Ja, een zieke werknemer mag op vakantie gaan, maar dit vereist wel voorafgaande goedkeuring van de bedrijfsarts of arbodienst. De vakantie mag de herstelperiode van de werknemer niet negatief beïnvloeden. Werknemers moeten hun vakantieplannen bespreken met hun werkgever en mogelijk medische goedkeuring verkrijgen, afhankelijk van hun specifieke gezondheidssituatie. Het is belangrijk dat zowel werkgever als werknemer het eens zijn dat de vakantie bijdraagt aan het herstel van de werknemer.