К трудовому договору могут быть приложены различные документы, которые уточняют условия труда и права сторон. Например, приложения могут содержать спецификации по должностным обязанностям, правилам охраны труда, информацию о тарификации и прочее. Также к трудовому договору могут быть приложены документы, связанные с оплатой труда, дополнительными льготами и компенсациями.