muhamparlak/turkish-law-bge-m3-embeddings huggingface dataset:
Danıştay — Esas No: 2021/6086, Karar No: 2024/2196, Tarih: 07.05.2024

"İçtihat Metni"
               T.C.
D A N I Ş T A Y
ONİKİNCİ DAİRE
Esas     No : 2021/6086
Karar	No : 2024/2196                                                                   
TEMYİZ EDEN (DAVALI)	: ... Belediye Başkanlığı	  
VEKİLİ	: Av. ...
 
KARŞI TARAF (DAVACI)	: ...
VEKİLİ	: Av....
İSTEMİN KONUSU: ... Bölge İdare Mahkemesi .... İdari Dava Dairesinin ... tarih ve E:..., K:... sayılı kararının temyizen incelenerek bozulması istenilmektedir.
YARGILAMA SÜRECİ                   :
Dava konusu istem:  Uşak Belediye Başkanlığında 5393 sayılı Belediye Kanunu'na istinaden sözleşmeli eğitmen olarak görev yapan davacı tarafından, 01/01/2020 tarihi itibarıyla hizmet sözleşmesinin yenilenmeyeceğine ilişkin Uşak Belediye Başkanlığı İnsan Kaynakları ve Eğitim Müdürlüğünün ... tarih ve ... sayılı işleminin iptali istenilmiştir.
İlk Derece Mahkemesi kararının özeti: ... İdare Mahkemesinin ... tarih ve E:..., K:... sayılı kararıyla; ilgili mevzuatı uyarınca mali yılla sınırlı olarak ve 1 yıllık olarak imzalanan hizmet sözleşmelerinin ardından, davacının hizmetine ihtiyaç kalmaması sebebiyle takip eden dönem (2020 yılı) için sözleşmesinin yenilenmemesinde kamu yararına ve hizmet gereklerine aykırılık bulunmadığı, idarenin yargı kararı ile sözleşme yapılmasına zorlanamayacağı hususu dikkate alındığında, sözleşmesi biten davacı ile yeni bir sözleşme imzalanmamasına ilişkin  dava konusu işlemde hukuka aykırılık bulunmadığı gerekçesiyle davanın reddine karar verilmiştir.
Bölge İdare Mahkemesi kararının özeti: ... Bölge İdare Mahkemesi .... İdari Dava Dairesince; davalı idarece, davacının pozisyonunda sözleşmeli personele ihtiyaç duyulmadığı ve yeni personel alımına gidilmediği belirtilmiş ise de, davacı tarafından istinaf dilekçesi ekinde sunulan bilgi ve belgelerden, davacının işgal ettiği pozisyon için ... Belediyesi Personel A.Ş.'nden personel temini yoluna gittiği; öte yandan, davacının görevinde yetersizliği veya başarısızlığına dair bir hususun da ileri sürülmediği, davacının hizmetine ihtiyaç duyulmadığının somut bilgi ve belgelerle ortaya konulamadığı ve görevinde yetersiz veya başarısız olduğuna ilişkin herhangi bir tespit bulunmaması hususları bir arada değerlendirildiğinde, davacının hizmet sözleşmesinin yenilenmemesine ilişkin dava konusu işlemin haklı bir nedene dayanmadığı ve hukuka aykırı olduğu gerekçesiyle istinaf başvurusunun kabulüne, istinaf başvurusuna konu İdare Mahkemesi kararının kaldırılmasına ve dava konusu işlemin iptaline karar verilmiştir.

