Greek Legal Document

Category: 35

Content:
1. ΒΑΣΙΛΙΚΟΝ ΔΙΑΤΑΓΜΑ υπ’ αριθ. 993 της 2/8 Δεκ. 1966 (ΦΕΚ Α΄ 271) Περί εφαρμογής του Υπαλληλικού Κώδικος επί των υπαλλήλων του Ιδρύματος Κοινωνικών Ασφαλίσεων. ΄Εχοντες υπ’ όψιν: α)Το άρθρ. 1 παρ. 1 του Νόμ. 3873/1958, το άρθρ. 4 παρ. 1 του Νόμ. 4052/1960, το άρθρ. 24 παρ. 2 του Ν.Δ. 4197/61, το άρθρ. 10 παρ. 2 του Νόμ. 4321/63, το άρθρ. 3 του Νόμ. 4344/64, το Άρθρ.6.-(Κώδικος άρθρ. 22. Συμπληρωματική διάταξις). Υφισταμένων κενών θέσεων εις Υπηρεσίας του Ιδρύματος, εκτός της περιοχής τέως Διοικήσεως Πρωτευούσης, το Α.Σ.Δ.Υ ., μετά πρότασιν του Διοικητού, δύναται να αποφασίση την κατά Υποκ/ματα ή ομάδας Υποκ/μάτων προκήρυξιν διαγωνισμών προς πλήρωσιν των θέσεων τούτων. Οι καταρτιζόμενοι πίνακες επιτυχίας παύουν να ισχύουν μετά την πλήρωσιν των εν λόγω θέσεων. Άρθρ. 7.-1.(Κώδικος άρθρ. 24, παρ. 1). Αι εν παρ. 1 του άρθρ. 24 του Κώδικος λέξεις «αρμοδίου Υπουργού» αντικαθίστανται δια της λέξεως «Διοικητού». 2.(Κώδικος άρθρ. 24, παρ. 2). Εν τέλει της παρ. 2 του άρθρ. 24 του Κώδικος, προστίθεται η φράσις «ως και τα τέκνα των εν ενεργεία και των συνταξιούχων υπαλλήλων του Ιδρύματος». Άρθρ.8.-(Κώδικος άρθρ. 26, παρ. 1. Συμπληρωματική διάταξις). 1.α)Ωσαύτως δεν απαιτείται διαγωνισμός δια την πλήρωσιν των κενών τακτικών θέσεων υγειονομικών υπαλλήλων, μαγείρων και βοηθών μαγείρων. Αντ’ αυτού δημοσιεύεται εις δύο τουλάχιστον εκ των μάλλον κυκλοφορουσών καθημερινών εφημερίδων των Αθηνών και δις τουλάχιστον, εις εκάστην, ως και άπαξ εις μίαν εκ των τυχόν εκδιδομένων εν τη έδρα της υπηρεσίας παρ’ η η κενή θέσις, περίληψις προκηρύξεως, δι’ ης καλούνται οι επιθυμούντες να διορισθώσιν, όπως υποβάλωσιν εντός προθεσμίας ουχί βραχυτέρας του μηνός εις την, υπό της προκηρύξεως ταύτης, οριζομένην υπηρεσίαν, αίτησιν μετά των σχετικών δικαιολογητικών. β)Αι αιτήσεις μετά των δικαιολογητικών κρίνονται υπό τριμελούς Επιτροπής συγκροτουμένης υπό του Διοικητού, εκ μονίμων υπαλλήλων του Ιδρύματος ή του Δημοσίου. Η Επιτροπή αύτη βάσει των τίτλων σπουδών, της τυχόν προϋπηρεσίας παρά τω Ιδρύματι και της εν γένει επιστημονικής και επαγγελματικής δράσεως και ικανότητος των αιτούντων καταρτίζει πίνακας αξιολογήσεως αυτών κατά Κλάδον δημοσιευομένους δια της Εφημερίδος της Κυβερνήσεως. Κατά την αξιολόγησιν ταύτην επί ίσοις όροις προτιμώνται κατά σειράν οι εν άρθρ. 24 παρ. 2 του Κώδικος, ως τούτο συμπληρούται δια του άρθρ. 7 του παρόντος Δ/τος. γ)Ο διορισμός εις τας δι’ ας η προκήρυξις κενάς θέσεις διενεργείται επί έν έτος, κατά σειράν του πίνακος, δια πράξεως του Διοικητού του Ιδρύματος. 2.(Κώδικος άρθρ. 26, παρ.2). Η παρ. 2 του άρθρ. 26 του Κώδικος δεν έχει εφαρμογήν επί των υπαλλήλων του Ιδρύματος. 493 15Β.Λ.δ.1 Εφαρμογή Δημοσιοϋπαλληλικού Κώδικα για το προσωπικό του ΙΚΑ Άρθρ.9.-(Κώδικος άρθρ. 50 παρ. 1. Συμπληρωματικαί διατάξεις). 1.Αι υποχρεωτικαί ώραι εργασίας των υπαλλήλων του Ιδρύματος, ορίζονται ηυξημέναι κατά 6 εβδομαδιαίως έναντι των ισχυουσών εκάστοτε δια τους δημοσίους διοικητικούς υπαλλήλους κατανέμονται ημερησίως δι’ αποφάσεως του Διοικητού. 2.Εις την διάταξιν της προηγουμένης παραγράφου δεν υπάγονται: α)Οι χειρισταί ηλεκτρολογιστικών, διατρητικών και επαληθευτικών μηχανών, ων αι ώραι εργασίας ορίζονται μειωμέναι κατά 6 εβδομαδιαίως έναντι των προβλεπομένων δια τους υπαλλήλους του Ιδρύματος. β)Οι υγειονομικοί υπάλληλοι, οι απασχολούμενοι εντός ακτινολογικών θαλάμων, οίτινες υποχρεούνται εις εργασίαν επί πέντε ημέρας εβδομαδιαίως και επί έξ ώρας ημερησίως, εξ ων αι τρεις δέον να πραγματοποιούνται εκτός των ακτινολογικών θαλάμων. γ)Οι εμφανισταί, οι παρασκευασταί των μικροβιολογικών εργαστηρίων και οι οδοντοτεχνίται, οι απασχολούμενοι αντιστοίχως εντός σκοτεινών θαλάμων μικροβιολογικών εργαστηρίων ή οδοντοτεχνικών εργαστηρίων, οίτινες υποχρεούνται εις εργασίαν επί πέντε ημέρας εβδομαδιαίως και επί έξ ώρας ημερησίως. δ)Οι νυκτοφύλακες, ων η εργασία ορίζεται ημερησίως οκτάωρος και δι’ απάσας τας ημέρας του μηνός, συμπεριλαμβανομένων των Κυριακών και αργιών. Εις τούτους παρέχεται 24ωρος ανάπαυσις εβδομαδιαίως. 3.Το προσωπικόν των προηγουμένων παραγράφων εξακολουθεί λαμβάνον και εφεξής την αποζημίωσιν περί ης η παρ. 3 του άρθρ. 11 του παρόντος Δ/τος. 4.Οι υγειονομικοί υπάλληλοι, οι υπηρετούντες ως εσωτερικόν προσωπικόν θεραπευτηρίων του Ιδρύματος, υποχρεούνται εις την παροχήν της υπό της παρ. 1 του παρόντος άρθρου οριζομένης δια τους υπαλλήλους του Ιδρύματος εργασίας εβδομαδιαίως καθ’ όλας τας ημέρας της εβδομάδος εργασίμους ή μη ως και κατά τας νυκτερινάς ώρας. Εις τους υπαλλήλους τούτους παρέχεται 24ωρος ανάπαυσις εβδομαδιαίως. 5.Εφ’ όσον αι υπηρεσιακαί ανάγκαι επιβάλλουν, το προσωπικόν υποχρεούται εις απασχόλησιν κατά τας νυκτερινάς ώρας ή κατά τας Κυριακάς και άλλας μη εργασίμους ημέρας, δικαιούμενον της υπό των εκάστοτε κειμένων διατάξεων προβλεπομένης αποζημιώσεως δια την απασχόλησιν ταύτην. Άρθρ.10.-(Κώδικος άρθρ. 62. Δ/τος άρθρ. 9 παρ. 3-Αντικατάστασις). 1.Εν περιπτώσει εκτάκτων αναγκών, λόγω επιδημιών, αποχής δεδικαιολογημένως εκ των καθηκόντων των τακτικών υγειονομικών υπαλλήλων και οδηγών αυτοκινήτων, ως και εκτελέσεως προσωρινής διαρκείας έργων, εις α επεξετάθη η ασφάλισις του Ιδρύματος, δύνανται να προσλαμβάνωνται έκτακτοι υγειονομικοί υπάλληλοι και οδηγοί αυτοκινήτων εις αριθμόν, καθοριζόμενον υπό του Διοικητού του Ιδρύματος. 2.Διαπιστωθείσης της ανάγκης προσλήψεως εκτάκτων τοιχοκολλείται προ των Γραφείων της Κεντρικής Υπηρεσίας του Ιδρύματος και του Υποκαταστήματος, δια τας ανάγκας του οποίου θέλει γίνει η πρόσληψις, σχετική ανακοίνωσις, δημοσιευομένη και δια μιας των μάλλον κυκλοφορουσών ημερησίων Αθηναϊκών Εφημερίδων και μιας εφημερίδος της έδρας του Υποκαταστήματος, εφ’ όσον εκδίδεται τοιαύτη, εν η τάσσεται δεκαήμερος το πολύ προθεσμία προς υποβολήν αιτήσεως και δικαιολογητικών εκ μέρους των επιθυμούντων να προσληφθούν. 3.