Для этих целей используется протокол проверки знаний. В некоторых организациях данный вопрос, то есть оказание первой медицинской помощи, является составной частью общей программы охраны труда. В этом случае отдельный протокол относительно изучения способов оказания первой медицинской помощи составлять не требуется. В рамках своей компетенции проверяющее лицо обязано предоставить утвержденную соответствующим образом программу по охране труда, где однозначно просматривается изучение данного направления. Скажем, примерная программа от Министерства труда, утвержденная 17.05.2004 года, содержит отдельным разделом аспекты оказания первой медпомощи. Она, в таком формате, может стать базой для разработки собственных программ. Сам учебный процесс по охране труда, в том числе такому его разделу как оказание первой медицинской помощи, необходимо проводить непосредственно в организации. Для этих целей формируется специальная комиссия, что регламентировано п. 2.3.2 Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций, утвержденного постановлением Минтруда России, Минобразования России от 13 января 2003 г. № 1/29.