TEMYİZ EDENİN İDDİALARI   : İstinaf mahkemesince yerindelik denetimi yapıldığı, Uşak Belediye Personel A.Ş.'den davacı ile aynı pozisyonda personel temini yoluna gidildiğinin yalnızca davacı iddialarına dayandığı, söz konusu şirketin ayrı bir tüzel kişiliği olduğu, burada görev yapanların işçilik hizmetlerini yerine getirdikleri, temyize konu kararın 5393 sayılı Belediye Kanunu'nun 49. maddesine de aykırı olduğu, zira anılan hükme göre personel alımının ihtiyaca binaen yapıldığı ve hizmet sözleşmelerinin mali yılla sınırlı olduğu belirtilerek, kararın bozulması gerektiği ileri sürülmektedir.   
KARŞI TARAFIN SAVUNMASI      :   Temyiz isteminin reddi gerektiği savunulmuştur.
DANIŞTAY TETKİK HÂKİMİ: ...
 DÜŞÜNCESİ: Temyiz isteminin reddi ile usul ve yasaya uygun olan Bölge  İdare Mahkemesi kararının onanması gerektiği düşünülmektedir.
TÜRK MİLLETİ ADINA
Karar veren Danıştay Onikinci Dairesince, Tetkik Hâkiminin açıklamaları dinlendikten ve dosyadaki belgeler incelendikten sonra, dosya tekemmül ettiğinden yürütmenin durdurulması istemi hakkında ayrıca bir karar verilmeksizin, 2577 sayılı İdari Yargılama Usulü Kanunu'nun 17. maddesinin ikinci fıkrası uyarınca duruşma istemi yerinde görülmeyerek işin gereği görüşüldü:
İNCELEME VE GEREKÇE:	
	MADDİ OLAY : 
	Davacı, 15/05/2014 tarihinden itibaren Uşak Belediye Başkanlığında 5393 sayılı Belediye Kanunu'nun 49. maddesi kapsamında sözleşmeli eğitmen olarak görev yapmaktadır.
	 28/11/2019 tarihli dava konusu işlem ile 31/12/2019 tarihinde hizmet sözleşmesinin sona ereceği ve 01/01/2020 tarihi itibarıyla yeni sözleşme imzalanmayacağına ilişkin işlem tesis edilmesi üzerine temyizen incelenen dava açılmıştır.
 
	İLGİLİ MEVZUAT:	
	5393 sayılı Belediye Kanunu'nun 49. maddesinin 3. fıkrasında, "Belediye ve bağlı kuruluşlarında, norm kadroya uygun olarak çevre, sağlık, veterinerlik, teknik, hukuk, ekonomi, bilişim ve iletişim, planlama, araştırma ve geliştirme, eğitim ve danışmanlık alanlarında avukat, mimar, mühendis, şehir ve bölge plancısı, çözümleyici ve programcı, tabip, uzman tabip, ebe, hemşire, veteriner, kimyager, teknisyen ve tekniker gibi uzman ve teknik personel yıllık sözleşme ile çalıştırılabilir..." hükmüne yer verilmiş; 5. fıkrasında, 3. ve 4. fıkra hükümleri uyarınca çalıştırılacak personel hakkında, bu Kanunla düzenlenmeyen hususlarda, vize şartı aranmaksızın 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'nun 4. maddesinin (B) bendine göre istihdam edilenler hakkındaki hükümlerin uygulanacağı belirtilmiştir.

