Führungskräfte können nach Ansicht der Unternehmensberaterin und Autorin Antje Freyth einen wichtigen Beitrag leisten, um die Veränderungsintelligenz und Kompetenz der Beschäftigten zu unterstützen (Quelle: Anje Freyth, https://bit.ly/3Xahiin). Antje Freyth zufolge muss Veränderungsintelligenz bzw. Kompetenz erlernt werden.