In § 1987 BGB heißt es: „Der Nachlassverwalter kann für die Führung seines Amts eine angemessene Vergütung verlangen.“ Was unter einer angemessenen Vergütung zu verstehen ist, ist allerdings nicht im Einzelnen geregelt.
Üblicherweise wird die Arbeit des Nachlassverwalters entweder mit einer Pauschale abgegolten oder die Bezahlung erfolgt nach einem Stundensatz. Verwaltet der Nachlassverwalter ein umfangreiches Vermögen, wird die Vergütung häufig vom Nachlassgericht festgelegt, wobei sich dieses am Aufwand orientiert, den der Nachlassverwalter mit den ihn angetrauten Aufgaben hat.