Причины могут быть разными, от неоправданных предрассудков до применения дискриминации, которые являются незаконными. Однако, в некоторых случаях разные заработные платы объясняются различиями в навыках и опыте работников, их образованием, стажем работы в компании, регионом проживания и т.д.