Arbeitsrechtliche Implementierung von Compliance-Strukturen, Richtlinien und Policies Erstellung arbeitsrechtlicher Compliance- und Ethik-Richtlinien Audits im Datenschutz (auch konzernweit) sowie pandemiebedingter Arbeitsschutzstandards Konzepte zur Vermeidung der Geschäftsführer-, Vorstandshaftung bei Complianceverstößen einschließlich Beratung zur Nutzung sog. D&O Versicherungen Interne und externe Ermittlungen bei Straftaten und Wettbewerbsverstößen gegen den Arbeitgeber Anti-Diskriminierungsberatung