muhamparlak/turkish-law-bge-m3-embeddings huggingface dataset:
Danıştay — Esas No: 2022/1195, Karar No: 2024/6170, Tarih: 11.12.2024

"İçtihat Metni"
        T.C.
D A N I Ş T A Y
ONUNCU DAİRE
Esas     No : 2022/1195
Karar	No : 2024/6170                                                                 
KARARIN DÜZELTİLMESİNİ	
İSTEYEN (DAVALI)	: ... Başkanlığı	  
VEKİLİ	: Av. ...
KARŞI TARAF (DAVACI)	: ... Bakanlığı 
		(... Kurumu)
VEKİLİ	: Av. ...
İSTEMİN_KONUSU		: ... İdare Mahkemesinin ... tarih ve E:..., K:... sayılı kararının onanmasına dair Danıştay  Onuncu Dairesinin  18/10/2021 tarih ve E:2019/4874, K:2021/4835  sayılı kararının; 2577 sayılı İdari Yargılama Usulü Kanunu'nun Geçici 8. maddesi uyarınca uygulanmasına devam edilen 3622 sayılı Kanun ile değişik 54. maddesi uyarınca düzeltilmesi istenilmektedir.
YARGILAMA SÜRECİ 	:
Dava konusu istem: Davacı tarafından, ... Eğitim ve Araştırma Hastanesinde ... olarak çalışan iki personelin aylık prim ve hizmet belgelerinin süresi içinde Kuruma verilmediğinden bahisle, 5510 sayılı Kanun'un  102. maddesinin 1. fıkrasının (c) bendinin 4. alt bendi uyarınca, 35.226,00 TL idari para cezası uygulanmasına ilişkin ... tarih ve ... sayılı işlem ile bu işleme yapılan itirazın reddine ilişkin ... tarih ve ... sayılı Ünite İtiraz Komisyonu Kararının iptali istenilmiştir.
            İlk Derece Mahkemesi kararının  özeti: ... İdare Mahkemesince;   Mahkemelerinin E.... sayılı dava dosyasına konu kamu görevlisine ait bildirimin, anılan dava dosyasında verilen kararın kesinleştiği tarihten sonra yasal süresinde verildiğinin görülmesi nedeniyle, dava konusu işlemde hukuka uygunluk bulunmadığı gerekçesiyle dava konusu işlemin iptaline karar verilmiştir.
            Daire kararının özeti: Davalı idarenin temyiz başvurusu üzerine Danıştay Onuncu Dairesince, temyize konu karar hukuk ve usule uygun bulunmuş ve kararın onanmasına karar verilmiştir.
KARAR_DÜZELTME	
TALEP_EDENİN_İDDİALARI: Davalı idare tarafından, temyiz aşamasında ileri sürdüğü iddiaların değerlendirilmediği, davacı idare tarafından bildirime konu mahkeme kararlarının kesinleşmesiyle birlikte verilmesi gereken aylık prim ve hizmet belgelerinin yasal süresi geçtikten sonra verildiği, tesis edilen işlemin mevzuata uygun olduğu ileri sürülmektedir. 
KARŞI_TARAFIN_SAVUNMASI: Savunma verilmemiştir
DANIŞTAY TETKİK HAKİMİ: ...
DÜŞÜNCESİ	:	Karar düzeltme isteminin kabulü gerektiği düşünülmektedir.
