Der Arbeitgeber hatte das Sozialverhalten seiner LKW-Fahrer durch eine Videokamera in der Fahrerkabine überwacht. Das Bundesarbeitsgericht stufte dies als unzulässig ein. Die Überwachung diente allein der Leistungs- und Verhaltenskontrolle. Auch war sie nicht auf bestimmte Personen begrenzt, sondern erfasste unterschiedslos sämtliche Fahrer (Bundesarbeitsgericht Urteil vom 20.10.2016 – 2 AZR 395/15).