Ein Teamcoaching hat das Ziel, die Zusammenarbeit zu verbessern. In den häufigsten Fällen werden im Laufe des Teamcoachings Maßnahmen vereinbart, die für jedes einzelne Teammitglied verbindlich sind. Oft zeigt sich bereits nach kurzer Zeit die Verbesserung der Teamleistung aufgrund einer sinkenden Anzahl von krankheitsbedingtem Ausfall von Teammitgliedern oder auch in sehr viel wertschätzenderem Umgang in Teammeetings. Die Qualitätssicherung meiner Coachings beinhaltet eine Kontaktaufnahme zum Team ca. 3 Monate nach dem Teamcoaching und/oder zum Teamleiter mit der Frage nach dem Stand der Umsetzung und der Wirksamkeit der vereinbarten Maßnahmen.