Ifølge Funktionærloven skal du senest 3 måneder før, du forventer at føde dit barn, give din arbejdsgiver besked. Du skal fortælle, hvornår du forventer at begynde på din barselsorlov.
De fleste regler for barselsorlov og løn under barsel findes i Barselsloven. Desuden indeholder overenskomsterne bestemmelser om barsel.
Ifølge funktionærloven har du krav på halv løn fra arbejdsgiver i de 4 uger før og de 14 uger efter fødsel.