Die Luftfahrtindustrie verwendet diese Tests häufig, um Kandidaten herauszufiltern, die am besten für bestimmte Rollen geeignet sind. Sie sind darauf ausgelegt, logisches Denken und Mustererkennungsfähigkeiten zu bewerten, die für jeden Job wichtig sind, aber besonders für spezifische Luftfahrtjobs, wie zum Beispiel Piloten.