muhamparlak/turkish-law-bge-m3-embeddings huggingface dataset:
Yargıtay — Esas No: 2013/4487, Karar No: 2013/5758, Tarih: 25.09.2013

Yukarıda belirtilen sorumluluk miktarı, Devlet İstatistik Enstitüsü Başkanlığınca yayımlanan toptan eşya fiyatları yıllık endeksindeki değişmeler gözönünde tutularak Türkiye Cumhuriyeti Merkez ... tarafından her yıl Ocak ayında belirlenir ve Resmi Gazetede yayımlanır.” hükmüne yer verilmiştir.

Bahsi geçen madde ile bankanın karşılıksız çıkan her çek yaprağı için sorumlu olduğu miktar belirlenmiştir.

Aynı Kanun’un ‘İbraz ve Ödeme’ başlıklı .... maddesinde ise;

“Çek hesabı açılan bankaya muhatap banka denir.

Koşullarına uygun ve karşılığı var olan çek, muhatap bankanın herhangi bir şubesine ibraz edildiğinde hamilin vergi kimlik numarası saptandıktan sonra ödenir. Ancak, çek hesabı açılmış olan şube dışında herhangi bir şubeye ibraz edilen çek, o şubece karşılığı sorulmak suretiyle ödenir.

Çekin karşılığının tamamen veya kısmen bulunmaması halinde bankanın ödeme yükümlülüğü, .... maddede belirlenen sorumluluk miktarı saklı kalmak üzere, çek hesabında bulunan miktarla sınırlıdır. .... maddede belirlenen miktar dahil olmak üzere kısmi ödeme halinde, çekin ön ve arka yüzünün onaylı fotokopisi ücretsiz olarak hamile verilir. Çek hamili, bu fotokopiyle müracaat borçlularına veya kambiyo senetleri hakkındaki takip usullerine başvurabileceği gibi; Cumhuriyet savcılığına şikayette bulunurken dilekçesine bu fotokopiyi ekleyebilir ve bunu ... daireleri ile mahkemelerde ispat aracı olarak kullanabilir. Mahkeme veya ... dairesinin istemi halinde çekin aslı bu mercilere gönderilir.” düzenlemesine yer verilmiştir. Bu Kanun, ........2009 tarih ve 27438 sayılı Resmi Gazete'de yayımlanan ........2009 tarih ve 5941 sayılı Çek Kanunu'nun .... maddesiyle yürürlükten kaldırılmış olup "İbraz, Ödeme, Çekin Karşılıksız Olduğunun Tespiti ve Gecikme Cezası" başlıklı .... maddesi ile de aynı nitelikte hüküm konulmuştur.

Madde içeriğinden de açıkça anlaşılacağı üzere, bankadan .... madde gereğince sorumlu olduğu miktarın çek hamili tarafından talep edilebilmesi için öncelikle çek yapraklarının asıllarının muhatap bankaya teslim edilmesi, oradan alınacak onaylı fotokopi ile hamilin diğer yapacağı işlemleri yapması gerekmektedir.

6100 sayılı Hukuk Muhakemeleri Kanunu (HMK)’nun ‘İspat Yükü’ başlıklı 190. maddesinde;

“İspat yükü, kanunda özel bir düzenleme bulunmadıkça, iddia edilen vakıaya bağlanan hukuki sonuçtan kendi lehine hak çıkaran tarafa aittir.” denilmiştir.

Çek asıllarının muhatap bankaya teslim edilmesi vakıasının şikayetçiler lehine hak doğuracağı açıktır.

Bu durumda, ... ... A.Ş'den alacak temlik alan şikayetçilerin .... madde kapsamında sorumluluk bedelinin sıra cetvelinde nazara alınmasını talep edebilmesi için çek asıllarının hamiller tarafından muhatap bankaya (... Bankasına) teslim edildiğini kanıtlaması gerekir.

Çek asıllarının muhatap bankaya teslim edilmesi vakıasının şikayetçiler lehine hak doğuracağı açıktır.