Οι ούτω προσλαμβανόμενοι υπάλληλοι συνδέονται μετά του Ιδρύματος δια σχέσεως εργασίας ιδιωτικού δικαίου ωρισμένου χρόνου, τριμήνου το πολύ διαρκείας, μη δυναμένης να παραταθή. Άρθρ.11.-(Κώδικος άρθρ. 69-73.Δ/τος άρθρ. 9 παρ. 4). 1.Αι υφιστάμεναι διατάξεις και αποφάσεις κατά την έναρξιν ισχύος του παρόντος, περί καταβολής αποζημιώσεως, πάσης φύσεως επιδομάτων και λοιπών προσθέτων αμοιβών, δι’ οιανδήποτε αιτίαν, εις το τακτικόν προσωπικόν του Ιδρύματος εξακολουθούν εφαρμοζόμεναι. 2.Το υπό των κειμένων διατάξεων προβλεπόμενον επίδομα ακτινοβολίας καταβάλλεται εις τους υγειονομικούς υπαλλήλους τους απασχολουμένους εντός των ακτινολογικών θαλάμων και των θαλάμων εμφανίσεως, και κατά τον χρόνον της κανονικής και αναρρωτικής αδείας αυτών, ως και την λόγω ακτινοβολίας τοιαύτης. 3.Η υπό του άρθρ. 3 του Β.Δ. της 11/23.10.1957, κυρωθέντος υπό του Ν.Δ. 3873/58, προβλεπομένη αποζημίωσις, δια την επί πλέον διαφοράν ωρών υποχρεωτικής εργασίας μεταξύ των υπό του άρθρ. 9 του παρόντος οριζομένων τοιούτων και των ισχυουσών εκάστοτε δια τους δημοσίους υπαλλήλους, εξακολουθεί καταβαλλομένη, λογιζομένη και εφεξής ως τμήμα του βασικού μισθού. Άρθρ.12.-(Κώδικος άρθρ. 75, παρ. 1.Δ/τος άρθρ. 9, παρ. 6- Συμπληρωματική διάταξις). Εις τους υγειονομικούς υπαλλήλους τους συμπληρώσαντας ετησίαν υπηρεσίαν εντός των θαλάμων των ακτινολογικών, ακτινοδιαγνωστικών και ακτινοθεραπευτικών εργαστηρίων, ως και των θαλάμων εμφανίσεως χορηγείται επί πλέον και μηνιαία καθ’ έκαστον ημερολογιακόν έτος άδεια ακτινοβολίας κατά πλήρων αποδοχών, εφ’ όσον ασκούν εισέτι τα ανωτέρω καθήκοντα. (Αντί για τη σελ. 378,85) Σελ. 378,85(α) Τεύχος ΙΒ-2-3 Σελ. 53 494 Εφαρμογή Δημοσιοϋπαλληλικού Κώδικα για το προσωπικό του ΙΚΑ 15Β.Λ.δ.1 Άρθρ.13.-(Κώδικος άρθρ. 76.-Αντικατάστασις). Αι κυοφορούσαι υπάλληλοι, μετά βεβαίωσιν του αρμοδίου ιατρού του Ιδρύματος, απέχουν υποχρεωτικώς της υπηρεσίας από του ογδόου μηνός της κυήσεως, θεωρούμεναι ως εν κανονική διμήνω αδεία μετά πλήρων αποδοχών. Η άδεια αύτη παρατείνεται επί δύο μεν μήνας μετά τον τοκετόν, εφ’ όσον το τεχθέν ζή, επί ένα δε μήνα εν αντιθέτω περιπτώσει. Άρθρ.14.-(Κώδικος άρθρ. 79, παρ. 3. Συμπληρωματική διάταξις). Εις τας προβλεπομένας παθήσεις προστίθενται και αι κάτωθι: 1)κίρρωσις του ήπατος β)λευχαιμία γ)νόσος ΗΟΤΚΙΝ δ)κακοήθεις αναιμίαι ε)νόσος ADISSON ς)πνευμονικόν εμφύσημα ζ)ουραιμική νεφρίτις. Άρθρ.15.-(Κώδικος άρθρ. 80). Τα υπό του άρθρ. 80 του Κώδικος οριζόμενα ως αρμόδια Υγειονομικά όργανα αντικαθίστανται προκειμένου περί των υπαλλήλων του Ιδρύματος, υπό των, περί ων το άρθρ. 6 του Νόμ. 4469/65 και το άρθρ. 16 παρ. 15 του Νόμ. 4497/66. β)Την υπ’ αριθ. 655/1966 γνώμην του Α.Σ.Δ.Υ ., και γ)Την υπ’ αριθ. 985/1966 γνώμην του Συμβουλίου της Επικρατείας, προτάσει του ημετέρου επί της Εργασίας Υπουργού, απεφασίσαμεν και διατάσσομεν: άρθρ. 4 του παρόντος Δ/τος, ιατρών των Πρωτοβαθμίων και Δευτεροβαθμίων Υγειονομικών Επιτροπών. 2.(Κώδικος άρθρ. 80 παρ. 2. Συμπληρωματική διάταξις). Αι διατάξεις της παρ. 2 του άρθρ. 80 του Κώδικος εφαρμόζονται και επί αναρρωτικών αδειών χορηγηθεισών εις υπαλλήλους του Ιδρύματος μετά γνωμάτευσιν ιατρού, κατά της οποίας ησκήθη ένστασις ενώπιον Πρωτοβαθμίου Υγειονομικής Επιτροπής. 3.(Δ/τος άρθρ. 9, παρ. 8-Αντικατάστασις). Το κατ’ ακολουθίαν της υποχρεωτικής εκ του Νόμου ασφαλίσεως καταβληθέν εις τον υπάλληλον επίδομα ασθενείας εκπίπτεται εκ των κατά τα άρθρ. 79-82 του Κώδικος αποδοχών αυτού. Άρθρ.16.-(Κώδικος άρθρ. 85-87.Δ/τος άρθρ. 9, παρ. 9-10. Αντικατάστασις). 1.Τα της νοσηλείας και των εξόδων κηδείας των υπαλλήλων του Ιδρύματος ρυθμίζονται υπό των κατωτέρω διατάξεων μη ισχυουσών εν προκειμένω των διατάξεων των παρ. 9 και 10 του άρθρ. 9 του Β.Δ/τος και των άρθρ. 85, 86 και 87 του Κώδικος. «2.Στους τακτικούς υπαλλήλους του ΙΚΑ, παρέχεται, με δαπάνες του ιδρύματος, νοσηλεία, σε Θεραπευτήρια ή Κλινικές αυτού, σε Δημόσια ή Δημοτικά Θεραπευτήρια ή θεραπευτήρια κοινωφελή χαρακτήρα, με τα οποία το ΙΚΑ έχει συνάψει συμβάσεις, καθώς και σε συμβεβλημένες για το σκοπό αυτό, Ιδιωτικές Κλινικές, ως εξής: Σελ. 378,86(α) Τεύχος ΙΒ-2-3 Σελ. 54 α)Στην Α΄ θέση: Οι τακτικοί υπάλληλοι με Α΄ βαθμό της κατηγορίας ΠΕ με 12ετή υπηρεσία, της κατηγορίας ΤΕ με 16ετή υπηρεσία και της κατηγορίας ΔΕ με 25ετή υπηρεσία. β)Στην Βα θέση: Οι τακτικοί υπάλληλοι με Α΄ βαθμό. γ)Στην Ββ θέση: Οι τακτικοί υπάλληλοι με βαθμό Β, Γ και Δ. Οι υπάλληλοι οι οποίοι προ της δημοσίευσης του Νόμ. 1586/86 λόγω βαθμού ή μισθολογικής προαγωγής δικαιούντο θέση νοσηλείας, ανώτερη από την καθοριζόμενη, με το παρόν Δ/γμα, διατηρούν το δικαίωμα της ανώτερης θέσης νοσηλείας». Το μέσα σε « » πρώτο εδάφιο αντικαταστάθηκε ως άνω από το άρθρο μόνο Π.Δ. 448/8-16 Σεπτ. 1988 (ΦΕΚ Α΄ 205) (Διόρθ. σφαλμ. στο ΦΕΚ Α΄ 219/3-10-88). Επιτρέπεται η νοσηλεία εις κλίνας της Βα΄ θέσεως, ελλείψει κλίνης της Ββ΄ θέσεως και εις κλίνας της Ββ΄ θέσεως, ελλείψει κλίνης της Γ΄ θέσεως. 3.Ελλείψει διακρίσεως της θέσεως των κλινών του θεραπευτηρίου ή κλινικής εις ην έλαβε χώραν η περίθαλψις αναγνωρίζονται εις βάρος του Ιδρύματος, νοσήλεια ποσού ουχί μεγαλυτέρου εκείνου, όπερ θα κατεβάλλετο εις ομοειδές θεραπευτήριον ή κλινικήν της αυτής πόλεως, δια θέσιν εις ην δικαιούται ο υπάλληλος να νοσηλευθή. Εάν υπάρχουν πλείονα ομοειδή θεραπευτήρια με διαφόρους τιμάς νοσηλείων, λαμβάνεται υπ’ όψιν ο μέσος όρος νοσηλείων καθοριζόμενος δι’ αποφάσεως του Δ/ντού του Υποκ/τος. 4.Η κατά το παρόν άρθρον νοσηλεία εις θέσεις ανωτέρας της Γ΄ δύνανται να παραταθή μέχρις εξαντλήσεως του χρόνου της ης δικαιούται ο νοσηλευόμενος αναρρωτικής αδείας και διαθεσιμότητος λόγω νόσου. Μετά την λήξιν του ως άνω χρονικού διαστήματος εφαρμόζονται αι κείμεναι διατάξεις περί των προϋποθέσεων παροχής νοσοκομειακής περιθάλψεως εις τους λοιπούς ησφαλισμένους του Ιδρύματος. 5.Δια την διαδικασίαν και τρόπον παροχής της υπό του παρόντος άρθρου προβλεπομένης νοσοκομειακής περιθάλψεως εν τω εσωτερικώ εφαρμόζονται αι διατάξεις του Κανονισμού Νοσοκομειακής Περιθάλψεως του Ιδρύματος. Ωσαύτως αι διατάξεις του Κανονισμού τούτου περί νοσηλείας εις μη συμβεβλημένας κλινικάς εφαρμόζονται και επί των περί ων το παρόν άρθρον τακτικών υπαλλήλων επιφυλασσομένων των διατάξεων του παρόντος άρθρου ως προς την βελτιωμένην θέσιν. 