Am besten mit Struktur. Diese erhalten Sie mit folgenden 5 Schritten:
Legen Sie eindeutige Kommunikationsrichtlinien fest.
Organisieren Sie teamübergreifende Meetings.
Machen Sie Informationen für alle Beteiligten transparent.
Überprüfen und optimieren Sie Kommunikationsprozesse regelmäßig.
Vermeiden Sie Fachjargon – immer! (Oder erklären Sie ihn).