Con Harry HR - Measure puede medir la satisfacción de los empleados de forma continua. La aplicación para empleados ofrece un pequeño conjunto de preguntas basadas en un interno fijo - por ejemplo, una vez cada dos semanas - para medir la satisfacción de los empleados. Estas preguntas siempre se pueden rastrear hasta un subpilar y un pilar principal, de modo que se pueden observar los resultados desde una perspectiva de gestión. En Harry HR - Measure, los empleados responden a las preguntas de satisfacción a través de una aplicación instalada o a través del sitio web del empleado. Debido a que las preguntas de un conjunto más amplio se emiten aleatoriamente por empleado, usted como organización tiene una imagen completa con respecto a la Experiencia del Empleado dentro de su organización en un período muy corto de tiempo. En resumen; Harry HR - Measure le ofrece todas las herramientas para una encuesta de satisfacción de empleados moderna, incluyendo las herramientas para analizar e interpretar los resultados de la encuesta.