495 15Β.Λ.δ.1 Εφαρμογή Δημοσιοϋπαλληλικού Κώδικα για το προσωπικό του ΙΚΑ 6.Η εν τω εξωτερικώ νοσηλεία των υπαλλήλων του Ιδρύματος επιτρέπεται: α)Εις εξαιρετικάς περιπτώσεις πασχόντων εκ σοβαρωτάτου νοσήματος, η διάγνωσις ή θεραπεία του οποίου δεν δύναται να γίνη εν Ελλάδι, ελλείψει καταλλήλων επιστημονικών μέσων, ή ιατρών διαθετόντων την απαιτουμένην ειδίκευσιν μετά προηγουμένην γνωμάτευσιν της Πρωτοβαθμίου Υγειονομικής Επιτροπής της Κεντρικής Υπηρεσίας του Ιδρύματος, προκειμένου δε περί των διαμενόντων εν Μακεδονία και Θράκη της Πρωτοβαθμίου Υγειονομικής Επιτροπής του Υποκαταστήματος Θεσσαλονίκης, εν η δέον να αιτιολογήται πλήρως και αναλυτικώς, ότι συντρέχει τις των ως άνω αναφερομένων λόγων. β)Προκειμένου περί των δι’ υπηρεσίαν ή εν εκπαιδευτική αδεία εν τω εξωτερικώ ευρισκομένων. 7.Ως δαπάναι νοσηλείας εις την αλλοδαπήν εν τη εφαρμογή της παρ. 1 του παρόντος νοούνται: α)Τα έξοδα μεταβάσεως και επιστροφής του ασθενούς εις αλλοδαπήν. β)Τα έξοδα διαμονής εις ξενοδοχείον, εις α δεν περιλαμβάνονται τα έξοδα διατροφής. γ)Τα έξοδα νοσηλείας εις νοσοκομείον ή κλινικήν. δ)Αι αμοιβαί των ιατρών, το αντίτιμον των αναλωθέντων φαρμάκων και αι δαπάναι των παρακλινικών εξετάσεων. Εάν η σοβαρότης της καταστάσεως του ασθενούς επιβάλλη την χρησιμοποίησιν συνοδού, εις τας δαπάνας νοσηλείας συμπεριλαμβάνονται και τα οδοιπορικά έξοδα και έξοδα διαμονής εις ξενοδοχείον του συνοδού. 8.Κατά την αναχώρησιν του ασθενούς εις το εξωτερικόν, προκαταβάλλεται εις τούτον δι’ αποφάσεως του Διοικητού ανάλογον ποσόν, επί αποδόσει λογαριασμού, έναντι των εξόδων μεταβάσεως-επιστροφής ως και των εν γένει δαπανών νοσηλείας. 9.Μετά προηγουμένην γνωμέτευσιν της κατά τα άνω Υγειονομικής Επιτροπής δύναται να επιτραπή η εν τω εξωτερικώ νοσοκομειακή περίθαλψις των υπό του παρόντος άρθρου περιθαλπομένων δια σοβαράς νόσους δι’ ας δεν συντρέχουν αι περιπτώσεις της παρ. 6. Εν τη περιπτώσει ταύτη αποδίδονται εις τον ενδιαφερόμενον μόνον αι δαπάναι της νοσοκομειακής περιθάλψεως και μέχρι ποσού ουχί ανωτέρου του ου επιβαρύνεται το Ίδρυμα δια την αντίστοιχον νοσηλείαν εν νοσοκομείω του εσωτερικού. Πάσα ετέρα δαπάνη (οδοιπορικών εξόδων του ασθενούς και του τυχόν συνοδού αυτού, εξόδων διαμονής εν ξενοδοχείω κλπ.) βαρύνει αποκλειστικώς τον υπάλληλον. Η προηγουμένη παράγραφος έχει ανάλογον εφαρμογήν και επί των περιπτώσεων της παρούσης παραγράφου. 10.Μέλη της οικογενείας του υπαλλήλου, δικαιούμενα της εν τω παρόντι άρθρω και εν τη αυτή μετ’ αυτού θέσει περιθάλψεως είναι τα υπό των εκάστοτε ισχυουσών οικείων διατάξεων οριζόμενα ως μέλη οικογενείας του δημοσίου υπαλλήλου. 11.Τα κατά την προηγουμένην παράγραφον μέλη οικογενείας του υπαλλήλου δικαιούνται της εν αυτή αναφερομένης περιθάλψεως καθ’ ην έκτασιν, υφ’ ους όρους και προϋποθέσεις και τα μέλη οικογενείας του δημοσίου υπαλλήλου. Δια την παροχήν της κατά το παρόν Β.Δ/μα περιθάλψεως εις τα μέλη οικογενείας του υπαλλήλου ούτος απαλλάσσεται πάσης ετέρας συμμετοχής ή επιβαρύνσεως πέραν εκείνης, ήτις τυχόν προβλέπεται εκ της κειμένης ασφαλιστικής νομοθεσίας του Ιδρύματος. Εν περιπτώσει νοσηλείας των μελών της οικογενείας του υπαλλήλου εις το εξωτερικόν, καταβάλλονται αυτοίς τα δια τους υπαλλήλους του Ιδρύματος προβλεπόμενα. 12.Τα ως άνω μέλη πλην της εν τω παρόντι άρθρω περιθάλψεως δικαιούνται και της υπό του Α.Ν. 1846/51 προβλεπομένης ιατρικής και φαρμακευτικής περιθάλψεως. Οι διατάξεις των άνω παρ. 10, 11 και 12 εφαρμόζονται και στα μέλη οικογενειών των υπαλλήλων Ν.Π.Δ.Δ. σύμφωνα με το άρθρ. 1 Νόμ. 854/1978 (ΦΕΚ Α΄ 236), (τόμ. 2Α, σελ. 356,09). 13.Το Ίδρυμα υποχρεούται εις την καταβολήν των εξόδων κηδείας των αποθησκόντων τακτικών υπαλλήλων της συζύγου και των τέκνων, εφ’ όσον ταύτα προστατεύονται και συντηρούνται υπό των υπαλλήλων. Τα έξοδα ταύτα ορίζονται δια μεν τον υπάλληλον εις τας αποδοχάς τριών μηνών, δια δε την σύζυγον και τα τέκνα εις τας αποδοχάς δύο μηνών. Τα ως άνω έξοδα κηδείας των αποθνησκόντων υπαλλήλων καταβάλλονται εις τον επιμεληθέντα της κηδείας. Τα τέκνα θεωρούνται ως προστατευόμενα, εφ’ όσον τα μεν άρρενα δεν υπερβαίνουν το 21ον έτος της ηλικίας των, τα δε θήλεα τυγχάνουν άγαμα. 14.Τακτικοί υπάλληλοι και ιατροί του Ιδρύματος καταστάντες ή καθιστάμενοι συνταξιούχοι τούτου δικαιούνται νοσηλείας εις βελτιωμένην θέσιν κατά τα ειδικώτερον οριζόμενα υπό των αντιστοίχων δι’ εκάστην κατηγορίαν του εν ενεργεία τακτικού προσωπικού ισχυουσών διατάξεων. Άρθρ.17.-(Δ/τος άρθρ. 10, παρ. 2, εδάφ. δ΄ -Συμπληρωματική διάταξις). Δι’ αποφάσεως του Διοικητού, δύναται εις όλως εξαιρετικάς περιπτώσεις, να ενεργήται απόσπασις υπαλλήλου δια δίμηνον το πολύ χρονικόν διάστημα, μετά την λήξιν του οποίου η απόσπασις παύει αυτοδικαίως. Άρθρ.18.-1.(Κώδικος άρθρ. 97, παρ. 1-Συμπληρωματική διάταξις). α)Δια την μετάταξιν υπαλλήλων του Ιδρύματος από κλάδου εις κλάδον της αυτής κατηγορίας, απαιτείται (Αντί για τη σελ. 378,87) Σελ. 378,87(α) Τεύχος 724-Σελ. 43 496 Εφαρμογή Δημοσιοϋπαλληλικού Κώδικα για το προσωπικό του ΙΚΑ 15Β.Λ.δ.1 προσέτι οκταετία εις τον κλάδον εξ ου αύτη, εξαιρέσει της πληρώσεως θέσεων βοηθών μικροβιολογικών εργαστηρίων ή χειριστών ακτινολογικών μηχανημάτων, εις ας δύνανται να μετατάσσωνται υπάλληλοι ετέρων κλάδων ανεξαρτήτως του χρόνου της υπηρεσίας αυτών εις τον εξ ου μετατάσσονται κλάδον. β)Εφ’ όσον ο εισαγωγικός βαθμός του κλάδου εξ ου η μετάταξις είναι ανώτερος του εις ον αύτη, η αρχαιότης του μετατασσομένου εις τον ον η μετάταξις βαθμόν λογίζεται από της χρονολογίας δημοσιεύσεως της σχετικής περί μετατάξεως πράξεως δια της Εφημερίδος της Κυβερνήσεως. 2.