一口に求人媒体と言っても様々な特性があります。
例えば、若手の採用に強いもの、経験者採用に強いもの、特定の業界や業種に強いものなどです。
そのため、求人媒体を選ぶ際は知名度や価格だけで決めてしまわず、どのような特性を持った求人媒体であるかを確認し、選ぶようにしましょう。