A contratação de funcionários vai reduzir sua carga de trabalho e melhorar a eficiência do seu fluxo de trabalho. Novas pessoas podem trazer ideias frescas que podem contribuir para o crescimento da sua empresa. Contudo, os custos de contração podem colocar uma pressão adiciona nas finanças da empresa. Além dos salários, você também pode ter que gastar com programas de treinamento, plano de saúde e outros benefícios para seus funcionários. Antes de contratar alguém, certifique-se que a sua empresa pode arcar com as despesas associadas a esse processo. Além disso, avalia o retorno no investimento que você fez em cada candidato para garantir seu sucesso.