Die Experten und Expertinnen des Fraunhofer Instituts bezeichnen den Mix aus analoger und virtueller Arbeit in ihrer Studie „Homeoffice Experience“ als hybrides Arbeiten. In der Praxis könnte hybrides Arbeiten zum Beispiel so aussehen: Je nach Bedarf und Aufgabe kommen Mitarbeitende entweder ins Office oder werfen zuhause ihren Laptop an.
Wobei das Homeoffice perfekt geeignet ist, um in Ruhe Aufgaben abzuarbeiten, wie 83 Prozent der Studienteilnehmer befinden.Wenn es aber um kommunikative To do’s wie das Entwickeln von Ideen geht, wollen die meisten lieber direkt vor Ort ihre Köpfe zusammenstecken. Denn gerade kreative oder strategische Prozesse lassen sich in virtuellen Meetings eher schlecht abbilden. Viele Teams brauchen dafür den Flipchart, auf dem sie gemeinsam Ideen skizzieren. Andere brauchen bei der Entwicklung neuer Produkte auch das haptische Erlebnis und basteln in Kreativsessions gerne mit Knete oder stapeln Legosteinchen aufeinander – sowas geht remote natürlich nicht.