La durée du processus de recrutement peut varier en fonction du poste spécifique, du nombre de candidats et de la complexité du processus d’embauche.
En général, le processus de recrutement de jeunes talents au Portugal peut durer de quelques semaines à quelques mois, en fonction des besoins de l’entreprise et de la disponibilité de candidats qualifiés.
Cependant, le processus de recrutement de Piktalent est conçu pour être efficace, et nous nous efforçons de rationaliser le processus autant que possible tout en veillant à présenter à nos clients les candidats les plus qualifiés et les plus compétents.