Bu durumda, ... ... A.Ş'den alacak temlik alan şikayetçilerin .... madde kapsamında sorumluluk bedelinin sıra cetvelinde nazara alınmasını talep edebilmesi için çek asıllarının hamiller tarafından muhatap bankaya (... Bankasına) teslim edildiğini kanıtlaması gerekir.

Bu sorumluluk bankanın şahsî sorumluluğu niteliğindedir. Ödeme yükümlülüğü bankaya yasayla verildiğine göre bu borç bankanın borcu olup, keşideci borçlu ile şikayetçilere alacak temlik eden T. ... ... A.Ş. arasındaki sözleşmede açık bir düzenleme bulunmaması halinde şikayetçilerin çek yapraklarının tazmin edilen bedellerinden dolayı dava dışı borçlu-keşideciye rücû imkânı bulunmamakta olup, sıra cetveline kaydı da mümkün görülmemektedir.

Çek yaprağı sorumluluk bedellerinin bankaca tazmin edilmeyen kısmının, diğer anlatımla gerçekleşmeyen risk bedelinin depo edilmesi ya da şarta bağlı olarak kaydedilmesi, ancak iflas sıra cetvelinde İİK'nın 197/.... maddesi uyarınca mümkün olup, haciz sıra cetvelinde muvakkat hacizler için İİK'nın 138/son maddesinde yer alan düzenlemenin konusu ve koşulları tamamen farklı olduğundan, anılan 138/son ve 197. madde hükümlerinin kıyasen de olsa uygulanması mümkün bulunmadığından, somut olayda tazmin edilmeyen çek yaprağı

riziko bedellerinin de sıra cetveline alacak olarak yazılması olanağı yoktur. Zira, geçici haciz de, kesin haciz hakkındaki hükümlere (m.78 vd) göre yapılır. Kesin haciz ile geçici haciz arasındaki tek hüküm farkı şudur: Geçici haciz sahibi alacaklı satış talebinde bulunamaz (m. 108, I). Bunun bir sonucu olarak, geçici hacizde satış isteme süreleri (m.106) işlemez (m. 108, I). İtirazın geçici kaldırılması kararının (m.68a) kesin kaldırma kararına dönüşmesi ile (yani yedi gün içinde borçtan kurtulma davası açılmaması veya süresinde açılan borçtan kurtulma davasının reddedilmesi ile), geçici haciz, kesin (icraî) hacze dönüşür.

Bu durumda mahkemece, keşideci borçlu ile şikayetçilere alacak temlik eden banka arasındaki sözleşmede rücua ilişkin bir hüküm varsa 41 adet çek yaprağından hangilerinin tazmin edildiği alacağını temlik eden T. ... ... A.Ş'den sorularak, bankacılık konusunda uzman bir bilirkişiden, tazmin edilen çek yaprağı bedelleri ve fer'ileri de gözönünde bulundurularak şikayetçilerin satış tarihi itibariyle kesin alacağı ve fer'ileri ile ilgili ayrıntılı, gerekçeli, denetime elverişli rapor alınıp sonucuna göre hüküm kurulması gerekirken, bozma ilamının gerekleri yerine getirilmeden, eksik inceleme ve yanılgılı gerekçeye dayanılarak, infazı da kabil olmayacak şekilde hüküm kurulması doğru olmamıştır.

SONUÇ: Yukarıda açıklanan nedenlerle, şikayet olunan ... vekilinin temyiz itirazlarının kabulu ile hükmün şikayet olunan ... yararına BOZULMASINA, peşin alınan harcın istek halinde temyiz edene iadesine, kararın tebliğinden itibaren ... gün içerisinde karar düzeltme yolu açık olmak üzere, ....09.2013 tarihinde oybirliğiyle karar verildi.
Yargıtay — Esas No: 2013/5927, Karar No: 2013/15746, Tarih: 23.05.2013

**9. Hukuk Dairesi         2013/5927 E.  ,  2013/15746 K.**

**"İçtihat Metni"**

MAHKEMESİ :ASLİYE HUKUK (İŞ) MAHKEMESİ

DAVA :Davacı, ihbar tazminatı, kıdem tazminatı, fazla çalışma ücreti, ücretli tatil ve yıllık izin ücreti ile kötüniyet tazminatı alacaklarının ödetilmesine karar verilmesini istemiştir.

