Зарплата. Учредитель, который работает в ООО руководителем по трудовому договору, может начислять себе заработную плату. Но с заработной платы придётся удержать налоги и сборы: НДФЛ 13%, в пенсионный фонд — 22%, в фонд медицинского страхования — 5,1%, в фонд социального страхования — 2,9%. Итого зарплата директора уменьшается на 43%. Заём. Учредитель как физлицо может взять у своей фирмы процентный или беспроцентный заём. Заёмные средства нужно вернуть в срок, который будет прописан в договоре. Нельзя часто выдавать сотрудникам такие займы, так как банк может заподозрить отмывание дохода. В этом случае согласно Федеральному закону № 115-ФЗ банк вправе приостановить операцию или заблокировать счёт ООО или физлица. Компенсация. Компенсационные выплаты можно оформлять на учредителя, который одновременно является сотрудником организации: директором или заместителем директора. Например, можно выплатить компенсацию на расходы связи или за использование в трудовой деятельности личного имущества: автомобиля, компьютера, иной техники. Такие выплаты не облагаются налогом. Аренда помещения у своего же учредителя. ООО может снимать в аренду помещение у своего учредителя. Важно, чтобы помещение сдавалось в аренду по рыночной стоимости. Если арендная плата будет намного выше рыночной, налоговая инспекция заподозрит схему незаконного вывода денег. Если арендодатель является физлицом, то при сдаче помещения он платит 13% НДФЛ с полученной суммы. Если он является ИП, то платит налог в соответствии со своей системой налогообложения.