衝突是無法避免的，但可以透過有效的溝通和問題解決技巧來解決。首先，要認識到衝突並不都是壞事，它可以讓團隊成員表達不同的觀點，進而提高解決問題的能力。當衝突出現時，應該鼓勵開放和尊重的討論，並尋找共識或妥協的解決方案。