Con l'imponente trasformazione digitale attualmente in atto - in gran parte dovuta a modifiche legislative, al Covid-19 e a progetti di automazione - non è un caso che la domanda di Project Manager e di Change Manager sia ai massimi livelli.
Tuttavia, l'incertezza del mercato in generale ha reso più difficile per le aziende convincere questi specialisti ad unirsi ai loro team, il che significa che le retribuzioni e i benefit offerti devono essere competitivi, al fine di attrarre i migliori talenti. Questa è da intendersi come un'entusiasmante opportunità di crescita per qualsiasi professionista ambizioso.