個人化対話システムの評価指標として、ユーザ満足度やタスク完成度などの主観的指標を導入することは非常に有益です。これらの指標は、システムの実際の使用状況における効果を反映するため、定量的な評価だけでなく、質的な評価も提供します。具体的には、ユーザからのフィードバックを収集し、対話の自然さや満足度を評価するためのアンケートを実施することが考えられます。また、タスク完成度を測定するために、ユーザが対話を通じて目標を達成できたかどうかを評価する基準を設けることが重要です。これにより、システムの改善点を特定し、ユーザ体験を向上させるための具体的なデータを得ることができます。主観的指標を定量的な指標と組み合わせることで、より包括的な評価が可能となり、個人化対話システムの性能向上に寄与するでしょう。