Generell dürfen Sie auch während der Kurzarbeit Urlaub nehmen und es steht Ihnen dabei das übliche Urlaubsentgelt im Rahmen der Kurzarbeit zu. Der Gedanke, den die Bundesregierung mit der Kurzarbeit verfolgt, ist es, einen Abbau von Arbeitsplätzen aufgrund von Arbeitsausfall während der Corona-Krise in den Betrieben zu verhindern. Der Gesetzgeber hält die Unternehmen dazu an, Kurzarbeit erst dann anzumelden, wenn Überstunden oder Zeitguthaben sowie Resturlaub aus dem Vorjahr durch die Arbeitnehmer abgebaut wurden. Es erscheint daher zunächst widersinnig, den Arbeitnehmern bei Arbeitsausfall im Betrieb nicht zu erlauben, während der Krise seinen Urlaub oll auszuschöpfen.
Trotz dieser pragmatischen Argumentation besteht über die Höhe des tatsächlichen Urlaubsanspruchs in Kurzarbeit aktuell keine juristische Einigkeit.