Si la empresa desestima tu petición y no te concede la renovación, deberás volver al trabajo el día que tenías previsto. Si no lo haces, la empresa considerará que se trata de una baja voluntaria (dimisión), con todos los efectos que ello conlleva. Además debes recordar que en muchas empresas es obligatorio avisar del reingreso con 15 días de antelación.