Tak, ale należy podkreślić, że samo wystawienie korekty listy płac nie spowoduje wykonania księgowań, gdyż taka lista utworzy się początkowo na kwoty identyczne z pierwotną listą płac. Zmodyfikowanie kwot w tej korekcie spowoduje, że wystawi się wtedy nowy dokument księgowy.
Dokument księgowy będzie zawierał albo różnicę między korektą a poprzednią zaksięgowaną wersją listy płac (jeśli była jakakolwiek zaksięgowana) lub całą kwotę korekty (jeśli żadna z poprzednich wersji nie została zaksięgowana).