La création d’une fiche de paie de toutes pièces est, comme nous venons de le voir, une mission complexe et fastidieuse. C'est d'autant plus vrai que la législation évolue en permanence et qu'une erreur sur la fiche de paie peut être lourde de conséquences à la fois pour l'employeur et l'employé.
C'est pourquoi de nombreuses entreprises et responsables ou directeurs des ressources humaines sont conscients des avantages d'une solution de gestion de la paie . Nombreux sont ceux à externaliser la création de leurs fiches de paie .