Jugendliche, die aufgrund des Jugendarbeitsschutzgesetzes untersucht werden müssen, erhalten vom Einwohnermeldeamt einen sog. Untersuchungsberechtigungsschein (UB-Schein). Der UB-Schein muss persönlich oder einer Vertretungsperson beantragt und gegen Unterschrift abgeholt werden. Der Jugendliche darf am Tag des Beginns der Beschäftigung das 18. Lebensjahr noch nicht vollendet haben.
Erstuntersuchung, d.h. eine Untersuchung vor Arbeitsaufnahme
Nachuntersuchungen, d.h. eine Untersuchung vor Ablauf des 1. Beschäftigungsjahres
Außerordentliche Nachuntersuchungen
Untersuchungen auf Veranlassung der staatlichen Ämter für Arbeitsschutz bzw. Bergämter