Greșit – demisia este posibilă pe parcursul concediului medical (precum și în timpul concediului de odihnă!). Cu toate acestea, angajatorul trebuie să respecte termenele și datele de preaviz.
Dacă ești demis în timp ce te afli în concediu medical, vei primi în continuare salariul pentru o anumită perioadă de timp.