657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'nun 4. maddesinin (B) bendinde ise; "Sözleşmeli personel: Kalkınma planı, yıllık program ve iş programlarında yer alan önemli projelerin hazırlanması, gerçekleştirilmesi, işletilmesi ve işlerliği için şart olan, zaruri ve istisnai hallere münhasır olmak üzere özel bir meslek bilgisine ve ihtisasına ihtiyaç gösteren geçici işlerde, Cumhurbaşkanınca belirlenen esas ve usuller çerçevesinde, ihdas edilen pozisyonlarda, mali yılla sınırlı olarak sözleşme ile çalıştırılmasına karar verilen ve işçi sayılmayan kamu hizmeti görevlileridir" şeklinde tanımlanmıştır.	
06/06/1978 tarih ve 7/15754 sayılı Bakanlar Kurulu kararı ile kabul edilen ve 28/06/1978 tarih ve 16330 sayılı Resmi Gazete'de yayımlanarak yürürlüğe giren Sözleşmeli Personel Çalıştırılmasına İlişkin Esaslar'ın 1. maddesinde; bu Esasların, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'nun 4. maddesinin (B) fıkrası hükmü uyarınca kamu idare, kurum ve kuruluşlarında mali yılla sınırlı olarak sözleşme ile çalıştırılan ve işçi sayılmayan kamu hizmeti görevlileri hakkında uygulanacağı, "Sözleşmenin feshi" başlıklı Ek 6. maddesinin (d) bendinde ise, "Hizmetinin gerektirdiği pozisyona ihtiyaç kalmaması" halinde, personelin sözleşmesinin tek taraflı feshedileceği düzenlenmiştir. 
	HUKUKİ DEĞERLENDİRME: 
	Sözleşme süresi sonunda, sözleşmenin yenilenip yenilenmemesi konusunda idarenin takdir yetkisi bulunduğu gibi, haklı nedenlerin bulunması durumunda sözleşmeli personelin sözleşme süresi dolmadan sözleşmelerinin feshedilebilmesi mümkün ise de; asli ve sürekli nitelikte kamu hizmeti ifa eden sözleşmeli personelin içinde bulunduğu kamu hukuku bağlantılı, esasları idare tarafından önceden düzenlenmiş, güvenceli durum sebebiyle yenilememenin haklı sebeplere dayanması gerekmekte olup, bu sebeplerin davalı idare tarafından yargı denetimine imkan verecek şekilde somut olarak ortaya konulması gerekmektedir.
	İdarelerin, sözleşme yenilememe konusunda takdir yetkisi bulunmakta ise de, bu yetkinin sınırsız, soyut ve mutlak nitelikte olmadığı, kamu yararı ve hizmet gerekleri gözetilerek kullanılabileceği açıktır.
	Bakılan uyuşmazlıkta, davalı idare tarafından, dava konusu işlemin tesis sebebi olarak davacının hizmetine ihtiyaç kalmadığı ve yeni personel alımına gidilmediğinin belirtildiği, Bölge İdare Mahkemesince, davacı tarafından istinaf dilekçesi ekinde sunulan davalı idarece Uşak Belediyesi Personel A.Ş.'den davacı ile aynı pozisyonda bulunan personel alımı yapıldığına ilişkin bilgi ve belgelere dayanılarak dava konusu işlemin iptaline karar verildiği anlaşılmıştır.
	Bu durumda, Bölge İdare Mahkemesince, davacı ile aynı pozisyonda görev yapmak üzere davalı idareye bağlı anonim şirket üzerinden personel temini yoluna gidilip gidilmediği araştırılmak suretiyle davacının hizmetine ihtiyaç duyulup duyulmadığı hususunun somut bilgi ve belgelerle tespit edilmesinden sonra bir karar verilmesi gerekirken, eksik inceleme sonucu verilen kararda hukuka uygunluk görülmemiştir.

Bu durumda, Bölge İdare Mahkemesince, davacı ile aynı pozisyonda görev yapmak üzere davalı idareye bağlı anonim şirket üzerinden personel temini yoluna gidilip gidilmediği araştırılmak suretiyle davacının hizmetine ihtiyaç duyulup duyulmadığı hususunun somut bilgi ve belgelerle tespit edilmesinden sonra bir karar verilmesi gerekirken, eksik inceleme sonucu verilen kararda hukuka uygunluk görülmemiştir. 
KARAR SONUCU												:
            Açıklanan nedenlerle;
1. 2577 sayılı Kanun'un 49. maddesine uygun bulunan davalı idarenin temyiz isteminin kabulüne,
2. Davanın yukarıda özetlenen gerekçeyle reddine ilişkin İdare Mahkemesi kararına karşı yapılan istinaf başvurusunun kabulü, İdare Mahkemesi kararının kaldırılması ve  dava konusu işlemin iptali yolundaki temyize konu ... Bölge İdare Mahkemesi .... İdari Dava Dairesinin ... tarih ve E:..., K:... sayılı kararının BOZULMASINA,
3. Kullanılmayan... TL yürütmeyi durdurma harcının davalı idareye iadesine, 
4. Yeniden bir karar verilmek üzere dosyanın  ... Bölge İdare Mahkemesi .... İdari Dava Dairesine gönderilmesine, kesin olarak, 07/05/2024 tarihinde, oybirliğiyle karar verildi.
Danıştay — Esas No: 2024/138, Karar No: 2024/2380, Tarih: 07.05.2024

