Zuschläge zum Lohn können je nach Situation anfallen – zum Beispiel bei Sonntagsarbeit oder bei Nachtarbeit – und sind häufig im Arbeitsgesetz (ArG) geregelt. Sie sind zwingend, über ihre Einhaltung wachen die kantonalen Arbeitsinspektorate (zu weiteren nicht gesetzlich geregelten Zuschlägen siehe «Zulagen, Fringe Benefits und Spesen»).