답변. 4대 보험료는사용자와 근로자의 부담으로 나눠지며, 각각 일정 비율을 납부합니다.최저시급을 받는 근로자의 경우, 4대 보험료 부담은 사용자와 근로자가 각 50%씩 분담합니다.4대 보험료는 고용보험, 산업재해보험, 건강보험, 국민연금 등으로 구성되며, 각 보험료의 비율은 법률로 정해져 있습니다.