L’éthique est constituée de principes moraux sur lequel repose la manière dont le Coach se comporte de manière congruente, accueillante, responsable et compétente, en accord avec les valeurs suivantes : Intégrité et probité : Le Coach s’assure de respecter les standards les plus élevés en matière de pratique du coaching professionnel. Excellence et qualité scientifique : Le Coach établi et démontre les standards d’excellence par rapport à la qualité, les qualifications et les compétences dans la pratique du coaching professionnel. Respect du but assigné et des droits de la personne : Valorisation, diversité et richesse sont les parties prenantes du Coach en donnant la priorité aux Personnes, sans compromettre les standards, les politiques et la qualité. Confidentialité et loyauté : Protection de toute information obtenue durant le mandat de coaching. Égalité et impartialité : Toutes Personnes impliquées ont le même accès aux ressources et aux opportunités, sans distinction de critères.