前期は比較的順調に進みました。特に採用が難しいとされているインフラ系のエンジニアをしっかり獲得、強化できたのが一番良かった点です。今期も積極的なエンジニア採用を進めていくつもりです。営業職も前期は採用が順調でした。今期も全体で40〜50名ほどの増員を予定しています。過半数がエンジニア、残りが営業職という計画を立てております。