یک سازمان چابک به سرعت و به صورت کاملا موثر، به فرصت‌ها و تهدیدهای موجود در سطح داخلی سازمان و بیرونی جامعه (قوانین، فناوری، اجتماعی، سیاسی، اقتصادی و...) پاسخ می‌دهد.