Страхование здоровья является заслужившим наивысшую оценку работников бонусом, который на рынке труда предлагают работодатели в рамках программ социальных гарантий. В покрытие полисов страхования здоровья работодатели могут по собственному усмотрению включить обязательные проверки здоровья, пациентский взнос и платные медицинские услуги как в амбулаторных, так и в стационарных учреждениях, приобретение оптики, стоматологические услуги, реабилитацию и другие услуги, связанные с лечением. Полис страхования здоровья для работников является важной финансовой поддержкой не только в повседневной жизни при регулярной заботе о своем здоровье, но и гарантией того, что в случае тяжелых заболеваний не придется обращаться к работодателю за финансовой помощью для погашения расходов на лечение.