Yerel mahkeme, isteği hüküm altına almıştır.

Hüküm süresi içinde davalılar avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi ... tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:

Y A R G I T A Y K A R A R I

A) Davacı İsteminin Özeti:

Davacı vekili, müvekkilinin ... sigorta sicil numarası ile davalıya ait iş yerinde 01.11.2001 tarihinde çalışmaya başladığını, davalı iş yerinde boyacı olarak 1.500,00 TL ücretle çalıştığını, müvekkilinin işe girdiği tarihte iş yerinin davalının babası olan ... üzerine kayıtlı iken 2005 yılının ilk ayında iş yeri vergi kaydının diğer davalı ... üzerine geçirildiğini, müvekkilinin bu iş yerinde 01.11.2001 tarihinden 31.12.2007 tarihine kadar çalıştığını, ancak sigorta başlangıcının 2005 yılının 3. ayında yapıldığını, bu hususta davalının sigorta prim borcunun tamamlanmasını talep ettiklerini, ileri sürerek ihbar tazminatı, kıdem tazminatı ve kötüniyet tazminatı ile fazla çalışma, ücretli tatil ve yıllık izin ücreti alacaklarının tahsiline karar verilmesini talep etmiştir.

B) Davalı Cevabının Özeti:

Davalı vekili, davacının 01.11.2001 tarihinden itibaren davalı müvekkilinin sigortalı işçisi olduğuna dair iddianın doğru olmadığını, davacının 2001-2005 yılları arasında kendi iş yerinde faaliyet gösterdiğini, davalının kendisine vermiş olduğu boyama işlerini yaptığını, yani davacının bu süre içerisinde kendi iş yerinde mobilya boyacılığı işini yaptığını, davalı müvekkili ile her hangi bir iş hukuku ilişkisinin söz konusu olmadığını, bu dönemde iş yerini kendi adına işlettiğine ilişkin tanıklarının mevcut olduğunu, bir kişinin üçüncü şahıslarla işe girişmesi, iş yeri masraflarını kendisinin üstlenmesi, iş yeri kirasını kendisinin ödemesi, bu kişinin kendi adına işlettiği bir işyerinin olmasının karine niteliğinde olduğunu, bu nedenlerden dolayı bir kişinin kendi adına ve hesabına bir iş yeri mevcutken bu kişinin başka işyerinde sigortalı olarak çalışabilmesinin hayatın olağan akışına tamamen aykırı olduğunu, davacının işlerinin iyi gitmemesi üzerine kendi işyerini kapatarak davalı müvekkilinin yanında çalışmak istediğini kendisinin beyan ettiğini, müvekkilinin de bu talebi kabul ederek 30.12.2005 tarihinden itibaren müvekkilinin iş yerinde boyacı olarak asgari ücretle çalışmaya başladığını, davacının işe girmesinden itibaren sigorta başlangıcının yapıldığını, sigorta primlerinin muntazam bir şekilde yatırıldığını, bu şekilde kurulan iş ilişkisinin 01.07.2007 tarihine kadar sürdüğünü, 31.12.2007 tarihi itibarı ile iş ilişkisinin feshedilip davacının müvekkilini ibra ettiğini, 01.07.2008 tarihinde izine ayrılan davacının 30.08.2007 tarihine kadar iş yerine dönmediğini, döndüğünde müvekkili ile görüşmesinde ailesinin rahatsızlanması sebebiyle ...-Çubuk'a yerleşmek istediğini, orada çalışacağını beyan ettiğini, belirli bir düzen tutturuncaya kadar sağlık hizmetlerinden yararlanmak açısından sigortasının devam ettirilmesini müvekkilinden rica ettiğini, müvekkilinin de yıllardır tanıdığı son zamanlarda çalışanı olduğu davacının talebini ona iyilik yapma gereği de duyarak kabul ettiğini, aralarındaki borç-alacak ilişkisini de belirleyerek kendisinin 500,00 TL borçlu olduğu yapılan hesaplama neticesinde anlaşıldığından bunu da gidince göndermeyi teklif ettiğinden bu şekilde anlaşarak ayrıldıklarını, alacak-borç ilişkisinin belirlendiğini, hak edişlerin verildiğini, kendi talebi üzerine ayrılışının 31.12.2007 tarihi itibarı ile yapıldığını, 14.01.2008 tarihinde düzenlenen ibraname ile iş ilişkisinin tavsiye edildiğini, bu ibranamenin delil listesinde mevcut olduğunu, davacının beyanlarının tamamen gerçek dışı olduğunu, davacının kendi imzasına havi ibranameyi inkar ettiği gibi iş ilişkisi olmadığı halde taleplerde bulunduğunu, dava dilekçesinde belirtilen taleplerin klişe talepler olup hiç bir maddi olguya dayanmadığını, ayrıca davacının 31.12.2007 tarihinde iş yerine gelerek davalı ... ve ... ile işe giriş tarihi olan 01.02.2005 ile işten fiili ayrıldığı 01.07

