Als er een re-integratietraject gestart wordt, is het de bedoeling dat je binnen 26 weken (een half jaar) weer normaal inzetbaar bent en je ziekteverzuim voor je werkgever (weer) van een acceptabel niveau is. Er zal dus een aanmerkelijke verbetering zichtbaar moeten zijn of je zult zodanig aangepast werk moeten kunnen doen waardoor je niet telkens uitvalt.