Fontos, hogy a feladat és az érte járó jutalom összhangban legyenek. Lehet, hogy tisztelni és megbecsülni a megbízottat elegendő motiváció, de más esetekben valamilyen díjazással kell megjutalmazni őt. Érdemes megkérdezni tőle, hogy milyen jutalomra vágyik.