Antwort vom Fachanwalt für Versicherungsrecht, Rechtsanwalt Jürgen Wahl
Krankheit im Sinne der Berufsversicherung bezeichnet jeden körperlichen oder geistigen Zustand, der vom normalen Gesundheitszustand so stark abweicht, dass er geeignet ist, die berufliche Leistungsfähigkeit oder berufliche Einsatzmöglichkeit auf Dauer zu beeinträchtigen oder auszuschließen. Anders als bei der Kranken-versicherung kommt es hier nicht auf die Behandlungsbedürftigkeit an. Es ist ebenfalls nicht erforderlich, dass die Erkrankung zwingend mit einer Verringerung der Leistungsfähigkeit verbunden ist. Vielmehr können auch andere Gründe (zum Beispiel ein Infektionsrisiko oder eine Entstellung) dazu führen, dass der Versicher-te seinen Beruf nicht mehr ausüben kann oder darf. Grundsätzlich können sowohl physische wie auch psychische Erkrankungen zur Berufsunfähigkeit führen.
Die Körperverletzung ist, wie der Name schon sagt, jede physische Beeinträchti-gung, der körperlichen Unversehrtheit. Dabei können auch psychische Verletzun-gen ohne organische Störung (zum Beispiel beim Mobbing) als Körperverletzung anzusehen sein.
Der Kräfteverfall hingegen bezeichnet ein Nachlassen der körperlichen oder geisti-gen Kräfte oder eine Minderung der Belastbarkeit, die über den altersentspre-chenden Normalbefund hinausgehen. Dies bedeutet, dass der normale Alterungs-prozess hierunter nicht zu verstehen ist. Für die Frage, ob ein versicherter Kräfte-verfall vorliegt, ist stets ein Vergleich mit der betreffenden Altersgruppe vorzuneh-men.