Se a gente tiver o melhor capital humano e conseguir reter essas pessoas aqui, você alimenta essas iniciativas. Com um adicional: custo de vida menor. E com um menor custo para os investimentos. O nível salarial que você precisará oferecer para aqueles que desenvolvem novos sistemas, softwares, em São Paulo é um. Em Porto Alegre, é outro. É claro que as pessoas seguem o dinheiro. Mas também o dinheiro vai ter de seguir as pessoas que tenham talento. E se conseguir ter as pessoas aqui, uma coisa puxa a outra.