Til en lønsamtale skal du sige, hvad du har af ønsker til bl.a. løn og personalegoder. Du skal først og fremmest fremhæve de ting, du er lykkes med i løbet af året samt argumentere for, hvorfor du er berettiget til den lønstigning, du har bedt om.
En lønsamtale er en evaluering af året, der er gået samt dig som medarbejder. Det er en rigtig god idé at forberede sig grundigt på samtalen, så du har gode argumenter og ved, hvad du gerne vil have.