Gesundheit ist ein Megatrend. Nicht nur, dass heutzutage durch das Internet fast jeder Zugang zu Gesundheitsinformationen hat, auch ist die Sensibilität der Menschen für diese Themen in den vergangenen Jahrzehnten gestiegen. Dazu kommt, dass neben der physischen Gesundheit auch die psychisch-mentale Gesundheit immer mehr in den Vordergrund rückt. Reiz- und Informationsüberflutung, Leistungsdruck und Selbstoptimierungsdrang führen zu einer steigenden Anzahl von Fehltagen psychisch kranker Mitarbeiter. Das Thema Mental health gewinnt enorm an Wichtigkeit. Das sollte auch das betriebliche Gesundheitsmanagement von Unternehmen in Betracht ziehen, denn neben physischen Aspekten der Gesundheitsförderung wie gutem Essen in der Unternehmenskantine und einem ergonomischen Arbeitsplatz sind für die Arbeitnehmer auch eine angenehme Arbeitsatmosphäre sowie der Umgang mit Stress, Konflikten und Krisen bedeutsam. Gerade in der Werbung um neue Mitarbeiter spielen betriebliche Gesundheitsmaßnahmen eine entscheidende Rolle, denn die Jugend will eine gesunde Arbeitsumgebung.