Не могут направляться в командировку следующие контингенты работников: беременные женщины; несовершеннолетние сотрудники, за исключением спортсменов и творческих работников; работники, заключившие ученический договор, - если командировка не связана с ученичеством; инвалиды - если такое ограничение указано в индивидуальной программе реабилитации; работники, зарегистрированные в качестве кандидатов в выборный орган, в период проведения выборов." Не могут направляться в командировку без их согласия: женщины, имеющие детей в возрасте до трех лет; одинокие родители и опекуны, воспитывающие детей в возрасте до пяти лет; работники, имеющие детей-инвалидов; работники, которые осуществляют уход за больным членом семьи в соответствии с медицинским заключением. Отказаться от командировки может любой работник, если основания для такого отказа предусмотрены в Трудовом кодексе или трудовом договоре.