.12.2007 tarihinde iş yerine gelerek davalı ... ve ... ile işe giriş tarihi olan 01.02.2005 ile işten fiili ayrıldığı 01.07.2007 tarihleri arasındaki çalışmalarından dolayı iş sözleşmesi nedeni ile hiç bir alacağının kalmadığına dair ibraname imzaladıklarını, bu nedenle davacının belirtmiş olduğu fazla çalışma ücreti, ücretli tatil ve yıllık izin ücreti taleplerinin tamamen yersiz olduğunu, davacının davalı müvekkili ... ile hiç bir zaman iş hukuk ilişkisinin olmadığını, bu nedenle davalı müvekkili ... açısından açılan davanın husumetten reddedilmesini, davacının işe giriş tarihinin 30.12.2005 tarihi olduğunu, çalıştığı iş yerinin iş vereninin müvekkili ... olduğunu, bu nedenlerle hukuki dayanaktan yoksun olan davanın reddine karar verilmesini talep ettiği görülmüştür.

C) Yerel Mahkeme Kararının Özeti:

Mahkemece, toplanan kanıtlara dayanılarak, davacının SGK kayıtlarına göre davalı ... işçisi olarak 10.03.2005 - 31.12.2007 arası 2 yıl 9 ay 21 günlük çalışması olduğu görülmüşse de, gerek davacı tanıklarının, gerek davalı tanıklarının yeminli beyanlarında davacının ...'e iş yaptığı, davacının bu işyerinde çalıştığı sıralarda 1983 doğumlu olan davalı ...'ün öğrenci olduğu ve işyeri ile ilgisi olmadığının anlaşıldığından işe başlama tarihinin davacı iddiası gibi 01.11.2001 olduğu kabul edilerek hesaplama yapıldığı, davacının ücret bordrolarında asgari ücretle çalıştığı gösterildiğinden ve tanık beyanlarında, diğer belgelerde ücretle ilgili başka bir bilgiye rastlanmadığından hesaplamada asgari ücretin esas alındığı, matbu olarak düzenlenen ibranamede davacı tarafından istifa edildiği bildirilmiş ise de, bu belge dışında işten ayrılmaya dair hiç bir belge ve bilgi bulunmadığından davalının savunmasına itibar edilmediği gerekçesiyle davanın kısmen kabulüne karar verilmiştir.

D) Temyiz:

Kararı davalılar vekili temyiz etmiştir.

E) Gerekçe:

Taraflar arasında hizmet süresine ilişkin uyuşmazlık bulunduğu, bu hususta hizmet tespitine yönelik olarak dava açıldığı, açılan davada verilecek kararın işbu dava sonucunu da mutlak etkileyeceği dikkate alınarak, hizmet tespiti davasının bekletici mesele yapılarak, tüm deliller birlikte değerlendirilmek suretiyle karar verilmesi gerekli olduğundan, hükmün açıklanan bu nedenlerle bozulmasına karar vermek gerekmiştir.

