La cantidad de días de permiso sin sueldo depende del empleador, ya que no hay una regla establecida para todas las compañías. Algunos empleadores pueden ofrecer hasta dos semanas de vacaciones sin sueldo al año, mientras que otros pueden permitir hasta un mes. Si desea obtener más información sobre los permisos sin sueldo en su lugar de trabajo particular, es recomendable contactar a la administración o consultar el contrato laboral.