TÜRK MİLLETİ ADINA
Karar veren Danıştay Onuncu Dairesince, Tetkik Hâkiminin açıklamaları dinlendikten ve dosyadaki belgeler incelendikten sonra gereği görüşüldü: 
Kararın düzeltilmesi dilekçesinde ileri sürülen nedenler, 2577 sayılı Kanun'un Geçici 8. maddesi uyarınca uygulanmasına devam edilen 3622 sayılı Kanun ile değişik 54. maddesi hükmüne uygun bulunduğundan, karar düzeltme isteminin kabulü ile Danıştay  Onuncu Dairesinin 18/10/2021 tarih ve E:2019/4874, K:2021/4835 sayılı kararı kaldırılarak davalı idarenin temyiz istemi yeniden incelendi:
İNCELEME VE GEREKÇE	:
            MADDİ OLAY :

Kararın düzeltilmesi dilekçesinde ileri sürülen nedenler, 2577 sayılı Kanun'un Geçici 8. maddesi uyarınca uygulanmasına devam edilen 3622 sayılı Kanun ile değişik 54. maddesi hükmüne uygun bulunduğundan, karar düzeltme isteminin kabulü ile Danıştay  Onuncu Dairesinin 18/10/2021 tarih ve E:2019/4874, K:2021/4835 sayılı kararı kaldırılarak davalı idarenin temyiz istemi yeniden incelendi:
İNCELEME VE GEREKÇE	:
            MADDİ OLAY :
          ... Devlet Hastanesinde 657 sayılı Kanun'un 4. maddesinin (B) bendi kapsamında sözleşmeli statüde hemşire olarak görev yapan iki personelin, Anadolu Üniversitesi Açıköğretim Fakültesi Sağlık Programları Bölümünün iki yıl süreli laborant ve veteriner sağlık programını bitirdiklerinden bahisle ücretlerinin yeni eğitim durumuna göre düzenlenmesi istemiyle yaptıkları başvurunun Kütahya İl Sağlık Müdürlüğünce iki ayrı işlemle reddedilmesi üzerine, anılan işlemlerin iptaline ve işlem nedeniyle uğranılan zararların tazminine karar verilmesi istemiyle açılan davalarda, ... İdare Mahkemesince davanın reddi yolunda verilen kararların Danıştay (Kapatılan) Onbirinci Dairesince bozulması üzerine Mahkemece anılan bozma kararlarına uyularak S.Y. tarafından açılan davada 27/12/2013 tarih ve E.2013/1182, K.2013/1077 sayılı kararla; İ.K. tarafından açılan davada da 27/12/2013 tarih ve E:2013/1166, K:2013/1083 sayılı kararla dava konusu işlemin iptaline ve yoksun kaldığı parasal haklarının idareye başvuru tarihinden  itibaren işleyecek yasal faiziyle birlikte anılan davacılara ödenmesine karar verildiği, söz konusu kararların temyiz edilmesi üzerine Danıştay (Kapatılan) Onbirinci Dairesinin 11/11/2014 tarih ve E:2014/798, K:2014/6692 ve E:2014/799, K:2014/6688 sayılı kararlarıyla onanması ve karar düzeltme talebinden de vazgeçilmesi sonucu 12/03/2015 tarihinde kesinleştiği, anılan kararlara istinaden söz konusu personele ilişkin Eylül 2009- Temmuz 2011 dönemine ait aylık prim ve hizmet belgelerinin süresinde Kuruma verilmediğinden bahisle ... tarih ve ... sayılı dava konusu işlemle 5510 sayılı Kanun'un 102. maddesinin 1. fıkrasının (c) bendinin 4. alt bendi uyarınca, 35.226,00 TL idari para cezası uygulandığı, bu işleme yapılan itirazın ... tarih ve ... sayılı Ünite İtiraz Komisyonu Kararıyla reddedilmesi üzerine de bakılan davanın açıldığı anlaşılmıştır.