F) Sonuç:

Temyiz olunan kararın, yukarıda yazılı sebepten dolayı BOZULMASINA, peşin alınan temyiz harcının istek halinde ilgiliye iadesine 23.05.2013 tarihinde oybirliğiyle karar verildi.
Yargıtay — Esas No: 2015/4734, Karar No: 2015/14900, Tarih: 16.04.2015

**22. Hukuk Dairesi         2015/4734 E.  ,  2015/14900 K.**

**"İçtihat Metni"**

MAHKEMESİ :İş Mahkemesi

DAVA : Davacı, yıllık ücretli izin alacağının ödetilmesine karar verilmesini istemiştir.

Mahkeme, isteği kısmen hüküm altına almıştır.

Hüküm süresi içinde davalı avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi ... tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:

Y A R G I T A Y K A R A R I

Davacı İsteminin Özeti:

Davacı, davalı iş yerinde on bir ayın üzerinde çalışmasının bulunduğu yıl ile devam eden yıllar için hak ettiği halde kullandırılmayan yıllık izinlerinin ücretinin davalıdan tahsilini istemiştir.

Davalıların Cevap Özeti:

Davalı,davacının mevsimlik işçi olduğu dönemde yıllık izin hakkının bulunmadığını, daimi kadroya geçirildikten sonraki izinlerini de kullandığından davanın reddine karar verilmesini savunmuştur.

Mahkeme Kararının Özeti:

Mahkemece, dava devam ederken davalı İl Özel İdaresi kanunla kaldırıldığından, davalı taraf sıfatı Valiliği Yatırım İzleme Koordinasyon Başkanlığına yöneltilerek devam edilen yargılamada isteğin kısmen kabulüne karar verilmiştir.

Temyiz:

Karar davalı vekili tarafından temyiz edilmiştir.

Gerekçe:

Dava devam ederek davalı gösterilen İl Özel İdaresi kanunla kaldırıldığından taraflar arasında davalı taraf sıfatının belirlenmesi konusunda uyuşmazlık mevcuttur.

12.11.2012 tarihli 6360 sayılı On Üç İlde Büyükşehir Belediyesi ve Yirmi Altı İlçe Kurulması İle Bazı Kanun ve Kanun Hükmünde Kararnamelerde Değişiklik Yapılmasına Dair Kanun 1. maddesinin 1. fıkrası ile İli dahil sayılan illerde büyükşehir belediyesinin kurulduğu, 5. fıkrasında bu sayılan illerdeki il özel idarelerinin kaldırıldığı, yürürlük başlıklı 36. maddesin de de kanunun bu hükümlerinin ilk mahalli idareler seçiminde yürürlüğe gireceği belirtilmiştir. Anılan Kanun'un kabul edildiği tarihten sonraki ilk mahalli idareler seçimi ile yürürlüğe girmesiyle İl Özel İdaresinin tüzel kişiliği dava devam ederken sona ermiştir.

6360 sayılı Kanun'un 3. maddesinin 2. fıkarsıyla; mevzuatla il özel idarelerine yapılan atıflar bu Kanun kapsamında tüzel kişiliği kaldırılan il özel idareleri için ilgisine göre bakanlıklara, bakanlıkların bağlı veya ilgili kuruluşları ile bunların taşra teşkilatına, Hâzineye, valiliklere, büyükşehir belediyelerine ve bağlı kuruluşlarına veya ilçe belediyelerine yapılmış sayılacağı, tüzel kişiliği kaldırılan il özel idarelerine 22.02.2005 tarihli ve 5302 sayılı İl Özel İdaresi Kanunu ve diğer mevzuatla verilmiş olan yetki, görev ve sorumluluklar ilgisine göre bu kurum ve kuruluşlar tarafından kullanılacağı ve yerine getirileceği, söz konusu il özel idarelerinin mahkemelerde süren davaları ile il özel idaresi olarak faaliyet gösterdikleri dönem ve yapılan işlemlere ilişkin olarak açılacak davalarda muhatap, devir işleminin yapıldığı ilgili kurum ve kuruluş olduğu açıkça düzenlemiştir. Bu durumda kaldırılan il özel idareleri hakkındaki davaların ilgilisine göre devredildiği kurum ve kuruluşa yöneltileceği tartışmasızdır. Somut uyuşmazlıkta il özel idaresine karşı açılan davalarda öncelikle dava konusunu oluşturan faaliyet ve işlemlerle ilgili konuların hangi kurum ve kuruluşlara devredildiği ve devralanın tüzel kişiliğinin de bulunup bulunmadığı belirlenerek davalı sıfatının kime yöneltileceğinin tespiti gerekirken tüzel kişiliği olmayan Valiliği Yatırım İzleme Koordinasyon Başkanlığına aleyhine hüküm kurulması isabetsiz olmuştur.

