چنانچه کارگری جهت ترک کار استعفا دهد اما تا 15 روز پس از استعفا از عمل خویش پشیمان گردد، می تواند جهت بازپس گیری استعفای خویش اقدام نماید، در این صورت استعفای وی لغو می گردد و کارگر بایستی استعفای خویش را به همراه رونوشت آن به شورای اسلامی کارگاه و یا انجمن صنفی  و یا نماینده کارگران تحویل بدهد .