           İLGİLİ MEVZUAT:

İLGİLİ MEVZUAT: 
            5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu'nun "Prim Belgeleri ve İşyeri Kayıtları" başlıklı, dava konusu işlemlerin tesis edildiği tarihte yürürlükte olan haliyle 86. maddesinde,  "İşveren bir ay içinde 4 üncü ve 5 inci maddeye tabi çalıştırdığı sigortalıların ve sosyal güvenlik destek primine tabi sigortalıların; a) Ad ve soyadlarını, T.C. kimlik numaralarını, b) 80 inci maddeye göre hesaplanacak prime esas kazançlarını, c) Prim ödeme gün sayıları ile prim tutarlarını gösteren ve örneği Kurum tarafından çıkarılacak yönetmelikle belirlenen asıl veya ek aylık prim ve hizmet belgesini, 4 üncü maddenin birinci fıkrasının (c) bendi kapsamındakiler için en geç Kurumca belirlenecek günün sonuna kadar, diğer sigortalılar için ise ait olduğu ayı takip eden ayda Kurumca belirlenecek günün sonuna kadar Kuruma vermekle veya sigortalı çalıştırmadığı takdirde, bu hususu sigortalı çalıştırmaya son verdiği tarihten itibaren, onbeş gün içinde Kuruma bildirmekle yükümlüdür." hükmü; "Kurumca Verilecek İdari Para Cezaları" başlıklı 102. maddesinin 1. fıkrasının (c) bendinin 4. alt bendinde, "Kurumca dayanağı belirtilmek suretiyle diğer kanunlarda aşağıda belirtilen fiiller için idari para cezası öngörülmüş olsa dahi ayrıca bu Kanunun; ....86. maddesinin birinci fıkrası uyarınca verilmesi gereken belgeleri, Kurumca belirlenen şekilde ve usȗlde vermeyenler ya da Kurumca internet, elektronik veya benzeri ortamda göndermekle zorunlu tutulduğu halde anılan ortamda göndermeyenler veya belirlenen süre içinde vermeyenlere her bir fiil için; .... Belgenin mahkeme kararı, Kurumun denetim ve kontrol ile görevlendirilmiş memurlarınca yapılan tespitler veya diğer kamu idarelerinin denetim elemanlarınca kendi mevzuatları gereğince yapacakları soruşturma, denetim ve incelemeler neticesinde ya da bankalar, döner sermayeli kuruluşlar, kamu idareleri ile kanunla kurulan kurum ve kuruluşlardan alınan 
bilgi ve belgelerden, hizmetleri veya kazançları Kuruma bildirilmediği veya eksik bildirildiği  anlaşılan sigortalılarla ilgili olması halinde, belgenin asıl veya ek nitelikte olup olmadığı, işverence düzenlenip düzenlenmediği dikkate alınmaksızın, aylık asgari ücretin iki katı tutarında, idari para cezası uygulanır." hükmü yer almaktadır.

bilgi ve belgelerden, hizmetleri veya kazançları Kuruma bildirilmediği veya eksik bildirildiği  anlaşılan sigortalılarla ilgili olması halinde, belgenin asıl veya ek nitelikte olup olmadığı, işverence düzenlenip düzenlenmediği dikkate alınmaksızın, aylık asgari ücretin iki katı tutarında, idari para cezası uygulanır." hükmü yer almaktadır. 
	Sosyal Sigorta İşlemleri Yönetmeliği'nin "Aylık prim ve hizmet belgesinin düzenlenmesi, verilmesi ve saklanması" başlıklı 102. maddesinin 3. fıkrasının dava konusu işlemlerin tarihte tesis edildiği yürürlükte olan (h) bendinde, "Kamu kurumlarında Kanunun 4 üncü maddesinin birinci fıkrasının (a) bendi kapsamında çalışan sigortalılar için mahkeme kararları veya idarece verilen kararlar gereğince geriye yönelik ücret ve ücret niteliğinde ödeme yapılması halinde, mahkeme kararının idareye tebliğ edildiği tarihi takip eden günden veya idarenin karar tarihinden itibaren, başlamak üzere Kurumca çıkarılacak tebliğde belirtilecek süreler içinde verilecek ek veya asıl aylık prim ve hizmet belgeleri yasal süresi içinde verilmiş kabul edilir." hükmü yer almaktadır. 
