21. ΑΠΟΦΑΣΗ ΥΠΟΥΡΓΩΝ ΟΙΚΟΝΟΜΙΚΩΝ ΚΑΙ ΕΡΓΑΣΙΑΣ Αριθ.13382 της 5/22 Απρ. 1982 (ΦΕΚ Β΄  160). Χορήγηση διορθωτικού ποσού και καθιέρωση Αυτόματης Τιμαριθμικής Αναπροσαρμογής στις αποδοχές του προσωπικού που απασχολείται με σχέση εργασίας ιδιωτικού δικαίου στο Δημόσιο, Ν.Π.Δ.Δ. και Ο.Τ.Α. και διέπεται από Υπουργικές Αποφάσεις που εκδόθηκαν βάσει των διατάξεων των παρ.1 και 2 του άρθρ.5 του Ν.Δ.1198/1972. Έχοντας υπόψη: 1. Τις διατάξεις: α)Του άρθρου 5 παρ.1 και 2, σε συνδυασμό με τις διατάξεις του άρθρου 9 παρ.1 του Ν.Δ.1198/1972 «περί του τρόπου ρυθμίσεως των όρων αμοιβής και εργασίας του επί σχέσει εργασίας ιδιωτικού δικαίου προσωπικού του Δημοσίου, των Ν.Π.Δ.Δ. και Ο.Τ.Α. και τροποποιήσεως διατάξεων της περί συλλογικών συμβάσεων και εργασίας εργατικής νομοθεσίας» (ΦΕΚ 109/Α/1972), β)Του Π.Δ.494/79 (ΦΕΚ 152/Α/ 1979). γ)Του άρθρου 40 Ν.849/78 (ΦΕΚ 232/Α/78). 2.Την από 11-3-1982 γνωμοδότηση του, κατά το άρθρο 6 παρ.1 του Ν.Δ.1198/72 Τμήματος Αμοιβής και όρων Εργασίας εργαζομένων στο Δημόσιο Τομέα, Ανωτάτου Συμβουλίου Εργασίας.  3.Το γεγονός ότι με την αριθ.1/82 απόφαση του Δ.Δ.Δ.Δ. Αθηνών χορηγήθηκε διορθωτικό ποσό και καθιερώθηκε Αυτόματη Τιμαριθμική Αναπροσαρμογή στα κατώτατα όρια μισθών και ημερομισθίων και ότι, επειδή δεν υπάρχουν οι νόμιμες προϋποθέσεις, συντρέχει περίπτωση αδυναμίας υπογραφής ειδικής συλλογικής συμβάσεως εργασίας για το προσωπικό που αφορά η παρούσα απόφαση, αποφασίζουμε: 1.Στους μισθωτούς που απασχολούνται με σχέση εργαίας ιδιωτικού δικαίου στο Δημόσιο, στα Ν.Π.Δ.Δ. και Ο.Τ.Α. και των οποίων οι αποδοχές έχουν καθορισθεί με Υπουργικές αποφάσεις που εκδόθηκαν βάσει των διατάξεων των παρ.1 και 2 του άρθρου 5 του Ν.Δ.1198/1972, χορηγείται από 1-1-82 διορθωτικό ποσό ανάλογα με το ύψος των συνολικών αποδοχών τους την 31-12-81, ως εξής: α)Για σύνολο αποδοχών μέχρι ποσού 20.000 δραχ. 5.000 για τους αμειβομένους με μηνιαίο μισθό ή δραχ. 200 για τους αμειβομένους με ημερομίσθιο.  (Αντί για τη σελ. 420, 535(γ)  Σελ.420,535(δ) Τεύχος θ72-Σελ.61 Αποδοχές Προσωπικού Ιδιωτικού Δικαίου 2.Ζ.κ.20-21 β)Για σύνολο αποδοχών από δραχ. 20.001 μέχρι 25.000 δρχ. 4.500 για τους αμειβομένους με μηνιαίο μισθό ή δρχ. 180 για τους αμειβομένους με ημερομίσθιο. γ)Για σύνολο αποδοχών από δραχ. 25.001 μέχρι 30.000 δρχ. 4.000 για τους αμειβομένους με μηνιαίο μισθό ή δρχ. 160 για τους αμειβομένους με ημερομίσθιο. δ)Για σύνολο αποδοχών από δραχ. 30.001 μέχρι δρχ. 35.000 δρχ. 3.500 για τους αμειβομένους με μηνιαίο μισθό ή δρχ. 140 για τους αμειβομένους με ημερομίσθιο. ε)Για σύνολο