Glassdoor の調査によると、オンボーディングプロセスがしっかりしている組織は、従業員の定着率を 82% 向上させることができるそうです。効果的なオンボーディングテンプレートは、従業員が意欲的に働くための土台となり、結果的に定着率を高め、離職率を低下させます。