Es ist uns ein großes Anliegen möglichst alle Menschen anzusprechen. Daher halten wir die Verwendung von geschlechtsneutralen Begriffen, die somit ohne Sonderzeichen auskommt als die inklusivste Form, um alle Personen in der Sprache einzubeziehen (bspw. Leitung, Geschäftsführung, Mitglied). Damit die Sprache verständlich bleibt und nicht mit einer Vielzahl an komplizierten Nebensätzen gestaltet wird, ist die Verwendung von Sonderzeichen teilweise notwendig.
Wir wollen etwas bewirken, dafür müssen unsere Inhalte gesehen werden. Auf unserer Webseite gendern wir bewusst mit der nicht optimalen Lösung des Doppelpunkts. Hintergrund hierfür ist die Wichtigkeit unserer Reichweite und Sichtbarkeit durch Suchmaschinenoptimierung. Um von möglichst vielen Nutzer:innen gefunden zu werden, gilt der Doppelpunkt aktuell als inklusivste und aus SEO-Sicht anderen Sonderzeichen überlegene Formulierung. In Print-Texten gendern wir, wo nötig, mit dem Stern.