Lors du recrutement d'un Chef de Projet, vous serez à la recherche d'une personne disposant d'un bon niveau d'analyse et d'une bonne maitrise des méthologies projets.
Les qualifications profesionnelles ou les certifications en gestion de projet telles que PRINCE2 ou SCRUM sont appréciées. L'idéal serait d'embaucher quelqu’un qui a fait ses preuves et dont l’expérience lui a permis de gérer des projets multi-dimensionnels ou complexes, quelqu’un qui réagit avec flexibilité.
Les candidats devront également avoir de bonnes facultés pour comprendre l'environnement technique. Enfin, des compétences en Pilotage du Changement, gestion des ressourses, négociation et communication figurent également très haut sur la liste des indispensables lors du choix du bon professionnel.