En Cuideo valoramos que nuestros colaboradores nos dejen la mayor información posible sobre su trayectoria profesional para ganar puntos en el proceso y facilitarnos la selección. El CV de los candidatos debe incluir la siguiente información esencial:
Datos personales y de contacto.
DNI/NIE y número de afiliación a la Seguridad Social.
Disponibilidad.
Formación y titulaciones.
Experiencia profesional.
Referencia válidas.