在與替換舞台經理協商條款和條件時，請考慮職位期限、薪資和任何特定合約要求等因素。討論預計的工作時間、可能的加班時間以及適應排練和表演時間表所需的靈活性。確保雙方明確各自的角色、責任和期望，以避免任何誤解。解決與付款、福利以及額外職責或旅行要求的任何額外補償相關的問題也很重要。