Les éléments cités précédemment sont valables lorsque l'on demande une prime sur objectif. Qui plus est, comme il s'agit d'une prime obtenue en fonction d'un résultat, celle-ci doit obligatoirement s'appuyer sur un argumentaire chiffré. Il s'agit de démontrer à son patron la contribution apportée au regard de l'objectif visé initialement par l'employeur.