雇主经常寻找兼具技术技能和软技能的候选人。技术技能是指特定工作所需的特定知识和专业知识，例如编程语言或项目管理方法。另一方面，软技能包括人际交往能力、沟通能力、解决问题的能力和适应能力。雇主还看重可靠性、团队合作、领导潜力和强烈的职业道德等品质。在简历和面试中强调这些品质非常重要，以便给潜在雇主留下良好的印象。