傷病手当金とは、健康保険給付の一種で、給与が支払われない場合に受給することができるものです。
そのため、ケガや病気などで休む際に、有給を取得してしまうと、給与支払いがされているとして、傷病手当金を受給することができなくなってしまいます。
傷病手当金を受給したい場合は、支給条件を、よく確認するようにしましょう。