Kıdem süresi hakları, bir çalışanın aynı işverenle geçirdiği süreye dayalı kazanılmış haklardır. Bu haklar arasında kıdem tazminatı, iş güvencesi ve yıllık izin süreleri bulunur. Kıdem süresi hakları, işçinin çalışma süresi arttıkça kazanılan ve yasalarda korunan haklardır. İşçi, bu haklardan yararlanmak için iş kanunları ve ilgili mevzuata göre haklarını talep edebilir.