Sofern nicht eindeutig feststeht, dass Sie vom Ausbildungsbetrieb übernommen werden, sollten Sie spätestens drei Monate vor dem Ende Ihrer Ausbildung mit dem Schreiben von Bewerbungen anfangen. Bereiten Sie Ihre Bewerbungsunterlagen bereits vor der Lernphase für die Abschlussprüfungen vor, um unnötigen Stress zu vermeiden.  Die Bewerbung für den Berufseinstieg unterscheidet sich nicht im Wesentlichen von Ihrer Bewerbung für die Ausbildung. Sie müssen lediglich Ihre abgeschlossene Ausbildung samt einer kurzen Auflistung Ihrer wichtigsten Aufgaben Lebenslauf eintragen und Ihre bisherigen Anlagen um Ihr Abschluss- und Dienstzeugnis ergänzen.  Sie haben ein Anrecht auf ein qualifiziertes Dienstzeugnis, das Ihre Leistungen und Ihr Verhalten während der Ausbildung im Detail beschreibt und bewertet. Außerdem gilt es, Ihre neu erworbenen fachlichen Fähigkeiten und Soft Skills im Anschreiben überzeugend darzustellen. Sie sollten sich zudem sicherheitshalber bei der Bundesagentur für Arbeit arbeitssuchend melden. Da es sich bei der Ausbildung um ein sozialversicherungspflichtiges Arbeitsverhältnis handelt, haben Sie Anspruch auf Arbeitslosengeld I, falls die Jobsuche nicht direkt zum Erfolg führt. Als Alternative zum direkten Berufseinstieg bietet sich eine Weiterbildung oder ein (Duales) Studium an.