Integracja to proces łączenia jednostek lub grup w spójną i zorganizowaną całość. Integracja jest ważnym aspektem budowania harmonijnych i stabilnych relacji w różnych kontekstach społecznych. Polega na zbliżaniu i łączeniu różnych jednostek lub grup w taki sposób, aby współpracowały, wspierały się nawzajem, respektowały swoje różnice i osiągały wspólne cele. Integracja wymaga współpracy między jednostkami lub grupami. Wspólne działanie i zaangażowanie w osiągnięcie wspólnych celów są kluczowe dla procesu integracji. Efektywna komunikacja jest niezbędna do zrozumienia potrzeb, wartości i oczekiwań każdej strony. Otwarta i klarowna komunikacja ułatwia wypracowanie porozumienia i rozwiązywanie konfliktów. Integracja nie oznacza likwidacji różnic między jednostkami czy grupami, ale szanowanie i akceptowanie ich. Zaufanie jest fundamentem silnych relacji. Integracja wymaga budowania zaufania między wszystkimi zaangażowanymi stronami. Określenie wspólnych celów i wartości jest istotne dla skutecznej integracji. Kiedy wszystkie strony dążą do podobnych celów, łatwiej jest współpracować i osiągać rezultaty.