L'indemnité carburant concerne toutes les catégories professionnelles qui utilisent leurs véhicules pour aller au travail. Qu’il s’agisse d’un agent des services publics, d’un salarié ou d’un alternant, on estime que cette nouvelle mesure s’appliquera à près de 70 % des travailleurs dans le contexte actuel. Cette prime se basera sur divers facteurs et variera d’une personne à une autre. Tout d’abord, elle prendra en compte le revenu de l’employé. Aussi, le nombre de personnes dans le foyer du salarié a une influence directe sur le montant de la prime. Nous citerons également le bonus supplémentaire auquel peuvent prétendre les agents qui résident au-delà de 30 km du siège de leur société. Ce bonus additionnel s’appliquera également si la personne doit effectuer des déplacements dépassant les 12 000 km chaque année pour des buts professionnels. Les statistiques gouvernementales prévoient que 11 millions d’individus profiteront de ces services et de cette gratification. Selon les déclarations de Bruno le Maire qui est a la tête du ministère de l’économie, des mesures sont en marche afin de faire bénéficier les foyers de classe moyenne de cette indemnité. Par ailleurs, cette dernière a été discutée dans la réunion parlementaire qui s’est tenue en juillet dernier autour du projet de loi de finances rectificatif de l’année en cours. Pour le moment, le projet mobilisera la somme de 4.5 milliards d’euros. Cette somme englobe également la remise de 18 centimes appliquée au litre d’essence pour contrer la hausse des prix du carburant.