会社と労働者の間の雇用契約は、一方当事者がいなくなればなくなります。そのため、本当に会社が倒産してしまい、会社が消滅してしまえば、労働契約はなくなってしまうため解雇になります。ただし、会社が本当に倒産するまでは、解雇は制限されています。もっと詳しく知りたい方は「倒産が本当なら、解雇は有効」をご覧ください。