La notion d’aptitude professionnelle indique dans quelle mesure une personne présente les compétences et les qualités requises dans le cadre d’une fonction au sein d’une entreprise. Elle se détermine d’abord par les diplômes obtenus et l’expérience professionnelle acquise, notamment par des formations. Elle se détermine également en fonction du savoir-faire dans un cadre professionnel. On parle, par exemple, d’aptitude professionnelle pour des items comme le leadership, le travail en coopération, l’intégration et la capacité d’adaptation au sein d’une équipe de travail. Lire la suite