Réduire et compenser au moins 50% des émissions de gaz à effet de serre des activités de Ski Chic-Chocs d'ici 2023. 2. Prioriser l’achat de matériel et d’équipement de marques responsables et locales sur au moins 50 % des achats d'ici 2023. 3. Gérer de manière responsable les matières résiduelles au bureau administratif et dans l’offre d’hébergement de Ski Chic-Chocs d'ici 2022. 4. Participer aux efforts de conservation par la sensibilisation de 100 % de ses employé.es d'ici 2025. 5. Assurer une structure financière viable en connaissance des coûts et dépenses engendrés par les activités de l’entreprise d'ici 2023. 6. Offrir au moins 3 emplois permanents d'ici 2025 tout en optimisant les retombées économiques des activités sur la communauté locale. 7. Maintenir un taux de rétention des employés à l'administration et des guides au-dessus de 50 % en offrant des conditions de travail adaptées. 8. Instaurer un service client avant-pendant-après hors pair afin de conserver un taux de satisfaction au-delà de 90 %. 9. Intégrer à la planification stratégique et faire connaître la démarche en développement soutenable de l'entreprise d'ici 2022. 10. Protéger et mettre en valeur le patrimoine culturel et naturel des lieux d'opérations de Ski Chic-Chocs par un projet d'interprétation d'ici 2022. Développement durable ski hors-piste