On-Demand-Lernen spielt eine wichtige Rolle in der Ausbildungsdigitalisierung für die Generation Z. Diese Art des Lernens ermöglicht es den Lernenden, ihre Ausbildung individuell und flexibel zu gestalten, indem sie jederzeit und an jedem Ort auf Bildungsinhalte zugreifen können. Dadurch können Generation Z Lernende ihr Lernen an ihre persönliche Situation anpassen und ihre Lernprozesse selbst organisieren.
Darüber hinaus bietet On-Demand-Lernen eine wichtige Möglichkeit zur kontinuierlichen Weiterbildung. Die Arbeitswelt verändert sich ständig und erfordert ein kontinuierliches Lernen, um konkurrenzfähig zu bleiben. On-Demand-Bildung ermöglicht Generation Z Lernenden, sich jederzeit über neue Entwicklungen in ihrem Berufsfeld zu informieren und ihre Fähigkeiten zu verbessern.
Insgesamt bietet On-Demand-Lernen Generation Z Lernenden flexible und individualisierte Lernmöglichkeiten, die es ihnen ermöglichen, ihr Potenzial auszuschöpfen und in der sich ständig verändernden Arbeitswelt erfolgreich zu sein.