Il est nécessaire qu'un salarié soit reconnu comme "travailleur handicapé" pour bénéficier des mesures mises en place pour favoriser l'insertion professionnelle des personnes en situation de handicap et leur maintien dans l'emploi. La reconnaissance de la qualité de travailleur handicapé (RQTH) est une décision administrative qui accorde aux personnes en situation de handicap une qualité leur permettant de bénéficier d'aides spécifiques de l'État. Lire la suite