	Dava konusu işlemlerin tesis edildiği tarihte yürürlükte olan ve 01/09/2012 tarihli Resmi Gazete'de yayımlanan İşveren Uygulama Tebliği’nin "2.2- Aylık Prim ve Hizmet Belgelerinin Kuruma Verilmesi" başlıklı bölümünün (h) bendinde, “Kamu kurumlarında Kanun'un 4. maddesinin birinci fıkrasının (a) bendi kapsamında çalışan sigortalılar için idare mahkemesi kararları veya idarece verilen kararlar gereğince geriye yönelik ücret ödenmesi halinde, mahkeme kararının idareye tebliğ edildiği tarihi takip eden günden veya idarenin karar tarihini takip eden ay/dönemin, işyerinin özel nitelikte olması halinde 23’üne, resmi nitelikte olması halinde 7’sine kadar, Kuruma, e-Sigorta kanalıyla gönderilmesi veya kağıt ortamında verilmesi halinde yasal süresi içinde verilmiş kabul edilecek ve Kanunun 102. maddesinde belirtilen idari para cezası uygulanmayacaktır.” kuralı bulunmaktadır.
	HUKUKİ DEĞERLENDİRME:
                   	Dosyanın incelenmesinden; 5510 sayılı Kanun'un 4. maddesinin birinci fıkrasının (a) bendi kapsamında davacı idare bünyesinde çalışan iki sigortalı tarafından ... İdare Mahkemesinde açılan üst öğrenimlerinin kabul edilerek ücretlerine yansıtılmasına ilişkin davalarda işlemlerin iptaline karar verilmesi ve söz konusu kararların Danıştay (Kapatılan) Onbirinci Dairesince onanarak kesinleşmesi sonucu davacı idarenin anılan sigortalıların Eylül 2009- Temmuz 2011 dönemine ait ek aylık prim ve hizmet belgelerini zamanında Kuruma vermediğinden bahisle dava konusu idari para cezasının uygulandığı anlaşılmaktadır.

Yukarıda zikredilen Sosyal Sigorta İşlemleri Yönetmeliği'nin 102. maddesinin 3. fıkrasının (h) bendi uyarınca, ek veya asıl aylık prim ve hizmet belgelerinin kamu kurumlarında Kanun'un 4. maddesinin birinci fıkrasının (a) bendi kapsamında çalışan sigortalılar için mahkeme kararları veya idarece verilen kararlar gereğince geriye yönelik ücret ve ücret niteliğinde ödeme yapılması halinde, mahkeme kararının idareye tebliğ edildiği tarihi takip eden günden veya idarenin karar tarihinden itibaren başlamak üzere Kurumca çıkarılacak tebliğde belirtilecek süreler içinde verildiği takdirde yasal süresi içinde verilmiş kabul edileceği açıktır. 
 Dosyada bulunan davacı idarenin ... Eğitim ve Araştırma Hastanesi Yöneticiliğine hitaben yazdığı ... tarih ve ... sayılı yazılarda Danıştay Onbirinci Dairesinin onama kararlarından bahsedilerek Kütahya Valiliğinden ... tarih ve ... sayılı karar düzeltmeden vazgeçme oluru alınması ile söz konusu mahkeme kararlarının kesinleştiğinin belirtildiği görülmektedir. Bu doğrultuda, davacı idarenin söz konusu mahkeme kararlarının kesinleştiğinden en geç 13/03/2015 tarihi itibarıyla haberdar olduğu, yukarıda anılan Yönetmeliğe dayanılarak çıkartılan İşveren Uygulama Tebliği'nin belirtilen maddesi uyarınca davacı Kurumun söz konusu belgeleri resmi nitelikte iş yerleri için belirlenen mahkeme kararının tebliğ edildiği tarihi takip eden ay/dönemin 7'sine kadar (07/04/2015) vermesi gerekirken  bu süre geçtikten sonra 20/04/2015 tarihinde verdiği anlaşıldığından ek nitelikteki aylık prim ve hizmet belgelerinin süresinde verilmemesi nedeniyle uygulanan idari para cezasında hukuka aykırılık, dava konusu işlemlerin iptali yolundaki İdare Mahkemesi kararında ise, hukuki isabet görülmemiştir.
KARAR SONUCU	:
            Açıklanan nedenlerle;
1. Davalı idarenin temyiz isteminin KABULÜNE,
2.	Dava konusu işlemin iptaline ilişkin ... İdare Mahkemesinin ... tarih ve E:..., K:... sayılı temyize konu kararının BOZULMASINA,
3. Yeniden bir karar verilmek üzere dosyanın anılan Mahkemeye gönderilmesine, 11/12/2024 tarihinde oy birliğiyle kesin olarak karar verildi.
