المدير الذي يكون متخصص بالإدارة نفسها ويعمل على تطوير كافة شؤونها من المهم جدا أن يكون مدرك للكثير من المهارات ويتقنها بشكل كبير ومن أهم تلك المهارات الآتي أولا أن يكون شخص قادر على الاستماع جيدا للآخرين ويكون لدية قدرة تحمل للإنصات لوقت طويل بدون ملل أو تعب ثانيا يعرف جيدا كيف يقوم بتشجيع من حوله وتقديرهم وكذلك الاعتراف بمهاراتهم وقدراتهم ومجهودهم الذين يبذلونه من أجل نجاح المؤسسة ثالثا لديه القدرة على نشر الإيجابية في مكان العمل وقادر على تحفيز العمال للوصول إلى القمة رابعا الأخذ بآراء الفريق ومحاورتهم في الأمور التي تتعلق بالمؤسسة والرجوع لهم قبل اتخاذ القرارات المختلفة وأن تتقرب منهم بعض الأحيان وكأنك صديق لهم وليس مدير