De vragenlijst voor inzetbaarheid is een persoonlijke vragenlijst voor de medewerker. Deze vragenlijst is volledig anoniem. De medewerker krijgt zelf zijn resultaat te zien, inclusief de juiste maatregelen. Zodra minimaal 30 deelnemers de scan hebben ingevuld, komt het overkoepelende resultaat op het dashboard. Bij de vragenlijst voor tevredenheid kan de mate van anonimiteit ingesteld worden. De resultaten worden ‘realtime’ verzameld. Ze kunnen eenvoudig gefilterd en/of gedeeld worden met betrokkenen.