Danıştay — Esas No: 2022/5535, Karar No: 2024/6219, Tarih: 11.12.2024

"İçtihat Metni"
         T.C.
D A N I Ş T A Y
ONUNCU DAİRE
Esas     No : 2022/5535
Karar	No : 2024/6219                                                                                
DAVACI	: ...  
VEKİLİ	: Av. ...
DAVALILAR	: 1- ...
VEKİLİ	: Huk. ve. Mev. Gen. Müd. ...
 
2- ... Bakanlığı / ANKARA
VEKİLİ	: Av. ...
DAVANIN_KONUSU	:	Davacı tarafından, 27 Mayıs 1960 Askeri Darbe Mağdurlarının Zararlarının Tazmini Amacıyla Kurulan Komisyona maddi ve manevi tazminat ödenmesi talebiyle yapılan ... sayılı başvuru üzerine maddi tazminat talebinin reddine, manevi tazminat talebinin kabulüne ilişkin olarak verilen 28/09/2021 tarihli Komisyon kararına karşı yapılan itirazın reddine dair 16/06/2022 tarihli Komisyon kararının iptali ile uğranıldığı ileri sürülen zararlara karşılık maddi ve manevi tazminat ödenmesine karar verilmesi istenilmektedir.
DAVALILARIN SAVUNMALARI	: Davalılardan Cumhurbaşkanlığı tarafından, yalnızca Adalet Bakanlığının hasım mevkiinde yer alması gerektiği; Adalet Bakanlığı tarafından, davanın reddi gerektiği savunulmaktadır.
DANIŞTAY TETKİK HAKİMİ: ...
DÜŞÜNCESİ	: Davacının feragati nedeniyle dava hakkında karar verilmesine yer olmadığı kararı verilmesi gerektiği düşünülmektedir. 
DANIŞTAY SAVCISI: ...
DÜŞÜNCESİ	: Dava, 7248 sayılı Kanun gereğince 27 Mayıs 1960 Askeri Darbe Mağdurlarının Zararlarının Tazmini Amacıyla Kurulan Komisyonun, müteveffa ... için takdiren 158.688,00 TL manevi tazminatın kabulüne, maddi tazminat ile faize ve fazlaya ilişkin talebin reddine ilişkin olarak verilen ... tarih ve ... sayılı kararına karşı yapılan itirazın reddine ilişkin ... tarih ve ... sayılı kararın iptali istemiyle açılmıştır.
7248 sayılı 1924 Tarih ve 491 Sayılı Teşkilâtı Esasiye Kanununun Bazı Hükümlerinin Kaldırılması ve Bazı Hükümlerinin Değiştirilmesi Hakkında Geçici Kanunun Bazı Hükümlerinin Yürürlükten Kaldırılması ve Neden Olunan Mağduriyetlerin Giderilmesi Hakkında Kanunun 1. maddesiyle; 12/6/1960 tarihli ve 1 sayılı 1924 Tarih ve 491 Sayılı Teşkilâtı Esasiye Kanununun Bazı Hükümlerinin Kaldırılması ve Bazı Hükümlerinin Değiştirilmesi Hakkında Geçici Kanunun 6. maddesi ve 24. maddesinin 2. fıkrası yürürlükten kaldırılmıştır.

