Unter Umständen muss auch ein Werkstudent Überstunden machen (wichtig hierbei: Die maximale Wochenarbeitszeit von 20 Stunden darf nicht überschritten werden, ansonsten hat das sowohl für den Studierenden als auch für den Arbeitgeber Konsequenzen). In der Regel kann man sich die geleisteten Überstunden entweder auszahlen lassen oder einen Freizeitausgleich dafür erhalten. Wann die Überstunden für den Freizeitausgleich genutzt werden, kann ein Werkstudent allerdings nicht immer frei entscheiden, sondern muss manchmal auch Überstunden nehmen, wenn aktuell keine Arbeit für ihn anfällt und der Arbeitgeber es für sinnvoll erachtet, die Überstunden abzubauen. Freizeit durch Überstunden ist daher nicht so flexibel wie Freizeit durch Urlaubstage. Wichtig ist auch: Im Arbeitsvertrag ist in der Regel genau festgehalten, wie mit Überstunden in dem Unternehmen verfahren wird.