経験のある職種や業界での転職だったり、即戦力になれるスキルがあったり、かつ出産や育児の後も長期的に働きたいという気持ちがあれば転じゅうぶん可能性はあります。ただ、普通の転職に比べ、あらかじめ企業に伝えておいた方が良いなど気にしておきたいポイントはあります。