Las secuelas de un accidente laboral son las lesiones y/o limitaciones que subsisten tras acaecer el accidente laboral.
Vienen reguladas en el artículo 201 Real Decreto Legislativo 8/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley General de la Seguridad Social:
“Las lesiones, mutilaciones y deformidades de carácter definitivo, causadas por accidentes de trabajo o enfermedades profesionales que, sin llegar a constituir una incapacidad permanente conforme a lo establecido en el capítulo anterior, supongan una disminución o alteración de la integridad física del trabajador y aparezcan recogidas en el baremo anejo a las disposiciones de desarrollo de esta ley, serán indemnizadas, por una sola vez, con las cantidades alzadas que en el mismo se determinen, por la entidad que estuviera obligada al pago de las prestaciones de incapacidad permanente, todo ello sin perjuicio del derecho del trabajador a continuar al servicio de la empresa”.
Estas secuelas puedes ser meramente estéticas (cicatrices) o bien limitantes (dolor, falta de movilidad, cojera, etc).y pueden dar lugar a unas lesiones permanentes no invalidantes o al reconocimiento de un grado de Incapacidad (Parcial, Total para la profesión habitual, Absoluta o Gran Invalidez).
Si las secuelas que padeces te impiden realizar tu trabajo, entonces se debe solicitar una Incapacidad Permanente en grado de total para el desempeño de la profesión habitual. En ese caso, no podrás ejercer la actividad que venías desempeñando pero sí cualquier otra compatible con tus lesiones.