"İçtihat Metni"
T.C.
D A N I Ş T A Y
DOKUZUNCU DAİRE
Esas No : 2024/138
Karar No : 2024/2380
 
TEMYİZ EDEN (DAVALI)	: ... Vergi Dairesi Başkanlığı-...	  
VEKİLİ	: Av. ...
 
KARŞI TARAF (DAVACI)	: ...
VEKİLİ	: Av. ...
 
İSTEMİN KONUSU : ... Bölge İdare Mahkemesi ... Vergi Dava Dairesinin ... tarih ve E:..., K:... sayılı kararının, temyizen incelenerek bozulması istenilmektedir.
 
YARGILAMA SÜRECİ:
Dava konusu istem: Serbest muhasebeci mali müşavir olan davacı adına ... Akaryakıt Sanayi ve Ticaret Limited Şirketi'ne ait vergi borçlarının tahsili amacıyla düzenlenen... tarihli ve ... sayılı ödeme emrinin iptali istemine ilişkindir.
İlk Derece Mahkemesi kararının özeti: ... Vergi Mahkemesinin ... tarih ve E:... K:... sayılı kararıyla;davacının muhasebeciliğini yaptığı ... Akaryakıt Sanayi ve Ticaret Limited Şirketi hakkında düzenlenen... tarih ve... sayılı vergi tekniği raporu ile davacı hakkında ... tarih ve ... sayılı görüş ve öneri raporunun  birlikte incelenmesinden; davacının göstermesi gereken gerekli dikkat ve özeni yerine getirmemek suretiyle ve defter, kayıt ve dayanağı belgeler ile uyumlu beyanname düzenlememesi neticesinde dava konusu ödeme emri içeriği amme alacakları yönünden vergi kaybına neden olduğu sonuç ve kanaatine varıldığından davacı adına düzenlenen ödeme emrinde hukuka aykırılık bulunmadığı gerekçesiyle davanın reddine karar verilmiştir.
Bölge İdare Mahkemesi kararının özeti:Serbest muhasebecilerin müşterek ve müteselsil sorumluluğundan söz edilebilmesi için çalışma konuları içinde yaptığı ve yapması gereken işler dolayısıyla, imzaladıkları beyannamelerde yer alan bilgilerin defter kayıtlarına ve bu kayıtların dayanağını teşkil eden belgelere uygun olmaması ve bunun neticesinde vergi kaybı meydana gelmiş olması gerektiği, olayda, davacı hakkında düzenlenen görüş ve öneri raporunda varsayıma dayalı tespitlere yer verildiği, dava konusu ödeme emirleri içeriği borcun, beyannamelerde yer alan bilgilerin, defter kayıtlarına ve bu kayıtların dayanağını oluşturan belgelere uygun olmadığı yönünde bir tespit yapılmadığı, davacının  sorumluğunu doğuracak hususların açık ve somut bir şekilde ortaya konulamadığı, mükellefçe kendisine verilen bilgi ve belgelerden farklı olarak muhasebe kayıtlarına aykırı biçimde kayıt yaptığına veya kayıtları mali tablolara yansıtmadığına yönelik tespitlere yer verilmediği görüldüğünden, serbest muhasebeci mali müşavir olan davacı adına müteselsil sorumlu sıfatıyla düzenlenen dava konusu ödeme emrinde kararında hukuka uygunluk bulunmadığı gerekçesiyle davacının istinaf başvurusunun kabulüne, Mahkeme kararının kaldırılmasına, davanın kabulüne, dava konusu ödeme emrinin iptaline karar verilmiştir.

