多智能體系統的抗逆能力與人類社會組織結構之間存在著密切的關係，主要體現在以下幾個方面：
層級結構的相似性：人類社會中，層級結構通常能夠提高組織的抗逆能力，因為高層管理者能夠進行有效的監督和決策。類似地，在多智能體系統中，層級結構能夠促進信息的流通和錯誤的修正，從而提高系統的整體穩定性。
角色分工的有效性：人類社會中，專業化的角色分工能夠提高工作效率和抗逆能力。在多智能體系統中，為不同智能體分配專門的任務和角色，可以使其在面對挑戰時更具靈活性和適應性。
協作與互助的機制：人類社會中的合作精神和互助機制能夠增強集體的抗逆能力。在多智能體系統中，智能體之間的協作和信息共享同樣能夠提高系統的抗逆能力，特別是在面對惡意攻擊時。
學習與適應的能力：人類社會能夠通過經驗學習和適應環境變化來增強抗逆能力。多智能體系統也應該具備自適應學習的能力，能夠根據環境變化和任務需求調整行為，以提高系統的整體性能和穩定性。