Finlands placering i den internationella konkurrensen om experter kan bedömas bland annat utifrån OECD:s mätare “The OECD Indicators of Talent Attractiveness” som jämför drag- och hållkraft ur högt utbildade arbetstagares (magistrar, doktorer), företagares och högskolestuderandes perspektiv.
2019 hamnade Finland på fjärde plats bland målgruppen studerande, men bland högt utbildade personer hamnade Finland på 17:e plats och på åttonde plats bland företagare. I den bredare studien Global Talent Competitivenes Index (GTCI) 2020 hamnade Finland på sjunde plats (av 132) när det gjordes en jämförelse av olika länders förmåga att frambringa topptalanger, locka dem från utlandet och få dem att stanna.
Konkurrensen om internationella experter blir allt hårdare världen över. Många länder har utarbetat program som syftar till att locka experter (attraction) och att hålla dem kvar (retention). Finland har inte tidigare haft motsvarande program eller strategier på nationell nivå.