⼈員の補完などでは法⼈内の各クリニックと密接な連携を図って取り組んでいます。当クリニックの医師に急⽤ができた時、法⼈内の各クリニックの医師に代診に⼊ってもらうことで患者さんにご迷惑をかけずに済む、といったことですね。電⼦カルテによって法⼈内で患者さんの情報を共有しているので、他業種でもスムーズな連携ができています。また、各クリニックの医師が集まった医局会など職種ごとに知識を⾼め合うことはもちろん、医師や看護師、介護部⾨のメンバーなど多職種が集まる合同会議で他業種の知識を吸収するといった取り組みも⾏っています。