Das Arbeitszeugnis muss nicht vom Vorgesetzten oder der Personalabteilung angefertigt werden. Du kannst es auch komplett selbst schreiben oder zumindest den Inhalt und gewisse Formulierungen vorher mit dem Verfasser des Arbeitszeugnisses absprechen.  Wichtig ist, dass das Arbeitszeugnis von einer befugten Person unterzeichnet und dadurch als wahrheitsgemäß anerkannt wird. Es ist aber ratsam, das Zeugnis von jemanden prüfen zu lassen, der mit dem Geheimcode von Arbeitszeugnissen vertraut ist. Auf diese Weise stellst du sicher, dass die Qualität des Dokuments deinen Anforderungen gerecht wird.