Bien sûr, les couleurs dominantes de votre profil DISC  sont importantes à prendre en compte. Cependant, il ne faut pas négliger les autres couleurs car celles-ci peuvent aussi significativement impacter votre comportement. Les couleurs « basses » ont aussi une signification.
La lecture de votre profil doit donc être globale.
Pour prendre en compte cette interaction entre les couleurs, la Méthode AEC DISC propose dans tous ses profils des indicateurs spécifiques qui apportent une vision plus fine de chaque personne.
En outre, nous accompagnons systématiquement la remise d’un profil DISC par une formation ou un débriefing explicatif.