En fonction du profil du bénéficiaire, la durée de déroulement d’un bilan de compétences à Grenoble varie entre 10 et 24 heures réparties sur une période de 3 à 4 mois. Lors de la première séance, il s’agit de mettre la démarche dans son contexte en précisant la motivation et les attentes du bénéficiaire. Au fur et à mesure du déroulement des phases du processus, nous vous accompagnons pour déterminer vos aspirations, vos aptitudes et compétences et définissons, ensemble, votre projet professionnel afin d’y apporter une proposition de plan de formation adapté. Pour vous permettre de prendre le recul nécessaire, nous espaçons volontairement les séances, ce qui favorise la prise de conscience du changement et la finalité de votre projet professionnel.