Υπάλληλοι της Β΄ Κατηγορίας, μέχρι και του 6ου βαθμού, κεκτημένοι ή αποκτώντες τα τυπικά προσόντα σπουδών της Α΄ Κατηγορίας, συμπληρώσαντες δε ή συμπληρούντες διετή τουλάχιστον υπηρεσίαν, δύνανται να μετατάσσωνται με τον ον κέκτηνται βαθμόν εις θέσεις της Α΄ Κατηγορίας του οικείου κλάδου προς πλήρωσιν κενών οργανικών θέσεων. Οι εκ τούτων κεκτημένοι βαθμόν κατώτερον του εισαγωγικού βαθμού της Α΄ Κατηγορίας, μετατάσσονται, τηρουμένων των ως άνω προϋποθέσεων, εις θέσιν εισαγωγικού βαθμού. Δια τον κανονισμόν της σειράς αρχαιότητός των εν τη Α΄ Κατηγορία οι μετατασσόμενοι υπολογίζουν μόνον τον διανυθέντα εν τω αντιστοίχω βαθμώ της Β΄ Κατηγορίας επί πτυχίω χρόνον. 3.(Κώδικος άρθρ. 97, παρ. 2 Δ/τος άρθρ. 10, παρ. 3, εδάφ. α΄). Η μετάταξις ενεργείται δι’ αποφάσεως του οικείου Υπηρεσιακού Συμβουλίου υποκειμένης εις την έγκρισιν του Υπουργού Εργασίας. 4.Πάσα άλλη διάταξις μη περιλαμβανομένη εν τω παρόντι Δ/τι και αφορώσα εις μετατάξεις από Κατηγορίας εις Κατηγορίαν, δεν έχει εφαρμογήν επί των υπαλλήλων του Ιδρύματος. Άρθρ.19.-1.(Κώδικος άρθρ. 98, παρ. 2 Δ/τος άρθρ. 10 παρ. 4. Αντικατάστασις). Υπάλληλοι της Α΄ Κατηγορίας μη έχοντες συμπληρώσει τετραετή πραγματικήν υπηρεσίαν υπαλλήλου εις θέσεις εκτός των ορίων των Επαρχιών Αττικής, Μεγαρίδος και Αιγίνης, προαγόμενοι εις τον 5ον ή 3ον βαθμόν, τοποθετούνται υποχρεωτικώς εις θέσεις του εις ον προάγονται βαθμού του Κλάδου των εκτός των ορίων των ρηθεισών Επαρχιών, εφ’ όσον προβλέπονται τοιαύται. Παρέκκλισις από του προηγουμένου εδαφίου επιτρέπεται μετά γνώμην του Α.Σ.Δ.Υ . εάν συντρέχουν ειδικοί υπηρεσιακοί λόγοι. 2.Το άρθρ. 10 του Νόμ. 4346/64 «περί οργανώσεως Υπηρεσιών Προστασίας και εξυπηρετήσεως των εν Γερμανία εργαζομένων κλπ.», δεν ισχύει εφεξής. Σελ. 378,88(α) Τεύχος 724-Σελ. 44 Άρθρ.20.-1.(Δ/τος άρθρ. 10, παρ. 7 - Αντικατάστασις). Αι διατάξεις των άρθρ. 104 παρ. 2, 106 παρ. 2, 108 παρ. 2 και 109 παρ. 1 και 2 του Κώδικος εφαρμόζονται και επί των υπαλλήλων του Ιδρύματος. 2.(Κώδικος άρθρ. 109, παρ. 3-Αντικατάστασις). Αι κεναί ή κενούμεναι θέσεις πληρούνται υποχρεωτικώς εκ των εγγεγραμμένων εις τους πίνακας τούτους και κατά την εν αυτοίς σειράν, εντός μηνός από της κενώσεως των θέσεων. Αν η κύρωσις λάβη χώραν εις χρόνον μεταγενέστερον, η προαγωγή λογίζεται ως γενομένη από της επομένης της παρελεύσεως του μηνός. Κατ’ αμφοτέρας τας συμπληρώσεις παραλείπονται οι μη έχοντες συμπληρώσει τον απαιτούμενον προς προαγωγήν χρόνον. Επί ενιαίων θέσεων αι θέσεις θεωρούνται κενωθείσαι από της συμπληρώσεως του απαιτουμένου προς προαγωγήν χρόνου. Άρθρ.21.-(Δ/τος άρθρ. 10, παρ. 9 εδάφ. α΄). Η διάταξις του εδαφ. α΄ της παρ. 9 του άρθρ. 10 του Δ/τος, δεν έχει εφαρμογήν επί των υπαλλήλων του Ιδρύματος, εφαρμοζομένων εν προκειμένω των ισχυουσών εκάστοτε δια τους δημοσίους υπαλλήλους σχετικών διατάξεων. Άρθρ.22.-(Κώδικος άρθρ. 116, παρ. 2). Αντί της υπό της παρ. 2 του άρθρ. 116 του Κώδικος προβλεπομένης επιτροπής επί του προσωπικού του Ιδρύματος, αρμόδιαι καθίστανται αι υπό του άρθρ. 4 του παρόντος προβλεπόμεναι Πρωτοβάθμιοι Υγειονομικαί Επιτροπαί. Άρθρ.23.-(Κώδικος άρθρ. 125-Αντικατάστασις). Μεταξύ των υπαλλήλων του Ιδρύματος το προβάδισμα κανονίζεται ως εξής: α)Οι της Α΄ Κατηγορίας προηγούνται των ομοιοβάθμων της Β΄, έπονται δε ανεξαρτήτως βαθμού οι της Γ΄ Κατηγορίας. β)Μεταξύ υπαλλήλων ανηκόντων εις την αυτήν κατηγορίαν επί τη βάσει της κατά το άρθρ. 40 του Κώδικος βαθμολογικής κλίμακος. γ)Μεταξύ υπαλλήλων της αυτής Κατηγορίας και βαθμού επί τη βάσει της αρχαιότητός των. 497 15Β.Λ.δ.1 Εφαρμογή Δημοσιοϋπαλληλικού Κώδικα για το προσωπικό του ΙΚΑ ΄Αρθρ.1.-1.Ο Νόμ. 1811/1951 «περί κώδικος καταστάσεως των δημοσίων διοικητικών υπαλλήλων», ως ούτος, τροποποιηθείς και συμπληρωθείς μεταγενεστέρως ισχύει επί των υπαλλήλων των Νομικών Προσώπων Δημοσίου Δικαίου, εφαρμόζεται από 1ης Ιαν. 1967 επί των υπαλλήλων του Ιδρύματος Κοινωνικών Ασφαλίσεων, από τας εν τοις επομένοις άρθροις τροποποιήσεις και συμπληρώσεις. 2.΄Οπου κατωτέρω ορίζεται:α)«Δ/μα», νοείται το από 23/31.12.1955 Β.Δ/μα «περί εφαρμογής του Υπαλληλικού Κώδικος επί των υπαλλήλων των Νομικών Προσώπων Δημοσίου Δικαίου» β)«Κώδιξ», νοείται ο Νόμ. 1811/51 «περί κώδικος καταστάσεως των δημοσίων διοικητικών υπαλλήλων», ως ετροποποιήθη και συνεπληρώθη και γ)«΄Ιδρυμα», νοείται το ΄Ιδρυμα Κοινωνικών Ασφαλίσεων. 3.΄Οπου εις το από 23/31.12.1955 Β/Δμα ορίζεται ως αρμόδιον όργανον το Διοικητικόν Συμβούλιον ή ο Πρόεδρος αυτού, προκειμένου περί των υπαλλήλων του Ιδρύματος, νοείται ως αρμόδιος ο Διοικητής αυτού, εφ’ όσον δεν ορίζεται άλλως υπό του παρόντος Δ/τος. 4.΄Οπου υπό του ως άνω Β.Δ/τος, προβλέπονται αι χρονολογίαι 31 Δεκ. 1955 και 1 Ιαν. 1956, προκειμένου περί των υπαλλήλων του Ιδρύματος, ορίζονται αντιστοίχως η 31 Δεκ. 1966 και 1 Ιαν. 1967. 5.Ως «υγειονομικοί υπάλληλοι» νοούνται οι κατά τας προϊσχυούσας διατάξεις ανήκοντες εις τας ειδικότητας βοηθών μικροβιολογικών εργαστηρίων (παρασκευαστών), βοηθών φαρμακείων, χειριστών ακτινολογικών μηχανημάτων, οδοντοτεχνιτών, εμφανιστών, αδελφών νοσοκόμων, μαιών, επισκεπτριών αδελφών, βοηθών φυσιοθεραπευτών (μαλακτών), αρρένων νοσοκόμων, τραυματιοφορέων και ιματιοφυλάκων. Άρθρ.24.-1(Κώδικος άρθρ. 133, παρ. 3, εδάφ. β΄Δ/τος άρθρ. 11 παρ. 1. Αντικατάστασις). Επί υπαλλήλων του Ιδρύματος το πρόστιμον περιέρχεται εις τον λογαριασμόν τον προοριζόμενον δια την λειτουργίαν θερινών Κατασκηνώσεων των υπαλλήλων και των οικογενειών αυτών. 2.Εις τον λογαριασμόν της προηγουμένης παραγράφου περιέρχονται, ωσαύτως, αι παρακρατούμεναι αποδοχαί των εν αργία τελούντων υπαλλήλων, εφ’ όσον δεν αποδοθούν εις τον υπάλληλον κατά τας διατάξεις του άρθρ. 121 του Κώδικος. Άρθρ.25-38.-(Κατηργήθησαν δια του άρθρ. 37 Ν.Δ. 750/1970, τόμ. 2Α). (Αντί της σελ. 378,89) Σελ. 378,89(α) Τεύχος 403-Σελ. 95 498 Εφαρμογή Δημοσιοϋπαλληλικού Κώδικα για το προσωπικό του ΙΚΑ 15Β.Λ.δ.1 499 15Β.Λ.δ.1 Εφαρμογή Δημοσιοϋπαλληλικού Κώδικα για το προσωπικό του ΙΚΑ ΜΕΤΑΒΑΤΙΚΑΙ ΔΙΑΤΑΞΕΙΣ Άρθρ.39.-(Δ/τος άρθρ. 19, παρ. 1. Αντικατάστασις). 1.Κατά την πρώτην εφαρμογήν του παρόντος Δ/τος αι περί συγκροτήσεως των Υπηρεσιακών και των Πειθαρχικών Συμβουλίων αποφάσεις δέον να εκδοθούν εντός τριμήνου από της ενάρξεως ισχύος αυτού. 