La différence entre DRH et RRH s’identifie par leur niveau hiérarchique et leurs responsabilités. Le DRH occupe un poste de direction et est responsable de la stratégie globale des ressources humaines. Le RRH est un membre de l'équipe RH chargé de la gestion opérationnelle en mettant en œuvre les politiques et les procédures définies par la direction.