基本的に会社側にわかってしまうことはありません。 しかし、これまで有給を使わなかった人が突発的に有給を申請したり、突然取得日数が増えると転職活動をしていると思われる可能性は否めません。 転職活動していることを隠して有給を使うには「普段から少しずつ有給を消化する」「体調不良による有給を織り交ぜる」「半休のように細切れで有給を消化する」方法が有効です。 そのため、転職活動することを決めた段階で、少しずつ有給を使っておくと良いでしょう。