Im kommenden Jahr werden die Freibeträge für Beiträge zur gesetzlichen Krankenversicherung (GKV) und Pflegeversicherung, die auf Leistungen aus der betrieblichen Altersvorsorge erhoben werden, angehoben. Der Freibetrag in der GKV steigt von monatlich 169,75 Euro auf 176,75 Euro im Westen und von 164,50 Euro auf 173,25 Euro im Osten. Erst wenn diese Beträge überschritten werden, fallen Krankenkassenbeiträge an. In der Pflegeversicherung wird die Freigrenze für Pflichtversicherte ebenfalls auf monatlich 176,75 Euro erhöht. Übersteigt die Leistung diese Grenze, wird sie vollständig beitragspflichtig. Die Bemessungsgrenze für den Wechsel in die private Krankenversicherung (PKV) wird ebenfalls angehoben, und zwar auf ein jährliches Bruttoeinkommen von 69.300 Euro (2023: 66.600 Euro). Der durchschnittliche Zusatzbeitrag für gesetzlich Versicherte wird um 0,1 Prozentpunkte auf 1,7 Prozent angehoben, wobei die Krankenkassen individuell über eine Erhöhung entscheiden können. Diese Erhöhung führt auch zu einem Anstieg des maximalen Arbeitgeberzuschusses für privat Krankenversicherte auf 421,76 Euro für die Kranken- und 87,98 Euro (62,10 Euro in Sachsen) für die Pflegepflichtversicherung. Die Bemessungsgrenze für die GKV-Beitragsberechnung wird auf 62.100 Euro (2023: 59.850 Euro) angehoben.