Los Centros Especiales de Empleo (CEE) se crearon por la Ley General de Discapacidad para favorecer la inserción laboral de las personas con discapacidad. Actualmente, cualquier persona puede crear un CEE con la condición de que al menos el 70% de la plantilla tenga algún tipo de discapacidad. Puede formar parte de un Centro Especial de Empleo cualquier trabajador que tenga un grado de discapacidad igual o superior al 33% y que, como consecuencia de ello, tenga una capacidad igual o inferior a este porcentaje.