Wenn ein Teil Ihres regelmäßigen Arbeitsentgelts wegfällt, beispielsweise wenn es umgewandelt wird in eine betriebliche Altersvorsorge, hat das direkten Einfluss auf die Jahresarbeitsentgeltgrenze. Bis zu vier Prozent der Beitragsbemessungsgrenze, die für die gesetzliche Rentenversicherung gilt, sind dann sozialversicherungsfrei. Das gilt für die alten Bundesländer. Es ist also möglich, dass Sie hierdurch wieder unterhalb der JAEG liegen und dementsprechend wieder versicherungspflichtig in der gesetzlichen Krankenkasse werden.