Plan de retiro 401(k): Este es un beneficio proporcionado por la mayoría de los empleadores. Se trata de un plan de ahorro privado e inversión, a través del cual usted aporta un porcentaje de su ingreso a su plan de ahorro. Usualmente, las empresas también contribuyen a su plan 401(k). Visite el sitio web del Servicio de Impuestos Internos (IRS, sigla en inglés) y conozca qué es 401(k) y cómo funciona.  Cuenta de retiro IRA: Usted también puede establecer una Cuenta Individual de Jubilación (IRA, sigla en inglés), que le permite ahorrar de forma independiente y obtener ventajas tributarias.