7248 sayılı Kanunun geçici 1. maddesinin 2. fıkrasında: "1 sayılı Kanunun 6 ncı maddesi uyarınca kurulan Yüksek Soruşturma Kurulu ile Yüksek Adalet Divanı tarafından haklarında soruşturma ve kovuşturma yürütülenlerin bu soruşturma ve kovuşturmalar sebebiyle uğradıkları manevî zararlar Hazine tarafından karşılanır. Bu kişilerin malvarlığı değerlerinin müsadere edilmesinden kaynaklanan maddi zararları da karşılanır." hükmü, 3. fıkrasında: "İkinci fıkra kapsamında zarar görenler veya mirasçıları tarafından zararlarının karşılanması istemiyle yapılacak başvuruları değerlendirmek ve karara bağlamak üzere, Cumhurbaşkanı tarafından bir Komisyon kurulur. Komisyonun çalışma usul ve esasları, Cumhurbaşkanı tarafından belirlenir. Bu madde kapsamında zararlarının karşılanmasını isteyenler, Komisyonun çalışma usul ve esaslarının Resmi Gazete’de yayımlanmasını izleyen üç ay içinde Komisyona başvurarak ikinci fıkra kapsamındaki zararlarının tazminini isteyebilirler." hükmü, 4. fıkrasında: "Komisyon kararlarına karşı, kararın tebliğini izleyen on beş gün içinde bir defaya mahsus olmak üzere Komisyona itiraz başvurusunda bulunulabilir. İtiraz üzerine verilen kararlara karşı ilk derece mahkemesi sıfatıyla Danıştayda dava açılabilir. Bu davalar acele işlerden sayılır." hükmü getirilmiştir.
7248 sayılı Kanun uyarınca kurulan Komisyonun çalışma usul ve esasları, "27 Mayıs 1960 Askeri Darbe Mağdurlarının Zararlarının Tazmini Amacıyla Kurulan Komisyonun Çalışma Usul ve Esasları" olarak Cumhurbaşkanı tarafından 24/02/2021 tarihli, 31405 sayılı Resmi Gazete'de yayımlanarak yürürlüğe girmiştir.

7248 sayılı Kanun uyarınca kurulan Komisyonun çalışma usul ve esasları, "27 Mayıs 1960 Askeri Darbe Mağdurlarının Zararlarının Tazmini Amacıyla Kurulan Komisyonun Çalışma Usul ve Esasları" olarak Cumhurbaşkanı tarafından 24/02/2021 tarihli, 31405 sayılı Resmi Gazete'de yayımlanarak yürürlüğe girmiştir.
27 Mayıs 1960 Askeri Darbe Mağdurlarının Zararlarının Tazmini Amacıyla Kurulan Komisyonun Çalışma Usul ve Esasları'nın 3. maddesinde, maddi zarar: 1 sayılı Geçici Kanunun mülga 6. maddesi gereğince kurulan Kurul ile Divan tarafından haklarında soruşturma ve kovuşturma yürütülenlerin, bu soruşturma ve kovuşturmalar sebebiyle malvarlığı değerlerinin müsadere edilmesinden kaynaklanan maddi zararları, manevi zarar: 1 sayılı Geçici Kanunun mülga 6. maddesi gereğince kurulan Kurul ile Divan tarafından haklarında soruşturma ve kovuşturma yürütülenlerin, bu soruşturma ve kovuşturmalar sebebiyle uğradıkları manevi zararları ifade edeceği belirtilmiş, 10. maddesinde, 1) Komisyon incelemelerini dosya üzerinden yapacağı ve müzakere neticesinde, başvurunun  reddine  veya  kabulüne karar vereceği,  2)-a) Başvurunun süresinde yapılmaması, b)Başvuran veya murisi hakkında Kurul ile Divan tarafından soruşturma ve kovuşturma yürütülmediğinin anlaşılması, c) Maddi zarara ilişkin başvurularda, başvuran veya murisinin mal varlığının müsadere edilmemiş olması, ç) Başvuranın zarar görenin mirasçısı olmadığının anlaşılması, hallerinde başvurunun reddine karar verileceği, 3)Mirasçılar tarafından yapılan manevi zarara ilişkin başvurularda manevi tazminat miktarı zarar gören muris esas alınarak ve bu miktarın başvuranlara miras payları oranında ödenmesine karar verileceği, 4. Maddi zarara ilişkin başvurular karara bağlanırken, uğranıldığı kesin olan ancak aradan geçen zaman sebebiyle tutar yönünden tespiti teknik olarak mümkün olmayan zararlar açısından hakkaniyete uygun bir tazminat miktarı belirleneceği, mirasçılar tarafından yapılan başvurularda maddi tazminatın miras payları oranında ödenmesine karar verileceği, kurala bağlanmıştır.

