Während der Pflegezeit erhalten Sie je nach Situation eine unterschiedliche finanzielle Unterstützung. Bei einer Vollzeitbeschäftigung erhalten Sie Ihr reguläres Gehalt. Bei einer Teilzeitbeschäftigung wird ein entsprechendes Teilzeitgehalt gezahlt. Bei vollständiger Freistellung erhalten Sie keine Lohnfortzahlung vom Arbeitgeber, können aber ein zinsloses Darlehen beantragen, um den Lohnausfall auszugleichen.