Nee, dat mag niet. U bent verplicht de sollicitant of werknemer die u wilt screenen vooraf te laten weten:
dat er een screening plaatsvindt;
waarom een screening noodzakelijk is;
welke gegevens u onderzoekt;
waarom deze gegevens relevant zijn voor de betreffende functie.
Na afloop van de screening moet u de sollicitant of werknemer informeren over de uitkomsten van de screening.