ソフトウェアエンジニアリングの世界を改善するためには、いくつかの取り組みが必要と考えられます。まず、管理職やリーダーシップ層に対して、責任の重要性や透明性の確保を強調し、チーム全体の目標達成に向けた協力を促す必要があります。また、意思決定プロセスやコミュニケーションの改善を図り、情報の共有や意見交換を円滑に行うことが重要です。さらに、長期的な視点や持続可能性を重視し、短期的な成果だけでなく、品質や効率性にも焦点を当てることが必要です。最終的には、個々のメンバーが自己成長やチームの発展に貢献できる環境を整備し、ソフトウェアエンジニアリングの世界全体の健全性を向上させる取り組みが求められています。