Le suivi médical individuel est mis en place pour les salariés non exposés, c’est-à-dire n’occupant pas de poste à risque.
Il s’agit d’un suivi périodique déterminé par le médecin du travail. La périodicité doit prendre en compte les conditions de travail du salarié, son âge, son état de santé et les risques professionnels auxquels il est exposé.
Une visite médicale doit s’effectuer au minimum tous les 5 ans.