妊娠中に働くことが難しい場合は、まず自分の状況や希望を明確に把握した上で、上司や人事部門に相談しましょう。また、休職や勤務時間の短縮など具体的な働き方の変更提案も検討しておくと良いでしょう。 なお、仕事を続けることが困難な場合、育児休業や産前産後休業を取得することもできます。