Ja. Enligt dataskyddslagstiftningen (GDPR) får personuppgifter behandlas om det finns ett berättigat intresse, till exempel kan en bakgrundskontroll i normalfallet göras vid en rekrytering. Vissa digitala tjänster, såsom Svensk Bakgrundsanalys, omfattas av ett utgivningsbevis och faller dessutom utanför dataskyddslagstiftningen vilket gör att en bakgrundskontroll blir mindre juridiskt komplicerad och mer information kan beaktas.