Sie haben einen Anspruch auf einen Nachtarbeitszuschlag, wenn Sie - in der Zeit von 23 – 6 Uhr - mindestens 2 Stunden tätig sind und - diese Tätigkeit in Wechselschicht oder - an mindestens 48 Tagen im Kalenderjahr leisten. Der Arbeitgeber hat allerdings auch die Möglichkeit, Ihnen statt eines Nachtarbeitszuschlags eine angemessene Zahl freier Arbeitstage zu gewähren.