「どうやって選んだらいいかわからない…」という人は、僕が就活エージェントを評価する基準を参考にしてみてくださいね。
・SNSで担当者が顔と名前を出している。
・就活生に選ばれている。
・圧倒的な実績がある。
TwitterなどのSNSで担当者が顔と名前を出している就活エージェントは信頼できます。面談の質が悪かったりブラック企業を紹介する「ハズレの担当者」なら直接クレームを書き込まれて炎上するリスクがあるからですね。利用する前にどういう人が担当してくれるのか、わかるところもポイントです。また就活生に選ばれていたり、圧倒的な実績がある就活エージェントもおすすめです。