Malheureusement, comme dans beaucoup de professions, il subsiste des écarts de rémunération entre hommes et femmes chez les chefs de projet. Selon une étude de l'AFITEP (Association Francophone de Management de Projet), l'écart salarial moyen serait de l'ordre de 10%. De nombreuses entreprises mettent en place des mesures pour réduire ces inégalités.