Oba modula – registracija delovnega časa in evidenca delovnega časa – sta del istega celovitega sistema za upravljanje z delovnim časom zaposlenih in sta tesno prepletena. 1.) Registracijski modul skrbi za uspešen zajem dogodkov, ki jih registriramo, kot so npr. prihod, odhod, malica, službeni izhod … 2.) Evidenca delovnega časa predstavlja vodenje, planiranje, poročanje, analizo in integracijo na druge zaledne sisteme, kot sta npr. kadrovska evidenca in obračun plač.