Arbejdsfordeling kan være en løsning
Hvis din virksomhed i en periode ikke har opgaver nok til at beskæftige alle ansatte, men ønsker at fastholde værdifulde medarbejdere og dermed den vigtige faglige viden til der kommer flere opgaver, kan arbejdsfordeling være en mulighed.
Arbejdsfordeling betyder, at medarbejdernes aftalte arbejdstid nedsættes i en periode, hvor de oppebærer løn for de dage, de arbejder og en offentlig ydelse i de dage, de er ledige.
Kontakt Jobcenter Varde på tlf. 7994 6800.