Ja, als een werkgever om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vraagt, ben je verplicht om hier gehoor aan te geven. Voor mensen die met kinderen werken, zoals leraren en pedagogische medewerkers, is het zelfs wettelijk verplicht om een VOG te overleggen.
Ook voor beroepen waar deze wettelijke plicht voor ontbreekt, mogen werkgevers om een VOG vragen. Medewerkers die toegang hebben tot vertrouwelijke of geheime informatie, of die met grote sommen geld werken, moeten vooraf vaak een VOG overhandigen. Hetzelfde geldt voor beroepschauffeurs.