TEMYİZ EDENİN İDDİALARI:Asıl borçlu şirket hakkında düzenlenen vergi tekniği raporunda davacının şirketin yasal defter kayıtlarını sahteciliğe elverişli hale gelecek şekilde düzenlediği ve vergi beyannamelerini de belirtilen usulsüzlüklerin ortaya çıkmasını engelleyecek şekilde hazırladığı, Muhasebe Uygulama Genel Tebliğleri uyarınca yasal defter kayıtlarında kullanılması zorunlu hesapların kullanılmadığı ve bu yolla sahteciliği ve gerçek dışı beyanların uzun süre ortaya
çıkmasını engelleyecek tedbirler aldığı tespitlerine yer verildiği, şirketin 2016, 2017, 2018 ve 2019 hesap dönemleri yasal defter kayıtlarını düzenleyen kişinin davacı olduğu ve incelemede sahte olduğu tespit edilen ve düzenlenme ve alınma gayesi katma değer vergisi beyannamelerindeki, kredi kartı satışları ile beyan edilen matrahlar arasındaki uyumsuzlukları giderme amacı taşıyan akaryakıt istasyonları arası muhteviyatı has altın olan faturaların düzenlenme ve alınmasıyla neyin amaçlandığını bildiği, yıllarca vergi incelemesi yapmış daha sonra mali müşavirlik yapmış bir kimsenin ... Akaryakıt San.Tic.Ltd.Şti. faturalarından şüphelenmemesi, herhangi bir kimsenin rahatlıkla dikkatini çekecek tutarlarda olan bu faturalarla ilgili araştırma yapmaması, mükelleften açıklama istememesi, düzeltme yapmaması, vergi dairesine bildirmemesi, bilgisine ve tecrübesine aykırı olduğu iddialarıyla kararın bozulması istenilmektedir.
KARŞI TARAFIN SAVUNMASI: Savunma verilmemiştir.
DANIŞTAY TETKİK HÂKİMİ ...'İN DÜŞÜNCESİ: Temyiz isteminin reddi ile usul ve yasaya uygun olan Bölge İdare Mahkemesi kararının onanması gerektiği düşünülmektedir.
TÜRK MİLLETİ ADINA
 Karar veren Danıştay Dokuzuncu Dairesince, Tetkik Hâkiminin açıklamaları dinlendikten ve dosyadaki belgeler incelendikten sonra gereği görüşüldü:
İNCELEME VE GEREKÇE:
MADDİ OLAY: 
Serbest muhasebeci mali müşavir olan davacı adına ... Akaryakıt Sanayi ve Ticaret Limited Şirketi'ne ait vergi borçlarının tahsili amacıyla düzenlenen... tarihli ve ... sayılı ödeme emrinin iptali istenilmektedir.
İLGİLİ MEVZUAT:
3568 sayılı Serbest Muhasebeci Mali Müşavirlik ve Yeminli Mali Müşavirlik Kanunu'nun 1. maddesinde kanunun amacı, işletmelerde faaliyetlerin ve işlemlerin sağlıklı ve güvenilir bir şekilde işleyişini sağlamak, faaliyet sonuçlarını ilgili mevzuat çerçevesinde denetlemeye, değerlendirmeye tabi tutarak gerçek durumu ilgililerin ve resmi mercilerin istifadesine tarafsız bir şekilde sunmak olarak düzenlenmiş, aynı Kanun'un 2. maddesinin A bendinde, muhasebecilik ve mali müşavirlik mesleğinin konusunun, gerçek ve tüzel kişilere ait teşebbüs ve işletmelerin, genel kabul görmüş muhasebe prensipleri ve ilgili mevzuat hükümleri gereğince, defterlerini tutmak, bilanço, kâr, zarar tablosu ve beyannameleri ile ilgili diğer belgelerini düzenlemek ve benzeri işler yapmak olduğu belirtilmiştir.