2.Μέχρι της εκδόσεως των αποφάσεων τούτων, τα έργα των Υπηρεσιακών και των Πειθαρχικών Συμβουλίων ασκούνται υπό των, κατά τας μέχρι τούδε κειμένας διατάξεις αρμοδίων οργάνων, αλλ’ ουχί και πέραν του κατά την προηγουμένην παράγραφον τριμήνου, επί ποινή ακυρότητος αυτών. Άρθρ.40.-(Δ/τος άρθρ. 20 παρ. 1 εδάφ. α΄ -Συμπληρωματική διάταξις). Προκειμένου περί του ιδρύματος η διαρθρωτική απόφασις θέλει εκδοθή κατά την διαδικασίαν την προβλεπομένην υπό του άρθρ. 16 του Α.Ν. 1846/51, ως ετροποποιήθη υπό του Ν.Δ. 3710/57. Δια της αποφάσεως ταύτης θέλει προβλεφθή και ότι μέρος των εκάστοτε καθ’ οιονδήποτε τρόπον, κενουμένων θέσεων 8ου έως και 6ου βαθμού Α΄ Κατηγορίας μεταφέρεται εις την Β΄ Κατηγορίαν, μέχρις ου αι μεταφερθησόμεναι θέσεις συμπληρώσουν τον δια της αυτής αποφάσεως ορισθησόμενον αριθμόν. Άρθρ.41.-1.(Δ/τος άρθρ. 21 παρ. 2, εδάφ. γ΄. Αντικατάστασις). Εις τους κλάδους της Α΄ Κατηγορίας υπάγονται αυτοδικαίως και άνευ άλλης διατυπώσεως οι έχοντες βαθμόν Τμηματάρχου β΄ τάξεως ή ανώτερον, ως και οι κεκτημένοι πτυχίον Πανεπιστημίου ή άλλης Ανωτάτης ισοτίμου Σχολής ή Παιδαγωγικής Ακαδημίας Γραμματείς β΄ ή α΄ τάξεως και Εισηγηταί. Ωσαύτως υπάγονται αυτοδικαίως και οι κεκτημένοι τοιούτον πτυχίον Γραφείς β΄ ή α΄ τάξεως οίτινες και εντάσσονται εις τον 8ον βαθμόν. 2.(Δ/τος άρθρ. 21 παρ. 2.-Συμπληρωματικαί διατάξεις). Εις την παρ. 2 του άρθρ. 21 του Δ/τος προστίθενται εδάφ. δ΄ και ε΄ έχοντα ως ακολούθως: δ)Οι από του βαθμού του Οικον. Γραμματέως β΄ τάξεως μέχρι και του βαθμού του Οικον. Εισηγητού, μη κεκτημένοι πτυχίον Πανεπιστημίου ή άλλης Ανωτάτης ισοτίμου Σχολής ή Παιδαγωγικής Ακαδημίας, εντάσσονται με τον ον κέκτηνται βαθμόν εις την Α΄ Κατηγορίαν εντός δύο μηνών από της ισχύος του παρόντος, δι’ αποφάσεως του Υπηρεσιακού Συμβουλίου, εγκρινομένης υπό του Υπουργού Εργασίας πλην των δια την τοιαύτην ένταξιν στερουμένων των ουσιαστικών προσόντων, οίτινες δι’ ητιολογημένης αποφάσεως του αυτού Υπηρ. Συμβουλίου εντάσσονται εις την Β΄ Κατηγορίαν. Ουδείς υπάλληλος εκ των ανωτέρω εντάσσεται εις την Α΄ Κατηγορίαν, εφ’ όσον δι’ αιτήσεώς του υποβαλλομένης εντός ανατρεπτικής προθεσμίας 30 ημερών από της ενάρξεως ισχύος του παρόντος, ήθελε ζητήσει την μη ένταξίν του εις την Κατηγορίαν ταύτην. ε)Ο διανυθείς χρόνος εν τω βαθμώ ον έφερε προ της εντάξεώς του ο υπάλληλος υπολογίζεται εις τον βαθμόν εις ον ούτος εντάσσεται κατά τ’ ανωτέρω. 3.(Δ/τος άρθρ. 21 παρ. 3, εδάφ. α΄. -Συμπληρωματική διάταξις). Εις το τέλος του εδάφ. α΄ της παρ. 3 του άρθρ. 21 του Δ/τος, προστίθεται η φράσις «πλην εκείνων δι’ ους κατά την προηγουμένην παράγραφον απαιτείται κρίσις του Υπηρεσιακού Συμβουλίου». Άρθρ.42.-1.Αι διατάξεις των άρθρ. 1 και 2 παρ. 1-9 του Νόμ. 4464/65 επεκτείνωνται αναλόγως και επί των υπαλλήλων του Ιδρύματος. 2.Αντί της υπό της παρ. 8 του άρθρ. 2 του  ως άνω ειρημένου Νόμου προβλεπομένης διαδικασίας, η κατά ποσοστόν 8% προαγωγή του αριθμού των θέσεων Β΄ Κατηγορίας του Ιδρύματος εις τους 5ον και 4ον βαθμούς θα ενεργηθή δια της διαρθρωτικής αποφάσεως. 3.Το υπό της παρ. 2 του άρθρ. 1 του αυτού Νόμου οριζόμενον ποσοστόν 8% θα υπολογισθή επί του αριθμού των δια της διαρθρωτικής αποφάσεως προβλεφθησομένων εις την Β΄ Κατηγορίαν θέσεων, ηυξημένου κατά τον αριθμόν των μεταφερθησομένων εκ της Α΄ Κατηγορίας θέσεων, περί ου το άρθρ. 40 του παρόντος Δ/τος. 4.Υπάλληλοι Α΄ Κατηγορίας, μη κεκτημένοι τα προσόντα της Κατηγορίας ταύτης, επί βαθμοίς 8ω έως 6ω, δύνανται να μετατάσσωνται εις την Β΄ Κατηγορίαν δια συγχρόνου μεταφοράς και των υπ’ αυτών κατεχομένων θέσεων. Η μετάταξις ενεργείται, τη αιτήσει του υπαλλήλου, υποβαλλομένη εντός τριμήνου από της εκδόσεως της διαρθρωτικής αποφάσεως προθεσμίας, δι’ αποφάσεως του Υπηρεσιακού Συμβουλίου. Άρθρ.43.-1.(Δ/τος άρθρ. 22). Αι διατάξεις του άρθρ. 22 του Δ/τος δεν έχουν εφαρμογήν επί των υπαλλήλων του Ιδρύματος. 2.(Δ/τος άρθρ. 24). Προκειμένου περί του Ιδρύματος. α)Τα της εσωτερικής διαρθρώσεως των υπηρεσιών αυτού ορίζονται εκάστοτε δι’ αποφάσεως του Διοικητού, εγκρινομένης υπό του Υπουργού Εργασίας. β)Η τροποποίησις της διαρθρώσεως των θέσεων εις κλάδους, κατηγορίας και βαθμούς και η αύξησις του αριθμού των θέσεων δύνανται να ενεργώνται, αα)δι’ αποφάσεως του Υπουργού Εργασίας εκδιδομένης εντός απο(Μετά την σελ. 378,90) Σελ. 378,901 302-159 500 Εφαρμογή Δημοσιοϋπαλληλικού Κώδικα για το προσωπικό του ΙΚΑ 15Β.Λ.δ.1 κλειστικής προθεσμίας ενός έτους, από της ισχύος του παρόντος, κατά την υπό του άρθρ. 16 του Α.Ν. 1846/51, ως ετροποποιήθη υπό του Ν.Δ. 3710/57 προβλεπομένην διαδικασίαν και ββ)δια Β.Δ/τος, εκδιδομένου προτάσει του Υπουργού Εργασίας εντός διετίας από της λήξεως της ανωτέρω ετησίας προθεσμίας. Άρθρ.44.-(Κώδικος άρθρ. 214. Αντικατάστασις). Δια τους υπηρετούντας υπαλλήλους του Ιδρύματος η κατά το άρθρ. 49, παρ. 3 του Κώδικος δήλωσις δέον να υποβληθή εντός εξαμήνου από της ενάρξεως ισχύος του παρόντος Δ/τος. ΄Αρθρ.2.-(Δ/τος άρθρ. 2, παρ. 1 Αντικατάστασις). Δεν υπάγονται επίσης εις τας διατάξεις του Κώδικος ο Διοικητής και ο Υποδιοικητής του Ιδρύματος, ως και οι ιατροί και οδοντίατροι αυτού. Επί των ιατρών και οδοντιάτρων εφαρμόζονται μόνον αι διατάξεις των άρθρ. 3 και 28 του παρόντος Δ/τος. Άρθρ.45.-(Κώδικος άρθρ. 215. Συμπληρωματική διάταξις). Η προθεσμία του άρθρ. 215 του Κώδικος, προκειμένου περί των υπηρετούντων υπαλλήλων του Ιδρύματος άρχεται από της ενάρξεως ισχύος του παρόντος Δ/τος. Άρθρ.46.-(Κώδικος άρθρ. 218. Δ/τος άρθρ. 19, παρ. 4. Αντικατάστασις). Οι εκ των τακτικών υπαλλήλων του Ιδρύματος διορισθέντες προ της ισχύος του παρόντος και διανύοντες δοκιμαστικήν υπηρεσίαν κρίνονται προς μονιμοποίησιν άμα τη συμπληρώσει έτους από του διορισμού των. Άρθρ.47.-(Κώδικος άρθρ. 219, Δ/τος άρθρ. 19, παρ. 5). Αναρρωτικαί άδειαι μετ’ αποδοχών χορηγηθείσαι προ της ενάρξεως ισχύος του παρόντος διέπονται, μέχρι της λήξεώς των, υπό των προϊσχυουσών διατάξεων. Άρθρ.48.