Nogle apps, såsom PayActiv, DailyPay og FlexWage, kræver arbejdsgiverens deltagelse for at give adgang til optjent løn før lønningsdag. Arbejdsgivere bør overveje de potentielle fordele og omkostninger ved disse tjenester og træffe informerede beslutninger om, hvorvidt de vil implementere dem i deres virksomhed eller organisation. Andre apps, som f.eks. budgetværktøjer og apps til personlig økonomistyring, kræver ikke arbejdsgiverens deltagelse og kan bruges individuelt af medarbejderne.