При проведении СОУТ работник имеет право: предлагать идентифицировать вредные факторы на его рабочем месте, присутствовать во время осуществления измерений, получать разъяснения по вопросам проведения СОУТ на его рабочем месте. Кроме того, он может обжаловать результаты СОУТ в судебном порядке и предоставить работодателю письменные возражения по поводу результатов СОУТ на его рабочем месте.