Nous pouvons parler de différences mais aussi et surtout, chez RenÊtre, de complémentarité. La principale différence réside dans la posture. Former, c’est se positionner en posture ascendante, haute. Celui qui sait transmet à celui qui apprend. Il détient un savoir/savoir-faire précieux qu’il partage et enseigne. Coacher, c’est accompagner un voyageur d’un point A à un point B, en laissant bien le voyageur être responsable du choix de sa destination. Le coach fait accoucher son client de ses propres solutions, de ses potentiels, de ses possibles. Chez RenÊtre, j’ai fondé une méthode d’accompagnement basée sur la complémentarité des postures de Coach-Consultant-Formateur-Humain. Ainsi, lorsque vous êtes accompagné.e par l’un de nos professionnels cré’actifs, vous aurez le plaisir de bénéficier des avantages de ces différentes casquettes, en fonction de la pertinence de la situation. Le positionnement et le questionnement du Coach restent notre fil conducteur.