Tüzel kişiği sona eren il özel idarelerinin devir, tasfiye ve paylaştırılma işlemlerini düzeleyen 6360 sayılı Kanun'un Geçici 1. maddesinin 1. fıkrasında; devir, tasfiye ve paylaştırma işlemlerini yürütmek üzere vali tarafından, bir vali yardımcısının başkanlığında, valinin uygun göreceği kurum ve kuruluş temsilcilerinin ve ilgili belediye başkanlarının katılımıyla devir, tasfiye ve paylaştırma komisyonu kurulacağı bu komisyona yardımcı olmak üzere valinin görevlendirmesi ile alt komisyonlar da kurulabileceği, 4. fıkrasında bu kanun ile tüzel kişilikleri kaldırılan il özel idareleri; personelini, her türlü taşınır ve taşınmaz mallan ile hak, alacak ve borçlarını bu Kanun'un yayımı tarihinden itibaren bir ay içinde valiliğe bildirceceği, bu idarelerin taşınmazlarının satışı, tahsisi ve kiralanması, iş ve toplu iş sözleşmesinin yapılması, her türlü imar uygulaması (inşaat ruhsatı hariç), iş makineleri ve diğer taşıtların satışı ile borçlanmaları İçişleri Bakanlığının onayına bağlı olduğu, 5 fıkarsında ise tüzel kişilikleri kaldırılan il özel idarelerinin her türlü taşınır ve taşınmaz malları, hak, alacak ve borçlan, komisyon kararıyla ilgisine göre bakanlıklara, bakanlıkların bağlı veya ilgili kuruluşları ile bunların taşra teşkilatına, valiliklere, yatırım izleme ve koordinasyon başkanlığına, büyükşehir belediyesine ve bağlı kuruluşuna veya ilçe belediyesine devredilmesine karar verileceği, devir işlemi, yapılacak ilk mahalli idareler genel seçimi tarihinde uygulamaya konulacağı Hâzinesine devredilen taşınmazlar Kanunun yayımlandığı tarih itibarıyla kullanmakta olan kurumlara tahsis edilmiş sayılacağı Hâzinenin özel mülkiyetindeki veya Devletin hüküm ve tasarrufu altındaki taşınmazlardan Bakanlığınca, bu Kanun'un linçi maddesiyle tüzel kişilikleri kaldırılan il özel idarelerine, belediyelere ve köy tüzel kişiliklerine tahsis edilmiş olanlar; kuruluş kanunlarıyla kendilerine verilen kamusal nitelikteki görevleri yerine getirmeleri amacıyla ve omisyon kararıyla; ilgisine göre bakanlıklara, bakanlıkların bağlı veya ilgili kuruluşlarına, yatırım izleme ve koordinasyon başkanlıklarına, büyükşehir belediyelerine, büyükşehir belediyelerinin bağlı kuruluşlarına ve ilçe belediyelerine tahsis edilmiş sayılacağı düzenlenmiştir.

