Os ambientes de trabalho que priorizam a qualidade de vida podem ter alguns desses indicadores em comum: Promover um bom relacionamento interpessoal entre equipes, funcionários e gestores; Oferecer um ambiente ergonômico, confortável e adequado à execução das atividades; Dispor de equipamentos de qualidade e apropriados ao trabalho; Pagar uma remuneração justa ao profissional, permitindo que tenha uma vida de qualidade; Respeitar todos os colaboradores, sem distinção, entre outros indicadores.