Det psykiske arbejdsmiljø er lige så vigtigt som det fysiske, så det skal selvfølgelig også diskuteres. APV’en skal vurdere, om der er risiko for stress eller andre former for nedslidning. APV’en skal også indeholde en vurdering af, hvorvidt sygefraværet kan blive lavere, hvis der ændres på arbejdsmiljøet.