Le salaire peut être versé par virement (cas le plus courant), par chèque ou en espèces. Ce paiement du salaire en espèces est permis, mais seulement dans la limite d'un certain montant. Le paiement en liquide n'est plus autorisé dès lors que le montant du salaire versé dépasse un plafond fixé à 1500 euros. Lire la suite