En lo que respecta al ámbito laboral, una novación en un contrato de trabajo es un cambio o modificación del mismo, pactado o acordado entre las dos partes: empresa y trabajador.
Para poder realizar una novación de contrato deben cumplirse ineludiblemente ciertas condiciones: que se prescinda de alguna obligación que estaba incluida en el contrato y se cree una nueva que no aparecía en el contrato original y que esta sea diferente de la anterior.