Pro účely výpočtu průměrného výdělku se sečtou všechny složky mzdy vyplacené zaměstnanci za výkon práce: především samotná základní mzda, dále pak příplatky ke mzdě za práci přesčas, za práci ve svátek, za práci v sobotu a neděli, za práci v noci a za práci ve ztíženém pracovním prostředí. Naopak se nezahrnují ostatní příjmy zaměstnance, které nejsou odměnou za výkon práce, například dary od firmy k životnímu jubileu.