Однозначные и прямые вопросы, не требующие разъяснений — наиболее эффективные.
Они прекрасно показывают, имеет ли кандидат необходимые навыки и опыт работы. Более подробные вопросы
стоит оставить для живого интервью, на котором вы сможете подробно обсудить все моменты, которые
вас интересуют.