-1.Οι κατά την έναρξιν της ισχύος του παρόντος υπηρετούντες επί βαθμώ Τμηματάρχου Β΄ τάξεως προάγονται από του 5ου βαθμού εις τον 4ον μετά την συμπλήρωσιν διετούς ευδοκίμου υπηρεσίας εις τον 5ον βαθμόν. 2.Οι κατά την έναρξιν της ισχύος του παρόντος υπηρετούντες επί βαθμώ Διοικ. Γραμματέως β΄ ή α΄ τάξεως και Διοικ. Εισηγητού, προάγονται από του 6ου βαθμού εις τον 5ον μετά την συμπλήρωσιν διετούς ευδοκίμου υπηρεσίας εις τον 6ον βαθμόν. 3.Οι κατά την έναρξιν της ισχύος του παρόντος υπηρετούντες επί βαθμώ Γραφέως β΄ ή α΄ τάξεως, Οικον. Γραμματέως β΄ ή α΄ τάξεως και Οικον. Εισηγητού, αδιαφόρως της εντάξεώς των εις την Α΄ ή Β΄ Κατηγορίαν, προάγονται από του 6ου βαθμού εις τον 5ον, μετά την συμπλήρωσιν διετούς ευδοκίμου υπηρεσίας εις τον 6ον βαθμόν. Σελ. 378,902 302-160 4.Οι κατά την έναρξιν της ισχύος του παρόντος υπηρετούντες επί βαθμώ Οικον. Γραμματέως β΄ τάξεως, αδιαφόρως της εντάξεώς των εις την Α΄ ή Β΄ Κατηγορίαν, προάγονται εις τον 7ον βαθμόν μετά την συμπλήρωσιν τριετούς ευδοκίμου υπηρεσίας εις τον 8ον βαθμόν. 5.Οι κατά την έναρξιν της ισχύος του παρόντος υπηρετούντες επί βαθμώ Γραφέως α΄ τάξεως προάγονται απ’ ευθείας εις τον 8ον βαθμόν μετά την συμπλήρωσιν τετραετούς ευδοκίμου υπηρεσίας εις τον 10ον βαθμόν και εις τον 7ον μετά την συμπλήρωσιν τριετούς ευδοκίμου υπηρεσίας εις τον 8ον βαθμόν. 6.Οι κατά την έναρξιν της ισχύος του παρόντος υπηρετούντες επί βαθμώ Γραφέως β΄ τάξεως προάγονται εις τον 10ον βαθμόν μετά την συμπλήρωσιν τριετούς ευδοκίμου υπηρεσίας εις τον 11ον βαθμόν, απ’ ευθείας εις τον 8ον μετά την συμπλήρωσιν τετραετούς ευδοκίμου υπηρεσίας εις τον 10ον και εις τον 7ον μετά την συμπλήρωσιν τριετούς ευδοκίμου υπηρεσίας εις τον 8ον βαθμόν. 7.Οι κατά την έναρξιν της ισχύος του παρόντος υπηρετούντες δακτυλογράφοι και βεβαιωταί προάγονται από του 11ου βαθμού εις τον 10ον μετά την συμπλήρωσιν διετούς ευδοκίμου υπηρεσίας εις τον 11ον, από του 10ου βαθμού απ’ ευθείας εις τον 8ον μετά την συμπλήρωσιν τριετούς ευδοκίμου υπηρεσίας εις τον 10ον βαθμόν και από του 8ου βαθμού εις τον 7ον μετά την συμπλήρωσιν πενταετούς ευδοκίμου υπηρεσίας εις τον 8ον βαθμόν. 8.Οι κατά την έναρξιν της ισχύος του παρόντος υπηρετούντες τακτικοί κλητήρες και νυκτοφύλακες, προάγονται από του 11ου βαθμού μέχρι και του 7ου μετά την συμπλήρωσιν τετραετούς ευδοκίμου υπηρεσίας εν εκάστω βαθμώ. 9.Η πρώτη παράγραφος της υπ’ αριθ. 120146/ 5908/29.12.64 αποφάσεως του Υπουργού Εργασίας (ΦΕΚ 9/65 τ. Β΄) εξακολουθεί ισχύουσα και εφεξής δια τους κατά την έναρξιν της ισχύος του παρόντος εμπίπτοντας εις την ρύθμισιν αυτής. 501 15Β.Λ.δ.1 Εφαρμογή Δημοσιοϋπαλληλικού Κώδικα για το προσωπικό του ΙΚΑ 10.Αι υπ’ αριθ. 81189/3977/28.8.65 και 22779/ 1210/24.3.66 αποφάσεις του Υπουργού Εργασίας (ΦΕΚ 565/1965 τ.Β΄ και 209/66 τ. Β΄), ως ετροποποιήθησαν δια της υπ’ αριθ. 73293/3534/2.9.66 αποφάσεως του αυτού Υπουργού, εξακολουθούν ισχύουσαι και εφεξής, δια τους κατά την έναρξιν της ισχύος του παρόντος εμπίπτοντας εις τας ρυθμίσεις αυτών. 11.Το τρίτον εδάφιον της υπ’ αριθ. 74539/3727/ 30.8.65 αποφάσεως του Υπουργού Εργασίας (ΦΕΚ 562/65 τ. Β΄) εξακολουθεί ισχύον και εφεξής, δια τους κατά την έναρξιν της ισχύος του παρόντος εμπίπτοντας εις την ρύθμισιν αυτού. 12.Το δεύτερον εδάφιον της παρ. VI της υπ’ αριθ. 81879/4016/28.8.65, αποφάσεως του Υπουργού Εργασίας (ΦΕΚ 565/65 τ. Β΄) εξακολουθεί ισχύον και εφεξής δια τους κατά την έναρξιν της ισχύος του παρόντος εμπίπτοντας εις την ρύθμισιν αυτού. 13.Η υπ’ αριθ. 99552/4555/2.11.66 απόφασις του Υπουργού Εργασίας (ΦΕΚ 658/66 τ. Β΄) εξακολουθεί ισχύουσα και εφεξής, δια τους κατά την έναρξιν της ισχύος του παρόντος εμπίπτοντας εις την ρύθμισιν αυτής. Άρθρ.49.-Προκειμένου περί των κατά την έναρξιν της ισχύος του παρόντος υπηρετούντων επί βαθμώ Γραμματέως Β΄ μέχρι και του βαθμού του Εισηγητού υπαλλήλων του Ιδρύματος, αδιαφόρως της εντάξεώς των εις την Α΄ ή την Β΄ Κατηγορίαν, το προβάδισμα κανονίζεται ως εξής: α)Μεταξύ υπαλλήλων εχόντων διάφορον βαθμόν επί τη βάσει της κατά το άρθρ. 40 του Κώδικος βαθμολογικής κλίμακος. β)Μεταξύ υπαλλήλων εχόντων τον αυτόν βαθμόν επί τη βάσει της αρχαιότητός των. Άρθρ.50.-1.Υπάλληλοι του Ιδρύματος ευρισκόμενοι, συμφώνως προς τας προϊσχυούσας διατάξεις, εις κατάστασιν διαθεσιμότητος δια πειθαρχικούς λόγους, θεωρούνται από της ενάρξεως της ισχύος του παρόντος ως ευρισκόμενοι εις αργίαν, διεπόμενοι υπό των σχετικών περί αργίας διατάξεων του Κώδικος. 2.Υπάλληλοι του Ιδρύματος οίτινες δεν συνεπλήρωσαν τριετή υπηρεσίαν, τεθέντες προ της 1ης Ιαν. 1967 εις διαθεσιμότητα λόγω νόσου λήγουσαν μετά την χρονολογίαν ταύτην, παραμένουν εις την κατάστασιν αυτήν μέχρι της λήξεώς της, δικαιούμενοι των υπό του Κώδικος προβλεπομένων αποδοχών. Άρθρ.51.-1.Η κατά τας προϊσχυούσας διατάξεις επιβληθείσα στασιμότης συνεχίζεται μέχρι της λήξεώς της. 2.Υπάλληλοι, οίτινες κατά τας προϊσχυούσας διατάξεις είχον κηρυχθή στάσιμοι εις τον αυτόν βαθμόν άπαξ ή επανειλημμένως, προκειμένης της εφαρμογής του άρθρ. 111 του Κώδικος, λογίζονται ως κριθέντες άπαξ ως μη προακτέοι εις τον βαθμόν τούτον. Άρθρ.52.-(Κώδικος άρθρ. 227, Δ/τος άρθρ. 19 παρ. 12. Αντικατάστασις). Καταργείται πάσα γενική ή ειδική διάταξις καθ’ ο μέρος αντίκειται προς τας διατάξεις του Κώδικος, ως αύται ισχύουν δια τα Νομικά Πρόσωπα Δημοσίου Δικαίου και τροποποιούνται δια του παρόντος, ή καθ’ ο μέρος ρυθμίζει θέματα διεπόμενα υπό του Κώδικος, ως ούτος ετροποποιήθη υπό του παρόντος Β.Δ/τος τεθείσα εν ισχύϊ προ της ενάρξεως της ισχύος αυτού. ΄Αρθρ.3.-(Δ/τος άρθρ. 2 παρ. 2 και 3-6 Αντικατάστασις). 1.Παρά τω Ιδρύματι λειτουργούν δύο Υπηρεσιακά Συμβούλια, έν αρμόδιον δια τους υπαλλήλους επί 5ω-2ω βαθμώ (ανωτέρους), ως και δια τους ιατρούς και οδοντιάτρους και έν δια τους λοιπούς υπαλλήλους (κατωτέρους). Το δια τους υπαλλήλους επί 5ω-2ω βαθμώ αρμόδιον Συμβούλιον καθίσταται αρμόδιον και δια την κρίσιν περί προαγωγής εις τον 5ον βαθμόν των επί 6ω βαθμώ υπαλλήλων. Το Συμβούλιον δια τους ανωτέρους υπαλλήλους συγκροτείται: α)Εκ του Διοικητού του Ι.