Les charges sociales de votre entreprise dépendent aussi de votre rémunération : les charges sociales de l’associé unique rémunéré en contrepartie de ses fonctions de dirigeant et affilié au régime général de la Sécurité sociale s’élèvent à 55% voire 70% du montant de son salaire ; L’associé unique qui se rémunère sous forme de dividendes est exempté de charges sociales en contrepartie du prélèvement forfaitaire unique fixé à un taux de 30% ; l’associé unique qui ne reçoit aucune rémunération en contrepartie de son mandat social est exempté de cotisations sociales.