Un avenant à un contrat de travail est une modification de contrat. Il s’agit d’un acte juridique par le biais duquel une nouvelle clause ou une nouvelle convention va être ajoutée à un contrat qui avait été conclu en amont et qui est toujours en vigueur. L’avenant au contrat doit nécessairement être signé par les deux parties, l’employeur et l’employé dans le cadre d’un contrat de travail par exemple, pour pouvoir entrer en vigueur. Lire la suite