„Schalte den verneinenden Intellekt aus, und heiße das Unbewusste als Freund willkommen: Es wird dich an Orte führen, die du dir nicht hast träumen lassen, und es wird Dinge hervorbringen, die origineller sind als alles, was du erreichen könntest, wenn du Originalität anstrebst.“
Irving Wardle
Die Arbeitswelt ist komplexer geworden und weniger planbar als noch vor ein paar Jahren. Führungskräfte und Teams sind immer häufiger damit konfrontiert sich auf Neuerungen einzustellen und unvorhergesehene Situationen zu meistern.
Hier ist Improvisationstalent gefragt. In herausfordernden Momenten vom Plan abzuweichen und kreativ und flexibel zu reagieren, erleichtert es auf die Erfordernisse der Situation einzugehen und passende Lösungen zu finden.
Agile (bewegliche) Mitarbeiter*innen begegnen unvorhergesehenen Situationen mit mehr Gelassenheit und Selbstsicherheit und schaffen so Platz für mehr Leichtigkeit, Kreativität und ein achtsames Miteinander am Arbeitsplatz.
Um mehr Improvisationsfähigkeit in die Unternehmen zu bringen will die Angewandte Improvisation Prinzipien und Methoden aus künstlerischen Improvisationsformen für den Berufsalltag nutzbar machen.
Ich habe 2 Jahrzehnte lang aktiv, in verschiedenen Ensembles, Improvisationstheater gespielt.
Nun gebe ich dieses Wissen an Führungskräfte, Teams und Projektgruppen weiter. Auch in meiner beraterischen Tätigkeit arbeite ich gerne mit Methoden aus dem Improvisationstheater, da die spielerischen und bewegten Elemente leichter neue Sicht- und Handlungsweisen ermöglichen.