3568 sayılı Kanun'un serbest muhasebeci, serbest muhasebeci ve mali müşavirler ile yeminli mali müşavirlere vermiş olduğu yetkiye ilişkin mali sorumluluğu düzenleyen 213 sayılı Vergi Usul Kanunu'nun mükerrer 227. maddesinde ise, meslek mensuplarının, imzaladıkları beyannamelerde veya düzenledikleri tasdik raporlarında yer alan bilgilerin defter kayıtlarına ve bu kayıtların dayanağını teşkil eden belgelere uygun olmamasından dolayı ortaya çıkan vergi ziyaına bağlı olarak salınacak vergi, ceza, gecikme faizlerinden mükellefle birlikte müştereken ve müteselsilen sorumlu tutulacağı düzenlenmiştir.
HUKUKİ DEĞERLENDİRME: Dosyanın ve davacı adına ... Akaryakıt Sanayi ve Ticaret Limited Şirketi'nin fiilerine iştirak ettiğinden bahisle adına kesilen vergi ziyaı cezalarının dava konusu edildiği Dairemizin E:..., ... sayılı dosyalarında yer alan bilgi ve belgelerin birlikte incelenmesinden;

Davacının muhasebeciliğini yaptığı ve aynı zamanda temsilci vekili olduğu asıl borçlu ... Akaryakıt Sanayi ve Ticaret Limited Şirketi hakkında düzenlenen ... tarih ve ... sayılı vergi tekniği raporu ile ... tarih ve ...sayılı vergi tekniği raporunun birlikte incelenmesinden; şirketin yasal defter ve kayıtları üzerinde yapılan incelemelerde kredi kartı ile elde edilen hasılat ile beyan edilen matrah arasında yüksek tutarlarda farklar olduğu, aynı zamanda şirketin temsilci vekili olan davacı tarafından bu durum nihai tüketiciden almış oldukları hurda altını işleyerek kredi kartı ile yine nihai tüketiciye sattıkları şeklinde açıklanmışsa da hurda altınların eritilmesi, işlenmesi vb. işlemler için şirketin envanterinde gerekli demirbaşın olmadığının tespit edildiği, bu kadar yüksek tutarlı altın alım-satımı ile bunların işlenmesinin bir akaryakıt istasyonunda yapılmış olmasının ticari ve teknik icaplara aykırı bir durum oluşturduğu, ayrıca davacı tarafından hurda olarak alınan altınlar ile  kredi kartlı altın satışları için belge düzenlenmediğinin belirtildiği, yine davacı tarafından pos satış tutarlarının tamamının akaryakıt, market ve altın satışlarından oluştuğu beyan edilmişse de şirketin pos cihazlarından gerçekleştirilen tahsilatlar incelendiğinde has altın faturalarında gösterilen tutarlar kadar yüksek meblağda pos tahsilatı yapılmadığının anlaşıldığı, şirketin has altın içerikli faturalarında malın ölçü birimine, birim fiyatına ve miktarına yer verilmeme nedeni olarak ise davacı tarafından toptan alım satımda altının günlük cari fiyattan değil, pazarlık usulü ile yapılmasının gösterildiği ancak fiyatı sürekli değişen kıymetli bir madenin pazarlık usulü ile satılmasının ticari teamüllere aykırı olduğu, şirket ile diğer Mola akaryakıt bayileri arasındaki 12.290

