Neben der regulären Arbeitszeit ist es in bestimmten Berufen wichtig, dass sich der Arbeitnehmer etwa in der Nacht oder am Wochenende bereithält, um notfalls sofort zu arbeiten (5).
Das Arbeitszeitgesetz wertet Zeiten der Arbeitsbereitschaft als Arbeitszeit. Hier gibt es aber natürlich auch Ausnahmen, z. B. wenn bestimmte Regelungen im Arbeitsvertrag beschrieben sind.