Zu den neuesten HR-Trends in der Personalentwicklung gehört die Nutzung von Technologien wie Künstliche Intelligenz (KI) und Virtual Reality (VR) für das Lernen und die Entwicklung von Mitarbeitern. Ein weiterer Trend ist die stärkere Fokussierung auf die individuelle Entwicklung und Karriereförderung der Mitarbeiter, um die Mitarbeiterbindung zu erhöhen. Auch das Thema Nachhaltigkeit und Umweltbewusstsein wird für Unternehmen immer wichtiger und wirkt sich auf die Personalentwicklung aus.