Κ.Α., ως Προέδρου, αναπληρουμένου υπό του Υποδιοικητού. β)Εξ ενός Συμβούλου του Α.Σ.Δ.Υ. ή του Νομικού Συμβουλίου του Κράτους, υποδεικνυομένων, μετά των αναπληρωτών των, κατά Νόμον αρμοδίως. γ)Εκ δύο υπαλλήλων του Υπουργείου Εργασίας επί 2ω τουλάχιστον βαθμώ, αναπληρουμένων υπό ετέρων ομοιοβάθμων υπαλλήλων του αυτού Υπουργείου. δ)Εξ ενός ανωτάτου υπαλλήλου του Ιδρύματος, αναπληρουμένου υπό ετέρου ομοιοβάθμου υπαλλήλου του Ιδρύματος. Το Συμβούλιον δια τους κατωτέρους υπαλλήλους συγκροτείται: α)Εξ ενός Συμβούλου του Α.Σ.Δ.Υ. ή του Νομικού Συμβουλίου του Κράτους, ως Προέδρου, υποδεικνυομένων, μετά των αναπληρωτών των, κατά Νόμον αρμοδίως. (Αντί της σελ. 378,81) Σελ. 378,81(α) 319-153 490 Εφαρμογή Δημοσιοϋπαλληλικού Κώδικα για το προσωπικό του ΙΚΑ 15Β.Λ.δ.1 β)Εξ ενός υπαλλήλου του Υπουργείου Εργασίας, επί 4ω τουλάχιστον βαθμώ, αναπληρουμένου υπό ετέρου ομοιοβάθμου υπαλλήλου του αυτού Υπουργείου. γ)Εξ ενός υπαλλήλου του Ιδρύματος, επί 4ω τουλάχιστον βαθμώ αναπληρουμένου υπό ετέρου ομοιοβάθμου υπαλλήλου του Ιδρύματος. Εφ’ όσον πρόκειται περί θεμάτων αφορώντων εις την υπηρεσιακήν κατάστασιν των ιατρών και οδοντιάτρων, ως και των υγειονομικών υπαλλήλων, μετέχει του Υπηρεσιακού Συμβουλίου, αντί του υπό στοιχ. δ΄ μέλους του δια τους ανωτέρους υπαλλήλους Συμβουλίου και του αναπληρωτού του και του υπό στοιχ. γ΄ μέλους του δια τους κατωτέρους υπαλλήλους Συμβουλίου και του αναπληρωτού του, ο Δ/ντής Υγειονομικών Υπηρεσιών της Διοικήσεως του Ιδρύματος, αναπληρούμενος υπό του νομίμου αναπληρωτού του. Εν ελλείψει, απουσία ή κωλύματι του Διοικητού, του δια τους ανωτέρους υπαλλήλους Συμβουλίου, προεδρεύει ο Υποδιοικητής. Εις τας αυτάς περιπτώσεις, του δια τους κατωτέρους υπαλλήλους Συμβουλίου, προεδρεύει ο αναπληρωτής του Προέδρου. 2.«Εις αμφότερα τα Υπηρεσιακά Συμβούλια εισηγείται άνευ ψήφου ο Διευθυντής Διοικητικού Προσωπικού, αναπληρούμενος υπό του νομίμου αναπληρωτού του. Εφ’ όσον πρόκειται περί θεμάτων αφορώντων εις την υπηρεσιακήν κατάστασιν των ιατρών, οδοντιάτρων ως και των υγειονομικών υπαλλήλων, εισηγείται ο Διευθυντής Υγειονομικού Προσωπικού, αναπληρούμενος υπό του νομίμου αναπληρωτού του». Η παρ. 2 αντικατεστάθη ως άνω δια του άρθρ. 2 Α.Ν. 158/1967 (τόμ. 15Β1 σελ. 70,75). 3.Τα αναπληρωματικά μέλη μετέχουν των Συμβουλίων εν ελλείψει, απουσία ή κωλύματι των αναπληρουμένων, γιγνομένης ρητής περί τούτου μνείας εις τα πρακτικά. 4.Τα Υπηρεσιακά Συμβούλια συγκροτούνται δι’ αποφάσεως του Υπουργού της Εργασίας δημοσιευομένης δια της Εφημερίδος της Κυβερνήσεως. Η θητεία των Συμβουλίων παύει την 31ην Δεκεμβρίου των ετών ων ο τελευταίος αριθμός είναι άρτιος. Διαρκούσης της θητείας δεν επιτρέπεται αντικατάστασις των μελών των Συμβουλίων άνευ σοβαράς υπηρεσιακής αιτίας. 5.Οι Γραμματείς των Υπηρεσιακών Συμβουλίων και οι αναπληρωταί αυτών, ορίζονται υπό του Διοικητού εξ υπαλλήλων Α΄ Κατηγορίας του Ιδρύματος, επί 6ω τουλάχιστον βαθμώ. Σελ. 378,82(α) 319-154 6.Τα Υπηρεσιακά Συμβούλια συνέρχονται εις συνεδρίασιν κατόπιν εγγράφου προσκλήσεως του Προέδρου αυτών. Εν τη προσκλήσει αναγράφονται λεπτομερώς τα συζητητέα θέματα (ημερησία διάταξις), η ημέρα, η ώρα και ο τόπος της συνεδριάσεως. 7.Τα Υπηρεσιακά Συμβούλια ευρίσκονται εν απαρτία προκειμένου περί του δια τους ανωτέρους υπαλλήλους Συμβουλίου, παρόντων τεσσάρων τουλάχιστον εκ των μελών του, εν οις ο Πρόεδρος ή ο Προεδρεύων, προκειμένου δε περί του δια τους κατωτέρους υπαλλήλους Συμβουλίου απάντων των μελών αυτού. 8.Τα Υπηρεσιακά Συμβούλια αποφασίζουν δι’ απολύτου πλειοψηφίας των παρόντων, εν ισοψηφία υπερισχυούσης της ψήφου του Προέδρου. Εάν υπάρχουν πλείονες των δύο γνωμών οι ακολουθούντες την ασθενεστέραν οφείλουν να προσχωρήσουν εις μίαν των επικρατεστέρων τοιούτων. 9.Η ψηφοφορία εν τοις Συμβουλίοις είναι φανερά, υποχρεουμένων πάντων των παρόντων μελών εις αυτήν απαγορευομένης της αρνήσεως ψήφου. 10.Αι πράξεις των Συμβουλίων διατυπούνται εις πρακτικά, άτινα υπογράφονται υπό του προέδρου και του γραμματέως. Εις τα πρακτικά αναγράφονται άπαντα τα ονόματα των μετεχόντων μελών, καταχωρίζεται δε εν αυτοίς και η γνώμη των τυχόν μειοψηφούντων. 11.Αι αποφάσεις των Συμβουλίων εκτελούνται μόνον μετά την επικύρωσιν των πρακτικών της σχετικής συνεδριάσεως, δι’ ην επικύρωσιν δύναται να εξουσιοδοτηθή υπό του Συμβουλίου και ο Πρόεδρος αυτού, εκτός εάν το Συμβούλιον αποφασίση την άμεσον εκτέλεσιν των αποφάσεων. 12.Προκειμένης κρίσεως υπαλλήλων επί 1ω βαθμώ ή προαγωγής εις τον βαθμόν τούτον, έργα Υπηρεσιακού Συμβουλίου ασκεί το Α.Σ.Δ.Υ . εν ολομελεία. 13.Τα Υπηρεσιακά Συμβούλια ασκούν τα υπό του Νόμ. 1811/51, ως ούτος ισχύει δια τα Νομικά Πρόσωπα Δημοσίου Δικαίου και τροποποιείται δια του παρόντος, προβλεπομένας αρμοδιότητας. Το δια τους κατωτέρους υπαλλήλους Συμβούλιον ασκεί τας αρμοδιότητας τας υπό άλλων ειδικών διατάξεων προβλεπομένας, αφορώσας εις θέματα μη ρυθμιζόμενα υπό του παρόντος Δ/τος. 491 15Β.Λ.δ.1 Εφαρμογή Δημοσιοϋπαλληλικού Κώδικα για το προσωπικό του ΙΚΑ Άρθρ.4.-(Κώδικος άρθρ. 11 και 12 Δ/τος άρθρ. 2 και 3 - Αντικατάστασις). 1.Αντί των άρθρ. 11 και 12 του Κώδικος και του άρθρ. 2 παρ. 3 του Δ/τος επί των υπαλλήλων του Ιδρύματος εφαρμόζονται αι ακόλουθοι διατάξεις. 2.Δι’ αποφάσεως του Διοικητού ορίζονται αι υπηρεσίαι παρ’ αις λειτουργούν Πρωτοβάθμιοι Υγειονομικαί Επιτροπαί. Δια της αυτής αποφάσεως καθορίζεται η έδρα και η τοπική αρμοδιότης των Επιτροπών τούτων. 3.Αι Πρωτοβάθμιοι Επιτροπαί συγκροτούνται εκ τριών ελεγκτών ιατρών ή εν ελλείψει τούτων θεραπευτών οριζομένων, μετά των αναπληρωτών των, υπό του Διοικητού μεν προκειμένου περί της Κεντρικής Υπηρεσίας του Ιδρύματος, υπό του Διευθυντού δε του παρ’ ω η έδρα της Επιτροπής Υποκαταστήματος προκειμένου περί των Υποκαταστημάτων. 4.