Holding EVAA heeft in 2021 de chronische personele capaciteitsproblematiek binnen de ziekenhuizen van Amsterdam-Amstelland bestuurlijk geagendeerd en stedelijk erkent gekregen. Dit met behulp van het regiobeeld en registratie van de weigeringen door de verloskundigen. Er is een structureel capaciteitsoverleg op zowel bestuurlijk als management niveau ingericht, waarbinnen ketenpartners en zorgverzekeraar de oorsprong van de problematieke en (potentiële) oplossingen in kaart brachten. Dit proces wordt ondersteund door het ROAZ en SIGRA (RSO). Inmiddels zijn er vanuit alle organisaties gezamenlijk 23 oplossingen ingezet. EVAA zette hierbij in op het voorkomen van verwijzingen, door het stadsbreed mogelijk te maken voor zwangeren om gebruik te maken van een bad en lachgas tijdens hun bevalling, een pilot aangaande kleinschalige praktijkvoering op te zetten en in te zetten op meerdere geboortecentra in de stad. Voor de zomerperiode is een dagelijkse coördinatie opgezet om piekdrukte zoveel mogelijk te voorkomen door niet acute/geplande zorg te kunnen uitstellen en te kunnen escaleren bij het voorzien van grote piekdrukte.