مدیران برای اینکه بتوانند بیشتری بازدهی را از کارمندانشان بگیرند باید کوچینگ و آموزش را با هم داشته باشند. اما مدیران در کوچینگ کارمندان را تشویق می‌کنند تا به چالش‌های محل کار فکر کنند و بر آن‌ها غلبه کنند که این کار به پیشرفت شخصی و حرفه‌ای‌شان کمک می‌کند.