αποδοχών από δραχ. 35.001 μέχρι δραχ. 40.000 δρχ. 3.000 για τους αμειβομένους με μηνιαίο μισθό ή δρχ. 120 για τους αμειβομένους με ημερομίσθιο. στ)Για σύνολο αποδοχών από δραχ. 40.001 μέχρι δραχ. 45.000 δρχ. 2.500 για τους αμειβομένους με μηνιαίο μισθό ή δρχ. 100 για τους αμειβομένους με ημερομίσθιο. ζ)Για σύνολο αποδοχών από δραχ. 45.001 μέχρι δραχ. 50.000 δρχ. 2.000 για τους αμειβομένους με μηνιαίο μισθό ή δρχ. 80 για τους αμειβομένους με ημερομίσθιο. η)Στις συνολικές αποδοχές άνω των 50.000 δραχ. δεν χορηγείται διορθωτική αύξηση. Για μισθωτούς με αποδοχές από 20.000 μέχρι 20.500 δραχ. από 25.000 μέχρι 25.500 δραχ., από 30.000 μέχρι 30.500 δραχ. από 35.000 μέχρι 35.500 δραχ., από 40.000 μέχρι 40.500 δραχ. από 45.000 μέχρι 45.500 δραχ. και από 50.000 μέχρι 52.000 δραχ. χορηγείται διορθωτικό ποσό τόσο, ώστε μαζί με αυτό οι αποδοχές τους να φτάνουν το ποσό των 25.000 δραχ., των 29.500 δραχ., των 34.000 δραχ., των 38.500 δραχ., των 43.000 δραχ., των 47.500 δραχ. και των 52.000 δραχ. αντίστοιχα. 2.Ως συνολικές μηνιαίες αποδοχές για την εφαρμογή των διατάξεων της προηγουμένης παραγράφου λαμβάνονται υπόψη ο βασικός μισθός ή το βασικό ημερομίσθιο, το επίδομα πολυετούς υπηρεσίας, το επίδομα τριετιών, το επίδομα σπουδών (επιστημονικό) και το προσωρινό επίδομα. Όσοι από τους υπαλλήλους παίρνουν αποδοχές από δύο ή περισσότερες θέσεις (διπλοθεσίτες-πολυθεσίτες), θα πάρουν διορθωτικό ποσό, αν δικαιούνται, μόνο από την κύρια θέση τους. Ως αποδοχές για τον υπολογισμό του διορθωτικού ποσού στην περίπτωση αυτή θα παίρνεται υπόψη το σύνολο των ανωτέρω αποδοχών που συγκεντρώνει ο υπάλληλος και από τις δύο ή περισσότερες θέσεις. Για το σκοπό αυτόν ο υπάλληλος θα προσκομίζει στον εκκαθαριστή των αποδοχών της κύριας θέσης του βεβαίωση για το ύψος των αποδοχών που παίρνει από την άλλη ή τις άλλες θέσεις, τις οποίες (θέσεις) και θα δηλώνει με υπεύθυνη δήλωση του Ν.Δ.105/1969. Το ίδιο ισχύει και για υπαλλήλους που παίρνουν και σύνταξη, είτε από το Δημόσιο, είτε από οποιαδήποτε άλλη πηγή. Σελ. 420,536(δ) Τεύχος θ72-Σελ.62 3.Από το έτος 1982 καθιερώνεται η αρχή της Αυτόματης Τιμαριθμικής Αναπροσαρμογής (ΑΤΑ) των αποδοχών των μισθωτών της παρ.1 της αποφάσεως αυτής, η οποία θα γίνεται στην αρχή του επόμενου τετραμήνου σύμφωνα με το ποσοστό μεταβολής του δείκτη τιμών καταναλωτή, του προηγούμενου τετραμήνου που θα καθορίζεται με κοινή απόφαση των Υπουργών Συντονισμού και Οικονομικών, έπειτα από γνώμη Ειδικής Επιτροπής. "4.