Neben den klassischen Einstiegsmöglichkeiten (duales Studium, Werkstudierendentätigkeit, Praktika oder der Direkteinstieg) investiert CHECK24 in verschiedene Initiativen und Programme zur Nachwuchsförderung von Studierenden, wie dem e-fellows.net IT- und Wiwi-Stipendium oder dem Deutschlandstipendium. Besonders talentierte studentische Mitarbeitende werden bei CHECK24 in den internen Students Pool aufgenommen, um sie weiterhin zu fördern und sich gleichzeitig für ihre sehr guten Leistungen zu bedanken. Dieses interne Talentpool Programm besteht aus drei Säulen: Austausch und Netzwerk, Training und Weiterbildung und Incentives.