Zu den wichtigsten Bestandteilen eines Pensionsplans gehören das Setzen von Pensionszielen, das Abschätzen künftiger Ausgaben, das Berechnen des benötigten Einkommens und die Entwicklung einer Spar- und Anlagestrategie. Dazu gehört auch die Planung von Gesundheitskosten, möglicher Langzeitpflege und die Berücksichtigung der Auswirkungen der Inflation.