「量は質に転化する」とういうのがこの研修にはよく当てはまります。座学ではなく学んだことを実践していきます。
研修内でその研究結果や成果を発表しあうことで仲間からのフィードバックがも得られます。それがクオリティを上げていきます。大きな組織ではこの研修を通して出会った社内人脈がそれ以降も刺激しあえる仲間、知恵人脈となることは多々あります。