Gerade der manuelle Versand der Gehaltsabrechnung ist in den meisten Unternehmen noch immer ein besonders kosten- und zeitintensiver Prozess, der zudem wertvolle Ressourcen blockiert. Es wird gedruckt, sortiert, eingetütet und versandt – eine monotone Tätigkeit, die ganz nebenbei auch noch zu Frust führt. Gleichzeitig stapeln sich bei den Angestellten die ungeöffneten Briefe und werden höchstens zur Steuererklärung einmal angesehen.
Durch die Umstellung auf die automatisierte Gehaltsabrechnung machen Sie aus diesem zeitfressenden Papiertiger einen schlanken, schnellen und sicheren digitalen Prozess, von dem Unternehmen wie Angestellte profitieren. Kostenersparnis, schneller ROI, Zeitgewinn, zufriedene Angestellte, Erfüllung von gesetzlichen Vorgaben und Vertrauen sind nur einige der zahlreichen Mehrwerte, die die automatisierte Gehaltsabrechnung mit sich bringt.