.290.000,00-TL has altın satışının veresiye yapıldığı, altın gibi fiyatı sürekli değişebilen bir kıymetin uzun süreler boyunca bedelinin tahsil edilmeden, kayıtlarda veresiye olarak takip edilmesinin mümkün olmadığı,  ibraz edilen has altın alış ve  satış faturalarına bakıldığında hem alış hem de satış faturalarının aynı yazı karakteri ile düzenlenmiş olduğunun  görüldüğü, bu tespitlerin has altın alım-satım işlemlerinin gerçek bir mal teslimine konu olmadığını gösterdiği, Mola Akaryakıt İstasyonları satışlarının önemli bir kısmının menşei bilinmeyen akaryakıt satışlarından oluştuğu ve alış yapanların bir kısmının akaryakıtı kredi kartı ile ödediğinden katma değer vergisi beyannamelerinde kredi kartı ile yapılan satışlar ile beyan edilen matrah arasında uyumsuzluk oluştuğu, beyannamelerin bu şekilde verilmesi durumunda sistemin uyarı vereceği, mükelleflerin izaha davet edilip gerekirse haklarında inceleme başlatılacağı, bu nedenle aralarında muhteviyatı has altın olan faturaları düzenlemek suretiyle uyumsuzluğu gizleyerek nitelikli bir sahte fatura organizasyonunda bulundukları, faturalarda has altının tercih edilme sebebinin ise; katma değer vergisindeki istisna hükümlerinden kaynaklandığı, şirketin özellikle külçe, işlenmemiş, ham, has altın gibi teslim şeklini seçmek suretiyle işçilik kısmını da bertaraf ederek katma değer vergisi uygulamasının dışına çıktığı, ayrıca altın kıymetli bir maden olduğundan tek faturada milyonlarca lira bedel içeren tutarda fatura düzenlenebilmesinin mümkün olduğu, davacının vergi idaresinin işleyişini, risk analiz sisteminin çalışmasını ve hangi durumlarda uyarı verdiğini bildiği ve matrahlar arasında meydana gelebilecek farkın gizlenmesi için özel matrah şekline tabi has altın faturalarının kullanılması gerektiğinin de ileri düzeyde mali hukuk bilgisi gerektirdiği, asıl borçlu şirketin hem muhasebe işlerini yürüten hem de temsilci vekili olan davacının aynı zamanda Mola Akaryakıt  istasyonlarının da muhasebe işlemlerini yürüttüğü, ayrıca şirketin ...'da faaliyet gösteren ... Kuyumculuk firmasından yaptığı 1.000.000,00-TL tutarındaki altın alışını işaret ederek, firmalara yaptığı 12.290.000,00-TL tutarındaki altın satışını gerçek bir ticari faaliyet gibi göstermeye çalıştığı,  şirket tarafından ibraz edilen ve vergi inceleme tutanağına ek yapılan belgeler arasında 600.02-Altın ve 153.02-Altın başlıklı 2016-Ağustos Alış-Satış ..., ..., ..., ..., ..., ..., ..., ..., ..., ..

...'da faaliyet gösteren ... Kuyumculuk firmasından yaptığı 1.000.000,00-TL tutarındaki altın alışını işaret ederek, firmalara yaptığı 12.290.000,00-TL tutarındaki altın satışını gerçek bir ticari faaliyet gibi göstermeye çalıştığı,  şirket tarafından ibraz edilen ve vergi inceleme tutanağına ek yapılan belgeler arasında 600.02-Altın ve 153.02-Altın başlıklı 2016-Ağustos Alış-Satış ..., ..., ..., ..., ..., ..., ..., ..., ..., ... ibareleri geçen çalışma kağıdının bulunduğu ve bu kağıtta Mola Akaryakıt istasyonlarının has altın fatura döngüsünün tarihleri itibariyle izlendiğinin görüldüğü, 2016 yılı vergi incelemesine istinaden davacı hakkında düzenlenen 26/12/2017 tarihli ifade tutanağında davacının bu çalışma kağıdını kendisinin tuttuğunu ikrar ettiği, kağıt incelendiğinde davacının hangi Mola Akaryakıt istasyonunda ne kadarlık faturaya ihtiyaç olduğunu buradan tespit ettiğinin anlaşıldığı, miktar ve birim fiyatı belli olmayan faturaların tek kalemde diğer akaryakıt istasyonlarından alınıp hemen akabinde şirket tarafından aynı istasyonlara milyonlarca liralık fatura düzenlendiği, yine şirketin (Z) raporları incelendiğinde pompa yazar kasalarına manuel müdahaleler yapılarak satış miktar, tutar ve adetlerinde azaltmalar yapıldığı ve böylece bir kısım satışların vergi dışına çıkarılmasının hedeflendiği, belgesiz tekel ve market ürünü satışı yapıldığı tespitlerine yer verilmiştir.