研修は「OJT」「OFF JT」「eラーニング」の3種類に大別できます。
①OJT：先輩社員が務めるメンターやトレーナーなどにつき、現場で働きながら学ぶ研修
②OFF JT：配属先の現場ではなく、実務から離れた場所で行われる研修（座学研修・集合研修）
③eラーニング：ICT（情報通信技術）を用いていつでもどこでも何度でも研修を受けられる方法