Im sogenannten Agilen Manifest sind die Werte und Grundprinzipien für die Kollaboration und die Arbeitsweise in Projekten festgelegt. So besagen diese Grundprinzipien beispielsweise, dass sich ein Team am besten selbst organisiert und dabei regelmäßig reflektieren muss, um effizienter zusammenzuarbeiten. Als einige der erfolgsbestimmenden Faktoren gelten die Motivation der Teammitglieder und das volle Vertrauen in diese. In Bezug auf das Projekt selbst stellt das agile Manifest nachhaltige Entwicklung, Exzellenz in Design und Funktion und Einfachheit an oberste Stelle.
Über die Jahre haben sich neben den allseits bekannten Frameworks Scrum und Kanban verschiedene weitere Methoden entwickelt. Zu den wohl relevantesten gehören Lean, Lean Startup und Design Thinking. Jede dieser Ausprägungen fußt auf der agilen Idee, wendet diese aber unterschiedlich an und hat daher eigene Vor- und Nachteile. Auch können Frameworks je nach Bedürfnissen kombiniert oder für die Bedürfnisse eines Teams abgewandelt werden.