Le marketing RH consiste à appliquer les principes et techniques du marketing au domaine des ressources humaines. Cette stratégie vise à promouvoir l'entreprise comme un employeur de choix et à attirer les meilleurs talents. Lorsque les techniques de marketing sont intégrées dans les stratégies de recrutement, cela permet de créer des annonces de poste qui captent l'attention, de cibler les bons candidats et d'améliorer l'image de marque employeur.