Mitarbeiter können sich gemäß § 82 Absatz 2 des Betriebsverfassungsgesetzes (BetrVG) auf das Recht berufen, dass eine regelmäßige Beurteilung der individuellen Leistungen erfolgt. Hierzu kann jeder Angestellte auch ein Mitglied des Betriebs- oder Personalrates hinzuziehen, der das Beurteilungsgespräch aus Sicht der Arbeitnehmervertretung überwacht.