Aprender a delegar adecuadamente es una de las habilidades de liderazgo más difíciles de aprender. Implica elementos de algunas de las otras habilidades, sobre todo la comprensión de las capacidades y limitaciones de los seguidores. Los líderes deben delegar responsabilidades que los seguidores puedan asumir, pero sin sobrecargarlos con demasiadas.