No se ajusta a la legislación laboral el mandato conferido por los trabajadores al empleador para prepagar un préstamo otorgado a ellos con cargo a la indemnización por años de servicio y otras sumas a pagar al término del contrato, por implicar renuncia anticipada de derechos laborales, ya que no resulta procedente que el trabajador disponga anticipadamente de derechos laborales que le correspondan al término de la relación laboral, aún cuando lo haga a través de un contrato diferente, de mandato.
Ordinario N° 4.004/201, 02.12.2002 Dirección del Trabajo
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