Junge Wissenschaftler können ihre Produktivität steigern, indem sie ihre Teams verkleinern und sich auf effiziente Zusammenarbeit konzentrieren. Kleinere Teams können agiler und innovativer sein, da sie weniger bürokratische Hürden haben und schneller Entscheidungen treffen können. Durch die Reduzierung der Teamgröße können Wissenschaftler auch mehr Verantwortung übernehmen und direkter an ihren Forschungsprojekten beteiligt sein. Dies kann zu einer Steigerung der Produktivität und zu einer höheren Qualität der Forschungsergebnisse führen.