Ecco alcuni indizi che ti faranno capire quale sarà l’esito del colloquio:
Il colloquio dura di più di quanto stabilito e il recruiter fa molte domande riguardo al tuo profilo professionale.
L’intervista ha assunto dei toni colloquiali e vira su elementi secondari, come hobby e interessi CV.
Il recruiter appare coinvolto, annuisce e sorride quando parli delle tue esperienze lavorative.
Il recruiter è stato molto dettagliato nel fornirti le risposte alle tue domande.
Senza che tu lo chieda, il selezionatore ti illustra gli step di selezione successivi.