Eine Bewerbung per E-Mail unterscheidet sich inhaltlich kaum von einer klassischen Bewerbung. Alle wichtigen Daten und Nachweise müssen sowohl auf Papier als auch im Online-Formular oder per Mail enthalten sein. Bei dieser Art der Bewerbung besteht die Gefahr, dass Bewerber weniger fokussiert und sorgfältig formulieren als auf dem Papier. Über Job-Apps sind Bewerbungen noch schneller, mit nur wenigen Klicks, verschickt. Bewerber sollten sich die Zeit nehmen, um ihr hinterlegtes Profil der Stelle anzupassen.