7248 sayılı Kanunun geçici 1. maddesi 2. fıkrası kapsamında; zarar görenler, veya mirasçıları tarafından zararlarının karşılanması talebi ile yapılacak başvuruları değerlendirmek ve karara bağlamak üzere, Cumhurbaşkanı kararı ile kurulan Komisyona yapılan başvuru sonrasında "Yüksek Soruşturma Kurulu (Kurul) ve Yüksek Adalet Divanına (Divan) ait arşiv belgeleri üzerinde yapılan inceleme neticesinde; haksız işlem tarihinden önce SİİRT Milletvekili olarak görev yapan  davacının murisi ...'un 27/05/1960 tarihinde Yüksek Soruşturma Kurulu kararıyla gözaltına alındığı, 10/09/1960 tutuklandığı ve Divanın 15/09/1961 tarih ve E:1960/1; K:1961/11 sayılı kararıyla 4 yıl 2 ay ağır hapis ile cezalandırılmasına, amme hizmetlerinden müebbeten mahrumiyetine ve 1 yıl 4 ay 20 gün süreyle Sinop ilinde umumi emniyet nezareti altında bulundurulmasına karar verildiği, toplam 874 gün hürriyetinden mahrum bırakıldığı ve Af kanunu uyarınca 18/10/19632 tarihinde tahliye edildiği, zarar görenin haksız olarak hürriyetinden mahrum bırakıldığı süre, sosyal ve ekonomik durumu, çektiği ızdırap ve elem ile olayın oluşu ve niteliği itibariyle manevi zarara uğradığı değerlendirilerek zarar gören muris esas alınarak takdiren 158.688,00 TL  manevi tazminat ödenmesine, maddi tazminat isteminin reddine karar verildiği, söz konusu karara karşı yapılan itirazın reddine ilişkin 16/06/2022 tarihli kararın iptali istemiyle işbu davanın açıldığı anlaşılmıştır.	
7248 sayılı Kanunun Geçici 1'inci maddesinin 2'nci fıkrası uyarınca maddi tazminata ancak zarara uğrayanın malvarlığı değerlerinin müsaderesine karar verilmesi halinde doğacak zararın giderilmesi amacıyla karar verileceği açık olup, dava konusu olayda ise,  davacının zarar gören murisinin malvarlığı değerlerinin müsaderesi hakkında Yüksek Soruşturma Kurulu ve Yüksek Adalet Divanı tarafından verilmiş bir karar bulunmaması ve  merhum ...'un, 7248 sayılı Kanun kapsamında maddi zararının tespit edilememesi karşısında, davacının maddi tazminat ödenmesi yolundaki başvurusunun reddedilmesinde hukuka aykırılık görülmemiştir.
Davanın, Komisyon kararının manevi zararın tazmini isteminin reddedilen kısmı ile faiz talebinin reddine ilişkin kısmının iptali istemine  gelince;
Manevi tazminat, kişinin malvarlığında meydana gelen eksilmeyi gidermeye yönelik bir tazmin aracı değil, manevi değerlerinde bir eksilme meydana gelen ve yaşama sevinci ve zevki azalan kişinin manen tatminini sağlamaya yönelik bir tazmin aracıdır. Manevi zararın başka türlü giderim yollarının bulunmayışı veya yetersiz kalışı manevi tazminatın parasal olarak belirlenmesini zorunlu kılmaktadır. Manevi tazminat, olay nedeniyle duyulan elem ve ızdırabı kısmen de olsa hafifletmeyi amaçlar. Tam yargı davalarının niteliği gereği takdir edilecek manevi tazminat miktarının, olayın  ağırlığını ortaya koyacak, duyulan elem ve ızdırabı kısmen de olsa hafifletmeye yarayacak bir miktarda olması gerekmektedir.