Срок обращения работника в суд зависит от сути претензии, например:
за разрешением индивидуального трудового спора — 3 месяца;
спор об увольнении — 1 месяц;
вопросы по заработной плате — 1 год.
Также важен вопрос начала отсчета сроков - по каждому вопросу свой.