Για τον υπολογισμό της ΑΤΑ το κατά την προηγούμενη παράγραφο ποσοστό μεταβολής του δείκτη τιμών καταναλωτή, θα κλιμακώνεται ανάλογα με το ύψος των μηνιαίων αποδοχών των μισθωτών ως εξής: "α)Για αποδοχές ή τμήμα αποδοχών μέχρι 60.000 δραχμ. θα υπολογίζεται ολόκληρο το ποσοστό μεταβολής του δείκτη. β)Για το τμήμα αποδοχών από 60.001 μέχρι 75.000 υπολογίζεται το μισό του ποσοστού καταβολής του δείκτη». Οι περιπτ. α και β αντικαταστάθηκαν ως άνω από την παρ.1 της 11954/16 Μαρτ.-9 Απρ. 1987 (ΦΕΚ Β΄ 192) απόφ. Υπ. Οικονομικών και Εργασίας, της οποίας η ισχύς σύμφωνα με την παρ.3 αυτής αρχίζει από την 1 Ιαν. 1987. γ)Για τμήμα αποδοχών από 75.001 μέχρι 100.000 δρχ. θα υπολογίζεται το 1/4 του ποσοστού μεταβολής του δείκτη. δ)Για το τμήμα των αποδοχών πέρα από τις  100.000 δρχ. δεν θα υπολογίζεται τιμαριθμική αναπροσαρμογή. Τα παραπάνω κλιμάκια ισχύουν και για το ποσοστό μεταβολής του δείκτη τιμών καταναλωτή του τελευταίου τετραμήνου του 1983». Η παρ.4 αντικαταστάθηκε ως άνω από την 13639/3-27 Απρ. 1984 (ΦΕΚ Β΄ 263) απόφ. Υπ. Οικονομικών και Εργασίας. 5.Κατά την πρώτη εφαρμογή  της προηγούμενης παραγράφου, η οποία θα αρχίσει αυτόματα την 1η Μαΐου 1982, θα ληφθούν υπόψη οι αποδοχές της 30 Απριλίου 1982, όπως καθορίζονται παραπάνω στην παρ.2 της αποφάσεως αυτής (αποδοχές για τον υπολογισμό του διορθωτικού ποσού), καθώς και το διορθωτικό ποσό και το ποσό του επιδόματος συζύγου και τέκνων, που καταβάλλονται την 30 Απριλίου 1982. 6.Για την εφαρμογή της παραγράφου 4 της παρούσης το δεύτερο τετράμηνο του 1982 θα παρθούν υπόψη οι αποδοχές της  προηγούμενης παραγράφου μαζί με το ποσό της ΑΤΑ, όπως θα διαμορφωθούν την 31 Αυγούστου 1982. Με τον ίδιο τρόπο θα εφαρμόζεται η παράγραφος 4 και για τα επόμενα τετράμηνα. 7.Σε περίπτωση μεταβολής των αποδοχών των παραγρ.2 και 5 της αποφάσεως αυτής από οποιαδήποτε αιτία, θα γίνεται νέος προσδιορισμός του διορθωτικού ποσού και του ποσού της ΑΤΑ σύμφωνα με τις παραπάνω παραγράφους 1 και 4 από τη χρονολογία  που επέρχεται η μεταβολή. 8.Το ανωτέρω κατά  περίπτωση διορθωτικό ποσό και το ποσό που προκύπτει από την ΑΤΑ δεν προσαυξάνει τους βασικούς μηνιαίους μισθούς ή τα βασικά ημερομίσθια και κατά συνέπεια δεν λαμβάνεται υπόψη για τον υπολογισμό των επιδομάτων σε ποσοστά που προβλέπονται από τις ισχύουσες ρυθμίσεις. 2.Ζ.κ.21 Αποδοχές Προσωπικού Ιδιωτικού Δικαίου 9.Επίσης, το διορθωτικό ποσό και το ποσό της ΑΤΑ δεν χορηγείται και δεν λαμβάνεται υπόψη για τον υπολογισμό των αυξημένων αμοιβών που έχουν καθορισθεί με κοινές υπουργικές αποφάσεις, που εκδόθηκαν βάσει των διατάξεων της παρ.3 του άρθρου 5 του Ν.