HR (मानव संसाधन) प्रबंधक की जिम्मेदारी एक संगठन के मानव संसाधन विभाग के विभिन्न पहलुओं का प्रबंधन करना होता है। उन्हें भर्ती, कर्मचारी संबंध, प्रशिक्षण और विकास, मुआवजा और लाभ, नीति कार्यान्वयन आदि से संबंधित कार्यों का संचालन करना पड़ता है.