Bu düzenlemeler kapsamında devir öncesi doğan, bir kurum ve kuruluşa devredilemeyen işçilik alacaklarının tahsili için açılan davalarda taraf sıfatının kime ait olduğu konusunda anılan kanunda bir düzenleme bulunmamaktadır. Dava konusu olayda davacı işçi devirden önce emekli olup iş ilişkisini sona erdirdiğinden talep ettiği yıllık izin ücretinden kimin sorumlu olduğunun belirlenmesi gerekecektir. Öncelikle devir, tasfiye ve paylaştırma komisyon kararının getirtilerek tüzel kişiliği kaldırılan il özel idaresinin devir öncesi borçlarının hangi kuruma devredildiğinin belirlendiği durumda davalı taraf sıfatının borcu devralan bu kurum veya kuruluş olduğu, borçların devri konusunda alınmış bir karar yok ise anılan il özel idaresinin aktiflerini ve alacaklarını devralanın borçlardan da sorumlu tutulması gerekeceği, tüm bu araştırmalarla borçtan sorumlu tutulacak davada taraf ehliyetine sahip bir kurum veya kuruluş tespit edilemediği hallerde borcun mahalli idare birimi olan il özel idaresindeki çalışmalardan doğan bir borç olması dikkate alındığında davanın ... Bakanlığına yönetilerek sonuçlandırılması gerekir.

Sonuç :

Temyiz olunan kararın, yukarıda yazılı sebeplerden dolayı BOZULMASINA, sair temyiz itirazlarının incelenmesine şimdilik yer olmadığına 16.04.2015 tarihinde oybirliğiyle karar verildi.
Yargıtay — Esas No: 2024/3717, Karar No: 2025/1008, Tarih: 12.03.2025

**6. Hukuk Dairesi         2024/3717 E.  ,  2025/1008 K.**

**"İçtihat Metni"**

MAHKEMESİ : İstanbul Bölge Adliye Mahkemesi 17. Hukuk Dairesi

SAYISI : 2024/1293 E., 2024/1450 K.

İLK DERECE MAHKEMESİ : İstanbul Anadolu 3. Asliye Ticaret Mahkemesi

SAYISI : 2024/678 E., 2024/655 K.

Bölge Adliye Mahkemesi kararı talep eden vekili tarafından temyiz edilmekle; kesinlik, süre, temyiz şartı ve diğer usul eksiklikleri yönünden yapılan ön inceleme sonucunda, temyiz dilekçesinin kabulüne karar verildikten ve Tetkik Hâkimi tarafından hazırlanan rapor dinlendikten sonra dosyadaki belgeler incelenip gereği düşünüldü:

I. TALEP

Konkordato talep eden vekili dilekçesinde; ...'ın, İdeal Ecza Deposu ... Ltd. Şti'nin ortağı olduğunu, şirketin bankalardan kullandığı bütün kredilere tüm malvarlığı ile şahsen kefil olduğunu ve şirketinin riskini de şahsen paylaştığını, bankalara kefil olduğu borçların toplam tutarının 57.900.268,63 TL olduğunu, şirketin ödeme gücünü yitirmesi ve borçların vadelerinde ödenememesi sebebiyle ...’ın faktoring şirketlerine şahsi gayrimenkullerinin ipotek edilmesi ile verdiği kefaletten dolayı sorumluluğunun ödenmesi gereken muaccel borca dönüştüğünü, şirket açısından rehinle temin edilmiş olan banka borçlarının şirketin konkordatosunda rehinli alacaklar statüsünde konkordatoya tabi olmayan alacaklar ise de ...’ın kefalet borcu rehinle temin edilmemiş olduğundan, kefil olunan tüm bankaların Şirketten alacaklarının, ...’ın şahsi konkordatosu bakımından konkordatoya tabi alacak statüsünde olduğunu, ...’ın kefaletten doğan borçlarının, fer’i niteliği gereği, kefil olduğu şirketin konkordatosu ve İİK'nın m. 308/h çerçevesinde rehinli alacaklılarla müzakere ve yeniden yapılandırma anlaşmaları çerçevesinde, Şirket tarafından ödeme yapıldıkça azalacağını, dolayısıyla ...’ın borçluluğunun, kefil olduğu şirketin ödemelerine bağlı olduğunu, şirketin konkordatosu başarılı olduğunda ve borçlar ödendiğinde, ...’ın borçlarının da sona ereceğini belirterek talep eden ...’ın İcra ve İflas Kanunu'nun 285 ve devamı maddeleri gereğince konkordato talebinin kabulü ile konkordatonun tasdikine karar verilmesini talep etmiştir.

II. İLK DERECE MAHKEMESİ KARARI