Si vous êtes salarié(e), votre employeur prend en charge les frais directement liés à votre formation. Aucune participation financière de votre part ne peut être exigée. Si vous êtes demandeur d’emploi, la prise en charge de tout ou d'une partie de vos frais de transport, d’hébergement et de restauration est possible. Les modalités et montants varient en fonction de votre situation personnelle et du régime de votre rémunération en formation. Si vous êtes salarié(e), votre employeur prend en charge les frais directement liés à votre formation. Aucune participation financière de votre part ne peut être exigée. Si vous êtes demandeur d’emploi, la prise en charge de tout ou partie de vos frais de transport, d’hébergement et de restauration est possible. Les modalités et montants varient en fonction de votre situation personnelle et du régime de votre rémunération en formation.