Bitcoin ha demostrado ser un medio de pago eficiente para las transacciones internacionales, especialmente en comparación con los métodos tradicionales, o dinero real. El 24% de las empresas mundiales trabajan de manera completamente remota, por ende necesitan de un sistema de pagos que acompañe esta modalidad. Las transferencias bancarias internacionales a menudo están sujetas a demoras significativas y altos costos, debido a la necesidad de la intervención de intermediarios y a los diferentes sistemas de pago utilizados en diferentes países. Bitcoin elimina estas barreras al permitir transacciones directas entre las partes involucradas, sin intermediarios, de manera segura y con costos reducidos: sin importar el país. Sin embargo, es importante tener en cuenta que el uso de Bitcoin en el ámbito empresarial no está exento de regulaciones y consideraciones legales. A medida que Bitcoin y otras criptomonedas ganan popularidad, los gobiernos de todo el mundo están estableciendo regulaciones para garantizar la transparencia financiera, prevenir el lavado de dinero y proteger a los consumidores de estafas. Esto implica tener en cuenta aspectos como la identificación y verificación de los usuarios, la declaración y el pago de impuestos sobre las transacciones en activos digitales, y el cumplimiento de las normativas contra el lavado de dinero. No cumplir con estas regulaciones puede resultar en sanciones y repercusiones legales para las empresas. En un contexto de trabajo global, donde las carreras profesionales desconocen de fronteras geográficas, la forma de pago puede ser el aspecto que más dudas genera a la hora de tomar un trabajo remoto. La buena noticia, es que cualquier persona puede recibir su salario u honorarios en Bitcoins si la empresa para la cual trabajan utiliza Deel como solución para sus pagos.