuneration recovered under paragraph 1(a).
Държавите-членки предприемат необходимите мерки, за да гарантират, че даден работодател, при извършването на стопанската дейност, може , ако е подходящо, да бъде предмет на следните мерки:
Member States shall take the necessary measures to ensure that an employer acting in the course of business activities may also, if appropriate , be subject to the following measures:
Държавите-членки предприемат необходимите мерки, за да гарантират, че даден работодател, при извършването на стопанската дейност, в много или особено тежки случаи, може бъде субект на поне една от следните мерки:
Member States shall take the necessary measures to ensure that an employer acting in the course of business activities may also, in more serious or exceptionally serious cases , be subject to at least one of the following measures:
Член 8 – буква в
Article 8 – point c
в) възстановяване на обществени ползи , помощи или субсидии, включително финансиране от ЕС, управлявано от държавите-членки и получени от работодателя през 12-те месеца, предхождащи откриването на незаконното наемане на работа;
(c) recovery of public benefits, aid, or subsidies, including EU funding managed by Member States, granted to the employer during the 12 months preceding the detection of illegal employment;
в) възстановяване на плащания , помощи или субсидии, включително финансиране от ЕС, управлявано от държавите-членки , и получени от работодателя през периода на незаконното наемане на работа; ако действителният период на незаконно наемане на работа не може да бъде определен, се приема, че трудовото отношение е продължило най-малко три месеца;
(c) recovery of public benefits, aid, or subsidies, including EU funding managed by Member States, granted to the employer during the time of illegal employment; where the actual duration of the illegal employment cannot be determined, an employment relationship of at least three months’ duration shall be assumed;
Избраният 12-месечен период е твърде дълъг и би довел до несправедливи трудности, като така наруши принципа за пропорционалност.
The 12-month period chosen is too long and would lead to unfair hardship, thus violating the principle of proportionality.
Член 14 - параграф 2
Article 14 – paragraph 2
Държавите-членки не налагат санкции , въз основа на улесняване на неразрешено пребиваване , на определените трети страни, предоставящи помощ на гражданин на трета държава да подаде жалби .
Member States shall not impose sanctions against designated third parties providing assistance to the third-country national to lodge complaints, on the grounds of facilitation of unauthorised residence.
Държавите-членки не налагат санкции въз основа на улесняване на неразрешено пребиваване на определени трети страни, предоставящи помощ на граждани на трета държава да подадат жалба , особено когато се отнася за представителни организации на отделните сектори .
Member States shall not impose sanctions against designated third parties providing assistance to the third-country national to lodge complaints, on the grounds of facilitation of unauthorised residence , this being especially so in the case of the representative organisations of particular sectors .
Изборът на фирмите, които ще бъдат инспектирани е въз основа на оценка на риска, която се прави от компетентните органи в държавите-членки, като се вземат предвид фактори като сектора, в който работи фирмата, и нарушения в миналото.
The selection of companies to be inspected shall be based on a risk assessment to be drawn up by the competent authorities in the Member States taking into account factors such as the sector in which a company operates and any past record of infringement.
Ако изборът на фирмите, които ще бъдат инспектирани е въз основа на оценка на риска, извършена от компетентните органи в държавите-членки, като се вземат предвид фактори като сектора, в който работи фирмата, и нарушения в миналото, на държавите-членки е разрешено да се отклонят от задължението съгласно параграф 1, след като са съобщили за това на Комисията .
Where the selection of companies to be inspected is based on a risk assessment (deletion) drawn up by the competent authorities in the Member States taking into account factors such as the sector in which a company operates and any past record of infringement , the Member States may be authorised to deviate from the requirement in paragraph 1 once they have informed the Commission of this .
Член 15 б (нов)
Article 15 a (new)
Член 15 б
Article 15a
Запазване на равнището на защита
Safeguarding the level of protection
Никоя разпоредба на настоящата директива не може да се тълкува като представляваща достатъчно основание за намаляване на равнището на защита на уязвими граждани на трета държава, вече осигурено от държавите-членки в областите, уредени с настоящата директива.
Nothing in this Directive shall constitute grounds for a reduction in the level of protection of vulnerable third country nationals already afforded by Member States in the fields covered by this Directive.
Член 16 - алинея 1
Article 16 – first indent
Най-късно до [ Три години след датата, упомената в член 17 ] и на всеки три години след това държавите-членки предават информация на Комисията за изпълнението на настоящата директива под формата на доклад, който включва цифрите и резултатите от инспекциите, проведени в изпълнение на член 15 и подробности за мерките, приложени съгласно член 8.
By [Three years after the date referred to in Article 17] at the latest, and every three years thereafter, Member States shall transmit information to the Commission on the implementation of this Directive in the form of a report which shall include the numbers and results of inspections carried out pursuant to Article 15 and details of measures applied under Article 8.
Най-късно до [ Три години след датата, упомената в член 17 ] и на всеки три години след това държавите-членки предават информация на Комисията за изпълнението на настоящата директива под формата на доклад, който включва броя и резултатите на инспекциите, проведени в изпълнение на член 15 и подробности за мерките, приложени съгласно член 8 или член 13 .
By [Three years after the date referred to in Article 17] at the latest, and every three years thereafter, Member States shall transmit information to the Commission on the implementation of this Directive in the form of a report which shall include the numbers and results of inspections carried out pursuant to Article 15 and details of measures applied under Article 8 or Article 13 .
Vincenzo Aita, Bernadette Bourzai, Niels Busk, Luis Manuel Capoulas Santos, Giuseppe Castiglione, Albert Deß, Gintaras Didžiokas, Michl Ebner, Carmen Fraga Estévez, Ioannis Gklavakis, Lutz Goepel, Friedrich-Wilhelm Graefe zu Baringdorf, Esther Herranz García, Lily Jacobs, Elisabeth Jeggle, Heinz Kindermann, Stéphane Le Foll, James Nicholson, Neil Parish, María Isabel Salinas García, Agnes Schierhuber, Willem Schuth, Czesław Adam Siekierski, Alyn Smith, Petya Stavreva, Witold Tomczak, Donato Tommaso Veraldi, Janusz Wojciechowski, Andrzej Tomasz Zapałowski
Vincenzo Aita, Bernadette Bourzai, Niels Busk, Luis Manuel Capoulas Santos, Giuseppe Castiglione, Albert Deß, Gintaras Didžiokas, Michl Ebner, Carmen Fraga Estévez, Ioannis Gklavakis, Lutz Goepel, Friedrich-Wilhelm Graefe zu Baringdorf, Esther Herranz García, Lily Jacobs, Elisabeth Jeggle, Heinz Kindermann, Stéphane Le Foll, James Nicholson, Neil Parish, María Isabel Salinas García, Agnes Schierhuber, Willem Schuth, Czesław Adam Siekierski, Alyn Smith, Petya Stavreva, Witold Tomczak, Donato Tommaso Veraldi, Janusz Wojciechowski, Andrzej Tomasz Zapałowski
На 16 май 2007 г. Комисията публикува предложение за директива на Съвета, което предвижда санкции срещу работодатели на незаконно пребиваващи граждани на трета държава .
On 16 May 2007, the Commission issued a Proposal for a Council Directive providing for sanctions against employers of illegally staying third-country nationals .
Настоящото предложение е част от всеобхватна европейска миграционна политика и цели да намали притегателните фактори за незаконна миграция чрез мерки срещу наемането на работа на граждани от трети държави, които пребивават незаконно в ЕС.
The current proposal is part of a comprehensive European Migration Policy and intends to reduce the pull factor for illegal immigration by targeting the employment of third-country nationals who are illegally staying in the EU.