Las empresas pueden enfrentar desafíos como la resistencia al cambio por parte de los empleados, la falta de conciencia sobre las ineficiencias y la dificultad para seleccionar las tecnologías adecuadas para la automatización. Las barreras culturales, los complejos sistemas heredados y las herramientas inadecuadas de análisis de datos también pueden obstaculizar los esfuerzos de eficiencia. Una gestión eficaz del cambio, una comunicación clara y la voluntad de adaptarse son esenciales para superar estos desafíos.