Le Document Unique d’Évaluation des Risques Professionnels, plus connu sous le nom de document unique, est non seulement obligatoire pour les entreprises remplissant certaines conditions, mais il est également soumis à des obligations de forme, d’affichage et de consultation.
La loi, par le biais du Code du travail et de son article R. 4121-1, oblige l'employeur à assurer la sécurité physique et mentale de tous ses salariés. Et ce, en veillant à prendre et à mettre en œuvre toutes les actions nécessaires.