訴訟で残業代を請求するためには、労働時間に関する証拠を集めておくことが重要です。また手続の中で労働者側の主張と会社側の主張を比較対照し、論点・争点を的確に把握することが大切です。しかし法律的な知識・経験が乏しい労働者本人での対応には限界があり、会社にきっちりと請求するのであれば、残業代請求が得意な弁護士に依頼することを積極的に検討するべきでしょう。