Παρά τη Κεντρική Υπηρεσία του Ιδρύματος και τω Υποκαταστήματι Θεσ/νίκης λειτουργούν Δευτεροβάθμιοι Υγειονομικαί Επιτροπαί ανά μία εις εκάστην υπηρεσίαν, αίτινες συγκροτούνται εκ πέντε ελεγκτών ιατρών του Ιδρύματος οριζομένων, μετά των αναπληρωτών αυτών, υπό του Διοικητού. Η παρά τω Υποκαταστήματι Θεσ/νίκης Επιτροπή τυγχάνει αρμοδία δια τους εν Μακεδονία και Θράκη υπηρετούντας υπαλλήλους. 5.Υπό των οριζόντων τα μέλη των Επιτροπών οργάνων ορίζεται και ο Γραμματεύς αυτών, μετά του αναπληρωτού του , εξ υπαλλήλων του Ιδρύματος. 6.Αι Πρωτοβάθμιοι Υγειονομικαί Επιτροπαί γνωματεύουν: α)Δια την χορήγησιν ή μη αναρρωτικών αδειών εις τους υπαλλήλους του Ιδρύματος πέραν των επτά ημερών. Δια το μέχρι και 7 ημερών χρονικόν διάστημα αρμόδιοι καθίστανται ιατροί του Ιδρύματος οριζόμενοι υπό του Διοικητού, προκειμένου περί των υπαλλήλων της Κεντρικής Υπηρεσίας του Ιδρύματος, υπό των Διευθυντών δε των Υποκαταστημάτων, προκειμένου περί των υπαλλήλων αυτών και των εξ αυτών εξαρτωμένων Παραρτημάτων. β)Περί θέσεως ή μη υπαλλήλου εις διαθεσιμότητα ένεκα νόσου. γ)Περί της ικανότητος ή μη προς άμεσον επανάληψιν των καθηκόντων του υπαλλήλου, του οποίου λήγει η ένεκα νόσου διαθεσιμότης. δ)Περί της απολύσεως ή μη υπαλλήλου εκ της υπηρεσίας συνεπεία νόσου. Οι κρινόμενοι ανίκανοι παραπέμπονται υποχρεωτικώς εις την Δευτεροβάθμιον Υγειονομικήν Επιτροπήν. ε)Περί της χορηγήσεως ή μη αναρρωτικών αδειών εις υπαλλήλους, κατόπιν ενστάσεως τούτων κατά των προς χορήγησιν αναρρωτικών αδειών γνωματεύσεων των αρμοδίων ιατρών. ς)Περί της υγείας και αρτιμελείας των υποψηφίων προς διορισμόν. 7.Κατά της γνωματεύσεως των κατά την προηγουμένην παράγραφον ιατρών δύναται να ασκήση ένστασιν ο εξετασθείς υπάλληλος ενώπιον των Πρωτοβαθμίων Υγειονομικών Επιτροπών, εντός διημέρου προθεσμίας από της γνωματεύσεως. Ωσαύτως, κατά της γνωματεύσεως του ιατρού δύναται να ασκήση ένστασιν και το αρμόδιον προς χορήγησιν της αναρρωτικής αδείας όργανον ενώπιον των Πρωτοβαθμίων Υγειονομικών Επιτροπών εντός τριημέρου προθεσμίας από της υποβολής εις αυτό της γνωματεύσεως. 8.Επί ειδικών παθήσεων μετέχει άνευ ψήφου των Πρωτοβαθμίων Υγειονομικών Επιτροπών ως και των Δευτεροβαθμίων τοιούτων είς ιατρός της ειδικότητος της παθήσεως του κρινομένου, οριζόμενος υπό των διοριζόντων τα λοιπά μέλη της Επιτροπής οργάνων. Όπου δεν καθίσταται δυνατή η κατά τ’ ανωτέρω συμμετοχή του ειδικού ιατρού ούτος γνωματεύει εγγράφως περί της παθήσεως του κρινομένου, επί τη βάσει των υπ’ όψιν του τιθεμένων στοιχείων. 9.Αι Δευτεροβάθμιοι Υγειονομικαί Επιτροπαί: α)Αποφαίνονται επί ενστάσεων κατά των γνωματεύσεων των Πρωτοβαθμίων Υγειονομικών Επιτροπών. β)Γνωματεύουν επί των κριθέντων ως οριστικώς ανικάνων υπαλλήλων υπό της Πρωτοβαθμίου Υγειονομικής Επιτροπής. γ)Γνωματεύουν περί της αποκαταστάσεως της υγείας των αναδιοριζομένων κατά το άρθρ. 36 του Κώδικος. δ)Γνωματεύουν δια την χορήγησιν ή μη αναρρωτικής αδείας εις υπαλλήλους ευρισκομένους ητιολογημένως εν τη αλλοδαπή. 10.Κατά της γνωματεύσεως των Πρωτοβαθμίων Υγειονομικών Επιτροπών δύναται να ασκήση ένστασιν ο εξετασθείς υπάλληλος ενώπιον των Δευτεροβαθμίων Υγειονομικών Επιτροπών, εντός διημέρου προθεσμίας από της γνωστοποιήσεως εις αυτόν της γνωματεύσεως. Ωσαύτως, κατά της γνωματεύσεως των Πρωτοβαθμίων Υγειονομικών Επιτροπών δύναται να ασκήση ένστασιν η Διοίκησις ενώπιον των Δευτεροβαθμίων Υγειονομικών Επιτροπών, εντός πενθημέρου προθεσμίας από της ανακοινώσεως εις αυτήν της γνωματεύσεως. 11.Οσάκις δεν υφίσταται Υγειονομική Επιτροπή εν τω τόπω διαμονής του ασθενούς και είναι αδύνατος ή επιβλαβής η μετακίνησις αυτού μέχρι της έδρας των Υγειονομικών Επιτροπών Πρωτοβαθμίου και Δευτεροβαθμίου, αι εν λόγω Επιτροπαί αποφαίνονται άνευ προσωπικής εξετάσεως του ασθενούς επί τη βάσει των υπ’ όψιν των τιθεμένων στοιχείων, ων δύνανται να διατάξουν την συμπλήρωσιν εφ’ όσον κρίνουσι ταύτα ανεπαρκή. (Μετά την σελ. 378,82) Σελ. 378,83 302-151 492 Εφαρμογή Δημοσιοϋπαλληλικού Κώδικα για το προσωπικό του ΙΚΑ 15Β.Λ.δ.1 Η Επιτροπή δύναται ωσαύτως να αποστείλη έν εκ των μελών της προς επιτόπιον εξέτασιν του ασθενούς. 12.Επί υπαλλήλων ευρισκομένων ητιολογημένως εν τη αλλοδαπή δύναται να χορηγήται αναρρωτική άδεια κατά την κρίσιν της Δευτεροβαθμίου Υγειονομικής Επιτροπής επί τη προσκομίσει ιατρικής βεβαιώσεως τεθεωρημένης παρά της προξενικής Αρχής. 13.Η γνωμάτευσις των Υγειονομικών Επιτροπών ανακοινούνται άμα τη εκδόσει της εις τον ενδιαφερόμενον υπάλληλον επί αποδείξει, ως και εις την αρμοδίαν υπηρεσίαν. 14.Οσάκις ο υπάλληλος μετακινείται προς υγειονομικήν εξέτασιν, τα οδοιπορικά έξοδα βαρύνουν το Ίδρυμα, εκτός εάν διεπιστώθη προσπάθεια εξαπατήσεως της υπηρεσίας υπό του υπαλλήλου, ότε, εκτός του εις βάρος του καταλογισμού όλων των οδοιπορικών εξόδων, ασκείται και πειθαρχική κατ’ αυτού δίωξις. 15.Αι δευτεροβάθμιοι και αι πρωτοβάθμιοι Υγειονομικαί Επιτροπαί αι προβλεπόμεναι υπό του παρόντος άρθρου, συνεδριάζουσι καθ’ ημέρας και ώρας οριζομένας παρά του Προέδρου αυτών και αναλόγως των εκάστοτε υφισταμένων αναγκών. 16.Δια την απαρτίαν των Υγειονομικών Επιτροπών και την λήψιν παρ’ αυτών αποφάσεων, εφαρμόζονται αι διατάξεις της παρ. 7 του άρθρ. 3 του παρόντος Δ/τος. 17.Εκάστη πρωτοβάθμιος και δευτεροβάθμιος Επιτροπή έχει ιδίαν σφραγίδα. 18.Τα καθήκοντα των Γραμματέων των Υγειονομικών Επιτροπών ορίζονται ως ακολούθως: α)Φυλάττουν υπό προσωπικήν των ευθύνην το αρχείον, την σφραγίδα και τα λοιπά έγγραφα της Επιτροπής. β)Τηρούν βιβλίον πρακτικών, εις ο αναγράφονται λεπτομερώς αι γνωματεύσεις της Επιτροπής δι’ ένα έκαστον των εξεταζομένων και μεριμνούν δια την υπογραφήν παρά πάντων των μελών των πρακτικών εκάστης συνεδριάσεως. Άρθρ.5.-(Κώδικος άρθρ. 20, παρ. 4-Δ/τος άρθρ. 7 παρ. 4). Δια την κατά την παρ. 4 του άρθρ. 20 του Κώδικος πιστοποίησιν της υγείας και αρτιμελείας των υποψηφίων προς διορισμόν αρμοδία καθίσταται η κατά τόπον Πρωτοβάθμιος Υγειονομική Επιτροπή η προβλεπομένη υπό του άρθρ. 4 του παρόντος. Η πιστοποίησις αύτη υπόκειται εις ένστασιν ενώπιον των υπό του άρθρ. 4 του παρόντος προβλεπομένων Δευτεροβαθμίων Υγειονομικών Επιτροπών. Σελ. 378,84 302-152