Факторов может быть несколько, включая наличие опыта и квалификации, конъюнктуру рынка труда, наличие вакансий на рынке, желание работодателя найти именно вас в качестве работника, а также внешний вид и профессиональное поведение на собеседованиях. У каждого работника есть возможности повлиять на эти факторы через улучшение своей квалификации, активный поиск работы и подготовку к собеседованиям.