Die Beschäftigung von Personal ist für das betriebliche Personalwesen eine vielschichtige soziale und administrative Herausforderung. Die ganzheitliche Betrachtung von Gesetzen, Versicherungen, Verträgen, Lohnmodellen stellen hohe Anforderungen an Fachkompetenz und sind zeitintensiv. Bereits in einem KMU mit Mitarbeiter kann das Outsourcing der gesamten Lohnadministration und Personaladministration für Ihre Firma vorteilhaft sein. Unsere Dienstleistungen gliedern sich in folgende Bereiche: Lohnadministration und Personaladministration: > Monatliche Lohnabrechnungen und jährliche Lohnausweise erstellen inkl. verschicken > Zahlungen per e-Banking ausführen > Ein- und Austritte verwalten > Arbeitszeitkontrolle, Ferien verwalten > Erstellung von Personalstatistiken > Quellensteuerabrechnungen, Bewilligungen einholen Sozialversicherungen > Abrechnung mit Sozialversicherungen > Beratung rundum Sozialversicherung > Bei Personalversicherungen anmelden und abmelden Allgemeine HR-Dienstleistungen > Führen von Personaldossiers > Spesenreglemente und Mitarbeiterreglemente erstellen > Gestaltung und Beratung bei Arbeitsverträgen, Kündigungen > Beratung in Personalfragen > Arbeitszeugnisse erstellen > Lohnfortzahlungen korrekt abwickeln (Krankheit, Unfall, Mutterschaft etc.)