Δ.1198/72, όπως αντικαταστάθηκε με το άρθρο 10 παρ.2 του Ν.435/1976. Οι μισθωτοί όμως της κατηγορίας αυτής δικαιούνται κατ' ελάχιστο όριο των αποδοχών που διαμορφώνονται για την ειδικότητά τους με την απόφαση αυτή, εάν οι αποδοχές που προσδιορίζονται με τη διαδικασία της παρ.2 του άρθρου 10 του Ν.435/76 είναι στο σύνολό τους κατώτερες. 10.Το ανωτέρω διορθωτικό ποσό, όπως και το ποσό που θα προκύπτει από την εφαρμογή της αυτόματης τιμαριθμικής αναπροσαρμογής των αποδοχών (ΑΤΑ), προστίθεται στο σύνολο των αποδοχών επί των οποίων υπολογίζονται οι προσαυξήσεις Κυριακής ή νυκτερινής εργασίας, η υπερεργασία, οι υπερωρίες, τα επιδόματα εορτών Χριστουγέννων και Πάσχα, το επίδομα αδείας, καθώς και η αποζημίωση για την εκτός έδρας εργασία. 11.Εξαιρούνται από τις διατάξεις της παρούσης: α)Μισθωτοί με σχέση εργασίας ιδιωτικού δικαίου του Δημοσίου, των Ν.Π.Δ.Δ. και Ο.Τ.Α των οποίων οι αποδοχές καθορίζονται με βάση κοινές αποφάσεις που εκδόθηκαν κατ' εφαρμογή των παρ.1 και 2 του άρθρου 5 Του Ν.Δ.1198/72, με αναφορά σε ισχύουσες συλλογικές συμβάσεις εργασίας ή αποφάσεις διαιτησίας που αφορούν την ειδικότητά τους. β)Μισθωτοί με σχέση εργασίας ιδιωτικού δικαίου του Δημοσίου, των Ν.Π.Δ.Δ. και Ο.Τ.Α. που έχουν μισθολογική αντιστοιχία τακτικού Δημοσίου Υπαλλήλου και διέπονται από τις διατάξεις της υπ' αριθ.13785/12-4-80 κοινής Υπουργικής Αποφάσεως "περί καθορισμού αποδοχών των επί σχέσει εργασίας ιδιωτικού δικαίου μισθωτών του Δημοσίου και των Ν.Π.Δ.Δ., διεπομένων υπό των διατάξεων του άρθρου 4 του Ν.Δ.169/69 και αμειβομένων βάσει του Ν.550/77" (ΦΕΚ 381/Β/17-4-80), όπως αυτή τροποποιήθηκε με τις υπ' αριθ.20229/31-12-80 (ΦΕΚ 7/Β/12-1-81), 11176/6-2-81 (ΦΕΚ 96/Β/13-281), όμοιες. γ)Μισθωτοί που διέπονται από τις διατάξεις της υπ' αριθ.10900/16-6-80 κοινής Υπουργικής Αποφάσεως περί καθορισμού αποδοχών των με σχέση εργασίας ιδιωτικού δικαίου μισθωτών του Δημοσίου διεπομένων από τις διατάξεις του άρθρου 6 του Ν.77/73 (ΦΕΚ 556/Β/21-6-80). δ)Μισθωτοί των οποίων οι αποδοχές καθορίζονται με τις διατάξεις των υπ' αριθ.:1) 54150/10995/15-12-75 (ΦΕΚ 1465/Β/17-12-75), 2) 13733/20-6-79 (ΦΕΚ 373/Β/27-6-79), 3) 11967/3-481 (ΦΕΚ 214/Β/13-4-81), 4) 18993/18-11-80 (ΦΕΚ 1230/Β/26-11-80), 5) 13196/12-6-1981 (ΦΕΚ 366/Β/26-6-81), 6) 14136/12-6-81 (ΦΕΚ 366/Β/266-81), 7) 16118/30-9-81 (ΦΕΚ 632/Β/14-10-81), 8) 17027/11-11-80 (ΦΕΚ 1165/Β/15-11-80) κοινών Υπουργικών Αποφάσεων. ε)Μισθωτοί που αμείβονται με ωρομίσθιο και οι μουσικοί–χορωδοί. 12.Η ισχύς της παρούσης, με τις ανωτέρω διακρίσεις αρχίζει από την 1η Ιανουαρίου 1982.