Auch wenn ein Anteil von Gehalt oder Lohn gepfändet wird, muss gewährleistet sein, dass der Arbeitnehmer sein Leben weiterhin finanzieren kann. Deshalb hat der Gesetzgeber die sogenannten Pfändungsgrenzen festgelegt, welche der Arbeitgeber bei der Berechnung und Abführung des pfändbaren Einkommens unbedingt beachten muss.
Vom 1. Juli 2022 bis zum 30. Juni 2023 beträgt der einzubehaltende Betrag 1.330,16 Euro pro Monat. Dieser bezieht sich auf Personen ohne Unterhalftspflichten. Die amtliche Pfändungstabelle weist ebenfalls auf den oberen Betrag hin, der derzeit für Personen mit gesetzlichen Unterhaltspflichten bei 4.077,72 Euro liegt.
Dabei gilt Folgendes:
Der Pfändungsfreibetrag erhöht sich um monatlich 500,62 Euro für die erste unterhaltspflichtige Person.
Für die zweite bis fünfte unterhaltspflichtige Person steigt der Betrag auf jeweils 278,90 Euro pro Monat.