Het is natuurlijk duidelijk dat een digitale werkplek niet alleen maar voordelen heeft. Ten eerste kan tijd- en plaatsonafhankelijk werken en voortdurende bereikbaarheid al snel leiden tot een verhoogd stressniveau of extra werk voor de werknemers.
Werkplaats 4.0 kan een extra belasting zijn, vooral voor werknemers met een lang dienstverband of oudere werknemers, die gewend waren hun werk snel gedaan te krijgen zonder digitalisering en dergelijke. Dit kan ertoe leiden dat het werk door zulke technologieën niet versneld, maar vertraagd wordt, waardoor het werk inefficiënt wordt.
Ook als de gegevensbeveiliging niet volledig op orde is of het bedrijfsnetwerk zo’n platform niet kan ondersteunen, wordt werken op de werkplek van de toekomst een lakmoesproef voor ieder individu. Als toepassingen of systemen door de werknemer niet goed gebruikt worden, komt het werk natuurlijk tot stilstand.
Daarom moet alles grondig gecontroleerd worden voor je een centraal platform in gebruik neemt. Vooral IT speelt hierbij een belangrijke rol en moet daarom beslist geraadpleegd worden.